Илья Сабиров из SE.Capital | EdTech, деньги, маркетинг – Telegram
Илья Сабиров из SE.Capital | EdTech, деньги, маркетинг
475 subscribers
348 photos
12 videos
36 files
511 links
Канал продюссерского центра для EdTech-бизнеса. Помогаем расти школам и делаем свои. Публикем аналитику, новости, размышления про то, что может увеличить выручку и прибыль через маркетинг и продажи. Cайт: https://se.capital/. Связь: @secapital_consulting.
Download Telegram
Все вокруг переживают, что как там с ISA

Вышел очень объемный материал в Forbes Education c детальным разбором модели и ее ограничений. У нас в Skypro, например, команда сделала магию, и медиана трудоустройства выпускников - 21 день, при существенном росте дохода и топовом % трудоустройства (sorry nda)

По моему мнению, модель ISA имеет перспективное будущее, потому что решает две основные задачи населения.

▪️Первая — увеличение дохода.
Людям хочется получать больше, и зачастую это возможно только при смене профессии. Оплачивать качественное и интенсивное обучение могут далеко не все, а закредитованность не дает взять кредит или рассрочку.

▪️Вторая — отсутствие шанса на ошибку (низкие риски).
Можно играть в лотерею, на автоматах, покупать акции, делать бизнес, но это всё — довольно высокий риск, особенно для неподготовленных людей. Обучение новой профессии — это низкорисковый и высокорентабельный способ повысить качество жизни. Модель ISA решает и эту задачу благодаря условию об оплате только после достижения определенного уровня дохода.

С учетом показателей медианных зарплат в стране и того, что 12% населения находится за чертой бедности, ISA наверняка будет востребована, а значит — будет масштабироваться.

💙Распространение формата в других EdTech показывает, что эта модель может применяться в разных профессиях. Вполне вероятно, что ISA начнет работать и в вузах, по примеру зарубежных коллег. При таком сценарии российский EdTech может выступить партнером и поделиться накопившейся экспертизой.

🔥Важным критерием остается востребованность преподаваемых навыков — если компания или образовательное учреждение дает нерелевантные навыки или производит некачественные программы, то она просто не получит денег за свои услуги.

Более широкое применение ISA, безусловно, будет зависеть от скорости изменений в правовом поле. Чтобы защитить интересы всех сторон: инвесторов, компаний-провайдеров и конечных потребителей, — необходимо интегрировать ISA в существующее законодательство. Как только регулирование данного инструмента станет предельно четким, его использование станет проще и понятнее как для компаний, так и для физических лиц.

💥В целом, ISA — прорывная концепция, которая способна внести вклад в достижение целей устойчивого развития, стоящих перед современным обществом.

Позитивный эффект от ее внедрения заметен как на микро, так и на макроуровне. Талантливые и перспективные студенты получают доступ к качественному образованию, независимо от своего материального положения.

В более глобальном масштабе, ISA может способствовать росту экономического потенциала регионов, поскольку люди, получившие востребованную профессию и диплом топового университета, будут стимулировать научно-технический прогресс и развитие стратегически важных отраслей национального хозяйства.
👍2
Forwarded from LEFT JOIN
💣💥Мы узнали абсолютно все про рынок онлайн-образования в России (и спешим вам рассказать) 🚀
Как вы помните (а если не помните, то кликайте сюда), несколько месяцев назад мы проводили большой опрос по российскому рынку онлайн-образования. Сегодня мы наконец-то можем поделиться с вами результатами, выводами и инсайтами, которые, на наш скромный взгляд, получились весьма крутыми! Но, обо всем по порядку.
В нашем телеграм-канале мы собрали данные с помощью подробного анкетирования. После этого, не без помощи Романа Бунина, наша коллега Олеся структурировала информацию в дашборде Табло. В итоге, для тех, кто хочет быстро посмотреть на результаты на одной странице есть дашборд, а для тех, кому интересно увидеть все подробности, то ниже мы прикрепляем pdf-файл – презентацию результатов исследования, которой призываем делиться.

