سیستم مدیریت کیفیتQMS | آرش نصیری – Telegram
سیستم مدیریت کیفیتQMS | آرش نصیری
5.53K subscribers
5.34K photos
109 videos
2.12K files
6.12K links
🔷 مشاوره و آموزش استانداردهای مدیریتی ISO
🔷دوره های آموزشی باگواهینامه بین المللی
🔷اخذگواهینامه ایزو
📱09127190766
🌐www.qmsdp.com

ارتباط با ما:https://zil.ink/ArashNasiri
@Arash_Nasiri
ثبت شامد:shamadcode1-1-749-61
تاسیس کانال: 94/8/20
Download Telegram
🔷 با ما در ارتباط باشید :
🆔 @QMSDP
🆔 @Arash_Nasiri
☎️ 09127190766
🌐 http://qmsdp.com/
☑️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
4C
برای #تغییر_در_سازمان
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
🌐 http://qmsdp.com/
⭕️ https://news.1rj.ru/str/qmsdp
مزایای اخذ گواهینامه چیست ؟
استانداردهای بین المللی و گواهینامه ایزو این اطمینان را حاصل می کنند که تمامی محصولات و خدمات بصورت ایمن، قابل اعتماد و با کیفیت خوب ارائه می شوند.اخذ ایزو مرتبط با زمینه فعالیت شما، می تواند منجر به کاهش اشتباهات ، کاهش هزینه ها و در نهایت افزایش بهره وری گردد. ضمنا هر گواهینامه ایزو کمک بسیار مهمی برای دسترسی به بازارهای جدید و کسب اعتماد مشتری و خریدار محسوب می شود.

🔷 با ما در ارتباط باشید :
🆔 @QMSDP
🆔 @Arash_Nasiri
☎️ 09127190766
🌐 http://qmsdp.com/
☑️ https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
💠 مهم ترین دلیل شکست نظام های مدیریت/ #ارزیابی_عملکرد کارکنان:

🔸نظام های مدیریت عملکرد کارکنان از مهم ترین و تعیین کننده ترین فرآیندهای مدیریت منابع انسانی هستند که با چالش های زیادی مواجه اند و نمونه های موفق کمی از آنها وجود دارد.

🔻مهم ترین دلیل ناکامی برنامه های استقرار نظام های مدیریت عملکرد کارکنان این است که می خواهیم از یک بار ارزیابی و نتایج این ارزیابی یکباره، چند منظوره استفاده کنیم، هم تکلیف افزایش حقوق ها را روشن کنیم، هم استعدادها را کشف کنیم، هم نیاز های آموزشی کارکنان را تشخیص دهیم ، هم ارتقاء بدهیم ، هم اخراج کنیم و هم ...
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
⭕️توصیه دنیا این است که ارزیابی عملکرد و رفتار کارکنان حداقل دوبار و دو گونه و با تاکید و تمرکز بر دو دسته هدف متفاوت انجام شود:

1️⃣برای تعیین پاداش و افزایش حقوق و هر هدف دیگری که مستقیما با پول سر و کار دارد.

