Forwarded from Global CIO. Профессиональное сообщество ИТ-лидеров
Представляем кандидата в "ТОП-100 ИТ-лидеров"
Игорь Калганов
Генеральный директор компании
Группа Т1 - многопрофильный холдинг, один из лидеров российского ИТ-рынка, является партнером ключевых мировых и отечественных производителей и разработчиков.
Игорь более 20 лет занимается разработкой ИТ-проектов. Ранее занимал должности генерального директора Группы «Иннотех», СТО и вице-президента ИКС-Холдинга, технического директора «дочки» Мегафона, заместителя генерального директора «Инфосекьюрити Сервис».
В 2022 году стал генеральным директором Группы Т1, отвечает за развитие новых технологических направлений и повышение операционной эффективности. Под руководством Игоря Калганова Группа Т1 продемонстрировала рост ключевых направлений бизнеса и усиление присутствия на различных вертикальных рынках.
Награжден премией TAdviser IT Prize в номинации «Топ-менеджер года на ИТ-рынке России».
Голосовать
Игорь Калганов
Генеральный директор компании
Группа Т1 - многопрофильный холдинг, один из лидеров российского ИТ-рынка, является партнером ключевых мировых и отечественных производителей и разработчиков.
Игорь более 20 лет занимается разработкой ИТ-проектов. Ранее занимал должности генерального директора Группы «Иннотех», СТО и вице-президента ИКС-Холдинга, технического директора «дочки» Мегафона, заместителя генерального директора «Инфосекьюрити Сервис».
В 2022 году стал генеральным директором Группы Т1, отвечает за развитие новых технологических направлений и повышение операционной эффективности. Под руководством Игоря Калганова Группа Т1 продемонстрировала рост ключевых направлений бизнеса и усиление присутствия на различных вертикальных рынках.
Награжден премией TAdviser IT Prize в номинации «Топ-менеджер года на ИТ-рынке России».
Голосовать
🔥16❤2👏2
AIR — топ 3 возможности умной платформы
🔁 В 2020 году, когда пандемия была в самом разгаре, бизнес стремительно менял стратегию по управлению талантами. Именно в этот период мы начали формировать команду «Иннотех». Компания изначально набирала сотрудников с учётом удалённой или гибридной работы, а для реализации качественно новых подходов ей были необходимы полностью цифровые инструменты.
Однако ни один существующий HR-продукт не мог в полной мере справится с поставленной задачей и обеспечить стремительный рост нашей команды. Так появилась идея создать собственное решение по управлению талантами — All-in-one цифровую HR-платформу AIR.
Сегодня AIR уже почти год на рынке и помогает клиентам с наймом, развитием и управлением команды. Специально для новых читателей канала Группы «Иннотех» мы подготовили краткий обзор 3 ключевых возможностях умной платформы👇
🔹 AIR — это единая платформа для решения всех HR-задач на каждом этапе жизненного пути сотрудника. Ресурсное планирование, подбор кандидатов, пребординг, подготовка к выходу на работу и оформление — все эти задачи система умеет решать эффективно и быстро. Среди других функций — адаптация нового сотрудника, кадровое сопровождение, оценка, обучение и развитие.
🔹 AIR — это полная кастомизация. Вы можете легко настроить платформу под конкретные задачи компании, воспользовавшись как всеми возможностями платформы, так и отдельными её модулями или элементами. При этом вы не будете платить за невостребованные модули, а сама кастомизация не потребует привлечения значительных ресурсов команды разработчиков.
🔹 Наконец, AIR — это не только широкие возможности прямо сейчас, но и регулярные обновления в долгосрочной перспективе. Группа Т1 — российская компания, которая полностью соблюдает законодательство страны, а, значит, у команды есть все возможности для стабильной поддержки клиентов!
➡️ Оставьте заявку на демо по ссылке — команда AIR расскажет о всех возможностях платформы и подберет оптимальное решение для вашего бизнеса!
#AIR #HR
🔁 В 2020 году, когда пандемия была в самом разгаре, бизнес стремительно менял стратегию по управлению талантами. Именно в этот период мы начали формировать команду «Иннотех». Компания изначально набирала сотрудников с учётом удалённой или гибридной работы, а для реализации качественно новых подходов ей были необходимы полностью цифровые инструменты.
Однако ни один существующий HR-продукт не мог в полной мере справится с поставленной задачей и обеспечить стремительный рост нашей команды. Так появилась идея создать собственное решение по управлению талантами — All-in-one цифровую HR-платформу AIR.
Сегодня AIR уже почти год на рынке и помогает клиентам с наймом, развитием и управлением команды. Специально для новых читателей канала Группы «Иннотех» мы подготовили краткий обзор 3 ключевых возможностях умной платформы👇
🔹 AIR — это единая платформа для решения всех HR-задач на каждом этапе жизненного пути сотрудника. Ресурсное планирование, подбор кандидатов, пребординг, подготовка к выходу на работу и оформление — все эти задачи система умеет решать эффективно и быстро. Среди других функций — адаптация нового сотрудника, кадровое сопровождение, оценка, обучение и развитие.
🔹 AIR — это полная кастомизация. Вы можете легко настроить платформу под конкретные задачи компании, воспользовавшись как всеми возможностями платформы, так и отдельными её модулями или элементами. При этом вы не будете платить за невостребованные модули, а сама кастомизация не потребует привлечения значительных ресурсов команды разработчиков.
🔹 Наконец, AIR — это не только широкие возможности прямо сейчас, но и регулярные обновления в долгосрочной перспективе. Группа Т1 — российская компания, которая полностью соблюдает законодательство страны, а, значит, у команды есть все возможности для стабильной поддержки клиентов!
➡️ Оставьте заявку на демо по ссылке — команда AIR расскажет о всех возможностях платформы и подберет оптимальное решение для вашего бизнеса!
#AIR #HR
👍7❤1🔥1
Второй выпуск подкаста «Доставка Инноваций» уже здесь!
➡️ Искусственный интеллект в самой человеческой сфере: нужна ли цифровизация HR?
Как автоматизированный HR позволит повысить прибыль с одного сотрудника до 25%? Как искусственный интеллект сузит список соискателей с 1000 до 50 кандидатов? Стоит ли разрешать программе читать рабочую переписку? И как не разочароваться в цифровизации, внедряя новые технологии в управление человеческим капиталом?
О цифровизации самой человечной сферы бизнеса ведущий Андрей Смирнов пообщался с Александром Фёдоровым — директором по HR-продуктам Группы «Иннотех»!
