👩🏻‍💻 همیشه کار رو حرفه‌ای تحویل بدین، حتی اگه این سازمان مقصد شغلی آینده تون نباشه. شرکتی که امروز ترکش می‌کنید شاید در آینده باز هم مقصد شغلی شما باشه و حتی اگه نبود، برند شخصی خودتون رو قوی نگه دارین!

🔷 اگه توی شرکتی مشغول به کار هستین و استخدامتون در شرکت دیگه‌ای، قطعی و نهایی شده، رفتار حرفه‌ای ایجاب می‌کنه تا روز آخر در شرکت فعلی وظایفتون رو مثل قبل انجام بدید.

🔶 شما هنوز کارمند اون شرکت هستین، پس دلیلی نداره یک ماه آخر رو جدی نگیرین. هم چنین اگه نیروی جدیدی به جای شما جذب بشه، احتمالا شرکت از شما انتظار داره اون فرد رو با اموری که قراره انجام بده آشنا کنین و کارها رو بهش تحویل بدین. اون فرد هیچ پیش زمینه‌‌ای از شما و مشکلاتتون با اون سازمان نداشته، پس نباید برای کار کردن به خاطر مشکل شما با اون سازمان و ناقص تحویل گرفتن کار، عذاب بکشه.
همون طور که شما دوست دارین وقتی شرکت جدیدی مشغول به کار میشین همین رفتار باهاتون بشه و دچار سردرگمی نشین.👌🏼


✅ حرفه‌ای باش، حرفه‌ای شروع کن؛ حرفه‌ای کار کن و حرفه‌ای خداحافظی کن!


#️⃣ #لینکدین #LinkedIn
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

⭕️ درسی مهم از حادثه تایتانیک!

👨🏻‍💻در سال ۱۹۱۲ کشتی «تایتانیک» در برخورد با کوه یخ غرق و ۱۵۱۴ نفر کشته شدند. ناخدا ادوارد جان اسمیت به عنوان مقصر اصلی و نالایق نامش همواره در تاریخ باقی ماند!

☑️ بیاید یه جور دیگه به این قضیه نگاه کنیم:

🔸مثلا در آستانه برخورد کشتی به کوه یخ ناخدا اسمیت با یک حرکت خارق العاده کشتی و مسافران رو نجات می‌داد. در این صورت او به عنوان یک کاپیتان لایق و یک منجی همواره شناخته می‌شد.

🔷 حالا فکر کنید او صدها متر دورتر متوجه کوه یخ می‌شد و مسیر کشتی رو تغییر می‌داد. احتمالا امروز دیگه کسی نه ناخدا اسمیت و نه حتی کشتی تایتانیک رو نمی‌شناخت. در حالی که این حالت، بسیار ارزشمندتر از حالت دوم بود!

📑 این اشتباه منطقی به دفعات در سازمان‌ها رخ میده! مثلا یک مدیر مالی انقدر سریع مشکلات مالیاتی رو حل می‌کنه که کسی متوجه نمیشه چه دقتی به خرج داده، یا مثلا یه مدیر مارکتینگ انقدر راحت مشتریان رو افزایش میده که مدیر عامل شاید فکر کنه این محصوله که داره به راحتی به فروش میرسه و مدیر مارکتینگ کار خاصی نمی‌کنه!

✅ تا روزی که این افراد (که همه چی رو آسون جلوه میدن) از سازمان جدا نشن، کسی متوجه این نکته نمیشه که ابر قهرمان های واقعی هر شرکتی این افراد هستن که اِنقدر کارشون رو خوب انجام میدن که کسی متوجه نمیشه ابر قهرمانی وجود داره!👌🏼

🔔 از این به بعد بیشتر حواسمون به قهرمان‌های خاموش سازمانمون باشه!✨

✍🏼 Pouriya Jalali

#️⃣ #لینکدین #LinkedIn
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

👨🏻‍💻 ناحیه‌یِ مرگ شما در یک شرکت زمانیه که دیگه چیز جدیدی یاد نمی‌گیرید...!

🔷 این ویدیوی فوق العاده رو حتما ببینید. تو این ویدیو تأکید می‌کنه که چقدر یادگیری مداوم برای موفقیت در محیط کار ضروریه.

