🌊 Бали — остров, который у айтишников чаще всего ассоциируется с зимовкой. Но некоторые после коротких путешествий, решают остаться на подольше и пробуют устроить там жизнь. Мы поговорили с тремя беларусами, которые живут в Индонезии уже несколько лет, про жизнь работу, быт и развлечения, а ещё спросили, чего им не хватает в жизни на райском острове.
🧑💻 «Здесь большая концентрация разных интересных людей, в том числе из бизнес-мира: стартаперы, технологические предприниматели, инвесторы. В прошлом месяце Индонезия анонсировала digital nomad визу для специалистов, которые могут и хотят работать удалённо».
Полный текст читайте по ссылке.
#партнёрский_пост
🧑💻 «Здесь большая концентрация разных интересных людей, в том числе из бизнес-мира: стартаперы, технологические предприниматели, инвесторы. В прошлом месяце Индонезия анонсировала digital nomad визу для специалистов, которые могут и хотят работать удалённо».
Полный текст читайте по ссылке.
#партнёрский_пост
👍33👎13❤6👀3🤬1
Большой ресёрч ИТ в Беларуси и за границей. Релокейт иссякает. Айтишники постарели
Первая часть посвящена портрету беларуского разработчика. Изменился ли он за этот короткий, но переломный период?
Главное в карточках, прочитать ресёрч полностью можно по ссылке.
Первая часть посвящена портрету беларуского разработчика. Изменился ли он за этот короткий, но переломный период?
Главное в карточках, прочитать ресёрч полностью можно по ссылке.
👍40👀27😁5👎3🔥1😢1
Как дела у Innowise Group в Беларуси и других локациях
Innowise Group входила в топ-20 крупнейших ИТ-компаний в Беларуси (до осени 2021 года). Штат беларуского офиса превышал 700 человек. В 2021 году компания открыла первые зарубежные представительства — в Вильнюсе, Киеве и Варшаве.
Позже часть команды переехала в другие локации, в частности, в Польшу. В линкедине более 800 сотрудников Innowise Group указали Польшу в качестве актуальной локации.
Всего в компании, судя по данным официального сайта, работает более 1600 сотрудников. При этом в перечне основных локаций нет Беларуси. Но компания продолжает работать в стране и последний месяц активно нанимает новых сотрудников.
Wanted! Если вы работаете/работали в Innowise Group в Беларуси и других локациях, напишите нам в @devby_insight_bot, это анонимно.
Innowise Group входила в топ-20 крупнейших ИТ-компаний в Беларуси (до осени 2021 года). Штат беларуского офиса превышал 700 человек. В 2021 году компания открыла первые зарубежные представительства — в Вильнюсе, Киеве и Варшаве.
Позже часть команды переехала в другие локации, в частности, в Польшу. В линкедине более 800 сотрудников Innowise Group указали Польшу в качестве актуальной локации.
Всего в компании, судя по данным официального сайта, работает более 1600 сотрудников. При этом в перечне основных локаций нет Беларуси. Но компания продолжает работать в стране и последний месяц активно нанимает новых сотрудников.
Wanted! Если вы работаете/работали в Innowise Group в Беларуси и других локациях, напишите нам в @devby_insight_bot, это анонимно.
👎69😁19❤16👍16🤔8🤬4😱1
Вопрос на подумать: вы всё ещё беларуский айтишник, или уже польский, литовский, немецкий, американский?
Приводим цифры:
🔵 2021 год: 17,6% участников ресерча сообщают, что живут за границей,
🔵 2022 год: — сразу шокирующие 47,7%,
🔵 2023 год: прирост уже не такой существенный — 57,2%.
Какой вывод можно сделать:
К концу 2023 темпы утечки заметно снизились. Вряд ли мы увидим в 2024 году больше 2-3% кадровых потерь индустрии внутри страны. Но даже это доведёт до соотношения, когда за пределами страны будет в 1,5 раза больше активных беларуских специалистов, чем внутри.
Релокация принимает точечный характер, перевозят опытных сотрудников или новые таланты. Даже продуктовые компании в последнее время ужесточили условия переезда, зачастую без бонусов и с сохранением зп брутто в новой локации.
