В Израиле проживают около 800 тысяч человек с ограниченными возможностями трудоспособного возраста.
Другими словами, около 800 тысяч израильтян имеют инвалидность - физическую, умственную, сенсорную, умственную, имеют хронические заболевания или дефицит внимания, нарушения общения, концентрации и обучаемости.
Но, к сожалению, только меньшая половина из них работает.
Кризис коронавируса только усугубил эту проблему: безработица среди людей с ограниченными возможностями попросту усилилась. Не все могут найти работу, некоторые из таких людей даже не пытаются найти работу, считая это все бесполезной затеей, да и работодатели не всегда заинтересованы в приеме на работу людей с ограниченными возможностями.
А ведь многие из таких людей, несмотря на свои ограничения, были бы рады найти работу, стать нужными и важными, чувствовать себя частью нашего общества.
Сегодня я хочу рассказать вам о программе «Равная занятость», которая предоставляет помощь в трудоустройстве людям с ограниченными возможностями.
Эта программа объединила в себя все услуги в области трудоустройства для людей с ограниченными возможностями. Разработана она Главным управлением по интеграции людей с ограниченными возможностями при отделе труда в Министерства экономики и промышленности для того, чтобы предоставить работнику и работодателю все инструменты для преодоления существующих препятствий, обеспечив равную занятость для людей с ограниченными возможностями.
В проекте участвуют множество компаний, которые предлагают рабочие места для людей с ограниченными возможностями. Некоторые из компаний даже открыли курсы профессиональной подготовки с последующим трудоустройством.
Координаторы «Равной занятости», сопровождающие соискателей, – самые настоящие профессионалы в области трудоустройства. Они составляют личный план, помогают найти подходящую сферу деятельности, направят на семинар или тренинг (семинары включают в себя компьютерные курсы различного уровня, курс делового английского, семинары, на которых расскажут, как правильно написать резюме, подготовят к собеседованию и многое другое), позаботятся о трудоустройстве и будут поддерживать в течение первого года после трудоустройства.
Важно отметить, что помощь предоставляется бесплатно всем, у кого есть подтвержденная инвалидность от 20% и выше и тем, кто еще не участвовал в этом проекте.
Более подробно вы сможете ознакомиться с этой программой на сайт проекта:
https://taasukashava.org.il/
Или на их страничке в Фейсбуке:
https://www.facebook.com/TaasukaShava/
А также позвонив по телефону: *3968
Другими словами, около 800 тысяч израильтян имеют инвалидность - физическую, умственную, сенсорную, умственную, имеют хронические заболевания или дефицит внимания, нарушения общения, концентрации и обучаемости.
Но, к сожалению, только меньшая половина из них работает.
Кризис коронавируса только усугубил эту проблему: безработица среди людей с ограниченными возможностями попросту усилилась. Не все могут найти работу, некоторые из таких людей даже не пытаются найти работу, считая это все бесполезной затеей, да и работодатели не всегда заинтересованы в приеме на работу людей с ограниченными возможностями.
А ведь многие из таких людей, несмотря на свои ограничения, были бы рады найти работу, стать нужными и важными, чувствовать себя частью нашего общества.
Сегодня я хочу рассказать вам о программе «Равная занятость», которая предоставляет помощь в трудоустройстве людям с ограниченными возможностями.
Эта программа объединила в себя все услуги в области трудоустройства для людей с ограниченными возможностями. Разработана она Главным управлением по интеграции людей с ограниченными возможностями при отделе труда в Министерства экономики и промышленности для того, чтобы предоставить работнику и работодателю все инструменты для преодоления существующих препятствий, обеспечив равную занятость для людей с ограниченными возможностями.
В проекте участвуют множество компаний, которые предлагают рабочие места для людей с ограниченными возможностями. Некоторые из компаний даже открыли курсы профессиональной подготовки с последующим трудоустройством.
Координаторы «Равной занятости», сопровождающие соискателей, – самые настоящие профессионалы в области трудоустройства. Они составляют личный план, помогают найти подходящую сферу деятельности, направят на семинар или тренинг (семинары включают в себя компьютерные курсы различного уровня, курс делового английского, семинары, на которых расскажут, как правильно написать резюме, подготовят к собеседованию и многое другое), позаботятся о трудоустройстве и будут поддерживать в течение первого года после трудоустройства.
Важно отметить, что помощь предоставляется бесплатно всем, у кого есть подтвержденная инвалидность от 20% и выше и тем, кто еще не участвовал в этом проекте.
Более подробно вы сможете ознакомиться с этой программой на сайт проекта:
https://taasukashava.org.il/
Или на их страничке в Фейсбуке:
https://www.facebook.com/TaasukaShava/
А также позвонив по телефону: *3968
taasukashavabigsite
תעסוקה שווה
התאמה. השמה. הגשמה.
Новости из Кнессета.
На финансовой комиссии Кнессета сегодня было окончательно утверждено увеличение налога на сладкие напитки.
Согласно принятому решению, налог на сладкие напитки составит 1 шекель за 1 литр, а на диетические напитки - 0,7 шекеля за 1 литр. От налога будут освобождены виноградный сок ("тирош") и фруктовые соки, содержащие менее 5 мг сахара на 100 мл.
Решение вступит в силу с 1 января 2022 года. Соответственно, увеличатся и цены на большинство напитков, содержащих сахар.
На финансовой комиссии Кнессета сегодня было окончательно утверждено увеличение налога на сладкие напитки.
Согласно принятому решению, налог на сладкие напитки составит 1 шекель за 1 литр, а на диетические напитки - 0,7 шекеля за 1 литр. От налога будут освобождены виноградный сок ("тирош") и фруктовые соки, содержащие менее 5 мг сахара на 100 мл.
