Новость для айтишников в Варшаве
Ū HUB приглашает на большой митап в Google for Startups Campus про бутстреппинг 6 февраля. Фаундеры расскажут про тактики и стратегии того, как бустить свой стартап, когда инвесторы не спешат на помощь. И даже как при это чувствовать себя хорошо и развиваться.
Пока инвестиционная и календарная весна не наступили, самое время обсудить то, как фандеру развивать свой проект без внешнего финансирования.
Спикеры:
👽Aliaksei Rudak, CEO Lingvanex
👽Alex Chepovoi, CEO Global Work
👽Alena Giwojna, CEO Famville, PhD
🔥 Забирайте свои early 🐣 билеты здесь: https://app.evenea.pl/event/bootstrapping/
Также в рамках нашего митапа мы организовываем большой питчинг. Среди инвесторов, которые буду давать фидбек на ваш дек, представители SMOK Ventures, Tar Heel Capital Pathfinder, NVO Capital, Angels Band, CARLSON EVIG Alfa VC Fund, DŌBRA, Zubr Capital
Получается настоящий стартап праздник: и бутстрэппинг, и питчинг, и нетворк с огромным количеством людей из стартап экосистемы CEE. Если 6 февраля вы в Варшаве, то пропустить этот этап будет ошибкой.
— 6 февраля, 17:30
— Google for startups Campus
— Выступления и питчинг на английском, нетворк –на любом языке
Fasten your seatbelts!
#партнерский_пост
Ū HUB приглашает на большой митап в Google for Startups Campus про бутстреппинг 6 февраля. Фаундеры расскажут про тактики и стратегии того, как бустить свой стартап, когда инвесторы не спешат на помощь. И даже как при это чувствовать себя хорошо и развиваться.
Пока инвестиционная и календарная весна не наступили, самое время обсудить то, как фандеру развивать свой проект без внешнего финансирования.
Спикеры:
👽Aliaksei Rudak, CEO Lingvanex
👽Alex Chepovoi, CEO Global Work
👽Alena Giwojna, CEO Famville, PhD
🔥 Забирайте свои early 🐣 билеты здесь: https://app.evenea.pl/event/bootstrapping/
Также в рамках нашего митапа мы организовываем большой питчинг. Среди инвесторов, которые буду давать фидбек на ваш дек, представители SMOK Ventures, Tar Heel Capital Pathfinder, NVO Capital, Angels Band, CARLSON EVIG Alfa VC Fund, DŌBRA, Zubr Capital
Получается настоящий стартап праздник: и бутстрэппинг, и питчинг, и нетворк с огромным количеством людей из стартап экосистемы CEE. Если 6 февраля вы в Варшаве, то пропустить этот этап будет ошибкой.
— 6 февраля, 17:30
— Google for startups Campus
— Выступления и питчинг на английском, нетворк –на любом языке
Fasten your seatbelts!
#партнерский_пост
❤16👍12👎12🔥3😁2👀1
✈️ «Запасного плана нет». С какими сложностями сталкиваются беларусы при подаче на польские визы в Грузии
@dzikpic собрал несколько историй своих читателей, которые и хотели бы покинуть Грузию, но им не дали визу.
Если порыться в чатах мигрантов в Грузии, то можно найти случаи с отказами и в гуманитарных, и рабочих визах. Как написала одна из участниц: «Забудьте о гуманитарных визах Польши в Грузии. Даже не стоит на них рассчитывать. Для такой визы нужен просто невероятно железобетонный кейс и недолгое проживание в Грузии».
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
@dzikpic собрал несколько историй своих читателей, которые и хотели бы покинуть Грузию, но им не дали визу.
Если порыться в чатах мигрантов в Грузии, то можно найти случаи с отказами и в гуманитарных, и рабочих визах. Как написала одна из участниц: «Забудьте о гуманитарных визах Польши в Грузии. Даже не стоит на них рассчитывать. Для такой визы нужен просто невероятно железобетонный кейс и недолгое проживание в Грузии».