Короткий How-To к дашборду для самостоятельного изучения:
Дашборд разделен на две части: слева – панель фильтров, справа – результаты опроса.
Панель фильтров содержит информацию об участниках опроса и курсах. Каждая группа участников опроса из панели слева фильтрует данные и графики обновляются. Если вы хотите отменить фильтрацию – щелкните еще раз на ту же строку или обновите страницу для сброса всех фильтров.
На каждом графике (кроме графика с оценками) есть всплывающие подсказки, в которых указано количество участников, в выбранной категории.

Теперь мы с гордостью можем рассказать обо всем, что обнаружили:
◼️ Всего в опросе приняло участие 457 человек. Из них – 90% проходят/проходили онлайн курсы, 7% планируют пройти, 3% не проходили и не планируют. Весьма впечатляет! Но, на самом деле, тут нет ничего неожиданного, мы лишь подтвердили свою гипотезу о широкой распространенности онлайн-курсов.
◼️ Самые популярные направления образования среди участников – Аналитика данных (66%) и Data Science (19%). Самые популярные платформы – Яндекс.Практикум (30%) и KARPOV.COURSES (14%).
◼️ В качестве целей прохождения курсов чаще всего указывали «Получение новой работы» (49,5%) и «Получение новых знаний/навыков» (25%). Что касается достижения поставленных целей, то наши результаты абсолютно совпали с цифрой, которую получили Яндекс и ВШЭ в своем исследовании (учитывая совершенно разные выборки респондентов, это – удивительно!). У них 78% достигли целей после прохождения Практикума и у нас тоже 78%. Мы сильно удивлены и рады, что данные совершеннно репрезентативно описывают опыт прохождения онлайн-курсов в России.
◼️ Все участники, которые не планируют проходить онлайн курсы считают важным для профессионального развития опыт и практику в реальном бизнесе. Такое мнение тоже имеет право на существование, ведь эти два направления – теоретические знания и практический опыт – два столпа, на котором основывается человеческий капитал.
◼️ Подавляющее большинство участников относятся положительно к онлайн-образованию (даже среди тех, кто не планирует проходить онлайн курсы).

В данных еще можно найти множество более узких выводов. Однако, становится понятно, что стереотип о том, что онлайн-образование сильно уступает высшему образованию и “не котируется” в современном обществе постепенно отмирает. И это круто, потому что мир развивается, а онлайн курсы имеют ряд неоспоримых преимуществ, которые давно стоит перестать недооценивать!

Небольшой спойлер: совсем скоро вы также сможете послушать первый эпизод нашего свежего, но все еще секретного подкаста (пока не можем раскрыть всех деталей), в котором мы поговорим об онлайн-образовании с несколькими участниками опроса, а также с ведущими экспертами рынка!
👎1
Forwarded from LEFT JOIN
Результаты исследования @leftjoin.pdf
3.9 MB
Результаты исследования рынка онлайн-образования аналитики данных

@leftjoin
90 telegram-каналов про EdTech и образование

Михаил Свердлов - редактор канала "Образование, которое мы заслужили" собирал для вас подборку каналов. Вышло много, но вы можете подписаться в зависимости от ваших интересов и предпочтений.

Выделил 13 категорий каналов, в тут приведу основные, которые я читаю постоянно.

EdTech, тренды, новости

▪️Списать не получится

Канал РБК Трендов о том, как учиться в течение всей жизни и делать это с удовольствием. В рамках проекта живет еще и отличный одноименный подкаст «Списать не получится»

https://news.1rj.ru/str/trends_education | 7700 подписчиков

Ну и понятно:

▪️Образование, которое мы заслужили
Вечерний проект Михаила Свердлова (CBDO Skypro, ex-директор по контенту Skyeng) о трендах, кейсах лидеров индустрии, новостях, мыслях, сложных и риторических вопросах образования.

Михаил со свежим взглядом и перчиком освещает тренды, кейсы лидеров индустрии, мысли, разбирает сложные и риторические вопросы образования. На канале Образование, которое мы заслужили не только можно найти детально разобранные статьи из мира образования, но и авторские материалы Михаила.

https://news.1rj.ru/str/ru_education | 10700 подписчиков

Авторские каналы

▪️Бабаева, к доске!
Откровенно о выходе из найма, создании своей Школы ченджеров, о болях и кайфе хаотического этапа в разработке и продвижении продуктов. Автор — ex-директор по развитию издательства МИФ, училась в UC Berkley.

https://news.1rj.ru/str/changemarketing | 11000 подписчиков

▪️All I Know Is That I Don't Know Nothing
Авторский канал Сергея Хабарова, учителя информатики в школе и директора по продукту учебного центра и медиа «Педсовет».

