Центр интегрированных AdTech- и MarTech-решений для бизнеса Interpool ищет продажника

Что делать:
– продажи с азартом (холодные звонки, умные презентации, работа с осознанными клиентами). Никаких “звони туда — не знаю зачем”: у вас будет доступ к активной CRM со «свободными» лидами в amoCRM;
– работа с B2B (Привлечение новых партнёров + развитие текущей базы (30–50 клиентов в портфеле);
– участие в создании новых digital-продуктов, поездки на профильные мероприятия, нетворкинг, работа с агентствами.

Кого ищут:
– опыт в холодных продажах (B2B, digital, агентства — приветствуется);
– навык проведения презентаций и ведения переговоров;
– понимание digital-метрик: CPM, CPC, CTR, CR/

Условия:
– оформление по ТК РФ;
– зарплата выше рынка: оклад + KPI + % с продаж + бонус за новых клиентов;
– бренд Interpool — это уже входной билет к нужным контактам;
– «свободные» клиенты в amoCRM — у вас будет с чего начать, пока строите свою воронку;
– карьерный рост: от менеджера до руководителя за понятные этапы;
– офис у м. Пролетарская / Крестьянская Застава с бесплатной парковкой.

В сопроводительном расскажите:
– какие клиенты были в вашем портфеле;
– какие digital-инструменты продавали;
– как выстраивали цикл сделки и работали с возражениями.

Откликнуться: пишите в тг@nettawings или откликайтесь на HH

👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Контент-ассистент в команду Димы Диксона

Что делать:
– раз в неделю созваниваться с Димой для брейншторма идей;
– писать сценарии Reels;
– делать простую нарезку роликов (для сложных есть монтажёр);
– составлять и оформлять сторис;
– собирать общий контент-план.
Главные цели работы:
– удержание и рост аккаунта в нельзяграме.
– привлечение трафика в воронку для продажи доступа в закрытое комьюнити.

Кого ищут:
– опыт работы обязателен;
– агентства не рассматриваются — нужен человек в штат, на долгосрочную работу.

Условия:
Бюджет 40-50к

Откликнуться: заполните анкету

👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Стажировка в коммуникационном агентстве Grechka Media

Программа стажировки:
Grechka Media предлагает выбрать 3 тематических направления стажировки (интерес к темам или опыт в сфере приветствуется).
1. PR в направлениях: недвижимость, технологии и работа с регионами
2. Спецпроекты (реклама и блогеры)

Кого ищут:
– Высокие коммуникативные навыки. Ты можешь легко написать/позвонить новому человеку, заинтересовать его. Мы учим приемам и стратегиям, но ты получишь удовольствие от работы, только если любишь общаться с людьми.
– Ты умеешь писать. Твой уровень грамотности близок к идеальному, и ты знаешь, что такое инфостиль.
– Студентов старших курсов, журналистов и пиарщиков.
– Начинающие специалисты с опытом в журналистике и пиаре, которые хотят освоить сферу технологических коммуникаций.

Условия:
– полный онлайн;
– до 20 часов занятости в неделю;
– стипендии для самых классных кандидатов;
– больше 100 реальных рабочих задач с обратной связью и чек-листом;
– карьерная консультация по итогам;
– лучших стажеров будут ждать офферы в Grechka Media.

Откликнуться: подать заявку на стажировку до 7 сентября: https://grechkamedia.com/education

👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

📈В последнее время замечаю любопытный тренд: всё больше людей заходят в бизнес-модели, где процессы реально ставят «на автопилот».

📈И речь не о красивых обещаниях, а о вполне конкретной схеме. Например, компания «Дом Рио» (ремонт и отделка) развивает партнёрскую сеть уже в 40+ городах России.

Что у них внутри?❓

▪️ Свой маркетинговый отдел, который льёт заявки партнёрам.
▪️ Онлайн-система: заявки, оплаты, контроль качества — всё через приложение.
▪️ Обучение и база знаний — чтобы человек без опыта мог быстро вкатиться.
▪️ Подбор специалистов (дизайнеры, мастера, менеджеры).

