This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
❤50 17👍11👎1
Как дела на рынке вакансий?
Корпорации пытаются бороться с накруткой опыта, ужесточают собеседования, делают больше этапов, а страдают больше всего те самые "трушные разработчики", которые резюме своё последний раз видели ещё до ковида.
Почему? Да потому что навык прохождения собеседования и так ничего общего с рабочими задачами не имел, а теперь о прохождении собеседований и искусству попадания на них можно в университете лекции читать.
А знаете, кому больнее всего получать отказы? Тому самому сеньору, который о положении дел раньше слышал только на Хабре. Его на собеседовании так же попросят рассказать, что выведет код, но за такую хуйню на проде палками бьют, и его опыт окажется бесполезен.
Как-то так.
Виноваты "накрутчики"? Я бы так не сказал, это явление просто следствие больших денег в индустрии. Действительно плохо станет тогда, когда желающих обмануть найм не останется.
Что за скрины? Да просто хвастаюсь, что мы можем себе позволить продуктивно доводить до офферов без предоплаты. Пишите в ЛС @mccalen, если есть проблемы с трудоустройством, более подробно можно почитать в закрепе🥰
Если коротко — хорошо, но не для всех.
Корпорации пытаются бороться с накруткой опыта, ужесточают собеседования, делают больше этапов, а страдают больше всего те самые "трушные разработчики", которые резюме своё последний раз видели ещё до ковида.
Почему? Да потому что навык прохождения собеседования и так ничего общего с рабочими задачами не имел, а теперь о прохождении собеседований и искусству попадания на них можно в университете лекции читать.
А знаете, кому больнее всего получать отказы? Тому самому сеньору, который о положении дел раньше слышал только на Хабре. Его на собеседовании так же попросят рассказать, что выведет код, но за такую хуйню на проде палками бьют, и его опыт окажется бесполезен.
Как-то так.
Виноваты "накрутчики"? Я бы так не сказал, это явление просто следствие больших денег в индустрии. Действительно плохо станет тогда, когда желающих обмануть найм не останется.
Что за скрины? Да просто хвастаюсь, что мы можем себе позволить продуктивно доводить до офферов без предоплаты. Пишите в ЛС @mccalen, если есть проблемы с трудоустройством, более подробно можно почитать в закрепе
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Есть желание сделать самый полезный доклад по .NET рынку в РФ. Будем рады любым вопросам 🥰
UPD: Этот доклад не заменяет стрим с ИИ, он будет быстрее, и я не забыл! ❤️
UPD: Этот доклад не заменяет стрим с ИИ, он будет быстрее, и я не забыл! ❤️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍17❤5👀4
Forwarded from StepOne | Степан Минин
Важный эфир 17 апреля в 19-00
Что дальше? Повсеместный отказ от C# в пользу Go?
Мои коллеги по цеху, Папочка Дотнета @dotnetdad и Сергей Назаров, 17 апреля выступят на эфире в Шарпизме, где расскажут самое важное о текущем состоянии дотнет рынка в РФ
Они занимаются менторством без предоплаты и уже успели довести до оффера десяток шарпистов
В их руках самые свежие данные по собесам, задачам, зарплатам и вакансиям
Помимо этого, они ответят на ваши вопросы, которые вы оставите в комментариях под этим постом
Твой последний шанс получить преимущество и обогнать всех находиться здесь
Топ-5 крупнейших IT компаний СНГ перестали нанимать любых мобильных разработчиков
Везде поставили стоп на повышения, деньги дают только руководителям
Что дальше? Повсеместный отказ от C# в пользу Go?
Мои коллеги по цеху, Папочка Дотнета @dotnetdad и Сергей Назаров, 17 апреля выступят на эфире в Шарпизме, где расскажут самое важное о текущем состоянии дотнет рынка в РФ
Почему им можно верить?