Но и в обратную сторону этот процесс не идёт. Даже экспаты, которые успели разочароваться в релокейт-программе своего работодателя, скорее ищут работу в новой стране, чем планируют возвращение на местный рынок. Только 3,3% участников опроса отметили, что «уже вернулись» в Беларусь.
👉 Читайте ресёрч про беларуское ИТ по ссылке.
Приводим цифры:
🔵 2021 год: 17,6% участников ресерча сообщают, что живут за границей,
🔵 2022 год: — сразу шокирующие 47,7%,
🔵 2023 год: прирост уже не такой существенный — 57,2%.
Какой вывод можно сделать:
К концу 2023 темпы утечки заметно снизились. Вряд ли мы увидим в 2024 году больше 2-3% кадровых потерь индустрии внутри страны. Но даже это доведёт до соотношения, когда за пределами страны будет в 1,5 раза больше активных беларуских специалистов, чем внутри.
Релокация принимает точечный характер, перевозят опытных сотрудников или новые таланты. Даже продуктовые компании в последнее время ужесточили условия переезда, зачастую без бонусов и с сохранением зп брутто в новой локации.
Но и в обратную сторону этот процесс не идёт. Даже экспаты, которые успели разочароваться в релокейт-программе своего работодателя, скорее ищут работу в новой стране, чем планируют возвращение на местный рынок. Только 3,3% участников опроса отметили, что «уже вернулись» в Беларусь.
👉 Читайте ресёрч про беларуское ИТ по ссылке.
💔43😢11😁8❤6👍6👎4🤔1😱1
📨😒 Как ИИ помогает Нью-Йорку и другим штатам стрясти больше налогов с богатых удалёнщиков
ИИ рассылает сотни тысяч сгенерированных писем. Вероятно, это позволяет компенсировать нехватку кадров в органах.
Кто может получить такое письмо?
Богатые люди, которые переехали из штатов с высокими налогами в штаты с низкими, например во Флориду и Техас.
Как ИИ находит таких специалистов?
Анализирует данные от сотовых операторов. На основе этого определяется, где налогоплательщики проводят больше времени и, соответственно, должны платить в казну.
ИИ рассылает сотни тысяч сгенерированных писем. Вероятно, это позволяет компенсировать нехватку кадров в органах.
Кто может получить такое письмо?
Богатые люди, которые переехали из штатов с высокими налогами в штаты с низкими, например во Флориду и Техас.
Как ИИ находит таких специалистов?
Анализирует данные от сотовых операторов. На основе этого определяется, где налогоплательщики проводят больше времени и, соответственно, должны платить в казну.
😁40😢17🤔10👍7❤5👎4
Посмотрите, как менялась доля женщин в ИТ-индустрии
Еще в 2010 году женщин в беларуском ИТ было всего 7,5%.
Еще в 2010 году женщин в беларуском ИТ было всего 7,5%.
❤60👍14😁6👎5
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Работа на удаленке вышла на новый уровень: рассказываем про сообщество Comoon, которое собирается, чтобы жить и работать в компании единомышленников
Суть: группа людей собирается на одной живописной локации, чтобы отдохнуть и преисполниться. И может быть — чуть-чуть поработать.
Такой формат подходит айтишникам, коучам, психологам, маркетологам, блогерам, предпринимателям. В общем, всем кто работает на удалёнке и хочет развеяться.
🏕 Какие активности доступны в кемпе:
— каяки,
— сауна и джакузи на берегу озера,
— хайкинг,
— йога и медитация на приватном пирсе,
— волейбол и футбол,
— вечернее кино на проекторе, настольные игры или Xbox,
— воркшоп «О вдохновении и приемах его поиска»,
— кулинарный мастер-класс,
— общий ужин при свечах
🏄♀️ Расписание кемпов в 2024 году:
● 16 июня — 23 июня — лесной кемп в Кашубах (Польша)
● 6 июля — 13 июля — лесной кемп в Кашубах (Польша)
● 1 сентября — 8 сентября — горный кемп в Татрах (Польша)
● 9 ноября — 23 ноября — серфинг-кемп на Мадейре (Португалия)
● 29 сентября — 6 октября — кемп на озерах в Мазурах (Польша)
👉 Ссылка для тех, кто хочет попасть на кэмп. Adviser дарит скидку €30 при записи из поста.
