МЫ ВЕРНУЛИСЬ...
с новым выпуском подкаста «Вдруг тут что-то важное»🕺
В этот раз мы пригласили HR-директора KODE Машу Николенко и задали ей пару холиварных вопросов:
⭐ Правда ли, что в IT нанимают за софты, а увольняют за харды?
⭐ Нужно ли всем сотрудникам быть рок-звездами или это булшит, который нам навязало общество?
⭐ Какие навыки требуется прокачать и как составить индивидуальный план развития? (Этот вопрос без интриги, а с пользой😊)
Ответы Маши нас поразили — многое стало неожиданностью.
Уверены, Машины мысли, советы и инструменты из выпуска вам зайдут.
Слушайте подкаст «Вдруг тут что-то важное» где удобно: https://career.kode.ru/podcast
💜
#тутподкаст
с новым выпуском подкаста «Вдруг тут что-то важное»
В этот раз мы пригласили HR-директора KODE Машу Николенко и задали ей пару холиварных вопросов:
Ответы Маши нас поразили — многое стало неожиданностью.
Уверены, Машины мысли, советы и инструменты из выпуска вам зайдут.
Слушайте подкаст «Вдруг тут что-то важное» где удобно: https://career.kode.ru/podcast
#тутподкаст
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍17❤5❤🔥3😱2🤝1
СЕГОДНЯ ЭФИР ДЛЯ ТЕХ...
кто мечтает стать проджект-менеджером и управлятьмиром проектами 🕊
Встречаемся:
в 15:00 (по мск)
в нашей группе в ВК
Что будет на эфире?
⭐️ Подскажем, как решить тестовое задание.
⭐️ Расскажем, на что обращаем внимание при проверке тестового.
⭐️ Поговорим о собеседовании перед стажировкой и как к нему подготовиться.
Ну и, конечно, ответим на ваши вопросы.
До встречи!
кто мечтает стать проджект-менеджером и управлять
Встречаемся:
в 15:00 (по мск)
в нашей группе в ВК
Что будет на эфире?
Ну и, конечно, ответим на ваши вопросы.
До встречи!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤19👍3🔥3❤🔥1👨💻1
Я: Окей, Гугл. Как новичку получить практический опыт?
Гугл: Прийти в KODE!
Что? Да!
Начинающие специалисты могут прийти к нам решать реальные задачи.
Чтобы погружение в работу было максимально эффективным, у каждого новичка будет личный наставник. Более опытный коллега направит, подскажет и предостережет от ошибок — с наставником прокачка навыков пройдёт быстрее.
Сейчас мы ищем ребят по 3-м направлениям
💗 Python-разработка
💗 Go-разработка
💗 Техническое писательство
Стажировка оплачивается и проходит в онлайн- и офлайн-форматах.
Те, кто справится на отлично, получат оффер в KODE😉
Подробности участия вы найдёте, кликнув на подходящую специальность. Смело переходите и откликайтесь.
А эта подборка поможет понять, что вас ждет у нас, и успешно пройти отбор:
💙 Статья «Что такое менторская стажировка и как она проходит»
💙 Статья «Чего боятся стажеры в IT»
Если есть вопросы, спрашивайте в комментариях — мы на связи.
#стажировка
Гугл: Прийти в KODE!
Что? Да!
Начинающие специалисты могут прийти к нам решать реальные задачи.
Чтобы погружение в работу было максимально эффективным, у каждого новичка будет личный наставник. Более опытный коллега направит, подскажет и предостережет от ошибок — с наставником прокачка навыков пройдёт быстрее.
Сейчас мы ищем ребят по 3-м направлениям
Стажировка оплачивается и проходит в онлайн- и офлайн-форматах.
Те, кто справится на отлично, получат оффер в KODE
Подробности участия вы найдёте, кликнув на подходящую специальность. Смело переходите и откликайтесь.
А эта подборка поможет понять, что вас ждет у нас, и успешно пройти отбор:
Если есть вопросы, спрашивайте в комментариях — мы на связи.
#стажировка
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥16❤4👍3❤🔥1
«Кто хочет стать инженером по тестированию» — наша третья статья по мотивам осенних стажировок, в которых мы рассказываем о профессии и объясняем, кому она подойдет.