Они занимаются менторством без предоплаты и уже успели довести до оффера десяток шарпистов
В их руках самые свежие данные по собесам, задачам, зарплатам и вакансиям
Помимо этого, они ответят на ваши вопросы, которые вы оставите в комментариях под этим постом
Твой последний шанс получить преимущество и обогнать всех находиться здесь
Telegram
Tribute
This bot helps content creators receive financial support from their followers directly in the app.
👍14❤6 1
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍14 5🤔3
22365_3_Prompt Engineering_v7 (1).pdf
6.5 MB
В гугл выпустили большой документ по промпт-инжинирингу на 68 страниц. Рассказывают немного о работе LLM под капотом, лучших практиках и техниках промптинга.
Из интересного про написание кода:
Собираем реакции и идём анализировать этот документ дальше
Из интересного про написание кода:
- Few-shot промпты: Включайте в запрос 3-5 примеров C# кода, соответствующих вашим стандартам кодирования и показывающих желаемый стиль.
- Chain of Thought: При запросе сложной логики или алгоритмов просите модель "думать пошагово", что значительно улучшает качество генерируемых решений.
- Ролевой промптинг: Используйте подход "Действуй как опытный C# разработчик, специализирующийся на ASP.NET Core" для получения более соответствующих ответов.
👍35 14👌3❤1
Продолжаем исследовать документ гугла по промпт-инжинирингу
Мне стало интересно узнать подробнее про CoT (Chain of Thought) — цепочки рассуждений, и вот что написано по этому поводу.
Когда применяем?
- Для решения сложных задач, когда важно контролировать процесс решения
- Когда для решения одной задачи может быть полезно использовать разные LLM.
Как применяем?
Вместо:
Используем:
Более продвинутый метод или "Few-shot CoT" — показываем пример рассуждения для одной задачи, а затем просим решить другую:
Перевёл промты, чтобы никому не пришлось пользоваться переводчиком, смысл остался прежним.
Мне стало интересно узнать подробнее про CoT (Chain of Thought) — цепочки рассуждений, и вот что написано по этому поводу.
Когда применяем?
- Для решения сложных задач, когда важно контролировать процесс решения
- Когда для решения одной задачи может быть полезно использовать разные LLM.
Как применяем?
Вместо:
Напиши Python-функцию для нахождения всех анаграмм в списке строк
Используем:
Напиши Python-функцию для нахождения всех анаграмм в списке строк. Давай подумаем шаг за шагом, как решить эту задачу. Сначала определим, что такое анаграммы и как их можно идентифицировать, затем разработаем алгоритм, и наконец напишем код.
Более продвинутый метод или "Few-shot CoT" — показываем пример рассуждения для одной задачи, а затем просим решить другую:
Задача 1: Напиши функцию для сортировки списка.
Решение: Сначала определим интерфейс функции. Нам нужен один параметр - список.
Затем выберем алгоритм сортировки. Для простоты используем встроенный метод sort().
def sort_list(items):
items.sort()
return items
Задача 2: Напиши функцию для поиска дубликатов в списке.
Решение:
Перевёл промты, чтобы никому не пришлось пользоваться переводчиком, смысл остался прежним.
Я помню, что обещал стрим по нейронке и гошке. Где делаем? 🥰
Anonymous Poll
75%
Ютуб
22%
Твич
3%
Что-то другое, напишу в комментах
👍7 2❤1
Заходите смотреть на пытки с голангом и нейронкой
UPD: а всё, ссылки нет. Надо было раньше🥰
UPD: а всё, ссылки нет. Надо было раньше
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍9 7❤2😁2
Официально заявляю, что студия — худшее, что есть в дотнете.