В этом выпуске вы узнаете, почему автоматизация HR-процессов нужна не только бизнес-гигантам, но и инициативам на 10 человек. Что смело можно отдать на откуп компьютеру, а где без живых сотрудников не обойтись. Как с помощью новых инструментов не просто «закрыть гигиену», а реально расширить возможности HСM – управления человеческим капиталом.
🎙 Слушайте новый эпизод на Apple Podcasts, Яндекс.Музыке или любой платформе на ваш выбор: https://dostavkainnovatsy.mave.digital/ep-3
📲 Делитесь выпуском с коллегами, деловыми партнёрами и друзьями.
🌟 Подписывайтесь на наш канал, оставляйте комментарии и оценки!
#ДоставкаИнноваций #Подкаст
➡️ Искусственный интеллект в самой человеческой сфере: нужна ли цифровизация HR?
Как автоматизированный HR позволит повысить прибыль с одного сотрудника до 25%? Как искусственный интеллект сузит список соискателей с 1000 до 50 кандидатов? Стоит ли разрешать программе читать рабочую переписку? И как не разочароваться в цифровизации, внедряя новые технологии в управление человеческим капиталом?
О цифровизации самой человечной сферы бизнеса ведущий Андрей Смирнов пообщался с Александром Фёдоровым — директором по HR-продуктам Группы «Иннотех»!
В этом выпуске вы узнаете, почему автоматизация HR-процессов нужна не только бизнес-гигантам, но и инициативам на 10 человек. Что смело можно отдать на откуп компьютеру, а где без живых сотрудников не обойтись. Как с помощью новых инструментов не просто «закрыть гигиену», а реально расширить возможности HСM – управления человеческим капиталом.
🎙 Слушайте новый эпизод на Apple Podcasts, Яндекс.Музыке или любой платформе на ваш выбор: https://dostavkainnovatsy.mave.digital/ep-3
📲 Делитесь выпуском с коллегами, деловыми партнёрами и друзьями.
🌟 Подписывайтесь на наш канал, оставляйте комментарии и оценки!
#ДоставкаИнноваций #Подкаст
🔥7👏4👍1
Почему платформа DION идеально подходит для российских условий? Рассказываем!
🌐 Несмотря на широкую доступность интернета в России, качество каналов связи в разных местах может сильно отличаться, особенно для мобильных пользователей. Где-то доступна связь по стандарту 4G+, а где-то до сих пор нет устойчивого 3G соединения.
Такая особенность диктует повышенные требования к системе видеоконференцсвязи. Для того, чтобы стать надежным инструментом для бизнеса, ей необходимо одинаково хорошо работать как на слабых каналах связи, так и при переменном качестве сигнала. А ещё важно обеспечить участникам беседы устойчивое соединение, даже если они все находятся в разных городах!
👩💻 В своей новой статье на VC.ru эксперт-инженер Оксана Целовальникова рассказывает об уникальных особенностях DION, благодаря которым на платформу можно положиться даже в самых сложных условиях.
➡️ Читайте новый пост в нашем блоге на VC.ru
#Блог #DION
🌐 Несмотря на широкую доступность интернета в России, качество каналов связи в разных местах может сильно отличаться, особенно для мобильных пользователей. Где-то доступна связь по стандарту 4G+, а где-то до сих пор нет устойчивого 3G соединения.
Такая особенность диктует повышенные требования к системе видеоконференцсвязи. Для того, чтобы стать надежным инструментом для бизнеса, ей необходимо одинаково хорошо работать как на слабых каналах связи, так и при переменном качестве сигнала. А ещё важно обеспечить участникам беседы устойчивое соединение, даже если они все находятся в разных городах!
👩💻 В своей новой статье на VC.ru эксперт-инженер Оксана Целовальникова рассказывает об уникальных особенностях DION, благодаря которым на платформу можно положиться даже в самых сложных условиях.
➡️ Читайте новый пост в нашем блоге на VC.ru
#Блог #DION
👍8❤2🔥2
Новая колонка в Forbes: оцениваем прогнозы по развитию финтеха от ChatGPT!
🤖 Искусственный интеллект давно перестал восприниматься как инструмент из будущего. Сегодня им активно пользуются как ИТ-специалисты, так и бизнес для выполнения самых разных задач. Появление ChatGPT и вовсе сделал возможности ИИ доступными каждому из нас.
👤 Кажется, популярный чат-бот может все — и сгенерировать программный код, и собрать нужную статистику, и даже написать научную работу! Но стоит ли слепо верить такой информации? В своей колонке в Forbes генеральный директор Группы «Иннотех» Дмитрий Харитонов анализирует прогнозы ChatGPT по развитию финтеха и объясняет, почему только часть из них звучит правдоподобно.
К слову, одно из утверждений ниже, по мнению Дмитрия, в корне неверно:
🔹 «ИИ проникнет во все процессы финансовых организаций»
🔹 «Биометрия изменит механизмы инвестирования»
🔹 «Кибербезопасность станет основным приоритетом»
➡️ Какое именно? Ответ — в новой статье!
#ChatGPT #Forbes #Тренды
🤖 Искусственный интеллект давно перестал восприниматься как инструмент из будущего. Сегодня им активно пользуются как ИТ-специалисты, так и бизнес для выполнения самых разных задач. Появление ChatGPT и вовсе сделал возможности ИИ доступными каждому из нас.
👤 Кажется, популярный чат-бот может все — и сгенерировать программный код, и собрать нужную статистику, и даже написать научную работу! Но стоит ли слепо верить такой информации? В своей колонке в Forbes генеральный директор Группы «Иннотех» Дмитрий Харитонов анализирует прогнозы ChatGPT по развитию финтеха и объясняет, почему только часть из них звучит правдоподобно.
К слову, одно из утверждений ниже, по мнению Дмитрия, в корне неверно:
🔹 «ИИ проникнет во все процессы финансовых организаций»
🔹 «Биометрия изменит механизмы инвестирования»
🔹 «Кибербезопасность станет основным приоритетом»
➡️ Какое именно? Ответ — в новой статье!
#ChatGPT #Forbes #Тренды
👍5🔥3❤2
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Второй выпуск подкаста — говорим об инновациях в HR tech и роли ИИ в управлении талантами
➡️ Слушайте новый эпизод на Apple Podcasts, Яндекс.Музыке или любой платформе на ваш выбор: https://dostavkainnovatsy.mave.digital/ep-3
👨💻 Увольнение сотрудника может обойтись компании в его годовой оклад. При этом в большинстве случаев человек сообщает об уходе в самый последний момент, когда изменить его решение уже практически невозможно.