Решение вступит в силу с 1 января 2022 года. Соответственно, увеличатся и цены на большинство напитков, содержащих сахар.
UPD уже отменили этот маразм.
Новое правительство рулит.
Новое ужесточение карантинных мер должно вступить в силу в эту пятницу, 17 декабря.
"Тав ярок" теперь будет распространяться на закрытые торговые центры (каньоны).
На входе в торговый центр покупатели, предъявившие зелёный паспорт, будут получать бумажные наручные браслеты, которые позволят свободно перемещаться по каньону.
Люди, не обладающие зелёным паспортом, смогут попасть только в магазины, считающиеся жизненно важными.
Такие покупатели не получат браслеты, и их будут обслуживать только в определенных магазинах.
Отмечено, что список таких магазинов будет установлен позднее, с участием юридического советника правительства.
Дети и взрослые, вакцинированные одной дозой, смогут получить временный зеленый паспорт, который будет действителен только 30 дней со дня прививки.
И самое важное. Цвет браслета будет меняться каждый день. Можно собрать коллекцию 😂
Новое правительство рулит.
Новое ужесточение карантинных мер должно вступить в силу в эту пятницу, 17 декабря.
"Тав ярок" теперь будет распространяться на закрытые торговые центры (каньоны).
На входе в торговый центр покупатели, предъявившие зелёный паспорт, будут получать бумажные наручные браслеты, которые позволят свободно перемещаться по каньону.
Люди, не обладающие зелёным паспортом, смогут попасть только в магазины, считающиеся жизненно важными.
Такие покупатели не получат браслеты, и их будут обслуживать только в определенных магазинах.
Отмечено, что список таких магазинов будет установлен позднее, с участием юридического советника правительства.
Дети и взрослые, вакцинированные одной дозой, смогут получить временный зеленый паспорт, который будет действителен только 30 дней со дня прививки.
И самое важное. Цвет браслета будет меняться каждый день. Можно собрать коллекцию 😂
Немного о жалобах на государственные учреждения:
Вчера был опубликован отчет гос контролёра по количеству обращений граждан, поступивших в Управление по приему жалоб от населения за период с 1 декабря 2020 года по 15 октября 2021 года.
За отчетный период к ним поступила 16.191 жалоба, из которых 1687 были связаны с кризисом короны.
Самое большое число жалоб поступило на Битуах Леуми😩 . Из них признаны обоснованными 66,4%.
Если вы считаете, что ваши права нарушены, и вам был нанесен ущерб от действий или наоборот от бездействия одной из гос. служб, - вы можете обратиться к гос. контролеру.
Жалобу можно отправить и на русском языке:
https://www.mevaker.gov.il/En/Ombudsman/RU/Pages/ComplaintToMevakerRU.aspx?fbclid=IwAR2C5wIagkpMShFexBAQfkADsQ_L9GKQxk-H2CunGOnuT4yIt72ugQ2ytAY
А вот здесь можно ознакомиться и с самим отчетом:
https://www.mevaker.gov.il/sites/DigitalLibrary/Documents/2021/NTZ-COVID-19/2021-Corona-Report-FULL.pdf
И для справки:
Начиная с 1971 года, государственный контролер служит также уполномоченным по приему жалоб населения в отношении любого гос. учреждения или его служащих.
Вчера был опубликован отчет гос контролёра по количеству обращений граждан, поступивших в Управление по приему жалоб от населения за период с 1 декабря 2020 года по 15 октября 2021 года.
За отчетный период к ним поступила 16.191 жалоба, из которых 1687 были связаны с кризисом короны.
Самое большое число жалоб поступило на Битуах Леуми😩 . Из них признаны обоснованными 66,4%.
Если вы считаете, что ваши права нарушены, и вам был нанесен ущерб от действий или наоборот от бездействия одной из гос. служб, - вы можете обратиться к гос. контролеру.
Жалобу можно отправить и на русском языке:
https://www.mevaker.gov.il/En/Ombudsman/RU/Pages/ComplaintToMevakerRU.aspx?fbclid=IwAR2C5wIagkpMShFexBAQfkADsQ_L9GKQxk-H2CunGOnuT4yIt72ugQ2ytAY
А вот здесь можно ознакомиться и с самим отчетом:
https://www.mevaker.gov.il/sites/DigitalLibrary/Documents/2021/NTZ-COVID-19/2021-Corona-Report-FULL.pdf
И для справки:
Начиная с 1971 года, государственный контролер служит также уполномоченным по приему жалоб населения в отношении любого гос. учреждения или его служащих.
www.mevaker.gov.il
Форма жалобы Уполномоченный по приему жалоб населения
Коротко от Битуах Леуми:
Выплаты пособий по старости, инвалидности, потери кормильца, по уходу, алименты будут осуществлены раньше - 22 декабря (вместо 28 декабря).
Выплаты пособий по старости, инвалидности, потери кормильца, по уходу, алименты будут осуществлены раньше - 22 декабря (вместо 28 декабря).
К новостям о коронавирусе.
К огромному сожалению, новый штамм коронавируса «омикрон» продолжает распространяться в Израиле. Только за последний день число подтвержденных зараженных этим штаммом увеличилось с 428 до 627.
Так как уже не только африканские, но и европейские страны начинают переходить в список «красных» стран, то те из вас, кто планирует «новогодние» дни провести за границей обратите внимание на то, в каком списке находится страна, в которую вы собираетесь поехать.
С 20 декабря в список «красных» стран, в котором уже Дания и Великобритания, добавятся Ирландия, Норвегия, Испания, Финляндия, Франция, Швеция и Объединенные Арабские Эмираты.
