декабрь у меня всегда время аудита 2024 и планирования следующего года. делаю я это на протяжении всего месяца, причем стараюсь не торопиться и «следовать» agile методологии, а именно пробовать и постоянно пивотировать, пока у меня не начнут чесаться руки реально эти цели достигать.

делаю я это следующим образом ⬇️
выписываю сезоны 2025 года и основные сферы, в которых я хочу чета делать. допустим, нетворкинг, венчурные инвестиции, карьера, нейронаука, драгоценные камушки, спорт, и философия сознания. это могут быть максимально рандомные топики — от ракетостроения до типов гель лака. смысл в том, чтобы обозначить траектории, которые мне интересны.

дальше я примерно раскидываю темы по сезонам. смотрю, есть ли общие кластеры, которые достигать совместно будет проще, или есть темы, которые требуют больше, чем 3 месяца детальной работы. плюс расцениваю «долги 2024» — все еще важные вещи, которые я не выполнила.

потом провожу тестирование. прошу чатгпт дать мне основные материалы по каждой из тематике, кратко их читаю и пытаюсь прочувствовать, нравится ли мне. если нет, то меняю запрос или нахер вычеркиваю область.

дальше беру 2 недели на думонье. пишу в журнале, раскидываю идейки, пытаюсь их финализировать в слова и четкие цели по SMART. думаю, ведут ли меня эти цели к абстрактному «мне очень интересно», и если нет, то думаю еще раз. в это время я дохрена читаю, слушаю подкасты и — еще раз — думою думу.

а после уже — распихиваю цели по сезонам и делюсь ими с вами.

приложения, в которых этим удобно заниматься 🩷
- бумага (я серьезно)
- mindmap / heptabase
- excel (я серьезно..)
- notability

короче, помогите мне плиз, я так задолбалась

для тех, кто верит в астрологию — я весы. для тех, кто научный чубрик — у меня паралич принятия решения.

у меня есть три социальные сети — мой любимый и родной тг, инстаграм и ютуб.

и мне нужно решить две вещи:
👌на каком языке вести ютуб/инсту
👌вести ли обе социальные сети или выбрать одну

с одной стороны, мне все говорят, что то, что я — русскоговорящая в Нидерландах, и это охрененное конкурентное преимущество по набору подписчиков. я согласна. плюс, сейчас это важно с точки продаж моего бизнеса. поэтому стоит вести ютуб и инсту на русском и только в будущем переводить на англ. тут я боюсь, что я делаю неверный call, или он выглядит неверным. потому что..

я очень хочу продолжать работать в межнар компаниях. в США, Сингапур, Китай, Дубай сгонять в конце концов поработать. а как к винтэссенция моих мечт — мне бы венчурный фонд или инновационный инкубатор лет в 40. и такое огромное количество ресурсов, что я могу спонсировать те философские, религиозные и научные исследования, которые мне интересны. ну это вот прям жизнь удалась.

и я ненавижу делать что-то, что не приближает меня к этой цели. потому что тогда жизнь ощущается бессмысленной. а социальные сети — это самое важное, что существует для нетворкинга в релокации. и я не хочу сделать тут ошибку и работать не на ту аудиторию.

я знаю, что во всех странах, которые я описала, есть сильнейшее русскоговорящее коммьюнити. я также знаю, что на русском гораздо легче. еще я знаю, что на английском в теории больше возможностей, и от легкости принимать решения нельзя. я не понимаю, что полезнее с точки зрения долгосрока, и меня бесит, что моя семья за английский, а мои друзья и коллеги — за русский. и поскольку я не могу опереться на науку, а мой круг общения пошел в две разные стороны, мне нужно услышать еще и ваше мнение.

долгосрочно, для человека, который планирует международную карьеру, полезнее доп блоги на русском или на англ? почему? что бы вы сами вели? 🙂

кому лень писать коммент — сердце на русском ❤️, огонь на английском 🔥

а, и ограничение. у меня паралелльно с этим универ, личная жизнь и работа. так что важно, чтобы я не сдохла от нагрузки

тг всегда останется на русском, вопрос чисто про инсту и ютуб

короче, я приняла решение.

