👋 Спасибо всем, кто был сегодня с нами в прямом эфире!
Поговорили про нашумевший ребрендинг Яндекс.Маркета, рост количества самозанятых и нестандартное решение Samsung для улучшения финансовых показателей.
🤩 Смотреть выпуск и ставить лайки здесь: https://youtu.be/5LEl5Tci27A
#клубвк #новости #рынок_труда #hr #внутриком
Поговорили про нашумевший ребрендинг Яндекс.Маркета, рост количества самозанятых и нестандартное решение Samsung для улучшения финансовых показателей.
🤩 Смотреть выпуск и ставить лайки здесь: https://youtu.be/5LEl5Tci27A
#клубвк #новости #рынок_труда #hr #внутриком
YouTube
Ребрендинг Яндекс.Маркета, больничные для самозанятых и кризис-шестидневка
#новости_недели #рынок_труда #hr #высокие_технологии #сообществовк #клубвк
Подписывайтесь на нас в соцсетях:
Канал в Дзен: https://dzen.ru/insidepr
Телеграм-канал: https://news.1rj.ru/str/insidepr
Группа ВК: https://vk.com/vcclub
📌 Выручка топ-100 EdTech-компаний…
Подписывайтесь на нас в соцсетях:
Канал в Дзен: https://dzen.ru/insidepr
Телеграм-канал: https://news.1rj.ru/str/insidepr
Группа ВК: https://vk.com/vcclub
📌 Выручка топ-100 EdTech-компаний…
👍1
К нам недавно обратились с интересным вопросом: «Как описать в двух словах, зачем идти на АНТИКОНФУ?». И мы призадумались… 🤔
Как коротко рассказать о преимуществах встречи мощного коммьюнити специалистов, развивающих внутренние коммуникации и HR-бренд, создающих мероприятия и работающих над вовлеченностью сотрудников?
В общем, два слова нам показались преступно маленькой цифрой. Поэтому рассказываем про АНТИКОНФУ так, как мы любим ❤️
⚡️ Главный принцип АНТИКОНФЫ – быть местом, где можно открыто высказать свое мнение и обменяться опытом, без формальностей и цензуры.
🏙 В этом году сквозная тема – «Город Будущего», и выбрана она неслучайно. Все мы заметили, как стремительно изменился рынок труда в 2024 году. Фокус сместился на удержание сотрудников, развитие программ заботы и well-being. На АНТИКОНФЕ будем говорить о том, как внутрикомам и эйчарам справиться с вызовами новой реальности и построить тот самый Город Будущего.
👌 Эксперты поделятся своим опытом, вместе мы обсудим главные вопросы и обменяемся мнениями. И все это - #безцензуры, в креативном кругу коллег.
В общем, лучше самому увидеть, чем потом слушать восторженные отзывы 😎
Ждем вас!
📅 Когда: 15 мая
📍 Где: г. Москва, ул. Мантулинская, 7 стр. 3 (Кампус Профилум)
🎟 Билеты
#антиконфа2024 #безцензуры #городбудущего #территорияправды
Как коротко рассказать о преимуществах встречи мощного коммьюнити специалистов, развивающих внутренние коммуникации и HR-бренд, создающих мероприятия и работающих над вовлеченностью сотрудников?
В общем, два слова нам показались преступно маленькой цифрой. Поэтому рассказываем про АНТИКОНФУ так, как мы любим ❤️
⚡️ Главный принцип АНТИКОНФЫ – быть местом, где можно открыто высказать свое мнение и обменяться опытом, без формальностей и цензуры.
🏙 В этом году сквозная тема – «Город Будущего», и выбрана она неслучайно. Все мы заметили, как стремительно изменился рынок труда в 2024 году. Фокус сместился на удержание сотрудников, развитие программ заботы и well-being. На АНТИКОНФЕ будем говорить о том, как внутрикомам и эйчарам справиться с вызовами новой реальности и построить тот самый Город Будущего.
👌 Эксперты поделятся своим опытом, вместе мы обсудим главные вопросы и обменяемся мнениями. И все это - #безцензуры, в креативном кругу коллег.
В общем, лучше самому увидеть, чем потом слушать восторженные отзывы 😎
Ждем вас!