Есть стойкое ощущение, что мою историю не читали, как и текст письма апелляции. Других объяснений у меня нет. Будто бы им сказали: гуманитарные визы не выдавать (возможно, без разрешения самого МИД Польши). Конечно, это всё мои догадки, но я был уверен в своей истории, и такое решение вызывает только недоумение и возмущение.
Сейчас борюсь с паническими атаками и стараюсь не впадать в депрессию, чтобы продолжать трезво думать и принимать взвешенные решения.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
😢44😁7👀2👍1
😔 «Собес — не исповедь, а переговоры». Как говорить с работодателем про долгие паузы в карьере?
PM написала пост в линкедине: она не работала больше года из-за депрессии. Стоит ли ей теперь говорить об этом на собеседовании, спрашивает девушка у сообщества.
— С одной стороны, мне важно быть честной: это часть моей истории. С другой — я опасаюсь, что упоминание депрессии вызовет предвзятость.
Мы расширили вопрос и адресовали его экспертам: как говорить работодателю о долгих простоях в карьере, и стоит ли признаваться, если они были связаны с физическим или психологическим здоровьем кандидата?
Виктория Хаменок-Левданская, психолог, гештальт-терапевт, долгое время была HRD Rozum Robotics:
— Уже ни для кого не секрет, что ИТ — это не только мир розовых пони с хорошей зарплатой и прочими плюшками. Это ещё и избыточные нагрузки, постоянные дедлайны, ожидания производительности, что может легко привести к выгоранию.
Вы можете оказаться в ситуации, когда спустя время ни один из проектов не приносит радости; каждое утро становится болью, а коды и задачи кажутся непосильной ношей. Это заведомо приводит к эмоциональному истощению, потере интереса к работе и, со временем, может перерасти в депрессию.
И вот с вами такое случилось — и пришлось взять саббатикал или сделать перерыв в карьере, чтобы привести свое душевное состояние в равновесие.
Важно понимать, что работодатели тоже имеют свои страхи. Когда они видят пустоту в резюме, у них возникают опасения: не потерял ли кандидат свои навыки? А стабилен ли он? Можно ли на него полагаться как на работника?
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
PM написала пост в линкедине: она не работала больше года из-за депрессии. Стоит ли ей теперь говорить об этом на собеседовании, спрашивает девушка у сообщества.
— С одной стороны, мне важно быть честной: это часть моей истории. С другой — я опасаюсь, что упоминание депрессии вызовет предвзятость.
Никогда не упоминайте ничего из того, что не будет характеризовать вас положительно. Я прохожу постоянную терапию от болезни Альцгеймера вот уже более 10 лет, но напиши я об этом в резюме — то сразу бы получил чёрную метку: «Не нанимать!» Вы не понимаете, как работает рынок: ни у кого нет времени разбираться — эйчар просто откладывает резюме в сторону и читает следующее.
Мы расширили вопрос и адресовали его экспертам: как говорить работодателю о долгих простоях в карьере, и стоит ли признаваться, если они были связаны с физическим или психологическим здоровьем кандидата?
Виктория Хаменок-Левданская, психолог, гештальт-терапевт, долгое время была HRD Rozum Robotics:
— Уже ни для кого не секрет, что ИТ — это не только мир розовых пони с хорошей зарплатой и прочими плюшками. Это ещё и избыточные нагрузки, постоянные дедлайны, ожидания производительности, что может легко привести к выгоранию.
Вы можете оказаться в ситуации, когда спустя время ни один из проектов не приносит радости; каждое утро становится болью, а коды и задачи кажутся непосильной ношей. Это заведомо приводит к эмоциональному истощению, потере интереса к работе и, со временем, может перерасти в депрессию.
И вот с вами такое случилось — и пришлось взять саббатикал или сделать перерыв в карьере, чтобы привести свое душевное состояние в равновесие.
