Job for PHP – Telegram
Job for PHP
2.53K subscribers
110 photos
7 videos
2.34K links
Вакансии для PHP разработчиков

Собираем для вас вакансии, которых нет на работных сайтах.

Бесплатно разместить свою вакансию: https://geekjob.ru/s3K5

Условия рекламы: https://new.hr/7be5
Download Telegram
Middle Backend PHP Developer
в InkTech — международная холдинговая IT-компания со штаб-квартирой на Кипре (в Лимасоле), разрабатывает глобальные технологические продукты и сервисы в сферах диджитал-маркетинга, Fintech и iGaming.
Удалённая работа. Гибкое начало рабочего дня.
Описание вакансии.
Ищет Нонна Валежко, её пост на LinkedIn.
🌚1
Middle / Senior PHP / Laravel Developer
в NComSoft — IT-команда, которая разрабатывает и поддерживает веб-продукты и сервисы для международных клиентов.
200К — 250К. Удалённая работа. Гибкий график.
Описание вакансии на GeekJob.ru.
Джуниор / Миддл PHP (Symfony) developer
в Tile.expert — крупнейший онлайн-ритейлер керамической плитки в ЕС и США (итальянские и испанские бренды).
$800 — $1,2К. Удалённая работа.
Описание вакансии на GeekJob.ru.

Больше вакансий для junior-специалистов: @jobforjunior
📣 Вебинар: «Сторителлинг как инструмент поиска работы, или как сделать так, чтобы работодатель тебя запомнил»

Представь ситуацию: ты сидишь на собеседовании. Рассказываешь о себе, даже приводишь какие-то цифры и результаты, но понимаешь, что что-то не так: рассказ не клеится.

Особенно, если:
ты плохо помнишь детали (это было давно)
теряешься в структуре (с чего начать?)
звучишь как все: «Я ответственный, коммуникабельный, управлял командой из 5 человек, сделал X и Y…»

Что имеем в итоге? Достижения есть, опыт есть, а на интервью всё это превращается в набор фактов, которые сложно связать в цельную картину твоей ценности.

Рекрутер кивает, делает пометки, в итоге даже, возможно, понимает: «специалист нормальный», но не получает ответа на главный вопрос:
💬 почему именно этого человека нужно брать на следующий этап или в команду?

Почему так происходит?

На собеседовании важно не только доказать, что ты компетентен. Важно помочь работодателю принять решение: стоит ли двигаться с тобой дальше.

Как это сделать? Например, упаковывать свой опыт в истории, которые показывают результат, ответственность и твою роль в нём.

О том, как это делать, расскажет Макс Постников, основатель сообщества Hello New PRO, ментор курса Hello New Job!

📆 21 января в 19:00 по МСК Макс проведет вебинар: «Сторителлинг как инструмент поиска работы».

За свою карьеру Макс прошёл путь от топ-менеджера к предпринимателю и обратно, свитчился между отраслями (ex-Head of Product в Mail.Ru, ex-Nexters, ex-FlowHealth), основал и продал несколько стартапов. Знает, как упаковать нелинейный опыт так, чтобы это стало преимуществом. А ещё Макс как никто другой умеет рассказывать истории. И научит тебя!


Что будет на вебинаре:

👉 Почему история добавляет ценность твоему опыту (спойлер: пластиковая статуэтка за $1 продаётся за $36, если к ней приложить историю)

👉 Что такое агентность и почему «меня наняли, мне поручили задачу, мне дали проект» — путь в никуда

👉 Фреймворки, которые позволят структурировать любую историю о твоем опыте

👉 Колода историй — готовые шаблоны под типичные вопросы на собесе:
• «Расскажите о себе»
• «Опишите вашу главную ошибку»
• «Расскажите про конфликт в команде»
• «Как вы справлялись с самым большим вызовом?»
• и другие.

🎁 Бонус:
Всем участникам вебинара мы отправим набор промптов от Макса, которые помогут собрать твою колоду историй быстрее

📆 Дата: 21 января, 19:00 МСК
🔗 Регистрация: в Telegram-боте Hello New Job! по ссылке

Это не совсем обычный вебинар. Я бы сказал, этот вебинар носит развлекательно-практический характер, в отличие от всех остальных наших более серьезных и теоретических вебинаров. Будет много историй, в том числе и хорошо вам известных — например, из мира кино. В общем, скучно точно не будет. Обязательно приходите!

— Макс Постников
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🪄 Как сделать так, чтобы работодатель тебя запомнил?

Все мы иногда немного Гермиона с первой картинки: вроде есть что рассказать — но под пристальным взглядом собеседника начинаем теряться в деталях, уходить в сторону, и сами не понимаем, к чему ведём.

И это нормально, ведь собеседование — это стресс. Мы нервничаем, можем путаться в хронологии и забывать о главном.

Как научиться упаковывать свой опыт так, чтобы донести суть и запомниться — разберём на вебинаре Макса Постникова «Сторителлинг как инструмент поиска работы».

На вебинаре обсудим:

→ Как усилить свой опыт с помощью историй — на конкретных примерах
→ Как раскрывать софт-скиллы через истории (а не говорить «я весьма стрессоустойчив(а) 🥸»)
→ Как правильно подавать свои уязвимости: сегодня это — валюта доверия, но делать это нужно грамотно
→ Соберем колоду историй под самые популярные вопросы на собеседованиях (на каждый из них работодатель ждет от тебя конкретный нарратив, и Макс расскажет, какой именно)

📆 Дата: 21 января, 19:00 МСК
🔗 Регистрация: в Telegram-боте Hello New Job!

До встречи в среду!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Миддл / Сеньор PHP developer (Yii1)
в INFOTECH — российская IT-компания, разрабатывающая экосистему ПО для автобизнеса, включая CRM, управление дилерскими сетями и аналитику продаж для автобрендов и холдингов.
250К — 300К. Удалённая работа.
Описание вакансии на GeekJob.ru.
Middle / Senior PHP Developer
Apicworld is a fintech software company building secure payment systems, crypto exchanges, digital wallets, and blockchain solutions for financial operations.
Tech stack: PHP 8.2+, Symfony 6.4+, PHPUnit, Temporal, RoadRunner, PostgreSQL, Swagger/OpenApi, Docker, Composer, GitLab CI.
On-site (Limassol, Cyprus) or remote work. Flexible start of the working day.
Job denoscription on GeekJob.ru.