✍️По цифрам тоже интересно:
✔️ Средний чек ремонта — около 500 000 ₽.
✔️ Чистая прибыль партнёра — от 350 000 ₽ в месяц.
✔️ Окупаемость выходит в среднем за 2 месяца.
✔️ И главное — без роялти, что редкость для франшиз.

🤖А ещё они внедрили свой искусственный интеллект для работы с Авито.

💬Он моментально отвечает клиенту, забирает заявку и сам создаёт чат в WhatsApp с нужными участниками.

🤝Неудивительно, что за последние годы к ним присоединились уже больше 80 партнёров по всей стране.

👀Я не агитирую, просто делюсь наблюдением: такие модели — хороший пример того, как можно построить системный бизнес без того, чтобы тонуть в рутине.

❗️Кому интересно посмотреть подробнее, оставлю ссылку на бота 👉 https://clck.ru/3NpQch

Аккаунт-менеджер в арт-экосистему ART FLASH

Что делать:
– обработка входящих запросов на продукты арт-экосистемы;
– отработка возражений клиентов;
– поиск потенциальных рекламодателей в медиа;
– ведение сделки от первого касания до закрытия;
– генерация креативных идей рекламных материалов на площадках медиа и их проработка;
– ведение клиентов и задач в АМО CRM;
– формирование коммерческих предложений;
– еженедельная исходящая рассылка коммерческих предложений.

Кого ищут:
– быстрая обучаемость;
– отсутствие стеснения писать и общаться незнакомыми людьми;
– умение искать и видеть возможности сотрудничества;
– организованный подход к своей работе, аккуратность в ведении дел.

Условия:
– удаленная работа – 5/2, full-time с гибким графиком (ты можешь быть из любого города, но требуется быть на связи с 9:00 до 18:00 по МСК);
– з/п обсуждается по итогам собеседования;
– длительность испытательного срока: 3 месяца (оплачивается);
– вам будут доступны бесплатные проходки на арт-мероприятия в Москве и СПб, в которых участвуют как партнеры (а таких очень много!);
– бесплатное посещение мероприятий арт-клуба ART FLASH Community;
– большая база знаний по PR, менеджменту, продажам и другим темам;
– возможность реализовать свои креативные идеи в классной команде и получать за это деньги.

Откликнуться: пишите с резюме на @ARTFLASH_Team

👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Менеджер артиста (электронная танцевальная музыка)

Что делать:
– обеспечение контроля процессов по всем направлениям: концертная деятельность, лицензирование, рекламные интеграции и др.;
– операционное управление релизами в части контроля сроков и приоритетов (проверка текстов, работа с дизайнером), участие в подготовке промо-механик;
– контроль проведения концертов, мероприятий и съемок (от бронирования площадок и реквизита до финального результата);
– работа над позиционированием артиста и разработка стратегии продвижения (электронная и альтернативная поп музыка);
– работа с юристами по составлению договоров на работы с партнерами\заказчиками, взаимодействие с бухгалтером, взаимодействие с подрядчиками;
– управление постоянной командой от 3-х человек, взаимодействие с музыкантами и креативным директором.

Кого ищут:
– опыт работы менеджером артиста от 1 года;
– ответственность: умение ставить в приоритеты решение рабочих задач и оперативно исполнять их;
– опыт управления командой будет преимуществом;
– широкий художественный кругозор, углубленное понимание современной креативной среды, актуальный взгляд.

Условия:
– возможность работать удаленно и совмещать с другими проектами;
– рост и развитие на позиции в музыкальной сфере;
– работу с известными музыкантами, слаженный коллектив;
– гарантированный оклад 150 тыс. и % за проект;
– опыт работы: от 3-х лет;
– удаленный формат работы, частичная занятость, г. Москва.

Откликаться: пишите electro.vacancy@yandex.ru. Письма без резюме и сопроводительного письма рассматриваться не будут.

👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Менеджер по продажам в коммуникационное агентство BBAgency

Кого мы ищем:
Коммуникабельного, ответственного, самоорганизованного специалиста, готового работать с холодными клиентами. Важно, что в агентстве нет маркетолога и нет "потока" лидов. Менеджер по продажам работает с базами компаний.

Что делать:
– активный поиск и привлечение клиентов среднего и крупного бизнеса;
– участие в разработке коммерческих предложений;
– ведение деловой переписки, переговоров и отправка коммерческих предложений;
– выстраивание долгосрочных отношений с клиентами;
– посещение профильных мероприятий, где есть клиенты (выставки, форумы, конференции);
– анализ рынка и конкурентной среды;
– участие в еженедельных встречах в zoom.

Кого ищут:
– опыт работы в PR-агентстве в продажах от 3 до 6 лет;
– понимание продукта — PR-услуг;
– отличные коммуникативные навыки и умение вести переговоры;
– способность работать в команде и самостоятельно;
– высокая самоорганизация и работа результат;
– знание рынка PR и медиа;
– умение разрабатывать коммерческие предложения.

Условия:
– от 90 000 (на старте) до 300 000 ₽ за месяц;
– удалённый формат работы.
– продукт, которым можно гордиться;
– возможность профессионального роста и развития;
– работа в дружелюбной команде.

Откликнуться: заполните форму

👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Reels-мейкер/стажёр в арт-экосистему ART FLASH

Что делать:
– продуманная программа онбординга, чтобы познакомиться с брендом ART FLASH и лучше разобраться в съёмках, монтаже и SMM;
– съёмка и монтаж 2-3 рилз в неделю при поддержке опытных наставников;
– посещение интересных мероприятий в сфере культуры: открытие выставок, фестивали, лекции;
– работа с контент-планом, аналитикой и охватами, SMM — это не только креатив, но и аналитика;
– возможность предлагать и реализовывать свои идеи.

Кого ищут:
– любишь снимать живые и эстетичные видео для себя и хочешь выйти на новый уровень;
– знаешь, где искать самые актуальные рилз-тренды;
– базово умеешь работать в Figma и CapCut/VN (а фишкам мы научим);
– увлекаешься современным искусством и хочешь развиваться в этой сфере;
– не стесняешься снимать на улице и мероприятиях и сам быть в кадре.

Условия:
– занятость около 3 часов в день на удалёнке — можно совмещать с учёбой или каникулами.
– длительность стажировки: 2-3 месяца (по договорённости).
– стажировка не оплачивается, но возможно дальнейшее трудоустройство. Всегда рады дать рекомендательные письма и документы о прохождении практики.

Откликнуться: с резюме пишите varia.savvateeva@yandex.ru

👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Автор в образовательный телеграм-канал об ИИ

Что делать:
– написание 1-2 постов в день в разных форматах: обзоры новых сервисов и трендов, гайды и эксплейнеры, подборки лекций и книг;
– оформление иллюстраций и обложек к постам в Figma;
– проработка и тестирование новых форматов.

Кого ищут:
– владение ИИ-инструментами, генераторами картинок и видео, LLM;
– грамотность, уверенный английский;
– понимание формата текстов в Телеграме;
– базовое владение Figma.
Плюсом будет опыт написания текстов в похожем формате.

Условия:
– конкурентная оплата по итогам собеседования;
– онлайн-формат работы;
– оформление по договору через «Самозанятость» или ИП.

Откинуться: пишите в Telegram @rltg_ai. (В отклике кратко опишите кто вы, ваш опыт, прикрепите резюме и портфолио. Предполагается тестовое задание).

👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

ANCOR ищет продюсера в команду ведущего федерального девелопера

Что делать:
– вести спецпроекты и партнёрские кампании 360° — от идеи до итогового отчёта;
– координировать работу внутренних команд и внешних подрядчиков;
– работать с бюджетами, KPI и аналитикой, обеспечивать выполнение целей;
– развивать и поддерживать партнёрские отношения с брендами и медиа;
– реализовывать проекты с участием розыгрышей недвижимости/продукта бренда (в том числе с юридической проработкой); важен опыт в организации таких проектов — не обязательно в недвижимости, подойдет любой крупный релевантный проект.