Важно понимать, что работодатели тоже имеют свои страхи. Когда они видят пустоту в резюме, у них возникают опасения: не потерял ли кандидат свои навыки? А стабилен ли он? Можно ли на него полагаться как на работника?
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
👍23❤8👎5😢3🤔2💔2🤬1
В ПВТ 48 новых резидентов, 15 — с иностранным капиталом
ПВТ сообщил о первом наборе резидентов в этом году. Парк пополнили 48 компаний, из них 15 — с иностранным капиталом.
Новыми резидентами стали компании, которые специализируются в таких областях, как медицинские технологии, искусственный интеллект, туризм и дизайн, разработка программного обеспечения, а также производство микромобильного транспорта и роботизированных комплексов.
Вот некоторые новички
📌«ОЗОН Рокет Бел» — центр разработки Ozon. Займётся разработкой, внедрением и сопровождением ПО для группы компаний.
📌«Иксар Лаб» — разработчик VR-костюма для игры в футбол в виртуальной реальности и мобильного приложения для мониторинга и управления умным костюмом.
📌«БелкрайТуризм» займётся разработкой и развитием маркетплейса BelKraj.by для сделок между собственниками жилья, туроператорами, гидами и пользователями туристических услуг,
📌«Нейро Дизайн» будет работать над ПО с использованием нейросетей для генерирования дизайна интерьеров и экстерьеров.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
ПВТ сообщил о первом наборе резидентов в этом году. Парк пополнили 48 компаний, из них 15 — с иностранным капиталом.
Новыми резидентами стали компании, которые специализируются в таких областях, как медицинские технологии, искусственный интеллект, туризм и дизайн, разработка программного обеспечения, а также производство микромобильного транспорта и роботизированных комплексов.
Вот некоторые новички
📌«ОЗОН Рокет Бел» — центр разработки Ozon. Займётся разработкой, внедрением и сопровождением ПО для группы компаний.
📌«Иксар Лаб» — разработчик VR-костюма для игры в футбол в виртуальной реальности и мобильного приложения для мониторинга и управления умным костюмом.
📌«БелкрайТуризм» займётся разработкой и развитием маркетплейса BelKraj.by для сделок между собственниками жилья, туроператорами, гидами и пользователями туристических услуг,
📌«Нейро Дизайн» будет работать над ПО с использованием нейросетей для генерирования дизайна интерьеров и экстерьеров.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
😁30👍24👎6👀3❤2
Wanted! Ищем тимлидов, чьи команды работают с AI.
Поделитесь своим опытом и расскажите, как работа с искусственным интеллектом влияет на роль управленца и распределение обязанностей между сотрудниками.
Пишите в @devby_insight_bot — это анонимно!
Поделитесь своим опытом и расскажите, как работа с искусственным интеллектом влияет на роль управленца и распределение обязанностей между сотрудниками.
Пишите в @devby_insight_bot — это анонимно!
👎11😁4🤔3🔥2👀2👍1
🤷♂️ Беларус получил перевод на 80$, а на счету остался 21$. Как так?
Читатель «Онлайнера» получил международный перевод за рекламу на Yotube — около $80. Однако на счёт в «Приорбанке» ему зачислили чуть больше $21.
Всё потому, что в день зачисления вступили в силу новые тарифы «Приорбанка» на swift- переводы, и минимальная комиссия составила 200 BYN.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Читатель «Онлайнера» получил международный перевод за рекламу на Yotube — около $80. Однако на счёт в «Приорбанке» ему зачислили чуть больше $21.
Всё потому, что в день зачисления вступили в силу новые тарифы «Приорбанка» на swift- переводы, и минимальная комиссия составила 200 BYN.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
😁80🤬77😱10👎6❤3😢3👀2👍1🤔1
👏 «Это был мой звёздный час». Беларуска сама написала рекрутёру Revolut и попала в компанию
Кто пишет: Юлия Патеюн, 3D-художник в Revolut.
