Слышали про долину отчаяния?

Я говорила, что хочу снять интервью с психологом о программистах. И тогда я провела опрос среди вас о том, какая тема волнует вас больше всего. Лидировала тема о синдроме самозванца.

Запрос я приняла, и вот выпуск с клиническим психологом, уже на канале!

Саша дала практические техники по борьбе с синдромом самозванца и рассказала, когда он является логичным процессом в карьерном развитии, а когда превращается в разрушительную историю. В обоих случаях вы волей не волей оказываетесь в долине отчаяния.

Находясь в этой самой долине, вам кажется, что все вокруг знают все лучше вас, а вы просто лодырь, от которого вот-вот откажется команда и работодатель. Но так происходит только в вашей голове, а на деле… А вот что происходит на деле и как выбираться из этого состояния, вы узнаете из нового выпуска: https://youtu.be/S2RXlNKp_Mw

Одной темой мы не ограничились. Вопросов к Саше у меня было больше.

⚠️ Все проблемы мы разобрали и в контексте иммиграции. Вынужденной и по желанию.

Критерии О-1: как показать, что вы достойны визы таланта
Часть 1. Публикации о вас и ваших проектах #ocitizens_виза

На официальном сайте иммиграционной службы США подробно прописаны все критерии, которым должен соответствовать претендент на визу О-1. Но как переложить это на практику — неясно.

Мы решили сделать серию постов и разобраться, что стоит за каждым критерием О-1.

⚠️ Важно: здесь мы только знакомим вас с критериями простым языком, чтобы прояснить картину. Конкретную оценку ваших шансов на О-1 можем дать только при личном общении, ведь в каждом случае всё индивидуально и зависит от вашего опыта и бэкграунда.

Первый критерий, который мы разберём, звучит так:

Published material in professional or major trade publications, newspapers or other major media about the beneficiary and the beneficiary’s work in the field for which classification is sought

Что это значит?

Если кратко, это публикации о вас и вашей работе в тематических изданиях, газетах или крупных СМИ. Не путайте этот критерий с авторскими публикациями, которые вы создаёте сами.

Что сюда подойдёт?

• интервью на профессиональные темы в популярных изданиях

• выступления на ТВ или радио

• статьи с упоминанием о вас или с вашим экспертным комментарием

• публикации о проектах, где вы играли ключевую роль

Миграционные офицеры обращают внимание на репутацию и популярность источников. Поэтому просто ролик на YouTube не прокатит, а вот сюжет с вами на местном телеканале, который потом продублировали на YouTube — отличное доказательство. Интервью для YouTube-блогеров тоже могут сработать, если это заметный тематический канал в вашей профессиональной индустрии.

А вот и примеры некоторых надёжных источников:

💻 региональные СМИ, печатные издания и ТВ

англоязычные порталы

💻 https://techcrunch.com/

💻 https://hackernoon.com/

💻 http://dice.com/

русскоязычный портал

💻 https://tproger.ru/

Остались вопросы про этот критерий? Пишите в комментариях — давайте разбираться вместе! 👇🏻

Сайт | Бесплатный вебинар по визам | Экспресс-оценка шансов на визу | YT-канал

Релокация в Штаты: реально сложно или только кажется?

Если смотреть на переезд в США без чёткого плана, то релокация превращается в кашу из дел, к которой невозможно и даже страшно подобраться.

Но стоит набросать хотя бы примерную стратегию и разбить глобальную цель на более мелкие — как всё становится по силам.

В этом посте покажем, по какому плану действий мы ведём своих клиентов в OCitizens, а вы можете адаптировать схему под себя.

📍 Реально оценить возможности

Тут важно трезво взглянуть на свои профессиональные достижения и текущие ресурсы, чтобы понять, чего вам не хватает. Только не нагнетайте: смотрите на положение дел, как на факты, а не как на приговор.

📍 Построить карьерный план развития

Мы расписываем, что конкретно нужно делать и как строить профессиональный бренд, чтобы заполучить работу мечты. На этом этапе появляется много вопросов, но не стоит их бояться — задавайте, мы тут для этого.

📍 Оценить, какой срок вы готовы отвести на план и когда хотели бы переехать

Из нашего опыта: лучше не подстраивать жизнь под визу, а объективно оценить свою загрузку и силы и в них встроить визовые активности.

📍 Выделить время на поиск работы

Чтобы попасть в Штаты по визе талантов, вам нужен работодатель. Поэтому на поиск подходящей вакансии тоже важно заложить время и силы.

📍 Собрать накопления для переезда

Острый вопрос для многих, но если знать, как оптимизировать затраты на подготовку и получение визы, станет проще.

📍 Получить заветную визу

План объёмный, но мы в OCitizens разрабатываем индивидуальные программы, которые помогают IT-специалистам с каждым из этих пунктов. И хотим, чтобы для вас переезд в Штаты тоже не остался лишь мечтой.

