Кто они – виртуальные сотрудники?
Речь идет о программных роботах, которые уже начали менять правила игры в сфере бизнеса.
В новой статье АО «Гринатом» на Дзен вы узнаете:
▪️ кто такой программный робот и кого можно считать роботизатором;
▪️ про область применения и преимущества таких помощников;
▪️ историю разработки собственной платформы;
▪️ реальные примеры внедрения и результаты.
Читать статью по ссылке
Речь идет о программных роботах, которые уже начали менять правила игры в сфере бизнеса.
В новой статье АО «Гринатом» на Дзен вы узнаете:
▪️ кто такой программный робот и кого можно считать роботизатором;
▪️ про область применения и преимущества таких помощников;
▪️ историю разработки собственной платформы;
▪️ реальные примеры внедрения и результаты.
Читать статью по ссылке
❤8👍3🔥2👏1
Лучшая защита – осторожность и бдительность
В современном мире, где информация играет ключевую роль, защита данных и их безопасность становится одним из важнейших приоритетов. Как предотвратить угрозу? Как действуют мошенники? Чем это грозит компании? Ответы на эти вопросы в новой статье.
А также:
🔹 социальная инженерия и ее применение злоумышленниками;
🔹 самые распространенные виды мошенничества;
🔹 советы о том, как сотрудникам компании противостоять уловкам и не попасть на крючок.
В современном мире, где информация играет ключевую роль, защита данных и их безопасность становится одним из важнейших приоритетов. Как предотвратить угрозу? Как действуют мошенники? Чем это грозит компании? Ответы на эти вопросы в новой статье.
А также:
🔹 социальная инженерия и ее применение злоумышленниками;
🔹 самые распространенные виды мошенничества;
🔹 советы о том, как сотрудникам компании противостоять уловкам и не попасть на крючок.
👍6🔥2👏1
С праздником!
Идея отмечать День блога 31 августа появилась в далеком 2005 году, когда пользователи «ЖЖ» разглядели в слове «blog» цифры – 3108.
Делиться пятью полезными страничками – главная традиция праздника.
Делимся и мы:
▪️ Ассоциация КП ПОО – первого объединения крупнейших заказчиков программного обеспечения и ИТ-оборудования в России;
▪️ Атомный IT – подкаст АО "Гринатом" об информационных технологиях атомной отрасли;
▪️ Страна Росатом – официальный канал главной газеты атомной отрасли: новости, факты, инсайды;
▪️ ТВЭЛ в эфире – официальный канал, объединяющий сотрудников Топливной компании Росатома «ТВЭЛ» и не только;
▪️ ИТ-стажировки Росатома – здесь публикуются актуальные новости про стажировки в Росатоме.
А что посоветуете вы? Делитесь в комментариях.
Идея отмечать День блога 31 августа появилась в далеком 2005 году, когда пользователи «ЖЖ» разглядели в слове «blog» цифры – 3108.
Делиться пятью полезными страничками – главная традиция праздника.
Делимся и мы:
▪️ Ассоциация КП ПОО – первого объединения крупнейших заказчиков программного обеспечения и ИТ-оборудования в России;
▪️ Атомный IT – подкаст АО "Гринатом" об информационных технологиях атомной отрасли;
▪️ Страна Росатом – официальный канал главной газеты атомной отрасли: новости, факты, инсайды;
▪️ ТВЭЛ в эфире – официальный канал, объединяющий сотрудников Топливной компании Росатома «ТВЭЛ» и не только;
▪️ ИТ-стажировки Росатома – здесь публикуются актуальные новости про стажировки в Росатоме.
А что посоветуете вы? Делитесь в комментариях.
🔥8👍2❤1👏1
Росатом и Сириус расширяют образовательные горизонты
Руководители Госкорпорации «Росатом» приняли участие в мероприятиях, приуроченных ко дню знаний в Университете «Сириус». Они познакомили студентов Колледжа с возможностями карьерного развития в сфере информационных технологий атомной отрасли.
Центральным событием стало открытие лаборатории по сетям передачи данных в ИТ-колледже Научно-технологического университета «Сириус».
