Осознанная перезагрузка ❤️
Делюсь вот такой классной подборкой от дружественного проекта для эмигрантов MyBridge. Не понаслышке знаю, насколько хороший ретрит заряжает внутренней силой, спокойствием и осмысленностью. Если получается провести такое мероприятие в доступном месте в компании людей в схожей ситуации, то вообще прекрасно.
Форматов вылазок, ретритов, выездных тренингов масса. От строгих погружений в буддийскую практику (випассана) в молчании, голоде и недосыпе, до увлекательных приключений для всей семьи. Такой формат отпуска не только позволяет отдохнуть от работы, но и действительно переключиться, перезарядиться и продолжить деятельность и работу буквально обновлённым человеком.
❤️
Делюсь вот такой классной подборкой от дружественного проекта для эмигрантов MyBridge. Не понаслышке знаю, насколько хороший ретрит заряжает внутренней силой, спокойствием и осмысленностью. Если получается провести такое мероприятие в доступном месте в компании людей в схожей ситуации, то вообще прекрасно.
Форматов вылазок, ретритов, выездных тренингов масса. От строгих погружений в буддийскую практику (випассана) в молчании
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤🔥1
Forwarded from MyBridge
Ретриты для перезагрузки в разных странах
Собрали для вас подборку йога-программ и выездов на природу, которые помогут отдохнуть, углубить практику осознанности и просто провести время в гармонии с собой.
🧘♀️ Випассана, 21–27 апреля и 24–30 ноября — Грузия
7 дней в полном молчании, без гаджетов. Глубокая практика медитации, возможность услышать себя и найти внутреннюю тишину.
Подробнее
🧘♀️ Весенний слёт туристят, 7–11 мая — Сербия
Семейный некоммерческий фестиваль на природе, где участники создают программу. Идеально для активного отдыха с детьми.
Подробнее
🧘♀️ Женский ретрит «Дикая», 16–22 мая — Грузия
Танцы, творчество, раскрепощение. Телесные и психологические практики, тёплая женская поддержка. Крик в горах и фотосессия по желанию.
Подробнее
🧘♀️ Бережная випассана, 18–23 мая — Австрия
Мягкий ретрит с медитациями, вегетарианским питанием и инструкциями на русском языке. Научный подход к mindfulness. Результат — спокойствие, ясность и восстановление энергии.
Подробнее
🧘♀️ Йога-ретрит, 7–13 июля и 15–21 сентября — Грузия
Неделя йоги как целостной системы: асаны, пранаяма, медитация. Хатха и виньяса, лекции и здоровая еда. Подходит для всех уровней.
Подробнее
Наверняка вы знаете и другие подобные программы или даже сами их проводите — отправляйте в комментарии!
Собрали для вас подборку йога-программ и выездов на природу, которые помогут отдохнуть, углубить практику осознанности и просто провести время в гармонии с собой.
🧘♀️ Випассана, 21–27 апреля и 24–30 ноября — Грузия
7 дней в полном молчании, без гаджетов. Глубокая практика медитации, возможность услышать себя и найти внутреннюю тишину.
Подробнее
🧘♀️ Весенний слёт туристят, 7–11 мая — Сербия
Семейный некоммерческий фестиваль на природе, где участники создают программу. Идеально для активного отдыха с детьми.
Подробнее
🧘♀️ Женский ретрит «Дикая», 16–22 мая — Грузия
Танцы, творчество, раскрепощение. Телесные и психологические практики, тёплая женская поддержка. Крик в горах и фотосессия по желанию.
Подробнее
🧘♀️ Бережная випассана, 18–23 мая — Австрия
Мягкий ретрит с медитациями, вегетарианским питанием и инструкциями на русском языке. Научный подход к mindfulness. Результат — спокойствие, ясность и восстановление энергии.
Подробнее
🧘♀️ Йога-ретрит, 7–13 июля и 15–21 сентября — Грузия
Неделя йоги как целостной системы: асаны, пранаяма, медитация. Хатха и виньяса, лекции и здоровая еда. Подходит для всех уровней.
Подробнее
Наверняка вы знаете и другие подобные программы или даже сами их проводите — отправляйте в комментарии!
👍2❤🔥1
Приняли бы участие в подобном ретрите?
Anonymous Poll
0%
Хотелось бы! Люблю такое!
30%
Не пробовал(а), но выглядит интересно
30%
С удовольствием, но нет денег на подобное
10%
Я больше за олл инклюзив в Турции
30%
Не до этого сейчас, увы
Предрассудки: что это и есть ли они у вас? 🤔
Вчера вела лекцию на эту тему для очень культурно-разнообразной группы студентов, и одной девушкой была озвучена важная мысль, которая часто упускается в научной литературе на тему миграции:
📥 Чтобы комфортно себя чувствовать в новом обществе, важно осознавать свои предрассудки и стараться поддерживать открытый ум по отношению к местным людям и обычаям.
Согласны?