Если интересно узнать подробности, оставляйте заявку на консультацию по предоплатной модели — https://ocitizens.com/

#ocitizens_услуги

Сайт | Бесплатный вебинар по визам | Экспресс-оценка шансов на визу | YT-канал

Слышали, что Java это Ослик ИА??? 🙃

Если не слышали, значит, еще не видели новое видео на канале!

Миша сравнил ТОП языков программирования в США с героями из мультиков и кино. И на их примере вывел плюсы и минусы каждого языка. По моему мнению получилось весьма тонко и саркастично. Но так как я не программист, все детали оценить не могу, поэтому оставляю на ваш суд Мишино творчество.😆 И жду вас в комментариях!

Помимо сравнения, Миша ответил на вопрос “Какой язык программирования лучше учить?”, и какой ЯП его любимчик.

Если вы уже маститый программист, это видео отлично взбодрит вас: либо рассмешит🤣, ну или вызовет как минимум недовольство😤, если вы не согласитесь с оценкой Миши.

Новое видео по ссылке:https://youtu.be/heaTUCz5C5g

Критерии О-1: как показать, что вы достойны визы таланта
Часть 2. Высокая зарплата

Мы продолжаем серию постов о критериях на визу О-1 и вместе разбираемся, что конкретно они значат. Прошлый пост о публикациях можно прочитать ЗДЕСЬ.

Сегодняшний критерий звучит так:

A high salary or other remuneration for services as evidenced by contracts or other reliable evidence

Что это значит?

Критерий «Высокая зарплата» предполагает, что вы получаете высокое вознаграждение за работу в своей индустрии относительно региона, где проживаете.

Этот пункт не включает суммарное вознаграждение: то есть, если вы работаете на 4 работах одновременно, нельзя просто сложить весь ваш доход и сравнивать его со средним показателем по индустрии. Чтобы доказать этот критерий, нужно сверить вашу зарплату с годовыми или месячными показателями по индустрии. Опирайтесь на региональные источники и учитывайте данные крупных международных платформ по поиску работы, например, Indeed, LinkedIn и других.

Как понять, что ваша з/п потенциально подходит под критерий?

Зарплата должна быть как минимум выше среднего показателя или наравне с высоким. Достаточно провести небольшой ресёрч по платформам, о которых мы говорили выше, и узнать, какая зарплата считается средней по вашей специальности, рангу (джун, мидл, сеньор) и локации.

Вот самый простой пример:

– заходим на сайт levels.fyi

– выбираем локацию, например, Москва, свою специальность и уровень (у нас это Software Engineer Senior level)

– находим медиану и сравниваем со своей зарплатой — если ваш доход выше этого уровня, то шансы на критерий есть (смотрите пример изборажения выше 👆🏻)

⚠️ Важно: это очень приблизительные расчёты. В любом случае стоит провести осознанное и более глубокое исследование. А лучше пообщаться со специалистом OCitizens. Конкретную оценку ваших шансов на О-1 мы даём только при личном общении, ведь в каждом случае всё индивидуально и зависит от вашего опыта и бэкграунда. Записаться на консультацию можно тут — https://ocitizens.com/

Что считается вознаграждениями помимо зарплаты?

Доходы от стоковых опций, патентов и т. д. Но это сложнее и скорее релевантно для других профессий, а для разработчиков чаще учитывается именно зарплата.

Если остались вопросы про этот критерий, ждём в комментариях!👇🏻

А следующий пост из этой серии готовим про критерий членства в профассоциациях. Дайте огня в реакциях, если ждёте 🔥

#ocitizens_виза

Сайт | Бесплатный вебинар по визам | Экспресс-оценка шансов на визу | YT-канал

В айти после 30

Сегодня в программе интервью с Анатолием Кузнецовым, Staff SDET (Software Development Engineer in Test) в США. До смены профессии Анатолий занимал высокую должность в Мосэнерго, был как рыба в воде, жил в комфорте и успехе.

Но сценарий жизни решил, что все будет по-другому. И Толе пришлось сменить профессию и начать все с нуля, чтобы переехать в США. Настолько с нуля, что первое время он ремонтировал холодильники в гетто, чтобы прокормить семью. А по ночам учил QA на YouTube.

Подход к жизни помог найти первую работу в QA (кстати, отличный лайфхак, которого многие почему-то стыдятся) встать на ноги и исполнить заветную мечту - получить работу в Meta.

Стоит ли гонка за работу в ТОПовых компаниях времени и сил? Какие люди на самом деле работают в Meta? И как меняются ценности программиста после определенных достижений в карьере?

Обо всем в новом выпуске на канале: https://youtu.be/KMONf6aqG5M

Первый шаг к переезду в Штаты: как оценить шансы получить визу О-1

Универсальной формулы, чтобы наверняка оценить шансы на визу О-1, не существует. И хотя есть определённые составляющие, в отрыве от вашего контекста они не работают. Всё сильно зависит от профессионального опыта и бэкграунда.

Почему так?

👉 По количеству стажа трудно понять количество достижений.

Кто-то за 2–3 года работы активно выстраивал карьеру и профессиональный бренд. Кто-то за 8 лет успел поработать над сильными проектами и внести свой вклад в IT-сферу. А кому-то и за 10 лет не удалось набрать достаточно достижений.