— В 2022 году мы с мужем переехали в Литву. Я оказалась без работы, клиентов и знания литовского языка. Нужно было менять сферу — решила научиться 3D-анимации. Полгода учёбы по роликам на YouTube — и я начала брать фриланс-проекты. А спустя год, благодаря упорству и настойчивости, попала в Revolut.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Кто пишет: Юлия Патеюн, 3D-художник в Revolut.
— В 2022 году мы с мужем переехали в Литву. Я оказалась без работы, клиентов и знания литовского языка. Нужно было менять сферу — решила научиться 3D-анимации. Полгода учёбы по роликам на YouTube — и я начала брать фриланс-проекты. А спустя год, благодаря упорству и настойчивости, попала в Revolut.
Когда я только начала фрилансить, сама написала рекрутерке Revolut. Рассказала, что мне нравится компания и что я хотела бы поработать в их команде. Призналась, что именно они вдохновили меня прийти в эту сферу. И выслала своё портфолио.
Она ответила, что джунов они не нанимают, а для middle-уровня у меня пока маловато опыта. Хотя портфолио ей понравилось. И спустя полгода она вернулась с предложением пройти собеседование на позицию Middle 3D Artist.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
❤84👍27🤔4👎3😁3
🙅♂️ Google отменила квоты по найму сотрудников из меньшинств
Также компания перепроверит свои инициативы по инклюзивности и разнообразию среди сотрудников.
В 2020 году Google поставила цель довести долю коренных, афро- и латиноамериканцев в руководстве до 30%. Этот показатель был достигнут в 2022 году.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
Также компания перепроверит свои инициативы по инклюзивности и разнообразию среди сотрудников.
В 2020 году Google поставила цель довести долю коренных, афро- и латиноамериканцев в руководстве до 30%. Этот показатель был достигнут в 2022 году.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
👍104😁60👎17❤9😢2👀1
AI для тимлидов: как использовать ИИ на максимум, не становясь дата-сайентистом
Можно автоматизировать рутину, анализировать данные, принимать более взвешенные решения и даже повышать мотивацию команды.
👉 Рекомендации. Эта ссылка откроется в Беларуси
Можно автоматизировать рутину, анализировать данные, принимать более взвешенные решения и даже повышать мотивацию команды.
👉 Рекомендации. Эта ссылка откроется в Беларуси
👎24👍3🤔2❤1🔥1
🧩 Разработчики создали за $50 ИИ-модель, конкурирующую с OpenAI
Исследователи из Стэнфорда и Вашингтонского университета разработали модель искусственного интеллекта s1, способную к рассуждению. Эта модель, как утверждается, конкурирует с ведущими моделями, такими как o1 от OpenAI и R1 от DeepSeek, в тестах на математические и программные навыки.
Для обучения s1 был создан набор данных всего из 1000 вопросов и ответов с обоснованиями, полученными от Gemini. Обучение заняло менее 30 минут с использованием 16 графических процессоров Nvidia H100, а общая стоимость составила менее $50.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
Исследователи из Стэнфорда и Вашингтонского университета разработали модель искусственного интеллекта s1, способную к рассуждению. Эта модель, как утверждается, конкурирует с ведущими моделями, такими как o1 от OpenAI и R1 от DeepSeek, в тестах на математические и программные навыки.
Для обучения s1 был создан набор данных всего из 1000 вопросов и ответов с обоснованиями, полученными от Gemini. Обучение заняло менее 30 минут с использованием 16 графических процессоров Nvidia H100, а общая стоимость составила менее $50.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
😁131👎8😱3❤2👍1👀1
Соглашение об избежании двойного налогообложения с Литвой прекратит действие с 1 января 2026 года
Об этом литовская сторона уведомила Беларусь, и Минск эту дату подтверждает.
