🔵 Индикаторы ИТ-рынка: еженедельный выпуск

289 млрд. руб. Объем российского рынка микроэлектроники в 2023 г. Годовой рост: +37,50%. Источник: Kept

11,3 млрд. руб. Российский рынок операционных систем в 2023 г. Годовой рост: +57%. Источник: Strategy Partners

680 тыс. Преступлений с использованием ИТ совершено в 2023 г. Ущерб от них превысил 156 млрд. руб. Годовой рост: +30%. Источник: Путин

$9,8 млрд. Продажи отечественных систем ВКС, включая ПО и оборудование в 2023 г. В 2028 г. - $44,5 млрд. GAGR: +35%. Источник: J&P

$31,8 млрд. Объем мирового рынка серверов и систем хранения данных (СХД), которые используются в работе облачных сервисов в Q423. Годовой рост: +18,50%. Источник: IDC

«Индикаторы ИТ-рынка» — это раздел еженедельного информационного обзора ИТ-рынка «IT-Digest» от агентства «IT monitoring» (ООО «АйТи мониторинг»), который распространяется по подписке среди B2B-компаний. Отправить запрос на подписку можно здесь.

#ИТиндикаторы

🔵 Индикаторы ИТ-рынка: еженедельный выпуск

• 400–450 млн. чел. Требуется рынок сбыта для развития российской микроэлектроники. Источник: Минпромторг

• 270 млрд. руб. Направили из госказны в разработку отечественной электронной компонентной базы и модулей на ее основе за последние 8 лет. Разработчики радиоэлектронной аппаратуры получили 156 млрд, а производители ЭКБ — 118 млрд руб. Источник: Минпромторг

• 57,2 млн. шт. Мировой рынок ПК в 1К24. Годовой рост: +3,20%. Источник: Сanalys

• 45,1 млн. шт. Мировой рынок ноутбуков в 1К24. Годовой рост: +4,20%. Источник: Сanalys

• 12,1 млн. шт. Мировой рынок настольных ПК в 1К24. Годовой спад: -0,40%. Источник: Сanalys

• 59,8 млн. шт. Мировой рынок ПК в 1К24. Годовой рост: +1,50%. Источник: IDC

«Индикаторы ИТ-рынка» — это раздел еженедельного информационного обзора ИТ-рынка «IT-Digest» от агентства «IT monitoring» (ООО «АйТи мониторинг»), который распространяется по подписке среди B2B-компаний.

Читайте также >> «Индикаторы ИТ-рынка» теперь в виде e-mail-рассылки

🔵 Самодурство топов

Что делать высшему руководству, чтобы избежать ущерба от враждебного поведения неадекватных наемных руководителей?

Почти половина сотрудников российских компаний сталкивались с враждебным поведением руководителей – постоянной практикой унижения и подавления подчиненных. Ущерб от враждебного поведения начальства в США, например, исчисляется $24 млрд в год. Эта проблема стала все больше обращать внимание на себя и в России. Самый значимый ущерб – вымывание профессионалов из компании. Как известно, приходишь работать в компанию, а увольняешься от начальника.

Агрессивные руководители также разрушают безопасность компании. Подчиненные руководителя-агрессора скорее пойдут на нарушения или нанесение репутационного ущерба, а он в свою очередь будет касаться уже не только такого руководителя, но и компании в целом. Если же наступает время уволиться этому руководителю, то вся его лояльность исчезает, он начинает переманивать сотрудников, выбалтывать секреты, может пойти на шантаж, подставы и вообще увести часть бизнеса от своего бывшего работодателя. Важный фактор, создающий благоприятную почву для самодурства на работе – экономическая власть.

"Враждебное" поведение руководителя чаще будет проявляться там, где зарплата, а особенно дополнительные выплаты сотрудникам зависит от отношений с таким руководителем.

Что делать высшему руководству?