По рекомендации Минздрава планируется внести в красный список США, Канаду, Германию, Швейцарию, Италию, Португалию, Бельгию, Венгрию, Турцию и Марокко. Ожидается, что правительство утвердит это уже сегодня.
ПМ отдал распоряжение подготовить к переводу к работе из дома половину сотрудников государственного сектора . Хочется верить, что мы не сильно заметим их отсутствие на рабочих местах.
Судя по всему нас начинают готовить к новой вспышке эпидемии 😣.
Информация будет обновляться.
К огромному сожалению, новый штамм коронавируса «омикрон» продолжает распространяться в Израиле. Только за последний день число подтвержденных зараженных этим штаммом увеличилось с 428 до 627.
Так как уже не только африканские, но и европейские страны начинают переходить в список «красных» стран, то те из вас, кто планирует «новогодние» дни провести за границей обратите внимание на то, в каком списке находится страна, в которую вы собираетесь поехать.
С 20 декабря в список «красных» стран, в котором уже Дания и Великобритания, добавятся Ирландия, Норвегия, Испания, Финляндия, Франция, Швеция и Объединенные Арабские Эмираты.
По рекомендации Минздрава планируется внести в красный список США, Канаду, Германию, Швейцарию, Италию, Португалию, Бельгию, Венгрию, Турцию и Марокко. Ожидается, что правительство утвердит это уже сегодня.
ПМ отдал распоряжение подготовить к переводу к работе из дома половину сотрудников государственного сектора . Хочется верить, что мы не сильно заметим их отсутствие на рабочих местах.
Судя по всему нас начинают готовить к новой вспышке эпидемии 😣.
Информация будет обновляться.
Доброе день всем :)
Надеюсь, у всех все хорошо и все в тепле и в безопасности.
Сегодня вечером, представитель Битуах Леуми из отдела по работе с пожилыми людьми в прямом эфире на фейсбуке ответит на все вопросы, касающиеся пособий по старости.
Каждый желающий может задать вопрос под публикацией на страничке Битух Леуми ( ссылка ниже).
К сожалению, только на иврите.
https://www.facebook.com/2469739523046886/posts/4831520926868722/
Надеюсь, у всех все хорошо и все в тепле и в безопасности.
Сегодня вечером, представитель Битуах Леуми из отдела по работе с пожилыми людьми в прямом эфире на фейсбуке ответит на все вопросы, касающиеся пособий по старости.
Каждый желающий может задать вопрос под публикацией на страничке Битух Леуми ( ссылка ниже).
К сожалению, только на иврите.
https://www.facebook.com/2469739523046886/posts/4831520926868722/
Еще 10 стран внесены в "красный " список.
В ночь на 22 декабря в список "красных" стран будут внесены: США, Канада, Германия, Швейцария, Италия, Португалия, Бельгия, Венгрия, Турция и Марокко.
В ночь на 22 декабря в список "красных" стран будут внесены: США, Канада, Германия, Швейцария, Италия, Португалия, Бельгия, Венгрия, Турция и Марокко.
Обновлено! Новые ограничения, новые предложения министров, паника или здравые предложения.
Обо всем понемногу.
✓ Уже с сегодняшнего дня, в торговых центрах «Азриэли» и «Офер» будут открыты пункты вакцинации.
Пункты будут работать с 11-00 до 20:00 вечера. Вместе с прививкой вас наградят скидочными и подарочными купонами для покупок в магазинах торгового центра.
Согласно плану, одобренному министерской комиссией по вопросам коронавируса:
✓ Учеба в 7-12 классах в «красных» и «оранжевых» городах может проводиться фронтально только при условии, что привито не менее 70% учеников хотя бы одной дозой вакцины. В противном случае ученики будут переведены на удаленное обучение. Через три недели это ограничение планируется ввести и в 1-6 классах.
✓ С начала следующего месяца планируется отменить бесплатные тесты на антиген для детей 5-11 лет – родители должны будут за него заплатить.
✓ Принято решение и о введении "фиолетового стандарта" в закрытых торговых центрах, площадью более 100 кв. метров - на входе необходимо будет предъявить зеленый паспорт.
✓ Также была одобрена выдача временных зеленых паспортов со сроком на 30 дней взрослым и детям, привитым только одной дозой вакцины.
↑ Важно! Все эти предложения войти в силу только после того, как будут утверждены комиссией Кнессета по законодательству.
Ну и немного о предложениях министров и о рекомендациях специалистов.
Судите сами:
✓ Из-за низких темпов вакцинации детей, министр юстиции предложил платить родителям по 1000 шекелей за каждого вакцинированного ребенка в возрасте от 5 до 11 лет. Его предложение пока не поддержали другие министры, но ПМ обещал подумать над тем, как стимулировать родителей вакцинировать детей.
✓ Специалисты Минздрава рекомендуют начать вакцинацию четвертой дозой вакцины граждан Израиля старше 60 лет, с ослабленным иммунитетом, а также мед. работников.
Мало того, они рекомендуют начать делать четвертую прививку по прошествии четырех месяцев после получения третей дозы, а не шести месяцев, как на сегодняшний день.
Эксперты также рекомендуют сократить до трех месяцев интервал между второй и третьей прививкой. Министр Минздрава поддерживает эти рекомендации, так что вполне вероятно, что они вступят в силу уже в ближайшее время.
«Когда в товарищах согласья нет»…
Министр внутренней безопасности считает, что правительство должно предупредить нас о том, что в нашей стране придется вводить локдаун уже в январе.
А вот Министр финансов наоборот против введения ограничений, заявив, что «омикрон» не опаснее вируса группа.