Когда говоришь о предрассудках, расизме, дискриминации с группой, где 90% сильно темнее тебя, они видятся скорее как объекты предрассудков и дискриминации местных. В научных журналах по нашей теме много статей о предрассудках в отношении мигрантов и этнических меньшинств, но мысль о важности открытого ума для лучшей адаптации самих мигрантов не так популярна. По ряду причин.
Тем не менее, если вспомнить принцип дихотомии контроля, о котором мы писали выше, как раз собственные предрассудки и собственная открытость находятся для нас в зоне контроля. Увы, на дискриминацию и предрассудки по отношению к нам, мы можем влиять разве что косвенно.
Для начала стоит понять, что такое предрассудки и есть ли у вас они.
Предрассудки - это суждения о других людях или явлениях, как правило негативные, которые мы выносим на основании ограниченной информации и понимания. Предрассудки лежат в основе дискриминирующего поведения и межгрупповых конфликтов.
И они есть у всех.
В общем-то, история человечества повсеместность этнических предрассудков только подтверждает. Проблемой они начали считаться буквально несколько десятилетий назад. Шок от событий второй мировой войны и холокоста вызвал рост интереса психологов, социальных психологов и философов к этой проблеме. Что привело к третьему рейху? Это с немцами что-то не так, или в каждом их нас сидит потенциальный нацик и ждёт своего тёмного часа?🤔
Наиболее последовательное представление о проблеме дал американский психолог Гордон Олпорт. Он обрёл наибольшую известность за счёт своей теории личности, но его вклад в понимание предрассудков, когнитивных предпосылок и динамики их развития был по истине революционным.
➡️ Олпорт сумел доказать, что предрассудки базируются на когнитивной функции категоризации, которая свойственна всем людям и даже животным. Для выживания нам необходимо классифицировать окружающую действительность и предугадывать свойства предметов и других существ. Таким образом, мы классифицируем и людей, фасуя их по категориям этнической, религиозной, расовой и т.д. принадлежности. Так происходит разделения на свою группу и другую/другие, где своя родная и понятная, а другая на всякий случай воспринимается с подозрением. Дальше вступают когнитивные искажения, которые есть у всех, а иногда и склонность винить маргинализованную группу в бедах общества, потому что очень хочется кого-то обвинить. Далее предрассудок развивается в поведение и даже физические атаки и массовые убийства. Если, конечно, вовремя не опомниться, что как правило, нам удаётся.
На самом базовом и невинном уровне предрассудки мешают устанавливать полноценный контакт с другими людьми, затрудняют понимание, создают ощущение недоверия и напряжения в обществе. Если мы видим местное общество сквозь призму собственных предрассудков, которые мы не замечаем и не подвергаем сомнению, нам может быть труднее к этому обществу адаптироваться и завести полноценные социальные связи. Естественно, что если мы сами становимся и чувствуем себя жертвами предрассудков и дискриминации со стороны местного общества, заметить и преодолеть собственные предрассудки нам становится гораздо сложнее.
Но благодаря научному понимаю механики предрассудков мы можем лучше с ними работать. Далее поговорим о том, какими они бывают и как их можно распознать. Также поговорим о стратегиях преодоления предрассудков в обществе, которую также предложил старина Олпорт😉
Вчера вела лекцию на эту тему для очень культурно-разнообразной группы студентов, и одной девушкой была озвучена важная мысль, которая часто упускается в научной литературе на тему миграции:
Согласны?
Когда говоришь о предрассудках, расизме, дискриминации с группой, где 90% сильно темнее тебя, они видятся скорее как объекты предрассудков и дискриминации местных. В научных журналах по нашей теме много статей о предрассудках в отношении мигрантов и этнических меньшинств, но мысль о важности открытого ума для лучшей адаптации самих мигрантов не так популярна. По ряду причин.
Тем не менее, если вспомнить принцип дихотомии контроля, о котором мы писали выше, как раз собственные предрассудки и собственная открытость находятся для нас в зоне контроля. Увы, на дискриминацию и предрассудки по отношению к нам, мы можем влиять разве что косвенно.
Для начала стоит понять, что такое предрассудки и есть ли у вас они.
Предрассудки - это суждения о других людях или явлениях, как правило негативные, которые мы выносим на основании ограниченной информации и понимания. Предрассудки лежат в основе дискриминирующего поведения и межгрупповых конфликтов.
В общем-то, история человечества повсеместность этнических предрассудков только подтверждает. Проблемой они начали считаться буквально несколько десятилетий назад. Шок от событий второй мировой войны и холокоста вызвал рост интереса психологов, социальных психологов и философов к этой проблеме. Что привело к третьему рейху? Это с немцами что-то не так, или в каждом их нас сидит потенциальный нацик и ждёт своего тёмного часа?
Наиболее последовательное представление о проблеме дал американский психолог Гордон Олпорт. Он обрёл наибольшую известность за счёт своей теории личности, но его вклад в понимание предрассудков, когнитивных предпосылок и динамики их развития был по истине революционным.