• Контроль финансовых операций, бюджетов, расходов, взаимодействия с критичными заказчиками и органами власти

• Не допускать до руководства психопатов. Часто враждебно настроенные люди – психопатические личности. Они склонны самоутверждаться за счет других, сознательно манипулировать

• Достаточно задать любому руководителю вопрос, кто чем занят. Хороший менеджер сразу даст исчерпывающий ответ. А паразитирующий будет юлить и просить отсрочку – чтобы собрать информацию, сориентироваться

• Не очаровываться лояльным отношением. Явные признаки льстивого поведения выдают сомнение человека в своих качествах, ему почему-то нужно подкреплять рабочие отношения личным расположением вышестоящего начальства. Здоровая доля критики – вот более полезная для топов обратная связь, чем лесть

• Выявлять факты враждебного поведения. Не следует считать предательством и нарушением иерархии, если рядовой сотрудник придет к директору с конструктивной критикой своего начальника. Создайте условия для такой возможности. Это будет действенной системой сдержек и противовесов

• Никаких суперзвёзд. Все должно делаться под флагом организации, а не личности, отдела или направления

Независимо от того, есть такой человек в вашей компании или нет, менеджмент нужно обучать. В России не привыкли считать, что руководитель – это профессия. Малые и средние компании не вкладываются в обучение менеджеров, надеясь, что толковые пробьются сами. Но даже им нужно помогать становиться руководителями, прививать корпоративные ценности, учить делегированию и управлению людьми.

По материалам газеты «Ведомости».

Читайте также >>

#HR

🔵 Индикаторы ИТ-рынка: еженедельный выпуск

• 250 млрд. руб. Суммарный оборот членов АРПП "Отечественный софт" в 2023 г. Годовой рост: +8,6%. Источник: АРПП

• $5,06 трлн. Ожидаемые мировые ИТ-расходы в 2024 г. Прогноз улучшен на 1,2%. Годовой рост: +8%. Источник: Gartner

• 289,4 млн. шт. Мировые поставки смартфонов в 1Q24. Годовой рост: +7,8%. Источник: IDC

• Р188,3 млрд. Рынок мобильных телефонов в РФ в Q124. Годовой рост: +31%. Источник: М|Э

• 810 тыс. шт. Продажи ноутбуков в РФ в 1Q24. Годовой рост: +10%. Источник: Fplus

«Индикаторы ИТ-рынка» — это раздел еженедельного информационного обзора ИТ-рынка «IT-Digest» от агентства «IT monitoring» (ООО «АйТи мониторинг»), который распространяется по подписке среди B2B-компаний.

Читайте также >>

Инструменты бизнеса: дайджесты

Формат «Дайджест» является удобным и недорогим инструментом корпоративного информационного контента, который позволяет регулярно предоставлять актуальную информацию о своей компании, а также событиях и новостях в отрасли. Дайджесты могут включать статьи, обзоры, анонсы мероприятий, подборки новостей и другие полезные материалы, как собственные, так и сторонние, потенциально интересные целевой аудитории компании.

Почему компаниям имеет смысл использовать такой формат, как дайджесты:

• Экономия времени. В современном мире информация поступает к нам со всех сторон, и иногда бывает сложно уследить за всеми новостями и событиями;

• Удобство использования. Дайджест можно легко распечатать или отправить по электронной почте, что делает его удобным инструментом для распространения информации внутри компании или среди партнеров;

• Улучшение имиджа компании. Публикация качественного контента в дайджесте может положительно сказаться на имидже компании, так как она демонстрирует свою экспертизу и профессионализм в своей области деятельности. Выпуск дайджеста является дополнительным способом коммуникации для поддержания хороших отношений с клиентами и партнерами.

Хотим поделиться подборкой примеров дайджестов от разных компаний и ассоциаций. В подборке присутствует и наш вариант данного информационного продукта, он выпускается уже более 20 лет и его можно использовать в целях, описанных выше (в форме готового решения или отдельных разделов).

#ИнструментыБизнеса

Инструменты бизнеса: дни поставщиков и другие мероприятия в области закупок

«День поставщика» помогает продавать большим корпорациям и монополистам

«Деловая Россия» постоянно расширяет и совершенствует полезные для бизнеса инструменты. В 2023 году тест-драйв прошел специальный формат презентации крупным компаниям продукции, инноваций и услуг компаний делороссов – «День поставщика».

