Сегодня расскажем вам о Викторе Ведмиче - Senior Developer Advocate в Amazon Web Services.
Виктор начинал свою карьеру разработчиком на Delphi, но кризис 2009 года заставил его переключиться на поддержку и администрирование. Уже 2011 он начал внедрял практики DevOps на проекте в EPAM, запуская CI/CD на CCNET. А через некоторое время он организовывал zero-downtime deployment. Виктор применял практики DevOps еще до того, как это стало модно и популярно 😜 Он долгое время работал инженером-архитектором на проектах, и всегда делился знаниями через комьюнити и подкаст 👐🏻
Несколько фактов о Викторе:
▪️ Постоянно попадает на приключения при сертификации.
▪️ Проходит игры только на харде.
▪️ Подмял под себя бизнес в общаге.
На нашей панельной дискуссии Виктор расскажет, как в распределении случайности влияют на вход, и какие возможности можно из этого извлечь, о своем внезапном хобби и ответит еще на много интересных вопросов.
Регистрираций по ссылке https://community-z.com/events/devopsminsk-meetup-11
Виктор начинал свою карьеру разработчиком на Delphi, но кризис 2009 года заставил его переключиться на поддержку и администрирование. Уже 2011 он начал внедрял практики DevOps на проекте в EPAM, запуская CI/CD на CCNET. А через некоторое время он организовывал zero-downtime deployment. Виктор применял практики DevOps еще до того, как это стало модно и популярно 😜 Он долгое время работал инженером-архитектором на проектах, и всегда делился знаниями через комьюнити и подкаст 👐🏻
Несколько фактов о Викторе:
▪️ Постоянно попадает на приключения при сертификации.
▪️ Проходит игры только на харде.
▪️ Подмял под себя бизнес в общаге.
На нашей панельной дискуссии Виктор расскажет, как в распределении случайности влияют на вход, и какие возможности можно из этого извлечь, о своем внезапном хобби и ответит еще на много интересных вопросов.
Регистрираций по ссылке https://community-z.com/events/devopsminsk-meetup-11
🔥14
Наш 5й спикер - Дмитрий Курьянович, Head of Maintenance в Wargaming.
Дмитрий «вошел в IT», еще в детском возрасте, когда играл с перфокартами 😯 В 2004 году он с друзьями создал домашнюю сеть в своем районе, из-за чего у них появился нормальный доступ в Интернет. Так и завертелась его работа в IT сфере.
Несколько лет Дмитрий работал системным администратором портала tut.by. Потом 4 года – над «танками» в Wargaming, а затем свернул в менеджмент. Теперь он смотрит на IT “сверху”, в хорошем смысле слова 😊
Несколько фактов о Дмитрие:
🔹 Когда пришел на первую работу в IT, первым делом поднял сервер counter strike.
🔹 Всегда считал, что дежурство по продакшену – это не причина сидеть дома, поэтому работать приходилось из самых разных мест.
На митапе Дмитрий расскажет про то, как менеджеру убить в себе инженера, и нужно ли менять работодателя 😉
Не забудьте зарегистрироваться 👉🏻
https://community-z.com/events/devopsminsk-meetup-11
Дмитрий «вошел в IT», еще в детском возрасте, когда играл с перфокартами 😯 В 2004 году он с друзьями создал домашнюю сеть в своем районе, из-за чего у них появился нормальный доступ в Интернет. Так и завертелась его работа в IT сфере.
Несколько лет Дмитрий работал системным администратором портала tut.by. Потом 4 года – над «танками» в Wargaming, а затем свернул в менеджмент. Теперь он смотрит на IT “сверху”, в хорошем смысле слова 😊
Несколько фактов о Дмитрие:
🔹 Когда пришел на первую работу в IT, первым делом поднял сервер counter strike.
🔹 Всегда считал, что дежурство по продакшену – это не причина сидеть дома, поэтому работать приходилось из самых разных мест.
На митапе Дмитрий расскажет про то, как менеджеру убить в себе инженера, и нужно ли менять работодателя 😉
Не забудьте зарегистрироваться 👉🏻
https://community-z.com/events/devopsminsk-meetup-11
👍6🔥1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Напоминаем вам, что завтра в 17:00 (UTC +3) пройдет наш домашний митап.
