Forwarded from ВТП | Северо-Запад
Международный форум по ветроэнергетике RAWI FORUM ежегодно собирает на своей площадке ведущих экспертов по ВИЭ. Приглашаем посетить мероприятие и лично оценить перспективы сотрудничества с ветроиндустрией для Вашего бизнеса.
Организатор конференции - Российская Ассоциация Ветроиндустрии (РАВИ). Форум пройдёт при поддержке комитета по энергетике Российско-Германской внешнеторговой палаты.
Участие в форуме подтвердили:
> «РусГидро»
> «ЭНКО»
> «Ветропарк»
> «Сименс Гамеса Реньюэбл Энерджи»
Подробнее
📍 Москва, пространство «Весна», Спартаковский пер., д. 2, с. 1 & онлайн
🕙 1-2 декабря, 10:00-16:30
➡️ Регистрация
Организатор конференции - Российская Ассоциация Ветроиндустрии (РАВИ). Форум пройдёт при поддержке комитета по энергетике Российско-Германской внешнеторговой палаты.
Участие в форуме подтвердили:
> «РусГидро»
> «ЭНКО»
> «Ветропарк»
> «Сименс Гамеса Реньюэбл Энерджи»
Подробнее
📍 Москва, пространство «Весна», Спартаковский пер., д. 2, с. 1 & онлайн
🕙 1-2 декабря, 10:00-16:30
➡️ Регистрация
Коллеги, наш "золотой партнер в Омске" ищет software developer низкоуровнеого программирования на Си. З/плата уровня прораммистов в Москве. Готовы обучить. Полный рабочий день, фриланс и совместители не подходят. Fintech / Global. Лидеры решений. Работа в офисе, офис в Нефтяниках. Рада дать контакты для личного интервью. Студентам говорят да, программы наставничества и менторства.
Forwarded from Sergei Veprik
Кто хочет в Мексику))? Напоминаю всем присутствующим. Я нахожусь в Мексике в г Монтеррей. Налаживаю бизнес связи для своей компании. Если у кого то есть интересы к развитию бизнеса в этой стране, то могу посодействовать. На данный момент есть контакт компании которая покупает б/у пресса для автомобильного производства, есть контакт человека знающего местные торговые продовольственные сети и компания поставляющая расходники для хирургов. Если есть уникальные товары, которые можно предложить в этих направлениях то давайте встречаться. В Мексике с деньгами все отлично, рулит частный бизнес отсутствуют гос корпорации люди заинтересованны в новинках. По наблюдениям не только моим, Мексика по многим позициям отстаёт в развитии технологий от России
Forwarded from Sagira
Дорогие друзья!
Меня зовут Сагира. Я тоже являюсь выпускницей ПП. Вот уже 9 лет проживаю в Дубае. В последнее время в Дубай прилетают много моих соотечественников,друзей и просто знакомых. Особенно в связи с ЭКСПО2020.
Чтоб ваш отдых был полноценным и по-настоящему незабываемым, с хорошими впечатлениями и воспоминаниями, могу порекомендовать (проконсультировать) по поездкам на выставку в Дубай, экскурсии, достать любые билеты без проблем. Начиная с трансфера из аэропорта и тд. С гидами, с переводчиками. Буду рада быть вам полезной! Если нужна какая -то помощь, обращайтесь, чем смогу , помогу, чтоб от Дубая остались самые добрые и яркие впечатления!
Меня зовут Сагира. Я тоже являюсь выпускницей ПП. Вот уже 9 лет проживаю в Дубае. В последнее время в Дубай прилетают много моих соотечественников,друзей и просто знакомых. Особенно в связи с ЭКСПО2020.
Чтоб ваш отдых был полноценным и по-настоящему незабываемым, с хорошими впечатлениями и воспоминаниями, могу порекомендовать (проконсультировать) по поездкам на выставку в Дубай, экскурсии, достать любые билеты без проблем. Начиная с трансфера из аэропорта и тд. С гидами, с переводчиками. Буду рада быть вам полезной! Если нужна какая -то помощь, обращайтесь, чем смогу , помогу, чтоб от Дубая остались самые добрые и яркие впечатления!