К счастью, новые технологии способны не просто сохранить таланты, но и помочь заработать больше! По данным экспертов, компании, которые полностью цифровизировали свои HR-процессы, получают до 25% больше прибыли на одного сотрудника.
🎙 Во втором эпизоде «Доставки инноваций» ведущий Андрей Смирнов и директор по HR-продуктам Группы «Иннотех» Александр Фёдоров рассказали о главных возможностях цифровизированного HR. Они отметили преимущества современных HCM-систем на примере практических кейсов и попытались ответить на вопрос, сможет ли ИИ взять на себя все функции по управлению талантами и полностью вытеснить живых специалистов.
Спойлер: вероятно, сможет, но не в ближайшие 10-20 лет:)
#ДоставкаИнноваций #Подкаст
➡️ Слушайте новый эпизод на Apple Podcasts, Яндекс.Музыке или любой платформе на ваш выбор: https://dostavkainnovatsy.mave.digital/ep-3
👨💻 Увольнение сотрудника может обойтись компании в его годовой оклад. При этом в большинстве случаев человек сообщает об уходе в самый последний момент, когда изменить его решение уже практически невозможно.
К счастью, новые технологии способны не просто сохранить таланты, но и помочь заработать больше! По данным экспертов, компании, которые полностью цифровизировали свои HR-процессы, получают до 25% больше прибыли на одного сотрудника.
🎙 Во втором эпизоде «Доставки инноваций» ведущий Андрей Смирнов и директор по HR-продуктам Группы «Иннотех» Александр Фёдоров рассказали о главных возможностях цифровизированного HR. Они отметили преимущества современных HCM-систем на примере практических кейсов и попытались ответить на вопрос, сможет ли ИИ взять на себя все функции по управлению талантами и полностью вытеснить живых специалистов.
Спойлер: вероятно, сможет, но не в ближайшие 10-20 лет:)
#ДоставкаИнноваций #Подкаст
❤3👍1
Forwarded from Команда T1
19–20 мая в Парке Горького в Москве пройдёт Positive Hack Days 12 — форум по кибербезопасности, объединяющий экспертов по ИБ и этичных хакеров, где любой желающий сможет узнать, как устроен цифровой мир, принять участие в квестах и повысить уровень своей защищенности.
Руководитель отдела разработки сценариев киберугроз Группы «Иннотех» Ирина Изотова выступит на форуме с докладом «Hunting for remote services» и расскажет о многообразии техники Remote Services (службы удаленного доступа) — одной из центральных в MITRE ATT&CK.
Каким множеством событий Windows она обнаруживается, сколько существует встроенных и сторонних утилит для ее реализации и какие интересные ханты существуют для выявления аномалий? Узнаете из доклада Ирины.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥5❤2👍2
Об ИТ-отрасли в «эпоху перемен» — новое интервью Дмитрия Харитонова в «Ведомостях»
📈 Российский ИТ- рынок растет год от года, и ни пандемия, ни уход иностранных игроков в 2022 году не остановили развитие отрасли. Вместе с тем последние вызовы диктуют новые требования к российским компаниям. Скорость и гибкость стали ключевыми условиями для сохранения темпов роста, а способность разрабатывать надежные импортонезависимые решения — решающим конкурентным преимуществом.
💬 «Убежден, что важно воспринимать происходящее, как некий стимул для прогресса. Посмотрите, как перевернулся мир за время пандемии коронавируса. Люди, которые видят возможности, способны продумывать нестандартные бизнес-модели, приспосабливаться под постоянно меняющуюся внешнюю среду. Нужно искать возможности в новой реальности. На плаву останется тот, кто открыто смотрит на вещи», — отмечает генеральный директор Группы «Иннотех» Дмитрий Харитонов.
В новом интервью Дмитрий делится экспертным мнением о трансформации ИТ и финтеха, кадровом голоде в отрасли и новых возможностях для бизнеса.
#Интервью #Ведомости
📈 Российский ИТ- рынок растет год от года, и ни пандемия, ни уход иностранных игроков в 2022 году не остановили развитие отрасли. Вместе с тем последние вызовы диктуют новые требования к российским компаниям. Скорость и гибкость стали ключевыми условиями для сохранения темпов роста, а способность разрабатывать надежные импортонезависимые решения — решающим конкурентным преимуществом.
💬 «Убежден, что важно воспринимать происходящее, как некий стимул для прогресса. Посмотрите, как перевернулся мир за время пандемии коронавируса. Люди, которые видят возможности, способны продумывать нестандартные бизнес-модели, приспосабливаться под постоянно меняющуюся внешнюю среду. Нужно искать возможности в новой реальности. На плаву останется тот, кто открыто смотрит на вещи», — отмечает генеральный директор Группы «Иннотех» Дмитрий Харитонов.
В новом интервью Дмитрий делится экспертным мнением о трансформации ИТ и финтеха, кадровом голоде в отрасли и новых возможностях для бизнеса.
#Интервью #Ведомости
«Ведомости. Технологии и инновации»
«Чтобы понять суть, нужно докопаться до атомов»
Генеральный директор Группы «Иннотех» Дмитрий Харитонов об ИТ-отрасли в «эпоху перемен»
👍8❤1🔥1
DION стал основной платформой для видеотрансляций телеканала «Россия 24»
🤝 Группа «Иннотех» и новостной телеканал «Россия 24» заключили трехлетнее соглашение о партнерстве. ВКС-сервис DION обеспечит телеканалу качественную аудио и видеосвязь, в том числе при слабом или неустойчивом сигнале, а также адаптивное потоковое вещание с беспрерывной трансляцией на разных устройствах. Конфигурация DION позволит сотрудникам «России 24» работать в прямом эфире с подключением спецоборудования и проводить внутренние конференции в именных виртуальных комнатах.
💬 «Наш телеканал круглосуточно вещает в России и за ее пределами, поэтому бесперебойная трансляция, без искажений изображения и звука, имеет первостепенное значение. Мы протестировали ряд ВКС-сервисов и приняли решение продолжить работу с DION от Группы «Иннотех». Продукт получил высокую оценку технического блока нашего канала и стал одной из главных платформ для подготовки материалов к телевещанию. Наши сотрудники также отметили возможность использования сервиса DION без регистрации — это безусловное преимущество для работы с гостями прямых включений. Благодаря DION эфир стал еще более качественным и технологически продвинутым», — комментирует Алексей Казаков, заместитель главного редактора ТК «Россия24».
➡️ Подробнее — на сайте «Иннотех».