всем огромное спасибо, кто откликнулся — я прочитала все комменты и еще на полтора часа созвонилась с подругой-маркетологом, плюс подключила коллективный мозг курса по монтажу, который я прохожу. в общем, включила ваще всех в процесс 😎

〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
✅телеграмм был и будет на русском. тут ничего менять и не планировалось.

✅вторая основная социальная сеть — это ютуб. потому что работает долгие годы, удобный поиск, органический рост. и да, у меня более экспертный контент, чем эстетичный

👉видео из ютуба дублируются в инстаграм, как рилс или посты.

〰️〰️〰️〰️
❕основной язык будет русский.

👉видео на ютубе будут ИИшкой переводиться на английский, арабский, китайский и испанский. мы сейчас тестируем, насколько хорошо это работает.

👉инстаграм будет двуязычный. это довольно новый тренд у блоггеров, мы будем тестить. языки, конечно, русский и английский.

〰️〰️〰️ 〰️〰️〰️〰️〰️〰️〰️
решение далось чрезвычайно тяжело. объясняю теперь логику.

🩷планировать на будущее ≠ жить в будущем.
да, я продолжу строить международную карьеру. да, я буду делать контент на английском. но сейчас есть факты:
👉я не могу делать бизнесы и проекты, которые буду делать в 40. и есть выбор: делать то, что по силам, или не делать ничего. конечно, я выберу первое.

👉надо сокращать риски. бизнес и публичность — это много неизвестных переменных. русскоговорящую аудиторию я понимаю лучше, чем англоговорящую. соответственно, расти надо на ней и продавать нужно ей.

👉 контент на русском будет дублироваться на английский. как только у меня появятся ресурсы (деньги и, что важнее, время), приоритет поменяется. и к этому моменту английская база будет уже готовая из-за дубляжа, а я — уверенная и нормально снимающая на публике. win-win.

по факту, ни одна компания не строится с конца. сначала у тебя один клиент, потом 30, потом у тебя корпорация. ты берешь посильное, постепенно выстраивая процессы. сейчас надо набрать базу — подписчиков, найти стиль, научиться ок говорить перед камерой, найти темы и прочую поеботень. как только это будет готово — может расширяться.

〰️ суммирую 〰️
русский с дубляжом позволяет тестить и работать на безопасном рынке. сложном, но безопасном. контент и движение от языка не меняется, а кучу сил высвобождает.

фух, все. 100% через месяц вернусь с таким же вопросом, плиз меня тазиком по башке шлепните

вся система ломается, если нейронка щас хреново переводит мой русский ролик на английский, кстати

Вчера встала в 7 утра, чтобы пойти на бесполезную лекцию, на которой даже необязательно посещение. Обещанием было после этого заехать в книжный и купить ⭐️красивых книжечек⭐️

Книги на английском я покупаю в Waterstones. Магазин британский, узнала я о нем в свою первую самостоятельную поездку в Лондон в летнюю школу и, конечно, сразу влюбилась. Часто на верхних этажах еще есть кофейни, где можно выбранные книги почитать 🤍

По классике я всегда сначала захожу в..классику. Пугаюсь количества выбора, в сотый раз расстраиваюсь, что классики не писали про магию, и ухожу в отдел саенс-фикшн. Там пугаюсь того, что разбегаются глаза, и я не знаю, какую книгу начать читать. Всего меня хватило на Солярис, Мы и Я, Робот, но бумажные я пока не могу выбрать. Порекомендуете что-то, что похоже на Макса Фрая?

В итоге в конце я иду в философию, экономику, научпоп, сгребаю себе книг 20, сажусь на полчаса, листаю, выбираю топ 5. Их и покупаю.

А дома читаю по одной (причем чаще всего на айпаде) или убираю до лучших времен. Можно сказать, я коллекцию собираю любого — все, что жутко понравилось в онлайне, тащу на книжные полки.