Forwarded from Николай Шишоркин
Доброго времени суток друзья и коллеги! Буду рад оказать услуги по проверке сметных расчетов и обоснованности применения расценок и материалов, согласно проекта или технического решения.
Forwarded from Николай Шишоркин
Вы руководитель или собственник производственного предприятия, тогда подумайте об уменьшении себестоимости продукции произведенных вами, Предлагаем снизить себестоимость минимум на 25%.
Оказываем услуги по согласованию и открытию производств на территории Особых Экономических Зон, налоговые преференции - 2% налог на прибыль, налог на имущество-0%, налог на землю-0%, налог на транспорт-0%%, отсутствие таможенного сбора на иностранные комплектующие, оборудование для производства. Льготная аренда земли - 2% от кадастровой стоимости, выкуп земли - 1%.
Оказываем услуги по согласованию и открытию производств на территории Особых Экономических Зон, налоговые преференции - 2% налог на прибыль, налог на имущество-0%, налог на землю-0%, налог на транспорт-0%%, отсутствие таможенного сбора на иностранные комплектующие, оборудование для производства. Льготная аренда земли - 2% от кадастровой стоимости, выкуп земли - 1%.
Forwarded from Деньги и песец
Подарки развивают экономику. Даже если они кому-то не нравятся.
Новогодние праздники – пик обмена поздравлениями и подарками. Однако 27% россиян получали бесполезные и ненужные новогодние подарки, сообщает ВЦИОМ. Чаще всего респонденты были недовольны, когда им дарили статуэтки и сувениры (6%), кухонную утварь и столовые приборы (3%), носки, безделушки, сладости и шоколад (все по 2%).
Если допустить, что 90% работающих россиян делают новогодние подарки, и каждый из них тратит на них хотя бы 2000 рублей, то речь идет о неудачных покупках на сумму 36,5 миллиарда рублей.
Это еще неплохо – в том, что они получали хотя бы один нежеланный подарок признаются 61% жителей США (по данным инвесткомпании Finder) В общем, на ненужные подарки американцы тратят 15,2 миллиарда долларов.
И это очень лояльная оценка, могли бы сказать в компании CBRE. По их сведениям, сумму, в которую обходятся неудачные подарки можно умножить раз в двадцать – примерно треть от триллионного объема покупок в рождественский сезон в США - это подарки, без которых люди могли бы обойтись – или предпочли бы получить деньги наличными.
Так может быть имеет смысл вообще не дарить подарков?
Нет, это так не работает, могли бы сказать экономисты Энтони Гилл (University of Washington) и Майкл Томас (Heider School of Business).
В статье Gift Giving Is Better for Society than Economists Think, опубликованной Американским институтом экономических исследований, Гилл и Томас пишут, что «институт подарков» играет более сложную роль, чем принято считать. Дело не в ценности подарка, и даже не в степени его соответствия вашим ожиданиям. Делая вам подарок, человек показывает вам, что отношения с вами представляют для него ценность, и он готов отказаться от ресурсов (пусть даже небольших) в настоящем, чтобы поддерживать отношения с вами будущем.
«Именно в безвозвратных потерях от подарков заключены их реальные выгоды: постоянно показывая своими маленькими и большими дарами свою готовность жертвовать друг для друга, люди строят культурную ткань доверия», объясняют Гилл и Томас. Поэтому обмен подарками может благотворно влиять на экономику – ведь доверие, которое он поддерживает, способствует более эффективной работе рынков.
Так что можете смело дарить любые подарки, и не думать, что они могут кого-то разочаровать.
Новогодние праздники – пик обмена поздравлениями и подарками. Однако 27% россиян получали бесполезные и ненужные новогодние подарки, сообщает ВЦИОМ. Чаще всего респонденты были недовольны, когда им дарили статуэтки и сувениры (6%), кухонную утварь и столовые приборы (3%), носки, безделушки, сладости и шоколад (все по 2%).
Если допустить, что 90% работающих россиян делают новогодние подарки, и каждый из них тратит на них хотя бы 2000 рублей, то речь идет о неудачных покупках на сумму 36,5 миллиарда рублей.