Сергей учится быть учителем, следит за образовательной повесткой, анализирует тренды, а также рефлексирует о жизни школьников и предлагает порешать задачки по пятницам.

https://news.1rj.ru/str/alliknowisthatidontknownothing | 1350 подписчиков

▪️ #proEdTech
Канал новостей про EdTech стартапы в России и в мире.

Изучаю развитие EdTech, сделки, инвестиции, новые тренды, куда идут деньги и где они быстрее зарабатываются в образовании и после обучения.

https://news.1rj.ru/str/proEdTech | 360 подписчиков

Методистам

▪️Живое обучение
Обучение как образ жизни. Почему люди не учатся и как это исправить? Почему обучения не достаточно? Авторский канал Елены Тихомировой

https://news.1rj.ru/str/prolearning | 7438 подписчиков

▪️LX notes - Образование как продукт
Ведет Ева Ращупкина, эксперт в методологии, педдизайне, проектировании образовательных программ. Пишет о создании образовательных продуктов с анонсами событий каждую неделю, интервью с экспертами, идеями и лайфхаками из мира образования. Ева руководитель Школы Методистов Skillbox, автор проекта LXDhero.com

https://news.1rj.ru/str/lxnotes | 7232 подписчика

▪️PRO онлайн-обучение
Авторский канал Марины Литвиновой (директор по продукту и руководитель методического агентства в EdMarket) о внутренней кухне дополнительного профессионального онлайн-обучения, на открытом рынке и внутри корпораций.

https://news.1rj.ru/str/howwelearn | 4500 подписчиков

▪️ELearning Skills
Все что нужно знать методисту и даже больше. Как найти первый проект, как проектировать крутой образовательный опыт, Как совмещать в себе множество методических ролей и при этом не выгореть. Какие навыки надо развивать, чтобы всегда оставаться востребованным специалистом.

На эти вопросы отвечает автор канала - Анна Царёва, педагогический дизайнер, психолог, наставник методистов.

https://news.1rj.ru/str/elearningskills | 3050 подписчиков

Работа в образовании

▪️Вакансии в образовании
Единственный канал в телеграме с по-настоящему классными вакансиями! Вакансии публикуют бесплатно.

https://news.1rj.ru/str/edujobs | 24000 подписчиков


Про ВУЗы

▪️Наука и университеты
Актуальные новости в сфере науки и высшего образования

https://news.1rj.ru/str/naukauniver | 7000 подписчиков

И еще 80 каналов доступны по ссылке.
👍1
В Таиланде родители не доверяют онлайн-обучению.

Большинство родителей не доверяют эффективности онлайн-обучения, в режим которого переведено образование их детей.

66,85% родителей, заявили, что сомневаются в эффективности онлайн-обучения для своих детей, 55,52% сказали, что не уверены в его эффективности, а 11,33% вообще не верят в его необходимость.

С другой стороны, 27,02% показали, что они достаточно уверены в эффективности онлайн-обучения, а 6,13% — очень уверены.

Опрос Suan Dusit Poll
👍2
Хм… этот пост надо сохранить здесь.

Если законодатели возьмутся за инфо цыган, то следом легко могут последовать за образовательными онлайн-школами. Тоже создадут для них реестр, обязательность налоговых отчислений, и тому подобную регуляторику.
Forwarded from Банкста
В Госдуме предложили создать реестр инфоцыган и начать контролировать налоговые отчисления блогеров, продающих курсы.

Основными продуктами инфоцыган становятся курсы, лекции, марафоны и конференции. Как правило, такие блогеры обещают своим подписчикам успех, легкий заработок, укрепление семьи, молодость, красоту и похудение.