#DION #Видеоконференцсвязь
🤝 Группа «Иннотех» и новостной телеканал «Россия 24» заключили трехлетнее соглашение о партнерстве. ВКС-сервис DION обеспечит телеканалу качественную аудио и видеосвязь, в том числе при слабом или неустойчивом сигнале, а также адаптивное потоковое вещание с беспрерывной трансляцией на разных устройствах. Конфигурация DION позволит сотрудникам «России 24» работать в прямом эфире с подключением спецоборудования и проводить внутренние конференции в именных виртуальных комнатах.
💬 «Наш телеканал круглосуточно вещает в России и за ее пределами, поэтому бесперебойная трансляция, без искажений изображения и звука, имеет первостепенное значение. Мы протестировали ряд ВКС-сервисов и приняли решение продолжить работу с DION от Группы «Иннотех». Продукт получил высокую оценку технического блока нашего канала и стал одной из главных платформ для подготовки материалов к телевещанию. Наши сотрудники также отметили возможность использования сервиса DION без регистрации — это безусловное преимущество для работы с гостями прямых включений. Благодаря DION эфир стал еще более качественным и технологически продвинутым», — комментирует Алексей Казаков, заместитель главного редактора ТК «Россия24».
➡️ Подробнее — на сайте «Иннотех».
#DION #Видеоконференцсвязь
🔥18👍8👏1
Рассказываем о главных киберугрозах 1 квартала 2023 года
📈 Количество совершаемых в России киберпреступлений продолжает расти. Первый квартал текущего года запомнился резонансными атаками, нацеленными на отечественный бизнес. Жертвами становятся компании из самых разных отраслей, а главными мотивами преступлений остаются финансовая выгода, шпионаж и геополитическое противостояние.
Другой масштабной проблемой являются утечки баз данных информационных систем, в которых содержатся конфиденциальные сведения. Согласно исследованиям DLBI, в 2022 году различные утечки затронули данные 75% российских граждан.
➡️ В новой статье на VC.ru Александр Новиков, руководитель Службы поиска и анализа киберугроз информационной безопасности Группы «Иннотех», делится главными исследованиями экспертов отрасли. Вы узнаете о самых активных группировках киберпреступников и актуальном ландшафте киберугроз.
#Кибербезопасность #Тренды
📈 Количество совершаемых в России киберпреступлений продолжает расти. Первый квартал текущего года запомнился резонансными атаками, нацеленными на отечественный бизнес. Жертвами становятся компании из самых разных отраслей, а главными мотивами преступлений остаются финансовая выгода, шпионаж и геополитическое противостояние.
Другой масштабной проблемой являются утечки баз данных информационных систем, в которых содержатся конфиденциальные сведения. Согласно исследованиям DLBI, в 2022 году различные утечки затронули данные 75% российских граждан.
➡️ В новой статье на VC.ru Александр Новиков, руководитель Службы поиска и анализа киберугроз информационной безопасности Группы «Иннотех», делится главными исследованиями экспертов отрасли. Вы узнаете о самых активных группировках киберпреступников и актуальном ландшафте киберугроз.
#Кибербезопасность #Тренды
👍4🔥2❤1
За рамками импортозамещения: 3 важных тренда для российских компаний
🔁 Уверены — любой из наших подписчиков может сразу назвать определяющий тренд в промышленности и деловой сфере. Это, конечно же, импортозамещение. В прошлом году у компаний исчезла уверенность в гарантированных поставках и поддержке иностранных продуктов. Это резко повысило спрос на российские решения и, как следствие, ускорило развитие отечественных производителей и ИТ-компаний. Однако, помимо импортозамещения, в компаниях происходят и другие важные процессы:
🔹 Окончательное утверждение гибридного формата работы. Пандемия показала, что большую часть задач можно вполне эффективно решить удаленно, тем самым снизив расходы на аренду офисов. Тем не менее человеческий фактор и личное общение между сотрудниками по-прежнему играют большую роль. Многие вопросы решаются гораздо быстрее при живом взаимодействии. Кроме того, противодействовать киберпреступникам по-прежнему проще, когда сотрудники работают с чувствительной информацией именно из офиса. Как совместить преимущества офиса и «удалёнки»? Выход – гибридный формат работы. Согласно исследованиям, около 90% компаний в мире перевели своих сотрудником именно на такой режим, а 4 из 5 специалистов, успевших поработать в смешанном формате, хотели бы его сохранить. Кажется, почти никто не заинтересован в полноценном возвращении в офис, а значит, гибридный формат работы по-настоящему стал основным во многих отраслях.
🔹 Перевод искусственного интеллекта из «теории» в «практику». Возможности ИИ постоянно растут, и если раньше технология, по мнению многих, нуждалась в доработке, то сегодня ей поручают всё больше важных задач. По данным экспертов McKinsey, количество прикладных областей применения ИИ с 2018 по 2022 увеличилось в два раза. Сегодня к этим областям относятся компьютерное зрение, позволяющее машинам отслеживать и классифицировать объекты, и генерация разговорного текста.
🔹 Цифровизация внутренних процессов и переход в эру бионических компаний. Несмотря на стремительное развитие ИИ и других технологий, они остаются несовершенными. Для решения большинства задач по-прежнему необходимо активное участие человека. Особенно это касается найма и управления талантами, где личное общение играет определяющую роль. Компании, объединяющие способности как человека, так и новых технологий, смогут быстро реагировать на любые вызовы и отвечать на запросы клиентов. Ярким примером совмещения инноваций и человеческих способностей является работа All-in-one HR-платформы AIR. Решение наших специалистов позволяет автоматизировать рутинные процессы, оставляя за руководителями принятие решений и личное общение с командой.
#ИИ #AIR #Тренды
🔁 Уверены — любой из наших подписчиков может сразу назвать определяющий тренд в промышленности и деловой сфере. Это, конечно же, импортозамещение. В прошлом году у компаний исчезла уверенность в гарантированных поставках и поддержке иностранных продуктов. Это резко повысило спрос на российские решения и, как следствие, ускорило развитие отечественных производителей и ИТ-компаний. Однако, помимо импортозамещения, в компаниях происходят и другие важные процессы:
🔹 Окончательное утверждение гибридного формата работы. Пандемия показала, что большую часть задач можно вполне эффективно решить удаленно, тем самым снизив расходы на аренду офисов. Тем не менее человеческий фактор и личное общение между сотрудниками по-прежнему играют большую роль. Многие вопросы решаются гораздо быстрее при живом взаимодействии. Кроме того, противодействовать киберпреступникам по-прежнему проще, когда сотрудники работают с чувствительной информацией именно из офиса. Как совместить преимущества офиса и «удалёнки»? Выход – гибридный формат работы. Согласно исследованиям, около 90% компаний в мире перевели своих сотрудником именно на такой режим, а 4 из 5 специалистов, успевших поработать в смешанном формате, хотели бы его сохранить. Кажется, почти никто не заинтересован в полноценном возвращении в офис, а значит, гибридный формат работы по-настоящему стал основным во многих отраслях.