Это еще неплохо – в том, что они получали хотя бы один нежеланный подарок признаются 61% жителей США (по данным инвесткомпании Finder) В общем, на ненужные подарки американцы тратят 15,2 миллиарда долларов.
И это очень лояльная оценка, могли бы сказать в компании CBRE. По их сведениям, сумму, в которую обходятся неудачные подарки можно умножить раз в двадцать – примерно треть от триллионного объема покупок в рождественский сезон в США - это подарки, без которых люди могли бы обойтись – или предпочли бы получить деньги наличными.
Так может быть имеет смысл вообще не дарить подарков?
Нет, это так не работает, могли бы сказать экономисты Энтони Гилл (University of Washington) и Майкл Томас (Heider School of Business).
В статье Gift Giving Is Better for Society than Economists Think, опубликованной Американским институтом экономических исследований, Гилл и Томас пишут, что «институт подарков» играет более сложную роль, чем принято считать. Дело не в ценности подарка, и даже не в степени его соответствия вашим ожиданиям. Делая вам подарок, человек показывает вам, что отношения с вами представляют для него ценность, и он готов отказаться от ресурсов (пусть даже небольших) в настоящем, чтобы поддерживать отношения с вами будущем.
«Именно в безвозвратных потерях от подарков заключены их реальные выгоды: постоянно показывая своими маленькими и большими дарами свою готовность жертвовать друг для друга, люди строят культурную ткань доверия», объясняют Гилл и Томас. Поэтому обмен подарками может благотворно влиять на экономику – ведь доверие, которое он поддерживает, способствует более эффективной работе рынков.
Так что можете смело дарить любые подарки, и не думать, что они могут кого-то разочаровать.
В Омской области продолжается прием заявок от выпускников Президентской программы на стажировку в Германию
Запланирована она на сентябрь-октябрь текущего года.
❗Для участия необходимо пройти отбор. Документы принимаются до 17 февраля текущего года. Финансируется стажировка немецкой стороной – Министерством экономики и энергетики Германии.
👉В рамках стажировки формируются группы по четырем направлениям экономической кооперации. Это кооперация во всех сферах, кроме культурных, образовательных компаний и банков, а также кооперация в Индустрии 4.0, в пищевой промышленности и строительстве.
Стажировка включает 6 недель онлайн-обучения и двухнедельное посещение Германии.
📞По возникающим вопросам необходимо обращаться в Министерство экономики Омской области по номеру телефону: 79-09-25, Анастасия Вадимовна Мальцева.
#ПрезидетскаяПрограмма #pprog55 #pprog #стажировказарубежом #стажировкавгермании
Подробности в ветке "Обсудить"
⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️
Запланирована она на сентябрь-октябрь текущего года.
❗Для участия необходимо пройти отбор. Документы принимаются до 17 февраля текущего года. Финансируется стажировка немецкой стороной – Министерством экономики и энергетики Германии.
👉В рамках стажировки формируются группы по четырем направлениям экономической кооперации. Это кооперация во всех сферах, кроме культурных, образовательных компаний и банков, а также кооперация в Индустрии 4.0, в пищевой промышленности и строительстве.
Стажировка включает 6 недель онлайн-обучения и двухнедельное посещение Германии.
📞По возникающим вопросам необходимо обращаться в Министерство экономики Омской области по номеру телефону: 79-09-25, Анастасия Вадимовна Мальцева.
#ПрезидетскаяПрограмма #pprog55 #pprog #стажировказарубежом #стажировкавгермании
Подробности в ветке "Обсудить"
⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️
OMSK OBL 200 2022.pdf
62.4 MB
Коллеги, доброе утро!
Представляем официальный брендбук к проведению мероприятий по 200-летию Омской области!
Представляем официальный брендбук к проведению мероприятий по 200-летию Омской области!
Forwarded from Лидеры Производительности
#смотрииучись
🚀 Главный новатор своего времени Генри Форд точно знал: роста производительность труда нужно добиваться не увеличением человеко-часов, а модернизацией производства и внедрением новых технологий.