Вчера два часа писал на голанге на IDE от джетбрейнс и чуть в гошку ради него не свичнулся. С этого дня если какой-то проект не запустится в райдере, то мне с этим проектом не по пути🥰
Вчера два часа писал на голанге на IDE от джетбрейнс и чуть в гошку ради него не свичнулся. С этого дня если какой-то проект не запустится в райдере, то мне с этим проектом не по пути
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍29 19🤯5😁2❤1👌1
Камбэк из риал 🥰
За время отсутствия роликов я оброс и начал задыхаться еще больше. А всё потому, что никто 500 лайков на гарбейдж коллекторе на набрал😭
Многопоточка. Сохраняем к себе в базу знаний и пересматриваем перед собесами
UPD: Вопросы в комментах
https://youtu.be/8NW5vrhMfN0
За время отсутствия роликов я оброс и начал задыхаться еще больше. А всё потому, что никто 500 лайков на гарбейдж коллекторе на набрал
Многопоточка. Сохраняем к себе в базу знаний и пересматриваем перед собесами
UPD: Вопросы в комментах
https://youtu.be/8NW5vrhMfN0
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍50❤10 5👀2
Выгорел. Что делать?
Честно — хуй знает, ведь я не специалист, но я могу поделиться тем, что работает со мной. Если лень читать полностью — меняем обстановку.
Начнем с моего убеждения в том, что лени в привычном понимании не существует.
Поэтому сперва надо найти и убрать первопричину проблемы, а не загоняться и винить себя за отсутствие продуктивности.
Давай постараемся разобраться на простом и самом популярном примере — лень работать. Под вознаграждением я подразумеваю цель от выполнения активности, что не всегда заключается в финансовой составляющей.
Почему твой организм считает бессмысленным выполнение рабочих обязанностей?
A) Вознаграждение не имеет смысла/не приблизит тебя к цели.
Выход: для начала разберись, что для тебя является целью. Деньги на покупку машины? Работа на удалёнке и больше времени с семьей? Подумай, что хочешь именно ты, а не то, что "надо".
B) Вознаграждение не стоит затраченных усилий / это же вознаграждение можно получить более дешевым способом.
Выход: сядь с листком бумаги, выпиши все известные тебе способы достижения цели и распиши плюсы/минусы. Скорее всего, твой организм прав и пора что-то поменять.
C) Цели нет, а следовательно и все действия бессмысленны.
Выход: только к психологу.
Если соберём реакции, то иногда будем и такие вопросы обсуждать 🫡
Честно — хуй знает, ведь я не специалист, но я могу поделиться тем, что работает со мной. Если лень читать полностью — меняем обстановку.
Начнем с моего убеждения в том, что лени в привычном понимании не существует.
Лень — лишь способ организма избежать бессмысленной, по его мнению, нагрузки.
Поэтому сперва надо найти и убрать первопричину проблемы, а не загоняться и винить себя за отсутствие продуктивности.
Выгорание наступает, когда мы систематически совершаем "бессмысленные" действия.
Давай постараемся разобраться на простом и самом популярном примере — лень работать. Под вознаграждением я подразумеваю цель от выполнения активности, что не всегда заключается в финансовой составляющей.
Почему твой организм считает бессмысленным выполнение рабочих обязанностей?
A) Вознаграждение не имеет смысла/не приблизит тебя к цели.
Выход: для начала разберись, что для тебя является целью. Деньги на покупку машины? Работа на удалёнке и больше времени с семьей? Подумай, что хочешь именно ты, а не то, что "надо".
B) Вознаграждение не стоит затраченных усилий / это же вознаграждение можно получить более дешевым способом.
Выход: сядь с листком бумаги, выпиши все известные тебе способы достижения цели и распиши плюсы/минусы. Скорее всего, твой организм прав и пора что-то поменять.
C) Цели нет, а следовательно и все действия бессмысленны.
Выход: только к психологу.
Лень — не всегда плохой знак. Иногда это отличный повод задуматься и что-то поменять🥰
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍65 18❤13🤯1
Айти кончилось, всех увольняют (тык, тык) 😭
Всегда поражают такие заголовки, но давайте сначала посмотрим на рынок 2025 года трезвым взглядом и разберемся, что такое "кончилось".
Исходя из личного опыта и открытых источников, могу с уверенностью говорить, что сейчас медианная зарплата мидла ~180 тысяч рублей на руки, а обучение до этого уровня при должном упорстве займет ну максимум год-полтора. То есть, правильно ли я понимаю, что кончилась та самая область, где после года обучения платят двести тысяч рублей?