Таким образом, с нового года доходы налоговых резидентов Литвы от источников в Беларуси будут облагаться налогами на общих основаниях в соответствии с беларусским законодательством.
Аналогично доходы резидентов Беларуси в Литве будут облагаться по литовским законам.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Об этом литовская сторона уведомила Беларусь, и Минск эту дату подтверждает.
Таким образом, с нового года доходы налоговых резидентов Литвы от источников в Беларуси будут облагаться налогами на общих основаниях в соответствии с беларусским законодательством.
Аналогично доходы резидентов Беларуси в Литве будут облагаться по литовским законам.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
👎38😁8😢6🤬5👍3
🤦 Работаю «в параллель» на 3-4 фултаймах, хочу и к вам. Два примера неудачного «подката» к работодателю
Создатель поисковика вакансий JOBR, KUR…A!™, айтишник Андрей Полканов написал в LinkedIn пост в духе вредных советов — что делать, чтобы точно не найти работу. Оказывается, так и поступают некоторые кандидаты, которые обращаются к нему с вопросом, а нет ли у него для них работы.
— Положение на рынке труда уже давно таково, что даже я, развивающий никому не известный нано-сервис, регулярно получаю вопросы, нет ли у меня подходящей вакансии, — написал Андрей. — И хотя я пока никого не нанимаю, но даже у меня, бывает, брови уползают на затылок.
Итак, что же удивило автора поста. Он показал на скринах. Один из интересующихся работой признался, что «на удалёнке работает в параллель на 3-4 фултаймах».
Второй кейс — и уже другой скрин: кандидат (и Андрей пишет, что это не единичный случай) «рассказывает, как хочет работать в моём стартапе, а потом просит ссылку» на него.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Создатель поисковика вакансий JOBR, KUR…A!™, айтишник Андрей Полканов написал в LinkedIn пост в духе вредных советов — что делать, чтобы точно не найти работу. Оказывается, так и поступают некоторые кандидаты, которые обращаются к нему с вопросом, а нет ли у него для них работы.
— Положение на рынке труда уже давно таково, что даже я, развивающий никому не известный нано-сервис, регулярно получаю вопросы, нет ли у меня подходящей вакансии, — написал Андрей. — И хотя я пока никого не нанимаю, но даже у меня, бывает, брови уползают на затылок.
Итак, что же удивило автора поста. Он показал на скринах. Один из интересующихся работой признался, что «на удалёнке работает в параллель на 3-4 фултаймах».
Огромный респект за умение вертеться, находчивость, изворотливость, нагибание системы, но… с точки зрения работодателя, владельца бизнеса, рекрутёра, т. е. самой системы, которую так изящно нагибают, разве кто-то захочет такого работника? Да ни в жизни!
Я хоть и являюсь приверженцем удалёнки в качестве наймита, но 100 раз хорошенько подумаю после такого случая, а надо ли оно мне вообще близко в качестве наёмщика.
Второй кейс — и уже другой скрин: кандидат (и Андрей пишет, что это не единичный случай) «рассказывает, как хочет работать в моём стартапе, а потом просит ссылку» на него.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
😁52👍9❤5👎4🤬2
💰 EPAM и Wargaming заплатили самые большие налоги в литовском ИТ в 2024 году
EPAM Sistemos за прошлый год принесла в литовский бюджет 17,8 миллиона евро налогов. По сравнению с 2023 годом налоговые отчисления сократились на 14% (или на 2,8 млн евро).
Литовская дочка Wargaming принесла бюджету страны за прошлый год 13,3 млн евро. Но по сравнению с аналогичным периодом прошлого года налоговые отчисления сократились более чем на 10% (или на 1,6 млн евро).
По итогам прошлого года EPAM и Wargaming заплатили в литовский бюджет более 31 млн евро налогов — на 4,4 млн евро меньше, чем в 2023 году. Одна из возможных причин — отток специалистов из литовской локации.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
EPAM Sistemos за прошлый год принесла в литовский бюджет 17,8 миллиона евро налогов. По сравнению с 2023 годом налоговые отчисления сократились на 14% (или на 2,8 млн евро).