⏱ «Мы можем получить столько же продукции за пять дней, сколько за шесть. Как восьмичасовой рабочий день открыл нам путь к процветанию, так и пятидневная неделя откроет нам путь к еще большему процветанию», – говорил Форд.
Он не ошибся: его компания оказалась одной из самых прибыльных в середине двадцатого века.
🎙 Афоризмы Форда вообще охотно разбирают на цитаты и мемы.
Его автобиографическая книга «Моя жизнь, мои достижения» стала классикой научной организации труда (читали?).
🎥 А ведь Генри Форда можно не только прочесть, но и увидеть – причем, как в документальном кино, так и художественном ⬇️!
https://telegra.ph/Tri-filma-o-Genri-Forde-11-15
🚀 Главный новатор своего времени Генри Форд точно знал: роста производительность труда нужно добиваться не увеличением человеко-часов, а модернизацией производства и внедрением новых технологий.
⏱ «Мы можем получить столько же продукции за пять дней, сколько за шесть. Как восьмичасовой рабочий день открыл нам путь к процветанию, так и пятидневная неделя откроет нам путь к еще большему процветанию», – говорил Форд.
Он не ошибся: его компания оказалась одной из самых прибыльных в середине двадцатого века.
🎙 Афоризмы Форда вообще охотно разбирают на цитаты и мемы.
Его автобиографическая книга «Моя жизнь, мои достижения» стала классикой научной организации труда (читали?).
🎥 А ведь Генри Форда можно не только прочесть, но и увидеть – причем, как в документальном кино, так и художественном ⬇️!
https://telegra.ph/Tri-filma-o-Genri-Forde-11-15
Telegraph
Три фильма о Генри Форде
Афоризмы Форда разбирают на цитаты и мемы. Его автобиографическая книга «Моя жизнь, мои достижения» стала классикой научной организации труда. А ведь Генри Форда можно не только прочесть, но и увидеть – причем, как в документальном кино, так и художественном!Вот…
С 17 по 19 февраля 2022 года в г. Омске состоится VII Международный ИТ-Форум «Цифровая трансформация. Отечественные ИТ-решения».
В рамках Форума по инициативе и при участии @pprog55 запланировано проведение Круглого стола по теме: «Цифровая трансформация охраны труда».
Приглашаем всех желающих принять участие в работе Круглого стола «Цифровая трансформация охраны труда» 18.02.2022г. с 14.00 до 16.00 часов по адресу: г. Омск, ул. 70 лет Октября, д. 25, к 2, Конгресс-холл АО «АРиАОО», Белый зал, 3 этаж.
Участие в мероприятии бесплатное, необходима предварительная регистрация на сайте события по ссылке: https://it-cluster-siberia.timepad.ru/event/1877148/
Официальный сайт VII Международного ИТ-Форума https://oiitf.ru/
Ну а для всех участников #ПрезидентскаяПрограмма, которых не касается заявленная тематика, Площадка станет точкой встречи на ИТ-Форуме для дружеской встречи и общения.
#pprog #ДискуссКлаб #ИТФорумОмск #ОхранаТруда
Программа в ветке "Обсудить"
⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️
В рамках Форума по инициативе и при участии @pprog55 запланировано проведение Круглого стола по теме: «Цифровая трансформация охраны труда».
Приглашаем всех желающих принять участие в работе Круглого стола «Цифровая трансформация охраны труда» 18.02.2022г. с 14.00 до 16.00 часов по адресу: г. Омск, ул. 70 лет Октября, д. 25, к 2, Конгресс-холл АО «АРиАОО», Белый зал, 3 этаж.
Участие в мероприятии бесплатное, необходима предварительная регистрация на сайте события по ссылке: https://it-cluster-siberia.timepad.ru/event/1877148/
Официальный сайт VII Международного ИТ-Форума https://oiitf.ru/
Ну а для всех участников #ПрезидентскаяПрограмма, которых не касается заявленная тематика, Площадка станет точкой встречи на ИТ-Форуме для дружеской встречи и общения.