В торжественной церемонии приняли участие руководитель Фонда «Талант и Успех» Елена Шмелева, Генеральный директор Госкорпорации «Росатом» Алексей Лихачёв, директор по информационной инфраструктуре Госкорпорации «Росатом», научный руководитель Научного центра Информационных технологий и искусственного интеллекта Научно-технологического университета «Сириус» Евгений Абакумов, и.о. ректора Научно-технологического университета «Сириус» Лилия Кирьянова и генеральный директор АО «Гринатом» Михаил Ермолаев.
В лаборатории доступно оборудование компании «Т-КОМ», которое студенты могут использовать в образовательном процессе и для воплощения собственных проектов. Она стала следующим шагом в реализации дорожной карты сотрудничества между Федеральной территорией «Сириус» и Росатомом. Кроме того, университет предлагает магистерскую программу обучения по направлению «Математическая робототехника и искусственный интеллект», разработанную совместно с Росатомом.
Руководители Госкорпорации «Росатом» приняли участие в мероприятиях, приуроченных ко дню знаний в Университете «Сириус». Они познакомили студентов Колледжа с возможностями карьерного развития в сфере информационных технологий атомной отрасли.
Центральным событием стало открытие лаборатории по сетям передачи данных в ИТ-колледже Научно-технологического университета «Сириус».
В торжественной церемонии приняли участие руководитель Фонда «Талант и Успех» Елена Шмелева, Генеральный директор Госкорпорации «Росатом» Алексей Лихачёв, директор по информационной инфраструктуре Госкорпорации «Росатом», научный руководитель Научного центра Информационных технологий и искусственного интеллекта Научно-технологического университета «Сириус» Евгений Абакумов, и.о. ректора Научно-технологического университета «Сириус» Лилия Кирьянова и генеральный директор АО «Гринатом» Михаил Ермолаев.
В лаборатории доступно оборудование компании «Т-КОМ», которое студенты могут использовать в образовательном процессе и для воплощения собственных проектов. Она стала следующим шагом в реализации дорожной карты сотрудничества между Федеральной территорией «Сириус» и Росатомом. Кроме того, университет предлагает магистерскую программу обучения по направлению «Математическая робототехника и искусственный интеллект», разработанную совместно с Росатомом.
👍6❤2🔥2👏2
В мире роботов: восьмой выпуск подкаста «Атомный IT»
В новом выпуске мы погрузились в развитие программной роботизации вместе с нашим гостем – Николаем Комраковым, ведущим консультантом по цифровым продуктам АО «Гринатом».
Темы выпуска:
▪️ для чего нужна роботизация и в чем ее польза;
▪️ основные ошибки при внедрении роботов;
▪️ как проходит роботизация компаний в России и насколько это популярно;
▪️ реальные кейсы Росатома;
▪️ могут ли роботы заменить людей;
▪️ связь роботизации и искусственного интеллекта;
▪️ чего ожидать от RPA в ближайшие 10 лет.
Новый выпуск подкаста можно послушать здесь.
В новом выпуске мы погрузились в развитие программной роботизации вместе с нашим гостем – Николаем Комраковым, ведущим консультантом по цифровым продуктам АО «Гринатом».
Темы выпуска:
▪️ для чего нужна роботизация и в чем ее польза;
▪️ основные ошибки при внедрении роботов;
▪️ как проходит роботизация компаний в России и насколько это популярно;
▪️ реальные кейсы Росатома;
▪️ могут ли роботы заменить людей;
▪️ связь роботизации и искусственного интеллекта;
▪️ чего ожидать от RPA в ближайшие 10 лет.
Новый выпуск подкаста можно послушать здесь.
👍9❤2🔥1🤩1
Открытие офиса Гринатома в Сириусе: новая веха сотрудничества и инноваций
1 сентября на территории инновационного научно-технического центра «Сириус» начал свою работу офис АО «Гринатом». Проект охватывает разнообразные форматы взаимодействия Госкорпорации «Росатом» с Образовательным Фондом «Талант и успех»: поддержку молодых талантов, разработку образовательных программ для ИТ-специалистов и создание условий для работы проектных команд в области информационных технологий.
На открытии офиса присутствовали Евгений Абакумов, директор по информационной инфраструктуре Госкорпорации «Росатом», Михаил Ермолаев, генеральный директор АО «Гринатом», и Рената Абдулина, директор проектов по направлениям цифровизации АО «Гринатом». Гости ознакомились с планом работы офиса и обсудили задачи, которые стоят перед проектными командами.