👉 Немалую роль играет самооценка — не все могут адекватно судить о своём опыте и шансах.

Есть те, кто не уверен в себе и убеждён, что ничего не умеет, хотя за плечами классный опыт. А есть те, кто считает себя крутым разработчиком и сталкивается с трудностями, потому что опыта оказывается недостаточно.

👉 Критерии сложно переложить на практическую плоскость и сопоставить с ними конкретно ваш бэкграунд.

Вы можете смотреть на свой опыт с одной стороны и не видеть, как именно вписать его в тот или иной критерий. А мы смотрим на опыт каждого кандидата с разных сторон и знаем, как выгодно его представить.

Поэтому в этом вопросе лучше довериться специалистам. Мы в OCitizens уже набили руку: много лет мы работаем только с high-tech специалистами, и через нас прошло много кейсов.

А чтобы помочь вам трезво оценить шансы на визу О-1, мы создали новый продукт по предоплатной модели — «Эвалюация кейса». Что внутри? Мы анализируем ваш бэкграунд и собранные материалы, а также даём подробные персональные рекомендации, которые помогут выстроить личный профессиональный бренд, раскрыть ваши способности и экстраординарность.

Переходите по ссылке, чтобы оставить заявку — https://ocitizens.com/

#ocitizens_виза

Сайт | Бесплатный вебинар по визам | Экспресс-оценка шансов на визу | YT-канал

Критерии О-1: как показать, что вы достойны визы таланта
Часть 3. Членство в профассоциациях

Продолжаем расшифровывать критерии на визу О-1. Первые посты из этой серии читайте тут: о публикациях, о высокой зарплате.

Следующий критерий звучит так:

Membership in associations in the field for which classification is sought which require outstanding achievements, as judged by recognized national or international experts in the field

Что это значит?

Критерий подразумевает, что вы являетесь членом профассоциаций и имеете выдающиеся достижения, которые оценили признанные национальные или международные эксперты в данной области.

Это один из самых сложных критериев. Чтобы его получить, недостаточно быть просто участником ассоциации. Важно вести активную деятельность: участвовать в акселераторах и конференциях, быть амбассадором в профорганизациях, писать статьи, проводить мастер-классы, митапы, вебинары, лекции в рамках ассоциации.

💡 Если вас пригласили вступить в ассоциацию — это будет сильным аргументом в вашу пользу.

Примеры профассоциаций, которые подойдут для этого критерия:

– Y Combinator
– Techstars
– 500 Startups (500 Global)

⚠️ Важно. Это примеры акселераторов высокого уровня. У USCIS не должно возникнуть сомнений в их значимости и желания запросить дополнительные доказательства по этому критерию.

Если критерии и заморочки с визой О-1 всё ещё пугают, у вас всегда есть простой и комфортный вариант — обратиться в OCitizens. В личной работе мы оценим ваш кейс и выстроим план по развитию профессионального бренда: подсветим критерии, которым вы можете соответствовать, поможем с контактами и подскажем, куда двигаться.

Записаться на консультацию можно здесь — https://ocitizens.com/

Остались вопросы по критерию из поста — пишите в комментариях, будем разбираться вместе! 👇🏻

#ocitizens_виза

Сайт | Бесплатный вебинар по визам | Экспресс-оценка шансов на визу | YT-канал

Какой может быть расплата за иммиграцию в США? Очень болючей.

Мы с Мишей записали видео о нашем опыте иммиграци в США 8 лет назад: https://youtu.be/z1a7Igl-MrI. Кодовое слово нашего переезда - СЛУЧАЙНО.

Возможно вы захейтите нас, когда узнаете, как именно мы оказались в Кремниевой долине.🙈 НО! Именно это "случайно" и стало причиной большинства наших проблем и трудностях в адаптации. Плюс мы с Мишей неправильно разделили обязанности: я теряла уважение не только в глазах общества, но и в своих собственных, он пытался успеть за коллегами.
Нам обоим было тяжело, но Миша утверждает, что мне было тяжелей.

Мы, кстати, большинство материала для видео записали по отдельности и рассказывали личные ощущения, не общие. Получился формат - “Его/ Ее взгляд”. Очень показательно для осознания того, как по-разному проживают иммиграцию члены одной семьи.

✈️ Если иммиграция вам только предстоит - послушайте нашу историю, чтобы снизить градус ошибок и знать, как может быть.

❤️‍🩹 Если вы уже в иммиграции, то это видео наша поддержка вам! Знайте, тяжелые и темные времена проходят!

🎫 В программе:
⁃ какой у нас был бюджет
⁃ почему Google оказывал нам гуманитарную помощь😂
⁃ мои панические атаки
⁃ Мишины попытки нарушить дебильные правила на работе
⁃ первые впечатления от долины, приятные и не очень
- эмоциональные провалы
⁃ чем все закончилось

Приятного просмотра!
Новое видео по ссылке: https://youtu.be/z1a7Igl-MrI

Вести или не вести: поможет ли блог получить визу О-1 🤔

В критериях на О-1 есть такая формулировка: «Авторство научных статей в профессиональных журналах или других крупных СМИ в профессиональной области». В теории этот критерий может быть засчитан в счёт развития блога.