В исследовании «Крибрума» сказано, что самыми популярными продуктами инфоцыганства в соцсетях стали «Марафон желаний» Елены Блиновской, «Денежный марафон» Валерии Чекалиной, «Стратегии на миллион» Оксаны Самойловой, «Мышление миллионера» Гусейна Гасанова и «Я выбираю тебя» Надин Серовской.
По итогам мероприятия было принято решение создать рабочую группу, также депутаты направят запросы в силовые органы - Следственный комитет и МВД. @banksta
👎2👍1
Обзор технологических стартапов в образовании:

Poka
Помогает новым и существующим сотрудникам предприятий научиться выполнять задачи, решать проблемы и делиться знаниями и опытом с помощью цифровой платформы.
Основана в 2015 году. Цель платформы — предоставить производителям «единый центр оперативных знаний и совместной работы на заводе.

Thndr
Цифровое многоязычное приложение, обучающее инвесторов и позволяющее им принимать собственные инвестиционные решения и вкладывать средства в свою экономику. Основана в 2020 году.

Empowerly
Компания, работающая на основе данных в области образовательных технологий, предоставляет персонализированные рекомендации по поступлению в колледж и карьере для студентов и их семей. Основана в 2018 году.
Ultimate Education привлек 500 млн рублей на расширение за счет поглощений

Образовательная компания Ultimate Education закрыла раунд финансирования и получила 500 млн рублей от Vershina Capital и двух family офисов Никиты Мишина и Константина Николаева. Инвесторы суммарно получили 30% в Ultimate Education. 

https://rb.ru/news/ultimate-education-500/
Обзор технологических стартапов в образовании:

Tentang Anak
Универсальные сервисы для родительства, ориентированные на детей, такие как активности детей, трекеры роста, бесплатные консультации и меню питания.

Основана в 2020 году, первая фирма родительства, основанная педиатром.

Hobit
Платформа экспериментального виртуального обучения, которая объединяет увлеченных наставников и учеников.

Основана в 2020 году. Многоуровневая учебная программа с ведущими художниками, а также экспертами в области педагогики.

Rocky Robots
Обеспечивает доступный коучинг для молодых лидеров посредством ежедневных коучинговых бесед, оттачивая их навыки межличностного общения.

Основан в 2019 году. Приложения с интерактивным спарринг-партнером на базе искусственного интеллекта поощряет самосовершенствование и размышления, чтобы помочь амбициозным работникам сформировать мышление роста.
По данным Crunchbase, с прошлого года инвесторы вложили более 2,1 миллиарда долларов в ряд компаний, работающих в сфере повышения квалификации.

Всплеск финансирования происходит по мере того, как работодатели вкладывают всё больше денег, чтобы удержать работников.

Помимо повышения заработной платы, многие вкладывают больше средств в образование и развитие карьеры для работы на начальном уровне и выше.
👍1
Forwarded from City Magazine
Как продукт из Петербурга теснит язык программирования Java на мировых рынках

По итогам 2021 года число разработчиков, применявших язык программирования Kotlin, в мире превысило 5 миллионов человек, сообщили в IT-компании JetBrains. Изучение Kotlin в 2021 включили в свою программу 200 университетов в разных странах, что вдвое больше, чем еще год назад. По словам президента НП «РУССОФТ» Валентина Макарова, «прорыв в мировом использовании Kotlin — важное достижение российских IT-специалистов» и шаг по «продвижению благоприятного образа Санкт-Петербурга».

Действительно, Kotlin — один из немногих экспортных продуктов Петербурга, вне сырьевых отраслей и ВПК, динамично расширяющих присутствие на мировом рынке. Он создан и поддерживается международной компанией, но в петербургском центре разработки. 

Проект Kotlin был перспективным стартапом, им занималась команда из 10 человек во главе с молодым сотрудником компании JetBrains — петербургским программистом Андреем Бреславом. В порядке эксперимента, она создавала альтернативный Java язык программирования. Поскольку JetBrains продает инструменты для программирования, то эта задача была признана интересной для применения и оттачивания ключевых компетенций компании. Потом произошло экстраординарное событие — компания Google не просто признала Kotlin, но назвала его number one для Android, то есть приоритетным языком программирования сервисов и приложений для мобильных устройств. Оттолкнувшись от этой победы, JetBrains стал расширять влияние Kotlin в мире — в период 2019-2021 годов, по выражению экспертов, "он буквально ворвался в топ ведущих языков программирования".

