Что делать с карьерными целями в условиях турбулентности и есть ли смысл в карьерном треке сегодня?

📍«Руководитель от Бога управляет не только коллективом и процессами, в первую очередь он управляет собственной карьерой» - с таким посылом проходит у меня каждая вторая встреча.

✅«А вы знаете свой будильник перемен? Планируя свою карьеру и ставя цели, учитываете ли вы временной цикл свойственный вашей психике, ведь у кого-то он год, а у другого может быть 15 лет?»

До февральских событий, основным возражением звучало - я на год планирую, а дальше видно будет))

Сейчас чаще слышу - какое планирование! Тут завтра не понятно, что будет

Отвечаю:
▪️если завтра планируете (подчеркиваю планируете) жить, то и цели и задачи никто не отменяет

▪️если вы за эффективное продвижение и против варианта исправлять последствия странно принятых решений, то цели и планы нужны

▪️если вам в зыбком и полном неопределенности мире нужна опора, то лучшая опора это цель к которой вы движетесь

Кажется достаточно аргументов, хотя можем подискутировать 😅

Тут же возникает вопрос, а если сейчас возникла потребность перепоставить или сформулировать цель, то на какой период это делать, ведь все так зыбко

Мое искреннее убеждение состоит в том, что ориентироваться нужно на свой временной цикл независимо от ситуаций, ведь психика то ваша и она вряд ли зависит от внешних факторов.

Определить свой будильник перемен можно проанализировав события жизни, мои клиенты свой цикл обычно знают, так как проходили со мной тестирование JobEQ.

А что делать, если хочется максимально учесть внешние факторы?

📍 Давайте попробуем проанализировать ситуацию исходя из доступных источников:
– Hh.ru
– Коммерсант;
– Ведомости;
– РБК;
– Forbes
– интервью ответственных лиц.

Безусловно, включаем критическое мышление.

➡️Прогноз Всемирного Банка пророчит России сокращение ВВП от 18 до 11,2%, рост доли людей за чертой бедности, сокращение инвестиций на 25-16,9%, уровень инфляции 30-22%.
Разброс зависит даже не знаю от чего, кажется от погоды 🙈

➡️ Есть высказывания, что острая фаза любого экономического кризиса, обычно составляет 1,5 месяца. И, так как после старта февральских событий прошло больше, то старая экономика уже рухнула, соответственно уже идёт формирование нового формата экономики и карьерных возможностей. Таки да, но таки нет. Кризис не типичный, искусственный и по своему происхождению и по развитию. Моя логика подсказывает, что весь период военной операции мы будем наблюдать принудительное регулирование или попытки влияния противоборствующих сторон, а значит опираться на опыт предыдущих кризисов не получится.
В поддержку такого мнения приведу выдержку из интервью руководителя Лаборатории социальных исследований Института региональных проблем Петра Кирьян:
«... Сейчас это все-таки меры реагирования. Через месяц-полтора, когда наступит определенность, мы увидим, что правительство вырабатывает новый курс экономической стратегии».

➡️ Есть высказывание премьера РФ Михаила Мишустина, что в следующей ситуации экономике потребуется полгода, чтобы перестроиться.

➡️ Олег Дерипаска считает: «Важный вопрос - закончить конфликты и иметь отправную точку, через десять лет мы можем построить успешную экономику, как в 2007 году».

➡️ Председатель Центрального банка Российской Федерации Эльвира Набиуллина отметила, что экономика вступает в «непростой период структурных изменений, связанных с санкциями», которые в первую очередь сказались на финансовом рынке, но теперь «начнут все больше сказываться на экономике… И уже во втором — начале третьего квартала мы войдем в период структурной трансформации и поиска новых моделей бизнеса», — сказала она.

Вывод - из турбулентности экономика, а значит и рынок труда выйдут через 2-3 месяца по окончании спец операции.