В этот раз купила:
👉О ютубе, но херня, не советую.
👉О женщинах в бизнесе. Очень зашло, советую.
👉Why national fail — о региональных инновациях и истории стран. Зашло, советую, обязательное чтиво всяких Гарвардов, чем мы хуже?
👉The personal MBA. Купила, чтобы был настольный учебник по бизнес администрации. Советую.
👉Power and Progress от нобелевских лауреатов. Тут мне по специальности положено — книга о том, как технологии создают общество, бедность и богатство.
👉Книги о финансовом благополучии семьи. Покупала, так как думала, что там будет много о финансах и налогах, но там оказалась психология. Неплохо, но не рекомендую.

〰️ Kalverstraat 152, 1012 XE Amsterdam

На уроках нидерландского продолжаю изучать темы налогов, инвестиций и финансов.

Ловите список брокеров, с помощью которых вы можете инвестировать в Нидерландах. У меня, кстати, BUX 💵

Роль команд в науке и технологиях

Прочитала исследование в журнале Nature, которое анализирует более 65 миллионов научных статей, патентов и программных продуктов с 1954 по 2014 годы.

Главный вывод: маленькие команды ученых или технологов чаще создают прорывные идеи, тогда как большие команды фокусируются на развитии существующих идей. То бишь disruptive innovations — это к 1-2 человекам, а incremental innovation — это к большим инженерным командам, иногда достигающих 68 человек.

〰️Это все потому что поведение и групповая динамика в командах разного размера тупо разная.

👉Маленькие команды
- Ищут вдохновение в менее популярных и старых работах.
- Чаще привносят новые идеи и открывают новые направления, тк больше шансов рисковать и меньше надо согласовывать
- Их работы получают признание через более длительный период.

👉Большие команды
- Работают с недавними популярными исследованиями.
- Быстро получают цитируемость и внимание коллег.
- Способствуют улучшению и уточнению существующих подходов, тк сильно зависят от funding и должны показывать более быстрые результаты. Это же причина, по которой они не выбирают рискованные пути

⭐️Применить такую информацию можно просто:
👌не надо звать много людей на брейнштормы
👌любые большие деньги и ответственность снижает уровень креативности
👌инновации и крутые идеи не рождаются из «ничего» — все формулируется из существующего, и это существующее надо отрыть в давно забытом

#с_любовью_инновации

Как вести LinkedIn и налаживать связи с рекрутерами, не вызывая подозрения у работодателя, что ты собираешься свалить? (Даже если валить не собираешься)

Правильный ответ: без вины. А инструкция ниже.

Бизнес — это бизнес, и как компания должна оставаться конкурентоспособной на рынке, так и вы должны отстаивать свои интересы. Но делать это нужно правильно, уважительно и ответственно. Как это делать пошагово мы учимся на карьерных консультациях, тут делюсь основными пунктами 🩷

⭐️Никаких публичных «open to work», если вы наняты.

⭐️Руководству нужно дать понять, что вы — общительный, и это норма, что вы ведете социальные сети. Начните публиковать посты в LinkedIn исходя из вашей экспертизы, постепенно вводя личные milestones и достижения. Сделайте себе метку «top voice» или «LinkedIn Author». В общем, начинайте с экспертного контента.

⭐️Введите традицию шерить резюме, как только все привыкли, что вы активный в сети. Это не призыв к поиску работы — заметьте — это подведение итогов и рассказ о ваших достижениях на рабочем месте. Кроме того что это повышает вашу видимость для рекрутеров, это также повышает вашу ценность для менеджера, потому что вы тупо оформляете ее в слова.

⭐️Хвалите компанию. Когда пишете о целях на следующий год, напишите, что будете делать внутри корпорации и куда будете расти. Расскажите, какие возможности вам дает компания. Отметьте своего менеджера в конце концов, мол, как многому он(а) вас научил(а). Я свято верю, что не существует людей на уровне менеджмента, которым неважна их карьера. А публичное признание чужой экспертизы — это win-win для всех сторон одновременно.