За полгода офис примет команды из Центра цифровых технологий документооборота, Департамента поддержки пользователей и Центра компетенций Топливного дивизиона. Каждый заезд продлится 1-2 недели. Сотрудники будут принимать участие в совместных проектах, а также проведут мастер-классы и лекции для студентов ИТ-колледжа Сириус.
Временный офис будет функционировать до марта 2024 года, после чего работа будет продолжена в Диджитал-центре Росатома в Сириусе.
1 сентября на территории инновационного научно-технического центра «Сириус» начал свою работу офис АО «Гринатом». Проект охватывает разнообразные форматы взаимодействия Госкорпорации «Росатом» с Образовательным Фондом «Талант и успех»: поддержку молодых талантов, разработку образовательных программ для ИТ-специалистов и создание условий для работы проектных команд в области информационных технологий.
На открытии офиса присутствовали Евгений Абакумов, директор по информационной инфраструктуре Госкорпорации «Росатом», Михаил Ермолаев, генеральный директор АО «Гринатом», и Рената Абдулина, директор проектов по направлениям цифровизации АО «Гринатом». Гости ознакомились с планом работы офиса и обсудили задачи, которые стоят перед проектными командами.
За полгода офис примет команды из Центра цифровых технологий документооборота, Департамента поддержки пользователей и Центра компетенций Топливного дивизиона. Каждый заезд продлится 1-2 недели. Сотрудники будут принимать участие в совместных проектах, а также проведут мастер-классы и лекции для студентов ИТ-колледжа Сириус.
Временный офис будет функционировать до марта 2024 года, после чего работа будет продолжена в Диджитал-центре Росатома в Сириусе.
👍7🔥4👏3
📈 Путь к профессиональному росту
С 23 по 27 августа в Таганроге прошел Всероссийский молодежный форум ИТ-технологий «ФИЧА», собравший более 500 специалистов и студентов. В рамках мероприятия они смогли расширить профессиональные навыки и познакомиться с новыми технологическими достижениями в ИТ-сфере.
АО «Гринатом» выступило в качестве стратегического партнера. Участниками стали представители разных направлений деятельности. Форум стал местом для обмена знаниями и опытом, чем также поделились специалисты компании:
▪️ Иван Иванов, младший специалист отдела сетевых инфраструктур, провел мастер-класс «Карьерный путь в ИТ атомной отрасли: от стажера до победителя «AtomSkills».
▪️ Наталья Глазкова, менеджер по привлечению джуниор-специалистов, представила проект «ИТ-стажировки Росатома» и поделилась советами о постановке карьерных целей, выборе работодателя, составлении резюме и о том, как оставаться конкурентоспособным на рынке труда.
В ходе форума представители АО «Гринатом» провели «прожарку» резюме участников, выявив сильные и слабые стороны соискателей на позицию ИТ-специалиста. Посетители форума смогли подать заявку на актуальные ИТ-стажировки компании.
С 23 по 27 августа в Таганроге прошел Всероссийский молодежный форум ИТ-технологий «ФИЧА», собравший более 500 специалистов и студентов. В рамках мероприятия они смогли расширить профессиональные навыки и познакомиться с новыми технологическими достижениями в ИТ-сфере.
АО «Гринатом» выступило в качестве стратегического партнера. Участниками стали представители разных направлений деятельности. Форум стал местом для обмена знаниями и опытом, чем также поделились специалисты компании:
▪️ Иван Иванов, младший специалист отдела сетевых инфраструктур, провел мастер-класс «Карьерный путь в ИТ атомной отрасли: от стажера до победителя «AtomSkills».
▪️ Наталья Глазкова, менеджер по привлечению джуниор-специалистов, представила проект «ИТ-стажировки Росатома» и поделилась советами о постановке карьерных целей, выборе работодателя, составлении резюме и о том, как оставаться конкурентоспособным на рынке труда.
В ходе форума представители АО «Гринатом» провели «прожарку» резюме участников, выявив сильные и слабые стороны соискателей на позицию ИТ-специалиста. Посетители форума смогли подать заявку на актуальные ИТ-стажировки компании.
👍5❤4🔥1👏1
Как будут выглядеть ИТ-профессии будущего?
Это обсудили на одноименном паблик-токе в рамках Московского урбанистического форума в «Лужниках». Мероприятие модерировали Юлия Горячкина, директор по направлению «Кадры для цифровой экономики» АНО «Цифровая экономика», и Сергей Гребенников, директор РАЭК.
