Уважаемые коллеги! Мы рады анонсировать мастер-класс, который состоится в следующий вторник, 2 ноября , в 10:00.

Тема мастер-класса: “Внедрение корпоративного мессенджера”. Проведёт его наша любимая Фатима Косаева, Директор по коммуникациям ERG.

Мы с вами узнаем, как создать и внедрить корпоративный мессенджер. Выявим причины в необходимости мессенджера и определим, как вовлекать сотрудников в его использование.
Интересно? Тогда переходите по ссылке для регистрации прямо сейчас.

👉  ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ - https://school-communication.ru/raspisanie-mk

#открытыйлекторий #внутренниекоммуникации #внутриком #корпкультура #корпоративнаякультура #hrбренд #клубвк

Сегодня выдался насыщенный четверг!
Чтобы лучше усвоить материал по теме недели, предлагаем послушать отличный подкаст HR BLOG-”Проектное управление” от Анны Несмеевой!

Проектное управление в hr и внутрикоме - штука крайне необходимая. Ловите простую и понятную инструкцию как превратить свои хотелки в описание проекта и получить бюджет.

✴️ Слушаем на Яндекс.Музыке https://music.yandex.ru/album/11824936/track/73638659

#внутренниекоммуникации #внутриком #корпкультура #корпоративнаякультура

Почитать. 📲Мета вселенная, искусственный интеллект или почему так не весело?
Сегодня друзья мои мы с вами поговорим о том, как все связано со всем или что делать, когда нужно говорить. Погнали по актуалочке?
#актуалочка #пятничныйглас #внутриком #Несмеева #подкаст

https://telegra.ph/Meta-vselennaya-iskusstvennyj-intellekt-ili-pochemu-tak-ne-veselo-10-29

Слушаем свежий подкаст Анны Несмеевой 🎙Мета вселенная, искусственный интеллект или почему так не весело?🎙
#актуалочка #пятничныйглас #внутриком #Несмеева #подкаст
Сегодня мы с вами поговорим о трансформации социальной сети facebook в мета вселенную, космической инициативе Дж.Безоса , искусственном интеллекте и позиции коммуникатора. Почему героев вызывают на допрос? И как портрет может оскорбить чувства верующих? А советов у Анны Несмеевой сегодня для вас нет. Думайте сами.
https://music.yandex.ru/album/13447828/track/94147979

Какую замечательную книгу по управлению проектами мы для вас нашли!
Встречайте: «Deadline. Роман об управлении проектами». Написал эту книгу Том ДеМарко, невероятно талантливый человек в различных областях!
Расчет численности команды на разных стадиях проекта, муки выбора при найме сотрудников и тягостные ощущения при их увольнении, работа в условиях цейтнота, арбитраж во внутренних конфликтах, защита подчиненных от необдуманных действий вышестоящего руководства – все это до боли знакомо многим внутренним коммуникаторам. Потому что управление проектами – это всегда работа с людьми.

➡️Подробная рецензия на книгу уже на нашем сайте.

👉  УЗНАТЬ БОЛЬШЕ - https://inside-pr.ru/archives/8372

#внутренниекоммуникации #внутриком #корпкультура #корпоративнаякультура #книжнаяполкавнутрикома

Поздравляем всех наших дорогих коллег с началом ноября! Как приятный бонус - месяц начался в понедельник, с первого числа. Перфекционисты где-то тихонько радуются, но мы все видим.

Решили сделать первую неделю ноября окончательно идеальной и подготовили несколько бомбических новостей на сегодня!

Новость № 1

Мы объявляем, что весь ноябрь будет действовать…
Что же это может быть? Ждём ваши предположения в комментариях! Мы же, пока сохраняем интригу и расскажем эту новость чуть позже, не пропустите.

Новость № 2

Тема этой недели - корпоративные университеты:

- как грамотно выстроить систему образования сотрудников?
- кого, когда и в каком формате стоит обучать?
- менторы и наставники лучше самостоятельного изучения?
- что такое корпоративные университеты и в чем их преимущество?
- почему образовательную систему компании можно сравнить с прихотливым растением?