🔶 کتاب منحنی دوم چارلز هندی هم دقیقا در مورد همین موضوع صحبت می‌کنه. لذا لذت مطالعه‌یِ این کتاب رو هم از خودتون دریغ نکنید.

📗 منحنی دوم / چارلز هندی

✍🏼 SMA Jafari

#️⃣ #لینکدین #LinkedIn
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

👩🏻‍💻 می‌دونستین اگه تو ویندوز کلیدهای ترکیبی «کنترل + شیفت + آلت + کلید ویندوز + حرف L» رو بزنین، سایت لینکدین براتون باز میشه؟! 🤷🏻‍♀

☑️ من اینجا یه چندتا کلید میانبر دیگه رو هم که کاربردیه براتون آوردم.


#️⃣ #لینکدین #LinkedIn
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

👨🏻‍💻 بعد از ۲۳ سال سابقه مدیریت با درآمد عالی استعفا دادم، چون به این جمله خودم ایمان آوردم.

✅ « پادشاه بیابان خودت باشی بهتر از این است که نوکر قصر دیگران باشی! »

🔷 توی هر کاری که هستین، سلامت روح و جسمتون رو زود به زود با خودتون چک کنین و تیک بزنین.✔️❌

🔶 اعتدال را رعایت کنین؛ نه کم فروشی کنین در کار کردن و نه خودکشی! اگه نتونیم بین کار و زندگی‌مون تعادل برقرار کنیم باختیم! زندگی و کار رو هم عرض هم نکنین لطفا، کار جزء کوچکی از خود زندگیه.

✍🏼 Kazem Kianmehr

#️⃣ #لینکدین #LinkedIn
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

👩🏻‍💻 تکنیک جدید لینکدین برای دیده شدن پروفایلت!

✅ با انجام این تکنیک جدید در لینکدین، باعث میشین مسئولین استخدام و HR شرکت‌ها بتونن راحت‌تر شما رو در لینکدین پیدا کنن!


#️⃣ #لینکدین #LinkedIn
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

👩🏻‍💻 در شرکتی که مشغول کار بودم، برای یه پوزیشن بهتر اعلام آمادگی کردم و بهترین گزینه برای اون کار بودم ولی رد شدم!

🔷 بعداً متوجه شدم فرد استخدام شده دوست رئیسم بوده و بخاطر همین قضیه از سیاست‌های شرکت خسته شدم و شروع کردم به رزومه فرستادن برای شرکت‌های دیگه و بعد از سه ماه برای یه فرصت شغلی خیلی بهتر دعوت به کار شدم. رئیس قبلیم ازم خواست به اون شرکت برگردم ولی من با یک تشکر، جواب منفیم رو بهش تقدیم کردم! 🤗


✅ درس‌هایی که میشه آموخت :

1) شما می‌تونید بهترین گزینه باشید و در عین حال انتخاب نشین!

2) از قانون «چگونه» به جای «چرا» استفاده کنین، همیشه بهترین جواب رو میده.

3) گاهی اوقات شما انتخاب نمیشید، چون بله چشم قربان گو نیستید!

4) ارزش‌های شما بخاطر ناتوانی یه فرد دیگه در کشف اون‌ها از بین نمیره.

5) به خودتون ایمان داشته باشین و دست از تلاش برندارین، همیشه چیزی که به دست میاد بهتر از قبلیه، مگه اینکه براش تلاشی نکرده باشین!


✍🏼 به نقل از خانم بریگت هیاسین از بزرگان
مدیریت منابع انسانی


#️⃣ #لینکدین #LinkedIn
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

👩🏻‍💻 ترم سه دانشگاه به دوستم‌ گفتم‌‌ می‌خوام تغییر رشته بدم و از ریاضی برم مدیریت. گفت: سپیده تو تازه می‌خوای از ترم‌ یک شروع کنی؟! دوستم ۸ ترمه درسش تموم شد، من ۹ ترمه.
اون بعد از درسش رفت کار آموزی، ولی من بعد از درسم سه سال سابقه کار داشتم!