📅 Когда: 15 мая
📍 Где: г. Москва, ул. Мантулинская, 7 стр. 3 (Кампус Профилум)
🎟 Билеты
#антиконфа2024 #безцензуры #городбудущего #территорияправды
school-communication.ru
АНТИКОНФА 2024. Внутриком: Город будущего
Присоединяйся к уникальному событию. Место встречи внутрикомов. Поговорим о том, что нас действительно беспокоит
Рабочая суббота – не повод грустить, ведь впереди нас ждут длииинные выходные 🤩
А чтобы начать ее правильно, предлагаем вам свеженькую подборку новостей рынка труда и не только. Заваривайте кофе, ставьте 🔥 и скорее смотрите:
🔹 IT-специалисты и геодезисты в марте и апреле получили самые высокие зарплаты: https://clck.ru/3AKq7c
🔹 Место работы сейчас меняют до трети работников: https://clck.ru/3AKq8c
🔹 На рынке труда - гендерное равенство, несмотря на разрыв в зарплатах: https://clck.ru/3AKqDL
🔹 44% работающих мечтают о производственной гимнастике: https://clck.ru/3AKqFb
🔹 «VK Реклама» составит для бизнеса портрет аудитории сайта: https://clck.ru/3AKqWZ
#клубвк #рыноктруда #дайджест
А чтобы начать ее правильно, предлагаем вам свеженькую подборку новостей рынка труда и не только. Заваривайте кофе, ставьте 🔥 и скорее смотрите:
🔹 IT-специалисты и геодезисты в марте и апреле получили самые высокие зарплаты: https://clck.ru/3AKq7c
🔹 Место работы сейчас меняют до трети работников: https://clck.ru/3AKq8c
🔹 На рынке труда - гендерное равенство, несмотря на разрыв в зарплатах: https://clck.ru/3AKqDL
🔹 44% работающих мечтают о производственной гимнастике: https://clck.ru/3AKqFb
🔹 «VK Реклама» составит для бизнеса портрет аудитории сайта: https://clck.ru/3AKqWZ
#клубвк #рыноктруда #дайджест
В этом году на конкурсе вопросов мы получили меньше откликов, чем в предыдущие разы. Мы, конечно, (немного) расстроились, но все равно выбрали победителей 🏆
🥇 Бесплатную проходку на АНТИКОНФУ за самый интересный (и по совместительству провокационный) вопрос получает Светлана Горолевич
❓ Вопрос для Анны Несмеевой: "Что делать, если руководство «и так все знает» о своей аудитории? Не готовы тратить время и деньги на исследования, хотят быстрого результата. В итоге действуем вслепую, а можно было сделать более востребованный и полезный контент…"
🏅 А отдельно хотели отметить Арину Дементьеву. Арина прислала целых 6 (!) вопросов для трех спикеров 😮 Мимо такой тяги к знаниям мы не могли пройти - Арина, Вы тоже получаете билет на АНТИКОНФУ!
Вопросы Арины:
❓ Для Анастасии Добрыниной:
1. Какие меры вы предпринимаете для повышения вовлечённости сотрудников в процесс внутренних коммуникаций, учитывая, что большинство сотрудников предпочитают неформальные каналы общения?
2. Как вы учитываете культурные различия и предпочтения сотрудников при разработке коммуникационных стратегий, если в компании работают представители разных национальностей и культур
3. Каким образом вы измеряете влияние внутренних коммуникаций на производительность и мотивацию сотрудников, если нет чётких показателей эффективности?
4. Как вы обеспечиваете баланс между необходимостью соблюдения корпоративных стандартов и предоставлением сотрудникам свободы самовыражения в рамках внутренних коммуникаций?
❓ Для Анны Несмеевой:
Как вы считаете, какие изменения во внутренних коммуникациях могут произойти в ближайшие 2 года, учитывая стремительное развитие технологий (ИИ) и изменение предпочтений сотрудников?
❓ Для Антона Боброва:
Как вы видите будущее интеграции искусственного интеллекта в систему внутренних коммуникаций вашей компании? Какие преимущества и вызовы вы видите в использовании ИИ для улучшения коммуникации между сотрудниками и повышения их продуктивности?