Между тем в Израиле скончался мужчина от нового штамма коронавируса «омикрон». Он страдал фоновыми заболеваниями и был привит двумя дозами вакцины.
Ну а наши больницы уже начали подготовку к пятой волне эпидемии короны и планируют заново открывать отделения коронавируса.
Обо всем понемногу.
✓ Уже с сегодняшнего дня, в торговых центрах «Азриэли» и «Офер» будут открыты пункты вакцинации.
Пункты будут работать с 11-00 до 20:00 вечера. Вместе с прививкой вас наградят скидочными и подарочными купонами для покупок в магазинах торгового центра.
Согласно плану, одобренному министерской комиссией по вопросам коронавируса:
✓ Учеба в 7-12 классах в «красных» и «оранжевых» городах может проводиться фронтально только при условии, что привито не менее 70% учеников хотя бы одной дозой вакцины. В противном случае ученики будут переведены на удаленное обучение. Через три недели это ограничение планируется ввести и в 1-6 классах.
✓ С начала следующего месяца планируется отменить бесплатные тесты на антиген для детей 5-11 лет – родители должны будут за него заплатить.
✓ Принято решение и о введении "фиолетового стандарта" в закрытых торговых центрах, площадью более 100 кв. метров - на входе необходимо будет предъявить зеленый паспорт.
✓ Также была одобрена выдача временных зеленых паспортов со сроком на 30 дней взрослым и детям, привитым только одной дозой вакцины.
↑ Важно! Все эти предложения войти в силу только после того, как будут утверждены комиссией Кнессета по законодательству.
Ну и немного о предложениях министров и о рекомендациях специалистов.
Судите сами:
✓ Из-за низких темпов вакцинации детей, министр юстиции предложил платить родителям по 1000 шекелей за каждого вакцинированного ребенка в возрасте от 5 до 11 лет. Его предложение пока не поддержали другие министры, но ПМ обещал подумать над тем, как стимулировать родителей вакцинировать детей.
✓ Специалисты Минздрава рекомендуют начать вакцинацию четвертой дозой вакцины граждан Израиля старше 60 лет, с ослабленным иммунитетом, а также мед. работников.
Мало того, они рекомендуют начать делать четвертую прививку по прошествии четырех месяцев после получения третей дозы, а не шести месяцев, как на сегодняшний день.
Эксперты также рекомендуют сократить до трех месяцев интервал между второй и третьей прививкой. Министр Минздрава поддерживает эти рекомендации, так что вполне вероятно, что они вступят в силу уже в ближайшее время.
«Когда в товарищах согласья нет»…
Министр внутренней безопасности считает, что правительство должно предупредить нас о том, что в нашей стране придется вводить локдаун уже в январе.
А вот Министр финансов наоборот против введения ограничений, заявив, что «омикрон» не опаснее вируса группа.
Между тем в Израиле скончался мужчина от нового штамма коронавируса «омикрон». Он страдал фоновыми заболеваниями и был привит двумя дозами вакцины.
Ну а наши больницы уже начали подготовку к пятой волне эпидемии короны и планируют заново открывать отделения коронавируса.
Коротко от Битуах Леуми:
Ретроактивная выплата за период с июля по декабрь 2021 года (190 шек за каждый месяц) пожилым людям, получающим пособие по старости с надбавкой по инвалидности, будет выплачена уже 28 декабря 2021, а не 22 февраля 2022, как было запланировано ранее.
Ретроактивная выплата за период с июля по декабрь 2021 года (190 шек за каждый месяц) пожилым людям, получающим пособие по старости с надбавкой по инвалидности, будет выплачена уже 28 декабря 2021, а не 22 февраля 2022, как было запланировано ранее.
Просто напомнить:
В ночь на понедельник, 27 декабря, то есть уже сегодня, торговые центры начнут работать в соответствии с фиолетовым стандартом (тав саголь) - решение правительства было сегодня утверждено на законодательной комиссии Кнессета.
Новые правила включают в себя:
Количество людей, находящихся в торговом центре, будет определяться по формуле: 1 человек на 15 метров.
Покупатели, да и сами работники смогут войти в торговые центры, площадь которых превышает 100 квадратных метров, только после предъявления зеленого паспорта. Это правило будет распространено как на закрытые, так и открытые центры.
Вход в рестораны и кафе на территории торговых центров будет разрешен только по предъявлению зеленого паспорта. А вот покушать на территории «фуд кортов» (зон общепита) пока будет нельзя, еда будет продаваться только на вынос и только при предъявлении зеленого паспорта.
От предъявления зеленого паспорта будут освобождены посетители, которые идут за получением жизненно важных услуг («ширутим хиюним»). К ним относятся: аптеки, магазины оптики, суперфармы, супермаркеты, продовольственные магазины, больничные кассы.
В ночь на понедельник, 27 декабря, то есть уже сегодня, торговые центры начнут работать в соответствии с фиолетовым стандартом (тав саголь) - решение правительства было сегодня утверждено на законодательной комиссии Кнессета.
Новые правила включают в себя:
Количество людей, находящихся в торговом центре, будет определяться по формуле: 1 человек на 15 метров.
Покупатели, да и сами работники смогут войти в торговые центры, площадь которых превышает 100 квадратных метров, только после предъявления зеленого паспорта. Это правило будет распространено как на закрытые, так и открытые центры.
Вход в рестораны и кафе на территории торговых центров будет разрешен только по предъявлению зеленого паспорта. А вот покушать на территории «фуд кортов» (зон общепита) пока будет нельзя, еда будет продаваться только на вынос и только при предъявлении зеленого паспорта.
