СЕКРЕТ №1 ХОРОШАЯ СТРАТЕГИЯ СПАСАЕТ
Вокруг хаос? Бизнес требуют результатов? Руководители хотят точно знать, как добиться вовлеченности сотрудников? Постоянно появляются новые инструменты, а вы еще не разобрались со старыми? Инфоповоды появляются по принципу «то - густо, то – пусто»?
Тогда приходите на 1 урок курса DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА и мы вместе с вами разберемся как сформировать работающую стратегию цифровых коммуникаций, с учетом всех потребностей вашей компании
Курс DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА стартует уже 2 августа. Поторопись!
👉 ПЕРЕЙТИ НА СТРАНИЦУ КУРСА - https://school-communication.ru/digital-for-hr
Вокруг хаос? Бизнес требуют результатов? Руководители хотят точно знать, как добиться вовлеченности сотрудников? Постоянно появляются новые инструменты, а вы еще не разобрались со старыми? Инфоповоды появляются по принципу «то - густо, то – пусто»?
Тогда приходите на 1 урок курса DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА и мы вместе с вами разберемся как сформировать работающую стратегию цифровых коммуникаций, с учетом всех потребностей вашей компании
Курс DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА стартует уже 2 августа. Поторопись!
👉 ПЕРЕЙТИ НА СТРАНИЦУ КУРСА - https://school-communication.ru/digital-for-hr
СЕКРЕТ №2 ЦЕЛЬСЯ ТОЧНЕЕ. РЕЗУЛЬТАТ ГАРАНТИРОВАН
Ты пишешь и рисуешь. Постинг стал твоим вторым именем, а социальные сети – родным домом? Твои сообщения доносятся из каждой розетки и утюга? И догоняют зазевавшегося сотрудника на лестнице? А толку – не было и нет?
Тогда приходи на 2 урок курса DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА, и мы вместе с вами будем разбираться в предпочтениях целевых аудиторий и учиться создавать уникальные сообщения
Курс DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА стартует уже 2 августа. Поторопись!
Ты пишешь и рисуешь. Постинг стал твоим вторым именем, а социальные сети – родным домом? Твои сообщения доносятся из каждой розетки и утюга? И догоняют зазевавшегося сотрудника на лестнице? А толку – не было и нет?
Тогда приходи на 2 урок курса DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА, и мы вместе с вами будем разбираться в предпочтениях целевых аудиторий и учиться создавать уникальные сообщения
Курс DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА стартует уже 2 августа. Поторопись!
На этой неделе акция будет действовать на мастер-класс Анны Несмеевой Разговор по душам: как найти контакт с сотрудником?.Напомним: до конца недели вы можете приобрести его по специальной цене в 100 рублей.
После просмотра вы откроете для себя важные пункты, о которых необходимо говорить в рамках обратной связи. А главное - сможете уговорить руководителя давать качественную обратную связь сотруднику!
Важно: мы осваиваем инструментарий нашего нового Магазина полезностей. Теперь чтобы купить мастер-класс по акционной цене нужно воспользоваться промокодом. Вот код на эту неделю: 0IA3Z2PQEMBS.
👉 КУПИТЬ - https://school-communication.ru/shop?store-page=Razgovor-po-dusham-kak-nayti-kontakt-s-sotrudnikom-p359162740
После просмотра вы откроете для себя важные пункты, о которых необходимо говорить в рамках обратной связи. А главное - сможете уговорить руководителя давать качественную обратную связь сотруднику!
Важно: мы осваиваем инструментарий нашего нового Магазина полезностей. Теперь чтобы купить мастер-класс по акционной цене нужно воспользоваться промокодом. Вот код на эту неделю: 0IA3Z2PQEMBS.
👉 КУПИТЬ - https://school-communication.ru/shop?store-page=Razgovor-po-dusham-kak-nayti-kontakt-s-sotrudnikom-p359162740
В эту среду пройдет второй открытый урок, посвященный Digital-коммуникациям. На этот раз Анна Несмеева расскажет про социальные сети и мессенджеры.
📌 Что формирует современный ландшафт digital-коммуникаций? Ваши сотрудники не посещают портал и не читают рассылки? Давайте поговорим о том, как еще мы можем общаться с ними в цифровом пространстве и в каких случаях это работает.
Встречаемся в среду - 21 июля - в 19:00. Не забудьте зарегистрироваться!
👉 ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ - https://school-communication.ru/workshop-portal
📌 Что формирует современный ландшафт digital-коммуникаций? Ваши сотрудники не посещают портал и не читают рассылки? Давайте поговорим о том, как еще мы можем общаться с ними в цифровом пространстве и в каких случаях это работает.
Встречаемся в среду - 21 июля - в 19:00. Не забудьте зарегистрироваться!
