📍30 июня в 15:00 состоится проектный семинар «Диалог бизнеса и власти: кадры настоящего и будущего», организованный Департаментом труда и занятости населения Томской области.
💁🏼♀️С целью обозначения ключевых кадровых проблем в отрасли, требующих незамедлительного участия органов власти, к участию в мероприятии приглашаются HR-специалисты организаций в отраслевом разрезе.
В программе мероприятия: обзорный доклад по рынку труда Томска и Томской области начальника Департамента труда и занятости населения Томской области Светлана Грузных, руководителя пресс-службы hh.ru Сибирь Лилии Есауленко.
✔️Семинар пройдет в формате фокус-групп (по отраслям) под руководством модераторов и экспертов.
🏫Место проведения: г. Томск, пр. Фрунзе, 103 д, 1 этаж, D4 (Кадровый центр «Работа России»)
💁🏼♀️С целью обозначения ключевых кадровых проблем в отрасли, требующих незамедлительного участия органов власти, к участию в мероприятии приглашаются HR-специалисты организаций в отраслевом разрезе.
В программе мероприятия: обзорный доклад по рынку труда Томска и Томской области начальника Департамента труда и занятости населения Томской области Светлана Грузных, руководителя пресс-службы hh.ru Сибирь Лилии Есауленко.
✔️Семинар пройдет в формате фокус-групп (по отраслям) под руководством модераторов и экспертов.
🏫Место проведения: г. Томск, пр. Фрунзе, 103 д, 1 этаж, D4 (Кадровый центр «Работа России»)
Материал коллег из РИА Томск о трудоустройстве подростков в летний период.
РИА Томск
Северские подростки работают летом на "Молодежном телефоне доверия"
Больше 40 подростков поработают этим летом операторами 'Молодежного телефона доверия' в общественной организации Северска 'Родители против наркотиков'; молодые люди целый год посещали семинары и тренинги, а теперь вместе с профессиональными психологами помогают…
🔻Сегодня на площадке Кадрового центра «Работа России» в формате фокус-групп (под отраслям) состоялся проектный семинар «Диалог бизнеса и власти: кадры настоящего и будущего».
📊Представителям томских компаний предстояло обозначить ключевые кадровые проблемы отрасли, которые требуют своевременных мер и незамедлительных решений со стороны как бизнеса, так и государства.
Актуальность проведения данного мероприятия обусловлена существующей трансформацией рынка труда. 2022 год – время беспрецедентных испытаний для руководителей компаний, директоров по персоналу, менеджеров по подбору персонала и самих сотрудников. В новых реалиях кадровый вопрос приобретает актуальность совершенно в ином контексте, отвечая на вызовы времени и возникающие потребности бизнеса в специалистах определенного уровня и квалификации.
Обозначенные проблемы и возможные пути решения будут представлены на мероприятии, запланированном на начало июля.📆
📊Представителям томских компаний предстояло обозначить ключевые кадровые проблемы отрасли, которые требуют своевременных мер и незамедлительных решений со стороны как бизнеса, так и государства.
Актуальность проведения данного мероприятия обусловлена существующей трансформацией рынка труда. 2022 год – время беспрецедентных испытаний для руководителей компаний, директоров по персоналу, менеджеров по подбору персонала и самих сотрудников. В новых реалиях кадровый вопрос приобретает актуальность совершенно в ином контексте, отвечая на вызовы времени и возникающие потребности бизнеса в специалистах определенного уровня и квалификации.
Обозначенные проблемы и возможные пути решения будут представлены на мероприятии, запланированном на начало июля.📆
Forwarded from Минтруд России
Ищете работу, хотите сменить профессию или пройти стажировку для начала карьерного пути❓
📌В рамках нацпроекта «Демография» у соискателей есть такие возможности!
В карточках вы найдете Топ-5 возможностей для трудоустройства в рамках нацпроекта «Демография»⬆️
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #минтруд_работа #работа #обучение #профессия
📌В рамках нацпроекта «Демография» у соискателей есть такие возможности!
В карточках вы найдете Топ-5 возможностей для трудоустройства в рамках нацпроекта «Демография»⬆️
Подписаться на Минтруд России
#минтруд #минтруд_работа #работа #обучение #профессия