На самом базовом и невинном уровне предрассудки мешают устанавливать полноценный контакт с другими людьми, затрудняют понимание, создают ощущение недоверия и напряжения в обществе. Если мы видим местное общество сквозь призму собственных предрассудков, которые мы не замечаем и не подвергаем сомнению, нам может быть труднее к этому обществу адаптироваться и завести полноценные социальные связи. Естественно, что если мы сами становимся и чувствуем себя жертвами предрассудков и дискриминации со стороны местного общества, заметить и преодолеть собственные предрассудки нам становится гораздо сложнее.
Но благодаря научному понимаю механики предрассудков мы можем лучше с ними работать. Далее поговорим о том, какими они бывают и как их можно распознать. Также поговорим о стратегиях преодоления предрассудков в обществе, которую также предложил старина Олпорт
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍6❤🔥5
Терпимость — качество, позволяющее относиться с принятием и открытостью к культурным различиям.
Мир невероятно многообразен и в нём есть место противоречиям. В каждом обществе уклад жизни, ценности и стиль общения формируется в силу уникальных, сложных исторических и ситуативных факторов. Культура в значительной степени обуславливает понимание нравственного, уместного, допустимого. Для каждого общества и даже индивидуума это понимание будет своё. Это как минимум нормально, а в чём-то и прекрасно❤️
Развивать терпимость значит учиться относиться к этим различиям обществ и людей спокойно, без осуждения и стремления исправить их или наказать. Когда мы терпимы к другим, мы испытываем меньше раздражения по отношению к их особенностям, нам проще подстраиваться под различия и что-то мы даже можем перенять себе.
Проявлять терпимость не значит соглашаться или разделять. У терпимости есть свои пределы. Это тонкий баланс — признавать, что чьё-то поведение нарушает наши нравственные устои, но также признавать право нарушителей быть такими какие они есть. Если поведение создаёт риск для безопасности и благополучия, нас и наших близких, мы можем без оскорблений, спокойно дистанцироваться.
В остальных случаях хорошо помнить, что мы также причудливы для других, как и они для нас🐥 И тем не менее все мы люди!
Мир невероятно многообразен и в нём есть место противоречиям. В каждом обществе уклад жизни, ценности и стиль общения формируется в силу уникальных, сложных исторических и ситуативных факторов. Культура в значительной степени обуславливает понимание нравственного, уместного, допустимого. Для каждого общества и даже индивидуума это понимание будет своё. Это как минимум нормально, а в чём-то и прекрасно
Развивать терпимость значит учиться относиться к этим различиям обществ и людей спокойно, без осуждения и стремления исправить их или наказать. Когда мы терпимы к другим, мы испытываем меньше раздражения по отношению к их особенностям, нам проще подстраиваться под различия и что-то мы даже можем перенять себе.
Проявлять терпимость не значит соглашаться или разделять. У терпимости есть свои пределы. Это тонкий баланс — признавать, что чьё-то поведение нарушает наши нравственные устои, но также признавать право нарушителей быть такими какие они есть. Если поведение создаёт риск для безопасности и благополучия, нас и наших близких, мы можем без оскорблений, спокойно дистанцироваться.
В остальных случаях хорошо помнить, что мы также причудливы для других, как и они для нас
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤🔥12👍1💯1
Предрассудки: от стереотипов к концлагерям 🫤
Как мы писали выше, предрассудки есть у всех. Они связаны с нашей склонностью делить окружающих людей на категории и приписывать им устойчивые характеристики. Один неприятный опыт и вся условная группа в нашем сознании обозначается красным флажком - они такие-то...
В древние времена предрассудки и предубеждения относительно культурных групп не считались проблемой, скорее наоборот. Этот механизм помогал нам эволюционно и на протяжении долгих веков, т.к. своим было гораздо больше причин доверять. Если кто-то сильно отличался от вас визуально, был непривычно одет и говорит на незнакомом языке, ничего хорошего это скорее всего не сулило.
😄 Сейчас мы верим в глобализацию, транснациональные организации, международный бизнес, кооперацию и толерантность. Собственно, и современные общества сами по себе внутренне культурно разнообразны. Чтобы не ссориться и решать общие проблемы, нужно отставить предрассудки в сторону...
Не удивительно, что это нелегко. Предрассудки для нас не только естественны, но часто даже приятны... Особенно для нас, людей пост-советского пространства, воспитанных на расистских анекдотах про чукчу и оскорбительных наименованиях для разных расовых и этнических групп. Культурные стереотипы могут быть предметом шуток, отражаться в кино, литературе. Даже нейтрально и положительно окрашенные стереотипы - это тоже предрассудки и предубеждения.