От предъявления зеленого паспорта будут освобождены посетители, которые идут за получением жизненно важных услуг («ширутим хиюним»). К ним относятся: аптеки, магазины оптики, суперфармы, супермаркеты, продовольственные магазины, больничные кассы.
Новости от "Клейм Конференс":
В ближайшее время пожилые люди, пережившие Холокост, но не имеющие право на получение ежемесячных пособий от Германии, получат вторую дополнительную выплату в размере 1200 евро.
Напомню, что речь идет о единовременной выплате из Германии в размере 2400 евро (двумя платежами), первая выплата уже была осуществлена за 2021 год, и вторая выплата, которая запланирована, будет осуществлена за 2022 год.
Выплату получат 75 тысяч жителей Израиля, переживших Холокост.
В ближайшее время пожилые люди, пережившие Холокост, но не имеющие право на получение ежемесячных пособий от Германии, получат вторую дополнительную выплату в размере 1200 евро.
Напомню, что речь идет о единовременной выплате из Германии в размере 2400 евро (двумя платежами), первая выплата уже была осуществлена за 2021 год, и вторая выплата, которая запланирована, будет осуществлена за 2022 год.
Выплату получат 75 тысяч жителей Израиля, переживших Холокост.
Новости из Кнессета:
Сегодня на финансовой комиссии Кнессета было окончательно утверждено увеличение пособий на съем жилья для новых репатриантов, стоящих в очереди на социальное жилье.
Пожилые люди, стоящие в очереди на получение социального жилья,
получат надбавку на съем
жилья в сумме около 800 шекелей, а семьи новых репатриантов получат надбавку более 1000 шекелей в месяц.
Пособие на съем жилья будет увеличено уже с января 2022 года.
Более точные данные о том, как, кому и насколько будут увеличены пособия пока неизвестны. Информация пока общего характера. Как только будут уточнённые данные - мы обязательно о них расскажем.
Информация будет обновляться.
Сегодня на финансовой комиссии Кнессета было окончательно утверждено увеличение пособий на съем жилья для новых репатриантов, стоящих в очереди на социальное жилье.
Пожилые люди, стоящие в очереди на получение социального жилья,
получат надбавку на съем
жилья в сумме около 800 шекелей, а семьи новых репатриантов получат надбавку более 1000 шекелей в месяц.
Пособие на съем жилья будет увеличено уже с января 2022 года.
Более точные данные о том, как, кому и насколько будут увеличены пособия пока неизвестны. Информация пока общего характера. Как только будут уточнённые данные - мы обязательно о них расскажем.
Информация будет обновляться.
Друзья, некоторое время назад я опубликовала пост о том, что ретроактивная выплата за период с июля по декабрь 2021 года (190 шек за каждый месяц) пожилым людям, получающим пособие по старости с надбавкой по инвалидности, будет выплачена уже 28 декабря 2021, а не 22 февраля 2022, как было запланировано ранее.
К сожалению, уже второй день подряд я получаю жалобы от пожилых людей, имеющих инвалидность и имеющих право на эту выплату, что они не получили эти деньги, а некоторым из них даже насчитали долг.
Я поняла что случилось и сейчас попробую вам объяснить.
Речь о том, что в период с июля по декабрь этого года вы получали пособие по старости с надбавкой за инвалидность и плюс к этой сумме вам доплачивали социальную надбавку. Так как доплата за инвалидность, которую вам должны были осуществить, превысила бы порог суммы, при которой положена соцнадбавка, вы бы перестали получать социальную надбавку, потому что получение дополнительной ежемесячной суммы в 190 шекелей привело бы к превышению допустимого дохода для получения соцнадбавки. Именно поэтому они приняли, на мой взгляд, просто фееричное решение: тем, кто получает соцнадбавку высчитать из ретроактивной выплаты сумму, которая превышает допустимый доход. В результате некоторые из вас получили только часть выплаты, а другие вообще ничего. В добавок к этому, пожилым людям, у которых социальная надбавка превышала 190 шек в месяц, они даже насчитали долг.
Мне очень жаль об этом говорить.
Но в очередной раз допущена грубейшая ошибка по отношению к пожилым людям, имеющим инвалидность и получающим надбавку к доходу.
К сожалению, уже второй день подряд я получаю жалобы от пожилых людей, имеющих инвалидность и имеющих право на эту выплату, что они не получили эти деньги, а некоторым из них даже насчитали долг.
Я поняла что случилось и сейчас попробую вам объяснить.
Речь о том, что в период с июля по декабрь этого года вы получали пособие по старости с надбавкой за инвалидность и плюс к этой сумме вам доплачивали социальную надбавку. Так как доплата за инвалидность, которую вам должны были осуществить, превысила бы порог суммы, при которой положена соцнадбавка, вы бы перестали получать социальную надбавку, потому что получение дополнительной ежемесячной суммы в 190 шекелей привело бы к превышению допустимого дохода для получения соцнадбавки. Именно поэтому они приняли, на мой взгляд, просто фееричное решение: тем, кто получает соцнадбавку высчитать из ретроактивной выплаты сумму, которая превышает допустимый доход. В результате некоторые из вас получили только часть выплаты, а другие вообще ничего. В добавок к этому, пожилым людям, у которых социальная надбавка превышала 190 шек в месяц, они даже насчитали долг.
Мне очень жаль об этом говорить.
Но в очередной раз допущена грубейшая ошибка по отношению к пожилым людям, имеющим инвалидность и получающим надбавку к доходу.
Поговорим немного о найме иностранного работника по уходу?
Первое, что нужно знать, если семья приняла решение нанять иностранного работника по уходу за своим престарелым родственником, нуждающимся в постоянной помощи посторонних, то государство окажет им финансовую поддержку.