Участники обсудили, как реализовать себя в ИТ: с чего начать, где учиться, как найти работу мечты, а также дали прогнозы развития рынка кадров на горизонте до 2030 года.
Наталья Пичугина в ходе дискуссии рассказала о будущем трудового рынка, отметив развитие информационных технологий, которые открывают большие возможности в области инклюзивной политики и доступного образования. В будущем рынок труда предлагает равные шансы для всех, вне зависимости от возраста или физических ограничений. По словам спикера, к 2030 году доля найма специалистов серебряного возраста и людей с ограниченными возможностями здоровья в ИТ области может дойти до 15-20%. Гринатом в свою очередь поддерживает тренд на инклюзивность, предоставляет рабочие места для людей с ОВЗ, помогает освоить нужные инструменты каждому, кто желает углубить свои знания в ИТ.
Эксперты также выделили самые перспективные профессии: инженер 3D-печати, биоинженер, инженер по возобновляемой энергии, проектировщик «умной среды».
В роли участников выступили ряд экспертов, включая представителей АНО «Цифровая экономика», АО «Гринатом», VK, АНО «Университет национальной технологической инициативы 2035», ДИТ города Москвы и «Школы 21».
Это обсудили на одноименном паблик-токе в рамках Московского урбанистического форума в «Лужниках». Мероприятие модерировали Юлия Горячкина, директор по направлению «Кадры для цифровой экономики» АНО «Цифровая экономика», и Сергей Гребенников, директор РАЭК.
Участники обсудили, как реализовать себя в ИТ: с чего начать, где учиться, как найти работу мечты, а также дали прогнозы развития рынка кадров на горизонте до 2030 года.
Наталья Пичугина в ходе дискуссии рассказала о будущем трудового рынка, отметив развитие информационных технологий, которые открывают большие возможности в области инклюзивной политики и доступного образования. В будущем рынок труда предлагает равные шансы для всех, вне зависимости от возраста или физических ограничений. По словам спикера, к 2030 году доля найма специалистов серебряного возраста и людей с ограниченными возможностями здоровья в ИТ области может дойти до 15-20%. Гринатом в свою очередь поддерживает тренд на инклюзивность, предоставляет рабочие места для людей с ОВЗ, помогает освоить нужные инструменты каждому, кто желает углубить свои знания в ИТ.
Эксперты также выделили самые перспективные профессии: инженер 3D-печати, биоинженер, инженер по возобновляемой энергии, проектировщик «умной среды».
В роли участников выступили ряд экспертов, включая представителей АНО «Цифровая экономика», АО «Гринатом», VK, АНО «Университет национальной технологической инициативы 2035», ДИТ города Москвы и «Школы 21».
🔥4👍1👏1🤩1
Промышленные роботы переезжают на отечественный софт
АО «Гринатом Простые Решения» и ООО «Индустрия Ф» подписали соглашение о сотрудничестве в области внедрения промышленной роботизации.
Договор предусматривает расширение взаимодействия в области автоматизации импортозамещения ПО и импортозамещение в сфере промышленной роботизации.
Планы компаний включают обновление программного обеспечения роботов и модернизацию функциональных систем под необходимые задачи заказчика. Кроме того, соглашение предусматривает проектирование, реализацию, поставку и настройку роботов для внешних заказчиков, включая нетиповые роботизированные комплексы, и обеспечение их техническим обслуживанием.
Эксперты будут работать над подготовкой и обучением сотрудников для работы с обновленными парками роботов.
Директор по цифровизации АО «Гринатом Простые Решения», Александр Кондаков, отметил партнерство, как стратегически важный шаг в создании передовой индустрии робототехники в России.
АО «Гринатом Простые Решения» и ООО «Индустрия Ф» подписали соглашение о сотрудничестве в области внедрения промышленной роботизации.
Договор предусматривает расширение взаимодействия в области автоматизации импортозамещения ПО и импортозамещение в сфере промышленной роботизации.
Планы компаний включают обновление программного обеспечения роботов и модернизацию функциональных систем под необходимые задачи заказчика. Кроме того, соглашение предусматривает проектирование, реализацию, поставку и настройку роботов для внешних заказчиков, включая нетиповые роботизированные комплексы, и обеспечение их техническим обслуживанием.
Эксперты будут работать над подготовкой и обучением сотрудников для работы с обновленными парками роботов.