🔷 یکی تو ۲۳ سالگی ازدواج می‌کنه و اولین بچه شو ۱۰ سال بعد به دنیا میاره، یکی ۲۹ سالگی ازدواج می‌کنه و اولین بچه شو سال بعدش به دنیا میاره. یکی ۲۵ سالگی فارغ التحصیل میشه ولی ۵ سال بعدش کار پیدا می‌کنه، یکی ۲۹ سالگی مدرکشو می‌گیره و بلافاصله کار مورد علاقه‌شو پیدا می‌کنه.

🔶 مسیر رشد هر کسی مخصوص به خودش و شرایطشه. پیشرفت ما از زمانی شروع میشه که فقط خودمون رو با دیروز خودمون مقایسه کنیم و از انتخابای خودمون درس عبرت بگیریم نه از زندگی دیگران!

✅ داستان زندگی هیچ دو نفری با هم یکسان نیست. بهترین دیدگاه میشه نگاه بیل گیتس که میگه: «من همیشه در حال رقابت با خودم هستم تا هر بار نسخه بهتری از خودم ارائه بدم». مقایسه کردن جز برای یادگیری، چرخه باطلیه که چیزی جز نابودی خلاقیت و رشد به همراه نداره!

✍🏼 Sepideh
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

👨🏻‍💻 درسی مهم از جوزف باوِر دکترای مدیریت بازرگانی و استاد دانشگاه هاروارد

🎓 او به ما یاد می‌دهد چطور مطمئن شویم در شرکتی که کار می کنیم روزی می توانیم تبدیل به یک مدیر عامل موفق شویم.👌🏼

✍🏼 SMA Jafari
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

✅ می‌دونستین لینکدین قابلیتی داره که پروفایل شما توسط کمپانی‌ها دیده میشه؟!

👨🏻‍💻 یه قابلیت خیلی جذاب لینکدین برای افراد جویای کار اینه که، شما می‌تونید با مراجعه به پیج کمپانی‌هایی که قصد شروع کار با اون‌ها رو دارید به راحتی متوجه بشید که اون‌ها پروفایل شمارو چک کردن یا خیر. 😉

☑️ برای اینکار کافیه:👇🏼

1️⃣ توی لینکدین پیج کمپانی رو باز کنید،

2️⃣ وارد بخش about بشید و گزینه I'm interested رو انتخاب کنید.

🔔 البته این قابلیت فعلا برای کمپانی‌های بزرگ فعاله و برای شرکت‌های ایرانی همچین قابلیتی در بخش about هنوز فعال نیست.

📦 منبع: Signal interest in working company


✍🏻 Ario Afrashteh
#️⃣ #لینکدین #LinkedIn
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

👨🏻‍💻 درسته که تو این شرایط بد اقتصادی حقوق خوب شاید اولویت خیلی‌ها باشه و اجازه چنین انتخاب جسورانه‌ای رو به همه نده، درسته که هیچ شغلی وجود نداره که ۱۰۰٪ بدون استرس و مشکل باشه، اما حقوق بالا و پوزیشن شغلی خوب فقط و فقط تو حالتی ارزش داره که آرامش زندگی‌مون رو از بین نبره!

🔔 یادتون باشه هیچ چیزی جای آرامش رو‌ توی زندگی نمی‌گیره! آسیبی که امروز به روحمون وارد میشه، شاید تا سال‌ها حتی با تراپی هم برطرف نشه. موقعیت شغلی، مالی و پرستیژ، زمانی خوبه که آرامشت رو ازت نگیره.

💢 ما بعضی وقتا یادمون میره که درآمد و جایگاه شغلی خوب رو برای چی میخوایم. یادمون میره که سلامتی جسم و روح و روان خودش از مهم‌ترین ابعاد ثروته...!


✍🏼 Saman Raki
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

👨🏻‍💻 می‌دونین تو لینکدین میشه کاری کرد که وقتی پروفایل کسی رو می‌بینین خودش نفهمه؟

📑 بیاین امروز یه تکنیک ساده رو یاد بگیریم:

🔷 تو لینکدین خیلی‌ها نگران اینن که اگه بریم تو پروفایل فلانی براش نوتیفیکیشن میره و می‌فهمه که ما پروفایلش رو دیدیم.