«Начну вести блог и переехать в Штаты будет легче!» — подумали некоторые. Но не всё так просто.

Само по себе наличие блога не поможет вам получить визу талантов. Небольшой личный канал на YouTube не характеризует вас как экстраординарного специалиста. Блог — это пространство, где вы сами планируете контент, а значит, можете выкладывать туда, что хотите. Другое дело — если ваши материалы публикуют в сторонних медиа, где всё проходит модерацию и проверку на полезность.

Но всё же нет ничего невозможного.

Если у вас есть крупный блог (от 100 тысяч подписчиков), кнопки-награды от YouTube, и вы создаёте технический контент, а не просто выкладываете рецепты и путешествия — это может сработать.

На нашей практике был один клиент, для которого блог сыграл свою роль в визе О-1. Но кроме внешних составляющих, вроде большой аудитории, у кандидата было много внутренних доказательств. Например, интеграции: крупная компания выслала ему гаджет на обзор. В дальнейшем это стало частью петиции о том, что он уникальный специалист и может поделиться своим мнением на канале.

Вокруг активностей для О-1 ходит много слухов и домыслов, но проверенной информации крайне мало, поэтому все трактуют критерии по-своему.

Чтобы не поддаться заблуждениям, не потратить впустую время и силы и не выгореть, вы всегда можете обратиться за консультацией в OCitizens — https://ocitizens.com/

Разберёмся, какие конкретно у вас шансы на визу О-1, и подскажем, в каком направлении двигаться, чтобы их увеличить.

#ocitizens_виза

Сайт | Бесплатный вебинар по визам | Экспресс-оценка шансов на визу | YT-канал

Критерии О-1: как показать, что вы достойны визы таланта
Часть 4. Ведущая роль и ощутимый вклад в профессиональной карьере

Первые посты из этой серии читайте тут:

о публикациях,
о высокой зарплате,
о членстве в профассоциациях.

Новый критерий звучит так:

Employment in a critical or essential capacity for organizations and establishments that have a distinguished reputation.

Что это значит?

Этот критерий для вас, если вы внесли ощутимый вклад в развитие своей профессиональной сферы.

Какая деятельность подойдёт для этого критерия:

🔹 выпустить ревью технических книг

Допустим, вы написали раздел в книге по программированию или стали соавтором тематического издания, где видна ваша экспертиза (сборник сказок или детективный роман не подойдут 🙃)

🔹 создать учебные материалы

Идеальный расклад — свой курс или школа с высоким рейтингом и хорошей репутацией. Важно, чтобы курс разрабатывали именно вы и чтобы на нём были ученики. Как вариант можно рассмотреть написание отдельных лекций или блоков для курса.

🔹 оформить патент

Само собой, в ход пойдут только патенты на технические разработки (запатентованный состав помады или авторский рецепт пиццы не прокатят 🥲). Патент может быть оформлен только на бумаге, а может использоваться в жизни.

🔹 иметь личные разработки

Речь о больших проектах с множеством пользователей, крутых партнёров, упоминаний в СМИ и так далее.

🔹 вести научную деятельность

Например, вы можете преподавать в вузе или выпускать научные публикации.

⚠️ Важно: здесь мы только знакомим вас с критериями простым языком, чтобы прояснить картину. Более точную оценку ваших шансов на О-1 мы даём только при личном общении, ведь в каждом случае всё индивидуально и зависит от вашего опыта и бэкграунда. Кроме этого, мы выстраиваем план по развитию профессионального бренда: подсветим критерии, которым вы можете соответствовать, поможем с контактами и подскажем, куда двигаться.

Записаться на консультацию можно тут — https://ocitizens.com/
Остались вопросы про этот критерий? Пишите в комментариях 👇🏻

#ocitizens_виза

Сайт | Бесплатный вебинар по визам | Экспресс-оценка шансов на визу | YT-канал

Топ-4 рабочих виз в США: с какой начать именно вам и почему

Сегодня существует больше 20 вариантов виз для тех, кто хочет работать в США. И выбрать свой — задача не из простых, потому что у каждого есть свои подводные камни.

Например, под последним постом о критериях для О-1 появилось мнение, что виза EB-1 лучше, проще и с ней можно быстрее получить грин-карту. В теории — возможно, но на практике — много нюансов.

Почему начинать с EB-1 стоит лишь в редких случаях?

В отличие от О-1, EB-1 относится к иммиграционным визам. Если вы претендуете на неё, то открыто заявляете о своих иммиграционных намерениях. А если придёт отказ (например, ваши достижения сочтут недостаточными для EB-1), то откатиться до визы O-1 уже не получится. Придётся срочно составлять новый план.