#pprog #ДискуссКлаб #ИТФорумОмск #ОхранаТруда
Программа в ветке "Обсудить"
⬇️⬇️⬇️⬇️⬇️
Уважаемые коллеги!
Наша дружественная организация и партнёр Омская ТПП создала свой Telegram-канал: https://news.1rj.ru/str/omsktpp
Будьте в курсе деловых новостей и мероприятий!
Наша дружественная организация и партнёр Омская ТПП создала свой Telegram-канал: https://news.1rj.ru/str/omsktpp
Будьте в курсе деловых новостей и мероприятий!
Forwarded from ТПП Омской области (Наталья Бодарева)
О 26-м конкурсе на соискание премий Правительства Российской Федерации в области качества
Как сообщает ТПП РФ, прием заявок на участие в 26-м конкурсе на соискание премий Правительства Российской Федерации в области качества осуществляется на сайте АНО «Российская система качества» (Роскачество) до 28 февраля 2022 года.
Более подробную информацию о премии Правительства Российской Федерации в области качества, порядке проведения конкурса и условиях участия можно получить на сайте Роскачества https://roskachestvo.gov.ru/award, а также по телефону +7(495) 777-43-12 доб. 158, 211, или электронной почте: award@roskachestvo.gov.ru.
Ждем заявок от омских предпринимателей!
Как сообщает ТПП РФ, прием заявок на участие в 26-м конкурсе на соискание премий Правительства Российской Федерации в области качества осуществляется на сайте АНО «Российская система качества» (Роскачество) до 28 февраля 2022 года.
Более подробную информацию о премии Правительства Российской Федерации в области качества, порядке проведения конкурса и условиях участия можно получить на сайте Роскачества https://roskachestvo.gov.ru/award, а также по телефону +7(495) 777-43-12 доб. 158, 211, или электронной почте: award@roskachestvo.gov.ru.
Ждем заявок от омских предпринимателей!
Свен Фрике - заместитель мэра Муниципалетета Барлебен по экономическому развитию, участник обменной стажировки в Санкт-Петербурге 2019 года, приглашает выпускников Президентской программы посетить 7-ю Международную биржу контактов в Барлебене, Германия
30 мая - 01 июня 2022 года (перенос с апреля 2022)
В программе:
- экскурсии на предприятия в Саксонии-Анхальт;
- знакомство и общение в формате В2В;
- совместное посещение Ганноверской выставки-ярмарки;
В 2019 году наша биржа контактов со 160 участниками из 9 стран имела большой успех. После двух лет вынужденного перерыва из-за пандемии организаторы хотят продолжить этот успешный проект.
Вас ждёт знакомство и общение в формате В2В, экскурсии на предприятия и неформальное общение, совместное посещение Ганноверской выставки.
Подробнее здесь.
Форма обратной связи и предварительной Заявки на участие здесь.
30 мая - 01 июня 2022 года (перенос с апреля 2022)
В программе:
- экскурсии на предприятия в Саксонии-Анхальт;
- знакомство и общение в формате В2В;
- совместное посещение Ганноверской выставки-ярмарки;
В 2019 году наша биржа контактов со 160 участниками из 9 стран имела большой успех. После двух лет вынужденного перерыва из-за пандемии организаторы хотят продолжить этот успешный проект.
Вас ждёт знакомство и общение в формате В2В, экскурсии на предприятия и неформальное общение, совместное посещение Ганноверской выставки.
Подробнее здесь.
Форма обратной связи и предварительной Заявки на участие здесь.
Стартует набор на 25 юбилейный поток Президентской программы!!!
Целевую группу для подготовки в рамках Государственного плана составляют перспективные руководители высшего и среднего звена, крупного, среднего и малого бизнеса, рекомендованные организациями и прошедшими конкурсный отбор.
Конкурсный отбор специалистов осуществляется для подготовки по проектно-ориентированной образовательной программе (тип А – advanced) "Управление устойчивым развитием организации в условиях глобальных вызовов", направление подготовки – менеджмент.
СРОК подачи документов в региональную комиссию – до 20 апреля 2022 года.
