Ну а если вдруг вы пропустили тренд на бабулины тапочки, то выглядят они так. У Blueprint, кстати, выдалась забавная подборка образов селеб в этих туфельках. Говорят, Wörishofer — бренд этих незамысловатых тапок для дачи — создали еще в сороковые в Германии. По словам The New Yorker, «ортопедическая обувь — такая же фишка Германии, как дизайнерская мебель — Швеции». Верим!

Была невероятно рада оказаться в гостях на канале #БезФильтров у прекрасной Насти Полетаевой 💙

Чуть позже напишу побольше слов, а пока бегите смотреть!!! https://www.youtube.com/watch?v=MDAlxanxxpg

Тем временем наша беседа с Ланой @whyhet о гугл-запросах «Как выглядеть дорого?» прогрузилась в формате подкаста на всех цифровых платформах — если вам удобнее слушать, а не слушать и смотреть:

Яндекс
Google
Apple
VK

Послушала новый выпуск шоу Насти Полетаевой на тему “Как выглядеть дорого”, сделанный в формате видеоподкаста. В разговоре с Ланой Нисневич речь заходит о коммерческом отделе “Конде Наста”, который открывал дверь с ноги во все важные кабинеты: “Белозубая армия красавиц, все с бриллиантами, все с дорогими сумками, одеты по канонам…”

Было дело. С улыбкой вспоминаю наш редакционный мем. Директор по рекламе (одна из) рассказывала о кандидатке, которая пришла к ней на собеседование: “Сумка Roccobarocco, ну ты понимаешь”. Понимаю, провал:).

Не все девчонки came from money. Да, у некоторых за спиной были родители или мужья – как известно, “чтобы работать в “Конде Насте" (так же, как и чтобы работать в Chanel), нужны деньги”. Но кто-то по крупицам составлял идеальный гардероб, используя каждую поездку к клиентам в Милан, чтобы попасть в аутлеты Prada или Marni. Плюс закрытые распродажи “Ричмонта” или “Джамилько”, где можно было отхватить сумку или браслет. В открытую от сотрудников не требовали как-то специально выглядеть, но негласная корпоративная культура, конечно же, была. Если ты продаешь фиалковую эссенцию, эксклюзивность, доступ к “одному проценту”, то изволь соответствовать. Это была одна из ценностей компании, в которую свято верили. И тянулись за теми, кто шел впереди. Анита Гиговская, которая до того, как стать президентом, долго отвечала за деньги, ни разу не позволила себе прийти на работу кое-как, в джинсах. Всегда мужской Dior или Dries, всегда statement shoes. И только наши балы ставили Аниту с ее безупречным маскулинным стилем в тупик:).

Сегодня дресс-код сильно зависит от индустрии (недавно я как раз говорила про это в “Сколково”), но отрицать его важность – все же лицемерие. Другое дело, что и от работодателей сегодня требуют адекватной оплаты труда. Чтобы сотрудники могли не только “казаться”, но и “быть”.

А вообще мне очень нравится английская фраза dress for the job you want, not for the one you have.

Ксения @ksenia_solovieva сделала справедливое дополнение к нашему разговору с Ланой @whyhet: действительно, в какой-то момент работы в глянце и вообще в модной индустрии — особенно если ты правда строишь карьеру и готов играть в ту игру, которую мода ведет с миром — ты обнаруживаешь, что в каждом приличном бренде у тебя есть либо скидка, либо возможность об этой скидке спросить, либо ты просто знаешь, «как достать» (Аутлеты, закрытые распродажи, а в последние годы еще и Ресейл)

Вообще я писала еще в декабре: внешность и просто ваш образ действительно влияют на то, как вас воспринимают — а часто и на то, как складывается ваша жизнь. Глупо это отрицать, но важно не заигрываться