✴ Watch the video again and answer the questions.
1️⃣ Why aren’t the team going to discuss whether the company should relocate?
2️⃣ In his introduction, what expressions does Marcus use to say what he is going to talk about?
3️⃣ Which is the last department to move?
4️⃣ What is Paul going to be responsible for?
5️⃣ Who does the relocation affect?
6️⃣ What expressions does Marcus use to end his presentation?
🌍 @baranVIPenglish
1️⃣ Why aren’t the team going to discuss whether the company should relocate?
2️⃣ In his introduction, what expressions does Marcus use to say what he is going to talk about?
3️⃣ Which is the last department to move?
4️⃣ What is Paul going to be responsible for?
5️⃣ Who does the relocation affect?
6️⃣ What expressions does Marcus use to end his presentation?
🌍 @baranVIPenglish
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
29 #Product_Recalls
در سال ۲۰۱۰ بعد از اینکه چندین خودرو لکسس در اثر افزایش ناخواسته سرعت تصادف کردند، شرکت تویوتا اقدام به فراخوان محصولات خود کرد. دکتر مایو سوینی استاد مدیریت عملیات دانشگاه کرنفیلد درباره این رخداد توضیح میدهد.
#Business_Result #intermediate
🌍 @baranVIPenglish
در سال ۲۰۱۰ بعد از اینکه چندین خودرو لکسس در اثر افزایش ناخواسته سرعت تصادف کردند، شرکت تویوتا اقدام به فراخوان محصولات خود کرد. دکتر مایو سوینی استاد مدیریت عملیات دانشگاه کرنفیلد درباره این رخداد توضیح میدهد.
#Business_Result #intermediate
🌍 @baranVIPenglish
✴️ Watch the video again. Make notes for these questions.
1️⃣ How did the issue escalate?
2️⃣ Why was Congress involved?
3️⃣ What does Mike think about Toyota’s crisis management?
4️⃣ What two things does Mike think Toyota could have done to improve the situation?
5️⃣ What three things does Mike mention they should do to regain their reputation?
6️⃣ What three areas of crisis management does Toyota need to deal with?
🌍 @baranVIPenglish
1️⃣ How did the issue escalate?
2️⃣ Why was Congress involved?
3️⃣ What does Mike think about Toyota’s crisis management?
4️⃣ What two things does Mike think Toyota could have done to improve the situation?
5️⃣ What three things does Mike mention they should do to regain their reputation?
6️⃣ What three areas of crisis management does Toyota need to deal with?
🌍 @baranVIPenglish
#سخن_بیادماندنی
تمام رویاهای ما میتوانند به حقیقت بپیوندند،
اگر شجاعت دنبال کردن آنها را داشته باشیم.
والت دیزنی
🌍 @baranVIPenglish
تمام رویاهای ما میتوانند به حقیقت بپیوندند،
اگر شجاعت دنبال کردن آنها را داشته باشیم.
والت دیزنی
🌍 @baranVIPenglish
🔥1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
30 #Networking
بازاریابی رویدادی یک استراتژی تبلیغاتی است که امکان ارتباط نزدیک و به اصطلاح چهره به چهره بین شرکتها یا برندها را با مشتریان و مخاطبان خود فراهم میکند. در این ویدیو، مَت مدیر فناوری اطلاعات شرکت کوارتز در یک نمایشگاه تجاری شرکت کرده است.
#Business_Result #intermediate
🌍 @baranVIPenglish
بازاریابی رویدادی یک استراتژی تبلیغاتی است که امکان ارتباط نزدیک و به اصطلاح چهره به چهره بین شرکتها یا برندها را با مشتریان و مخاطبان خود فراهم میکند. در این ویدیو، مَت مدیر فناوری اطلاعات شرکت کوارتز در یک نمایشگاه تجاری شرکت کرده است.
#Business_Result #intermediate
🌍 @baranVIPenglish
✴️ Watch the video and answer the questions.
1️⃣ What are the two men waiting for?
2️⃣ Do they know each other?
3️⃣ What event is taking place?
4️⃣ Can they do business together?
🌍 @baranVIPenglish
1️⃣ What are the two men waiting for?
2️⃣ Do they know each other?
3️⃣ What event is taking place?
4️⃣ Can they do business together?
🌍 @baranVIPenglish
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
31 #Assessing_Staff_Performance
بیمارستان جان ردکلیف یکی از بزرگترین بیمارستانهای انگلیس است. در این گفتگو، نیل کوان در مورد اهمیت ارزیابی عملکرد کارکنان و تشویق آنها صحبت میکند.
#Business_Result #intermediate
🌍 @baranVIPenglish
بیمارستان جان ردکلیف یکی از بزرگترین بیمارستانهای انگلیس است. در این گفتگو، نیل کوان در مورد اهمیت ارزیابی عملکرد کارکنان و تشویق آنها صحبت میکند.
#Business_Result #intermediate
🌍 @baranVIPenglish
1️⃣ Neil works in the area of _________.
Anonymous Quiz
22%
🅰️ pharmaceuticals
78%
🅱️ hospital administration
2️⃣ Neil believes that appraisals are good for _____________.
Anonymous Quiz
29%
🅰️ assessing
71%
🅱️ motivating staff
3️⃣ All feedback in an appraisal must be based on ____________.
Anonymous Quiz
65%
🅰️ evidence
35%
🅱️ the views of other colleagues
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
32 #How_to_be_Successful
دیوید مولیان استاد دانشگاه کرنفیلد در این مصاحبه به سوالاتی در مورد موفقیت شرکتها پاسخ میدهد.
#Business_Result #intermediate
🌍 @baranVIPenglish
دیوید مولیان استاد دانشگاه کرنفیلد در این مصاحبه به سوالاتی در مورد موفقیت شرکتها پاسخ میدهد.
#Business_Result #intermediate
🌍 @baranVIPenglish