Литовская дочка Wargaming принесла бюджету страны за прошлый год 13,3 млн евро. Но по сравнению с аналогичным периодом прошлого года налоговые отчисления сократились более чем на 10% (или на 1,6 млн евро).
По итогам прошлого года EPAM и Wargaming заплатили в литовский бюджет более 31 млн евро налогов — на 4,4 млн евро меньше, чем в 2023 году. Одна из возможных причин — отток специалистов из литовской локации.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
🤔30👍17👎14😁12💔3❤1
💝 Топ-10 подарков на День святого Валентина для айтишников
Набор LEGO по мотивам «Властелин колец», цветы и книги.
👉 На любой бюджет и вкус.
С вами был #adviser — отдел поиска крутых возможностей и обучения. Если вы что-то находите полезное из наших постов — вы поддерживаете dev.by.
Набор LEGO по мотивам «Властелин колец», цветы и книги.
👉 На любой бюджет и вкус.
С вами был #adviser — отдел поиска крутых возможностей и обучения. Если вы что-то находите полезное из наших постов — вы поддерживаете dev.by.
❤11👎8👍1
🏃♂️➡️ DeepSeek даёт европейским технокомпаниям шанс наверстать позиции в мировой ИИ-гонке
Немецкий стартап Novo AI одним из первых перешёл с моделей OpenAI на DeepSeek. Его гендиректор Гемант Мандапати говорит, что приложения, построенные на базе ChatGPT, можно легко и всего за несколько минут перенести на другие чат-боты.
Мандапати говорит, что DeepSeek предложил свои модели его стартапу по цене в пять раз дешевле обычной. Для него это большая экономия, а пользователи никакой разницы не заметят.
Как отмечает Reuters, европейские технологические стартапы отстают от американских по темпам внедрения ИИ в том числе потому, что последним гораздо проще привлекать инвестиции. В британском стартапе NetMind.AI уверены, что модели китайской компании дадут мощный толчок демократизации ИИ и приблизят условия работы стартапов и их шансы на успех к бигтехам.
По подсчётам аналитиков Bernstein, расценки DeepSeek в 20-40 раз ниже, чем на сопоставимые модели OpenAI.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
Немецкий стартап Novo AI одним из первых перешёл с моделей OpenAI на DeepSeek. Его гендиректор Гемант Мандапати говорит, что приложения, построенные на базе ChatGPT, можно легко и всего за несколько минут перенести на другие чат-боты.
Мандапати говорит, что DeepSeek предложил свои модели его стартапу по цене в пять раз дешевле обычной. Для него это большая экономия, а пользователи никакой разницы не заметят.
Как отмечает Reuters, европейские технологические стартапы отстают от американских по темпам внедрения ИИ в том числе потому, что последним гораздо проще привлекать инвестиции. В британском стартапе NetMind.AI уверены, что модели китайской компании дадут мощный толчок демократизации ИИ и приблизят условия работы стартапов и их шансы на успех к бигтехам.
По подсчётам аналитиков Bernstein, расценки DeepSeek в 20-40 раз ниже, чем на сопоставимые модели OpenAI.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
👍40😁20👎9❤2😢2
Wanted! Ищем тех, ищем тех, кто недавно получил «письмо счастья» от военкомата, а также тех, кто проходил сборы в прошлом году. Если это про вас, напишите нам в @devby_insight_bot. Это анонимно!
😁6😢6👎4👍1
🤖 LinkedIn предлагает ИИ-сервис, который найдет работу мечты
Генеральный директор компании Райан Рослански заявил, что «новый инструмент может помочь найти подходящую работу, о которой пользователи даже не подозревали», так как «реальность такова, что вы не найдете работу своей мечты, просто проверяя набор ключевых слов».