Остальные отличия, из-за которых получить EB-1 сложнее, чем O-1, смотрите в новом выпуске на канале 📹

Чтобы вы могли определиться, какая виза подходит вам больше всего, в видео разбираем:

📎 плюсы, минусы и требования виз J-1, L-1, H1-B, O-1

📎 какие визы стоит рассматривать IT-специалистам: программистам, дизайнерам, продакт- и проджект-менеджерам

📎 визы для разных уровней — от стажёров и выпускников, которые только-только окончили вуз до суперпрофи

📎 как построить визовую стратегию, чтобы иметь план B и C на случай отказа

Ссылка на выпуск: https://youtu.be/t37MPcMvfEc

Приятного просмотра!

#ocitizens_виза

Сайт | Бесплатный вебинар по визам | Экспресс-оценка шансов на визу | YT-канал

Forbes для айтишников: какие награды помогут получить визу таланта 🏆

Один из критериев для визы талантов (она же О-1) звучит так:

Receipt of nationally or internationally recognized prizes or awards for excellence in the field of endeavor / Национальные или международно признанные премии за превосходные достижения в профессиональной области

Что это значит?

Этот критерий про топовые мировые награды вроде Нобелевской премии, премии Forbes и других подобного уровня.

Если переносить формулировку в плоскость IT-специалистов, то сюда можно привязать тематические конкурсы международного масштаба, рейтинги, победы на хакатонах или призовые места, а также командные конкурсы для разработчиков. Кроме того, инженеры могут апеллировать наградами своего продукта в премиях международного уровня.

На что обращает внимание миграционная служба?

Важно доказать, что вы были участником команды и заняли именно призовое место — с 1-го по 3-е (остальные не так ценны для кейса). Если речь о наградах продукта, соберите доказательства, где упоминаетесь вы как разработчик и конкретно ваш вклад в этот продукт. В основном это применимо, если разработчик одновременно СТО и кофаундер в проекте.

Как понять, какая премия подойдёт для этого критерия?

Смотрите на масштабность ивента. Национальный и международный уровни подходят лучше всего.

⚠️ Важно: здесь мы только знакомим вас с критериями простым языком, чтобы прояснить картину. Более точно оценить ваши награды и в целом шансы на О-1 мы сможем только при личном общении.

Преимущество обратной связи от OCitizens в том, что вам не придётся самостоятельно прогонять весь свой опыт через призму визы талантов и думать о критериях. На консультации мы подскажем, подходит ваш бэкграунд под них или нет, и поможем выстроить персональный план развития карьеры и личного бренда.

Записаться на консультацию можно тут — https://ocitizens.com/

Критериев осталось совсем немного. Вы уже поняли, на что можете рассчитывать, а что нужно подтянуть?

***
Другие посты из серии про критерии для визы О-1 читайте тут:

о публикациях,
о высокой зарплате,
о членстве в профассоциациях
об ощутимом вкладе в развитие сферы

#ocitizens_виза

Сайт | Бесплатный вебинар по визам | Экспресс-оценка шансов на визу | YT-канал

“Если бы я переехал сюда один, я бы давно уже был в психбольнице!” или продолжение истории Димы о его неуспешном не успехе.

Первое интервью с Димой на канале было о том, как он вынужденно осваивал frontend рынок в США в роли джуниор-разработчика. Ведь причиной экстренной смены профессии стал тот факт, что Дима не смог найти работу в качестве продакт-менеджера.

2000 откликов от рекрутеров ⏭ 300 собеседований ⏭ 0 офферов!
Почему? Ведь в России он был нарасхват!

Дима отрефлексировал свой опыт и рассказал о том, какие ожидания, действия, ошибки подвели его. Мы поговорили с ним о том:

🗽 как отличаются требования и рынок РФ от США
🗽 какой опыт НЕ релевантен в Штатах
🗽 как грамотно подготовиться свою карьеру к переезду
🗽 через какие этапы собеседований придется пройти
🗽 насколько высок уровень конкуренции

И самое главное - как морально выстоять и НЕ сломаться под гнетом отказов и успешных историй других.

Переходите по ссылке и учитесь на чужих ошибках: https://youtu.be/SNwYKAa75Zw
=================================================================

Меня так часто просят показывать истории фейлов и провалов, и даже упрекают, что я показываю только успешное. Учитывая, что не все готовы говорить о больном, интервью с Димой от этого становится еще ценнее!

Вклады, которые накинут баллов вашей визе таланта 🤔

Чтобы получить визу О-1, претендент должен доказать иммиграционной службе, что он экстраординарный по самую макушку. Оценивают кандидата сразу по 8 критериям: чем больше наберёте, тем больше шансов на заветную визу.

Один из критериев звучит так:

Original scientific, scholarly, or business-related contributions of major significance in the field / Научные, научно-исследовательские или деловые вклады с существенным значением в профессиональной области

Как это понимать?

Этот критерий — один самых весомых для разработчиков. Так как именно он позволяет продемонстрировать ваш уровень профессионализма и вклад в сферу.

Какой вклад подойдёт?

🔹 Разработка софта

К этому критерию относятся не все разработки кандидата, а только те, что имеют большое количество пользователей по всему миру. То есть софты, которые популярны в индустрии.