⚫️ Предрассудки можно условно поделить на два вида: явные и скрытые
➡️ Явные предрассудки - это те, которые нам известны. Мы можем вполне осознанно относиться к той или иной группе с предубеждением в силу наших знаний о ней и опыта с этой группой. Это будет обобщением или даже искажением, но ничего не поделаешь: не нравятся нам эти вот. Допустим, потому что они делают что-то такое... Явными предрассудками мы можем даже открыто делиться. Это может быть юмор, основанный на стереотипах, или разговоры с единомышленниками. Может быть и откровенно ксенофобская риторика. Это тоже не редкость.
➡️ Скрытые предрассудки могут быть скрыты даже от нас самих. Так как предрассудки часто обсуждаются с осуждением, многие люди не осмеливаются признаться в них, иногда даже себе самим. И точно мало кто готов выставить себя расистом и ксенофобом в приличном обществе толерантных людей. Поэтому лучше даже не думать о том, кто нам не нравится и почему. Но тем не менее, скрытые предрассудки сидят глубоко в нашем сознании и влияют на поведение, решения и восприятие событий.
Особенно легко становятся скрытыми предрассудки, связанные с тяжёлой историей, например, расовой сегрегацией или холокостом. Люди не хотят ассоциировать себя с ужасными людьми, чья идеология канула в лету и порицается. Поэтому может быть очень неловко признаться себе в расизме или антисемитизме.
📥 Почему важно исследовать свои скрытые предрассудки?
Скрытые предрассудки создают серьёзный зазор между нашими ценностями и поведением. Это при условии, что мы стремимся относиться к людям с открытостью и терпимостью и не наносить им вред только потому, что они относятся к определённой этнической группе. Если мы несправедливо обидим человека, то будем чувствовать себя плохо по этому поводу. Исследовать и подвергать сомнению свои скрытые предрассудки может быть тяжело и неприятно, но таким образом мы можем быть внимательней в ситуациях и суждениях, связанных с этой группой. Вместо обидных слов и неосознанно дискриминирующего поведения мы можем проявить открытость и отказаться от обобщений, а также принимать более рациональные и ценностно-ориентированные решения.
😈 Можно, конечно, с гордостью сделать скрытые предрассудки явными и сознательными. Если нам хочется отгородиться от какой-то группы, которая для нас опасна, это может быть оправдано. Но опять-таки, главное - не обобщать ! Но явные и сознательные предрассудки, когда мы делимся ими открыто и без стеснения, могут приводить к крайне разрушительным последствиям. Дальше поговорим об эскалации явных предрассудков, которую описал Олпорт.
Как мы писали выше, предрассудки есть у всех. Они связаны с нашей склонностью делить окружающих людей на категории и приписывать им устойчивые характеристики. Один неприятный опыт и вся условная группа в нашем сознании обозначается красным флажком - они такие-то...
В древние времена предрассудки и предубеждения относительно культурных групп не считались проблемой, скорее наоборот. Этот механизм помогал нам эволюционно и на протяжении долгих веков, т.к. своим было гораздо больше причин доверять. Если кто-то сильно отличался от вас визуально, был непривычно одет и говорит на незнакомом языке, ничего хорошего это скорее всего не сулило.
Не удивительно, что это нелегко. Предрассудки для нас не только естественны, но часто даже приятны... Особенно для нас, людей пост-советского пространства, воспитанных на расистских анекдотах про чукчу и оскорбительных наименованиях для разных расовых и этнических групп. Культурные стереотипы могут быть предметом шуток, отражаться в кино, литературе. Даже нейтрально и положительно окрашенные стереотипы - это тоже предрассудки и предубеждения.
Особенно легко становятся скрытыми предрассудки, связанные с тяжёлой историей, например, расовой сегрегацией или холокостом. Люди не хотят ассоциировать себя с ужасными людьми, чья идеология канула в лету и порицается. Поэтому может быть очень неловко признаться себе в расизме или антисемитизме.
Скрытые предрассудки создают серьёзный зазор между нашими ценностями и поведением. Это при условии, что мы стремимся относиться к людям с открытостью и терпимостью и не наносить им вред только потому, что они относятся к определённой этнической группе. Если мы несправедливо обидим человека, то будем чувствовать себя плохо по этому поводу. Исследовать и подвергать сомнению свои скрытые предрассудки может быть тяжело и неприятно, но таким образом мы можем быть внимательней в ситуациях и суждениях, связанных с этой группой. Вместо обидных слов и неосознанно дискриминирующего поведения мы можем проявить открытость и отказаться от обобщений, а также принимать более рациональные и ценностно-ориентированные решения.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4❤🔥2
Разбор моих ошибок при переезде от Моя Чужая Страна 🔍
Пару месяцев назад я описывала пять своих решений/стратегий при переезде, которые из текущей точки могу назвать ошибочными. Вот в этом после можно почитать, если пропустили🙌
Это не то чтобы фатальные ошибки, ничего страшного не случилось. Но, как я понимаю сейчас, действуя по-другому, я могла бы сделать своё пребывание в стране легче и приятней. А из-за первой ошибки вообще пришлось отказаться от планов после кучи потраченных усилий.