Аргументами адептов лопнувшего пузыря обычно являются сокращения, сложный найм, курсы и прочее. Так а что ты хотел, если медианный уровень зарплаты по стране ~55. Да, у нас было пару лет, когда не все ещё очухались и кадров не хватало, но то, что происходит сейчас, — называется здоровая конкуренция там, где много денег.
Я давно твержу, что:
Да, это не кнопка "бабло" и за такие деньги надо будет постараться, но и вы тоже не ахуевайте🌟
На скрине — случайная переписка с менти ночью, который нашел первую работу и успешно проходит испытательный срок🥰
Источники по зарплате в РФ — тык, тык, тык
Источники по зарплате разработчиков — тык, тык, тык, тык
Всегда поражают такие заголовки, но давайте сначала посмотрим на рынок 2025 года трезвым взглядом и разберемся, что такое "кончилось".
Исходя из личного опыта и открытых источников, могу с уверенностью говорить, что сейчас медианная зарплата мидла ~180 тысяч рублей на руки, а обучение до этого уровня при должном упорстве займет ну максимум год-полтора. То есть, правильно ли я понимаю, что кончилась та самая область, где после года обучения платят двести тысяч рублей?
Аргументами адептов лопнувшего пузыря обычно являются сокращения, сложный найм, курсы и прочее. Так а что ты хотел, если медианный уровень зарплаты по стране ~55. Да, у нас было пару лет, когда не все ещё очухались и кадров не хватало, но то, что происходит сейчас, — называется здоровая конкуренция там, где много денег.
Я давно твержу, что:
IT — лучший легальный социальный лифт, который до сих пор отлично функционирует.
Да, это не кнопка "бабло" и за такие деньги надо будет постараться, но и вы тоже не ахуевайте
На скрине — случайная переписка с менти ночью, который нашел первую работу и успешно проходит испытательный срок
Источники по зарплате в РФ — тык, тык, тык
Источники по зарплате разработчиков — тык, тык, тык, тык
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍14 10❤3🤯2🥴1
Что по резюме? 🌟
По большому счёту, основная часть была известна заранее, но есть и несколько узких моментов. Ниже — саммари по всем замечаниям:
— Установить телефон как приоритетный способ связи — это демонстрирует открытость для диалога.
— Учитывать, что работодатели могут фильтровать резюме без указания зарплаты. Консультант рекомендует провести исследование рынка и указать свои ожидания.
— Опыт работы структурировать по схеме: название компании, функционал, достижения, карьерные этапы и стек.
— Не использовать сплошной текст — только маркированные списки.
— Указать причину ухода в резюме, если работали короткий промежуток времени.
— Чем дальше место работы, тем меньше в нём текста. Не надо раздувать общий объем резюме.
— Профессиональные навыки решают в выдаче резюме, их необходимо указывать максимальное количество.
— В разделе "Обо мне" избегать клише вроде "ответственность, стрессоустойчивость".
— Раздел "Обо мне" необходимо структурировать: сначала обобщение опыта и хард-скиллов, затем сильные стороны и пожелания к будущей работе.
Общие советы к поиску работы:
— Откликаться ежедневно.
— Ежедневно обновлять дату публикации резюме.
— Следить за тем, чтобы статус всегда был "Активно ищу работу".
Обязательно надо поставить реакцию и сохранить себе, чтобы не потерять, когда пригодится 🌟
Потратил за вас 790 рублей и заказал рекомендации к резюме от карьерного консультанта самой популярной площадки публикации вакансий.🥰
По большому счёту, основная часть была известна заранее, но есть и несколько узких моментов. Ниже — саммари по всем замечаниям:
— Установить телефон как приоритетный способ связи — это демонстрирует открытость для диалога.
— Учитывать, что работодатели могут фильтровать резюме без указания зарплаты. Консультант рекомендует провести исследование рынка и указать свои ожидания.