🔹 Разработка методических материалов

По этому пункту проходят ревью книг, авторство книг, написание мануалов и технической документации, которой будут пользоваться другие разработчики. Просто написать крутое ТЗ на продукт — не то. А вот составить разъяснения к применению нового компонента системы, чтобы помочь другим разработчикам в их работе — это может подойти.

🔹 Разработка патента

Обычно разработка патента может включать разные этапы вроде регистрации и получения самого патента. В этом критерии речь не столько о патенте, сколько о разработке, на которую оформлены соответствующие права (патент/регистрация ПО). Важно, чтобы разработчик в этих документах был указан.

Если ваша разработка будет использоваться и вы сможете это доказать — например, предоставить контракты — это может стать весомым фактором. Чем больше ваше изобретение будут использовать — тем больше у вас шансов понравиться миграционным офицерам. Естественно, если вы разработчик, то патент должен быть в рамках вашей индустрии, и патент на новое лекарство, например, не подойдёт.

Остались вопросы? Пишите в комментариях!

***
Другие посты из серии про критерии для визы О-1 читайте тут:


о публикациях,
о высокой зарплате,
о членстве в профассоциациях
об ощутимом вкладе в развитие сферы
о премиях и наградах

#ocitizens_виза

Сайт | Бесплатный вебинар по визам | Экспресс-оценка шансов на визу | YT-канал

Как мы понимаем, что вам нужно сделать, чтобы получить признание экстраординарности для визы О-1? Приоткроем закулисье OCitizens 🗝️

Существует список конкретных критериев для оценки экстраординарности — он доступен для всех на сайте USCIS. Но сложность заключается в их интерпретации. Перечня изданий, ассоциаций, конференций, конкурсов и прочих вещей, которые могут стать 100% доказательством вашей экстраординарности, — нет и вряд ли когда-либо будет.

Представьте, сколько нужно времени и сил иммиграционных офицеров, чтобы просто просмотреть существующие ресурсы по всем профессиональным областям во всех странах! А если учесть, что мир не статичен и постоянно появляются новые специализации и ресурсы, то это вообще непосильный труд.

Ок, но с другой стороны, можно же чётко описать требования. Тут тоже не всё однозначно.

Допустим, у кандидата должны быть публикации в изданиях с тиражом не меньше миллиона. Предприниматель из Китая легко может это обеспечить. А у актёра кукольного театра из Лихтенштейна шансы стремятся к нулю.

Получается, что конкретного списка достижений нет и все, кто гарантирует результат, врут?

Да.

Как действуем мы?

Всю информацию, которой мы с вами делимся, получаем опытным путём. Через нас прошли больше сотни клиентов + мы постоянно работаем в связке с юристами — благодаря этому в OCitizens сформировалась определённая статистика одобрений и отказов. С каждым кандидатом мы обновляем данные: какие-то решения перестают работать, какие-то приходят на замену. А так как мы сосредоточены на IT-специалистах, статистика получается узкая, и мы можем дать довольно точный прогноз (не путать с гарантированным!).

В первую очередь мы смотрим на профессиональный бэкграунд. В этом мы разбираемся, потому что работаем только с IT-специалистами. Рабочий опыт — это фундамент кейса, всё остальное — дело наживное. Профессионалу с интересными проектами за плечами гораздо легче развивать профессиональный бренд. А мы помогаем определить ваши сильные стороны и только тогда рекомендуем конкретные активности и ресурсы, которые будут их лучше подчёркивать и дополнять кейс таланта.

Нет никаких 100% гарантий, что любая активность может сработать конкретно в вашем случае. Требования довольно абстрактные, а в петиции важны не только достижения, но и аргументация. Поэтому мы не выкладываем на канале чёткие списки действий.

Более того, если мы будем постить сухие списки из активностей и критериев, есть риск, что это может…

навредить ВАМ

– либо неправильно оцените свой потенциал

– либо потратите время на не самые выгодные активности для вашей экспертизы

– а ещё может сыграть человеческий фактор — взгляды разных офицеров будут противоположными. У нас был случай, когда одинаковую активность одному клиенту засчитали, а другому — нет. Плюс личной работы с OCitizens в том, что мы целостно развиваем ваш профессиональный бренд, а не подгоняем кейс под критерии.

Поэтому максимум, что мы можем вам раскрыть в рамках канала:

– расшифровки критериев
– опыт наших клиентов, которые уже получили визы (не вдаваясь в подробности), чтобы вы могли увидеть разные кейсы и ОЧЕНЬ грубо оценить свои шансы

Свежий кейс, кстати, в процессе подготовки. Ставьте огонёчки, если ждёте 🔥

#ocitizens_услуги

Сайт | Бесплатный вебинар по визам | Экспресс-оценка шансов на визу | YT-канал

Не статьями едины: как ещё доказать, что вы круты в своей нише, для визы О-1 👀

В самом первом посте о критериях мы разбирали публикации о вас и вашей работе. А теперь поговорим о публикациях, которые вы создаёте сами.

Сам критерий звучит так:

Authorship of scholarly articles in professional journals or other major media in the field for which classification is sought / Авторство научных статей в профессиональных журналах или других крупных СМИ в данной профессиональной области.