Мероприятие проходит в формате питч-сессии. Кроме того, поставщики могут не только выслушать позицию закупщика, критерии формирования тендера и прочие заранее заготовленные данные, но и задать уточняющие вопросы. Тем самым, компании получают возможность обсудить вопросы взаимодействия и форматы сотрудничества с топ-менеджерами крупнейших корпораций страны.

За 2023 год бизнес-объединение провело семь «Дней поставщиков». С предложениями по контрактам в особняк «Деловой России» приезжали представители таких гигантов отраслей, а порой и монополистов, как РЖД, группа компаний ПИК, Росатом и Транснефть. В общей сложности эти встречи собрали 280 компаний делороссов.

В текущем году бизнес-объединение продолжит сложившуюся практику.

Проведение «Дней поставщика» крупными компаниями необходимо для усиления взаимодействия малого и среднего бизнеса с заказчиками. Такие мероприятия позволяют:
• презентовать потребности и требования к поставщикам;
• проводить прямые переговоры с представителями заказчиков;
• обсуждать вопросы взаимодействия и форматы сотрудничества.
• расширять кооперационные возможности предприятий;
• продвигать импортозамещающую продукцию.

Читайте также >> РУСЭЛ принял участие в конференции поставщиков Росатома

#ИнструментыБизнеса

📚 Книжная полка: опыт McKinsey & Company

McKinsey & Company оказалась первой консалтинговой фирмой в мире, которая применила научный подход в менеджменте, решая задачи бизнеса методом выдвижения гипотез и анализа данных.

📕 Фирма: история «МакКинзи»

📕 Метод McKinsey. Использование техник ведущих стратегических консультантов для решения личных и деловых задач

📕 Марвин Бауэр, основатель McKinsey & Company: Стратегия, лидерство, создание управленческого консалтинга

📕 Только для первых лиц. Уникальное исследование McKinsey & Company опыта выдающихся бизнес-лидеров современности

Читать также >> Шорт-лист 15-ти лучших бизнес-книг в премии Inc. Non-Obvious Book Awards 2023

#КнижнаяПолка

Новости ИТ-ассоциаций в B2B-еженедельнике «IT-Digest»

Агентство «IT monitoring» (ООО «АйТи мониторинг») сообщает о том, что в еженедельном информационном обзоре ИТ-рынка «IT-Digest» появился отдельный раздел, посвященный новостям ИТ-ассоциаций.

• Новый раздел доступен для новых подписчиков с 1 мая 2024 года.

• ИТ-ассоциации играют все более важную роль в развитии ИТ-отрасли и формировании ее стандартов.

• Выделение новостей ИТ-ассоциаций в отдельный раздел позволит читателям получать более полную информацию о том, что происходит в ИТ-отрасли.

Подробнее в официальном пресс-релизе

🧰 Media-monitoring >>
📰 Yandex • Google
🗞️ Seldon • Kribrum

Власти хотят внести механизм офсетных контрактов в закон о госзакупках

Поправки должны упростить компаниям инвестирование в новые решения и заключение долгосрочных договоров

В законодательстве о госзакупках подробно пропишут уточненный механизм офсетных контрактов – долгосрочных договоров о поставке товаров и услуг, которые позволят компаниям инвестировать в инновации, обновление производств или НИОКР.

«Сейчас многие крупные госкомпании не готовы менять ранее внедренные и используемые зарубежные решения на российские аналоги, – объяснил «Ведомостям» эту новеллу представитель Минцифры (ведомство – инициатор поправок). – Заявляемые причины – отсутствие у них [российских аналогов] необходимой функциональности или несоответствие технических характеристик отечественных продуктов требованиям заказчиков».