🔹 Перевод искусственного интеллекта из «теории» в «практику». Возможности ИИ постоянно растут, и если раньше технология, по мнению многих, нуждалась в доработке, то сегодня ей поручают всё больше важных задач. По данным экспертов McKinsey, количество прикладных областей применения ИИ с 2018 по 2022 увеличилось в два раза. Сегодня к этим областям относятся компьютерное зрение, позволяющее машинам отслеживать и классифицировать объекты, и генерация разговорного текста.
🔹 Цифровизация внутренних процессов и переход в эру бионических компаний. Несмотря на стремительное развитие ИИ и других технологий, они остаются несовершенными. Для решения большинства задач по-прежнему необходимо активное участие человека. Особенно это касается найма и управления талантами, где личное общение играет определяющую роль. Компании, объединяющие способности как человека, так и новых технологий, смогут быстро реагировать на любые вызовы и отвечать на запросы клиентов. Ярким примером совмещения инноваций и человеческих способностей является работа All-in-one HR-платформы AIR. Решение наших специалистов позволяет автоматизировать рутинные процессы, оставляя за руководителями принятие решений и личное общение с командой.
#ИИ #AIR #Тренды
👍4
Как проходят записи эпизодов «Доставки инноваций»?
🤝 В профессиональной, дружелюбной и яркой атмосфере!
🎙 Третий эпизод нашего подкаста выйдет уже через неделю! К слову, его гостем станет заместитель генерального директора Группы «Иннотех». Следите за новостями, чтобы среди первых узнать имя эксперта и послушать увлекательную беседу о технологиях и финтех-трендах!
Напоминаем — первые два выпуска подкаста «Доставка инноваций» уже в сети.
🔹 Как банки уходят в «цифру» и чем это полезно бизнесу?
🔹 Искусственный интеллект в самой человеческой сфере: нужна ли цифровизация HR?
Слушайте, делитесь с коллегами и друзьями и оставляйте комментарии на вашей любимой площадке!
#ДоставкаИнноваций #Подкаст
🤝 В профессиональной, дружелюбной и яркой атмосфере!
🎙 Третий эпизод нашего подкаста выйдет уже через неделю! К слову, его гостем станет заместитель генерального директора Группы «Иннотех». Следите за новостями, чтобы среди первых узнать имя эксперта и послушать увлекательную беседу о технологиях и финтех-трендах!
Напоминаем — первые два выпуска подкаста «Доставка инноваций» уже в сети.
🔹 Как банки уходят в «цифру» и чем это полезно бизнесу?
🔹 Искусственный интеллект в самой человеческой сфере: нужна ли цифровизация HR?
Слушайте, делитесь с коллегами и друзьями и оставляйте комментарии на вашей любимой площадке!
#ДоставкаИнноваций #Подкаст
🔥5❤2
«Иннотех» представит свои решения на ключевых мероприятиях России и Узбекистана
В 2022 году Группа «Иннотех» приняла участие в 30+ деловых мероприятиях и впервые провела собственный международный семинар! Вместе с ростом компании увеличивается и наше присутствие на главных отраслевых ивентах. Сегодня мы еще чаще и активнее рассказываем о разработках «Иннотех»!
В июне мы ждем Вас:
🔹 На конференции «Цифровая индустрия промышленной России» (ЦИПР)
Даты: 31 мая – 2 июня
Где нас найти: стенд Холдинга Т1 (№5)
🔹 На Петербургском международном экономическом форуме (ПМЭФ)
Даты: 14 – 17 июня
Где нас найти: стенд Холдинга Т1 в зоне ПАССАЖ, напротив входа в павильон F
🔹 На ПЛАС-форуме «Банки и ритейл» (Ташкент)
Даты: 21 – 22 июня
Где нас найти: совместный стенд Группы «Иннотех» и компании «Дататех»
🔁 Традиционно мы проводим подробную демонстрацию инновационных разработок, разбираем различные бизнес-кейсы и активно участвуем в деловой программе.
В рамках конференции ЦИПР 2022 мы провели более 30 встреч и выступили в 5 сессиях деловой программы. На ПЛАС-форуме было заключено соглашение о запуске уникального сервиса управления API на рынке Узбекистана и официально завершено 2 образовательных проекта, которые позже были отмечены премией Global CIO. В свою очередь, на ПМЭФ 2022 вместе с коллегами из Холдинга Т1 мы подписали более 10 соглашений и провели более 60 встреч!
Подробности нашей работы на предстоящих мероприятиях — уже скоро. Следите за новостями!
#ЦИПР #ПЛАСФОРУМ #ПМЭФ
В 2022 году Группа «Иннотех» приняла участие в 30+ деловых мероприятиях и впервые провела собственный международный семинар! Вместе с ростом компании увеличивается и наше присутствие на главных отраслевых ивентах. Сегодня мы еще чаще и активнее рассказываем о разработках «Иннотех»!
В июне мы ждем Вас:
🔹 На конференции «Цифровая индустрия промышленной России» (ЦИПР)
Даты: 31 мая – 2 июня
Где нас найти: стенд Холдинга Т1 (№5)
🔹 На Петербургском международном экономическом форуме (ПМЭФ)
Даты: 14 – 17 июня
Где нас найти: стенд Холдинга Т1 в зоне ПАССАЖ, напротив входа в павильон F
🔹 На ПЛАС-форуме «Банки и ритейл» (Ташкент)
Даты: 21 – 22 июня
Где нас найти: совместный стенд Группы «Иннотех» и компании «Дататех»
🔁 Традиционно мы проводим подробную демонстрацию инновационных разработок, разбираем различные бизнес-кейсы и активно участвуем в деловой программе.
В рамках конференции ЦИПР 2022 мы провели более 30 встреч и выступили в 5 сессиях деловой программы. На ПЛАС-форуме было заключено соглашение о запуске уникального сервиса управления API на рынке Узбекистана и официально завершено 2 образовательных проекта, которые позже были отмечены премией Global CIO. В свою очередь, на ПМЭФ 2022 вместе с коллегами из Холдинга Т1 мы подписали более 10 соглашений и провели более 60 встреч!