Директор по цифровизации АО «Гринатом Простые Решения», Александр Кондаков, отметил партнерство, как стратегически важный шаг в создании передовой индустрии робототехники в России.
👍5❤1👏1🤩1
Корпоративный мессенджер Росатома Atom Space стал доступен в RuStore
Вместе с выходом на новую площадку произошло обновление мессенджера. Что нового:
▪️ улучшен интерфейс и функциональность раздела конференций;
▪️ период редактирования сообщений увеличен до 48 часов;
▪️ администраторы каналов могут редактировать сообщения без ограничений по времени;
▪️ версия подходит как для устройств с Google-сервисами, так и для устройств без них, таких как Huawei.
Более 45 тысяч сотрудников атомной отрасли регулярно используют приложение Atom Space в своей работе. Мессенджер позволил расширить возможности оперативной коммуникации не только внутри отдела или компании, но и во всех дивизионах Росатома, обеспечивая при этом надежную защиту данных.
В 2023 году в приложении стали доступны личные сервисы для пользователей и руководителей.
Смотреть трансляции корпоративных событий можно прямо в мессенджере. Более 15 отраслевых мероприятий уже были доступны для просмотра и более 5000 сотрудников воспользовались этой возможностью.
Вместе с выходом на новую площадку произошло обновление мессенджера. Что нового:
▪️ улучшен интерфейс и функциональность раздела конференций;
▪️ период редактирования сообщений увеличен до 48 часов;
▪️ администраторы каналов могут редактировать сообщения без ограничений по времени;
▪️ версия подходит как для устройств с Google-сервисами, так и для устройств без них, таких как Huawei.
Более 45 тысяч сотрудников атомной отрасли регулярно используют приложение Atom Space в своей работе. Мессенджер позволил расширить возможности оперативной коммуникации не только внутри отдела или компании, но и во всех дивизионах Росатома, обеспечивая при этом надежную защиту данных.
В 2023 году в приложении стали доступны личные сервисы для пользователей и руководителей.
Смотреть трансляции корпоративных событий можно прямо в мессенджере. Более 15 отраслевых мероприятий уже были доступны для просмотра и более 5000 сотрудников воспользовались этой возможностью.
🔥8👍2❤1👏1🤩1
Как наполнить бочку наполовину?
Бывают случаи, когда вместо измерительных приборов люди используют обычную смекалку.
Как у вас с ней? #ДавайтеПоиграем и проверим.
Бывают случаи, когда вместо измерительных приборов люди используют обычную смекалку.
Как у вас с ней? #ДавайтеПоиграем и проверим.
👍3🤔1
Платформа РЕКОРД — альтернатива сервисам SAP SuccessFactors
Компания SAP, разработчик IT-решений для бизнес-процессов, 5 сентября сообщила пользователям, что завершает поддержку своих продуктов в России до конца 2023 года.
Платформа РЕКОРД, разработанная Центром цифровых HR-технологий Госкорпорации «Росатом», представляет собой полноценное решение, способное заменить сервисы SAP SuccessFactors. С ее помощью пользователи могут:
▪️ оценивать эффективность работы персонала;
▪️ устанавливать годовые цели;
▪️ актуализировать карьерные планы;
▪️ контролировать подбор сотрудников и их обучение;
▪️ автоматизировать другие HR-процессы.
По словам Галины Богатовой, директора Центра цифровых HR-технологий АО «Гринатом» и руководителя направления HR Tech Росатома, РЕКОРД – это стабильный и функциональный продукт, который успешно работает с большими объемами информации и предлагает пользователям нативный и понятный интерфейс.
Платформа РЕКОРД включает в себя модули «Управление эффективностью», «Карьера и преемственность», «Обучение и развитие» и «Подбор персонала». Уже с начала 2023 года более 140 тысяч человек стало пользователями платформы.
Компания SAP, разработчик IT-решений для бизнес-процессов, 5 сентября сообщила пользователям, что завершает поддержку своих продуктов в России до конца 2023 года.
Платформа РЕКОРД, разработанная Центром цифровых HR-технологий Госкорпорации «Росатом», представляет собой полноценное решение, способное заменить сервисы SAP SuccessFactors. С ее помощью пользователи могут:
▪️ оценивать эффективность работы персонала;
▪️ устанавливать годовые цели;
▪️ актуализировать карьерные планы;
▪️ контролировать подбор сотрудников и их обучение;
▪️ автоматизировать другие HR-процессы.