Что он скрывает?

Этот пункт не только про научные статьи, но и про выступления на конференциях, участие в вебинарах и подкастах, проведение курсов, написание тематических статей. Разберём всё по порядку.

🔹Научные статьи

Их может делать любой разработчик на любом этапе карьеры. Для этого можно использовать площадки вузов, где проводятся научные конференции или печатаются научные сборники. Следующая опция — участие в научных ассоциациях и публикация статей там (например, IEEE — Институт инженеров электротехники и электроники). Желательно, чтобы ваша техническая научная статья попала в Google Scholar (Академию Google) — бесплатную поисковую систему по научным публикациям. Система анализирует все данные университетов и автоматически подтягивает оттуда ваши статьи. Там же, в профиле на Google Академии можно посмотреть, какие публикации высвечиваются под вашим авторством.

🔹 Выступление на конференциях

Достаточно найти на просторах интернета подходящие вам мероприятия и подать заявку на спикерство. Чем крупнее конференция — тем лучше. Но учтите, что такие проходят не чаще нескольких раз в год.

🔹Проведение курсов и/или вебинаров

Подходит, если претендент на визу О-1 выступает лектором на курсе, не внося изменений в программу. Это одна из самых длительных активностей, но она, в зависимости от площадки курса и статистики, может отлично повлиять на кейс в целом.

🔹Участие в подкастах

Один из инструментов публичного шеринга знаний, который позволит продемонстрировать ваш профессионализм. При выборе подкаста главное — обращать внимание на его репутацию и статистику прослушиваний.

🔹Тематические статьи

Это не научные публикации, а статьи на тему ваших профессиональных знаний, которые можно публиковать на топовых в индустрии ресурсах. Предпочтение здесь отдают англоязычным ресурсам, так как это позволяет сэкономить время и деньги на перевод. Важно: выбирать нужно модерируемый ресурс (никаких блогов!) и издания с отличной статистикой посещаемости.

⚠️ В постах про критерии мы не всегда даём конкретные примеры издательств, конференций и других вариантов. Почему так — подробно ответили здесь.

На десерт припасли самый лёгкий критерий для разработчиков. Выпустим его на этой неделе. Stay tuned!

***
Прошлые посты из серии про критерии для визы О-1 читайте тут:

о публикациях
о высокой зарплате
о членстве в профассоциациях
об ощутимом вкладе в развитие сферы
о премиях и наградах
о вкладах в сферу

#ocitizens_виза

Сайт | Бесплатный вебинар по визам | Экспресс-оценка шансов на визу | YT-канал

Сколько денег отложить на переезд в Штаты? Часть первая

И целого поста не хватит, чтобы рассказать всё обстоятельно. Поэтому мы их запланировали целых три.

Сегодня затронем всё, что происходит задолго до упаковки вещей по коробкам.

Первым делом стоит заняться развитием профбренда и сбором доказательств экстраординарности — это база, без которой вы не можете претендовать на заветную визу таланта.

Тут есть 3 пути

Путь самостоятельный

Вы cамостоятельно анализируете свой опыт, оцениваете, каких визовых критериев не хватает и ресёрчите активности, которые необходимо добрать, чтобы удовлетворить требованиям иммиграционной службы.

Придётся сочетать в одном лице копирайтера и пиарщика, которые покажут ваш опыт в выгодном свете и расставят акценты, а ещё заниматься рутинной работой, вроде коммуникации с медиа.

➕ условно бесплатно (по факту вы платите своим временем)

➖ трактовать критерии и перекладывать их в практическую плоскость — непростая задача, т. к. нет никаких официальных списков достижений, которые гарантированно примет USCIS (здесь объясняли почему)

➖есть риск потратить время на активности, которые могут не подойти под критерии

➖от сложности процесса мотивация будет таять на глазах

💰 Стоимость: $0

Путь делегирования

Он же — пошаговое консультирование с юристом и передача задач команде (пиарщик, копирайтер, ассистент и другие).

➕ вы всё делегировали и можете дальше жить жизнь

➖ дорого

➖ не все специалисты (как пиарщики, так и юристы) глубоко погружены в IT-тематику, поэтому зачастую не могут выгодно подчеркнуть вашу экспертность и учесть все тонкости, которые важны для иммиграционных офицеров. А значит, вам либо придется вовлекаться и пояснять значимость каждой своей публичной и профессиональной активности, либо ваши шансы на получение визы таланта станут меньше

💰 Стоимость: ~$10 000 (гарантированная публикация пары-тройки статей обойдётся от $3–4 тыс., и это только один визовый критерий)

Путь с OCitizens

Это золотая середина. Мы уже помогли развить профбренд больше 100 айтишникам в связке с юристами и визовыми специалистами. А главное — не работаем со всеми подряд: мы максимально погружены в контекст и предлагаем чёткий план развития именно в IT-индустрии.