А пока предлагаем вам пройти квиз о наших спикерах. Некоторые факты мы описывали в постах, поэтому переходите в наши соц. сети, чтобы перепроверить свою память и знания. А некоторые факты будут для вас сюрпризом 😁
Ну что, давайте начнем?
А пока предлагаем вам пройти квиз о наших спикерах. Некоторые факты мы описывали в постах, поэтому переходите в наши соц. сети, чтобы перепроверить свою память и знания. А некоторые факты будут для вас сюрпризом 😁
Ну что, давайте начнем?
Кто из спикеров устанавливал Windows начиная с 95 и до Windows 10?
Anonymous Quiz
60%
Максим
13%
Миша
27%
Витя
У кого из спикеров была мечта иметь свой футбольный клуб ⚽️ и это свершилось?
Anonymous Quiz
14%
Дима
62%
Ярик
11%
Максим
13%
Витя
🔥1
Какой из этих фактов относится к Вите?
Anonymous Quiz
71%
Постоянно попадает на приключения при сертификации
17%
Способен прожить без электричества и интернета не менее 26 часов
12%
Наизусть помнит лицензионный ключ Windows ME
Кто всегда считал, что дежурство по продакшену – это не причина сидеть дома, поэтому работать приходилось из самых разных мест?
Anonymous Quiz
17%
Миша
48%
Дима
16%
Ярик
20%
Максим
Мы начинаем 🔥 Скорее переходите по ссылке https://www.youtube.com/watch?v=f5GtdJ4getw
YouTube
DevOpsMinsk Meetup #11 - Panel Discussion
Мы решили опять устроить панельную дискуссию, на которой соберемся нашей командой и расскажем, как попали в IT, дадим советы, как расти на начальных этапах IT специалисту, и обсудим еще много интересных тем.
Приглашаем подискутировать на волнующие темы,…
Приглашаем подискутировать на волнующие темы,…
🔥5
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Всем большое спасибо за участие в нашем митапе. Мы стараемся делать для Вас классные ивенты 😉
Вы можете помочь нам стать еще лучше, заполнив эту форму https://forms.gle/yedvnFNxQXHZsy9j8
Вы можете помочь нам стать еще лучше, заполнив эту форму https://forms.gle/yedvnFNxQXHZsy9j8
👍19
А говорят, что DevOps-ы уже не в тренде, и все хотят теперь только SRE? Так а в чём же разница между этими двумя специалистами? Какая матрица знаний для них?
Еще в далеком 2009-м, когда провели только первую конференцию DevOps Days, появился термин DevOps. В тоже время в Google начало формироваться SRE: всё началось со статей и по итогу статьи сформировались в большую книгу с названием Site Reliability Engineering.
И вот в 2022 году, всё больше и больше вакансий появляется для SRE специалистов. Так это всё такие же DevOps-ы, только с фокусом на поддержку и мониторинг? Или это новые единороги, которых видели, только с большим кошельком?
Мы вместе с Максом и Сашей сделали DKT edition матрицы знаний: кому какие знания более важны и нужны, и в целом какими знаниями должны обладать SRE и DevOps специалисты.
А если нужна картинка, которая в результате получилась, пишите — поделимся.
Еще в далеком 2009-м, когда провели только первую конференцию DevOps Days, появился термин DevOps. В тоже время в Google начало формироваться SRE: всё началось со статей и по итогу статьи сформировались в большую книгу с названием Site Reliability Engineering.
И вот в 2022 году, всё больше и больше вакансий появляется для SRE специалистов. Так это всё такие же DevOps-ы, только с фокусом на поддержку и мониторинг? Или это новые единороги, которых видели, только с большим кошельком?
Мы вместе с Максом и Сашей сделали DKT edition матрицы знаний: кому какие знания более важны и нужны, и в целом какими знаниями должны обладать SRE и DevOps специалисты.
А если нужна картинка, которая в результате получилась, пишите — поделимся.
👍9🔥6
Год назад мы приступили к готовке Continuous Integration и Continuous Delivery. Но блюдо оказалось настолько сложным, что его приготовление заняло целый год. Но если DKT обещает в мае, мы свои обещания выполняем. Тулы приходят и уходят, а концепты остаются, в нашем детальном разборе CI/CD вы найдете принципы и подходы, которые сможете применить к любому вашему любимому CI тулу. Большого слона в виде CI/CD blueprint-а мы приготовили по кусочкам, все тайм коды есть в описании к видео.
