سلام.امیدواریم عالی باشید
ما برای سپردن بخشی از کارمون جهت بومی‌سازی یک تکنولوژی جدید چاپی،دنبال یک نفر آشنا به دانش و متریال‌های چاپ، باانگیزه و خلاق می‌گردیم
به ما پیام بدید.منتظرتونیم
@shervinsa7

سه شنبه ۱۳ شهریور ۱۳۹۷ ( ۴ سپتامبر ۲۰۱۸) ساعت ۲۱:۰۰

مدیر : خدمتگزار یا سرور

در سازمانها و شرکتهای ژاپنی، معمولا کارمندان و مدیران در سالنهای وسیع به مانند ساردین کنار هم نشسته اند! اگر بخواهید مدیران واحدها را پیدا کنید، محال است که از روی امکانات، بزرگی میز و فضای کاری ، منشی و غیره بتوانید تشخیص بدهید که مدیر بخش کیست و باید حتما سوال کنید که مدیر چه کسی است و با تعجب خواهید دید که امکانات و فضای کاری مدیر، در حد بقیه و حتی کمتر از اعضای گروهی است که بر آنها مدیریت میکند. !!

حدود سه ماه قبل از ناگویا به یک دفتر شیک در مرکز توکیو منتقل شدیم و در ابتدا فضای کاری باز با کلی فضای خالی داشتیم که بتدریج و با انتقال و جذب نیروهای جدید، تکمیل شد. با ورود مستمر اعضای جدید، انتظار داشتم که فضای کاری من و سایر کارمندان کوچکتر شود ولی با کمال تعجب مشاهده میکنم که بجای فضای کاری کارمندان، این فضای کاری مدیر کل دفتر توکیو است که هر روز کوچک و کوچکتر میشود !! هر نفری جدیدی که می آید بخشی از فضای او را میگیرند با گذاشتن یک میز و کامپیوتر، به نیروی جدید اختصاص میدهند!!!
اینگونه است که مدیران ژاپنی خدمتگزار شرکت و کارمندان زیر دست خود هستند ( هرگاه شرکت مشکل مالی پیدا کند در ابتدا حقوق و پاداش مدیران کاهش می یابد و قطع میشود) و کارمند ژاپنی با دیدن این مدیران خدمتگزار، با جان و دل برای پیشرفت شرکت کار و تلاش میکند چون میبیند مدیر او جلوتر از او در صف اول فداکاری و تلاش قرار دارد و در هنگام مشکل و سختی، مدیر او پیشتاز و جلوتر از اوست.
یادم می آید در ایران مدیری داشتیم که طبق معمول مدیران ایرانی چند ده شغله بود و تقریبا هیچ‌وقت در شرکت حضور نداشت!! با اینحال اتاق و فضای بسیار بزرگی را به خود اختصاص داده بود که بسیار هم به آن حساس بود. در مقطعی شرکت پروژه بزرگی را گرفت و تعداد زیادی نیروی جدید به شرکت وارد شدند. بتدریج فضای کاری ما کوچک و کوچکتر شد بطوریکه برخی مجبور شدند که در راهروها میز بگذارند و کارشان را انجام بدهند !!! با اینحال کسی جرات نداشت از آن مدیر مغرور درخواست کند که بخش کوچکی از آن فضای بلا استفاده خود را به نیروهای جدید تخصیص دهد و خودش هم با دیدن این شرایط، هیچ اقدامی انجام نداد!!!
من نمیدانم ریشه اینهمه غرور و نخوت و احساس سروری در مدیران ما از کجا نشات گرفته است!! آخر چه عرضه کرده اند و چه گلی بسر ما زده اند !!! حداقل کارایی و بهره وری هم نداشته و ندارند که به آن ببالند و شرایط اسفناک کنونی اقتصاد، نتیجه عملکرد همین مدیران نالایق مغرور و سرور پیشه است. کمی مدیران ژاپنی را ببینید که با اینهمه کارایی و زحمت و تلاش، بدون ادعا به مانند یک خدمتگزار در خدمت شرکت و کارمندان زیر دست خود هستند!!!

🆔 @anjomanelmimodiriatut

چرا روش مطالعه موردی موثر تر از دیگر روش های آموزشیه؟
بجز مزیت ها و ارزش هایی که مطالعه موردی برای افراد فراهم میکنه که در پست های بعدی راجبش بیشتر صحبت میکنیم، کلید اصلیه موثر بودن این‌ روش رو میشه در داستانی و ملموس بودنش پیدا کرد.داستان گفتن و داستان شنیدن در هر قالبی برای مردم جذابیت داره و حتی از این‌ویژگی در بازاریابی و فروش هم‌استفاده میشه و مطالعه موردی هم  به خوبی یک داستان رو به تصویر میکشه یا بهتره بگیم آموزش میده.
#casefestival.ut
#UTCC

🆔 @anjomanelmimodiriatut

📌#انجمن_علمی برگزار می‌کند:

✅ کارگاه تحلیل آماری کاربردی ( با نرم‌افزار lisrel و spss)

✅ شروع دوره: 20 مهر

📋 ثبت نام در :
https://goo.gl/MFFfhP
ارتباط با ما:
🆔 @en_negahdar
🆔 @anjomanelmimodiriatut

تیم #دانشکده_مدیریت، دانشگاه تهران در دومین لیگ ستارگان بورس زیرنظر سازمان بورس و اوراق بهادار #مقام_اول را در سطح کشور کسب نمود.
🆔 @anjomanelmimodiriatut

نظرسنجی‌آموزشی: به نظر شما حضور و غیاب اساتید تا چه حد در فرآیند یادگیری دانشجویان موثر می باشد؟
anonymous poll

بی اثر – 116
👍👍👍👍👍👍👍 64%

کم – 25
👍👍 14%

متوسط – 21
👍 12%

زیاد – 19
👍 10%

👥 181 people voted so far.