📌 Все эти вопросы мы обязательно зададим спикерам во время АНТИКОНФЫ. Большое спасибо коллегам, которые приняли участие - нам действительно было очень сложно выбирать среди ваших вопросов. И поздравляем победителей, конечно же! 🎉
А еще - напоминаем, что купить билеты на АНТИКОНФУ можно здесь 👈
#антиконфа2024 #безцензуры #городбудущего #территорияправды
🥇 Бесплатную проходку на АНТИКОНФУ за самый интересный (и по совместительству провокационный) вопрос получает Светлана Горолевич
❓ Вопрос для Анны Несмеевой: "Что делать, если руководство «и так все знает» о своей аудитории? Не готовы тратить время и деньги на исследования, хотят быстрого результата. В итоге действуем вслепую, а можно было сделать более востребованный и полезный контент…"
🏅 А отдельно хотели отметить Арину Дементьеву. Арина прислала целых 6 (!) вопросов для трех спикеров 😮 Мимо такой тяги к знаниям мы не могли пройти - Арина, Вы тоже получаете билет на АНТИКОНФУ!
Вопросы Арины:
❓ Для Анастасии Добрыниной:
1. Какие меры вы предпринимаете для повышения вовлечённости сотрудников в процесс внутренних коммуникаций, учитывая, что большинство сотрудников предпочитают неформальные каналы общения?
2. Как вы учитываете культурные различия и предпочтения сотрудников при разработке коммуникационных стратегий, если в компании работают представители разных национальностей и культур
3. Каким образом вы измеряете влияние внутренних коммуникаций на производительность и мотивацию сотрудников, если нет чётких показателей эффективности?
4. Как вы обеспечиваете баланс между необходимостью соблюдения корпоративных стандартов и предоставлением сотрудникам свободы самовыражения в рамках внутренних коммуникаций?
❓ Для Анны Несмеевой:
Как вы считаете, какие изменения во внутренних коммуникациях могут произойти в ближайшие 2 года, учитывая стремительное развитие технологий (ИИ) и изменение предпочтений сотрудников?
❓ Для Антона Боброва:
Как вы видите будущее интеграции искусственного интеллекта в систему внутренних коммуникаций вашей компании? Какие преимущества и вызовы вы видите в использовании ИИ для улучшения коммуникации между сотрудниками и повышения их продуктивности?
📌 Все эти вопросы мы обязательно зададим спикерам во время АНТИКОНФЫ. Большое спасибо коллегам, которые приняли участие - нам действительно было очень сложно выбирать среди ваших вопросов. И поздравляем победителей, конечно же! 🎉
А еще - напоминаем, что купить билеты на АНТИКОНФУ можно здесь 👈
#антиконфа2024 #безцензуры #городбудущего #территорияправды
🔥2❤1
Отличная работа, Агент! Твое интервью с аркиллийцами, которое мы опубликовали в соцсети, получило много положительных откликов. А видел, что в комментариях творится? До сих пор обсуждают связь безопасности галактик и украшений для питомцев. Но самый большой плюс в том, что гости с разных галактик тоже подписались на нашу соцсеть. Теперь твой контент должен стать еще интереснее. Добавь ему визуальности – краткий гайд по ней ты найдешь на пятом уроке курса КОНТЕНТ-МЕНЕДЖМЕНТ.
Старт курса – 06 мая 2024 года.
#швк #км
Старт курса – 06 мая 2024 года.
#швк #км
🌞 Доброе воскресное утро, друзья! Долгожданные выходные начались, и пока вы не успели окунуться в них с головой, предлагаем вспомнить, о чем мы говорили всю неделю 😉
А разбирались мы в контент-планах и их важности для тех, кто ведет социальные сети. Собрали подборку полезных материалов с сайта ВСЕ О ВНУТРЕННИХ КОММУНИКАЦИЯХ:
🔸 Как создать контент-план: https://inside-pr.ru/archives/1349
🔸 Всё идёт по плану: как работать с контент-планом? https://inside-pr.ru/archives/9739
🔸 Чек-лист: из чего состоит коммуникационная стратегия? https://inside-pr.ru/archives/6281
🔸 HR-блог. Сквозной контент-план: https://inside-pr.ru/archives/9755
#клубвк #внутриком #подборка
А разбирались мы в контент-планах и их важности для тех, кто ведет социальные сети. Собрали подборку полезных материалов с сайта ВСЕ О ВНУТРЕННИХ КОММУНИКАЦИЯХ:
🔸 Как создать контент-план: https://inside-pr.ru/archives/1349
🔸 Всё идёт по плану: как работать с контент-планом? https://inside-pr.ru/archives/9739
🔸 Чек-лист: из чего состоит коммуникационная стратегия? https://inside-pr.ru/archives/6281
🔸 HR-блог. Сквозной контент-план: https://inside-pr.ru/archives/9755
#клубвк #внутриком #подборка
На соцсеть «Людей в черном» подписывается все больше пришельцев. Пора бы напомнить новеньким, что такое Бюро и чем мы занимаемся. Агент, напиши-ка обзорную статью по нашей организации. И добавь фотографий. И мемов. И ту гифку, где Агент Джей впервые увидел демолекулятор. В общем, сделай красиво! Ну и как всегда – если нужна помощь, открывай базу данных, шестой урок курса КОНТЕНТ-МЕНЕДЖМЕНТ (https://school-communication.ru/content-management).