В этом посте — партнерская ссылка. Если вы что-то покупаете полезное для себя — вы продляете жизнь dev.by еще на один день.
#adviser — обзоры, советы, опыт
Суть: группа людей собирается на одной живописной локации, чтобы отдохнуть и преисполниться. И может быть — чуть-чуть поработать.
Такой формат подходит айтишникам, коучам, психологам, маркетологам, блогерам, предпринимателям. В общем, всем кто работает на удалёнке и хочет развеяться.
🏕 Какие активности доступны в кемпе:
— каяки,
— сауна и джакузи на берегу озера,
— хайкинг,
— йога и медитация на приватном пирсе,
— волейбол и футбол,
— вечернее кино на проекторе, настольные игры или Xbox,
— воркшоп «О вдохновении и приемах его поиска»,
— кулинарный мастер-класс,
— общий ужин при свечах
🏄♀️ Расписание кемпов в 2024 году:
● 16 июня — 23 июня — лесной кемп в Кашубах (Польша)
● 6 июля — 13 июля — лесной кемп в Кашубах (Польша)
● 1 сентября — 8 сентября — горный кемп в Татрах (Польша)
● 9 ноября — 23 ноября — серфинг-кемп на Мадейре (Португалия)
● 29 сентября — 6 октября — кемп на озерах в Мазурах (Польша)
👉 Ссылка для тех, кто хочет попасть на кэмп. Adviser дарит скидку €30 при записи из поста.
В этом посте — партнерская ссылка. Если вы что-то покупаете полезное для себя — вы продляете жизнь dev.by еще на один день.
#adviser — обзоры, советы, опыт
🔥36😁32👎12👍8❤3👀3🤔2
Факт: если в 2021 году за пределами Минска работал каждый девятый беларуский айтишник, то сейчас уже каждый четвертый
Доля регионов выросла более чем в два раза: но причина в том, что локацию сменили сами минчане — уже за пределами страны.
Не идёт речи о новых офисах в областных городах. И в Минске тоже ничего не появилось. К сожалению, это не рост уровня областного ИТ, а потери минского — в количестве и качестве.
👉 Релокейт иссякает. Айтишники постарели. Большой ресёрч ИТ в Беларуси и за границей
Доля регионов выросла более чем в два раза: но причина в том, что локацию сменили сами минчане — уже за пределами страны.
Не идёт речи о новых офисах в областных городах. И в Минске тоже ничего не появилось. К сожалению, это не рост уровня областного ИТ, а потери минского — в количестве и качестве.
👉 Релокейт иссякает. Айтишники постарели. Большой ресёрч ИТ в Беларуси и за границей
😢51❤11👍6👎4😁4🤔4
💁 В Google новые сокращения, некоторых релоцируют за границу
Реорганизация затронула ряд команд в подразделениях по финансам и недвижимости. Кого еще коснулись увольнения, неизвестно. Как и то, сколько людей лишись работы в Google.
Небольшой процент позиций будет раскинут по другим офисам Google в США и других странах, где она увеличила инвестиции, включая Индию, Дублин и Атланту.
Чытаць па-беларуску.
Реорганизация затронула ряд команд в подразделениях по финансам и недвижимости. Кого еще коснулись увольнения, неизвестно. Как и то, сколько людей лишись работы в Google.
Небольшой процент позиций будет раскинут по другим офисам Google в США и других странах, где она увеличила инвестиции, включая Индию, Дублин и Атланту.
Чытаць па-беларуску.
😢29👎20😁7💔3👍2❤1🤬1
🫠 TikTok не абараняла даных амерыканцаў і працягвала зліваць іх ByteDance
І гэта ўлічваючы, што даныя амерыканцаў не павінны пакідаць ЗША, а ў супрацоўнікаў кампаніі-ўладальніка ByteDance не павінна быць да іх доступу.
Былы супрацоўнік сцвярджае, што кожныя два тыдні адпраўляў у пекінскае падраздзяленне ByteDance дакументацыю з асабістымі данымі карыстальнікаў з ЗША. Гэта патрабавалася «для працы над алгарытмам».
