Самозанятые заработали 600 млрд рублей

ФНС и Минфин отчитались, сколько заработали самозанятые за все время с момента введения специального налогового режима. В бюджет же они уплатили около 20 млрд, а их количество превысило 3,1 млн.

(Любопытно, что по разным оценкам, в России 13 млн человек сейчас трудятся в тени).

Власти прогнозируют, что к 2030 году самозанятых может стать уже 10-11 млн, поэтому Минтруд особенно фокусируется на предоставлении самозанятым базовых социальных гарантий. При этом сохраняя благоприятные условия для развития платформенной занятости (речь об услугах, которые предоставляют на онлайн-платформах, выступающих посредниками между самозанятыми и заказчиками).

Подробнее: https://iz.ru/1231743/evgenii-kuznetcov/delo-svoe-dokhod-samozaniatykh-prevysil-600-mlrd-rublei

Как будут регулировать платформенную занятость

Цифровые платформы — источник основного дохода для 86% россиян, занятых в этой форме, у 55% есть и другие источники, но заработок там зачастую ниже, говорится в исследовании Центра стратегических разработок.

Главным плюсом такого вида занятости люди считают высокий уровень автономии, а главным минусом — отсутствие социальных гарантий. Вопрос социального обеспечения самозанятых сегодня стоит довольно остро. По мнению замглавы ФНС А. Бударина, принцип добровольности должен соблюдаться и в части покупки социально-страховых полисов, и в плане пенсионного обеспечения самозанятых.

С тем, что предоставление социальных гарантий должно быть добровольным, согласился и сооснователь YouDo А. Гидирим: «Заставить не получится. Мы больше года назад внедрили медицинские страховки, у нас есть страхование ответственности исполнителя, мы серьезно думаем о том, каким образом создавать другие продукты для людей, которые взаимодействуют с нашей платформой. И не потому, что нам кто-то сказал, что нам это нужно делать, а потому что мы понимаем, что таким образом мы сможем в будущем конкурировать за этих же пользователей».

Обсуждение и разработка механизмов взаимодействия с платформенными занятыми может помочь государству избавиться от устаревших механизмов.

​​Безналичные чаевые для самозанятых

ФНС прорабатывает возможность получать чаевые через сервис «Мой налог».

Чаевые — это перевод небольшой суммы со стороны клиента, который хочет дополнительно к оплате товара или услуги продавца отблагодарить его за выское качество или уровень обслуживания.

Согласно позиции Минфина, чаевые не облагаются налогом.

ФНС проводит анкетирование самозанятых и узнает, есть ли запрос среди них на перевод чаевых в электронной форме, а также выясняет отношение к расширению функций приложения.

Ритейлерам не хватает персонала

У Ъ вышел любопытный материал на тему нехватки кадров в сфере ритейла.

Рынок столкнулся с острым дефицитом персонала, включая администраторов магазинов и кассиров. Здесь есть масса факторов — отток мигрантов, демографическая яма 90-х, переход кадров в бурно растущий рынок онлайн-торговли.

Гендиректор «Infoline-Аналитики» М.Бурмистров считает, что еще одним важным фактором, повлиявшим на дефицит кадров в отрасли, стал переток неквалифицированных кадров из розницы в онлайн-сегмент и курьерскую доставку. А ритейлу придется активно инвестировать в автоматизацию процессов.

Однако доля курьеров, пришедших из розницы, не превышает нескольких процентов, а предложение агрегаторов дополняет рынок труда с точки зрения доступных населению способов заработка, не подменяя традиционные формы занятости, объясняет представитель Delivery Club.

Ритейлеры продолжат практику поддержки персонала, но говорить о полном замещении труда мигрантов в России такими методами пока рано, считают эксперты, и не берутся прогнозировать, когда наладится ситуация с кадрами, ссылаясь на пандемию.

В разработке новый налоговый режим для малого бизнеса. Основные изменения — 8% вместо 6% и отсутствие страховых выплат

ФНС подготовила законопроект о новом налоговом режиме для ИП и компаний, использующих упрощенную систему налогообложения. Переход на новый режим для малых предприятий до 5 сотрудников с выручкой до 60 млн в год станет добровольным.

Что предлагают изменить?

🔹Освободить компании от страховых выплат: не нужно будет делать взносы на пенсионное, социальное и медицинское страхование за себя и сотрудников.
🔹Для компаний с режимом УСН «доходы» ставка налога составит 8% вместо 6%.
🔹Компании с режимом УСН «доходы минус расходы» будут платить 20% вместо 15%, а минимальный налог с годовой выручки вырастет с 1% до 3%.

Также компании будут освобождены от ведения бухгалтерии и сдачи налоговых деклараций, но при этом платить зарплату сотрудникам смогут только через банк. Расчет и перечисление НДФЛ за сотрудников ляжет на сторону банка.

Преимуществами нового налогового режима станут упрощение документооборота, учетов и налоговой отчетности. Отсутствие страховых выплат позволит обелить зарплаты, однако нулевой ставки по страховым выплатам может быть недостаточно для компенсации повышения налога.

Тестирование налогового режима начнется с 1 июля 2022 года.