Право на получение пособия по уходу в денежном эквиваленте в таких случаях имеют семья или сам пожилой человек, отвечающий определенным критериям.
“Битуах Леуми” должен подтвердить право на получение долгосрочной помощи на всех уровнях зависимости. Одним из важных критериев получение помощи в деньгах - помощник по уходу работает по крайней мере 12 часов в день, 6 дней в неделю, и он не является членом семьи.
Чтобы начать получать пособие по уходу полностью в денежном эквиваленте нужно подать просьбу в Битуах Леуми, это можно сделать здесь:
https://www.btl.gov.il/RussianHomePage/FormsAuthorization_ru/Forms_ru/Long_Term_Care_forms/Pages/FormSiudBekessef.aspx?fbclid=IwAR2K1vmzwaVyekKr5Ptb-FeN8v_Tktk1KdHKab_ZmGWo0HFlHy5ap1iuJ6k И самое важное - необходимо получить разрешение от Иммиграционного управления при МВД нанимать иностранного работника, работник должен быть законно представлен в Израиле. Стоимость регистрационного взноса составляет 310 шекелей.
Максимальная сумма помощи от БЛ, на которую можно рассчитывать при найме иностранного работника. – 5326 шекелей (на 6й степени зависимости).
Обратите внимание, если пожилой человек является пережившим Холокост и получает 9 часов по уходу от Керен ле-Реваха, то он может получить эти часы в денежном эквиваленте, на сегодняшний день это примерно 1840 шекелей.
Семья в праве выбрать, как нанимать иностранного работника по уходу: самостоятельно или через посредника.
На мой взгляд, самый простой путь получения иностранной сиделки — это обратиться в одну из фирм по уходу.
Максимальная сумма, которую имеют право брать за свои услуги компании за весь процесс поиска и оформления работника - 2000 шекелей.
Текущие сборы в размере 70 шекелей за месяц работы выплачиваются раз в год, то есть, 840 шекелей. Сборы включают в себя оплату посещений социального работника, оплату оформления медицинского страхования для работника, продление срока действия визы в МВД.
Ну и, конечно, вам нужно будет определиться как вы будете искать метапелет. Можно найти метапелет, которая уже находится в Израиле и не работает (или уволили, или умер подопечный) или пригласить новую работницу из-за границы. Иностранный работник может приехать из нескольких стран, с которыми у Израиля есть соглашения о привлечении рабочих в Израиль, таких как Филиппины, Шри-Ланка, Индия, Молдова, Украина, Беларусь и другие.
Ну и немного рекомендаций на что нужно обратить внимание:
На первом этапе социальный работник от компании должен ознакомится с потребностями и условиями жизни пожилого человека, что должно помочь ему в выборе иностранного работника.
Необходимо потребовать, чтобы фирма выбирала иностранного работника, учитывая все потребности пожилого человека и его семьи в зависимости от происхождения, языка, образования, профподготовки.
Можно проверить, что фирма предоставляет иностранному работнику базовый курс иврита (что немаловажно).
Если иностранный работник уже работал в Израиле с предыдущим работодателем, рекомендуется обратиться за рекомендациями.
Важно, чтобы помимо предоставления личных услуг по уходу, таких как купание, помощь в передвижении, а также помощь в физиотерапии и профессиональной терапии, иностранный работник заботился обо всех других потребностях - приготовлении пищи, уборки дома.
В тяжелых случаях важно подбирать работника, имеющего опыт именно с нуждающимися в постоянном присмотре и уходе.
Обязательно между работником и пожилым человек должен быть заключен договор.
Такой договор должен включать: ежедневные задания, часы работы и отдыха, ежедневный график, свободное время, соглашения об использовании компьютеров и телевидения, телефонные звонки, выходные дни и время отпуска.
Чтобы быть уверенным, что предоставляется хороший уход, можно установить камеры в доме пожилого человека, для наблюдения и спокойствия.
Первое, что нужно знать, если семья приняла решение нанять иностранного работника по уходу за своим престарелым родственником, нуждающимся в постоянной помощи посторонних, то государство окажет им финансовую поддержку.
Право на получение пособия по уходу в денежном эквиваленте в таких случаях имеют семья или сам пожилой человек, отвечающий определенным критериям.
“Битуах Леуми” должен подтвердить право на получение долгосрочной помощи на всех уровнях зависимости. Одним из важных критериев получение помощи в деньгах - помощник по уходу работает по крайней мере 12 часов в день, 6 дней в неделю, и он не является членом семьи.
Чтобы начать получать пособие по уходу полностью в денежном эквиваленте нужно подать просьбу в Битуах Леуми, это можно сделать здесь:
https://www.btl.gov.il/RussianHomePage/FormsAuthorization_ru/Forms_ru/Long_Term_Care_forms/Pages/FormSiudBekessef.aspx?fbclid=IwAR2K1vmzwaVyekKr5Ptb-FeN8v_Tktk1KdHKab_ZmGWo0HFlHy5ap1iuJ6k И самое важное - необходимо получить разрешение от Иммиграционного управления при МВД нанимать иностранного работника, работник должен быть законно представлен в Израиле. Стоимость регистрационного взноса составляет 310 шекелей.
Максимальная сумма помощи от БЛ, на которую можно рассчитывать при найме иностранного работника. – 5326 шекелей (на 6й степени зависимости).
Обратите внимание, если пожилой человек является пережившим Холокост и получает 9 часов по уходу от Керен ле-Реваха, то он может получить эти часы в денежном эквиваленте, на сегодняшний день это примерно 1840 шекелей.
Семья в праве выбрать, как нанимать иностранного работника по уходу: самостоятельно или через посредника.
На мой взгляд, самый простой путь получения иностранной сиделки — это обратиться в одну из фирм по уходу.