Старт курса – 06 мая 2024 года.
#швк #км
Старт курса – 06 мая 2024 года.
#швк #км
Уверены, ваши выходные проходят отлично 🤩 Поэтому не будем грузить вас длинными текстами, но немного полезного контента все же дадим.
На этой неделе будем говорить о пользовательском контенте (User-generated content, UGC). Это контент, который создается пользователями: отзывы, обзоры, фотографии, видео, комментарии, истории, посты в социальных сетях и многое другое.
Такой контент помогает бизнесу решать разные задачи. Собрали для вас в карточках, чем же он полезен. Успеете посмотреть, пока жарите шашлык к столу 😋🍖
#клубвк #внутриком #ugc
На этой неделе будем говорить о пользовательском контенте (User-generated content, UGC). Это контент, который создается пользователями: отзывы, обзоры, фотографии, видео, комментарии, истории, посты в социальных сетях и многое другое.
Такой контент помогает бизнесу решать разные задачи. Собрали для вас в карточках, чем же он полезен. Успеете посмотреть, пока жарите шашлык к столу 😋🍖
#клубвк #внутриком #ugc
Френк сообщил, что на Земле все чаще стали появляться пришельцы, которые воспринимают только аудиоинформацию. Агент КМ, теперь нам нужно учитывать еще и этот фактор при подготовке материала. Придумай что-нибудь и запускай как можно скорее. И кстати, не забудь потом прислать отчет о том, насколько выросла активность в нашей соцсети.
Узнаем все об аудиоконтенте на седьмом уроке курса КОНТЕНТ-МЕНЕДЖМЕНТ. Старт курса – 06 мая 2024 года.
#швк #км
Узнаем все об аудиоконтенте на седьмом уроке курса КОНТЕНТ-МЕНЕДЖМЕНТ. Старт курса – 06 мая 2024 года.
#швк #км
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
До АНТИКОНФЫ остается все меньше времени, а мы еще не всех спикеров успели представить 👀 Исправляемся!
Встречайте, наш следующий резидент – Дмитрий Кофтункин, начальник отдела внутренних коммуникаций Росбанка. Дмитрий выступит с интригующей темой «В белых одеждах»:
🎩 Этика и эстетика внутренних коммуникаций. Как форма и содержание позволяют усилить важность функции внутрикома в компании и почему безупречность — это наше «второе я».
Если вы также любите безупречность во всем, ждем вас 15 мая на АНТИКОНФЕ: https://school-communication.ru/anticonfa-2024#ticket
#антиконфа2024 #безцензуры #городбудущего #территорияправды
Встречайте, наш следующий резидент – Дмитрий Кофтункин, начальник отдела внутренних коммуникаций Росбанка. Дмитрий выступит с интригующей темой «В белых одеждах»:
🎩 Этика и эстетика внутренних коммуникаций. Как форма и содержание позволяют усилить важность функции внутрикома в компании и почему безупречность — это наше «второе я».
Если вы также любите безупречность во всем, ждем вас 15 мая на АНТИКОНФЕ: https://school-communication.ru/anticonfa-2024#ticket
#антиконфа2024 #безцензуры #городбудущего #территорияправды
Привет, друзья! 👋
📱 Вчера разбирались, чем UGC может быть полезен для бизнеса. Сегодня – поговорим о том, как мотивировать вашу аудиторию создавать контент. А еще - почему в сообществах важны горизонтальные связи.
Предлагаем вам посмотреть отрывок из МК Влада Титова «Комьюнити-менеджмент», в котором он рассказывает, как правильно стимулировать пользователей создавать UGC
А сам МК входит в подборку «Социальные сети для вовлечения сотрудников», которую вы можете приобрести в Магазине полезностей 👈
#клубвк #внутриком #комьюнити #ugc
📱 Вчера разбирались, чем UGC может быть полезен для бизнеса. Сегодня – поговорим о том, как мотивировать вашу аудиторию создавать контент. А еще - почему в сообществах важны горизонтальные связи.
