🐽🎤 Generative AI и как его применять в стартапах — 19ого сентября встречаемся офлайн в Варшаве и обсуждаем актуальные темы про AI с Арсением Кравченко.

Это второй офлайн ивент DzClub-а.

Гость — Арсений Кравченко, ML-инженер с 10-летним стажем, автор книги о дизайне ML-систем. Он расскажет, как грамотно внедрять AI в стартапы и не допустить фатальных ошибок.

Как принять участие?

Подписчики Dzik Pic (поддержать!) или dev.by (поддержать!) от $20/мес получают бесплатный доступ ко всем событиям DZ CLUB до конца года. Для остальных билеты уже в продаже — и дешевле купить их заранее.

Темы:

Generative AI и как его применять в стартапах, эволюция ML за последние 10 лет, карьера AI-инженера. В конце будет живая сессия Q&A, на которой можно задать любые вопросы.

📅 Дата: 19 сентября
🕔 Начало: 19:00
📍 Локация: Варшава, Świetlica Wolności (Nowy Świat 6/12)
🎤 Язык выступления: русский
🎫 99 pln заранее, 129 pln в день ивента

Отдельное спасибо — нашему партнеру, компании SMAR GLOBAL, за поддержку в организации мероприятия.

Обращайтесь в SMAR GLOBAL, если вам нужны:
— бухгалтерский, налогов и кадровый учет в Польше, США и на Кипре;
— международное структурирование бизнеса;
— консультации по налогам, криптовалюте, регистрации компаний.

#партнерский_пост

Как проходят кэмпы для удаленщиков и айтишников. Dzik Pic, кстати, тоже там был — отчёт 🐽

Кэмпы от COMOON — это, как минимум, 12 новых знакомств (а то и друзей), клевая атмосфера без токсиков и душнил, место, где можно просто выдохнуть и набраться сил.

В общем, рекомендуем:

🇵🇱 29 сентября — 6 октября: для тех, у кого нет ВНЖ — дом на Мазурах.
🏰 14 октября — 21 октября: воркейшен в испанском замке ХХ века.
🏔 24 ноября — 1 декабря: Шале с видом на Альпы.

Ссылка для тех, кто хочет попробовать что-то новое. Adviser дарит скидку €30 при записи из поста.

Если вы что-то находите полезное для себя — вы поддерживаете 🐷 Почему такие посты нам помогают — можно почитать здесь.

#adviser — обзоры, советы, опыт

🇵🇱🎉 Беларусы получили больше всех разрешений на проживание в Польше в 2023 году

Евростат обнародовал информацию о выдаче иностранцам первичных разрешений на проживание в ЕС в 2023 году (это не только ВНЖ, но и другие документы, которые разрешают пребывать на территории страны 3+ месяца, например, национальные визы). И беларусы оказались в топ-3 среди получателей таких разрешений в целом по ЕС и на первом месте среди иностранцев, получивших такие разрешения на проживание в Польше.

🟣 По всему ЕС

По данным Евростата, вообще в 2023 году больше всего первичных разрешений на проживание в ЕС было выдано гражданам Украины — 307 313 (8,2%).

Граждане Беларуси оказались на втором месте — 281 279 (7,5%). По сравнению с 2022 годом это на 10% меньше (в 2022 году было выдано 309 тыс.).

И на третьем месте — граждане Индии (207 966 или 5,6%).

👉 Дополнено: лица, пользующиеся временной защитой, т.е. те, кто покинул Украину из-за вторжения России, не подпадают под данные о разрешениях на жительство. В этом исследовании учитывались те украинцы, которым дали вид на жительство по работе, семейным связам или обучению.

🟣 Только в Польше

Больше всего разрешений на проживание граждане Беларуси получили в Польше — 256 тыс. Среди иностранцев мы оказались на первом месте, опередив граждан Украины (240 тыс.).

Больше половины разрешений (почти 131 тыс.) беларусы получили на основании работы.

Помимо Польши в топ-3 стран по числу выданных беларусами разрешений на проживание в прошлом году также входили Литва (16+ тыс.) и Германия (1,9+ тыс.).

Ставь 👍, если у тебя тоже ВНЖ/ПМЖ по работе, ❤️ — если по гуманитарным основаниям, и 🌚 — во всех остальных случаях.

🗞🆕Dziko News: что обсуждали в польских новостях на этой неделе

🟣 Во Вроцлаве с 12 по 16 сентября прогнозируют потоп: метеорологи обещают осадки объёмом до 380 литров (!) на метр квадратный. Власти отменили все мероприятия и собрали кризисный штаб.

🟣 «Левица» предложила ввести налог на пустующие квартиры, чтобы мотивировать хозяев вывести их на рынок аренды.