Подробности нашей работы на предстоящих мероприятиях — уже скоро. Следите за новостями!
#ЦИПР #ПЛАСФОРУМ #ПМЭФ
🔥8
Почему стоит следить за развитием квантовых компьютеров?
👤 В 1994 году математик Питер Шор представил алгоритм квантовых вычислений, значительно сокращающий время поиска простых множителей больших чисел. Через 7 лет компания IBM смогла продемонстрировать его работу на реальной машине, а уже в 2019 году квантовый компьютер Google показал рекордную скорость вычислений. За 200 секунд он выполнил тот же объём операций, на который у классического суперкомпьютера ушло бы 10.000 лет. Таким образом, квантовый компьютер оказался в 158 миллионов раз быстрее.
🌐 Потенциал квантовых вычислений признан как бизнесом, так и ведущими государствами, в том числе и Россией. Наша страна входит в семерку лидеров по анонсированному объёму финансовой поддержки в развитие технологии, а первый отечественный прототип квантового компьютера появился еще 4 года назад.
Что означает распространение технологии для российских компаний?
🔹 Усовершенствование возможностей искусственного интеллекта и машинного обучения. Большим преимуществом квантовых компьютеров является возможность осуществлять вычисления одновременно, а не последовательно. В тандеме с искусственным интеллектом компании смогут еще эффективнее оптимизировать свои процессы и обрабатывать огромные массивы информации, что выведет работу с большими данными на новый уровень. Каждый день мир генерирует более 300 миллионов террабайт информации, проанализировать которую довольно трудозатратно с помощью классических вычислительных инструментов.
🔹 Сокращение расходов в промышленном производстве. Квантовые вычисления способны быстрее и точнее смоделировать работу устройств в различных условиях, что значительно сократит расходы на испытания и вывод продукта в эксплуатацию.
🔹 Отдельно стоит отметить и вызовы, которые неизбежно появятся с началом квантовой эры. Эксперты национального института стандартов и шифрования (США) утверждают, что к 2029 году квантовые компьютеры будут способны преодолеть текущие стандарты защиты информации, передаваемой через интернет. Без сомнений, это делает технологию привлекательной для злоумышленников. Для противодействия киберугрозам разработчикам уже сегодня необходимо учитывать предстоящие вызовы при создании решений по защите информации.
🔁 Специалисты Группы «Иннотех» и Холдинга Т1 активно прорабатывают различные сценарии применения технологии для решения задач бизнеса. Следите за нашим каналом, чтобы среди первых узнавать о развитии квантовых компьютеров в нашей стране!
#тренды #квантовыевычисления
👤 В 1994 году математик Питер Шор представил алгоритм квантовых вычислений, значительно сокращающий время поиска простых множителей больших чисел. Через 7 лет компания IBM смогла продемонстрировать его работу на реальной машине, а уже в 2019 году квантовый компьютер Google показал рекордную скорость вычислений. За 200 секунд он выполнил тот же объём операций, на который у классического суперкомпьютера ушло бы 10.000 лет. Таким образом, квантовый компьютер оказался в 158 миллионов раз быстрее.
🌐 Потенциал квантовых вычислений признан как бизнесом, так и ведущими государствами, в том числе и Россией. Наша страна входит в семерку лидеров по анонсированному объёму финансовой поддержки в развитие технологии, а первый отечественный прототип квантового компьютера появился еще 4 года назад.
Что означает распространение технологии для российских компаний?
🔹 Усовершенствование возможностей искусственного интеллекта и машинного обучения. Большим преимуществом квантовых компьютеров является возможность осуществлять вычисления одновременно, а не последовательно. В тандеме с искусственным интеллектом компании смогут еще эффективнее оптимизировать свои процессы и обрабатывать огромные массивы информации, что выведет работу с большими данными на новый уровень. Каждый день мир генерирует более 300 миллионов террабайт информации, проанализировать которую довольно трудозатратно с помощью классических вычислительных инструментов.
🔹 Сокращение расходов в промышленном производстве. Квантовые вычисления способны быстрее и точнее смоделировать работу устройств в различных условиях, что значительно сократит расходы на испытания и вывод продукта в эксплуатацию.
🔹 Отдельно стоит отметить и вызовы, которые неизбежно появятся с началом квантовой эры. Эксперты национального института стандартов и шифрования (США) утверждают, что к 2029 году квантовые компьютеры будут способны преодолеть текущие стандарты защиты информации, передаваемой через интернет. Без сомнений, это делает технологию привлекательной для злоумышленников. Для противодействия киберугрозам разработчикам уже сегодня необходимо учитывать предстоящие вызовы при создании решений по защите информации.
🔁 Специалисты Группы «Иннотех» и Холдинга Т1 активно прорабатывают различные сценарии применения технологии для решения задач бизнеса. Следите за нашим каналом, чтобы среди первых узнавать о развитии квантовых компьютеров в нашей стране!
#тренды #квантовыевычисления
👍5
История финтеха: 5 основных этапов развития отрасли
А вы задумывались, когда появился финтех? 10 лет назад? 20? А может еще раньше? Многие считают, что направление сформировалась сравнительно недавно — лишь с массовым распространением интернета, однако на самом деле ему уже более 100 лет!
Сегодня эксперты разделяют развитие финтеха на 5 основных этапов 👇
1. 1886 – 1967. Появление инфраструктуры для быстрых денежных переводов.
Массовое распространение телеграфа, железных дорог и, наконец, закладка трансатлантического кабеля в 1866 году создали условия для повышения скорости переводов и обмена финансовой информацией между банками в разных странах. В 1950-х годах появляются первые кредитные карты, открыв эру безналичных платежей.
2. 1967 – 2008. Переход от аналоговых к цифровых технологиям.
В этот период появляется первый ручной калькулятор, а также первый в мире банкомат. К слову, именно этот момент многие считают зарождением современного финтеха. В 1973 году появляется международная межбанковская система передачи информации и совершения платежей (SWIFT), а стремительно развитие компьютеров в 1980-х годах позволило заложить основы онлайн-банкинга. Этот формат кардинально поменял представление о финансовых услугах и стал основой для современной электронной коммерции.
3. 2008 – 2014. Цифровые валюты и дальнейшая трансформация интернет-банкинга.
В 2009 году появляется Bitcoin, повлекший за собой волну рождения других криптовалют. Человечество впервые стало массово совершать платежи через альтернативные денежные единицы. Кроме того, в этот период впервые представлены операционные системы iOS и Android. Удобные интерфейс и простота использования вместе с повышением доступности интернета позволили практически каждому пользоваться банковскими услугами, не выходя из дома.
