Open KODE – Telegram
Open KODE
2.91K subscribers
1.44K photos
77 videos
13 files
332 links
Международная IT-компания. Создаём цифровые продукты с 2013 года. Рассказываем, как построить карьерный трек в IT

Стажировки в KODE: https://edu.kode.ru/
Карьера у нас: https://career.kode.ru/
Общаемся с вами в чате: t.me/openkodechat
Download Telegram
Чистая архитектура кажется идеальным подходом: слои разделены, бизнес-логика независима, код прозрачный. Но так ли всё работает, когда приложение растёт до сотен экранов?

Мы поговорили об этом с Android Tech Lead KODE Дмитрием Суздалевым — и оказалось, что классические схемы не всегда выдерживают реальный масштаб. Канонические архитектуры, созданные для учебных примеров, начинают ломаться, когда продукт становится большим, а команда — многослойной.

О том, что работает, что ломается и куда движется архитектура мобильных приложений на самом деле читайте в карусели ⬆️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
12👍7🔥3👏2
Конец года — идеальный момент для нового начала. Например, начала работы у нас :)

Для этого мы подготовили новенькие вакансии и менторские стажировки. Отправляйте отклик или делитесь постом с тем самым другом, который в поисках работы 💚

Юрист в IT
Java-разработчик Middle/Senior
Java-разработчик Стажер
Системный администратор
QA Стажер
Системный аналитик Стажер

#вакансии
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
16🔥11🤝6
Forwarded from BookOps Club
Новый выпуск BookOps Club — «Чистый Agile: без ритуалов и иллюзий» уже вышел!

В новом выпуске BookOps Club мы разбираем книгу Роберта Мартина «Чистый Agile. Основы гибкости» — честные и не всегда удобные размышления человека, который стоял у истоков Agile и спустя двадцать лет решил напомнить, что вообще было задумано.
В выпуске мы вместе с нашей гостьей — Еленой Гика, PMO Tech Lead в KODE, обсуждаем:
🔴почему Waterfall был не врагом, а спасением в свое время
🔴как Agile превращается в карго-культ из митингов и досок
🔴почему «гибкость» часто маскирует отсутствие ответственности
♦️и откуда берётся то самое Agile-похмелье, знакомое многим командам.

Этот выпуск не про «Agile — хорошо» и не про «Agile — плохо», скорее про усталость от формальностей, чуточку про сомнения и про попытку вернуть смысл туда, где он когда-то был. Agile не как набор ритуалов, а как разговор о зрелости команд, ответственности сотрудников и честности — как с бизнесом, так и с самими собой.

🎧 Выбирайте удобную для вас платформу на Mave!

🔊 И слушайте прямо сейчас:
Spotify
Яндекс.Музыка
Apple.Podcasts

Если у вас когда-то был Agile, если он вас вдохновлял, раздражал или разочаровывал, то этот выпуск, скорее всего, попадёт в точку.

➡️ Слушайте, делитесь впечатлениями и пишите в комментариях: Agile сегодня — это инструмент, привычка или просто фон, который мы давно перестали осмыслять?

#BookOpsClub #ЧистыйAgile #RobertMartin
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
9🔥9🤝4
Псссс... Вы тут?

Мы тут готовим для вас особый новогодний выпуск🎄

Наши коллеги будут готовить праздничное блюдо и обсуждать, как у них прошел этот год!
Хотите что-то у них спросить? Пишите в комментариях или переходите по ссылке и задавайте свои вопросы)

Спрашивайте обо всем, что придет в голову — смешное, серьезное, личное или профессиональное🍊
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
7🥰73
Этот год стал для нас отличной возможностью для роста и развития. В 2025 году наша команда выросла до почти 400 человек, и мы не собираемся на этом останавливаться 💓

Средний стаж в KODE — около 3 лет, почти четверть сотрудников работают с нами больше 5 лет. KODE — это осознанный выбор компании как места для долгой карьеры и развития.
Эти цифры говорят сами за себя: в KODE остаются, потому что здесь можно расти, создавать сложные технологические продукты и работать в сильной, живой команде🔗

А что ещё нравится кодерам в компании — читайте в карточках!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
23🔥13💘6👍3😁3