🟣 Польские службы пресекли деятельность диверсионной группы, что управлялась из России и Беларуси. По словам министра цифровизации Кшиштофа Гавковского, диверсанты должны были разработать методы атак и взлома систем различных правительственных учреждений.

🟣 Вован и Лексус разыграли главу МИД-а Польши Радослава Сикорского, представившись бывшим президентом Украины Петром Порошенко. Например, пранкеры спросили пана Сикорского насчёт отправки солдат из Польши в Украину, на что тот ответил, что «моему премьеру этого очень не хочется». Но добавил, что Польша готова провести обучение украинских солдат.

🟣 Варшавская полиция заявила о задержании украинца, которого подозревают в нападении на беларуску с польским паспортом. Эту ситуацию живо обсуждали в эмигрантских чатах на той неделе. 33-летняя Дарья рассказала в инстаграме, что на неё в центре столицы напал велосипедист — ударил по лицу и оскорбил. При этом вызванный полицейский не задержал нападавшего, а, по словам Дарьи, сказал, что ничего особо страшного не произошло, и потому велосипедист может идти. Теперь столичные полицейские всё же нашли подозреваемого, 38-летнего гражданина Украины. Если его вина будет доказана, то мужчине грозит до 2 лет (за нападение и использование поддельных документов).

🟣 Невероятная история из Дробина в Мазовецком воеводстве. В субботу в доме местного ксендза обнаружили тело 29-летнего парня. По неофициальным данным, погибший был одет в кожаные стринги и прикован к кровати наручниками. До этого в помещении всю ночь гудела шумная вечеринка, а её участники, судя по вещественным доказательствам, принимали алкоголь и повышающие потенцию вещества. Обвинение в гибели человека пока никому не предъявили. Но церковь уже отстранила священника от его обязанностей.

🟣 Ещё один случай из Варшавы: на базаре «Olimpia» во вторник утром случилась стрельба. Вроде как охранники хотели проверить документы у мужчины со слишком большим количеством телефонов в руках. Тот начал убегать, появился «предмет, похожий на оружие», завязалась стрельба. В итоге шальная пуля попала в ногу 57-летнему очевидцу, который, скорее всего, вообще был ни при чём, а просто пришёл закупиться.

🟣 В Люблинском воеводстве хотели построить военную базу. Но оказалось, что там живут редкие крапчатые суслики. Так что Минобороне теперь нужно искать новую локацию.

🚕 👨‍💻«Жёстокий синдром самозванца». Как таксист попал на работу в польский банк

@devby собрал истории людей, которые вошли в ИТ в последние три-четыре года. Причём из сфер, далёких от программирования: фармацевтики, такси, армии, железной дороги. Приводим одну историю, про таксиста, который устроился в польский банк. Остальное читайте здесь.

🟣 Привет, я вошёл в ИТ три года назад. Тогда мне было 36, работал таксистом. Образование — строительное высшее. Мне было очень трудно, да и сейчас нелегко. Просто после 2020 года понял, что нужно уезжать, а лучшей профессии я не придумал.

Начинал с курсов Наиля Алишева на ютубе. Самым сложным было приучить себя к концентрации. Я начинал с 20 минут: 20 минут решаю задачу или учусь, и глаза закрываются, мысли начинают путаться. Потом были одновременно две «лабы» в крупных аутсорс-компаниях. По итогу выбрал одну из них, так как там брали в штат.

На первый проект попал аккурат 24.02.2022 — в российский банк. Проект был просто ужасный: код мы почти не писали (но когда писали, было ещё хуже, так как я не успел хорошенько научиться на «лабах»), вместо этого рисовали диаграммы, читали доки.

Я понравился лиду своими софтскиллами, поэтому смог продержаться на этой работе восемь месяцев. Ушёл с проекта, так как не учился на нём, и компании это не сильно понравилось.

Время было тяжёлое, нового проекта не нашлось, поэтому с компанией мы расстались. После этого я начал искать работу в Польше. На линкедине меня нашёл рекрутер и продал бэкенд-разработчиком в крупный польский банк. В резюме, как когда-то научили, я написал себе опыт — 3+ года в ИТ.

Классического техсобеса там не было — только пару лёгких вопросов. Все эти собесы сильно зависят от команды. Кажется, в тот момент им нужен был человек, который умеет разговаривать. Просто мне повезло.

Правда рекрутер, продавая меня, забыл упомянуть, что позиция — сеньорская. Об этом я узнал через неделю работы. Не стал врать команде и сразу рассказал про свой опыт — отнеслись с пониманием (софтскиллы — наше всё). А менеджеров я расстраивать не стал.