4. 2014 – 2017. Глобализация.
Долгое время страны Европы и США фактически лидировали развитие банковских услуг, однако в этот период их начали активно догонять Россия, Китай, Индия и другие страны. Финтех перестал быть отраслью, развиваемой исключительно западными банками и компаниями.
5. 2018 – настоящее время. Внедрение инновационных технологий в банковские решения.
Прежде всего, это машинное обучение и искусственный интеллект. Большую роль сыграла и работа с большими данными, позволившая банкам точно оценивать риски и персонализировать предложения для своих клиентов.
#Финтех #История
А вы задумывались, когда появился финтех? 10 лет назад? 20? А может еще раньше? Многие считают, что направление сформировалась сравнительно недавно — лишь с массовым распространением интернета, однако на самом деле ему уже более 100 лет!
Сегодня эксперты разделяют развитие финтеха на 5 основных этапов 👇
1. 1886 – 1967. Появление инфраструктуры для быстрых денежных переводов.
Массовое распространение телеграфа, железных дорог и, наконец, закладка трансатлантического кабеля в 1866 году создали условия для повышения скорости переводов и обмена финансовой информацией между банками в разных странах. В 1950-х годах появляются первые кредитные карты, открыв эру безналичных платежей.
2. 1967 – 2008. Переход от аналоговых к цифровых технологиям.
В этот период появляется первый ручной калькулятор, а также первый в мире банкомат. К слову, именно этот момент многие считают зарождением современного финтеха. В 1973 году появляется международная межбанковская система передачи информации и совершения платежей (SWIFT), а стремительно развитие компьютеров в 1980-х годах позволило заложить основы онлайн-банкинга. Этот формат кардинально поменял представление о финансовых услугах и стал основой для современной электронной коммерции.
3. 2008 – 2014. Цифровые валюты и дальнейшая трансформация интернет-банкинга.
В 2009 году появляется Bitcoin, повлекший за собой волну рождения других криптовалют. Человечество впервые стало массово совершать платежи через альтернативные денежные единицы. Кроме того, в этот период впервые представлены операционные системы iOS и Android. Удобные интерфейс и простота использования вместе с повышением доступности интернета позволили практически каждому пользоваться банковскими услугами, не выходя из дома.
4. 2014 – 2017. Глобализация.
Долгое время страны Европы и США фактически лидировали развитие банковских услуг, однако в этот период их начали активно догонять Россия, Китай, Индия и другие страны. Финтех перестал быть отраслью, развиваемой исключительно западными банками и компаниями.
5. 2018 – настоящее время. Внедрение инновационных технологий в банковские решения.
Прежде всего, это машинное обучение и искусственный интеллект. Большую роль сыграла и работа с большими данными, позволившая банкам точно оценивать риски и персонализировать предложения для своих клиентов.
#Финтех #История
👍4🔥3🤩1
🔉Начинаем неделю с нового эпизода подкаста «Доставка инноваций»!
👉 Зачем вам финтех, если ваш бизнес не про деньги
Почему финтех-тренды важны для любой компании? Об этом в свежем выпуске «Доставки инноваций» рассуждают ведущий Андрей Смирнов и Андрей Гулидин — заместитель генерального директора и директор департамента по развитию бизнеса Группы «Иннотех».
🔁 Станет ли СБП российским WeChat, и построят ли у нас цифровой суверенитет по китайскому образцу? Почему цифровой рубль серьёзно усложнит жизнь мошенникам, а честным предпринимателям – наоборот? И есть ли шанс у ChatGPT стать словом не только 2023-го года, но и ближайших пяти лет?
Участники выпуска подробно ответили на эти вопросы, а также попробовали разобраться, как российскому бизнесу плыть по «волнам зрелости технологий» и не утонуть.
🎙Слушайте новый эпизод на Apple Podcasts, Яндекс.Музыке или любой платформе на ваш выбор: https://dostavkainnovatsy.mave.digital/ep-4
#Подкаст #ДоставкаИнноваций
👉 Зачем вам финтех, если ваш бизнес не про деньги
Почему финтех-тренды важны для любой компании? Об этом в свежем выпуске «Доставки инноваций» рассуждают ведущий Андрей Смирнов и Андрей Гулидин — заместитель генерального директора и директор департамента по развитию бизнеса Группы «Иннотех».
🔁 Станет ли СБП российским WeChat, и построят ли у нас цифровой суверенитет по китайскому образцу? Почему цифровой рубль серьёзно усложнит жизнь мошенникам, а честным предпринимателям – наоборот? И есть ли шанс у ChatGPT стать словом не только 2023-го года, но и ближайших пяти лет?
Участники выпуска подробно ответили на эти вопросы, а также попробовали разобраться, как российскому бизнесу плыть по «волнам зрелости технологий» и не утонуть.
🎙Слушайте новый эпизод на Apple Podcasts, Яндекс.Музыке или любой платформе на ваш выбор: https://dostavkainnovatsy.mave.digital/ep-4
#Подкаст #ДоставкаИнноваций
🔥6❤1👍1
Forwarded from Женщины в ИТ
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
👩💻В последнее время мы в Холдинге Т1 много говорим про женское лидерство, профессиональную реализацию женщин в ИТ и то, как преодолеть гендерный дисбаланс в отрасли.
Совместно с Советом Евразийского женского форума мы решили создать отдельный проект «Женщины в ИТ» — сообщество крутых женщин-экспертов, которые будут делиться опытом, мотивировать друг друга и знакомить других женщин с разнообразным и перспективным миром ИТ.
Мы знаем, что самое сложное — начать, поэтому уделим особое внимание тому, как сделать первые шаги в ИТ-профессии и сориентироваться в новой для себя отрасли.
✨ Что нас вдохновляет? За последние 2 года доля женщин ИТ-специалистов в России выросла с 30% в 2021 году до 32% в 2022. Сегодня почти каждый третий соискатель работы в ИТ женского пола. Круто, что женщины активнее рассматривают карьеру в ИТ, и мы уверены, что сможем помочь новичкам определить для себя приоритетные направления развития и поддержать их на этом непростом пути.
❕ Мы знаем, о чем говорим: в Т1 почти 30% сотрудников — женщины, 24% из них занимают руководящие должности и мы уверены, что это далеко не предел!
🚀 Вместе мы будем стремиться сделать так, чтобы еще больше девушек и женщин вовлекались в мир ИТ, давая им поддержку и вдохновляя на новые свершения!
