Всем привет!

Я Дмитрий Литвинов, основатель и руководитель сервиса BandLink. Сегодня я начинаю серию регулярных постов, в которых буду кратко рассказывать о продвижении музыки, давать советы и делиться лайфхаками о том, как получать максимум от функционала BandLink. Я хочу показать, что продвижение музыки — это просто и каждый из вас может многое сделать самостоятельно.

Начнём с основ. Многие пользователи нашего сервиса уже научились упаковывать свои релизы в BandLink-странички — это просто, красиво и удобно для слушателя. Он открывает ссылку, быстро выбирает подходящий лично ему стриминговый сервис и уходит слушать любимую музыку.

Но не все знают, что BandLink-странички — это в первую очередь значительный рост числа прослушиваний вашей музыки, а значит, и вашего заработка на своём творчестве 💰
Число прослушиваний увеличивается за счёт того, что вы даёте слушателям выбор послушать ваш новый релиз там, где им это удобнее всего.

Лайфхак прост: чем больше ссылок на аудиостриминги с вашим релизом вы публикуете на BandLink-страничке, тем больше прослушиваний и денег вы получаете.

Есть вопросы? Задавайте их Дмитрию в чате 👇

🎶 Альбом дня: «СОЮЗ» — «Force of the Wind» 🎶

А послушайте альбом беларусской группы «СОЮЗ». Это милая музыка на стыке джаза, босановы и музыки итальянских саундтреков, которая звучит максимально вне времени, как бы перенося слушателя в совсем другой, не наш, мир, где побеждают любовь и добро. «C этим альбомом хочется жить», — верно замечает Коля Овчинников из канала «Зе Космополитан».

Ещё новый альбом «СОЮЗа» — это пример классного, пусть и стихийного промо. В конце февраля группа по очевидным причинам осталась без лейбла (до этого издавались на «Мастерской»), и потратила последние полгода на поиск лейбла (в итоге осели на британском Mr Bongo), аккуратно выпускали синглы, подогревали аудиторию в соцсетях и постепенно завоёвывали новую.

А потом случилось неожиданное: в комменты инсты «СОЮЗа» пришёл Tyler, the Creator. Как он узнал об обаятельном минском дуэте — всё ещё загадка, но одного его слова «INSANE» хватило, чтобы вызвать новую, небывалую до этого волну интереса к группе. Что они с ней в итоге сделают — вопрос открытый. Но мы не удивимся, если уже этого хватит, чтобы увидеть «СОЮЗ» в лайнапе многих европейских фестивалей в следующем году. Потому что тег «одобрено Тайлером» — это не комплекс Наполеона, а вполне себе рабочий промоинструмент.

Слушать на Яндекс Музыке

👋 Всем привет, открываем новую неделю на «СаундЧеке» 👋

Какие у нас планы и гости на ближайшие дни:

— Автор одного из самых заметных EP прошлой недели Локимин расскажет про подготовку промо к своему новому релизу «My Little Alive Boy» и «Пов3стке», которая выходит в ноябре;
— Обнинский артист Алмо поделится своим опытом продвижения DIY-артиста;
— В среду нашим экспертом будет Идан Залмансон, менеджер Маркула и Куока, а также руководитель FRWRD Music. Поговорим про превратности труда менеджеров и дистрибьюции музыки сегодня;
— Редакция Яндекс Музыки зайдёт в гости с рассказом о работе с артистами и боли от плохих питчей;
— Обсудим с вами, нужно ли радио молодым артистами (да, нужно!);
— И не только!

Заодно спрашиваем вас, музыканты: какие темы волнуют, на какие вопросы хочется получить ответы, каких экспертов позвать в гости? Отвечайте — и мы обязательно всё придумаем.

Хорошей недели! ❤️

Давайте поговорим о наболевшем: ругать музыку — норм или не очень? 🤔

Часто кажется, что мы все — музыканты, продюсеры, менеджеры, пиарщики, сммщики, журналисты, ведущие тг-каналов, слушатели — немного забронзовели в вечной вежливости. Я часто сталкиваюсь с тем, что в каких-то личных чатиках для своих люди обсуждают музыку на уровне «хахаха вы это слышали вообще, какой кринж», а потом уже на публике это обсуждение выходит на уровень «интересный, конечно, релиз вышел!»

Мотивация вроде бы понятна: никто не хочет никого обижать, а многим с этими же людьми ещё и работать в будущем. Получается такая превентивная вежливость. Но так ли это хорошо?

Потому что когда артисты начинают жить в пространстве, где их только хвалят (ну или просто сопровождают активности вежливым молчанием), это пространство быстро превращается из реального мира в вечный фильтр розовых очков, где всё кажется сильно лучше, чем есть на самом деле. А самоуверенность из оправданной превращается в слепую.

Поэтому кажется, что конструктивная критика — один из ключевых инструментов роста любого артиста. А умение адекватно её принимать — важный рычаг для того же роста.

Отсюда возникают вопросы уже для вас: как вы, уже научились принимать негативные отзывы на своё творчество? А как разделяете конструктив от беспочвенных набросов? Сами ругаете знакомых и незнакомых артистов? Какой последний релиз вызвал у вас чувство тоски и разочарования?

Делитесь всем 👇

🎵Свежие песни в нашем плейлисте! 🎵

Продолжаем следить за молодыми артистами и каждую неделю обновляем для вас плейлист «СаундЧека». Сегодня добавили милый беларусский инди, новый минималистичный поп-проект участников «Сверкай» и «Проспал», а заодно казахскую девушку Ayau, которая записывает музыку на лейбле артиста M'Dee.