По словам Галины Богатовой, директора Центра цифровых HR-технологий АО «Гринатом» и руководителя направления HR Tech Росатома, РЕКОРД – это стабильный и функциональный продукт, который успешно работает с большими объемами информации и предлагает пользователям нативный и понятный интерфейс.
Платформа РЕКОРД включает в себя модули «Управление эффективностью», «Карьера и преемственность», «Обучение и развитие» и «Подбор персонала». Уже с начала 2023 года более 140 тысяч человек стало пользователями платформы.
🔥8👍5❤2
С Днем тестировщика!
9 сентября 1945 года ученые Гарвардского университета, тестировавшие вычислительную машину Mark II Aiken Relay Calculator, нашли мотылька, застрявшего между контактами электромеханического реле. Проделанная работа требовала описания, и слово было найдено – дебаггинг (дословно – избавление от насекомого).
Так появился праздник в честь тех, кто ищет ошибки и слабые места программы, внося вклад в создание и правильное функционирование программного продукта.
В этот день хочется выразить вам огромную благодарность за ваш профессионализм, терпение и умение находить того самого мотылька.
9 сентября 1945 года ученые Гарвардского университета, тестировавшие вычислительную машину Mark II Aiken Relay Calculator, нашли мотылька, застрявшего между контактами электромеханического реле. Проделанная работа требовала описания, и слово было найдено – дебаггинг (дословно – избавление от насекомого).
Так появился праздник в честь тех, кто ищет ошибки и слабые места программы, внося вклад в создание и правильное функционирование программного продукта.
В этот день хочется выразить вам огромную благодарность за ваш профессионализм, терпение и умение находить того самого мотылька.
👍7❤2🔥2👏1
ИНФОБЕРЕГ-2023: Илья Холкин — о новом подходе и готовых решениях в разработке безопасного ПО
В рамках XXII Всероссийского Форума ИнфоБЕРЕГ-2023 прошло пленарное заседание, где в роли спикера выступил заместитель директора по информационным технологиям, начальник управления технической политики в ИТ Госкорпорации «Росатом» Илья Холкин. Он рассказал о новых подходах в разработке программного обеспечения и его внедрения в ИТ-ландшафт атомной отрасли.
Также участникам были продемонстрированы уже готовые решения, разработанные Росатомом.
Отметим ключевые моменты выступления:
▪️ Большое внимание уделяется созданию собственных решений с помощью платформы разработки безопасного ПО, на основе которой работает пилотный полигон.
▪️ Платформа дает возможность моделировать среду, в которой программное решение будет эксплуатироваться. Такой подход позволил в 2,5 раза ускорить процесс выявления неполадок и в 1,5 раза увеличить скорость выпуска новых решений.
▪️ Тестирование на платформе безопасной разработки стало обязательным этапом для всех продуктов корпоративно-дивизионального уровня.
Илья Холкин также подчеркнул, что все разработки Росатома прошли апробацию на полигоне и были внесены в Единый реестр российских программ для электронных вычислительных машин и баз данных, что гарантирует качество и возможность их применения в структурах государственной власти и на объектах КИИ.
В рамках XXII Всероссийского Форума ИнфоБЕРЕГ-2023 прошло пленарное заседание, где в роли спикера выступил заместитель директора по информационным технологиям, начальник управления технической политики в ИТ Госкорпорации «Росатом» Илья Холкин. Он рассказал о новых подходах в разработке программного обеспечения и его внедрения в ИТ-ландшафт атомной отрасли.
Также участникам были продемонстрированы уже готовые решения, разработанные Росатомом.
Отметим ключевые моменты выступления:
▪️ Большое внимание уделяется созданию собственных решений с помощью платформы разработки безопасного ПО, на основе которой работает пилотный полигон.
▪️ Платформа дает возможность моделировать среду, в которой программное решение будет эксплуатироваться. Такой подход позволил в 2,5 раза ускорить процесс выявления неполадок и в 1,5 раза увеличить скорость выпуска новых решений.
▪️ Тестирование на платформе безопасной разработки стало обязательным этапом для всех продуктов корпоративно-дивизионального уровня.
