💭 5 советов по успешному прохождению собеседования от экспертов Кадрового центра #СоветыЭкспертов

1. Запишите вопросы
Записывайте все вопросы и сомнения, которые появляются после чтения вакансии. Сохраните их в телефоне или на бумаге: ничего страшного, что во время собеседования Вы заглянете в заметки.

2. Постарайтесь понравиться
Важно прийти к назначенному времени заранее, если Ваше собеседование очное, образ должен соответствовать должности и компании. Запомните, как зовут собеседника, обращайтесь к нему по имени, придерживайтесь правил делового общения и будьте дружелюбными.

3. Поймите, в чем Вы лучший
Поставьте цель: найти три лучших качества или навыка, благодаря которым работодатель вас запомнит. Идеальный вариант – это портфолио побед в отраслевых и профессиональных конкурсах.
Ответственность, стрессоустойчивость, умение вести переговоры – это по-прежнему важные для бизнеса качества.

4. Вспомните релевантный опыт
Перед собеседованием перечитайте текст вакансии и вспомните, как справлялись с подобными задачами. Именно на них нужно сделать акцент, когда будете рассказывать о предыдущем опыте. Скажите честно, с какими задачами в работе знакомы, а чему предстоит научиться.

5. Будьте готовы ко всему
Чем современнее компания, тем более необычным может оказаться интервью. Соберите информацию о компании, посетив его официальный сайт и социальные сети. Так Вы сможете узнать историю, миссию, стратегию, продукты/услуги компании, руководителей, реализуемые мероприятия, элементы корпоративной культуры. Владея данной информацией, Вы будете иметь преимущество среди других кандидатов.

👩🏼‍💻Как искать работу не выходя из дома: памятка для томичей

📍Томская служба занятости перешла на новый формат – теперь подать заявление на поиск работы и сотрудников можно онлайн на портале "Работа в России".

Рассказываем, как это работает👇🏻
https://www.riatomsk.ru/article/20220331/kak-iskatj-rabotu-onlajn/#

🔔В настоящий момент на площадке Кадрового центра проходит первый карьерный акселератор для школьников #МойВыбор.

Школьники 9-х классов Томского района встретились на площадке с представителями легкой промышленности и образовательных организаций.

💭Ребятам рассказали о карьерных возможностях в выбранной индустрии, познакомили с критериями отбора кандидатов, что нужно знать и уметь для успешного старта!

👩‍👧На площадке вместе со школьниками присутствуют и их родители!

💬Бизнес в зоне турбулентности: шесть шагов для оптимизации работы с персоналом

· Как эффективно оптимизировать ФОТ и не потерять своих сотрудников?
· Когда объявить простой?
· Как перевод на дистанционную работу помогает сократить расходы?
· Неполный рабочий день/неполная рабочая неделя.
· Изменение организационных и технологических условий.
· Сдельная оплата труда и система мотивации.

🗣Обсудим эти вопросы на бесплатном вебинаре от hh.ru 5 апреля в 15:30. Мероприятие пройдет в онлайн-формате.

Участие бесплатное, необходима предварительная регистрация👇🏻

https://my.hh.ru