Документы принимаются по адресу: г. Омск, ул. Красный Путь, д. 5, каб. 27 (2 этаж), Министерство экономики Омской области.
Контактное лицо: Мальцева Анастасия Вадимовна, 79-09-25, е-mail: amaltseva@mineconom.omskportal.ru.
Подробности в ветке "Обсудить"⬇️⬇️⬇️
Целевую группу для подготовки в рамках Государственного плана составляют перспективные руководители высшего и среднего звена, крупного, среднего и малого бизнеса, рекомендованные организациями и прошедшими конкурсный отбор.
Конкурсный отбор специалистов осуществляется для подготовки по проектно-ориентированной образовательной программе (тип А – advanced) "Управление устойчивым развитием организации в условиях глобальных вызовов", направление подготовки – менеджмент.
СРОК подачи документов в региональную комиссию – до 20 апреля 2022 года.
Документы принимаются по адресу: г. Омск, ул. Красный Путь, д. 5, каб. 27 (2 этаж), Министерство экономики Омской области.
Контактное лицо: Мальцева Анастасия Вадимовна, 79-09-25, е-mail: amaltseva@mineconom.omskportal.ru.
Подробности в ветке "Обсудить"⬇️⬇️⬇️
👍1
Уважаемые коллеги!
Приглашаем Вас и Ваших сотрудников обменяться опытом и повысить свой профессиональный уровень на
X Межрегиональном кадровом форуме, который состоится в г.Белгород 15-16 апреля 2022 года.
2022 год для площадки форума особенный: в этом году он пройдет под знаком 25-летия Президентской программы подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства.
Цель Форума – показать лучшие практики в области HR-менеджмента, организовать передачу успешного управленческого опыта, сформировать статусную площадку для общения руководителей и специалистов организаций и предприятий – выпускников Президентской программы.
В программе Форума - более 20 кейсов и HR-практик от руководителей компаний и экспертов в области управления персоналом Белгорода, Воронежа, Москвы и Санкт-Петербурга.
Примерная программа Форума:
1 День:
Секция 1. Взгляд в будущее: какие стратегии управления эффективностью выбираем в гибридном мире,
Секция 2. Цифровизация бизнес-процессов и цифровая коммуникация с работниками и внешними миром
Секция 3. Новое лидерство: какими качествами должны обладать лидеры и руководители,
Секция 4 Новая ситуация по основным HR-направлениям: подбор, оценка, мотивация, C&B, wellbeing, управление талантами, обучение и развитие.
В программе: нетворкинг, кейсы, круглые столы, дискуссионные сессии с участием руководителей, HR- лидеров российских компаний, профессиональное тестирование и пробная сертификация ПМ СТАНДАРТ,
Бизнес-визиты в ведущие компании региона
Вечерняя программа
2 День
Культурно-познавательный тур «Славе не меркнуть – традициям жить!» по маршруту: г. Белгород – Прохоровский район – г. Белгород
Вечерняя программа
3 День (для самых стойких)
Культурно-познавательная программа Холки-Родина Первой конной армии
📍Место проведения: г. Белгород, улица Победы, 85, Молодежный культурный центр
Действуют специальные предложения по стоимости участия.
Ссылка на регистрацию
https://forms.gle/kmWqo1F32Kjd6p8N9
Приглашаем Вас и Ваших сотрудников обменяться опытом и повысить свой профессиональный уровень на
X Межрегиональном кадровом форуме, который состоится в г.Белгород 15-16 апреля 2022 года.
2022 год для площадки форума особенный: в этом году он пройдет под знаком 25-летия Президентской программы подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства.
Цель Форума – показать лучшие практики в области HR-менеджмента, организовать передачу успешного управленческого опыта, сформировать статусную площадку для общения руководителей и специалистов организаций и предприятий – выпускников Президентской программы.
В программе Форума - более 20 кейсов и HR-практик от руководителей компаний и экспертов в области управления персоналом Белгорода, Воронежа, Москвы и Санкт-Петербурга.