👉 ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ - https://school-communication.ru/workshop-portal
СЕКРЕТ №3 ИЗМЕРЯЙ. ПРОВЕРЯЙ
Никому нельзя верить на слово. А уж в digital коммуникациях это правило отлито в граните. Хочешь ТОЧНО знать, как работают каналы и инструменты? Какова эффективность твоей работы? Что читают, смотрят и как реагируют сотрудники?
Тогда приходи на 3 урок курса DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА, и мы покажем как оценить эффективность внутренних digital-ресурсов и научим проводить аудит каналов и платформ.
Курс DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА стартует уже 2 августа. Поторопись!
👉 ПЕРЕЙТИ НА СТРАНИЦУ КУРСА - https://school-communication.ru/digital-for-hr
Никому нельзя верить на слово. А уж в digital коммуникациях это правило отлито в граните. Хочешь ТОЧНО знать, как работают каналы и инструменты? Какова эффективность твоей работы? Что читают, смотрят и как реагируют сотрудники?
Тогда приходи на 3 урок курса DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА, и мы покажем как оценить эффективность внутренних digital-ресурсов и научим проводить аудит каналов и платформ.
Курс DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА стартует уже 2 августа. Поторопись!
👉 ПЕРЕЙТИ НА СТРАНИЦУ КУРСА - https://school-communication.ru/digital-for-hr
Статья - must read по теме рассылок: “Как написать работающий текст для email-рассылки”. Инструкция и годные лайфхаки от гуру в этом вопросе - сервиса UNISENDER.
👉 ЧИТАТЬ
👉 ЧИТАТЬ
Вы уже слышали про наш конкурс рецензий? НЕТ?! 😯 Срочно рассказываем!
С 15 июля по 15 августа мы проводим конкурс рецензий на книгу“Внутренние коммуникации. Перезагрузка”. Правила просты: нужно прочитать книгу, написать на нее рецензию и выложить ее на своей странице. Публикацию нужно отметить хэштегами #всеовк2 и #вкперезагрузка. Еще можно отметить нас - @clubvk - чтобы мы точно ее увидели.🤓
После 15 августа мы проведем голосование и определим победителей. Автор лучшей рецензии станет гостем первого выпуска нового сезона подкаста Real Communication! Ну а других победителей ждут интересные призы от Школы внутреннего коммуникатора. 🎁
С нетерпением ждем ваших рецензий! 😍
КНИГА - https://school-communication.ru/newbook
С 15 июля по 15 августа мы проводим конкурс рецензий на книгу“Внутренние коммуникации. Перезагрузка”. Правила просты: нужно прочитать книгу, написать на нее рецензию и выложить ее на своей странице. Публикацию нужно отметить хэштегами #всеовк2 и #вкперезагрузка. Еще можно отметить нас - @clubvk - чтобы мы точно ее увидели.🤓
После 15 августа мы проведем голосование и определим победителей. Автор лучшей рецензии станет гостем первого выпуска нового сезона подкаста Real Communication! Ну а других победителей ждут интересные призы от Школы внутреннего коммуникатора. 🎁
С нетерпением ждем ваших рецензий! 😍
КНИГА - https://school-communication.ru/newbook
СЕКРЕТ №4 МИР ГОРАЗДО БОГАЧЕ, ЧЕМ ВАМ КАЖЕТСЯ
Ваш интранет-портал вам не нравиться? Он не работает так как запланировано, а сотрудники почему-то не хотят пользоваться созданными сервисами и вести на нем работу? Хотите узнать больше о различных платформах и решениях для создания Интранета?
Тогда приходи на 4 урок курса DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА, и мы вместе разберем какие платформы используют в России и в Европе сегодня. И как подобрать оптимальную платформу для вашей компании.
Курс DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА стартует уже 2 августа. Поторопись!
👉 ПЕРЕЙТИ НА СТРАНИЦУ КУРСА - https://school-communication.ru/digital-for-hr
Ваш интранет-портал вам не нравиться? Он не работает так как запланировано, а сотрудники почему-то не хотят пользоваться созданными сервисами и вести на нем работу? Хотите узнать больше о различных платформах и решениях для создания Интранета?
Тогда приходи на 4 урок курса DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА, и мы вместе разберем какие платформы используют в России и в Европе сегодня. И как подобрать оптимальную платформу для вашей компании.
Курс DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА стартует уже 2 августа. Поторопись!
👉 ПЕРЕЙТИ НА СТРАНИЦУ КУРСА - https://school-communication.ru/digital-for-hr
Друзья, уже сегодня пройдет второй открытый урок, посвященный Digital-коммуникациям! Анна Несмеева расскажет про социальные сети и мессенджеры.