Почему не стоит заходить в IT через тестирование, каковы карьерные перспективы и причем тут Шерлок Холмс — читайте в статье в телеграме!🔍
Почему не стоит заходить в IT через тестирование, каковы карьерные перспективы и причем тут Шерлок Холмс — читайте в статье в телеграме!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Telegraph
Кто хочет стать инженером по тестированию
В KODE начался набор на стажировку по трем направлениям: проджект-менеджмент, тестирование и аналитика. Мы заканчиваем трилогию из статей, в которых рассмотрели каждую из этих профессий. В заключительной статье расскажем о том, кому подходит профессия тестировщика…
👍13❤5🔥4
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Такому коллеге, как правило, веселее всего на корпоративе. Кого узнали?
❤️ — узнал коллегу
🔥 — узнал себя
#команда
❤️ — узнал коллегу
🔥 — узнал себя
#команда
❤25🔥17😁11
Обожаете проверять работу других и находить ошибки?😏
Тогда ждем вас с распростертыми объятиями на нашей стажировке для тестировщиков.
Подключайтесь сегодня к эфиру для QA-специалистов, чтобы узнать:
💚 как идеально решить тестовое задание;
💚 как подготовиться к собеседованию и выделиться среди других кандидатов.
Готовьте свои вопросы. В конце мы на них с удовольствием ответим!
Встречаемся:
➡️ в 19:00 (по мск)
➡️ в нашей группе в ВК
Тогда ждем вас с распростертыми объятиями на нашей стажировке для тестировщиков.
Подключайтесь сегодня к эфиру для QA-специалистов, чтобы узнать:
Готовьте свои вопросы. В конце мы на них с удовольствием ответим!
Встречаемся:
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥8❤5🙏1
Как решить тестовое лучше всех?
Есть еще есть пара дней до закрытия набора на осеннюю стажировку в KODE.
Вы успеваете подать заявку и сдать тестовое задание.
Ловите выжимку с эфиров, как решить тестовое лучше всех:
1️⃣ Внимательно читать условия и требования.
Можно подумать, что это очень простая рекомендация, но многие её игнорируют :)
2️⃣ Проверить орфографию и пунктуацию.
Когда долго над чем-то работаешь, глаз замыливается и ошибок не видно.
Советуем прогнать тестовое через специальные сайты, например «Орфограммку» или «Текст.ру». Еще можно попросить близких проверить работу.
3️⃣ Не пытаться сделать тестовое идеально.
В погоне за идеальностью можно просрочить дедлайн или совсем ничего не отправить. Лучше сдать просто хорошо выполненную работу.
💜 Не переживайте, мы все равно увидим ваш потенциал! 💜
Это были общие советы про решения тестовых. Но для каждого направления есть нюансы — их можно узнать, посмотрев записи эфиров.
Переходите в нашу группу ВК и включайте тот, который больше всего интересен!
〰️ Тестирование
〰️ Системный анализ
〰️ Проджект-менеджмент
Решили сдать тестовое? Добро пожаловать в бот
Есть еще есть пара дней до закрытия набора на осеннюю стажировку в KODE.
Вы успеваете подать заявку и сдать тестовое задание.
Ловите выжимку с эфиров, как решить тестовое лучше всех:
Можно подумать, что это очень простая рекомендация, но многие её игнорируют :)
Когда долго над чем-то работаешь, глаз замыливается и ошибок не видно.
Советуем прогнать тестовое через специальные сайты, например «Орфограммку» или «Текст.ру». Еще можно попросить близких проверить работу.
В погоне за идеальностью можно просрочить дедлайн или совсем ничего не отправить. Лучше сдать просто хорошо выполненную работу.
Это были общие советы про решения тестовых. Но для каждого направления есть нюансы — их можно узнать, посмотрев записи эфиров.
Переходите в нашу группу ВК и включайте тот, который больше всего интересен!
Решили сдать тестовое? Добро пожаловать в бот
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤14👍5🔥2😱2
Найти дело по душе и профессионально расти в окружении увлеченных людей
Такие возможности открывает стажировка в KODE🙂
Откуда мы знаем?
Коллеги рассказывают.
Своими карьерными треками поделились Артём и Радмила. Читайте их рассказы в карточках — там вас ждут калининградские холостяки и правда о том, кто может стать проджект-менеджером.