🔥26❤4👍4🎉2
Мир технологий постоянно меняется, появляется новое, забывается старое, эволюционируют профессии. Хочется такие события обсуждать и делать для себя полезные выводы. Именно поэтому мы решили ввести рубрику #DOM_review, в рамках которой мы будем рассматривать одну или несколько животрепещущих тем, давать краткую оценку ситуации и обмениваться мнениями с вами.
#DOM_review
Для нашего первого поста мы не могли обойти стороной положение дел на рынке труда IT - похоже, ситуация накаляется. Если вы еще не видели, то на американском рынке топовые компании замораживают найм, сокращают сотрудников и в целом пророчат апокалипсис.
В более знакомом нам мире все тоже неоднозначно. По этому поводу интересную мысль высказал Эльдар Муртазин, заявив, что дополнительная турбулентность на IT рынке – часть стратегии по ухудшению материального положения населения. Who knows…
Вопрос, который я себе задаю – "и что мне с этим делать?". Напрямую – ничего, но это хорошее напоминание себе, что рынок не дремлет, и надо продолжать оставаться востребованным специалистом. А для этого – развиваться и профессионально расти, что в принципе хотелось бы делать и в спокойные времена.
А как на вас повлияла ситуация на рынке? Запаниковали или задумались о вечном?
_____
Если на вас все-таки повлияло настроение перемен и вы решили сменить место работы на интересный стартап, то вот ресурс, который показывает, где и кого сокращают, почти в реальном времени – http://layoffs.fyi. Не хочу давить или останавливать, просто надо понимать, что скорее всего это будет не последнее ваше место работы, а очень полезный опыт.
Для нашего первого поста мы не могли обойти стороной положение дел на рынке труда IT - похоже, ситуация накаляется. Если вы еще не видели, то на американском рынке топовые компании замораживают найм, сокращают сотрудников и в целом пророчат апокалипсис.
В более знакомом нам мире все тоже неоднозначно. По этому поводу интересную мысль высказал Эльдар Муртазин, заявив, что дополнительная турбулентность на IT рынке – часть стратегии по ухудшению материального положения населения. Who knows…
Вопрос, который я себе задаю – "и что мне с этим делать?". Напрямую – ничего, но это хорошее напоминание себе, что рынок не дремлет, и надо продолжать оставаться востребованным специалистом. А для этого – развиваться и профессионально расти, что в принципе хотелось бы делать и в спокойные времена.
А как на вас повлияла ситуация на рынке? Запаниковали или задумались о вечном?
_____
Если на вас все-таки повлияло настроение перемен и вы решили сменить место работы на интересный стартап, то вот ресурс, который показывает, где и кого сокращают, почти в реальном времени – http://layoffs.fyi. Не хочу давить или останавливать, просто надо понимать, что скорее всего это будет не последнее ваше место работы, а очень полезный опыт.
👍8👎1
Митап «Дизайн архитектуры, его реализация и поддержка. От гугл-дока до культуры компании»
📍21 июня, 19.00, онлайн
Формат — дискуссия в свободной форме, где спикеры рассуждают об архитектурных вызовах и обмениваютcя мнениями с чатом
Ключевые топики:
- Роль архитектора: баланс хочу/надо, инженерная осознанность
- Инструменты документирования архитектуры: опыт использования и мысли о необходимости
- Общие факапы понимания, внедрения и подкручивания архитектур — возможно ли их избежать
- Привлечение команды к тестированию архитектуры
- Что делать с байасами архитекторов
- Почему прекрасные архитектуры канут в лету
- Убивает ли архитектура креативность
Гости:
👨💻 Сергей Щегрикович (Head of WebServices, Palta, ex-Deputy CTO, Gismart);
👨💻 Александр Федосов (Lead Software Engineer, Orca Security);
👨💻 Антон Васильев (CTO, On The Spot).
