Funical
@funical
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍5
ما در ساده ترین امور مثلا در خریدن کفش می دانیم که باید آن را از متخصص این امر یعنی کفاش بخریم
ولی در سیاست معتقدیم که هر کس توانست آرایی به دست آرد می تواند بر شهری یا مملکتی حکومت کند.
اگر ناخوش شدیم سراغ طبیبی ماهر و حاذق می رویم و اجازه نامه او ضامن دانش و صلاحیت فنی او باشد و دنبال زیباترین یا ناطق ترین طبیب نمی رویم.
حال اگر جامعه ای بیمار شد آیا نباید برای هدایت و راهنمایی آن به دنبال بهترین و خردمندترین مردم برویم؟
#ویل_دورانت
#تاریخ_فلسفه
#Soli
@funical
ولی در سیاست معتقدیم که هر کس توانست آرایی به دست آرد می تواند بر شهری یا مملکتی حکومت کند.
اگر ناخوش شدیم سراغ طبیبی ماهر و حاذق می رویم و اجازه نامه او ضامن دانش و صلاحیت فنی او باشد و دنبال زیباترین یا ناطق ترین طبیب نمی رویم.
حال اگر جامعه ای بیمار شد آیا نباید برای هدایت و راهنمایی آن به دنبال بهترین و خردمندترین مردم برویم؟
#ویل_دورانت
#تاریخ_فلسفه
#Soli
@funical
👍36👎2😁1
Funical
این مورد با دوست صمیمیت تا بی نهایت حقه=))))) @funical
یه چشم تو چشم شدن با این دوستم = خندیدن تا حد مرگ تو یه مجلس عزا و بیرون پرت شدن از مسجد
#mamahy
@funical
#mamahy
@funical
😁16🤣13👍3🙈3🥴1
🤣27👍1😁1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
دکتر عیسی منصوری، معاون پیشین وزارت کار: در #نظم_جدید_جهانی، ایده «نه شرقی نه غربی» جایی ندارد. شرق و غرب دیگر نه مفاهیم سیاسی، بلکه مسیرهای توسعهاند. ایران باید پل اتصال این دو باشد، نه تماشاگر
-اکوایران-
@funical
-اکوایران-
@funical
👍18👎7😁1👌1😐1
🔴 سامانه جدید استخدام برای پزشکان متخصص در دبی راهاندازی شد
🔹متخصصان حوزه بهداشت و درمان که به دنبال فرصتهای شغلی در دبی هستند، دیگر نیازی به جستجو در سایتها یا مراجعه به آژانسهای استخدام ندارند. سازمان بهداشت دبی (DHA) سامانهای جدید راهاندازی کرده است که فرآیند استخدام را برای این افراد سادهتر میکند.
🔹پلتفرم فرصتها، که در نمایشگاه عرب هلث ۲۰۲۵ رونمایی شد، با بهرهگیری از راهکارهای پیشرفته دیجیتال طراحی شده و هدف آن تسهیل فرآیند استخدام در حوزه پزشکی است.
🔹این سامانه امکان جذب و استخدام پزشکان، پرستاران، داروسازان و دیگر متخصصان حوزه سلامت را فراهم میکند و ارتباطی مستقیم میان جویندگان کار و فرصتهای شغلی موجود در بیمارستانها و مراکز درمانی دبی ایجاد میکند.
📍 ارتباط با سامانه «شریان»
دکتر هشام الحمادی، مدیر بخش مجوزهای سلامت در سازمان بهداشت دبی، اعلام کرد که این سامانه با سیستم «شریان» یکپارچه شده و فرآیند ثبت و ارسال آگهیهای شغلی و درخواستها را تسهیل میکند. وی افزود: «این پلتفرم فرصتهای شغلی موجود در بخش بهداشت دبی را به نمایش میگذارد و متخصصان را قادر میسازد تا با توجه به صلاحیتهای خود، شغل مناسب را پیدا کنند.»