Если вам хочется расти с нами, запрыгивайте в последний вагон и подавайте заявку на стажировку по направлениям:
✔️ Проджект-менеджмент (дедлайн 30 августа)
✔️ Тестирование (дедлайн 3 сентября)
✔️ Системный анализ (дедлайн 3 сентября)
➡️ Стать стажером KODE ⬅️
Такие возможности открывает стажировка в KODE
Откуда мы знаем?
Коллеги рассказывают.
Своими карьерными треками поделились Артём и Радмила. Читайте их рассказы в карточках — там вас ждут калининградские холостяки и правда о том, кто может стать проджект-менеджером.
Если вам хочется расти с нами, запрыгивайте в последний вагон и подавайте заявку на стажировку по направлениям:
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥22❤5👍2
Всем привет!
Видим ваши сообщения, отвечаем 👇
Информация от бота ошибочна, мы её исправляем.
Тестовое по направлению PM можно сдать в бот до 1 сентября. Проверили лично, всё работает 🙌
Поздравляем! Вы словили баг!)
Видим ваши сообщения, отвечаем 👇
Информация от бота ошибочна, мы её исправляем.
Тестовое по направлению PM можно сдать в бот до 1 сентября. Проверили лично, всё работает 🙌
Поздравляем! Вы словили баг!)
❤15👍2🤝1
Курсы VS стажировка
Часто молодые специалисты задаются вопросом, что же выбрать — стажировку или курсы? В День знаний разбираемся:
➡️ Что общего у курсов и стажировок?
➡️ В чем между ними разница?
➡️ Кому больше зайдут курсы, а кому стажировка?
Узнать ответы✨ в статье ✨
#стажировка
Часто молодые специалисты задаются вопросом, что же выбрать — стажировку или курсы? В День знаний разбираемся:
Узнать ответы
#стажировка
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Telegraph
Стажировка VS курсы: что выбрать начинающему специалисту
Часто молодые специалисты задаются вопросом, что же выбрать — стажировку или курсы? Давайте разберемся, какие преимущества есть у каждого варианта. Что общего у курсов и стажировок? Получение знаний и навыков. Оба формата предлагают возможность изучить актуальные…
❤13👍3🔥3❤🔥1
Без ложной скромности заявляем — нашу стажировку нельзя пропустить тем, кто хочет «войти в айти» и развиваться в этом направлении.
Почему мы так считаем? На это у нас 5 причин:
1️⃣ Только практические знания
Наши стажеры работают над настоящими проектами, а не заучивают скучные лекции. Это уникальная возможность применять свои знания в реальной жизни, нарабатывать опыт и готовиться к будущим вызовам!
2️⃣ Чуткий наставник
Представьте себе опытного специалиста, который всегда готов помочь и поделиться своим опытом. Наставники в KODE именно такие — они готовы направить, помочь избежать ошибок и дать ценные советы.
3️⃣ Пополнение портфолио
На стажировке ребята работают над своим дипломным проектом, который защищают в самом конце. Это значимый артефакт, который не только помогает с закреплением навыков, но и остается в портфолио.
4️⃣ Погружение в корпоративную культуру
Стажировка — это не только работа, но и возможность вписаться в коллектив. Стажеры познакомятся с командой и адаптируются к корпоративной культуре — это поможет найти общий язык с коллегами после официального трудоустройства.
5️⃣ Возможность трудоустройства
Стажировка — это отличный способ начать карьеру. Все стажеры получают ценный опыт, который пригодится им в работе. За всю историю KODE 82% студентов, участвовавших в стажировке, остались с нами.
Сейчас в KODE идет набор стажеров по 2 направлениям:
✅ Тестирование
✅ Системный анализ
Стажировка для аналитиков проходит в онлайн-формате, а тестировщиков будем рады видеть в нашем офисе в Калининграде💚
Подать заявку можно до 3 сентября в боте.
#стажировка
Почему мы так считаем? На это у нас 5 причин:
Наши стажеры работают над настоящими проектами, а не заучивают скучные лекции. Это уникальная возможность применять свои знания в реальной жизни, нарабатывать опыт и готовиться к будущим вызовам!
Представьте себе опытного специалиста, который всегда готов помочь и поделиться своим опытом. Наставники в KODE именно такие — они готовы направить, помочь избежать ошибок и дать ценные советы.
