Недавно мы познакомились с Юлией - автором канала "программистка-гуманитарий "

Ей 36 лет, и она – тот самый гуманитарий, который пришел в IT😅
Юля жила в 4-х разных странах, любит путешествовать, йогу, котиков и уже несколько лет занимается iOS-разработкой.

Нас вдохновила ее история, поэтому мы решили спросить у нее, как она вошла в IT и что помогло ей стать той, кем она является сейчас. Переходите в ее канал, там найдете много полезного! тыкай сюда

#полезно

👉Страшно ли было входить в IT?
Я бы не сказала, что очень страшно. Конечно, сомнения были, но желание изменить свою жизнь было гораздо сильнее.

👉Опиши свой самый большой страх/сомнения в тот момент
Что я не справлюсь с каким-то сложными техническими штуками, что никогда не дорасту до того же уровня, что и мои коллеги. Надо сказать, что с опытом этот страх полностью не проходит 😂 просто привыкаешь к мысли, что тебе придется постоянно учиться и совершенствоваться.

👉Сожалела ли ты, что вступила на путь IT
Никогда и ни на минуту! IT дало мне намного больше, чем просто хорошую, высокооплачиваемую работу - это и уверенность в своих силах, укрепившуюся самооценку, интересные знакомства.. в общем, гораздо больше, чем можно себе представить.

👉Как реагировать на то, что кто-то тебе говорит, что у тебя ничего не получится?
Искать внутреннюю опору в себе и идти в коммьюнити, где тебя, наоборот, поддержат и замотивируют. Сейчас огромное количество групп в телеграмме, а также айтишных оффлайн-коммьюнити в разных городах, там всегда можно найти единомышленников.

👉В своем ТГ-канале ты рассказывала про рынок IT в России реально ли сейчас найти работу?
Реально, но не скажу, что легко. Просто выучиться, разослать резюме и ждать офферов не получится. Потребуется очень много работы не только над основными навыками, но и над самопрезентацией, чтобы выделиться среди конкурентов. И конечно, активный нетворкинг будет большим плюсом.

👉Ты пишешь про две стратегии смены профессии и роста. Какая ближе тебе и какая больше подходит начинающим ребятам (ссылка на пост)
Для начинающих я бы наверное посоветовала для начала сфокусироваться на своих сильных сторонах, выжать из них максимум для достижения своих целей. А потом новое и страшное уже никуда не денется 😇

👉Что посоветуешь начинающим ребятам?
Верить в свои силы, оставаться любопытными и не опускать руки при возникших трудностях - потом, когда трудности будут позади, будет очень приятно себя хвалить!

Встречайте новый выпуск подкаста «Вдруг тут что-то важное».

Три айтишника заходят в бар гости к KODE и рассуждают о том, как попасть в IT, есть ли в этой сфере кадровый голод и как "накормить" все компании опытными разработчиками. Встречайте новый эпизод подкаста «Вдруг тут что-то важное».

Теперь наш подкаст доступен почти на всех площадках🎮

➡️Я.Музыка
➡️ВК
➡️Подкасты Apple
➡️ YouTube
➡️CastBox

Новый выпуск получился большим и необычным, потому что мы решили подслушать разговор Коли Николенко, CTO KODE, и ребят, которые уже построили карьеру в IT, прокачали личный бренд до небывалых высот, выступают на самых профильных IT-конференциях и знают про технологии примерно все. Встречайте в гостях у KODE Сергея Спиренкова, Алексея Гладкова и Андрея Кузнецова.

В комментариях ждем ваши вопросы к ребятам 🤍
#тутподкаст

Катя, наш T&D специалист, и она как никто другой знает как совмещать работу и обучение. Сегодня она поделится лайфхаками, как находить время на своё развитие🤓

Я всегда была очень любопытным и разносторонним человеком. Изучала все: от гастрономии до генных заболеваний. Мне всегда нравилось изучать что-то новое, где-то проходясь по верхам, а где-то погружаться глубже.Вот, что помогает мне находить время на своё развитие:

1️⃣ Планирование
Каждые полгода я ставлю цели, набрасываю хотелки, декомпозирую и думаю как мне этого достигнуть. Иногда требуется узнавать что-то новое или углублять имеющиеся навыки, тогда мне помогает моя личная инфраструктура для развития.

2️⃣Среда для обучения
Я окружаю себя информацией по интересному мне направлению: в ТГ у меня собраны профильные и авторские каналы, оформлены подписки на подкасты, а лента в соцсетях сама подкидывает полезные материалы.

3️⃣Много, очень много читаю и слушаю
Утром и на прогулках — подкасты
В обед – профильные и авторские ТГ-каналы
Вечером читаю художку, научпоп, трукрайм и т.д. Каждый раз Никогда не знаешь, где найдешь интересные идеи, вдохновение и мотивацию для нового обучения.

4️⃣ Мероприятия
Люблю мероприятия, которые могут дать что-то новое: марафоны, буткемпы, бесплатные курсы — я участвую в подобных мероприятиях, чтобы расширять свой кругозор и быть в курсе новинок индустрии.