2️⃣برای استعدادیابی ، نیاز سنجی آموزشی و تعیین مسیر شغلی کارکنان
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
♨️معیارهای ارزیابی کارکنان در این دو گونه ارزیابی باید متفاوت باشد. برای مثال کارمندی که کار فعلی اش را خیلی خوب انجام داده و می دهد استحقاق افزایش حقوق ودریافت پاداش دارد، در حالی که با همین معیار نمی توان در مورد صلاحیت و آمادگی او برای ارتقاء هم تصمیم گرفت.
👌لذا کارکنان را حداقل دو بار، دو گونه و با دو هدف متفاوت و با معیارهای متفاوت ارزیابی کنیم و از نتایج هر ارزیابی فقط در مسیر مناسب خودش استفاده کنیم.
دکترابوالعلایی
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
🌐 http://qmsdp.com/
⭕️ https://news.1rj.ru/str/qmsdp
#FMEA
🔷 هدف #FMEA پیشگیری از وقوع مشکل (شکست) در یک فرآیند یا محصول است این روش بر جلوگیری از بروز عیب و نقص، افزایش ایمنی و افزایش رضایت مشتری تمرکز دارد به عبارت دیگر FMEA باعث کاهش دوباره کاری ها و اقدامات اصلاحی در فرآیند می شود در واقع #FMEA روشی برای شناسایی ضایعات احتمالی قبل از وقوع آنها به منظور سیاست پیش گیری می باشد.
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
این تکنیک اساساً یک تجزیه و تحلیل کیفی است که خطا ها و مشکلات بالقوه را در سیستم، طرح محصول، فرآیندهای تولید محصول و ارائه خدمات تعریف کرده آنها را شناسایی و بر طرف می کند و از رسیدن نتیجه خطا به مشتری جلوگیری خواهد کرد.
انواع مختلف FMEA عبارتند از:
۱-تجزیه وتحلیل عوامل شکست وآثار آن در سیستم
۲-تجزیه و تحلیل عوامل شکست در طراحی محصولات
۳-تجزیه و تحلیل عوامل شکست در فرآیندهای تولید
۴-تجزیه و تحلیل عوامل شکست و آثار آن در ارائه خدمات

〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
🌐 http://qmsdp.com/
⭕️ https://news.1rj.ru/str/qmsdp
CB-Communique-2019-006-IATF-16949_2016-Stakeholder-Survey.pdf
100.9 KB
مطابق اعلامیه اخیر #IATF، کلیه طرفهای ذینفع در حوزه صنعت خودرو میتوانند نظرات خود را در خصوص سوالات و مواردی که نیاز به شفاف سازی و توضیح بیشتر دارد، مطرح نمایند.
مهلت ارسال سوالات و نظرات، 05 August میباشد.
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
🌐 http://qmsdp.com/
⭕️ https://news.1rj.ru/str/qmsdp
🔶مشاوره و ثبت نام :
🆔 @Arash_Nasiri
🔷 دوره های آموزش مجازی را در سایت زیر مشاهده کنید👇
🌐 http://qmsdp.com/
🆔 @QMSDP|@QMSQMS
🌺دوره های مجازی رایگان را از دست ندهید👆
🔴ارائه گواهینامه معتبر وبین المللی
☑️آدرس کانال ما👇
▶️https://news.1rj.ru/str/joinchat/AAAAADwFiryhfv57UpVnUA
🏅مدیریت عملکرد درسازمان

〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
🌐 http://qmsdp.com/
⭕️ https://news.1rj.ru/str/qmsdp
🌐 New Structure in #ISO9001_2015
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
🌐 http://qmsdp.com/
⭕️ https://news.1rj.ru/str/qmsdp
🔵دوره مجازی #رایگان
Total Quality Management
➡️ #TQM مديريت كيفيت جامع
🔴لینک ثبت نام👇
http://qmsdp.com/course/دوره-مجازی-مدیریت-کیفیت-جامع-tqm/

گواهینامه معتبر
🔵 https://qmsdp.com/
☑️ سیستم مدیریت کیفیت (QMS)
https://news.1rj.ru/str/qmsdp
دو موضوع اصلی قابل توجه در #تعیین مسئله و #مراحل بهبود !!
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
🌐 http://qmsdp.com/
⭕️ https://news.1rj.ru/str/qmsdp
🔷 سه نوع عضويت در ایزو #ISO وجود دارد:
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
💎 (عضو اصلي )Member bodies
⚡️عضو ملي است كه توانايي استاندارد سازي در كشور خودش را دارد
⚡️اين عضو در سازمان ISO
كميته هاي فني و سياست گذار ايزو مي تواند عضو فعال باشد
⚡️اين اعضا حق راي دارند
💎(عضو متناظر)Correspondent members
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
⚡️عضو ملي است كه در كشورشان تاكنون تدوين استاندارد كبه طور كامل انجام نشده است .
اين عضو در سازمان ISO :
⚡️به عنوان عضو ناظر در كميته هاي سياست گذار و فني حضور دارد
⚡️برگه راي اين اعضا شمرده نمي شود
💎 (عضو مشترك شده )Subscriber members

