Agile-сoach Notes – Telegram
Agile-сoach Notes
2.26K subscribers
847 photos
25 videos
60 files
1.05K links
Канал создан в 2018 году. Здесь бывает реклама. Больше интересного контента без рекламы на канале моей компании - 2023 год: @proleaderslab
Download Telegram
Agile-сoach Notes
Вот такая книга сегодня мне пришла. Расскажу позже как она 😌 Если читали, делитесь впечатлениями в комментах 💬 #книжная_полка
После прочтения книги «Без выгорания», которая мне очень зашла и уже применяю ряд предложенного в книге на практике, следующая рекомендованная книга «Максимальная концентрация»
Ну что ж, посмотрим как оно :)
#книжная_полка
👍2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Мои Scrum-мастера меня постоянно вдохновляют 😎
Сегодня для экспреcс-диагностики команд сделала вот такой чек-лист.

За основу взяла чек-лист Х.Книберга, но с возможностью дальше докручивать под себя.

Сейчас сводная только по событиям, дальше можно и по артефактам и ролям дополнять, но у моей команды пока такой цели нет, но а вы смело можете копировать себе и развивать так, как вам удобно 😉
🔥11👍7🤩1
🐣 Не так давно у нас прошёл он-лайн выпускной в Университете Agile-коучей.

🎓 В конце встречи выпускники оставили пожелания для других студентов - там много интересного 😎

🗓 В апреле мы стартуем наш следующий поток и вы можете стать частью этого увлекательного путешествия 🎸
11🔥1
#EI ⌨️Уф… наконец-таки добралась до ссылки на конференцию по Эмоциональному интеллекту

Рекомендую посмотреть и дать посмотреть руководителям 😌

Поставила себе цель 🎯 рассказать о своих наработках и результатах работы с EI на следующей конференции 😎

https://m.youtube.com/playlist?list=PLBjynADZUR-hQak5rcbYN_Kpg_cCAKt_y&bx_sender_conversion_id=12590078
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Карточка вторника 😌

«Свобода не там, где нет стен, а там, где их не чувствуешь»

Желаю вам на вашем рабочем месте быть в потоке и не чувствовать стен 😎
🥰9🔥2
Что ожидать от развития #EI у сотрудников?

Довольно часто видим хороший показатель по снижению текучки кадров и снижению выгорания.

И вот немного цифр из медицины РЖД
1👍1
Утро начинается с приятных новостей.

Вот он мой диплом (жду оригинал) и +1 квалификация. Это было очень интересное путешествие 😎

За этот период обучения, я научилась очень важным для себя вещам, которые позволяют интереснее смотреть на жизнь и преодолевать сложные моменты, осознавая свои эмоции и понимая как с ними работать.

Когда понимаешь, как работать со своими эмоциями, можешь быть полезным тем, кто только познаёт это искусство.

Что дальше? По этому направлению работать, и конечно же, продолжить путь в познании психологии ☺️
👏12🔥64👍1
Forwarded from AgileDays
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🎙️В третьей части нашего видеоанонса конференции Дмитрий подробнее рассказал о спикерах и о нетворкинге.
Список спикеров и выступлений можно увидеть на сайте🔗
🔥4👍1
#Заметка_дня
Бывало ли у вас такое, что команда не хочет проводить ретроспективу?😳
Говорит, у нас всё хорошо, нечего обсуждать? 😎

Если это так, не торопитесь соглашаться, просто посмотрите на ретроспективу под другим углом, например, как время, когда команда может создавать/обновлять командные артефакты (DoR/DoD, StarMap и т.д), а также учиться чему-то новому. 😉

Ретроспектива - это место улучшения процессов в команде, а эволюция - это процесс постоянный, вопрос взгляда и подхода.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
15😁4🤯2
Поговаривают, что эта неделя будет с повышенным градусом конфликтности. Верить в это или нет - решать вам, однако, когда знаешь, можно сказать уже немного более готов 😌

А эту неделю я предлагаю всем прожить с цитатой:

«Не нойте и не жалуйтесь на судьбу. Молча встаньте, идите и делайте всё, что необходимо»

Всем утреннего философского кофе ☕️
13
Уфф… у нас такая классная дискуссия завязалась на два поста выше, что появились полезные материалы и я не могу не поделиться вот таким классным видосом от Ильи ))) В нём есть маленькая оговорка, речь всё-таки про первую ценность манифеста)

https://youtu.be/di8CZIKq9Q4
🔥6👍21
Приглашаем вас 21 марта (вторник) в 19:00 на онлайн митап, посвященный выходу новой версии Scaled Agile Framework® - SAFe 6.0.

Изменения фреймворка включают в себя 6 основных тем:

1. Дополнительные практики для создания основ бизнес-гибкости
2. Большие возможности для команд и уточнение обязанностей ролей
3. Практики ускорения потока ценности как часть фреймворка
4. Распространение бизнес-гибкости с помощью SAFe на весь бизнес организации
5. Создание будущего с помощью ИИ, Больших Данных и Облаков
6. Создание лучших результатов с помощью «измерения и развития» и использования OKR

На мероприятии мы обсудим эти изменения и появляющиеся в SAFe 6.0 новые рекомендации и практики.

Ведущий митапа - Алексей Ионов, Lean-Agile коуч организаций и первых лиц, управляющий партнер «Ионов и Партнеры».

Участие бесплатное.
Зарегистрироваться: https://ionovpartners.ru/calendar/meetup-new-version-safe/
🔥72
Коротко о предстоящей неделе 🤣
😁7
Forwarded from Enterprise Agile Russia (Enterprise Agile Russia)
🚀 15 марта на прошлой неделе вышла новая версия фреймворка SAFe 6.0, лидирующего в мире подхода обеспечения бизнес-гибкости для крупных компаний. Что в нем нового, рассказывают 👱‍‍Сергей Рогачев и 👩Дарья Коренькова в свежей статье.

Хотите узнать еще больше деталей про SAFe® 6.0? Уже 23 марта мы обсудим данную тему в рамках Enterprise Agile Russia SHOW! Всех ждем — встречаемся в эфире нашего сообщества VK. Регистрация тут 📌

@EntrpriseAgileRussia
#safe #enterprise_agile_russia_show
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
1🔥1
Forwarded from Enterprise Agile Russia (Kate Dulina)
📣 Артур Тузбеков подарил нашему сообществу перевод статьи «Эволюция роли менеджера в SAFe®-организации». При переходе организации к кросс-функциональным командам Agile-командам персональные ежедневные инструкции и указания сотрудникам больше не требуются. Чем заняться менеджерам? Ответы в статье!

@EntrpriseAgileRussia
#safe
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
2 года назад мне в руки попала вот эта книга. Продолжая работу в компаниях как консультант и работая со своими студентами, понимаю…. увы… кочки всё те же…
Очень рекомендую к прочтению и переосмыслению ряда вещей.

https://www.amazon.com/Fixing-Your-Scrum-Practical-Solutions/dp/1680506978
🔥42
Forwarded from ScrumTrek
Друзья, спасибо всем, кто подал свои заявки на конкурс!🙌 Мы приятно удивлены количеством людей, которые откликнулись☺️ На данном этапе прием заявок завершен, благодарим вас за активность!
2🔥2