Условия:
– Москва, (удалённо с редкими выездами);
– фулл-тайм, Опыт от 3 лет.

Откликнуться: резюме, портфолио, вопросы — @Paranyush

👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Pet-food бренд СosmoPet ищет Influence-менеджера

Что делать:
– запуск influence-кампаний под бизнес-цели (узнаваемость, продажи, комьюнити) на различных площадках;
– пПостроение и автоматизизация системы работы с блогерами: от поиска до лонг-терм партнерств;
– ведение полного цикла коммуникации: от переговоров и согласования цен до формирования аналитики после кампаний;
– разработка креативных механик и новых форматов взаимодействия с блогерами;
– отслеживание выходов публикаций, контроль качества и вовлеченности;
– анализ результатов интеграций, выявление инсайтов и формирование рекомендаций;
– выстраивание долгосрочных win-win отношений с лидерами мнений;
– формирование комьюнити друзей и амбассадоров бренда.

Кого ищут:
– опыт работы с инфлюенсерами от 2 лет (в агентствах или in-house);
– база контактов инфлюенсеров будет преимуществом;
– понимание трендов digital-маркетинга и специфики разных платформ;
– наличие кейсов успешных интеграций;
– сильные коммуникативные навыки и умение строить отношения;
– креативность, но при этом структурный и аналитический подход;
– инициативность и самостоятельность;

Условия:
– гибридный график;
– стильный pet-friendly офис на Остоженке (м. Кропоткинская);
– полная занятость, 5/2 с 10:00 до 19:00;
– оформление по ТК РФ;
– уровень дохода обсуждается индивидуально.

Откликнуться: резюме и портфолио направлять в корпоративный hh-бот

👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Привет! Это Саша, создательница этого канала @sashasuan. Вы мне много пишете с просьбами помочь составить резюме, сориентироваться на рынке вакансий и вообще понять, как искать работу, как заработать больше денег в медиа.

Я придумала, что лучше всего эту задачу решило бы большое крутое комьюнити — чаты с платным доступом, где я и мои коллеги-эйчары, коллеги-редакторы и маркетологи помогут найти работу мечты. Также в чатах будет юрист по трудовому праву, который поможет вам в спорных ситуациях.

В этих чатах мы будем разбирать ваши резюме, поможем составить портфолио, научим откликаться на вакансии и проходить собеседования, ну и вообще — вы сможете зарядиться уверенностью и задать любые вопросы о работе. Работодателей тоже обсудим — к кому стоит идти, к кому нет.
Я возьму весь свой огромный опыт и как редактора, и как HR-специалиста (VK, Яндекс, Т-Банк) и передам его вам.

Я сделала гугл-форму для всех желающих попасть в чат. Хочу оценить ваш интерес к этому, и конечно, для вас, кто заполнит её, будет специальное (самое дешевое) предложение🦊

✅ https://forms.gle/sF9RgPjX3sCeGGmR9 ✅

Вперёд!)

Head of Marketing / Growth-маркетолог (бренд + продажи)

Что делать:
– строить маркетинговую стратегию (Instagram, Ozon, WB, Telegram, офлайн);
– управлять командой (есть SMM и менеджер по интеграциям);
– ставить KPI и контролировать результат;
– запускать новые каналы продаж и продвижения (блогеры, таргет, YouTube Shorts, коллаборации);
– развивать B2B-направление (салоны, школы, опт);
– работать с продуктом (упаковка, линейка, офферы);
– анализировать эффективность (ROI, CAC, CPV).

Кого ищут:
– опыт в маркетинге от 3 лет (B2C + желательно B2B);
– реальный опыт роста небольших брендов (стартапы, D2C);
– умение управлять процессами и командой;
– готовность как стратегически мыслить, так и «погружаться в руки».