⭐️Делайте в постах призыв нетворкинга и охотно делитесь с компанией потенциальными клиентами, сотрудниками, подрядчиками и просто полезными связями. Станьте мостиком с внешним миром, помогайте компании решать ее проблемы через себя. И параллельно создавайте себе сеть общения.

⭐️Даже если вы ваще не связаны с людьми, сделайте нетворкинг / социальные сети частью своей карьеры. Айтишник? Конференции по ИИ или проге. Бизнес контроль? Шеринг эксель моделей. Юрист? Обсуждение законодательства с коллегами. Бухгалтер? Объясните подписчикам, как платить налоги. Уборщик? Расскажите типы средств для уборки и как гладить постельное белье. Безработный? Делитесь, как ищете работу. Любую карьеру можно упаковать и сделать дорогой.

👉Главное: приносите пользу компании тем, что ваше резюме всем доступно. Вообще всегда и всем старайтесь приносить пользу и помогать.

〰️Чувствуете, как везде веет долгосрочными целями и надежным поведением? Именно поэтому нельзя забивать на LinkedIn, когда у вас есть работа. Карьерный бренд — это долгосрочное вложение в связи, взаимопомощь, сотрудничество интересное общение и реальную возможность как-то повлиять на мир. Вы делаете его не для того чтобы иметь больше всего денег на свете, а для личной свободы и интересной жизни, где куда ни ткнись — друзья и возможность сделать крутую коллаборацию. Даже если вы в B2B в машинках. Или на сталелитейном заводе. Или создаете лак для ногтей. Короче, что угодно. А если вы хотите сделать это быстро, научно и раз и навсегда — приходите ко мне - rybinauliana.com/ru 🩷контакт: @rybinauliana / @tengeforlife

#с_любовью_корпорация

Как-то в этом периоде очень не повезло с курсами.

Когда я поступала, я знала, что второй период магистратуры будет самым неприятным из-за программирования, статистики, и мета-философии инновациий. Но не думала, что настолько. Сейчас у меня два курса:

🩷Quantitivative Innovation Analytics, где нас тренируют делать математические исследования данных и писать это в формате бумаги. За последние 4 недели я с командой раза 4 переписала один и тот же текст для research proposal и закодила 5 разных regression models на R. Не очень, но в целом терпимо, так как есть шансы это исследование реально опубликовать.

🩷Innovation Systems and Processes, где начиналось все за здравие с политической экономикой и философией технологий, пока не пришла новая преподша. Она — assistant professor, и мне ее, если честно, просто невыносимо жалко. Ужасно тихо говорит, соврешенно не приспособлена вести лекции, не может ответить ни на один вопрос, не дает устного фидбека (зато письменный просто шикарный, блин), не может увлечь за собой группу из 20 человек, да и в целом очень, очень, очень социально-неловкая. При этом сами задания на парах, которые она дает, максимально бесполезные и только занимают время от реального изучения материала.

Все настолько плохо, что я не хожу на туториалы, чтобы не тратить время и не сгорать от испанского стыда. И поделать с этим ничего особо нельзя — она правда старается, просто у нее ну вот совсем не выходит.

Итого у меня чутка завышенная тревожность, так как я не привыкла пропускать пары от слова совсем. Мне очень хорошо с 100% посещаемостью, я очень боюсь не усвоить материал и не сдать экзамен, так как такие тихони обычно жутко требовательные; мне очень не хочется на нее жаловаться, и мне так же не хочется ходить оставшиеся 6 туториалов. И ладно, блин, туториалов — это еще можно пережить — так она теперь еще и лекции ведет, которые раньше вел нормальный пацан. И лекции сложные, философские, где реально нужно вникать. А вникать — невозможно.

Короче, я чутка в замешательстве, шо вы с таким делаете?

🎁Решила тоже влететь в декабрь с мини-адвент календарем от меня. 🎁

Скоро опубликую пост с большими подарками, а пока я готова ежедневно отвечать на любые вопросы о карьере в формате постов. Вам ваши вопросы нужно просто написать в комментарии.

