Копирайтер в Сбер

Что нужно делать:
— участвовать в креативах и проработке идей по продвижению контента о сервисах защиты и кибеграмотности;
— разрабатывать сценарии роликов и мероприятий;
— готовить рекомендации и предложения для улучшения клиентского пути в части коммуникации клиентов с банком.

Откликайтесь, если:
— получили высшее образование;
— обладаете грамотной письменной речью;
— знаете методы и инструменты маркетинга и PR.

Принять челлендж

#москва #контентидизайн #наопыте

Внутренний аудитор в Яндекс

Что нужно делать:
— анализировать и описывать бизнес-процессы, определять их риски;
— тестировать документы, подтверждающие эффективность системы внутреннего контроля;
— изучать, как выявленные недостатки влияют на групповую финансовую отчетность.

Откликайтесь, если:
— получили высшее образование или учитесь на последних курсах по специальности «бухгалтерский учет, анализ и аудит»;
— понимаете базовые требования бухучета (РСБУ, US GAAP или IFRS);
— умеете работать в команде.

Принять челлендж

#москва #консалтингиаудит #безопыта

Стажер в группу оценки персонала в Ozon

Что нужно делать:
— поддерживать проекты команды оценки и развития;
— координировать проведение центров оценки;
— формировать презентации по проектам.

Откликайтесь, если:
— уверенно владеете Excel, PowerPoint;
— базово знаете HR-процессы.

Принять челлендж

#москва #HR #безопыта

Creator в Changellenge >>

Что нужно делать:
— создавать креативные концепции для разных проектов — от брифа с клиентом до финальной реализации;
— прописывать и обосновывать принципы и механики своих предложений и презентовать их на встречах с клиентами;
— самостоятельно придумывать и писать посты, нейминги, посадочные страницы, рассылки и другие коммуникационные материалы, составлять планы и реализовывать их.

Откликайтесь, если:
— идеально владеете русским языком;
— умеете искать нужную информацию в разных источниках — от данных исследований до подборок референсов;
— ориентированы на клиента и конечный результат.

Принять челлендж

#удаленка #контентидизайн #наопыте

Финансовый аналитик-стажер в Ozon

Что нужно делать:
— планировать и бюджетировать PL-направление по выделенной категории;
— участвовать в подготовке ежемесячных ревью и план-факт анализа в разрезе категорий и контрагентов;
— вести активную коммуникацию со смежными подразделениями.

Откликайтесь, если:
— имеете базовые знания в области финансов;
— умеете создавать дашборды;
— уверенно владеете Excel (сложные формулы, сводные таблицы).

Принять челлендж

#москва #финансы #безопыта

BI Developer в VK

Что нужно делать:
— создавать и развивать сервисы анализа данных;
— работать с аналитическими запросами;
— разрабатывать дашборды в SuperSet.

Откликайтесь, если:
— знаете SQL и Python;
— имеете опыт BI-разработки.

Принять челлендж

#москва #IT #наопыте

Стажер в отдел закупок в Ozon

Что нужно делать:
— анализировать рынок;
— осуществлять тендерный процесс на электронной площадке;
— контролировать закупку после осуществления сделки.

Откликайтесь, если:
— понимаете принципы документооборота;
— обладаете высоким уровнем грамотности;
— уверенно владеете Excel.

Принять челлендж

#москва #продажи #безопыта

Младший менеджер проектов в VK

Что нужно делать:
— вести кросс-командные проекты;
— проводить встречи и переговоры с первыми лицами компаний;
— сопровождать сотрудничество с внешними партнерами в процессе интеграции продуктов.

Откликайтесь, если:
— мастерски проводите переговоры на любом уровне;
— умеете стратегически мыслить и обладаете аналитическим складом ума;
— знакомы с продуктовой и маркетинговой аналитикой.

Принять челлендж

#СПб #менеджмент #наопыте

Junior Java Developer в Сбер

Что нужно делать:
— разрабатывать backend-части;
— участвовать в проектировании АС;
— мониторить работоспособность и сопровождать выведенные продукты в ПРОМ.

Откликайтесь, если:
— понимаете базовые процессы DevOps;
— знаете паттерны проектирования и умеете их применять на практике;
— умеете писать Unit-тесты.

Принять челлендж

#москва #IT #наопыте

Контент-менеджер в VK

Что нужно делать:
— разрабатывать и реализовывать контент-план сообществ;
— готовить текст и дизайн для публикаций;
— анализировать метрики и растить удовлетворенность пользователей сервисами.

Откликайтесь, если:
— обладаете навыками копирайтинга и дизайна;
— умеете работать с кросс-функциональными командами;
— разбираетесь в процессах работы каналов коммуникаций с пользователями.

Принять челлендж

#СПб #контентидизайн #наопыте

Уже в эти выходные — мистически крутое событие лета! 5 топовых работодателей соберутся на changellenge.com, поделятся лучшими стажировками, подарят мерч и карьерные призы и подготовят полезный контент для саморазвития >>

Что? Где? Когда? Оставайтесь на связи, расскажем завтра 🤫

CodeRun — бесплатный онлайн-тренажер с каталогом задач для разработчиков и аналитиков.

Зачем он нужен?
— готовиться к техническим собеседованиям;
— проходить задания по направлениям или подборки от приглашенных экспертов;
— отслеживать прогресс;
— знакомиться, общаться, обмениваться новостями и помогать в решении задач друг другу;
— соревноваться и получать призы за свои достижения.

По каким направлениям будут задачи?
Вас ждут задачи по мобильной разработке, фронтенду, бэкенду, машинному обучению и аналитике данных.