#внутренниекоммуникации #внутриком #корпкультура #корпоративнаякультура #теманедели

ВНИМАНИЕ МАСТЕР-КЛАСС ПЕРЕНЕСЕН НА 17:00, в связи с изменением расписания спикера!

Уже завтра состоится мастер класс прекрасной Фатимы Косаевой - директора по коммуникациям ERG - “Внедрение корпоративного мессенджера”.

Напоминаем, будут рассмотрены следующие темы:
создание и внедрение корпоративного мессенджера;
выявление потребности в мессенджере;
вовлечение сотрудников в его использование.

Интересно? Тогда переходите по ссылке для регистрации, пока не поздно!

Встречаемся завтра, 2 ноября, в 17:00 на платформе Pruffme. Участие в онлайн мероприятии бесплатное, запись будет доступна позже в магазине полезностей (уже платно). Регистрация открыта и закроется за два часа до начала мероприятия.

👉 ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ

#открытыйлекторий #внутренниекоммуникации #внутриком #корпкультура #корпоративнаякультура #hrбренд #клубвк

Вы знаете, что произойдет завтра в вашей жизни? А через неделю?
Мы тоже не знаем…

Зато, мы точно можем сказать, что будет в январе 2022 года! Присоединяйтесь к тем, кто знает свое будущее во внутренних коммуникациях - они начнут этот год с профессионального развития. Такой подход руководству точно понравится. Поэтому поторопитесь оповестить своих начальников, что вы готовы расти и совершенствоваться как профессионалы своего дела.

Всех, кто самолично готов черпать новые знания от наших экспертов: не теряйтесь, смотрите расписание и выбирайте удобные даты. Мы с радостью предоставим персональную скидку и обсудим все возможные вопросы!

Анонс ближайших курсов на январь:

17 января - 6 марта - Менеджер по внутренним коммуникациям, 25 поток.
Страница курса

31 января - 6 марта - Контент-менеджмент, 3 поток
Страница курса

Полное расписание курсов на 2022 вы найдете по ссылке

Пора раскрыть вам нашу супер крутую новость под номером 1!

Весь ноябрь будет действовать акция “Весь внутриком в одном пакете - 5 по цене 3”!

Это значит, что начиная с сегодняшнего дня вы можете приобрести пять курсов по цене трех - и учиться у нас целый год. Учиться можно любым составом от 1 до 5 человек.

В пакет входят все основные курсы Школы внутреннего коммуникатора:
-Менеджер по ВК;
-Корпоративная культура и бренд работодателя;
-DIGITAL коммуникации для HR и Внутрикома;
-Контент-менеджмент;
-Event-management.

Подробности можно узнать на страничке акции на нашем сайте по ссылке

Заходите, изучайте и отправляйте в отдел обучения в вашей компании - уж там точно оценят выгодное предложение.

P.S. Все, кто догадался, что в утреннем посте шла речь про эту акцию - для вас это знак, пора участвовать!

#внутренниекоммуникации #внутриком #корпкультура #корпоративнаякультура

Пока вы пьете вечерний кефир и готовитесь к завтрашнему мастер-классу Фатимы Косаевой, мы обработали и опубликовали МК прошлой недели
🏂 Здоровье бренда и EVP. Людмила Терехова. Магнит
💻Смотрите и мотайте на ус! #школавк #клубвк #брендработодателя #hrбренд
ПыСы. Кто был в эфире - знают, что было ✌круто https://school-communication.ru/shop?store-page=Zdorovye-brenda-i-EVP-p410913203

Мы сделали подборку статей, посвященных корпоративному обучению!
Любите подборки? Удобно когда все в одном месте. Сохраняйте в закладках, чтобы не потерять. Или еще лучше, читайте прямо сейчас! Не откладывайте в долгий ящик.

7 типовых задач, которые решает корпоративное обучение - определяем цели и задачи для эффективного обучения.
👉СМОТРЕТЬ

Чего ждет бизнес от обучения и развития? - Какие чудеса творит T&D менеджер и почему такие специалисты стали цениться как никогда.
👉СМОТРЕТЬ

Что изменилось в системах корпоративного обучения? - переход в онлайн формат: плюсы и минусы.
👉СМОТРЕТЬ

#корпоративноеобучение #внутренниекоммуникации #внутриком #корпкультура #корпоративнаякультура

Каждое выступление Фатимы Косаевой - это маленький праздник для внутреннего коммуникатора. И сегодняшнее - не исключение!