Начинаем ⬇️

Ульяна, подскажите, как писать экспертные статьи, если вся моя экспертиза строится вокруг работы, а начальство прямо параноидально боится любого раскрытия нашей "кухни"?

Девушка задала прекрасный вопрос в комментариях насчет тонкой грани между NDA, стратегическими планами компании и статьями в LinkedIn. Так как она работают дата аналитиком, разбирать будем на примере ее работы.

❕Первое правило: то, что NDA, остается NDA. Если ваш менеджер хочет скрывать, что в компании используется Teams, а не Slack, значит, это надо скрывать. Как бы это странно ни звучало.

Когда с базой разобрались, поехали детально отвечать на вопрос «а о чем писать?»

Основная задача ваших постов — показать вашу экспертность и дать пользу (а) рекрутерам, (б) коллегам. Первым вы упрощаете выбор кандидата, вторым — даете пищу для размышления. Соответственно, писать можно и нужно обо всем, что закрывает эти две задачи.

🩷Фокус на методологиях
Это — для коллег.
👉 Как ускорить обработку больших данных на Питоне
👉Оптимизация SQL запросов
👉Сравнение Tableau and Power BI. Какой инструмент выбрать.

🩷Ваши подходы
Это — для рекрутеров. Но и для коллег тоже.
👉Какие инструменты используете вы (не ваша компания, а вы!) и почему
👉Как вы организуете процесс чистки данных. К примеру, «как я автоматизирую рутинные задачи в аналитике на Питон»
👉Ваши навыки. «З навыка, которые делают аналитика незаменимым в команде»

🩷Кейсы (обезличенные и не внутри компании)
Это — ваша экспертность.
👉Разница анализа данных для отдела маркетинга и логистики
👉Подбор KPI по отделам для объективного анализа работы
👉Как найти инсайты в хаосе биг даты.

🩷Тренды! Мое любимое :)
Это — для алгоритмов и охватов большой аудитории.
👉Как ИИ меняет маркетинговую аналитику
👉Топ-10 программ для дата аналитиков в 2025

🩷Ошибки vs. Решения
Это — для коллег и показания искренности.
👉Какие ошибки я допустила при построении первой ML-модели и как их избежать.

🩷Гайды
Это — повышение охватов.
👉Как построить воронку продаж в Tableau: шаг за шагом.
👉Знакомство с А/В тестированием для начинающих.

Вот, в принципе, и гайд по темам на последующие 3-4 месяца готов. Осталось только заменить слово Питон на ваш язык анализа данных, публиковать тексты раз в 1-2 неделю, и делать текст не сухим — добавлять личные история и наблюдения.

Люблю!

#с_любовью_карьера

Горжусь, что понимаю 😎

Всё о жизни, образовании и карьере в Европе 🇪🇺

Меня тут кто-то о папке с европейскими каналами о работе просил. Выкладываю 😎

🩷адаптация и жизнь в Европе;
🩷 особенности культуры;
🩷 образование;
🩷 стажировки в Европе;
🩷 подборки вакансий.

https://news.1rj.ru/str/addlist/yF2zMHhdwzZkNjBi

О важных жизненных и как их приобретать.

Продолжаю вопрос/ответ, вам нужно просто задать его в комментарии, а я напишу из него пост 🩷

Какие из приобретенных навыков кажутся вам наиболее значимыми и в карьере и в жизни?

Наверное, самый значимый навык — договариваться. С преподавателями об индивидуальном плане, чтобы не ходить на географию и другие предметы, с однокурсниками, чтобы не программировать лабы, с менеджерами, чтобы продвигать проекты. Причем договариваться через призму win-win, где ты никого не на-бываешь, а делаешь то, что умеешь очень хорошо.

После него журналистика и маркетинг. Я очень люблю тексты; ими и живу, будь то академическое письмо или блоггинг. А маркетинг — это вообще база о человеческом поведении и донесении своих мыслей.