Источник: Ведомости

Читайте также >> Форум-выставка «ГОСЗАКАЗ» откроет новые возможности для всех участников рынка 15 - 17 мая в Сколково (В числе участников: «Астра», «Катюша», «Дельта Компьютерс», «Ред Софт», РФРИТ)

🔵 Индикаторы ИТ-рынка: еженедельный выпуск

•830 тыс. шт. Российский рынок мониторов в 1Q24. Годовой рост: +2,50%. Источник: ITResearch

• 665 тыс. шт. Российский рынок ноутбуков в 1Q24. Годовой спад: -38%. Источник: ITResearch

• 33 млрд. руб. Выручка топ-100 образовательных сервисов в 1Q24. Годовой рост: +20%. Источник: Smart Ranking

• 296,2 млн. шт. Мировой рынок смартфонов в 1Q24. Годовой рост: +10%. Canalys

• $1,2 трлн. Мировой рынок ИТ- и бизнес-услуг в 2023 г. Годовой рост: +4,60%. Источник: IDC

«Индикаторы ИТ-рынка» — это раздел еженедельного информационного обзора ИТ-рынка «IT-Digest» от агентства «IT monitoring» (ООО «АйТи мониторинг»), который распространяется по подписке среди B2B-компаний.

#ИТиндикаторы

Агентство "IT monitoring" анонсирует выпуск первого пилотного номера "IT Business Review"

Обзор представляет собой информационный анализ текущего состояния ИТ-отрасли и включает в себя три ключевых раздела:

1. "Государство и ИТ": Обзор последних инициатив и законодательных изменений в сфере информационных технологий.

2. "Новости рынка в оценках аналитиков": Новости рыночных тенденций, подкреплённый мнениями ведущих экспертов и аналитиков отрасли.

3. "Новости ИТ-ассоциаций": Самые свежие новости от ведущих ИТ-ассоциаций, включая их последние достижения и проекты.

"IT business review" является приложением к еженедельному информационному обзору ИТ-рынка "IT-Digest".

Скачать "IT business review"

В случае заинтересованности в подписке свяжитесь с нами по электронной почте info@itmonitoring.ru

Инструменты бизнеса: поздравления с праздниками

Поздравления с праздниками, отправленные по официальным каналам, — это эффективный способ напомнить о себе и укрепить отношения с целевой аудиторией. Вот почему это так важно:

1. Универсальность: праздники отмечаются практически всеми людьми, независимо от их социального статуса, возраста, пола и других характеристик. Это позволяет компаниям охватить широкую аудиторию и установить контакт с потенциальными клиентами.

2. Легитимность: отправка поздравлений с праздниками является общепринятым и этичным способом напомнить о себе. Это не считается навязчивым маркетингом, поскольку поздравления обычно носят нейтральный характер и не содержат прямых призывов к покупке товаров или услуг.

3. Персонализация: современные технологии позволяют отправлять персонализированные поздравления, что делает общение более теплым и дружественным. Персонализация помогает установить эмоциональную связь с клиентом и повысить его лояльность к бренду.

4. Повышение узнаваемости бренда: регулярная отправка поздравлений с праздниками способствует повышению узнаваемости бренда. Клиенты начинают ассоциировать компанию с положительными эмоциями, связанными с праздником, что улучшает имидж компании и увеличивает вероятность повторного обращения клиента.

5. Оптимизация работы с клиентской базой данных: при отправке поздравлений с праздниками компания может использовать свою клиентскую базу данных для сегментации аудитории и персонализации сообщений. Это позволяет более точно настроить коммуникацию и увеличить ее эффективность.

Таким образом, поздравления с праздниками по официальным каналам являются эффективным и легитимным инструментом для напоминания о компании и укрепления отношений с целевой аудиторией.

Весь вопрос в том, как применять данный инструмент и с помощью каких каналов доставлять свои сообщения. А для этого есть динамическая модель дистрибуции контента.

В промышленности развиты бумажные коммуникации, когда компания обращается к другой компании официальными письмами, будь то поздравления, коммерческие предложения или любые другие вопросы.

Не стоит забывать, что в целевую аудиторию попадают не только внешние объекты, но и внутренние, а именно — сотрудники, семьи сотрудников.

#ИнструментыБизнеса