Посудите сами: ну кто еще вам расскажет, как из корпоративного мессенджера получился национальный? А как маленький канал сотрудника о его хобби стал набирать по 6 тысяч просмотров на пост? То то и оно, что никто!

Конечно, об актуальном тоже поговорили - и какие HR-функции можно перевести в мессенджер, и как вовлекать в него сотрудников, и как обратную связь там собирать.

Кто пропустил - не переживайте, на следующей неделе в Магазине полезностей появится запись. Рекомендуем к просмотру крупным компаниям и всем, кто задумывается о внедрении корпоративного мессенджера и интранет-портала. Сэкономите себе много часов, когда будете обдумывать функциональность ваших сервисов.

И да, на следующие мастер-классы уже можно записаться - встречаемся каждый вторник!

👉 ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ

#открытыйлекторий #корпоративныймессенджер

Новый подкаст по теме недели - HR Blog “Внутриком и корпоративные университеты” готов к прослушиванию!

На этой неделе Анна Несмеева рассуждает о том, чем могут быть полезны друг другу внутренние коммуникаторы и корпоративные университеты.

Переходим по ссылке ниже и наслаждаемся.
Утро можно начать с чашки кофе или с образовательной программы. Но стоит помнить, что помимо новых знаний, наш свежий подкаст может взбодрить ничуть не хуже самого крепкого кофе!

Выпуск уже доступен на всех площадках.

✴️ Слушаем на Яндекс.Музыке

По-прежнему призываем вас ставить лайки и делиться нашими подкастами со своими друзьями. Обсудить выпуск и задать вопросы можно в специальном чате.

👉 Перейти в чат для обсуждения

#hrblog #подкаст #внутриком #внутренниекоммуникации #корпоративноеобучение

Пока вы обед готовите, мы тут сайт обновили...

❓Чему нас учит сериал “Новичок”❓

🤓Разбираем корпоративную культуру полиции Лос Анджелеса.

“Новичок” - это сериал о жизни копов, снятый в лучших традициях жанра. Зрители видят доблестных офицеров, стереотипных преступников и яркие погони. А еще - сильнейшую корпоративную культуру, которая соответствует целям организации. Смотрим и берем на вооружение удачные практики.

✅Четко сформулированная миссия
Девиз полиции лос Анджелеса -”Служить и защищать”. Это идеально иллюстрирует миссию, сверх-идею, на которой строится вся корпоративная культура организации. Ее легко запомнить, она достаточно высокопарная, чтобы хотелось выпрямиться, и при этом полностью соответствует целям полиции.


✅Подходящая корп культура
Конечно, в полиции ярко выражена бюрократическая корпоративная культура. И в данном случае это именно то, что надо! Полицейские ежедневно пишут рапорты, носят нагрудные камеры и демонстрируют практически армейское соблюдение субординации. При этом во главу угла ставится работа в команде - талантливые одиночки практически не приживаются в коллективе. Все это обеспечивает работу системы - значит, в целом такая корпкультура организации подходит.


✅Институт наставничества
Целый год новички проводят в паре с опытными кураторами, которые помогают им освоиться на работе после академии. Наставничество считается престижным и всячески поощряется - в том числе финансово.

✅Нематериальная мотивация
Для поощрения сотрудников используется множество различных наград - знаков отличия, грамот, благодарственных писем и прочего. Многие их них плотно связаны с получением званий и продвижением по карьерной лестнице - в том числе благодаря этому люди склонны делать карьеру внутри ведомства и не менять место работы десятилетиями.

✅Работа с брендом работодателя
Полиция активно участвует в Днях карьеры для детей - и даже соревнуется за их любовь с Пожарными. Это грамотный подход к формированию бренда работодателя - очевидно, что Полиция никуда не денется за 20 лет, поэтому можно строить и реализовывать долгосрочные стратегии.

А вот так не надо:

❌Корпкультура застыла в прошлом
При всех достоинствах корпоративной культуры, она не успевает адаптироваться к изменениям в социуме. Это оборотная сторона бюрократической корпоративной культуры - большая махина неповоротлива и все движется очень медленно. Хороший внутриком занялся бы на их месте трансформацией!