Еще, наверное, математическое мышление. Оно мне далось слезами и кровью, но сейчас я чувствую, насколько легче мне схватывать концепты по анализу данных. Плюс оно очень помогает договариваться с людьми логического склада ума.

И, конечно, любовь к спорту. Это мне далось еще сложнее, чем математика, но когда ты начинаешь чувствовать мышцы, о существовании которых ты вообще не знала, мир по-другому играет.

Финалочка: определение приоритетов и совмещение разных вещей. Оно как-то само сложилось, никаких усилий к этому я не прикладывала. По другим же вещам читала книги как минимум.

Можете поделиться опытом из приобретения (как было в вашем случае: бить в одну точку или приобретать навыки через многократное повторение/через социализацию?

Все, что связано с переговорами и социальными скиллами, это (а) вопрос выживания, когда много чего надо успеть, (б) вопрос сильного интереса. Поэтому тут скорее многократное повторение, потому что очень нравилось.

Все, что связано с математикой и спортом, это бить в одну точку разными методами, потому что непонятно, какой метод зайдет. И не опускать руки, когда очередной метод не получается, а Вася Пупкин решает примеры в 20 раз быстрее тебя.

Какой совет можете дать себе в прошлом, чтобы облегчить этот процессе

Читать еще больше, так как чаще всего велосипед уже изобретен людьми с разными характерами, и все они написали книги со своим подходом. Надо просто найти своих авторов.

Умоляю, выучите в 4 классе систему исчисления. И на физике тоже потом.

Постараться не забивать на хобби, так как отдых очень важен.

И не сожалеть ни о чем. Я вот год думала, что стану ИИ-специалистом. Брала курсы в университете соотвествующие, хотя могла бы заниматься интересующими меня вещами. А сейчас понимаю, что ИИ и та математика, которую я брала, позволяет мне заниматься хобби на гораздо более высоком уровне. И работой. Так что все как-то складывается потом 🩷

какие навыки станут критически важными в ближайшие 10 лет?

есть ли у вас ощущение, что привычные «универсальные» скиллы — работать в команде, писать без ошибок — уже не спасают? мир меняется слишком быстро, и то, что вчера было базой, завтра ею перестанет быть

Продолжая тему «чему важному ты научилась или хочешь научиться», я пишу об «официальных названиях навыков» — тех, которые уже систематизированы во фреймворках и которые легко освоить.

▪️ способность учиться всю жизнь
это не просто «пойти на курсы». это умение задавать правильные вопросы, быстро обрабатывать информацию и находить выход даже в тех ситуациях, где нет готовых инструкций.

▪️ критическое мышление и анализ
информации много, её будет ещё больше. фильтровать шум, разбирать факты и строить выводы на логике — с таким инструментом выживание проще.

▪️ эмоциональный интеллект
понимать себя и других, адаптироваться под людей и ситуации — это то, что никакой ИИ не заменит. команды будущего — это люди, которые умеют договариваться.

▪️ гибкость и адаптивность
привычка держаться за стабильность станет слабостью. учиться новым профессиям, менять вектор и действовать в неопределённости — это новая норма.

▪️ умение общаться на понятном языке
неважно, что вы делаете — продаёте идеи, проекты или себя как специалиста. уметь объяснить даже самое сложное просто, понятно и интересно — это суперсила.

▪️ управление временем и энергией
не уметь выгорать — новый must-have. планирование, фокусировка и баланс решают больше, чем токсичная продуктивность.

▪️ цифровая грамотность
даже если не хотите писать коды, базовое понимание технологий и нейросетей станет обязательным минимумом.

этот список можно продолжать бесконечно, но суть одна: выигрывают не те, кто знает всё, а те, кто умеет учиться, адаптироваться и работать с людьми.

если чувствуете, что пора двигаться дальше и прокачивать сильные скиллы, я могу помочь 🩷

как обычно, с опорой на науку и практические инструменты, которые без воды помогут адаптироваться к изменениям и выстроить путь к карьере мечты.

подробнее отвечаю на любыюе вопросы в личке (@tengeforlife) и в комментариях 🩷