Примерная программа Форума:
1 День:
Секция 1. Взгляд в будущее: какие стратегии управления эффективностью выбираем в гибридном мире,
Секция 2. Цифровизация бизнес-процессов и цифровая коммуникация с работниками и внешними миром
Секция 3. Новое лидерство: какими качествами должны обладать лидеры и руководители,
Секция 4 Новая ситуация по основным HR-направлениям: подбор, оценка, мотивация, C&B, wellbeing, управление талантами, обучение и развитие.
В программе: нетворкинг, кейсы, круглые столы, дискуссионные сессии с участием руководителей, HR- лидеров российских компаний, профессиональное тестирование и пробная сертификация ПМ СТАНДАРТ,
Бизнес-визиты в ведущие компании региона
Вечерняя программа
2 День
Культурно-познавательный тур «Славе не меркнуть – традициям жить!» по маршруту: г. Белгород – Прохоровский район – г. Белгород
Вечерняя программа
3 День (для самых стойких)
Культурно-познавательная программа Холки-Родина Первой конной армии
📍Место проведения: г. Белгород, улица Победы, 85, Молодежный культурный центр
Действуют специальные предложения по стоимости участия.
Ссылка на регистрацию
https://forms.gle/kmWqo1F32Kjd6p8N9
Google Docs
Регистрация для участников X межрегионального Кадрового форума 2022 года
Примерная программа Форума:
1
День:
Секция 1. Взгляд в будущее: какие стратегии управления эффективностью выбираем в гибридном мире,
Секция 2. Цифровизация бизнес-процессов и цифровая коммуникация с работниками и внешними миром
Секция 3. Новое лидерство:…
1
День:
Секция 1. Взгляд в будущее: какие стратегии управления эффективностью выбираем в гибридном мире,
Секция 2. Цифровизация бизнес-процессов и цифровая коммуникация с работниками и внешними миром
Секция 3. Новое лидерство:…
👍2
Forwarded from Артем Фомин
Доброе утро!
Если кто-то сталкивался с необходимостью разработки бизнес проектов, то вы знаете, что 90% успеха зависит от проработки бизнес-модели.
Рад поделиться с вами инструментом для проработки бизнес-модели онлайн собственной разработки.
Если кто-то сталкивался с необходимостью разработки бизнес проектов, то вы знаете, что 90% успеха зависит от проработки бизнес-модели.
Рад поделиться с вами инструментом для проработки бизнес-модели онлайн собственной разработки.
👎1
Forwarded from ТПП Омской области (Наталья Бодарева)
18 февраля 2022 г., во второй день VII Международного ИТ-Форума «Цифровая трансформация. Отечественные ИТ-решения» прошел круглый стол, посвященный цифровой трансформации охраны труда.
Организаторами круглого стола стали Министерство труда и социального развития Омской области, Омская торгово-промышленная палата, НП «ИТ-Кластер Сибири», Общественный Совет при Министерстве промышленности Омской области, Омское региональное отделение «Союз машиностроителей России» и Омская региональная общественная организация «Объединение участников Президентской программы».
В качестве модератора круглого стола выступила Анастасия Шушарина, заместитель директора по производственной безопасности ООО «Газпромнефть-Снабжение», член президиума ОРОО «Объединение участников Президентской программы». Она представила доклад на тему: «Цифровизация технологий охраны труда. Взгляд в будущее».
Подробности на сайте Омской ТПП:https://omsk.tpprf.ru/ru/news/444259/
Организаторами круглого стола стали Министерство труда и социального развития Омской области, Омская торгово-промышленная палата, НП «ИТ-Кластер Сибири», Общественный Совет при Министерстве промышленности Омской области, Омское региональное отделение «Союз машиностроителей России» и Омская региональная общественная организация «Объединение участников Президентской программы».
В качестве модератора круглого стола выступила Анастасия Шушарина, заместитель директора по производственной безопасности ООО «Газпромнефть-Снабжение», член президиума ОРОО «Объединение участников Президентской программы». Она представила доклад на тему: «Цифровизация технологий охраны труда. Взгляд в будущее».
Подробности на сайте Омской ТПП:https://omsk.tpprf.ru/ru/news/444259/