Возвращаюсь к этой теме, потому что авторка канала Моя Чужая Страна, Виктория, поделилась со мной своим разбором моих ошибок. Виктория - психолог, давно занимается темой эмиграции и сама много лет живёт не где-нибудь, а в Японии! ⛩
Мне очень понравился этот разбор. Бережно и с уважением, при этом хорошо подсвечивая мои собственные слепые зоны! Комментарии хорошо выводят мои уникальные и индивидуальные ошибки на более общий уровень типичных стратегий. Помимо анализа Виктория даёт полезные советы по этим ошибкам. Они довольно универсальные, при этом конкретные. Это профессионализм👌
🔰 В общем, делюсь постом⬇️
Расскажите, какие комментарии и советы отозвались вам!
Пару месяцев назад я описывала пять своих решений/стратегий при переезде, которые из текущей точки могу назвать ошибочными. Вот в этом после можно почитать, если пропустили
Это не то чтобы фатальные ошибки, ничего страшного не случилось. Но, как я понимаю сейчас, действуя по-другому, я могла бы сделать своё пребывание в стране легче и приятней. А из-за первой ошибки вообще пришлось отказаться от планов после кучи потраченных усилий.
Возвращаюсь к этой теме, потому что авторка канала Моя Чужая Страна, Виктория, поделилась со мной своим разбором моих ошибок. Виктория - психолог, давно занимается темой эмиграции и сама много лет живёт не где-нибудь, а в Японии! ⛩
Мне очень понравился этот разбор. Бережно и с уважением, при этом хорошо подсвечивая мои собственные слепые зоны! Комментарии хорошо выводят мои уникальные и индивидуальные ошибки на более общий уровень типичных стратегий. Помимо анализа Виктория даёт полезные советы по этим ошибкам. Они довольно универсальные, при этом конкретные. Это профессионализм
Расскажите, какие комментарии и советы отозвались вам!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤🔥2
Forwarded from 📙Моя чужая страна (Viktoriya Buyakofu)
Опыт и принятие
Психологический разбор: что стоит за #5ошибок_при_переезде
"NaviGate 🛟 метанавыки адаптации"
Рубрика #АнатомияАдаптации
Предлагаю пока преостановить наши разборы, которые вы сможете перечитать по ссылке #5ошибок_при_переезде Завершить хочу историей Марии, в которой прослеживается красивая спираль развития: от неосознанных реакций к осознанному выбору, от защитных механизмов к принятию. Каждая "ошибка" становится не просто уроком, а ступенькой к более глубокому пониманию себя и процесса адаптации.
Мария (@mindful_navigate)дала согласие разобрать её пост https://news.1rj.ru/str/mindful_navigate/150. Обратите внимание, как через личный опыт жизни в разных странах проявляется путь от отрицания к принятию, от "смотреть свысока" к глубокому пониманию культурных процессов.
Глубинные паттерны адаптации:
Информационная безопасность
💫 Психологический механизм:
История с пражской визой показывает классический конфликт между желанием быстрых изменений и реальностью бюрократических систем. Это не просто про "надо было узнать заранее" – это про базовую потребность в безопасности и контроле, которая часто уходит на второй план в состоянии стресса или воодушевления.
Языковая идентичность
💫 Психологический механизм:
Интересно, как Мария описывает потерю "чувства языка" – это глубинный процесс временного размывания части идентичности. Калькированные конструкции проникают не только в речь, но и в способ мышления, создавая своеобразный "третий язык" – гибрид родного и приобретенного.
Статусная адаптация
💫 Психологический механизм:
В описании изменения уровня комфорта мы видим работу защитного механизма поддержания самооценки через внешние атрибуты успеха. Особенно важно наблюдение о том, что "средний класс так не шикует" – это момент столкновения разных культурных кодов успешности.
Социальные связи и зависимости
💫 Психологический механизм:
Мария точно описывает феномен "социальной воронки" – когда комфортный узкий круг общения постепенно превращается в ловушку зависимости. Это связано с глубинной потребностью в безопасной привязанности: один надёжный "проводник" в культуру кажется достаточным, но создаёт уязвимую систему социальных связей.
Традиции как путь к принятию
💫 Психологический механизм:
Особенно интересна трансформация отношения к традициям: от позиции "свысока" к признанию их ценности. Это отражает глубинный процесс интеграции, когда защитный скептицизм уступает место осознанному участию в культурной жизни.