Совместно с Советом Евразийского женского форума мы решили создать отдельный проект «Женщины в ИТ» — сообщество крутых женщин-экспертов, которые будут делиться опытом, мотивировать друг друга и знакомить других женщин с разнообразным и перспективным миром ИТ.
Мы знаем, что самое сложное — начать, поэтому уделим особое внимание тому, как сделать первые шаги в ИТ-профессии и сориентироваться в новой для себя отрасли.
✨ Что нас вдохновляет? За последние 2 года доля женщин ИТ-специалистов в России выросла с 30% в 2021 году до 32% в 2022. Сегодня почти каждый третий соискатель работы в ИТ женского пола. Круто, что женщины активнее рассматривают карьеру в ИТ, и мы уверены, что сможем помочь новичкам определить для себя приоритетные направления развития и поддержать их на этом непростом пути.
🚀 Вместе мы будем стремиться сделать так, чтобы еще больше девушек и женщин вовлекались в мир ИТ, давая им поддержку и вдохновляя на новые свершения!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥9❤5👍3
Продолжаем делиться экспертизой в ведущих российских СМИ
Сегодня все чаще звучат пожелания использовать только сертифицированное по требованиям безопасности программное обеспечение. К примеру, такие нормы выдвигает Банк России для участников финансового рынка. Однако, сертификация может оказаться долгим и дорогим процессом, поэтому каждой компании стоит отдельно принимать решение о её необходимости.
💬 «Обязательная сертификация выполняется на соответствие государственным регламентам, определяют их органы власти. Добровольная может проводиться на соответствие национальным или отраслевым стандартам, договору и т. д. В России программы добровольной сертификации средств защиты данных и информационных технологий не слишком распространены. Это может быть связано с хорошо развитой системой государственной сертификации и высокой степенью доверия к ней», — отметил генеральный директор Группы «Иннотех» Дмитрий Харитонов.
Дмитрий подчеркнул, что сертификация обязательна только для продуктов, которые выполняют функции по защите определенной информации, имеющей отношение к гостайне, госресурсам и другим чувствительным данным. При этом не имеет значения, в открытом или закрытом контуре они стоят, используется решение вендора или самописное ПО.
Подробнее — по ссылке.
➡️ Читайте также другой материал «Ведомостей» с комментарием генерального директора Группы «Иннотех» — об особенностях использования ПО в критической информационной инфраструктуре.
#Ведомости #ПО
Сегодня все чаще звучат пожелания использовать только сертифицированное по требованиям безопасности программное обеспечение. К примеру, такие нормы выдвигает Банк России для участников финансового рынка. Однако, сертификация может оказаться долгим и дорогим процессом, поэтому каждой компании стоит отдельно принимать решение о её необходимости.
💬 «Обязательная сертификация выполняется на соответствие государственным регламентам, определяют их органы власти. Добровольная может проводиться на соответствие национальным или отраслевым стандартам, договору и т. д. В России программы добровольной сертификации средств защиты данных и информационных технологий не слишком распространены. Это может быть связано с хорошо развитой системой государственной сертификации и высокой степенью доверия к ней», — отметил генеральный директор Группы «Иннотех» Дмитрий Харитонов.
Дмитрий подчеркнул, что сертификация обязательна только для продуктов, которые выполняют функции по защите определенной информации, имеющей отношение к гостайне, госресурсам и другим чувствительным данным. При этом не имеет значения, в открытом или закрытом контуре они стоят, используется решение вендора или самописное ПО.
Подробнее — по ссылке.
➡️ Читайте также другой материал «Ведомостей» с комментарием генерального директора Группы «Иннотех» — об особенностях использования ПО в критической информационной инфраструктуре.
#Ведомости #ПО
👍8👏2
ИНТ1РА — уникальная конференция для клиентов и партнёров Холдинга Т1
🔁 Взяв курс на импортозамещение, Россия создала целый ряд благоприятных условий для развития собственных технологий. Сегодня мы уже видим первые результаты — компании массово переходят на системы видеоконференцсвязи, решения по работе с большими данными и автоматизированные HR-платформы именно отечественной разработки.
Компании Холдинга Т1, в том числе Группа «Иннотех», активно работают в этом направлении, представляя рынку надежные альтернативы иностранному ПО. Мы предлагаем бизнесу не просто справиться с вызовами по безопасности, перейдя на российские продукты, но и повысить эффективность за счёт практического применения инноваций. За прошедший год нам удалось многого достичь, а постоянное развитие продуктов, комплексная поддержка и искренний интерес партнёров к новейшим технологиям стали надежным фундаментом для успешного взаимодействия на долгие годы вперёд!
➡️ Конференция ИНТ1РА призвана собрать на одной площадке партнёров и клиентов Холдинга Т1, чтобы обсудить результаты проделанной работы. Вместе с гостями мы разберем практические кейсы применения разработок Т1 и Иннотех, расскажем о новых возможностях наших решений и просто обменяемся полезной информацией в дружеской атмосфере.
Следите за новостями на нашем канале, чтобы узнать о ключевых событиях и итогах конференции ИНТ1РА!
#ИНТ1РА #КОНФЕРЕНЦИЯ
🔁 Взяв курс на импортозамещение, Россия создала целый ряд благоприятных условий для развития собственных технологий. Сегодня мы уже видим первые результаты — компании массово переходят на системы видеоконференцсвязи, решения по работе с большими данными и автоматизированные HR-платформы именно отечественной разработки.
Компании Холдинга Т1, в том числе Группа «Иннотех», активно работают в этом направлении, представляя рынку надежные альтернативы иностранному ПО. Мы предлагаем бизнесу не просто справиться с вызовами по безопасности, перейдя на российские продукты, но и повысить эффективность за счёт практического применения инноваций. За прошедший год нам удалось многого достичь, а постоянное развитие продуктов, комплексная поддержка и искренний интерес партнёров к новейшим технологиям стали надежным фундаментом для успешного взаимодействия на долгие годы вперёд!
➡️ Конференция ИНТ1РА призвана собрать на одной площадке партнёров и клиентов Холдинга Т1, чтобы обсудить результаты проделанной работы. Вместе с гостями мы разберем практические кейсы применения разработок Т1 и Иннотех, расскажем о новых возможностях наших решений и просто обменяемся полезной информацией в дружеской атмосфере.
Следите за новостями на нашем канале, чтобы узнать о ключевых событиях и итогах конференции ИНТ1РА!
#ИНТ1РА #КОНФЕРЕНЦИЯ
🔥8👏2