📍 کاهش زمان و سادهسازی استخدام
این سامانه به گونهای طراحی شده که زمان و تلاش موردنیاز برای جستجوی شغل و فرآیند استخدام را به میزان قابلتوجهی کاهش دهد. همچنین، اطلاعاتی درباره روندهای بازار کار در حوزه سلامت ارائه میدهد که میتواند به تصمیمگیری مؤسسات درمانی و سیاستگذاران کمک کند.
دکتر الحمادی توضیح داد: «جویندگان کار میتوانند به راحتی فرصتهای شغلی را مرور کنند، به صورت آنلاین درخواست دهند و آنها را بر اساس تجربه و صلاحیت خود فیلتر کنند.»
از سوی دیگر، کارفرمایان میتوانند فرصتهای شغلی را به صورت الکترونیکی ثبت کرده، از فیلترهای خودکار برای متقاضیان استفاده کنند و گزارشهای دقیق برای مدیریت نیازهای نیروی انسانی تهیه کنند. وی اضافه کرد: «این سامانه به کارفرمایان کمک میکند تا بهترین استعدادهای جهان را جذب کنند.»
📍 حمایت از اهداف اماراتیسازی
یکی از اهداف کلیدی این سامانه، حمایت از استراتژی اماراتیسازی در امارات متحده عربی است. این سامانه با تشویق بخش خصوصی به استخدام متخصصان اماراتی، در عین حال جذب استعدادهای بینالمللی را نیز دنبال میکند تا جایگاه دبی به عنوان یک مرکز برتر خدمات پزشکی جهانی تقویت شود.
دکتر الحمادی بیان کرد: «این پلتفرم همزمان جذابیت دبی برای متخصصان بینالمللی را افزایش داده و اهداف اماراتیسازی در بخش خصوصی سلامت را تقویت میکند.»
📍 کمک به سرمایهگذاران و رفع کمبود نیروی کار
این سامانه علاوه بر کمک به فرآیند استخدام، ابزاری قدرتمند برای سرمایهگذاران بخش سلامت فراهم میکند تا به یک بانک جامع از متخصصان واجد شرایط دسترسی داشته باشند. همچنین، شکافهای موجود در نیروی کار را شناسایی کرده و به برنامهریزی استراتژیک برای تأمین نیازهای جمعیت رو به رشد دبی کمک میکند.
دکتر الحمادی تأکید کرد: «راهاندازی پلتفرم فرصتها گامی مؤثر در راستای حفظ جایگاه دبی به عنوان پیشرو در نوآوریهای بهداشتی جهانی است و جستجوی شغل را برای متخصصان مشتاق سادهتر و کارآمدتر میکند.»
@funical
🔹متخصصان حوزه بهداشت و درمان که به دنبال فرصتهای شغلی در دبی هستند، دیگر نیازی به جستجو در سایتها یا مراجعه به آژانسهای استخدام ندارند. سازمان بهداشت دبی (DHA) سامانهای جدید راهاندازی کرده است که فرآیند استخدام را برای این افراد سادهتر میکند.
🔹پلتفرم فرصتها، که در نمایشگاه عرب هلث ۲۰۲۵ رونمایی شد، با بهرهگیری از راهکارهای پیشرفته دیجیتال طراحی شده و هدف آن تسهیل فرآیند استخدام در حوزه پزشکی است.
🔹این سامانه امکان جذب و استخدام پزشکان، پرستاران، داروسازان و دیگر متخصصان حوزه سلامت را فراهم میکند و ارتباطی مستقیم میان جویندگان کار و فرصتهای شغلی موجود در بیمارستانها و مراکز درمانی دبی ایجاد میکند.
📍 ارتباط با سامانه «شریان»
دکتر هشام الحمادی، مدیر بخش مجوزهای سلامت در سازمان بهداشت دبی، اعلام کرد که این سامانه با سیستم «شریان» یکپارچه شده و فرآیند ثبت و ارسال آگهیهای شغلی و درخواستها را تسهیل میکند. وی افزود: «این پلتفرم فرصتهای شغلی موجود در بخش بهداشت دبی را به نمایش میگذارد و متخصصان را قادر میسازد تا با توجه به صلاحیتهای خود، شغل مناسب را پیدا کنند.»