«Конечно, Java гораздо мощнее. Но мы встали на одну линейку с ним — и мы догоняем, постоянно сокращая разрыв между числом пользователей Java и Kotlin, — говорит руководитель проекта Kotlin Роман Елизаров. — Никому больше это не удавалось. Другие новые языки освоили узкие ниши и остановились. Мы довольно быстро заняли Android, где все было на Java, теперь растем в другом крупном сегменте — серверные приложения, — и стремимся занять iOS».

Роман Елизаров сменил в JetBrains создателя Kotlin Андрея Бреслава, ушедшего строить собственную компанию.

«Если вернуться в 2011 год, когда появился Kotlin, то мы увидим, что это была горячая тема — сделать язык лучше, чем Java. Многие компании — в университетах, да и при больших корпорациях, таких как Red Hat, — пытались заменить Java. Целый ряд небольших языков появился в тот период. Например, Groovy и Scala до сих пор живы, у каждого из них сотни тысяч пользователей-разработчиков. А некоторые умерли, как Ceylon. Мы конкурировали c этими языками, но сейчас уже перестали с ними сравниваться».

Существуют разные системы оценки «силы» языков программирования. В одном из ведущих рейтингов — Snyk JVM (оценивает языки на основе опросов программистов) — доля Kotlin составила 18% среди разработчиков в среде JVM, и это второе место после Java. По данным Google, в разработке для Android доля программистов, использующих Kotlin, в 2021 году превысила 60%. В самой JetBrains подсчитали, что по итогам 2021 года активно использовать новый язык стали 1,4 миллиона пользователей, против 900 тыс. в 2019 и 1,27 млн — в 2020 году. Число программистов, применявших Kotlin хоть один раз, составило в 2021 году 5,3 млн человек, против 4,6 млн пользователей годом раньше, подсчитали в JetBrains.

В конечном счете, JetBrains хочет сделать Kotlin ведущим языком программирования. «Но не исключительно на рынке Java, — говорит Максим Шафиров. — Нам бы хотелось сделать универсальный язык программирования, чтобы были варианты для разных платформ. Наш язык должен позволить удобно писать код и в мобильных приложениях на Android и на iOS, и в веб-приложениях. Мы хотим, чтобы на всех платформах Kotlin стал где-то первым языком, а где-то вторым-третьим».
👍3
Рособрнадзору совместно с Минобрнауки поручено сформулировать предложения по порядку лицензирования бизнес-тренингов и курсов личностного развития.

Инициатором стал вице-спикер Госдумы Борис Чернышенко.

В аппарате заместителя председателя правительства Дмитрия Чернышенко уже ответили, что курсы продолжительностью менее 16 часов и без итоговой аттестации не могут рассматриваться как дополнительная профессиональная программа повышения квалификации и, соответственно, не они не подлежат лицензированию.
Порядка 80% вузов России работают в очном или смешанном формате, а 20% удаленно. Среди студентов 70% обучаются в очном или смешанном формате.

Сегодня большинство вузов ориентировано на работу в очном формате, поскольку пандемия длится больше двух лет, а качество образования напрямую зависит от формата обучения.

Глава Минобрнауки РФ Валерий Фальков на пресс-конференции в ТАСС
Новый Китай: чем индийский рынок онлайн-образования привлек инвесторов и бизнес

Последние несколько лет индийский рынок образовательных технологий притягивает к себе внимание инвесторов и бизнесменов со всего мира. По итогам 2021 года страна вышла на второе место после США по объему привлеченного в онлайн-образование венчурного капитала. Сегодня индустрия оценивается в несколько миллиардов долларов. Почему инвесторы и образовательные компании, в том числе из России, верят в индийский EdTech, как устроен этот рынок и какие ниши на нем все еще свободны, рассказывает руководитель международного направления образовательной онлайн-платформы «Учи.ру» Леонид Башлыков
.