— Опыт работы структурировать по схеме: название компании, функционал, достижения, карьерные этапы и стек.
— Не использовать сплошной текст — только маркированные списки.
— Указать причину ухода в резюме, если работали короткий промежуток времени.
— Чем дальше место работы, тем меньше в нём текста. Не надо раздувать общий объем резюме.
— Профессиональные навыки решают в выдаче резюме, их необходимо указывать максимальное количество.
— В разделе "Обо мне" избегать клише вроде "ответственность, стрессоустойчивость".
— Раздел "Обо мне" необходимо структурировать: сначала обобщение опыта и хард-скиллов, затем сильные стороны и пожелания к будущей работе.
Общие советы к поиску работы:
— Откликаться ежедневно.
— Ежедневно обновлять дату публикации резюме.
— Следить за тем, чтобы статус всегда был "Активно ищу работу".
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍56 17❤16🤔2
Большинство интервьюеров сами не прошли бы собеседование туда, где ты в итоге будешь работать.
Я ни в коем случае не обесцениваю труд интервьюеров, их знания и навыки — просто так устроены собеседования.
Раскрою вам секрет и расскажу, как проходят большинство собеседований со стороны интервьюера — перед вами набор узких тем, а чаще всего полностью сформулированных вопросов, которые необходимо задать в произвольном порядке — всё. В некоторых компаниях в дополнение идёт пул задач на выбор для проведения лайвкодинга.
Можете прикинуть дважды два и догадаться, что отдельно взятое собеседование проверяет умение решать отдельно взятые задачи, а вся подготовка к техническому собеседованию сводится к расширению пула задач и запоминанию наиболее часто повторяющегося набора вопросов, чтобы эта пара совпала с большей вероятностью.
Всё. Давайте повторим.
Если какой-то специалист проводит собеседование, то это значит только то, что он попал в выигрышную комбинацию и теперь оценивает то, насколько близко окажешься ты. Это не значит, что стоит подвергать сомнению его экспертизу, просто он — специалист в решении задач на собеседовании в его компании и всё. Вполне возможно, что код на продакшн ты пишешь получше.
Действительно думаешь, что надо расстраиваться после получения фидбэка?🌟
Я ни в коем случае не обесцениваю труд интервьюеров, их знания и навыки — просто так устроены собеседования.
Раскрою вам секрет и расскажу, как проходят большинство собеседований со стороны интервьюера — перед вами набор узких тем, а чаще всего полностью сформулированных вопросов, которые необходимо задать в произвольном порядке — всё. В некоторых компаниях в дополнение идёт пул задач на выбор для проведения лайвкодинга.
Можете прикинуть дважды два и догадаться, что отдельно взятое собеседование проверяет умение решать отдельно взятые задачи, а вся подготовка к техническому собеседованию сводится к расширению пула задач и запоминанию наиболее часто повторяющегося набора вопросов, чтобы эта пара совпала с большей вероятностью.
Всё. Давайте повторим.
На техническом собеседовании проверяют не твой уровень компетенции, а умение решать именно эти вымышленные задачи.
Если какой-то специалист проводит собеседование, то это значит только то, что он попал в выигрышную комбинацию и теперь оценивает то, насколько близко окажешься ты. Это не значит, что стоит подвергать сомнению его экспертизу, просто он — специалист в решении задач на собеседовании в его компании и всё. Вполне возможно, что код на продакшн ты пишешь получше.
Действительно думаешь, что надо расстраиваться после получения фидбэка?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Ну что за день-то сегодня? Ещё и ролик вышел 🥰
Идём тыкать самую популярную площадку для публикации объявлений, публиковать вакансии и смотреть на резюме коллег 🔥
За лайк и коммент, как всегда — респект улиц
https://youtu.be/_oRNi6hEVLQ
Идём тыкать самую популярную площадку для публикации объявлений, публиковать вакансии и смотреть на резюме коллег 🔥
За лайк и коммент, как всегда — респект улиц
https://youtu.be/_oRNi6hEVLQ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍23 8❤4