📌#انجمن_علمی برگزار می‌کند:

✅ کارگاه تحلیل آماری کاربردی ( با نرم‌افزار lisrel و spss)

✅ شروع دوره: 20 مهر

📋 ثبت نام در :
https://goo.gl/MFFfhP
ارتباط با ما:
🆔 @en_negahdar
🆔 @anjomanelmimodiriatut

‍ ‍ ✅تخفيف دانشجويي : شهريه هر ترم فقط ١٠٠ هزار تومان

‎جهت ثبت نام مي توانيد نام و نام خانوادگي خود را به اين شماره
00989906279568
تلگرام كنيد .

‎فقط تا 3 مهرماه مهلت داريد .

‎همچنين ميتوانيد جهت مشاوره رايگان و تعيين سطح غير حضوري با دفتر آكادمي تماس بگيريد .
00982188728711
Www.esl-skilled-academy.com

🔻 رسانه بهشتی برگزار میکند:

✳️ کارگاه ارزش‌گذاری استارتاپ‌ها

⏰ ۵ و ۶ مهرماه

👤 مدرس: عطا افتخاری
مدیر سرمایه‌گذاری صندوق جسورانه لوتوس

🔸 اطلاعات بیشتر و ثبت‌نام:
http://evand.com/events/valu

‍ ‍ ‍ ✅تخفيف دانشجويي : شهريه هر ترم فقط ١٠٠ هزار تومان

‎جهت ثبت نام مي توانيد نام و نام خانوادگي خود را به اين شماره
00989906279568
تلگرام كنيد .

‎فقط تا 3 مهرماه مهلت داريد .

‎همچنين ميتوانيد جهت مشاوره رايگان و تعيين سطح غير حضوري با دفتر آكادمي تماس بگيريد .
00982188728711
Www.esl-skilled-academy.com

استخدام‌ کارشناس فروش و‌ بازاریابی
جهت تکمیل تیم مارکتینگ
سابقه کاری در زمینه فروش
آشنا به مبانی مارکتینگ

شماره تماس:
۸۸۹۲۴۶۵۹
۰۹۱۲۸۷۰۰۹۸۳

ارسال رزومه:
info@nhpmedia.com
#فرصت_شغلی

📌#انجمن_علمی برگزار می‌کند:

✅ کارگاه تحلیل آماری کاربردی ( با نرم‌افزار lisrel و spss)

✅ شروع دوره: 20 مهر

📋 ثبت نام در :
https://goo.gl/MFFfhP
ارتباط با ما:
🆔 @en_negahdar
🆔 @anjomanelmimodiriatut

📌 گزارش تصویری ثبت نام نو دانشجویان #دانشکده_مدیریت

✅ تصاویر بیشتر در:
https://goo.gl/GNN7do

🆔 @anjomanelmimodiriatut

💡 بازدید علمی از مرکز پردازش شرکت دیجی کالا، موفق ترین استارت آپ ایرانی
🌺 ویژه دانشجویان و فارغ‌التحصیلان دانشکده ی مدیریت و کارآفرینی دانشگاه تهران

اطلاعات بیشتر و ثبت نام در:
www.utsafar.ir

پرسشنامه زیر مربوط به پایان‌نامه یکی از دانشجویان ارشد رشته منابع انسانی دانشکده است. پر کردنش زمان زیادی نمیگیره و سوالات بسیار کوتاه و روونه اما کمک زیادی میکنه. لطفاً چند دقیقه وقت بذارید و با پر کردنش به این دوستمون کمک کنید. همچنین برای همه دوستای هم دانشکده ای دیگه ارسال کنید و ازشون بخواید پر کنند.

https://goo.gl/forms/bRY4QXnYoqjlGtI12

📌#انجمن_علمی برگزار می‌کند:

✅ کارگاه تحلیل آماری کاربردی ( با نرم‌افزار lisrel و spss)

✅ شروع دوره: 20 مهر

📋 ثبت نام در :
https://goo.gl/MFFfhP
ارتباط با ما:
🆔 @en_negahdar
🆔 @anjomanelmimodiriatut

🎙دوره پیشرفته بازاریابی دیجیتال - شامل 6 کارگاه پیشرفته 6 ساعته

✅ 17 الی 26 مهر - دانشگاه شریف

✅ ثبت نام درتلگرام @KasbeNaab

📶 Evand.com/Digital

☎️ 66510922،66521537

🆔 @UT_CM

📶 NaabBusiness.ir

🔶فرصت ویژه برای دانشجویان، فارغ التحصیلان و افراد علاقمند به نوآوری🔷

فراخوان دعوت به حل چالشهای "پلتفرم جمع سپاری نوآوری نوآوید"
همراه با پاداشهای نقدی و غیر نقدی ویژه

🔵برای مشاهده چالشها به www.noavid.ir مراجعه نمایید.

🔵همچنین جهت ثبت نام و عضویت رایگان به لینک: http://yon.ir/noavid مراجعه نماید.

📌نوآوید اولین پلتفرم جمع سپاری نوآوری در ایران

#نوآوید
#پلتفرم_نوآوید
#چالش
#جمع_سپاری
#نوآوری_باز
#openinnovation
#innovation
#crowdsourcing

لینک عضویت درکانال :


https://news.1rj.ru/str/Noavidplatform