Илья Холкин также подчеркнул, что все разработки Росатома прошли апробацию на полигоне и были внесены в Единый реестр российских программ для электронных вычислительных машин и баз данных, что гарантирует качество и возможность их применения в структурах государственной власти и на объектах КИИ.
👍5🔥2❤1👏1
«Лучшая идея цифровых решений, связанных с развитием цифровизации энергетики»
Именно такого звания была удостоена Цифровая кластерная подстанция, разработанная АО «Русатом Автоматизированные системы управления» по итогам конкурса «Цифровая энергия». Церемония награждения прошла в рамках Международного форума «Электрические сети».
ЦПС представляет собой универсальную автоматизационную платформу, опирающуюся на концепцию высокоавтоматизированной подстанции (ВАПС).
Её уникальность состоит в замене контроллеров универсальными вычислительными модулями, работающими с цифровыми источниками данных, а также отсутствии «жесткой» привязки программного обеспечения к аппаратной платформе.
Это означает, что на её базе можно реализовать различные алгоритмы управления объектами из разных отраслей, в том числе с использованием собственного программного обеспечения сторонних разработчиков.
Новые принципы резервирования в ЦПС автоматически перераспределяют функции, делая возможным плавный переход от «распределенных» архитектур систем управления к «централизованным», сокращая требования к размещению оборудования систем релейной защиты и автоматики (РЗА) и АСУ ТП, что может сэкономить до 40% в затратах на строительство и эксплуатацию объекта.
Управляющий директор по направлениям «Информационная безопасность» и «Доверенные цифровые решения» АО «РАСУ», Евгений Дорофеев, подчеркнул, что ЦПС создавалась с учётом трендов на компактизацию, снижение затрат и соответствие решения высочайшим требованиям по кибербезопасности, а дальнейшее развитие цифровой автоматизации электроэнергетики будет нацелено на использование облачных решений и потенциальный переход к «необслуживаемым» подстанциям, что может сократить необходимый персонал на объекте.
Именно такого звания была удостоена Цифровая кластерная подстанция, разработанная АО «Русатом Автоматизированные системы управления» по итогам конкурса «Цифровая энергия». Церемония награждения прошла в рамках Международного форума «Электрические сети».
ЦПС представляет собой универсальную автоматизационную платформу, опирающуюся на концепцию высокоавтоматизированной подстанции (ВАПС).
Её уникальность состоит в замене контроллеров универсальными вычислительными модулями, работающими с цифровыми источниками данных, а также отсутствии «жесткой» привязки программного обеспечения к аппаратной платформе.
Это означает, что на её базе можно реализовать различные алгоритмы управления объектами из разных отраслей, в том числе с использованием собственного программного обеспечения сторонних разработчиков.
Новые принципы резервирования в ЦПС автоматически перераспределяют функции, делая возможным плавный переход от «распределенных» архитектур систем управления к «централизованным», сокращая требования к размещению оборудования систем релейной защиты и автоматики (РЗА) и АСУ ТП, что может сэкономить до 40% в затратах на строительство и эксплуатацию объекта.
Управляющий директор по направлениям «Информационная безопасность» и «Доверенные цифровые решения» АО «РАСУ», Евгений Дорофеев, подчеркнул, что ЦПС создавалась с учётом трендов на компактизацию, снижение затрат и соответствие решения высочайшим требованиям по кибербезопасности, а дальнейшее развитие цифровой автоматизации электроэнергетики будет нацелено на использование облачных решений и потенциальный переход к «необслуживаемым» подстанциям, что может сократить необходимый персонал на объекте.
👍8🔥6❤2👏2🤯2
0% багов и 100% удачи
Сегодня 256-ой день года, а это значит, что свой профессиональный праздник отмечают программисты.
Дата выбрана неспроста. 256 – максимально возможное число элементов любой системы с 8-битным кодированием.
Желаем, чтобы ваш код всегда был чистым, баги редкими, а тесты успешно проходили с первого раза.
Сегодня 256-ой день года, а это значит, что свой профессиональный праздник отмечают программисты.
Дата выбрана неспроста. 256 – максимально возможное число элементов любой системы с 8-битным кодированием.
Желаем, чтобы ваш код всегда был чистым, баги редкими, а тесты успешно проходили с первого раза.