Максимальная сумма, которую имеют право брать за свои услуги компании за весь процесс поиска и оформления работника - 2000 шекелей.
Текущие сборы в размере 70 шекелей за месяц работы выплачиваются раз в год, то есть, 840 шекелей. Сборы включают в себя оплату посещений социального работника, оплату оформления медицинского страхования для работника, продление срока действия визы в МВД.
Ну и, конечно, вам нужно будет определиться как вы будете искать метапелет. Можно найти метапелет, которая уже находится в Израиле и не работает (или уволили, или умер подопечный) или пригласить новую работницу из-за границы. Иностранный работник может приехать из нескольких стран, с которыми у Израиля есть соглашения о привлечении рабочих в Израиль, таких как Филиппины, Шри-Ланка, Индия, Молдова, Украина, Беларусь и другие.
Ну и немного рекомендаций на что нужно обратить внимание:
На первом этапе социальный работник от компании должен ознакомится с потребностями и условиями жизни пожилого человека, что должно помочь ему в выборе иностранного работника.
Необходимо потребовать, чтобы фирма выбирала иностранного работника, учитывая все потребности пожилого человека и его семьи в зависимости от происхождения, языка, образования, профподготовки.
Можно проверить, что фирма предоставляет иностранному работнику базовый курс иврита (что немаловажно).
Если иностранный работник уже работал в Израиле с предыдущим работодателем, рекомендуется обратиться за рекомендациями.
Важно, чтобы помимо предоставления личных услуг по уходу, таких как купание, помощь в передвижении, а также помощь в физиотерапии и профессиональной терапии, иностранный работник заботился обо всех других потребностях - приготовлении пищи, уборки дома.
В тяжелых случаях важно подбирать работника, имеющего опыт именно с нуждающимися в постоянном присмотре и уходе.
Обязательно между работником и пожилым человек должен быть заключен договор.
Такой договор должен включать: ежедневные задания, часы работы и отдыха, ежедневный график, свободное время, соглашения об использовании компьютеров и телевидения, телефонные звонки, выходные дни и время отпуска.
Чтобы быть уверенным, что предоставляется хороший уход, можно установить камеры в доме пожилого человека, для наблюдения и спокойствия.
www.btl.gov.il
2655 – Пособие по уходу в денежном выражении вместо оплаты услуг по уходу для лиц, в доме которых постоянно находится работник…
Важно знать, что есть расходы на иностранного работника, которые работодатель (в данном случае пожилой человек или семья) имеет право вычесть из заработной платы.
По закону разрешено удерживать до 25% из заработной платы брутто (минимальная заработная плата в настоящее время составляет 5300 шекелей), но только в соответствии с правилами:
Расходы на жилье. Можно вычесть часть фактической стоимости проживания работника, но не более, чем сумма, определенная в правилах. Сумма варьируется в зависимости от места проживания. Если жилье принадлежит работодателю, то только половина суммы. Максимально допустимая сумма вычета, к примеру, в Иерусалиме составляет 426 шек, в Хайфе и в центральных районах 323 шек.
Из зарплаты можно вычесть часть расходов, которые фактически уплатили работодатели, такие как муниципальные налоги, электричество, вода и газ. Разрешенный вычет не должен превышать 79,99 шекеля в месяц за все.
Часть расходов на медицинское страхование. Сумма не должна превышать половины суммы, оплаченной за страховку для работника по уходу, но не более 143,11 шекеля в месяц.
Что делать, если иностранный работник объявит о своем намерении уйти?
Он обязан вас уведомить. Если он отработал только три месяца, то за неделю. Если до полугода - то за 14 дней, если он отработал более 6 месяцев, то за 21 день. После года работы_- не менее одного месяца. Если работник не уведомил в оговоренные законом сроки, то он обязан будет выплатить компенсацию в размере его заработной платы за соответствующий срок неуведомления.
В случае, когда работник вынужден оставить работу по состоянию своего здоровья, либо же проблем со здоровьем у родственников первый степени, он имеет право на компенсацию, как и в случае его увольнения. Семья должна выплатить ему все социальные пособия, которые он накопил во время своей работы, такие как неиспользованные дни отпуска.
Если же вы не удовлетворены работой работника, вы имеете полное право заменить его. В рамках договора с компанией компания несет ответственность за регистрацию замены работника в МВД, подготовку нового разрешения для семьи, процесс изменения регистрации в Министерстве внутренних дел - Иммиграционном управлении. Эта услуга является обязанностью компании, и с вас не имеют права взимать дополнительные сборы, выходящие за пределы ежемесячных платежей, которые уже оплачивает семья работодателя. Компания должна найти заменяющего иностранного работника для семьи и не имеет права взимать дополнительные сборы за посредничество в найме нового иностранного работника.
Это далеко не полный гайд по найму иностранного работника по уходу. Есть огромное количество нюансов и подводных камней. Но надеюсь, что эта информация была для вас полезной.
По закону разрешено удерживать до 25% из заработной платы брутто (минимальная заработная плата в настоящее время составляет 5300 шекелей), но только в соответствии с правилами:
Расходы на жилье. Можно вычесть часть фактической стоимости проживания работника, но не более, чем сумма, определенная в правилах. Сумма варьируется в зависимости от места проживания. Если жилье принадлежит работодателю, то только половина суммы. Максимально допустимая сумма вычета, к примеру, в Иерусалиме составляет 426 шек, в Хайфе и в центральных районах 323 шек.
Из зарплаты можно вычесть часть расходов, которые фактически уплатили работодатели, такие как муниципальные налоги, электричество, вода и газ. Разрешенный вычет не должен превышать 79,99 шекеля в месяц за все.