🌱 Практика "Осознанная адаптация":
Для работы с социальными связями:
・Составьте карту своих контактов, отмечая их разнообразие
・Выделите сферы жизни, где вы зависите только от одного человека
・Наметьте пути расширения социального круга
Для работы с традициями:
・Выберите одну местную традицию для глубокого изучения
・Исследуйте свои сопротивления и предубеждения
・Найдите способ участвовать в ней на комфортном для вас уровне
Для работы с идентичностью:
・Отслеживайте моменты внутреннего сопротивления местной культуре
・Исследуйте, что стоит за этим сопротивлением
・Ищите способы интеграции нового опыта без потери себя
🤍 На индивидуальных консультациях мы можем:
・Исследовать ваши личные паттерны адаптации
・Проработать зоны сопротивления
・Создать стратегию осознанной интеграции в новую культуру
Вопросы для рефлексии:
Какие защитные механизмы вы замечаете в своём процессе адаптации?
Где проходит граница между сохранением себя и сопротивлением новому?
Как изменилось ваше отношение к местным традициям со временем?
Моя чужая страна / YouTube
Записаться на встречу и/или приобрести курс здесь
Автор @Viktoriyajp
Психологический разбор: что стоит за #5ошибок_при_переезде
"NaviGate 🛟 метанавыки адаптации"
Рубрика #АнатомияАдаптации
Предлагаю пока преостановить наши разборы, которые вы сможете перечитать по ссылке #5ошибок_при_переезде Завершить хочу историей Марии, в которой прослеживается красивая спираль развития: от неосознанных реакций к осознанному выбору, от защитных механизмов к принятию. Каждая "ошибка" становится не просто уроком, а ступенькой к более глубокому пониманию себя и процесса адаптации.
Мария (@mindful_navigate)дала согласие разобрать её пост https://news.1rj.ru/str/mindful_navigate/150. Обратите внимание, как через личный опыт жизни в разных странах проявляется путь от отрицания к принятию, от "смотреть свысока" к глубокому пониманию культурных процессов.
Глубинные паттерны адаптации:
Информационная безопасность
💫 Психологический механизм:
История с пражской визой показывает классический конфликт между желанием быстрых изменений и реальностью бюрократических систем. Это не просто про "надо было узнать заранее" – это про базовую потребность в безопасности и контроле, которая часто уходит на второй план в состоянии стресса или воодушевления.
Языковая идентичность
💫 Психологический механизм:
Интересно, как Мария описывает потерю "чувства языка" – это глубинный процесс временного размывания части идентичности. Калькированные конструкции проникают не только в речь, но и в способ мышления, создавая своеобразный "третий язык" – гибрид родного и приобретенного.
Статусная адаптация
💫 Психологический механизм:
В описании изменения уровня комфорта мы видим работу защитного механизма поддержания самооценки через внешние атрибуты успеха. Особенно важно наблюдение о том, что "средний класс так не шикует" – это момент столкновения разных культурных кодов успешности.
Социальные связи и зависимости
💫 Психологический механизм:
Мария точно описывает феномен "социальной воронки" – когда комфортный узкий круг общения постепенно превращается в ловушку зависимости. Это связано с глубинной потребностью в безопасной привязанности: один надёжный "проводник" в культуру кажется достаточным, но создаёт уязвимую систему социальных связей.
Традиции как путь к принятию
💫 Психологический механизм:
Особенно интересна трансформация отношения к традициям: от позиции "свысока" к признанию их ценности. Это отражает глубинный процесс интеграции, когда защитный скептицизм уступает место осознанному участию в культурной жизни.
🌱 Практика "Осознанная адаптация":
Для работы с социальными связями:
・Составьте карту своих контактов, отмечая их разнообразие
・Выделите сферы жизни, где вы зависите только от одного человека
・Наметьте пути расширения социального круга
Для работы с традициями:
・Выберите одну местную традицию для глубокого изучения
・Исследуйте свои сопротивления и предубеждения
・Найдите способ участвовать в ней на комфортном для вас уровне
Для работы с идентичностью:
・Отслеживайте моменты внутреннего сопротивления местной культуре
・Исследуйте, что стоит за этим сопротивлением
・Ищите способы интеграции нового опыта без потери себя
🤍 На индивидуальных консультациях мы можем:
・Исследовать ваши личные паттерны адаптации
・Проработать зоны сопротивления
・Создать стратегию осознанной интеграции в новую культуру
Вопросы для рефлексии:
Какие защитные механизмы вы замечаете в своём процессе адаптации?
Где проходит граница между сохранением себя и сопротивлением новому?
Как изменилось ваше отношение к местным традициям со временем?
Моя чужая страна / YouTube
Записаться на встречу и/или приобрести курс здесь
Автор @Viktoriyajp
Telegram
NaviGate 🛟 метанавыки адаптации
5⃣ ошибок при переезде
В каждой истории переезда есть шаги и решения, которые с большой вероятностью отзовутся проблемами в будущем. Можно назвать их уроками, опытом или условно, ошибками. Такие шаги или решения могут быть неосознанными или казаться верными…
В каждой истории переезда есть шаги и решения, которые с большой вероятностью отзовутся проблемами в будущем. Можно назвать их уроками, опытом или условно, ошибками. Такие шаги или решения могут быть неосознанными или казаться верными…
❤🔥3👍3👏1
Ресурс иммигранта, местные традиции и интеграция 🌷
У нас тут пасхальные выходные, муж расставил на крыльце традиционные финские нарциссы, а у меня рабочие задачи. Как я писала в списке ошибок, вливаться в местные традиции для меня до сих пор отдельная практика осознанности, которая требует мотивации и дисциплины. Пасха вообще сложный праздник, потому что она у всех своя и в своё время. Вы, кстати, отмечаете Пасху? Сделаю опрос ниже, проголосуйте, пожалуйста!