⚡️اين عضويت براي اعضا با اقتصاد كوچك است
⚡️اين اعضا منحصرا در مجمع عمومي عضو ناظر هستند
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
🌐 http://qmsdp.com/
⭕️ https://news.1rj.ru/str/qmsdp
0_MMOG_LE_Introduction.pdf
619.2 KB
آشنایی با مفاهیم اولیه لجستیک، طبق استانداردهای پذیرفته شده بین المللی و خودروسازان جهان
مطابق
AIAG &ODETTE
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
🌐 http://qmsdp.com/
⭕️ https://news.1rj.ru/str/qmsdp
❇️ لیست برخی از دوره های #مجازی با ارائه گواهینامه معتبر بین المللی
🔴 با ارائه گواهینامه معتبر و بین المللی 🔴


1- دوره سیستم مدیریت کیفیت #ISO9001_2015
2- دوره ممیزی داخلی سیستم مدیریت کیفیت #ISO9001_2015
3- دوره استاندارد رضایت مشتریان #ISO10004
4- دوره استاندارد مدیریت زیست محیطی #ISO14001_2015
5- دوره ممیزی داخلی مدیریت زیست محیطی #ISO14001_2015
6- دوره مدیریت کیفیت صنایع نفت وگاز #ISOTS29001
7- دوره مدیریت کیفیت آزمایشگاهی #ISOIEC17025
8- دوره ممیزی داخلی مدیریت آزمایشگاهی #ISOIEC17025
9- دوره سیستم مدیریت یکپارچه #IMS
10-دوره استاندارد ایمنی و بهداشت #HSE
11- دوره استاندارد الزامات خودرو سازی #IATF16949_2016

❄️ مشاهده هزینه و لیست دوره ها👇
از لینک زیر :
🌐 http://qmsdp.com/
⭕️ شروع ثبت نام دوره های مجازی
🔶مشاوره و ثبت نام :
🆔 @Arash_Nasiri
☎️ 0912 719 0766
🔴ارائه گواهینامه #معتبر و بین المللی قابل ردیابی‌
☑️آدرس کانال تلگرام 👇
http://www.t.me/qmsdp
مشاغل برتر جهان چیست؟؟

🔹بخش بزرگی از این مشاغل در حوزه:
مهندسی نرم افزار، صنایع و مدیریت قرار دارد.

@qmsdp
📌 تجزیه و تحلیل سیستم های اندازه گیری یا #MSA

واژه MSA مخفف کلمات Measurement system Analysis می باشد که به معنی تجزیه و تحلیل سیستم های اندازه گیری است. این ابزار میزان خطا در عوامل موثر بر سیستم اندازه گیری ( انسان – ماشین) را مشخص می سازد.
🔻ادامه پست بعدی. . . ⤵️
#MSA
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
🌐 http://qmsdp.com/
⭕️ https://news.1rj.ru/str/qmsdp
سیستم مدیریت کیفیتQMS | آرش نصیری
📌 تجزیه و تحلیل سیستم های اندازه گیری یا #MSA واژه MSA مخفف کلمات Measurement system Analysis می باشد که به معنی تجزیه و تحلیل سیستم های اندازه گیری است. این ابزار میزان خطا در عوامل موثر بر سیستم اندازه گیری ( انسان – ماشین) را مشخص می سازد. 🔻ادامه پست بعدی.…
@qmsdp
🔹هدف اصلی از اجرای ابزار MSA اندازه گیری میزان خطا در سیستم اندازه گیری و تجزیه و تحلیل بر روی عوامل موثر بر خطا می باشد. داده هاي حاصل از اندازه گيري، امروز بيش از هر زمان ديگري مورد کاربرد دارند.