Принять челлендж

#IT #аналитика

Младший специалист в ВТБ

Что нужно делать:
— развиваться под руководством топовых руководителей;
— регулярно обучаться (дистанционно/очно);
— развиваться в направлении обслуживания корпоративных клиентов (малый и средний бизнес).

Откликайтесь, если:
— вы — выпускник ссуза, вуза (бакалавриат, магистратура, специалитет) по специальности: экономика, банковское дело, финансы и кредит, маркетинг или менеджмент;
— желаете работать с клиентами в направлении активных продаж;
— обладаете развитыми коммуникативными навыками.

Принять челлендж

#СПб #продажи #безопыта

Junior-специалист поддержки в Газпромбанк

Что нужно делать:
— проводить диагностики;
— заниматься телефонной поддержкой внутренних сотрудников (пользователей) банка в части IT-вопросов;
— соблюдать установленные регламенты.

Откликайтесь, если:
— быстро вникаете в проблемы;
— умеете работать с ПК и стандартными ПО (MS Office);
— обладаете грамотной речью и терпением.

Принять челлендж

#москва #IT #безопыта

Стажировка P&G в качестве

Procter & Gamble — крупнейшая FMCG-компания, выпускающая бытовую химию и средства гигиены под брендами Fairy, Mr. Proper, Pampers, Discreet, Lenor, Ariel, Tide.

Что нужно делать:
— оптимизировать производственные процессы;
— следить за качеством продукции;
— внедрять инновационные цифровые решения;
— участвовать во внутренних и внешних аудитах.

Откликайтесь, если:
— готовы к релокации в Новомосковск (Тульская область);
— учитесь на третьем курсе и старше или закончили университет в 2022–2023 годах;
— получили или получаете техническое образование (специальность в области электротехники, механики, промышленности, химии или инжиниринга будет преимуществом).

Принять челлендж

#Тула #безопыта #инженерамитехнологам

17:30 — Ночь Карьеры начинается! Скорее открывайте портал, чтобы увидеть самые классные стажировки и поучаствовать в квесте.

Напомним про призы:
— мерч от VK, Ozon, МегаФон или КРОК;
— экскурсии в офис Ozon и Mars;
— доставку пиццы на компанию из трех человек от лучшего друга карьерного гида Changellenge >>!

Что нужно сделать?
— максимально продуктивно провести Ночь Карьеры и изучить контент на сайте;
— собрать кодовое слово из букв — они спрятаны внутри разных стажировок, обращайте внимание на размер, шрифт и цвет — и отправить его в бот;
— быть подписанным на наш Telegram-канал.

Все, кто угадает слово, автоматически будут участвовать в розыгрыше призов, подарки распределяются между участниками с помощью рандомайзера, а результаты появятся уже в понедельник!

Главное, помните, что было ночью — остается ночью! 7 июля в 23:59 все стажировки, мероприятия и статьи исчезнут…

Бот для отправки кодового слова: @changellenge_night_bot

>> Попасть на Ночь Карьеры

Стажер в группу оценки персонала в Ozon

Что нужно делать:
— поддерживать проекты команды оценки и развития;
— участвовать в анализе результатов опроса вовлеченности;
— формировать презентации по проектам.

Откликайтесь, если:
— уверенно владеете Excel, PowerPoint;
— владеете базовыми знаниями HR-процессов. 

Принять челлендж    

#ночькарьеры #москва #HR #безопыта

Android-разработчик в VK

Что нужно делать:
— разрабатывать и поддерживать инструменты для разработчиков;
— закрывать баги на проекте для выполнения SLA;
— помогать в написании продуктовых фич.

Откликайтесь, если:
— знаете алгоритмы и структуры данных на уровне программы вуза;
— понимаете принципы ООП и SOLID;
— умеете программировать на Java или Kotlin с использованием Android SDK. 

Принять челлендж    

#ночькарьеры #СПб #IT #безопыта

HR-менеджер проектов в МегаФон

Что нужно делать:
— сопровождать и развивать текущие проекты по развитию управленческих и лидерских компетенций руководителей;
— разрабатывать и лидировать новые цифровые продукты по обучению руководителей;
— проводить стратегические и командные сессии.

Откликайтесь, если:
— знаете современные тренды в развитии руководителей;
— получили высшее образование;
— умеете проводить стратегических сессий. 

Принять челлендж    

#ночькарьеры #москва #менеджмент #HR #наопыте

Стажер в планировании спроса и поставок в Mars 

Что нужно делать:
— готовить прогнозы продаж по выделенным клиентам;
— поддерживать системы планирования;
— анализировать продажи и точность прогнозирования.

Откликайтесь, если:
— владеете английским языком на уровне Intermediate и выше;
— открыты к обучению и нацелены на результат;
— умеете выстраивать партнерские отношения. 

Принять челлендж    

#ночькарьеры #москва #логистика #безопыта

Младший менеджер по корпоративной культуре в КРОК

Что нужно делать:
— разрабатывать креативные концепции корпоративных мероприятий;
— организовывать масштабные корпоративные ивенты онлайн- и офлайн-формата;
— участвовать в реализации разноплановых проектов по укреплению и развитию корпоративной культуры.

Откликайтесь, если:
— понимаете процесс создания идей — от инсайда до сообщения;
— умеете самостоятельно ставить цели и работать на результат;
— ориентируетесь в HR-трендах и владеете инструментами нематериальной мотивации. 

Принять челлендж    

#ночькарьеры #москва #HR #наопыте