Одна из рабочих задач на сегодняшний государственный выходной — записать для вас беседу с Викторией Буякофу для её YouTube-канала Ваш психолог в Японии. Выложим через несколько дней!✨
В наших историях миграции и интеграции много пересечений:
➡️ Мы обе переехали давно, из интереса и любви к принимающей стране
➡️ Много лет живём в странах с достаточно специфической культурой, связанных между собой (да, Япония 🌟 Финляндия 🌟 ❤️ )
➡️ Хорошо владеем языком и активно включены в общество и культуру
➡️ На "ты" с практиками осознанности и медитацией, в том числе в местном контексте
Поговорим о долгосрочной интеграции и о роли осознанности в ней. Особенно интересно покопать тему местных традиций саморегуляции и созерцания, которые и самочувствие улучшат и с культурой ближе познакомят.
Если у вас есть вопросы, напишите в комментариях! Совсем скоро будем созваниваться, так что самые первые смогут повлиять на темы беседы😉
У нас тут пасхальные выходные, муж расставил на крыльце традиционные финские нарциссы, а у меня рабочие задачи. Как я писала в списке ошибок, вливаться в местные традиции для меня до сих пор отдельная практика осознанности, которая требует мотивации и дисциплины. Пасха вообще сложный праздник, потому что она у всех своя и в своё время. Вы, кстати, отмечаете Пасху? Сделаю опрос ниже, проголосуйте, пожалуйста!
Одна из рабочих задач на сегодняшний государственный выходной — записать для вас беседу с Викторией Буякофу для её YouTube-канала Ваш психолог в Японии. Выложим через несколько дней!
В наших историях миграции и интеграции много пересечений:
Поговорим о долгосрочной интеграции и о роли осознанности в ней. Особенно интересно покопать тему местных традиций саморегуляции и созерцания, которые и самочувствие улучшат и с культурой ближе познакомят.
Если у вас есть вопросы, напишите в комментариях! Совсем скоро будем созваниваться, так что самые первые смогут повлиять на темы беседы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤🔥3👀1
Отмечаете Пасху в эмиграции?
Anonymous Poll
28%
Да, православную
7%
Да, местную (католическую/протестантскую)
14%
Отмечаю что-то другое в это время
7%
Отмечаю две или больше!
45%
Не интересуюсь религиозными праздниками
Как преодолеть предрассудки? 🐥
Возвращаемся к разговору о предрассудках и дискриминации с карточками!🙌 В них вы найдёте принципы, описанные Гордоном Олпортом как необходимые для смягчения межгрупповых предрассудков.
Его теория состояла в том, что те самые предрассудки, к которым мы все склонны, тают на солнышке настоящего человеческого контакта с представителями групп, которые мы недолюбливаем☀️
Контакт создаёт понимание и эмпатию. Мы чувствуем другого как человека, знаем его, и нам становится как минимум неловко, если у нас проявляется предрассудок к его группе. Возможно даже, мы начинаем лучше понимать эту группу, открыто и с симпатией, и предрассудок растворяется.
Но такая сила человеческого контакта может раскрыться только при конкретных условиях:
✅ Общность целей
✅ Кооперация
✅ Равное положение
✅ Качество контакта
✅ Поддержка среды
Самый базовый пример: работники иностранной компании не сильно любили русских, и тут к коллективу присоединились вы. Вы показали себя хорошим специалистом, у которого можно поучиться (равная позиция), приятным и открытым человеком (контакт), быстро адаптировались к рабочей культуре (общие цели), и с вашей помощью команда справилась с серьёзным вызовом (кооперация). При этом частью ценностей компании является культурное разнообразие, их процессы прозрачны и они умело избегают дискриминации (содействие среды).
Если вы попали в такую идеальную историю, поставьте 💯
Если нет - скорее всего вы в большинстве!
Хотя эти принципы известны давно, на практике применять их непросто, особенно в наши времена. Но на уровне своей зоны контроля мы можем по крайней мере создавать и поддерживать такие принципы❤️
Возвращаемся к разговору о предрассудках и дискриминации с карточками!
Его теория состояла в том, что те самые предрассудки, к которым мы все склонны, тают на солнышке настоящего человеческого контакта с представителями групп, которые мы недолюбливаем
Контакт создаёт понимание и эмпатию. Мы чувствуем другого как человека, знаем его, и нам становится как минимум неловко, если у нас проявляется предрассудок к его группе. Возможно даже, мы начинаем лучше понимать эту группу, открыто и с симпатией, и предрассудок растворяется.