Новый инструмент использует языковую модель для анализа большого объема данных, включая описания вакансий, информацию о компаниях и сообщения на сайте. Сервис может подсказать пользователям новые навыки, которые необходимы для получения определенной должности.
Сервис позволяет пользователям вводить запросы, например «найти роль, где я могу использовать маркетинговые навыки для защиты окружающей среды» или «показать вакансии в маркетинге с зарплатой более $100 тысяч».
Сейчас инструмент тестирует небольшая группа пользователей.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Генеральный директор компании Райан Рослански заявил, что «новый инструмент может помочь найти подходящую работу, о которой пользователи даже не подозревали», так как «реальность такова, что вы не найдете работу своей мечты, просто проверяя набор ключевых слов».
Новый инструмент использует языковую модель для анализа большого объема данных, включая описания вакансий, информацию о компаниях и сообщения на сайте. Сервис может подсказать пользователям новые навыки, которые необходимы для получения определенной должности.
Сервис позволяет пользователям вводить запросы, например «найти роль, где я могу использовать маркетинговые навыки для защиты окружающей среды» или «показать вакансии в маркетинге с зарплатой более $100 тысяч».
Сейчас инструмент тестирует небольшая группа пользователей.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
😁22👍11👎5❤4🔥1🤔1
dev.by: главные ИТ-новости Беларуси
😶 «И понимаешь, что в принципе в Минске жить можно». Айтишник вернулся из Барселоны через комиссию. Рассказал на госТВ про грязь и высокие налоги В 2022 году он переехал с семьёй в Испанию, а не так давно вернулся в Минск через «комиссию по возвращению».…
🙄 На госТВ показали новые подробности интервью с айтишником, который вернулся в страну через «комиссию по возвращению»: на этот раз он рассказал про неудобства жизни в Испании
По словам айтишника, в Испании для компаний содержать иммигранта финансово затратно, потому что надо платить за продление ВНЖ. Это же касается и беларусов.
Проблемой для айтишника стала действующая в Испании система бытового обслуживания.
Претензии у айтишника возникли и к организации в Испании медицинского обслуживания.
По его словам, в Беларуси он может позвонить лечащему врачу даже в воскресенье, рассказать о какой-то проблеме и её будут решать. В Испании, утверждает айтишник, всё несколько иначе.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
По словам айтишника, в Испании для компаний содержать иммигранта финансово затратно, потому что надо платить за продление ВНЖ. Это же касается и беларусов.
Проблемой для айтишника стала действующая в Испании система бытового обслуживания.
«Если вовремя сам не подал показания счётчика, то могут накрутить. Я, например, в месяц платил 100 евро за газ и не подавал показания. Эта была съёмная квартира, никто не предупредил, что это надо делать. И мне насчитали 500 евро. Потом я с этим разбирался. Бюрократия такая, что потом эти деньги возвращаешь три месяца», — пожаловался айтишник.
Претензии у айтишника возникли и к организации в Испании медицинского обслуживания.
По его словам, в Беларуси он может позвонить лечащему врачу даже в воскресенье, рассказать о какой-то проблеме и её будут решать. В Испании, утверждает айтишник, всё несколько иначе.
«Мне назначили врача, я видел его два раза в год. Причём так выстроена система, что контакта врача у тебя нет. Я полгода ждал, чтобы что-то спросить. В плане медицине в Беларуси комфортнее», — заявил Денис Маркин.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
😁190👍23👎9👀5❤2😱2🤬2🤔1
☂️ DeepSeek ограничил доступ к своим моделям из-за высокой нагрузки на серверы и отменил скидки.
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
😁108👍5🤔2❤1👎1😢1
💜👾 Скидки для любимых партнёров к 14 февраля
Купите размещение в телеграм-канале dev.by и получите бесплатную публикацию в сторис нашего инстаграма.
Телеграм dev.by читают около 30K айтишников и людей, которые интересуются индуcтрией.