اجرای این ابزار مشخص می کند که آیا نتایج بدست آمده از وسیله یا روش اندازه گیری قابل قبول ، حاشیه ای (لب مرز ) یا غیر قابل قبول است.

در گذشته براي تعيين كيفيت وسايل اندازه گيري فقط از كاليبراسيون استفاده مي شد. در كاليبراسيون ابزار اندازه گيري به تنهايي و آن هم در يك شرايط ايده ال مورد ارزيابي قرار مي گيرد.
@qmsdp
كاليبراسيون در يك اتاق اندازه گيري، با پرسنل آموزش ديده، يك قطعه استاندارد و با دستورالعمل خاص انجام مي شود. اين روش براي شناسايي توانايي سيستم اندازه گيري كافي نيي، و با همان اپراتورهايي كست. براي تعيين درست توانايي فرايند اندازه گيري نياز به برنامه اي است كه ابزار را در شرايط واقعي و معمول اندازه گيره از آن ابزار استفاده مي كنند، مورد ارزيابي قرار دهد. MSA برای این منظور و به منظور شناخت صحیح توانایی فرایند ، در شرایطی انجام میگیرد که :
- ابزار در محل واقعي مورد استفاده قرار مي گيرد.
– ابزار توسط چندين اپراتور مورد استفاده قرار مي گيرد.
– قطعات توليدي واقعي اندازه گيري مي شوند.
– ابزار در شرايط محيطي متغير استفاده مي شود.
#MSA
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
🌐 http://qmsdp.com/
⭕️ https://news.1rj.ru/str/qmsdp
#MSA
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
🌐 http://qmsdp.com/
⭕️ https://news.1rj.ru/str/qmsdp
#MSA
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
🌐 http://qmsdp.com/
⭕️ https://news.1rj.ru/str/qmsdp
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
🌐 http://qmsdp.com/
⭕️ https://news.1rj.ru/str/qmsdp
#صلاحیت چیست؟

توانایی به کار بردن دانش و مهارت ها برای رسیدن به نتایج مورد نظر
یادآوری 1: صلاحیت نشان داده شده را گاهی واجد شرایط بودن می نامند.
بر اساس متن استاندارد
🔴 سازمان باید:
الف) صلاحیت لازم کارکنانی را که تحت کنترل سازمان کار می کنند و عملکردشان بر کیفیت موثر است تعیین نماید:
ب) اطمینان حاصل کند این کارکنان از نظر تحصیلات، آموزش و یا تجربه صلاحیت مناسب را دارند.
ب) در صورت کاربرد جهت به دست آوردن شایستگی لازم و ارزیابی اثربخشی اقدامات انجام شده اقدام کند.
د) اطلاعات مدون مناسب را به عنوان شواهد صلاحیت حفظ کند.
یادآوری: اقدامات کاربردی می تواند به عنوان مثال شامل ارائه آموزش، هدایت یا انتصاب مجدد افراد در حال کار فعلی و یا استخدام و یا قرارداد بستن با کارکنان شایسته باشد.
این بدین معناست که افرادی که برای سازمان کار میکنند میبایست دارای شایستگی لازم برای انجام امور محوله را داشته باشند.عموما در ممیزی نهایی ممیزان بر اساس موقعیت های شغلی موجود در سازمان چند نفر را انتخاب و صلاحیت و شرایط احراز موقعیت شغلی انتخاب شده را بررسی و سپس مدارک مربوط به فرد انتخاب شده برای موقعیت شغلی موردنظر انطباق دارد یا خیر.
🔹🔹🔹🔹🔹🔹
#مهندس_آرش_نصیری
مشاور و سرممیز سیستم مدیریت کیفیتISO9001:2015 /QMS
#Arash_Nasiri
با ما همراه باشید
👇👇👇
〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
☑️ سیستم مدیریت کیفیت | QMS
🆔 @QMSDP | @QMSQMS
🌐 http://qmsdp.com/
⭕️ https://news.1rj.ru/str/qmsdp