Условия:
– формат: удалёнка
– оплата: 80-100к + бонус от результата (обсудим);
– перспектива: развитие в полноценного маркетинг-директора бренда.

Откликнуться: Заполнить форму

👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

SММ-специалист в агентство «l AM Agency»

Что делать:
– ведение аккаунтов instagram, VK, telegram и других площадок;
– подготовка контента, умение работать в Canva, Figma, cupcut и тд.;
– умение работать с текстами и ОБЯЗАТЕЛЬНО с чатом GPT и Midjourney;
– написание концептуальных СММ стратегий;
– написание отчетов в конце месяца;
– составление ТЗ к съемкам.

Кого ищут:
– обязательно быть ответственным, добросовестным и приятным человеком;
– уметь вежливо и грамотно общаться;
– иметь логическое мышление (это очень важно);
– насмотренность и хороший вкус;
– студенты очных факультетов не рассматриваются.

Условия:
– удаленка;
– фултайм;
– з/п в среднем от 20 до 35 тысяч за проект , общая от 60 до 100 тысяч.

Откликнуться: @iamagency. Обязательно присылайте резюме и портфолио. Отклики без примеров работ не рассматриваются. Будет тестовое задание.

👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Сервис дизайн-поддержки «12 Космонавтов» ищет рилсмейкера для Dodo Brands. 

Что делать:
– создавать видео-контент: снимать, монтировать, работать со звуком и эффектами;
– реализовывать стратегию форматов Reels/TT/YT, обеспечивая долгосрочное попадание в рекомендации (как в примерах: «Спроси Додо», «Шеф Костя», «Додо Кухня»);
– генерировать идеи — самостоятельно и вместе с командой;
– отслеживать тренды и новые форматы;
– собирать метрики и анализировать эффективность контента, тестировать новые форматы и гипотезы;
– взаимодействовать с командами SMM, копирайтерами, дизайнерами, иллюстраторами;
– вести контент-план;
– в долгосрочной перспективе — вести и продюсировать несколько брендовых медиа.

Кого ищут:
– наличие успешного кейса в портфолио: аккаунт со средним показателем просмотров от 30 тыс или с общим количеством просмотров за месяц от 300 тыс в TikTok, Reels или YouTube;
– опыт мобильной съёмки;
– глубокое понимание алгоритмов Instagram, TikTok, Shorts и методов их оптимизации;
– навыки обработки фото и монтажа видео.
Hard skills
– креативное видение, насмотренность, стратегическое мышление;
– умение вести переговоры и аргументировать свои решения;
– понимание критериев оценки эффективности контента.
Soft skills
– умение адаптироваться к изменениям и быстро тестировать гипотезы;
– самостоятельное ведение задач и проектов;
– способность предлагать и реализовывать идеи;
– умение самостоятельно находить возможности для роста контента.

Условия:
– своевременная оплата (сумму вознаграждения обсудим индивидуально);
– локация — Москва;
– гибрид.

Этапы отбора:
– посмотрят CV и портфолио;
– проведут две онлайн-встречи;
– договоритесь по условиям и стартуйте.

Откликнуться: заполни анкету https://clck.ru/3PExLU

👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

ShareAI ищет менеджер по партнёрствам (спикеры/контент)

Что делать:
– искать и квалифицировать потенциальных спикеров под темы клуба: ресёрч рынков/нишей, лонг-листы, проверка релевантности;
– делать персональный аутрич (email/LI/интро): короткий и ёмкий питч, вывод на созвон;
– вести переговоры: формат, дата/тайминг, условия участия;
– проводить пре-интервью: уточнять ракурс темы, кейсы, запрещённые/чувствительные зоны;
– держать воронку в порядке: статусы, follow-ups, дедлайны, no-show prevention в CRM/трекере;
– развивать партнёрские входы: фонды, акселераторы, корпорации, комьюнити, медиа.