✅ خب حالا با این تنظیماتی که توی ستینگ انجام میدین دیگه کسی نمی‌تونه متوجه بشه ما پروفایل‌شو باز کردیم و دیدیم.😉


📂 مثل چیزی که توی ویدیو می‌بینید، ابتدا برید توی Setting بعد بخش Visibility رو باز کنین. همون گزینه اول یعنی Profile viewing options رو بزنین. دیفالتش روی گزینه اوله! وقتی گزینه‌های دوم یا سوم رو انتخاب کنین، دیگه کسی متوجه نمیشه شما پروفایلش رو چک کردین!

⚠️ البته دقت کنین که اگه این تنظیمات رو تغییر بدین دیگه خودتون هم نمی‌تونین متوجه بشین کی به پروفایل‌تون سر زده! 👀


✍🏼 Hossein Mousavi
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

👩🏻‍💻 دیدی الناز فول‌فاند گرفت رفت آمریکا؟ تازه حقوق دلاری هم بهش میدن. خدا شانس بده، از اولم این بشر شانس داشت، هیچی‌ام بارش نبودااا...

🔷 مهدی شجاری تو پادکست "کار نکن" یه جمله داره که من عاشقشم و خیلی با خودم مرورش می‌کنم:

میگه "شانس در خونه‌ی کسی رو می‌زنه که تو مسیره و داره تلاش می‌کنه!" لویی پاستور هم میگه "شانس یار ذهن‌های آماده ست..."

✅ اما بهترین تعریف رو از شانس بنظرم دارن هاردی در کتاب «اثر مرکب» بیان می‌کنه:

میگه "همه‌یِ ما خوش‌شانسیم، تفاوت در اینه که وقتی خوش شانسی به سمت ما میاد ازش استفاده کنیم!"

🔶 دارن هاردی فرمول کامل برای رسیدن به خوش‌شانسی رو اینطوری بیان می‌کنه:

📝 آمادگی (رشد شخصیتی) + نگرش (عقیده، تفکر، اندیشه) + فرصت (چیز خوبی که در مسیر شما قرار می‌گیره) + عمل کردن ( انجام دادن کاری در ارتباط با آن) = شانس

☑️ این کتاب عجیب خوبه، توصیه میکنم حتما بخونینش. نسخه صوتی و رایگانش رو هم اینجا قرار دادم:👇🏼

🏷 کتاب صوتی اثر مرکب
┤ 🎙 پادکست صوتی
┘ 📼 دانلود کتاب صوتی

✍🏻 Sepide Valiollah
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

⭕️ چطوری ویدیوهای بخش «لینکدین لرنینگ» رو با زیر نویس فارسی ببینیم؟

👨🏻‍💻 همون طور که می‌دونین توی لینکدین مثل یوتیوب یه دانشگاه مجازی خفنی به نام LinkedIn Learning وجود داره که پر از دوره‌های آموزشی مختلف + گواهینامه پایان دوره هست. اما مشکل اینجاست که این دوره‌ها با زیر نویس انواع زبان‌های مختلف دنیا مثل انگلیسی، عربی، فرانسوی و... وجود داره، به جز فارسی! :)

✅ حالا من یه ترفندی یاد گرفتم که می‌تونید ویدیوهای این بخش رو با زیر نویس فارسی هم ببینید.🤓

📑 کافیه اکستنشن Google translate رو از فروشگاه کروم برای خودتون نصب کنین و هنگام اجرای ویدیو راست کلیک کنین و Translate to رو بزنین و ادامه ماجرا رو خودتون در ویدیو ببینین.😎


✍🏼 Vahid Hosseinkhani
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

👩🏻‍💻 لینکدین یه فیچر جدید آورده که حتما باید در پروفایل‌تون اون رو فعال کنین! ✅

🎯 این فیچر جدید لینکدین باعث میشه زمانی که کارفرماها می‌خوان یه پوزیشن جدید رو ایجاد کنن، به راحتی علاقمندی شما رو نسبت به اون کمپانی‌، متوجه بشن❗️


#️⃣ #لینکدین #LinkedIn
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

👨🏻‍💻 امروز کلی وقت گذاشتم و پروفایل لینکدینم رو ری‌دیزاین کردم. از اهمیت یه پروفایل خوب لینکدین برای جاب آفر، استخدام و اپلای تحصیلی، هر چی بگم کم گفتم!