🔥7🤩3❤1👍1👏1🤔1
Госкорпорация «Росатом» предоставила два кейса для Всероссийского хакатона проекта «Цифровой прорыв. Сезон: Искусственный интеллект»
▪️ Первый кейс от Росатома заключался в использовании искусственного интеллекта для создания оптимального графика движения морских судов. Участники разработали цифровые сервисы для формирования графика работы ледокольного и транспортного флота на Северном морском пути.
▪️ В рамках второго кейса команды занимались платформой онлайн-голосования «Мой голос». Участники предложили решения по оптимизации представления результатов голосования с помощью модели искусственного интеллекта.
Антон Заммоев, директор Центра разработки АО «Гринатом», подчеркнул, активное внедрение искусственного интеллекта в производственные процессы крупных компаний, включая Госкорпорацию «Росатом», которая занимается внедрением ИИ по всему фронту деятельности — от анализа требований для постройки АЭС до предиктивной аналитики на производстве.
В 2023 году в рамках проекта проходят 8 окружных хакатонов — это гибридные соревнования регионов внутри федерального округа.
▪️ Первый кейс от Росатома заключался в использовании искусственного интеллекта для создания оптимального графика движения морских судов. Участники разработали цифровые сервисы для формирования графика работы ледокольного и транспортного флота на Северном морском пути.
▪️ В рамках второго кейса команды занимались платформой онлайн-голосования «Мой голос». Участники предложили решения по оптимизации представления результатов голосования с помощью модели искусственного интеллекта.
Антон Заммоев, директор Центра разработки АО «Гринатом», подчеркнул, активное внедрение искусственного интеллекта в производственные процессы крупных компаний, включая Госкорпорацию «Росатом», которая занимается внедрением ИИ по всему фронту деятельности — от анализа требований для постройки АЭС до предиктивной аналитики на производстве.
В 2023 году в рамках проекта проходят 8 окружных хакатонов — это гибридные соревнования регионов внутри федерального округа.
❤5👍2🔥1👏1
Лабиринт технологий
Мы разобрали промышленного робота и достали 5 основных компонентов. Ваша задача – собрать их и успешно пройти лабиринт.
Поделитесь своим результатом в комментариях.
#ДавайтеПоиграем
Мы разобрали промышленного робота и достали 5 основных компонентов. Ваша задача – собрать их и успешно пройти лабиринт.
Поделитесь своим результатом в комментариях.
#ДавайтеПоиграем
👍2🔥2👏1
Евгений Абакумов посетил презентацию программы МВА в НИУ ВШЭ
Директор по информационной инфраструктуре Госкорпорации «Росатом» Евгений Абакумов принял участие в презентации программы МВА (Магистр делового администрирования) в Высшей школе бизнеса НИУ ВШЭ.
На мероприятии гости школы ознакомились с уникальной образовательной средой Высшей школы бизнеса и смогли задать вопросы Академическому руководителю программы, профессору практики ВШБ Владимиру Копцеву и другим преподавателям.
Гости мероприятия лично пообщались с выпускниками прошлых лет, в числе которых был и Евгений Абакумов, который окончил программу MBA в 2013 году.
Он поделился с участниками мероприятия собственным опытом обучения, рассказал о том, почему было выбрано именно это направление и как оно повлияло на дальнейшую карьеру. По его словам, помимо системных знаний и новых знакомств, программа стала дополнительным источником энергии и мотиватором пробовать новое, понимать и применять передовые технологии менеджмента.
Подробнее о мероприятии на сайте РБК
Директор по информационной инфраструктуре Госкорпорации «Росатом» Евгений Абакумов принял участие в презентации программы МВА (Магистр делового администрирования) в Высшей школе бизнеса НИУ ВШЭ.
На мероприятии гости школы ознакомились с уникальной образовательной средой Высшей школы бизнеса и смогли задать вопросы Академическому руководителю программы, профессору практики ВШБ Владимиру Копцеву и другим преподавателям.
Гости мероприятия лично пообщались с выпускниками прошлых лет, в числе которых был и Евгений Абакумов, который окончил программу MBA в 2013 году.
Он поделился с участниками мероприятия собственным опытом обучения, рассказал о том, почему было выбрано именно это направление и как оно повлияло на дальнейшую карьеру. По его словам, помимо системных знаний и новых знакомств, программа стала дополнительным источником энергии и мотиватором пробовать новое, понимать и применять передовые технологии менеджмента.
Подробнее о мероприятии на сайте РБК
🔥5❤2👍2👏1🤩1