Кого ищут:
– PR/коммуникации: аккаунт-менеджер/директор, PR-менеджер, который умел выбивать сложные размещения и интро с первыми лицами;
– медиа/видео/аудио: редактор, продюсер/guest-producer, редакционный продюсер интервью/подкастов/YouTube;
– BD/Partnerships: менеджер по партнёрствам/бизнес-девелопер, привыкший «открывать закрытые двери;
– рекрутинг/сорсинг: senior sourcer/headhunter с сильным персонализированным аутричем и дисциплиной follow-ups.
Что важно в навыках
– письменный аутрич, на который отвечают;
– переговоры и управление ожиданиями: корректно говорить про ценность, формат и условия;
– быстрый ресёрч и критическое мышление: уметь отличить «узнаваемость» от «пользы для аудитории»;
– истемность: процесс, метрики, аккуратность в CRM;
– плюс: сеть контактов в стартапах, продукте, AI/VC/R&D.

Условия:
– формат: гибко;
– компенсация: от 100к рублей.

Откликнуться: @AlexandrCherepovskiy.

👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Телеканал ТВЦ ищет автора коротких роликов (редактора) для соцсетей

Что делать:
– самостоятельно выбирать темы и придумывать идеи для клипов;
– монтировать и публиковать короткие видео (30 сек. — 3 минуты) в программе Adobe Premier (нужен человек, который уже знаком с этой программой).

Кого ищут:
– вы ориентируетесь в новостной повестке и трендах соцсетей;
– вы уже занимались производством клипов/рилсов/тиктоков, у вас есть реальные кейсы;
– умение работать в нейросетях — жирный плюс;
– грамотный русский язык.

Условия:
– оформление по ТК, белая зп, обсуждаем индивидуально;
– ДМС после 6 месяцев работы;
– готовы рассмотреть работу по совместительству;
– гибкий рабочий график, гибридный формат в начале, возможна полная удаленка;
– спрашивайте, что вам надо, вдруг это есть, но забыли указать.

Откликнуться: @tvceditor. Обязательно присылайте резюме и короткое сопроводительное письмо. Будет тестовое задание.

👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Marketing Manager (B2С) в Центр Финансового Равновесия

Что делать:
– выстроить работу блока коммуникаций и pr в отделе маркетинга;
– создать YouTube-канал и развить его до лидогенерящего канала;
– развивать аккаунты в социальных сетях до эффективного инструмента, через который будут поступать теплые лиды;
– развивать и управлять бренд-коммуникациями компании;
– координировать работу команды специалистов: SMM-менеджер (в штате) + подрядчики: PR-команды (СМИ, спецпроекты), продакшн-команды (YouTube);
– формировать имидж и повышать узнаваемость бренда;
– контролировать качество и сроки выполнения проектов;
– участвовать в разработке и реализации маркетинговой стратегии компании совместно с собственниками и коллегами из отдела performance-маркетинга.

Кого ищут:
– специалиста с опытом развития каналов продвижения (YouTube/Instagram) с ноля;
– понимающего нишу и ЦА (b2с-сегмент);
– самостоятельно управляющего маркетинговым бюджетом;
– умеющего эффективно управлять подрядчиками;
– с опытом отслеживания и анализа результатов маркетинговых активностей, пониманием окупаемости инвестиций в различные каналы;
аргументирующего свои действия через данные.

Условия:
– доход (от 160 000р до 200 000р): фикс + годовые бонусы по результатам работы;
– оформление по ТК РФ, ИП или самозанятости;
– работа с 09-18 или 10-19 в офисе в г. Калуга по адресу: ул. Труда;
– возможность гибридного формата работы с первого дня;
– забота о здоровье: ДМС;
– компенсация корпоративной мобильной связи;
– оплата обучения: проф.курсы/ консультации.

Откликнуться: присылайте резюме или портфолио с успешными кейсами Дарье @Buf_Mihalych

👌 Вакансия из канала «Работа в медиа»