📍 کاهش زمان و سادهسازی استخدام
این سامانه به گونهای طراحی شده که زمان و تلاش موردنیاز برای جستجوی شغل و فرآیند استخدام را به میزان قابلتوجهی کاهش دهد. همچنین، اطلاعاتی درباره روندهای بازار کار در حوزه سلامت ارائه میدهد که میتواند به تصمیمگیری مؤسسات درمانی و سیاستگذاران کمک کند.
دکتر الحمادی توضیح داد: «جویندگان کار میتوانند به راحتی فرصتهای شغلی را مرور کنند، به صورت آنلاین درخواست دهند و آنها را بر اساس تجربه و صلاحیت خود فیلتر کنند.»
از سوی دیگر، کارفرمایان میتوانند فرصتهای شغلی را به صورت الکترونیکی ثبت کرده، از فیلترهای خودکار برای متقاضیان استفاده کنند و گزارشهای دقیق برای مدیریت نیازهای نیروی انسانی تهیه کنند. وی اضافه کرد: «این سامانه به کارفرمایان کمک میکند تا بهترین استعدادهای جهان را جذب کنند.»
📍 حمایت از اهداف اماراتیسازی
یکی از اهداف کلیدی این سامانه، حمایت از استراتژی اماراتیسازی در امارات متحده عربی است. این سامانه با تشویق بخش خصوصی به استخدام متخصصان اماراتی، در عین حال جذب استعدادهای بینالمللی را نیز دنبال میکند تا جایگاه دبی به عنوان یک مرکز برتر خدمات پزشکی جهانی تقویت شود.
دکتر الحمادی بیان کرد: «این پلتفرم همزمان جذابیت دبی برای متخصصان بینالمللی را افزایش داده و اهداف اماراتیسازی در بخش خصوصی سلامت را تقویت میکند.»
📍 کمک به سرمایهگذاران و رفع کمبود نیروی کار
این سامانه علاوه بر کمک به فرآیند استخدام، ابزاری قدرتمند برای سرمایهگذاران بخش سلامت فراهم میکند تا به یک بانک جامع از متخصصان واجد شرایط دسترسی داشته باشند. همچنین، شکافهای موجود در نیروی کار را شناسایی کرده و به برنامهریزی استراتژیک برای تأمین نیازهای جمعیت رو به رشد دبی کمک میکند.
دکتر الحمادی تأکید کرد: «راهاندازی پلتفرم فرصتها گامی مؤثر در راستای حفظ جایگاه دبی به عنوان پیشرو در نوآوریهای بهداشتی جهانی است و جستجوی شغل را برای متخصصان مشتاق سادهتر و کارآمدتر میکند.»
@funical
👍4❤🔥3😁2🤣1
🍳 تخممرغ بخورید، قلبی سالمتر داشته باشید! ❤️🥚
🔬 یک مطالعه جدید نشان داده است که مصرف یک تا شش تخممرغ در هفته میتواند خطر مرگ ناشی از هر علتی، بهویژه بیماریهای قلبی را بهطور قابل توجهی کاهش دهد – حتی در افرادی که به کلسترول بالا مبتلا هستند!
📉 طبق این پژوهش، مصرف ۶ تخممرغ در هفته، خطر مرگ ناشی از بیماری قلبی را تا ۲۹٪ کاهش میدهد.
✅ نتیجه: تخممرغ نهتنها مضر نیست، بلکه میتواند به سلامت قلب کمک کند! 💪❤️
📰 منبع: پایگاه اینترنتی NewAtlas
@funical
🔬 یک مطالعه جدید نشان داده است که مصرف یک تا شش تخممرغ در هفته میتواند خطر مرگ ناشی از هر علتی، بهویژه بیماریهای قلبی را بهطور قابل توجهی کاهش دهد – حتی در افرادی که به کلسترول بالا مبتلا هستند!
📉 طبق این پژوهش، مصرف ۶ تخممرغ در هفته، خطر مرگ ناشی از بیماری قلبی را تا ۲۹٪ کاهش میدهد.
✅ نتیجه: تخممرغ نهتنها مضر نیست، بلکه میتواند به سلامت قلب کمک کند! 💪❤️
📰 منبع: پایگاه اینترنتی NewAtlas
@funical
👍11😁1