Доля МСП, готовых сотрудничать с самозанятыми, в 2021 году осталась выше 50%

Опрос малых и средних предприятий, готовых работать с самозанятыми показал, что их доля в 2021 году снизилась, хотя и осталась на уровне выше 50%.

Так, доля микропредприятий снизилась с 72% до 67%, малых — с 69% до 63%, средних — с 67% до 51%.
Эксперты объяснили это тем, что в 2020 году из-за карантинных ограничений старые схемы бизнеса оказались неэффективными, и предприниматели были вынуждены искать новые формы взаимодействия, в том числе обращаться к самозанятым.

Между тем, доля компаний, которые уже имеют опыт сотрудничества с самозанятыми, выросла. Для выполнения задач на постоянной основе в 2021 году их привлекают 6% МСП, для разовых задач — 22% . Никогда не работали с самозанятыми 72% предприятий.

Самыми популярными услугами, которые самозанятые оказывают бизнесу, являются логистические (25%). Это объясняется бурным развитием сегмента e-commerce в торговле. Также предприниматели обращались к самозанятым для заказа IT-услуг (23%) и строительных работ (21%).

Зарплата курьеров достигла 100 000 рублей на фоне кадрового дефицита

Сервисы доставки и онлайн-ритейлеры говорят о недостатке рабочих рук и отмечают, что кадровые возможности на этом рынке почти исчерпаны.

Сильнее всего дефицит кадров ощущается среди сервисов по доставке готовой еды и продуктов — сборщики заказов и автокурьеры. В целом курьеров не хватает во всех сегментах. Это вызвано оттоком мигрантов, быстрым ростом сервисов по доставке еды и сезонным повышением спроса. По данным сервиса SuperJob, водитель-курьер за месяц может заработать до 200 000 рублей, а обычный курьер или сборщик — до 100 000 рублей.

Представитель YouDo Бизнес отмечает, что такие зарплаты вызывают внутреннюю миграцию в ритейле, когда штатные работники офлайн-магазинов регистрируются как самозанятые и переходят в курьерские службы. Зарплата там на порядок выше, чем у кассиров или мерчандайзеров.

Половина компаний планирует начать работать с самозанятыми в ближайшее время

Интересное исследование провели Headhunter и YouDo Бизнес.

Половина самозанятых рассказала, что сотрудничает с юрлицами. Встречный интерес бизнеса к сотрудничеству с самозанятыми подтверждают данные hh.ru: треть опрошенных компаний уже сотрудничает с самозанятыми, а 43% планируют начать в ближайшее время. Причем треть из них работает с самозанятыми уже около года, а четверть — с начала действия режима НПД.

Чаще всего бизнес сотрудничает с самозанятыми водителями (19%), курьерами и специалистами сферы маркетинга, рекламы, PR (по 16%), с техниками, монтажниками, инженерами (15%), с грузчиками, рекрутерами, IT-специалистами и дизайнерами (по 13%), сборщиками товаров (12%), с ремонтниками (11%) и по 7% — с клинерами, юристами и бухгалтерами.

Главными выгодами работы с самозанятыми представители бизнеса назвали выгодные условия и низкую налоговую ставку (62%). А большинство самозанятых выбрали режим НПД из-за удобного оформления статуса и простоты отчетности.

В России запустят эксперимент по созданию единого окна помощи малому и среднему бизнесу

✔️Самозанятые получат доступ к господдержке

Правительство РФ подготовило проект первого постановления для поддержки малого и среднего бизнеса в виде гранта для снижения потерь во время ограничений, сообщил премьер-министр РФ Михаил Мишустин на заседании кабинета министров.

▪️Фактически появится единое окно для бизнеса, где небольшие предприятия, самозанятые граждане и все, кто пока только планирует начать свое дело, смогут получить доступ к полному пакету государственных мер поддержки и наиболее востребованным коммерческим сервисам - от помощи на старте до юридического сопровождения и профильного образования, которое часто необходимо, когда первые шаги уже сделаны и нужно решить, куда двигаться дальше▪️— указал он.

Сумма гранта будет рассчитываться исходя из одного МРОТ на каждого занятого и позволит в том числе обеспечить выплату заработных плат сотрудникам. Общий объем такой поддержки составит порядка 38,5 млрд рублей (МРОТ составляет в этом году 12,792 тыс рублей в месяц).

Эксперимент по единому окну помощи самозанятым и предприятиям запустят с 1 декабря.

Цифровизация и демография — главные вызовы для рынка труда в России

🔹Вице-премьер РФ Татьяна Голикова заявила, что по прогнозам к 2030 году численность работающих в классических формах занятости сократится на 12%. Это вызвано активной цифровизацией и роботизацией.

🔹Еще один вызов — максимальный рост отраслей, требующих отдельных кадров: IT-сфера, которая к 2030 году потребует еще 2 млн новых специалистов. При этом, цифровизация также приведет к троекратному сокращению теневого рынка.

🔹Голикова отметила, что при этом возрастет количество индивидуальных предпринимателей, самозанятых и граждан, использующих платформенную занятость: «Мы уже сейчас видим, что есть тенденция к кратному увеличению такой формы занятости».