Предлагаем вам посмотреть отрывок из МК Влада Титова «Комьюнити-менеджмент», в котором он рассказывает, как правильно стимулировать пользователей создавать UGC
А сам МК входит в подборку «Социальные сети для вовлечения сотрудников», которую вы можете приобрести в Магазине полезностей 👈
#клубвк #внутриком #комьюнити #ugc
YouTube
Как мотивировать аудиторию создавать UGC
Отрывок из МК Влада Титова «Комьюнити-менеджмент».
Посмотреть МК полностью можно в подборке «Социальные сети для вовлечения сотрудников»: https://school-communication.ru/shop?store-page=Sotsialnye-seti-dlya-vovlecheniya-sotrudnikov-p564192834
#клубвк #сообществовк…
Посмотреть МК полностью можно в подборке «Социальные сети для вовлечения сотрудников»: https://school-communication.ru/shop?store-page=Sotsialnye-seti-dlya-vovlecheniya-sotrudnikov-p564192834
#клубвк #сообществовк…
А что, если нам разнообразить ленту полезным контентом? Агент, найди в базе данных учебный фильм номер два. Ну тот, который описывает, как вести себя, если твой коллега потерял память. Давай запостим отрывки из него – думаю, пришельцам тоже будет полезно знать, что делать, если они окажутся в подобной ситуации. Как правильно оформить видео, смотри в восьмом уроке курса КОНТЕНТ-МЕНЕДЖМЕНТ.
Старт курса – 06 мая 2024 года.
#швк #км
Старт курса – 06 мая 2024 года.
#швк #км
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Майские праздники скоро закончатся, и мы вернемся к повседневной работе. И конечно, вернемся к нашим корпоративным порталам 👀
Анатолий Бабкин знает о порталах все и поможет разобраться с тем, как «прокачать» их так, чтобы они стали полезным инструментом для бизнеса 😎
А еще – приглашает вас на АНТИКОНФУ, которая состоится уже 15 мая!
Успейте купить билет
#антиконфа2024 #безцензуры #городбудущего #территорияправды
Анатолий Бабкин знает о порталах все и поможет разобраться с тем, как «прокачать» их так, чтобы они стали полезным инструментом для бизнеса 😎
А еще – приглашает вас на АНТИКОНФУ, которая состоится уже 15 мая!
Успейте купить билет
#антиконфа2024 #безцензуры #городбудущего #территорияправды
Когда купил билет на АНТИКОНФУ и готовишься прокачивать навыки внутрикома и HR 😎
Купить билет 👈
#антиконфа2024 #внутриком #городбудущего #территорияправды #безцензуры
Купить билет 👈
#антиконфа2024 #внутриком #городбудущего #территорияправды #безцензуры
👍1
📍Сегодня, в праздник Весны и Труда, в МАСТЕРСКОЙ Внутрикома поговорим, как организовать эффективные коммуникации на производственных предприятиях. Ставим 🔥 и смотрим!
👉В разделе «Работаем с производством» собрали три мастер–класса:
▪️«Внедрение корпоративного мессенджера». Корпоративный мессенджер: кому нужен? Когда делать? Каким может быть функционал?
▪️«Безопасность превыше всего». Что такое «производственная безопасность» и «безопасность на производстве»? Какие методы и каналы работают?
▪️«Рационализаторство на службе бизнеса». Как нематериально мотивировать производственных работников на новаторство?
‼️Оформить подписку на МАСТЕРСКУЮ можно ежемесячно, на 3 месяца или 6 месяцев
#школавк #мастерскаявк #внутриком #полезно
👉В разделе «Работаем с производством» собрали три мастер–класса:
▪️«Внедрение корпоративного мессенджера». Корпоративный мессенджер: кому нужен? Когда делать? Каким может быть функционал?
▪️«Безопасность превыше всего». Что такое «производственная безопасность» и «безопасность на производстве»? Какие методы и каналы работают?
▪️«Рационализаторство на службе бизнеса». Как нематериально мотивировать производственных работников на новаторство?
‼️Оформить подписку на МАСТЕРСКУЮ можно ежемесячно, на 3 месяца или 6 месяцев
#школавк #мастерскаявк #внутриком #полезно