І гэта ўлічваючы, што даныя амерыканцаў не павінны пакідаць ЗША, а ў супрацоўнікаў кампаніі-ўладальніка ByteDance не павінна быць да іх доступу.
Былы супрацоўнік сцвярджае, што кожныя два тыдні адпраўляў у пекінскае падраздзяленне ByteDance дакументацыю з асабістымі данымі карыстальнікаў з ЗША. Гэта патрабавалася «для працы над алгарытмам».
😁62🤬19👍3👀2👎1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🤔 Как поддержать dev.by и не потратить денег? Актуально для беларусов в Польше
Читатели, напоминаем! Вы можете финансово помочь dev.by и при этом не потратить ни гроша, ни злотого.
Если вы живете в Польше больше полугода, то должны подать налоговую декларацию за предыдущий год, то есть за 2023. Вы делаете это сами или это делает ваш работодатель.
При этом можете направить 1,5% налогов, которые и так платите вы или ваш работодатель, на что-то социально полезное и важное. Если не выберете — за вас решат местные власти.
Вы можете отправить редакции dev.by 1,5% через посредника Fanimani. Они отдадут нам эти деньги.
💸 Даже если вы уже заполнили декларацию, вы всё ещё можете перенаправить 1,5% налога нам. Декларации подают до 30 апреля.
Как это сделать? Мы подготовили инструкцию, читайте по ссылке.
🧑💻 Ваш вклад – это инвестиция в независимую беларусскую журналистику.
Читатели, напоминаем! Вы можете финансово помочь dev.by и при этом не потратить ни гроша, ни злотого.
Если вы живете в Польше больше полугода, то должны подать налоговую декларацию за предыдущий год, то есть за 2023. Вы делаете это сами или это делает ваш работодатель.
При этом можете направить 1,5% налогов, которые и так платите вы или ваш работодатель, на что-то социально полезное и важное. Если не выберете — за вас решат местные власти.
Вы можете отправить редакции dev.by 1,5% через посредника Fanimani. Они отдадут нам эти деньги.
💸 Даже если вы уже заполнили декларацию, вы всё ещё можете перенаправить 1,5% налога нам. Декларации подают до 30 апреля.
Как это сделать? Мы подготовили инструкцию, читайте по ссылке.
🧑💻 Ваш вклад – это инвестиция в независимую беларусскую журналистику.
👍55👎20❤15😁3🔥2🤬1👀1
Как врач получил оффер в ИТ вопреки всему
Александр Романов проработал хирургом 3 года, а потом ушёл из медицины, потому что $700 «для района может неплохо — но не за такую работу». Вот его история👇
📌 Каково быть хирургом в районной больнице
Уже в первый год работы хирургом я понял, что не хочу оставаться в медицине. Основная причина — это тотальное неуважение к труду врача. И это я умолчу про дикую ответственность, кучу проверок, а ещё недовольных пациентов и их жалобы.
📌 «Учился самостоятельно»
Один из моих друзей согласился мне помочь и составил roadmap по стеку, на котором сам работает. Друг-разработчик помогал с возникшими вопросами, ну и в целом менторил меня. Плюс позвал в свой пет-проект — чтобы я мог уже начать использовать свои знания на практике.
Поэтому я записался на онлайн-курсы Python Developer в TeachMeSkills. Во-первых, я хотел структурировать в голове все знания, что получил при самостоятельном обучении. Ну и во-вторых, считал полезным иметь хоть какую-то «корочку» о законченных курсах.
Не могу сказать, что мне было сложно. Учась самостоятельно, я осваивал материал не спеша — не давал себе больших нагрузок, новые знания укладывались в голове потихоньку. Плюс благодаря учёбе в медвузе у меня был навык эффективного запоминания новой информации.
📌 «Через пару недель поисков получил приглашение на собеседование — и оффер. В сентябре 2023 года»
Не могу подробно рассказывать о проектах, на которых работаю — но я там уже больше 8 месяцев и чувствую, что не расту в профессиональном плане. Поэтому сейчас я снова в активном поиске компании, в которой смогу перенимать опыт других разработчиков, посещать различные митапы и расти как специалист.
Но я не сдаюсь.
👉 Читайте всю историю Александра по ссылке.