⚡️Подробности и регистрация по ссылке
📍21 июня, 19.00, онлайн
Формат — дискуссия в свободной форме, где спикеры рассуждают об архитектурных вызовах и обмениваютcя мнениями с чатом
Ключевые топики:
- Роль архитектора: баланс хочу/надо, инженерная осознанность
- Инструменты документирования архитектуры: опыт использования и мысли о необходимости
- Общие факапы понимания, внедрения и подкручивания архитектур — возможно ли их избежать
- Привлечение команды к тестированию архитектуры
- Что делать с байасами архитекторов
- Почему прекрасные архитектуры канут в лету
- Убивает ли архитектура креативность
Гости:
👨💻 Сергей Щегрикович (Head of WebServices, Palta, ex-Deputy CTO, Gismart);
👨💻 Александр Федосов (Lead Software Engineer, Orca Security);
👨💻 Антон Васильев (CTO, On The Spot).
⚡️Подробности и регистрация по ссылке
👍5👎1
Всем привет!
Пользуясь нашими связями в Amazon в лице Вити, мы хотим организовать вместе с AWS интересное мероприятие, где в формате захватывающей игры вы сможете лучше изучить AWS. Но для начала мы хотим узнать, насколько вам будет интересна такая активность. Так что принимайте участие в опроснике ниже до 13 июня включительно👇
ℹ️О чем речь?
AWS Game Day – это игровое обучающее соревнование, в котором в рамках своих команд вы будете набирать очки, выполняя одну общую задачу (и ряд дополнительных во время игры). Все это будет проводиться в подготовленном окружении с поддержкой нашей Core команды и AWS специалистов.
Мы выбрали для вас интересный сценарий. Подробности можно найти по ссылке https://aws.amazon.com/gameday/
👥Команда – по 3-4 человека.
📌Рекомендуемый опыт работы с AWS в среднем по команде – начальный+.
⏱Средняя продолжительность ивента – 4-5 часов.
🗓Когда?
Примерная дата – 24.08 или 7.09 с 15:00 (UTC+3).
❗️Что важно сейчас?
Нам нужно определиться, на сколько команд планировать ресурсы AWS. Поэтому если вы в деле, жмякните соответствующий пункт в опроснике ниже👇 Мы посмотрим, сколько людей готовы участвовать, и будем понимать, сколько примерно будет команд.
➡️Что дальше и какие призы?
Если мы увидим, что в мероприятии будут участвовать более 40 человек, то мы начнем подготовку и примерно за месяц до ивента раскроем больше деталей.
🎁На этот раз мы решили отойти от традиционных пицц и подарить победителям нечто более полезное. Поэтому пока мы продумываем варианты, вы также можете писать ваши идеи в чат.
Ну что, погнали голосовать 😉
Пользуясь нашими связями в Amazon в лице Вити, мы хотим организовать вместе с AWS интересное мероприятие, где в формате захватывающей игры вы сможете лучше изучить AWS. Но для начала мы хотим узнать, насколько вам будет интересна такая активность. Так что принимайте участие в опроснике ниже до 13 июня включительно👇
ℹ️О чем речь?
AWS Game Day – это игровое обучающее соревнование, в котором в рамках своих команд вы будете набирать очки, выполняя одну общую задачу (и ряд дополнительных во время игры). Все это будет проводиться в подготовленном окружении с поддержкой нашей Core команды и AWS специалистов.
Мы выбрали для вас интересный сценарий. Подробности можно найти по ссылке https://aws.amazon.com/gameday/
👥Команда – по 3-4 человека.
📌Рекомендуемый опыт работы с AWS в среднем по команде – начальный+.
⏱Средняя продолжительность ивента – 4-5 часов.
🗓Когда?
Примерная дата – 24.08 или 7.09 с 15:00 (UTC+3).
❗️Что важно сейчас?
Нам нужно определиться, на сколько команд планировать ресурсы AWS. Поэтому если вы в деле, жмякните соответствующий пункт в опроснике ниже👇 Мы посмотрим, сколько людей готовы участвовать, и будем понимать, сколько примерно будет команд.
➡️Что дальше и какие призы?
Если мы увидим, что в мероприятии будут участвовать более 40 человек, то мы начнем подготовку и примерно за месяц до ивента раскроем больше деталей.
🎁На этот раз мы решили отойти от традиционных пицц и подарить победителям нечто более полезное. Поэтому пока мы продумываем варианты, вы также можете писать ваши идеи в чат.
Ну что, погнали голосовать 😉
🔥14👍1