После встречи с нами жизнь клиента может измениться. А может и нет.
Такая вот у нас работа.

Попробуй сегодня замечать удачное, успешное в себе и своей работе.

Поддерживай себя в живом состоянии. Тогда и твоя практика будет жить и развиваться.

Не бойся "выпасть из привычного ритма работы и жизни".
Иди в свои поиски, в отдых или куда-то ещё.
И возвращайся, когда будешь готова.

Другие могут сомневаться в правильности твоих действий. И ты можешь сомневаться.
Но всё равно оставайся на своей стороне.

Сделай лично для себя что-то важное и хорошее сегодня.

Есть ли рядом с тобой люди, которые хорошо смотрят на тебя и твою практику, поддерживают, что бы ни происходило?

В практике, как и в жизни, бывают разные времена.
Хороших точно больше.

Для развития практики важно движение. Поэтому если что-то застопорилось - пойди подвигайся сама. Наверняка и в работе что-то сдвинется.

Я знаю точно, что многие люди рады тебе и твоей работе.
Позволь и себе порадоваться тому, что ты делаешь и тому, что ты есть.

Ты имеешь право радоваться, если тебе хорошо.
Даже если твои клиенты (или кто-то рядом) переживают не лучшие времена.

Каждый из наших способов развивать (и проживать) свою практику - правильный для нас.
Вопрос в том, согласны ли мы с нашим путём.

Есть количественные показатели развития практики (сумма заработанных денег, например). А есть качественные - гибко меняющаяся нагрузка, наблюдение роста мастерства, творческое и любопытное состояние в работе.
Мы часто гонимся за первыми и забываем о вторых.

Не думай о том, чего у тебя нет.
Воспользуйся тем, что есть сейчас.
И ты удивишься, что получишь в итоге.

Часто для изменений нужны не решительные и активные действия, а тонкая внутренняя (пере)настройка состояния.
Мы постоянно напоминаем об этом клиентам.
А себе - забываем.
Поэтому - напоминаю!)

В целом мире нет точно такого же специалиста, как ты. Ты уникальна!

В общем пространстве помогающих практик совершенно точно есть хорошее место для тебя.
За него не надо бороться. На него можно просто согласиться.

Иногда заботы, в том числе, рабочие, надо просто отодвинуть в сторону. Чтобы дать время и место чему-то другому важному.

Мы часто переживаем, что наши дела (наша практика) не такие, как мы хотели бы.
Понимаю тебя, коллега. Я тоже переживаю.

Помогаем ли мы людям в решении их проблем? Несомненно.
Гарантирует ли это, что проблема решится? Точно нет.

Важно научиться прощать себя за ошибки, даже если не можешь извлечь из них урок и пользу.
Тем более, если не можешь.