Но такая сила человеческого контакта может раскрыться только при конкретных условиях:
Самый базовый пример: работники иностранной компании не сильно любили русских, и тут к коллективу присоединились вы. Вы показали себя хорошим специалистом, у которого можно поучиться (равная позиция), приятным и открытым человеком (контакт), быстро адаптировались к рабочей культуре (общие цели), и с вашей помощью команда справилась с серьёзным вызовом (кооперация). При этом частью ценностей компании является культурное разнообразие, их процессы прозрачны и они умело избегают дискриминации (содействие среды).
Если вы попали в такую идеальную историю, поставьте 💯
Если нет - скорее всего вы в большинстве!
Хотя эти принципы известны давно, на практике применять их непросто, особенно в наши времена. Но на уровне своей зоны контроля мы можем по крайней мере создавать и поддерживать такие принципы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
💯6👍2❤🔥1
Культурная эмпатия💡
Способность сострадать и сорадоваться представителям другой культуры в их, возможно, непонятных нам тяготах и радостях — это навык, который лежит за пределами просто терпимости или толерантности.
Когда мы терпимо относимся к другим, мы просто позволяем им быть такими, какие они есть, стараясь не застревать в негативных суждениях о них и вести себя по отношению к ним достойно и без предубеждения. Это базовый уровень принятия инаковости, который доступен многим и не требует особых усилий.
➡️ live and let live ⬅️
😉 Но, согласитесь, для счастья недостаточно просто терпеть друг друга. Мы хотим быть видимы, слышимы, чувствуемы и сочувствуемы. Так и другие тоже — качественный, полноценный человеческий контакт предполагает способность сопереживать, сочувствовать и радоваться человеку, как он есть.
Этого может быть непросто достичь даже с близкими людьми и даже с представителями нашей группы. А когда мы имеем дело с кем-то непонятным, чьи обычаи или устои не совпадают с нашими — глубокая эмпатия может казаться невозможной или плохой затеей.
В принципе, мы никому не должны особой любви. Любовь, эмпатия, сочувствие — это дар. Особенно если мы никому не причиняем вреда, дарить или нет — наш выбор.
Однако дар эмпатии — это такой дар, который обогащает не только даримого, но и дарующего.
Увидев, поняв и признав другого человека мы дарим ему/ей наше внимание и человечность. И сами мы при этом становимся добрее, глубже и счастливее. Притом совершенно бесплатно!🫶
⏩ Культурная эмпатия — способность сопереживать представителям иной культуры — это проявление человечности и чуткости не из чувства близости и сходства, а из чувства принятия и уважения к дистанции и различиям.
Для нас эмигрантов этот навык (а этому можно научиться!) крайне важен для построения глубоких отношений с местными и с другими эмигрантами в новом обществе. Будь то отношения с партнёром, дружба или тесное сотрудничество на работе — совсем не помешает учиться проявлять немного понимания, сочувствия и уважения друг к другу не только в пересечениях, но и в расхождениях.
Помимо социальных плюсов, мы также получаем уникальный опыт более глубокого и многогранного понимания человеческой природы и разнообразия внутри нашего удивительного вида🐸
Способность сострадать и сорадоваться представителям другой культуры в их, возможно, непонятных нам тяготах и радостях — это навык, который лежит за пределами просто терпимости или толерантности.
Когда мы терпимо относимся к другим, мы просто позволяем им быть такими, какие они есть, стараясь не застревать в негативных суждениях о них и вести себя по отношению к ним достойно и без предубеждения. Это базовый уровень принятия инаковости, который доступен многим и не требует особых усилий.
Этого может быть непросто достичь даже с близкими людьми и даже с представителями нашей группы. А когда мы имеем дело с кем-то непонятным, чьи обычаи или устои не совпадают с нашими — глубокая эмпатия может казаться невозможной или плохой затеей.
В принципе, мы никому не должны особой любви. Любовь, эмпатия, сочувствие — это дар. Особенно если мы никому не причиняем вреда, дарить или нет — наш выбор.
Однако дар эмпатии — это такой дар, который обогащает не только даримого, но и дарующего.
Увидев, поняв и признав другого человека мы дарим ему/ей наше внимание и человечность. И сами мы при этом становимся добрее, глубже и счастливее. Притом совершенно бесплатно!
Для нас эмигрантов этот навык (а этому можно научиться!) крайне важен для построения глубоких отношений с местными и с другими эмигрантами в новом обществе. Будь то отношения с партнёром, дружба или тесное сотрудничество на работе — совсем не помешает учиться проявлять немного понимания, сочувствия и уважения друг к другу не только в пересечениях, но и в расхождениях.
Помимо социальных плюсов, мы также получаем уникальный опыт более глубокого и многогранного понимания человеческой природы и разнообразия внутри нашего удивительного вида
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍5❤🔥3