Александр Романов проработал хирургом 3 года, а потом ушёл из медицины, потому что $700 «для района может неплохо — но не за такую работу». Вот его история👇
📌 Каково быть хирургом в районной больнице
Уже в первый год работы хирургом я понял, что не хочу оставаться в медицине. Основная причина — это тотальное неуважение к труду врача. И это я умолчу про дикую ответственность, кучу проверок, а ещё недовольных пациентов и их жалобы.
📌 «Учился самостоятельно»
Один из моих друзей согласился мне помочь и составил roadmap по стеку, на котором сам работает. Друг-разработчик помогал с возникшими вопросами, ну и в целом менторил меня. Плюс позвал в свой пет-проект — чтобы я мог уже начать использовать свои знания на практике.
Поэтому я записался на онлайн-курсы Python Developer в TeachMeSkills. Во-первых, я хотел структурировать в голове все знания, что получил при самостоятельном обучении. Ну и во-вторых, считал полезным иметь хоть какую-то «корочку» о законченных курсах.
Не могу сказать, что мне было сложно. Учась самостоятельно, я осваивал материал не спеша — не давал себе больших нагрузок, новые знания укладывались в голове потихоньку. Плюс благодаря учёбе в медвузе у меня был навык эффективного запоминания новой информации.
Кстати, чтобы получить специальную скидку 10% на любой из курсов TeachMeSkiils, просто воспользуйтесь промокодом DEV2024.
📌 «Через пару недель поисков получил приглашение на собеседование — и оффер. В сентябре 2023 года»
Не могу подробно рассказывать о проектах, на которых работаю — но я там уже больше 8 месяцев и чувствую, что не расту в профессиональном плане. Поэтому сейчас я снова в активном поиске компании, в которой смогу перенимать опыт других разработчиков, посещать различные митапы и расти как специалист.
Но я не сдаюсь.
👉 Читайте всю историю Александра по ссылке.
❤65👍28👎15😢8😁2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Сотрудники все меньше и меньше вовлекаются в работу — достигнут самый низкий показатель за 11 лет
Уже 30% работников испытывают равнодушие к своим задачам. Это связано с выгоранием, отсутствием перспектив в карьерном росте и возвращением к офису после удалёнки.
Поставьте лайк, если это вы 👍
Уже 30% работников испытывают равнодушие к своим задачам. Это связано с выгоранием, отсутствием перспектив в карьерном росте и возвращением к офису после удалёнки.
Поставьте лайк, если это вы 👍
👍301😁31👎14❤5🤔3😢3
Wanted! Ищем читателей, которые работают тимлидами в Европе и могут рассказать о трудностях адаптации — какие скилы труднее всего прокачивать, что для этого делать и как избежать синдрома самозванца.
Чтобы поделиться историей, напишите в @devby_insight_bot, это анонимно.
Чтобы поделиться историей, напишите в @devby_insight_bot, это анонимно.
👍15👎3😁1
😨 Что? Samsung перевела топ-менеджеров на шестидневку
Придётся дополнительно работать по субботам или воскресеньям. Менеджеры будут заниматься пересмотром бизнес-стратегий своих подразделений.
Придётся дополнительно работать по субботам или воскресеньям. Менеджеры будут заниматься пересмотром бизнес-стратегий своих подразделений.
😁113😢33🤬21👎9👍5😱4👀3🤔1
😱💔 Издатель GTA VI уволит 600 сотрудников и отменит несколько игр
Названия отмененных проектов не уточняются. Уволенные сотрудники получат $35 миллионов.
В этом финансовом году Take-Two Interactive Software планирует заработать более $5 миллиардов и рассчитывает на успешный релиз Grand Theft Auto VI. Компания сэкономит $165 миллионов, благодаря увольнениям и закрытию проектов.
👉 Чытаць па-беларуску.
Названия отмененных проектов не уточняются. Уволенные сотрудники получат $35 миллионов.
В этом финансовом году Take-Two Interactive Software планирует заработать более $5 миллиардов и рассчитывает на успешный релиз Grand Theft Auto VI. Компания сэкономит $165 миллионов, благодаря увольнениям и закрытию проектов.
👉 Чытаць па-беларуску.
😱63😢7👎4❤3👍3🔥2