🎯 Есть идеи для поста? Пишите в наш бот. Нет идей — всё равно пишите. Наша команда всегда готова оказать вам креативную помощь.
Купите размещение в телеграм-канале dev.by и получите бесплатную публикацию в сторис нашего инстаграма.
Телеграм dev.by читают около 30K айтишников и людей, которые интересуются индуcтрией.
🎯 Есть идеи для поста? Пишите в наш бот. Нет идей — всё равно пишите. Наша команда всегда готова оказать вам креативную помощь.
👎12👍3❤2👀1
😈🤦♂️ Российская ИТ-компания ищет экзорциста для изгнания демонов из сотрудников
ИТ-компания ITGlobal открыла позицию штатного экзорциста (заклинателя, специалиста по ритуалам изгнания демонов). Вакансию на нескольких сайтах по поиску работы обнаружила редакция CNews.
«Мы ищем уникального специалиста для борьбы с „демонами“, препятствующими эффективной работе наших сотрудников», — указано в объявлении. Платить будут от 130 тысяч RUB ($1340) в месяц. Работать придётся из офиса в Санкт-Петербурге по 8 часов в день 5 дней в неделю. Но возможны переработки и работа в нерабочие дни, потому что «демоны не соблюдают рабочее время».
Он будет проводить как коллективные сеансы экзорцизма для целых отделов, так и индивидуальные. Также ему придётся выявлять и устранять источники неэффективности в коллективе, создавать талисманы продуктивности для сотрудников.
Помимо этого, будущему сотруднику ITGlobal нужно уметь бороться с целым «зоопарком» нечисти, включая «духов прокрастинации и затягивания дедлайнов» и «бесов микроменеджмента и недоверия к команде». Среди прочих обязанностей — проводить корпоративные мероприятия по защите от демонов по самостоятельно разработанным методикам.
Сооснователь ITGlobal и кандидат экономических наук Александр Стародубцев подтвердил, что вакансия реальная.
Он пояснил, что компании не требуются тарологи или астрологи, «ведь экзорцист, это как раз тот человек, который борется с мракобесием в компании, лженаукой в менеджменте и прочими укоренившимися мифами о том, что правильно и что действительно работает в области управления людьми и процессами».
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
ИТ-компания ITGlobal открыла позицию штатного экзорциста (заклинателя, специалиста по ритуалам изгнания демонов). Вакансию на нескольких сайтах по поиску работы обнаружила редакция CNews.
«Мы ищем уникального специалиста для борьбы с „демонами“, препятствующими эффективной работе наших сотрудников», — указано в объявлении. Платить будут от 130 тысяч RUB ($1340) в месяц. Работать придётся из офиса в Санкт-Петербурге по 8 часов в день 5 дней в неделю. Но возможны переработки и работа в нерабочие дни, потому что «демоны не соблюдают рабочее время».
Он будет проводить как коллективные сеансы экзорцизма для целых отделов, так и индивидуальные. Также ему придётся выявлять и устранять источники неэффективности в коллективе, создавать талисманы продуктивности для сотрудников.
Помимо этого, будущему сотруднику ITGlobal нужно уметь бороться с целым «зоопарком» нечисти, включая «духов прокрастинации и затягивания дедлайнов» и «бесов микроменеджмента и недоверия к команде». Среди прочих обязанностей — проводить корпоративные мероприятия по защите от демонов по самостоятельно разработанным методикам.
Сооснователь ITGlobal и кандидат экономических наук Александр Стародубцев подтвердил, что вакансия реальная.
Он пояснил, что компании не требуются тарологи или астрологи, «ведь экзорцист, это как раз тот человек, который борется с мракобесием в компании, лженаукой в менеджменте и прочими укоренившимися мифами о том, что правильно и что действительно работает в области управления людьми и процессами».
Подробнее
Эта ссылка откроется в Беларуси
Чытаць па-беларуску
😁104👎18👍6❤5👀5🤬2😱1