На стажировке ребята работают над своим дипломным проектом, который защищают в самом конце. Это значимый артефакт, который не только помогает с закреплением навыков, но и остается в портфолио.
Стажировка — это не только работа, но и возможность вписаться в коллектив. Стажеры познакомятся с командой и адаптируются к корпоративной культуре — это поможет найти общий язык с коллегами после официального трудоустройства.
Стажировка — это отличный способ начать карьеру. Все стажеры получают ценный опыт, который пригодится им в работе. За всю историю KODE 82% студентов, участвовавших в стажировке, остались с нами.
Сейчас в KODE идет набор стажеров по 2 направлениям:
Стажировка для аналитиков проходит в онлайн-формате, а тестировщиков будем рады видеть в нашем офисе в Калининграде
Подать заявку можно до 3 сентября в боте.
#стажировка
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤18👍6🔥3
Перед стажировкой менторы отсмотрели десятки тестовых заданий.
Вы молодцы — видно, что вложили в решения время и силы. Так держать!🔥
Для будущих кандидатов мы собрали три чек-листа из серии «Работа над ошибками» по каждому направлению.
#стажировка
Вы молодцы — видно, что вложили в решения время и силы. Так держать!
Для будущих кандидатов мы собрали три чек-листа из серии «Работа над ошибками» по каждому направлению.
#стажировка
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤26👍3👏3🔥1
У вас текст слился с фоном!😱
Контент любого IT-продукта — текст, иконки, графика — должен быть достаточно контрастен к фону, на котором он расположен. Слабый контраст приводит к тому, что пользователю трудно взаимодействовать с продуктом: например, сложно разглядеть текст.
Наш дизайнер Игорь Пешков починил контраст и базовую палитру в одной крупной дизайн-системе. И написал статью с множеством полезных выводов и наглядных картинок, а еще — с туториалом по работе в удобном инструменте Leonardo.
Приходите читать по ссылке, лайкать и писать комментарии!
Контент любого IT-продукта — текст, иконки, графика — должен быть достаточно контрастен к фону, на котором он расположен. Слабый контраст приводит к тому, что пользователю трудно взаимодействовать с продуктом: например, сложно разглядеть текст.
Наш дизайнер Игорь Пешков починил контраст и базовую палитру в одной крупной дизайн-системе. И написал статью с множеством полезных выводов и наглядных картинок, а еще — с туториалом по работе в удобном инструменте Leonardo.
Приходите читать по ссылке, лайкать и писать комментарии!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Хабр
Как я правил контраст и базовую палитру в дизайн-системе
Меня зовут Игорь Пешков, я дизайнер в KODE — IT-компании, которая занимается коммерческой разработкой. Хочу рассказать вам, как исправлял проблемы с контрастом в дизайн-системе одной крупнейшей в...
❤17🔥3🥰3👍1
Forwarded from Девочка из марципана • Калининград
Так прошла наша встреча с командой KODE
*давайте вспомним, как это было*
Говорили про то, как эффективно управлять командой.
В KODE, на минуточку, 350 человек! и 11 лет командной работы.
Так что Марии — HR Team Lead KODE явно было, чем поделиться.
Говорили про найм сотрудников, показатели эффективности, мотивацию, корпоративную культуру, атмосферу в команде и увольнения.
Не отпускали Машу 3 часа, пользы было много и вопросов тоже!
Спикер: НR Team Lead Мария Николенко
Организатор: Музафарова Эльвира
Угощения: магазин здорового питания «НЕсахар»
Подарки: фотостудия автопортрета Some
Видео/фото: Леон Литинский
*давайте вспомним, как это было*
Говорили про то, как эффективно управлять командой.
В KODE, на минуточку, 350 человек! и 11 лет командной работы.
Так что Марии — HR Team Lead KODE явно было, чем поделиться.
Говорили про найм сотрудников, показатели эффективности, мотивацию, корпоративную культуру, атмосферу в команде и увольнения.
Не отпускали Машу 3 часа, пользы было много и вопросов тоже!
Спикер: НR Team Lead Мария Николенко
Организатор: Музафарова Эльвира
Угощения: магазин здорового питания «НЕсахар»
Подарки: фотостудия автопортрета Some
Видео/фото: Леон Литинский
👍14🔥7❤4🥰2