А кого мы упустили и кого точно стоит добавить в плейлист? Советуйте, а мы обязательно прислушаемся.

Слушать на Яндекс Музыке

Сегодня в продвижении артистов большую роль играют современные медиа, стриминги, соцсети. Молодые музыканты мечтают попасть в тренды TikTok, а не в чарт Billboard. Но старые методы продвижения эффективны и важны даже в новых реалиях.

Зачем в 2022 году всё ещё необходимо стремиться в ротацию радиостанций❓ Рассказываем в картинках к посту 👇
Листайте, берите на заметку, делитесь с коллегами и своими менеджерами, чтобы они выводили вас в FM 📻

А в комментариях расскажите, есть ли у вас планы (и какие именно, если есть) попасть в ротацию радио?

День эксперта на «СаундЧеке»: Идан Залмансон

Зазвали в гости Идана — гендиректора цифрового дистрибьютора FRWRD Music (работали и работают с артистами в диапазоне от Loqiemean и Маркула до группы «Лауд» до проекта «XIII»), а заодно — менеджера Куока и Нашей Тани. С Иданом мы говорили в первую очередь о менеджменте: как он устроен, зачем нужен и какой опыт нужен, чтобы зайти в эту сферу.

Реплики Идана — ниже! ✍️

1) Насколько менеджер и артист должны быть друзьями?

Важен баланс. На одной дружбе бизнес далеко не уедет, нужна ответственность, скилы, разделение обязанностей, стратегическое мышление и профессиональный подход. Но и сухие бизнес-отношения — не долгосрочный вариант. Всё-таки мы говорим о бизнесе, построенном вокруг творческого процесса: могут быть эмоциональные качели, нервные срывы, что угодно, и ты не
можешь сказать: «Это не прописано в регламенте, я с этим справляться не буду!» И по-моему у нас с Вовой (Куоком) отлично получается соблюдать этот баланс. Мы оба умеем не миксовать личное с рабочим, поэтому часто можем в середине деловой ссоры уточнить, что «ничего личного, бро, ты же понимаешь, я о работе» или «я просто за то-то переживаю», и это всегда снимает напряжение. Взаимоуважение, взаимоподдержка, единые цели — на этих штуках и держится баланс личного и рабочего.

2) Какой пул задач должен закрывать хороший менеджер? Самая неожиданная задача, которая перед тобой вставала за последний год?

Задачи рабочего характера (ведение коммуникации, документооборот, построение стратегии, создание креативов, ведение рабочего графика, обработка входящих запросов, сопровождение на ивентах/сессиях и многое другое)

+

задачи личного характера (моральная поддержка, заказывание чего-либо, зачистка соцсетей в субботу утром, улучшение настроения при необходимости и многое другое).

Последний год (не только) у меня прошёл как одна большая неожиданная задача, сложно что-то выделить из потока. Из забавного: во время концерта в Ростове примерно на втором треке коротнуло электричество, полностью вырубило звук. Пришлось вместе с одиноким звукарём резко перенастраивать коммутацию (хотя что стоит за этим словом, я представлял очень абстрактно). Так что в рабочие навыки можно добавить ещё «электрик-коммутолог».

3) Путь «так, не знаю никого в сфере, сделаю менеджером лучшего друга» — норм или не норм?

Если друг шарит, то вполне себе норм. Главное — не брать друга, который такой же ленивый, как ты, в тех же рабочих аспектах. Если за тобой креативное мышление, музыкальный талант, визуальные решения, то за ним должны быть бумаги, переговоры, планирование. Если ты сам справляешься с бумагами и стратегией на старте, может быть, тебе не хватает человека с видеожилкой. Всегда ищи в партнёре то, чего не хватает в себе, и мысли объективно. И если получается, что кореш/корешесса попадает под «описание» — это всегда «big Win».

4) У тебя есть образование в музыкальной сфере. А насколько оно в целом сейчас нужно менеджерам, пиарщикам, директорам и так далее?

Чтобы работать сейчас (или вообще), не нужно образование. Для этого нужно стремление, усидчивость и умение принимать вызовы. На мой взгляд, высшее образование полезно для двух вещей: коммуникации с крутыми людьми (это даёт вдохновение, связи и так далее) и выполнения того, что не хочется, чтобы заниматься тем, чем хочется. Второе поясню: я выбрал как профессию именно управление музыкальным бизнесом, потому что понимал, что параллельно с историей поп-музыки или основами музыкального маркетинга я буду изучать бухгалтерию, экономику и прочую скучную, ненавистную мне жуть, но я очень хотел изучить музыкальный мир и знал, что это неотъемлемая его часть. Сегодня, работая с артистами по креативным проектам, в один момент приходится сесть за оформление договоров, актов, счетов, ведение долгих переговоров, чтобы проекты закрывались, — и каждый раз, когда я думаю, какой это тихий ужас, я вспоминаю, что в этот момент занимаюсь музыкой, и всё становится на свои места.

5) Три базовых совета начинающим менеджерам

— Верь в своего артиста
— Мысли масштабно
— Будь терпеливее, всему своё время

Уже по классике попросили героя дня собрать плейлист

Идан собрал любимые песни артистов, с которыми он работал на разных этапах карьеры

🎵 Слушать на Яндекс Музыке 🎵