Часть расходов на медицинское страхование. Сумма не должна превышать половины суммы, оплаченной за страховку для работника по уходу, но не более 143,11 шекеля в месяц.
Что делать, если иностранный работник объявит о своем намерении уйти?
Он обязан вас уведомить. Если он отработал только три месяца, то за неделю. Если до полугода - то за 14 дней, если он отработал более 6 месяцев, то за 21 день. После года работы_- не менее одного месяца. Если работник не уведомил в оговоренные законом сроки, то он обязан будет выплатить компенсацию в размере его заработной платы за соответствующий срок неуведомления.
В случае, когда работник вынужден оставить работу по состоянию своего здоровья, либо же проблем со здоровьем у родственников первый степени, он имеет право на компенсацию, как и в случае его увольнения. Семья должна выплатить ему все социальные пособия, которые он накопил во время своей работы, такие как неиспользованные дни отпуска.
Если же вы не удовлетворены работой работника, вы имеете полное право заменить его. В рамках договора с компанией компания несет ответственность за регистрацию замены работника в МВД, подготовку нового разрешения для семьи, процесс изменения регистрации в Министерстве внутренних дел - Иммиграционном управлении. Эта услуга является обязанностью компании, и с вас не имеют права взимать дополнительные сборы, выходящие за пределы ежемесячных платежей, которые уже оплачивает семья работодателя. Компания должна найти заменяющего иностранного работника для семьи и не имеет права взимать дополнительные сборы за посредничество в найме нового иностранного работника.
Это далеко не полный гайд по найму иностранного работника по уходу. Есть огромное количество нюансов и подводных камней. Но надеюсь, что эта информация была для вас полезной.
От всей души поздравляю вас с Новым Годом!
Хочу пожелать вам, чтобы рядом с вами всегда были искренние, надежные и понимающие люди.
Чтобы от их теплых слов поддержки у вас вырастали крылья за спиной.
И даже когда всё представляется потерянным, у вас находились силы начать все сначала.
Пусть в Новом Году у вас будет как можно больше радостных событий и добрых эмоций!
С праздником, друзья 🤗!
Хочу пожелать вам, чтобы рядом с вами всегда были искренние, надежные и понимающие люди.
Чтобы от их теплых слов поддержки у вас вырастали крылья за спиной.
И даже когда всё представляется потерянным, у вас находились силы начать все сначала.
Пусть в Новом Году у вас будет как можно больше радостных событий и добрых эмоций!
С праздником, друзья 🤗!
Новости из БЛ:
Как и было законодательно утверждено, с 1 января этого года суммы выплат для пожилых людей, получающих пособия по старости с социальной надбавкой увеличились:
Пособие с социальной надбавкой для пожилых людей младше 70 лет:
На одиночку – 3799 шек
На пару – 6002 шек
Пособие с социальной надбавкой для для пожилых людей от 70 до 80 лет:
На одиночку – 3836 шек
На пару – 6062 шек
Пособие с социальной надбавкой для для пожилых людей старше 80 лет
На одиночку – 3873 шек
На пару – 6120 шек
Сумма заработка, который не повлияет на получение полной социальной надбавки тоже подросла:
На одиночку – 2479 шек
На пару – 2902 шек
Суммы пенсии, при которой можно получать полностью соц надбавку:
На одиночку – 1372 шек
На пару -2163 шек
Разрешенные суммы на банковском счету:
На одиночку - 36060 шек
На пару - 54090 шек.
Если вы владеете машиной, стоимость которой не превышает 60000 шек вы будете иметь право на получение соц. надбавки.
Как и было законодательно утверждено, с 1 января этого года суммы выплат для пожилых людей, получающих пособия по старости с социальной надбавкой увеличились:
Пособие с социальной надбавкой для пожилых людей младше 70 лет:
На одиночку – 3799 шек
На пару – 6002 шек
Пособие с социальной надбавкой для для пожилых людей от 70 до 80 лет:
На одиночку – 3836 шек
На пару – 6062 шек
Пособие с социальной надбавкой для для пожилых людей старше 80 лет
На одиночку – 3873 шек
На пару – 6120 шек
Сумма заработка, который не повлияет на получение полной социальной надбавки тоже подросла:
На одиночку – 2479 шек
На пару – 2902 шек
Суммы пенсии, при которой можно получать полностью соц надбавку:
На одиночку – 1372 шек
На пару -2163 шек
Разрешенные суммы на банковском счету:
На одиночку - 36060 шек
На пару - 54090 шек.
Если вы владеете машиной, стоимость которой не превышает 60000 шек вы будете иметь право на получение соц. надбавки.
Новое на сайте "Битуах Леуми"
Калькуляторы, с помощью которых вы можете проверить суммы выплат от Битуах Леуми, переведены на русский язык.
https://www.btl.gov.il/RussianHomePage/Calculators_ru/Pages/default.aspx
❗️Большая просьба к пожилым людям, не получающим социальную надбавку, пожалуйста, обратите внимание на это нововведение и обязательно проверьте ваше право на получение социальной надбавки (Калькулятор для вас называется "Обеспечение прожиточного минимума").
Калькуляторы, с помощью которых вы можете проверить суммы выплат от Битуах Леуми, переведены на русский язык.
https://www.btl.gov.il/RussianHomePage/Calculators_ru/Pages/default.aspx
❗️Большая просьба к пожилым людям, не получающим социальную надбавку, пожалуйста, обратите внимание на это нововведение и обязательно проверьте ваше право на получение социальной надбавки (Калькулятор для вас называется "Обеспечение прожиточного минимума").
www.btl.gov.il
Калькуляторы | ביטוח לאומי