📌 اینجا آموزش‌هایی رو که برای طراحی و بهینه سازی پروفایلم استفاده کردم رو قرار دادم :👇🏼

🏷 بهینه سازی پروفایل لینکدین
┤🔘 آموزش صفر تا صد دیزاین پروفایل لینکدین
┤🔘 بهینه سازی پروفایل لینکدین
┤🔘 ساخت پروفایل لینکدین جذاب و حرفه‌ای
┘🔘 نکات مهم عکس پروفایل لینکدین

✍🏼 Hosein
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

👨🏻‍💻 پریروز یه کارمند سابق لینکدین رو آوردن دپارتمان Career Development دانشگاه (Hult Business School) و کلی نکات ریز از لینکدین و بهینه کردنش گفت که خیلی جالب بودن.

🔶 لینکدین سال‌هاست شبیه این اپ‌های دیتینگ شده؛ یعنی بر اساس شغل و ویژگی‌هایی ‌که ریکروتر دنبالشه هر پروفایل یه امتیاز داره.


1️⃣ بزرگترین چیزی که باهاش شانستون رو می‌تونید بالا ببرید اینه که بر اساس شغلی و جای دسکریبشنی که مدنظرتونه پروفایلتون رو بازنویسی کنید.


2️⃣ هدلاین بیشترین وزن رو داره! بجای اسم دانشگاه یا شهر و رشته، اسم رول‌ها یا اسکیل‌ها یا سرتیفیکت‌های خاص اون شغل رو بنویسید.


3️⃣ توی شرکتی که مدنظرتونه اگه کانکشن داشته باشید شانس دیده شدنتون بالا‌تر میره.


4️⃣ به پیام‌های InMail جواب بدید حتی اگه مربوط نیست! خب این دو دلیل داره:

1) هر ریکروتر با اینکه پول پرمیوم میده، تعداد معدودی InMail داره و اگه طرف مقابل بهش جواب بده، دوباره لینکدین بهش امتیاز InMail میده تا بتونه به افراد بیشتری پیام بده. این کار برای اینه که مطمئن بشه فله‌ای پیام نمیدن.

2) اگه به این‌میل‌ها جواب بدین، پروفایلتونو به عنوان پروفایلی که دنبال شغلید و اینترکشن دارید با بقیه در نظر گرفته میشه و بیشتر به بقیه نشون میده.


5️⃣ تعداد پست‌ها و تولید محتوایی که تو لینکدین دارید به درد عمه‌تون می‌خوره و امتیاز ویژه‌ای تو قابل جستجو‌تر شدن برای ریکروتر‌ها نداره!
دقت کنین که گفتم برای ریکروترها آپشن ویژه‌ای محسوب نمیشه، وگرنه برای پرسونال برندینگ فوق العادست!


6️⃣ اون دکمه بی‌صاحاب I’m looking رو بزن و گزینه actively looking for a job رو حتما روشن کن! شاید بگین اگه این گزینه رو فعال کنیم همه کانکشن‌هایی که داریم میفهمن چه خبره، مخصوصا اینکه همه همکارها و رؤسا جز کانکشن هات باشن. (عکس پایین)

* خب اینم کاری نداره که! اگه گزینه Recruiters only رو فعال کنید، تو سرچ ریکروترا شما رو نشون میده. به غیر از ریکروتر شرکتی که الان توش فعالی. چیزی هم رو پروفایل نمی‌زنه.


7️⃣ حتما نیاز نیست اون open to work دور عکساتون بخوره! فقط به ریکروترا نشون بده دنبال شغلی، خیلیا اینو اصلا روشن نمی‌کنن...