🔷Хотите тоже раскладывать по полочкам корпоративную культуру и совершенствовать ее? Тогда сейчас самое выгодное для этого время! Ведь у нас проходит акция 5 за 3. Приобретайте пакет из 5 курсов по цене 3 и учитесь у нас целый год.

В пакет входят все основные курсы Школы внутреннего коммуникатора: Менеджер по ВК, Корпоративная культура и бренд работодателя, DIGITAL коммуникации для HR и Внутрикома, Контент-менеджмент и Event-management. Учиться можно любым составом от 1 до 5 человек.

👉 ПОРА РЕГИСТРИРОВАТЬСЯ

#внутренниекоммуникации #внутриком #корпкультура #корпоративнаякультура #разборВК

Дорогие коллеги! Напоминаем, что 9 ноября в 10:00 состоится очередной мастер-класс. И мы с радостью приглашаем вас посетить это мероприятие.

Тема мастер-класса: “Кто говорит? Директор! Роль лидеров, обратная связь и внутренние коммуникации”. Проведёт его, лично, основатель Школы внутренних коммуникаторов, Несмеева Анна!

Обсудим - какова роль руководителя во внутренних коммуникациях?
Как устроена Обратная связь в компаниях и какие вызовы коммуникаторы считают самыми сложными в своей работе?

Завершающая часть обзора.
Итоги ежегодного исследования "Роль и место внутренних коммуникаций 2021". Часть 3

Скорее регистрируемся и готовим блокнот с ручкой! Обещаем, будет интересно.

Участие в онлайн мероприятии бесплатное, запись будет доступна позже в магазине полезностей (уже платно). Регистрация открыта и закроется за два часа до начала мероприятия.

👉 ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ

#открытыйлекторий #внутренниекоммуникации #внутриком #корпкультура #корпоративнаякультура #кл

Ваша компания выделяет бюджет на обучение и развитие сотрудников? Отлично! Тогда это замечательная возможность конвертировать бюджет в совершенствование и успешную работу организации.

Школа внутренних коммуникаторов готова помочь с этой задачей! Только до конца ноября действует акция 5 за 3.

Приобретайте пакет из 5 курсов по цене 3 и учитесь у нас целый год.

В пакет входят все основные курсы Школы внутреннего коммуникатора: Менеджер по ВК, Корпоративная культура и бренд работодателя, DIGITAL коммуникации для HR и Внутрикома, Контент-менеджмент и Event-management. Учиться можно любым составом от 1 до 5 человек.

Отправляйте в отдел обучения в вашей компании, там точно оценят выгодное предложение!

👉 УЗНАТЬ БОЛЬШЕ

#внутренниекоммуникации #внутриком #корпкультура #корпоративнаякультура

Об учениках и образовательных системах в корпоративных университетах мы с вами поговорили. Но, не затронули тему о самих спикерах, кто будет обучать!

Галина Харнахоева - партнер коммуникационного агентства "КАБАРГА" рассуждает на тему "Как измерить эффективность спикера?"

Темы, которые будут раскрыты в этом видео:
- Какие мотивации бывают для спикеров?
- Как можно оценить уровень проведенного мероприятия?
- Конкуренция - двигатель роста?
- Что значит оценка спикера по принципу “будерброда”?

Переходите по ссылке и изучайте материалы от эксперта!

👉 СМОТРЕТЬ

Хотите чтобы в компании любой сотрудник мог комфортно и результативно обучаться? Тогда вы точно оцените акцию 5 за 3! Приобретайте пакет из 5 курсов по цене 3 и учитесь у нас целый год.
В пакет входят все основные курсы Школы внутреннего коммуникатора: Менеджер по ВК, Корпоративная культура и бренд работодателя, DIGITAL коммуникации для HR и Внутрикома, Контент-менеджмент и Event-management. Учиться можно любым составом от 1 до 5 человек.

👉 ПОРА РЕГИСТРИРОВАТЬСЯ

#внутренниекоммуникации #внутриком #корпкультура #корпоративнаякультура #пятничныйвидос #корпоративноеобучение

О, и у нас рекламка от Паши пошла