📌 Что формирует современный ландшафт digital-коммуникаций? Ваши сотрудники не посещают портал и не читают рассылки? Давайте поговорим о том, как еще мы можем общаться с ними в цифровом пространстве и в каких случаях это работает.
Встречаемся сегодня - 21 июля - в 19:00. Регистрация открыта до 17:45. Торопитесь!
👉 ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ - https://school-communication.ru/workshop-portal
📌 Что формирует современный ландшафт digital-коммуникаций? Ваши сотрудники не посещают портал и не читают рассылки? Давайте поговорим о том, как еще мы можем общаться с ними в цифровом пространстве и в каких случаях это работает.
Встречаемся сегодня - 21 июля - в 19:00. Регистрация открыта до 17:45. Торопитесь!
👉 ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ - https://school-communication.ru/workshop-portal
Рассылки и дайджесты - обновляем! Именно так звучит тема сегодняшнего выпуска HR Блога.
В этом выпуске подкаста Анна Несмеева разбирает как связаны почтовые рассылки и электронные дайджесты. Когда и как часто должна выходить рассылка? Почему излишняя "красота" вредит рассылке? Куда мы переходим из письма и причем тут электронный дайджест?
Кстати, больше советов по работе с рассылками вы найдете на курсе DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR и ВНУТРИКОМА. Присоединяйтесь! Стартуем 2 августа.
👉 https://school-communication.ru/digital-for-hr.
#подкаст #hrblog
В этом выпуске подкаста Анна Несмеева разбирает как связаны почтовые рассылки и электронные дайджесты. Когда и как часто должна выходить рассылка? Почему излишняя "красота" вредит рассылке? Куда мы переходим из письма и причем тут электронный дайджест?
Кстати, больше советов по работе с рассылками вы найдете на курсе DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR и ВНУТРИКОМА. Присоединяйтесь! Стартуем 2 августа.
👉 https://school-communication.ru/digital-for-hr.
#подкаст #hrblog
СЕКРЕТ №5 ХОРОШЕЕ ПИСЬМО ПРОЧТУТ ВСЕГДА
Ты отправляешь сотни писем, но их не читают? А системный администратор рычит, из-за нагрузки на сервер? Или может быть тебе надоело верстать рассылки в неудобном редакторе и рассылать pdf?
Тогда приходи на 5 урок курса DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА, и мы посмотрим как сделать увлекательный электронный дайджест и поднять open rate до 70%
Курс DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА стартует уже 2 августа. Поторопись!
👉 ПЕРЕЙТИ НА СТРАНИЦУ КУРСА - https://school-communication.ru/digital-for-hr
Ты отправляешь сотни писем, но их не читают? А системный администратор рычит, из-за нагрузки на сервер? Или может быть тебе надоело верстать рассылки в неудобном редакторе и рассылать pdf?
Тогда приходи на 5 урок курса DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА, и мы посмотрим как сделать увлекательный электронный дайджест и поднять open rate до 70%
Курс DIGITAL КОММУНИКАЦИИ ДЛЯ HR И ВНУТРИКОМА стартует уже 2 августа. Поторопись!
👉 ПЕРЕЙТИ НА СТРАНИЦУ КУРСА - https://school-communication.ru/digital-for-hr
Теперь мы будем жить по-новому!
В третьем выпуске нашего летнего спецпроекта Анна Несмеева и Олег Замышляев - основатель Mozlab.ru, Tellsy.pro и AMS, эксперт в области управления изменениями, автор книги «Матрица перемен» и автор телеграм-канала @Future learning - обсуждают тему как изменить корпоративную культуру и не разрушить компанию. Как корпоративная культура связана с изменениями? И как изменения в бизнесе влияют на корп.культуру?
Слушайте наши подкасты на всех подкаст площадках страны, подписывайтесь и ставьте лайки! Нам это очень важно! И конечно, задавайте ваши вопросы про изменения по почте podcast@inside-pr.ru или в телеграм @Nesmeeva.
#подкаст #realcommunication
В третьем выпуске нашего летнего спецпроекта Анна Несмеева и Олег Замышляев - основатель Mozlab.ru, Tellsy.pro и AMS, эксперт в области управления изменениями, автор книги «Матрица перемен» и автор телеграм-канала @Future learning - обсуждают тему как изменить корпоративную культуру и не разрушить компанию. Как корпоративная культура связана с изменениями? И как изменения в бизнесе влияют на корп.культуру?
Слушайте наши подкасты на всех подкаст площадках страны, подписывайтесь и ставьте лайки! Нам это очень важно! И конечно, задавайте ваши вопросы про изменения по почте podcast@inside-pr.ru или в телеграм @Nesmeeva.
#подкаст #realcommunication