✍🏼 aminfarhang

#️⃣ #لینکدین #LinkedIn
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

✅ چگونه در سال 2024 بر لینکدین مسلط شویم؟

👨🏻‍💻 من در عرض 2 سال پروفایل لینکدینم رو از 0 به 122000 فالوور افزایش دادم و هرگز یک روز هفته رو برای پست گذاشتن از دست ندادم! بخاطر همین این راهنمای گام به گام رو آماده کردم تا تجربیاتم رو در این دو سال با شما به اشتراک بگذارم، تا شما هم در سال جدید پیشرفت کنین و با افرادی زیادی کانکشن ایجاد کنین.💯


#️⃣ #لینکدین #LinkedIn
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

⭕️ آموزش ساخت پروفایل لینکدین حرفه‌ای
💎 [ تکنیک های 2024 ]
➕ روش‌های افزایش فالوور در لینکدین
✅ جذب 900 فالوور لینکدین در یک ماه!


👨🏻‍💻 در این ویدیو قراره به شما صفر تا صد ساخت یه پروفایل لینکدین حرفه‌ای و افزایش فالوور لینکدین رو آموزش بدم که بتونید سریع‌تر از سایرین اکانتتون رو رشد بدین و افراد بسیاری رو جذب پروفایلتون کنین.👌🏼


🔷 لینکدین هم برای برند شخصی و توسعه فردی شما و هم برای کسب و کارتون، بسیار مفیده. شما می‌تونید نه تنها افراد متخصص مورد نیاز خودتون رو در این فضا با دردسر کمتری پیدا کنین، بلکه با تکنیک‌های لینکدین مارکتینگ می‌تونین مشتریان زیادی رو هم جذب کنین. به همین دلیل داشتن یه اکانت لینکدین به شما کمک می‌کنه تا فرصت‌های رشد شغلی بیشتر و موقعیت‌های شغلی بهتر پیش روتون قرار بگیره.


🔶 علاوه بر اون پروفایل لینکدین شما، خلاصه‌ای از مهارت‌ها و دستاوردهای شغلی‌تونه و با ساخت یه اکانت لینکدین، در واقع یک رزومه آنلاین برای خودتون می‌سازین!

✍🏼 Brian Maleki
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

👨🏻‍💻 اگه از طریق لینکدین دنبال شغل می‌گردین، دقت کنین که حتی اگه بیکار هم باشین و شغل نداشته باشین، بخش Experience شما نباید به هیچ‌وجه خالی باشه!

✅ خیلی مهمه که در پروفایل لینکدین خودتون بخش Experience رو همیشه فعال داشته باشین!

🚨 نباید هرگز به عنوان بیکار شناخته بشید! حتی اگه کار ندارید، بیکار هستید و یا به زودی بیکار میشید، این کاری که توی این ویدیو گفتم رو انجام بدید.

🔔 دقت کنید که داشتن یک پروفایل حرفه‌ای و به روز در لینکدین برای شما فرصت‌های کاری جذاب رو ایجاد می‌کنه. پس حتی اگه دانشجو هم هستین، بخش experience رو برای خودتون فعال کنید.

✍🏼 Kaveh Roshanbinfar

#️⃣ #لینکدین #LinkedIn
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir

⭕️ رفع اشکالات و بهینه سازی رزومه لینکدین

👨🏻‍💻 خب تا اینجا خیلی‌ها می‌دونین که رزومه لینکدین خیلی اهمیت داره! پس بیاید با هم بهینه‌اش کنیم.

📂 اول از قسمت More > Save to PDF رو بزنید. بعد وارد سایت زیر بشید و رزومه‌تون رو اونجا آپلود کنید.

📝 تمام خطاهای رزومه‌تون رو رفع کنید و دوباره همین روند رو تکرار کنید تا رزومه بهینه و درستی داشته باشید.

✅ من از این ابزار استفاده کردم و تونستم امتیاز صفحه لینکدینم رو از 47 به 52 برسونم. البته قبول دارم که باقی امکاناتش قفل و پریمیوم هست. ولی همین که بتونین نقاط ضعف رزومه‌تون رو کشف کنین و بهینه‌ش کنین، برای تکمیل رزومه کافیه.


┌ 🏷 Improve Resume & LinkedIn profile
└ 📑 Resume Worded


✍🏼 Hamed Rabiee
➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
👔 راهنمای تخصصی لینکدین :
📎 @LinkedInLearning_ir