В банке я уже полтора года. С большей частью тасков справляюсь, иногда бывают фейлы, но пока всё проходит нормально. Главное — разговаривать. Команда видит прогресс, поэтому лояльно ко мне относится. А манагеры не сильно лезут в наши дела, им важнее показатели команды, чем одного человека.

Так и работаю. Из плюсов: место хорошее, зп средняя. Из минусов: жёстокий синдром самозванца, к тому же нервы сильно сдают.

🐽 А у вас бывало такое, что вы попадали на работу без особых знаний и умений? Как справились в такой ситуации?

Воскресенье — отличный день, чтобы спланировать свою неделю. И у нас есть предложение: уже в этот четверг, 19-ого сентября, приглашаем вас на наш ивент в Варшаве!

Гость — Арсений Кравченко, ML-инженер с 10-летним опытом. Он поделится своим опытом внедрения AI в стартапы и расскажет, как не допустить фатальных ошибок при работе с новыми технологиями. Будет интересно, полезно и, как всегда, с живой сессией Q&A.

Как попасть?

Если вы подписчик Dzik Pic (поддержать!) или dev.by (поддержать!) на сумму от $20/мес, вам гарантирован бесплатный доступ ко всем мероприятиям DZ CLUB до конца года. Для всех остальных — билеты уже в продаже, и заранее они стоят дешевле.

📅 Дата: четверг, 19 сентября
🕔 Начало: 19:00
📍 Место: Варшава, Świetlica Wolności (Nowy Świat 6/12)
🎤 Язык выступления: русский
🎫 99 pln заранее, 129 pln в день мероприятия

Не пропустите шанс узнать, как применить Generative AI в стартапах и обсудить новейшие тренды в мире AI!

Наш партнер — школа Polski Na Tak дарит всем участникам ивента уникальную скидку 15% на курсы польского языка 📚🇵🇱

#партнерский_пост

🤖 Кажется, поляки не слишком любят использовать ИИ в своей работе

По данным Польского экономического института (PIE), в 2023 году лишь 6,6% компаний в Польше использовали такие инструменты, как чат-боты, генераторы контента и технологии распознавания изображений. Сейчас их в два раза больше.

Кшиштоф Инглот, основатель компании Personnel Service, эксперт по рынку труда, отмечает, что в глобальном рейтинге адаптации к ИИ Польша занимает одно из последних мест.

Согласно отчету PIE, в Китае целых 58% предприятий внедрили эту технологию, в Индии — 57%. В США таких 25%. А в Европе лидерами являются Италия (42%), Германия (34%) и Франция (31%).

Исследование Personnel Service показывает, что большинство работников по-прежнему не использует ИИ регулярно. Однако 13% сотрудников заявили во время опроса о ежедневном контакте с этой технологией на работе.

Причём чем моложе сотрудники, тем чаще они используют современные решения на базе ИИ — об этом заявляет почти каждый четвертый человек в возрасте от 25 до 34 лет по сравнению с 17% в возрастной группе 35–44 лет, 13% среди людей от 45 до 54 лет и только 7% среди сотрудников 55+.

Чаще всего ИИ используют:

▪️менеджеры высшего звена (37%),
▪️менеджеры среднего звена (30%),
▪️специалисты и фрилансеры (28%),
▪️служащие и учителя (21%),
▪️квалифицированные рабочие (7%).

Также всего 15% заявили, что работают в компании, использующей ИИ. Чуть больше половины (53%) утверждают, что в их компании нет инструментов на основе искусственного интеллекта, а каждый третий поляк не знает, внедрил ли его работодатель технологии, использующие алгоритмы ИИ.

Использование ИИ в компаниях более заметно в крупных городах:

▪️23% сотрудников, которые живут в городах с населением 500+ тысяч человек, видят решения на основе ИИ, даже если сами ими не пользуются;
▪️ лишь 9% жителей малых городов населением до 20 тысяч жителей замечают внедрение ИИ.

Эта дифференциация видна и в зависимости от профессионального статуса:

▪️люди, занимающие более высокие должности, такие как старшие менеджеры, главы компаний и директора, чаще замечают внедрение новых технологий (33%);
▪️среди менеджеров низшего звена это 40%;
▪️среди специалистов — 31%.

Но, по мнению Кшиштофа Инглота, сотрудникам просто надо больше рассказывать и показывать такие инструменты. Он добавляет, что по прогнозам к 2030 году автоматизация станет неотъемлемой частью многих отраслей, что ещё больше ускорит адаптацию ИИ на рынке труда.

🐽 Miłego poniedziałku вам желает собака из Грузии

А вы бывали в Сакартвело?