Хорошая статья –

«Западные СМИ уже окрестили это явление как AIpocalypse — апокалипсис искусственного интеллекта для веб-сайтов. И это не просто громкие слова: статистика подтверждает, что посещаемость интернет-порталов за последнее время сильно снизилась. Например, в США туристические порталы потеряли 20% поискового трафика, новостные сайты — 17%, интернет-магазины — 9%, финансовые ресурсы — 7%, а кулинарные и fashion — от 5 до 7%.»

https://habr.com/ru/companies/ru_mts/articles/925890/

1С завезла обновление платформы, и это наконец то привело к росту скорости .

Слева от стрелочки - невыносимые нравственные страдания 🥶, а справа стало быстро и хорошо 😜

Новая платформа уже работает в 42 облаках.

Подключайтесь 👉 по ссылке.

😈

Нейро42. Готовимся к запуску 😈

Привет, буду вам рассказывать о том как мы запускаем российскую платформу для создания и монетизации ИИ-агентов.

Над проектом работают 4ре команды.

Много работы уже проделано. Впереди еще больше.

Планы, коротко:
— Магазин готовых ИИ-Агентов
— Работа с независимыми авторами
— Корпоративная версия с офлайн-режимом
— СуперАгент, который раздает задачи дочерним Агентам

Ждем вас в нашем канале
https://news.1rj.ru/str/Neuro42_Agents

На сайте можно заказать Агента под ваши задачи
https://neuro42.ru/

🟩 Где заканчивается программа и начинается ИИ-Агент? 🟩

Рассмотрим на простом примере — заказе пиццы.

🧱 Шаг 1. Обычная программа
У меня есть веб-страница. Каждый раз в пятницу я сам открываю её, выбираю пиццу, и программа через API связывается с пиццерией, чтобы оформить заказ.
Это просто автоматизация действий по алгоритму.
➡️ Ни о каком интеллекте речи не идёт.

🧠 Шаг 2. Подключаем ИИ
Теперь я добавил чат-бота с LLM. Я пишу:

Закажи двойную с грибами

А бот сам распознаёт:
размер — 90 см, начинка — сыр и грибы, и подставляет нужные параметры.
➡️ Это уже ИИ, но всё ещё не агент — он не принимает решений, только превращает текст в параметры.

🔁 Шаг 3. Делегирование задачи
Я говорю системе:

Автоматически заказывай пиццу каждую пятницу в 19:00, выбирай любую из моих любимых.

Система сама запускает заказ, но всё равно действует по жёсткому сценарию.
➡️ Это тоже не агент, а просто продвинутый скрипт с таймером.

🤖 А вот когда начинается Агент
Настоящий ИИ-Агент отличается тем, что:

— действует самостоятельно, без заранее заданного алгоритма
— принимает решения на основе вводных, а не пошаговых инструкций
— ищет и использует внешние данные

Пример:

Ты специалист по неправильному питанию. Заказывай пиццу не чаще одного раза в месяц, не превышай мою норму калорий. В дождливую погоду я не хочу сыр.

Что делает агент:
— проверяет погоду
— запрашивает данные о моём рационе и активности (например, из фитнес-приложения)
— узнаёт актуальное меню пиццерий
— принимает решение о заказе
— оформляет заказ — всё без моего участия

📌 Ключевое отличие:
Самостоятельность, ориентация на цель, адаптация к условиям —
именно это и отличает ИИ-Агента от программы.

—
Нейро42 - платформа для создания ИИ Агентов

🟦 Сбер начал проверять навыки работы с ИИ при приёме на работу — и считает их обязательными. 🟦

А у нас сегодня завершился внутренний челлендж по промтингу, уровень Джун.

Рук. проекта пишет:

Резюмирую:
— В челлендже участвовали все сотрудники, работавшие в компании с начала июня.
— По результатам:
▫️ 42% — *отлично*
▫️ 50% — *хорошо*
▫️ 8% — *удовлетворительно*

Последние 8% — в основном помощники бухгалтеров. У них ИИ в ежедневной работе пока не применяется. Грустный сюрприз 🥲

📌 Полезно, если планируете запуск у себя:
— Ссылка на гайд по промтингу: уровень Джун (8 минут)
— Ссылка на наш экзаменационный опросник

В сентябре — старт аттестации на уровень мидла.

PS: На видео Джун, которого доращиваем до мидла) ☺️

Хорошая новость)

Нейро42 можно уже пощупать.
Вот здесь он помогает подобрать сервисы для решения ваших задач в Маркет42)

Ссылка 👈

PS. Я думал что мы еще в бете, а неожиданно доехали до прода.
Приятно) 🙃

Подъем птицы на бицепс) а как вы тренировались с утра?😁

Стало понятно как его стимулировать к полету... А вот как научить искать еду, пока непонятно)

Почему я больше не привлекаю коучей, тренеров и прочую бесовщину)

Прийдут, расскажут что то “на красивом”, оставят много разноцветных презентаций, список книг для чтения, и эйфорию на 2-3 дня.

А потом начинается жизнь.

И оказывается то нам нужны не красивые картинки и разговоры, а ежедневная скрупулезная работа по выработке новых привычек у команды.

А в это тренера-коучи-фасилитаторы не могут, в этом они выгорают и им становится не интересно.

Зато может Альпака42 😈
Альпака42 завезла анализ культуры управления, она подсвечивает что нужно докрутить, чтобы команда работала ритмичней.

Специально взял скрин с низкой оценкой чтобы были видны рекомендации.

PS Ссылка на Альпаку42