MEETUP BRANCH&BOWL × KODE ВСЁ!!!

Наши сотрудники поделились своим опытом работы в IT и были очень рады ответить на все вопросы!
Спасибо всем, кто пришёл и участвовал)

Мы запустили проект IT-завтрак, чтобы строить дружелюбное комьюнити вокруг работы и еды 🍳

Для этого мы сделали бота для нетворкинга @rand0m_c0ffee_bot — он будет случайно соединять вас с другими участниками, чтобы вы знакомились и общались не только в чате, но и за чашкой кофе ☕️

Вступайте, знакомьтесь и пусть наше комьюнити растёт — и оффлайн, и онлайн 🤍

Кто был с нами сегодня? Отмечайтесь в комментариях! 👇

Первая волна регистрации на KODE Waves 2025 ОТКРЫТА 😱

Да-да, мы дождались этого момента — и рады объявить старт первой волны!

Мы открываем 100 мест для самых быстрых и самых любопытных.
Никакой модерации — просто заполняйте форму и становитесь частью самого тёплого и вдохновляющего IT-фестиваля этого года 💛

⭐Первая сотня гостей — это те, кто точно окажется в эпицентре всех встреч, инсайтов и классного комьюнити.

После первой волны заявки уже будут проходить отбор — так что если давно хотели, то вот он, ваш знак!

Напомним:
➡️ KODE Waves 2025 пройдёт 13 сентября в БФУ — там, где учились и выросли многие калининградские айтишники.
Обсудим будущее мобильной разработки, обменяемся опытом, найдём единомышленников и просто хорошо проведём день.

Не тяните — запрыгивайте в первую волну и зовите друзей!
Следите за новостями в нашем телеграме и готовьтесь к лучшему IT-дню этой осени.

РЕГИСТРАЦИЯ

💫официальная группа фестиваля в Телеграм
💫официальная группа фестиваля в ВКонтакте

«Харды» vs «софты»: как я вошла в IT без идеальных знаний

Привет, я Диана, iOS-разработчица в KODE. Пару лет назад я думала, что не готова к работе в IT, пока не выучу ВСЁ. Но оказалось, главное — не перфекционизм, а умение задавать вопросы, принимать фидбек и коммуницировать ❓

Читайте мою статью, чтобы узнать:
➡️ Почему soft skills важнее хардов на старте
➡️ Как правильно спрашивать, чтобы не раздражать коллег
➡️ Почему 70% джунов не проходят испытательный срок (и как не попасть в их число)

ЧИТАТЬ💛

В конце каждой недели во внутреннем канале сотрудников мы проводим пульс-опросы!

Это дает нам возможность узнать, как сотрудники чувствуют себя прямо сейчас и как прошла их рабочая неделя 🥰
Ответы помогают оперативно поддержать сотрудника, если это потребуется!

А еще, мы благодарим коллег за всё что угодно. Кодерам всегда приятно видеть свои фамилии в рубрике "Теплый понедельник" (это наша еженедельная рубрика)

➡️ Предлагаем вам пройти опрос, какая вы ягода на этой неделе, а также написать пожелание для себя или для чата, ну а мы ими поделимся в понедельник

🌸 ПУЛЬС-ОПРОС 🌸

Приходите на прямой эфир⚡️

Лена — наш PMO Tech Lead и куратор стажировки для junior-специалистов

1 августа в 18:30 ждём вас в нашей группе ВК, чтобы обсудить:
⏺Стажировку: её форматы и как на неё попасть
⏺Что получает стажёр во время и после стажировки

Регистрируйтесь и готовьте вопросы — Лена уже ждёт, чтобы ответить на них ❤️

Что бы я сделала иначе, если бы начинала карьеру в IT заново?

Конечно, сейчас, когда мы знаем, что произошло с айтишкой за прошедшие 5 лет, легко говорить, что тогда надо было делать вот так, так и так. Да и вообще, если задуматься, нет смысла осуждать себя за свои выборы в прошлом, потому мы всегда делаем наиболее правильный выбор с той информацией, знаниями и в тех обстоятельствах, которые были именно в ТОТ момент.

Но все же у меня есть несколько вещей, которые я не сделала в начале, а теперь жалею. Итак, что бы я сделала по-другому:

🤔 Начала бы инвестировать часть дохода с первой, более-менее приличной зарплаты после стажировки. Но мысли о дикой инфляции и возможных лейоффах мне тогда в голову совсем не приходили 😃

👩‍💻 Более активно просила бы новые проекты с не очень знакомыми мне технологиями, чтобы тренировать гибкость и насмотренность и постоянно получать новый опыт

📝 Скорее всего, завела бы телеграм-канал еще раньше 😃 чтобы делиться всем, что происходит в моей карьерой в моменте, с самого ее начала и не забыть, как оно вообще было. Сейчас многое уже стерлось из памяти и вряд ли удастся восстановить

А вы что бы сделали по-другому, если бы начинали карьеру заново?

Ждем вас через 1 час в группе в ВК 😄

Поговорим о нашей стажировке: её форматах и как на неё попасть!

➡️ СМОТРЕТЬ ПРЯМОЙ ЭФИР

Подключайтесь к эфиру!

ПРЯМОЙ ЭФИР

Ждем всех 2-3 минуты и начинаем 🤝

#стажировка