5️⃣Системность
В моём браузере и ТГ выстроенная система папок, там я храню ссылки, каналы и материалы по темам, которые нужны мне не только в работе, но и в жизни.

Лучшее я храню в отдельной таблице с кратким изложением и полезностями, которые я вынесла. Даже если мне это не пригодилось прямо сейчас, пригодится позже. Инфа сотка :)

#полезно

Менторская стажировка – это твой вход в IT-профессию при поддержке опытного наставника!
Мы используем систему перевернутого обучения, когда теорию стажер изучает самостоятельно, а практические навыки получает на реальных проектах, поэтому обещаем, что будет увлекательно и очень полезно.

Что тебя ждет
➖ Задачи, максимально приближенные к условиям коммерческой разработки
➖ Месяц стажировки
➖ Наставник
➖ Стипендия
➖ Работа в команде с опытными коллегами
➖ Онлайн или офлайн формат – на выбор
➖ Подробная обратная связь

Тебе понравится, если ты:
- Понимаешь, что такое API, как это работает;
- Понимаешь, что такое бизнес-процессы, проектирование;
- Умеешь быстро разбираться в новом и неизвестном;
- Способен разбираться в непонятном и находить ответы на вопросы;
- Готов учиться самостоятельно, пробовать новое, предлагать идеи и общаться с ментором;
- Умеешь грамотно излагать свои мысли устно и письменно.

Как попасть на менторскую стажировку
Заполнить заявку. В конце заявки найдешь ссылку на тестовое. Его нужно решить

Мы проверим все анкеты и тестовые, подходящих кандидатов позовем на интервью. В итоге самые-самые попадут на менторскую стажировку, а потом может быть и команду KODE. Тех, кто не пройдет отбор, добавим в резерв и свяжемся, как только откроем новый набор или появятся места.

Еще больше подробностей о менторской стажировке найдешь в статье 💙

#стажировка

Мы стараемся быть в авангарде технологий и создавать тренды в IT. Для этого разработчикам нужно постоянно изучать новые технологии, искать все более эффективные решения для своих проектов. Чтобы ребята могли делиться этим опытом, рассказывать о своих достижениях и пользе наших проектов, мы проводим Demo Day👍

📌 Это мероприятие, где нет скучных слайдов, нудных докладов и унылых графиков. Зато есть гора прикладной и полезной информации о планах проекта, сложностях в разработке и элегантных решениях. А еще тут можно задать вопросы, обсудить новые фичи и увидеть, как много талантливых ребят работает в KODE.

💫 Вот как проходит наш Demo Day:

Три команды готовят креативные презентации о проекте, фиче или процессе, над которыми работают. На выступление у команды есть 15 минут, и 10 минут – на блок вопросов от коллег.

Выступление слушают все кодеры, а потом оценивают по четырем критериям: визуал, раскрытие темы, практическая значимость, подача.

💙 Победители получают 25 тыс рублей на мерч, тимбилдинг или обучение.

Но самое ценное — ребята получают признание коллег и ощущение значимости своей работы для всей компании. А слушатели узнают больше об еще одном проекте и находят новые решения для своих рабочих задач.

#команда

Наши дорогие любители почитать что-нибудь столь же зажигательное, как и комментарии к рилсам, ловите новый выпуск "Библиотека KODE"📕
В этот раз делимся подборкой комиксов, чтобы ваше лето стало еще ярче и увлекательнее.

#библиотека

Если вы еще не слушали наш последний выпуск подкаста, то вот статья по его стопам. Рассказываем, существует ли в IT-дефицит кадров, откуда он взялся и что означает на самом деле. А еще говорим про сложности с устройством на работу и как их избежать. Короче, много пользы, умных мыслей от Сережи Спиренкова, Леши Гладкова, Андрей Кузнецова и Коли Николенко.

🔥Читать статью

Ждем ваши комментарии и вопросы под статьей ❤️

⚡️Встречайте новый выпуск подкаста “Вдруг тут что-то важное”

Он уже доступен на всех платформах 🔥

У нас в гостях Якуб Картоев - тимлид отдела системного анализа KODE и постоянный ментор стажировок.

Мы обсудили:
🟡 Кто такой аналитик и какие задачи он выполняет на проектах.
🟡 Чего ждать от менторской стажировки в KODE.
🟡 Какие качества отличают джуна от мидла. Якуб расскажет, какой скилл дает 80% успеха джуну.
🟡 Что ценят работодатели в резюме.

А еще Якуб рассказал о новом проекте компании KODE по системному анализу для тех, кто мечтает построить карьеру в этой сфере.

🤍 Приглашаем вас в наше новое сообщество системных аналитиков в Telegram

Телеграм-канал "Симулятор системного анализа” - это открытое сообщество, где вы сможете узнать все о системном анализе, а также поучаствовать в полезных встречах с опытными профессионалами из KODE и других ведущих компаний.
Расписание первых встреч уже доступно в канале. Регистрируйтесь!

И по традиции, ждем всех в комментариях 👇
#тутподкаст