➕ бьём в цель: шансы на бесполезные телодвижения и лишние затраты стремятся к нулю. План развития основан на статистике — вы совершаете только точечные действия, которые мы пропишем в персональной стратегии со списком активностей и базой контактов

➕ можно взять годовое сопровождение кейс-менеджера, который будет регулярно обновлять вашу стратегию, опираясь на свежую статистику по визам талантов, проверять визовые доказательства на пригодность и помогать в самых разных моментах — от поиска тем для статей до рассылки по базе медиа

➖ это не бесплатно, но стоит в разы меньше, чем второй вариант, и сэкономит вам больше нервов и сил, чем первый

💰 Стоимость: зависит от тарифа

Оставьте заявку на нашем сайте, и мы бесплатно проконсультируем, какой формат подойдёт именно вам — https://ocitizens.com/

#ocitizens_переезд

Сайт | Бесплатный вебинар по визам | Экспресс-оценка шансов на визу | YT-канал

ТОТ САМЫЙ! Самый лёгкий критерий визы О-1 для разработчиков (на наш взгляд) 😱

Финальный критерий звучит так:

Participation on a panel, or individually, as a judge of the work of others in the same or in a field of specialization allied to that field for which classification is sought / Участие в работе комиссии или индивидуально в роли судьи по оценке работ других специалистов в той же или смежной с той областью специализации, для которой запрашивается наличие достижений

Почему этот критерий считается самым простым для разработчиков?

Всё потому, что у разработчиков больше возможностей участия в различных ивентах в качестве судей.

Как стать судьёй?

Вариант первый — участие в хакатонах. Каждый месяц по всему миру проводятся десятки таких мероприятий, и найти подходящее не составит труда.

Как выбрать хакатон?

✔️обратите внимание на репутацию ивента:

кто организаторы
как часто они проводят хакатоны
есть ли упоминания в СМИ
какой формат у мероприятия
кто участники
какой призовой фонд
кто выступает в качестве спонсоров

✔️ отдавайте предпочтение мероприятиям международного формата с большим количеством участников и классным призовым фондом, крупным ивентам государственного уровня или событиям с классными организаторами и спонсорами

Часто можно встретить хакатоны, которые спонсируются крупными компаниями Atlassian, Amazon, Google и другими.

Такие хакатоны можно найти на площадке Devpost или в анонсах мероприятий IT-индустрии.

Второй вариант — судейство различных конкурсов

Логика такая же, как с хакатонами: ивент должен быть масштабным, а у вас должна быть возможность продемонстрировать свою экспертизу.

Закрепим: если будете судить детский конкурс рисунков — для кейса это не подойдёт, а вот международный детский конкурс по программированию будет в самый раз.

Ищите масштабные мероприятия с объёмной судейской работой. Так как в этом критерии вам предстоит не только показать миграционному офицеру крутость мероприятия, но и продемонстрировать вашу ведущую роль в процессе судейства.

⚠️ Это не прямая рекомендация, а информация для примера. Почему так — подробно ответили здесь.

Ну вот и всё, разобрали по деталям ВСЕ критерии для визы талантов. Ставьте 🔥, если стало понятнее и уже не так страшно.

#ocitizens_виза

Сайт | Бесплатный вебинар по визам | Экспресс-оценка шансов на визу | YT-канал

Как разобраться в критериях для визы О-1 и EB-1? Самый полный дайджест 👀

Чтобы получить визу таланта, нужно «закрыть» минимум 3 критерия из 8. И хотя формулировки критериев есть в открытом доступе, остаётся загадкой, как переложить их на личный опыт и понять, подходите ли вы на звание экстраординарного специалиста.

Чтобы вам было проще разобраться, мы расшифровали каждый критерий в отдельном посте и собрали их здесь для удобства 👇🏼 #ocitizens_виза

▪публикации о вас
▪высокая зарплата
▪членство в профассоциациях
▪ощутимый вклад в организации с высокой репутацией
▪премии и награды
▪научные и деловые вклады в сферу
▪публикации вашего авторства
▪судейство (самый лёгкий критерий)

А чтобы убедиться, что ваши представления о собственном опыте совпадают с реальностью и виза О-1 / EB-1 вам подходит, записывайтесь на услугу «Эвалюация кейса» от OCitizens.

🔍 Как это поможет?

Мы профессионально оценим ваш бэкграунд и достижения, чтобы получить визу О-1 или EB-1. Мы работаем только с IT-специалистами, поэтому точно знаем, как грамотно защитить кейс IT-таланта перед визовым офицером.

🔍 Как проходит эвалюация?

Мы встречаемся лично, а перед этим просим заполнить анкету, чтобы соотнести ваш бэкграунд с критериями визы. Вопросы в анкете продуманы так, чтобы мы могли дать максимально точную оценку вашему кейсу. Кроме этого вы получите рекомендации от OCitizens, как доработать кейс и усилить свое портфолио, чтобы снизить риск отказа в визе.

🔍 Как записаться?

Оставить заявку можно на нашем сайте — https://ocitizens.com/

Еще мы работаем с визой EB-2 NIW. О ее преимуществах писали здесь и здесь.

Бесплатный вебинар по визам | Экспресс-оценка шансов на визу | YT-канал