Население Индии растет настолько стремительно, что в обозримом будущем обгонит китайских соседей. Образование здесь считается мощным социальным лифтом, а вместе с тем и главным приоритетом почти для 1,5 млрд человек. Ожидается, что к 2025 году локальная аудитория пользователей, готовых платить за образовательные сервисы, составит 37 млн. При этом на онлайн-образовательном рынке до сих пор остается много незанятых ниш, несмотря на явную конкуренцию со стороны местных технологических гигантов


https://www.forbes.ru/mneniya/456155-novyj-kitaj-cem-indijskij-rynok-onlajn-obrazovania-privlek-investorov-i-biznes
В начале 2022 года в Индии появился еще один, шестой по счету,  EdTech-«единорог» (компания стоимостью $1 млрд и более) — LEAD school. В январе стартап привлек $170 млн инвестиций при оценке в $1,1 млрд. Индийские компании BrightChamps, Teachmint, Cuemath, Classplus и несколько других проектов претендуют стать следующими в списке индийских «единорогов» и, вероятно, в 2022-м у них это получится. Самым известным и крупным в Индии игроком остается BYJU’s — к слову, это самая дорогая EdTech-компания в мире. Только за 2021 год она привлекла $1,3 млрд и достигла оценки в $21 млрд. 
🔥1
В «Учи.ру» оценивают рынок Индии в 2021 году в $3,6 млрд и делят его на пять ключевых сегментов:
🇮🇳Онлайн- и гибридные решения для подготовки к экзаменам. В этой нише работают такие компании, как Aakash, Toppr, Vedantu, Unacademy. По оценкам «Учи.ру», на нее приходится примерно 28,6% индийского образовательного рынка, или $1 млрд.
🇮🇳Тьюторинг и репетиторство (целевой сегмент — ученики 4–10 классов): школьные и послешкольные курсы, исключая подготовку к экзаменам. В этом сегменте работают проекты Whitehat Jr, BrightChamps, Cuemath. На него приходится 23,8% рынка, или примерно $872 млн. 
🇮🇳 Контент для самостоятельного обучения в рамках школьной программы по специально разработанным методическим материалам, например, решение карточек с заданиями, видеолекции с прохождением тестирования после. Новоиспеченный «единорог» LEAD school, а также проект Extramarks как раз развивают эту нишу. Она составляет 22,3% всего образовательного рынка Индии, ее объем в 2021 году составил $817 млн.
🇮🇳Дополнительное профессиональное образование (ДПО), продукты и сервисы для высшего образования, онлайн-сертификация и повышение квалификации, онлайн-MBA и прочее. Этот сегмент представлен компаниями upGrad, Emeritus и Great Learning. Он занимает 19,2% рынка, объем сегмента — $700 млн в год.
🇮🇳Инфраструктура и поддержка: системы управления обучением (LMS), планирования ресурсов (ERP), сервисы рассрочки оплаты за обучение, конструкторы курсов и другие инфраструктурные продукты для учебных заведений. Здесь работают такие проекты, как Teachmint и Classplus. Эта ниша занимает 6% рынка, или $221 млн в абсолютных цифрах.
👍1
Министерство просвещения РФ предложило прекратить прием в колледжи и техникумы по 43 профессиям

Цель - привести подготовку кадров в соответствие с актуальными требованиями рынка труда. Что ж, мир продолжает меняться, и рынок труда чутко реагирует на эти перемены.

Какие профессии доживают свой век и каким профессиям стоит учиться сегодня, чтобы в будущем хорошо зарабатывать?

Эту тему «Российская газета» обсуждает с директором Центра конъюнктурных исследований ИСИЭЗ НИУ ВШЭ Георгием Остапковичем.

Выделил для вас несколько сильных тезисов:

▪️Люди найдут замену исчезающим профессиям, перейдут в другие профессии. Тут главное - образование. И очень высока роль государства, его вложения в человеческий капитал. Прежде всего в образование, здравоохранение, науку. Потому что те преобразования, которые станут происходить в четвертой промышленной революции, будут фундаментальны.

▪️Они несут и массу опасностей для общества. Главная опасность связана с уровнем знаний. Будут востребованы люди с высоким уровнем знаний, чтобы создавать и применять все эти технологии. В то же время останутся люди, которые из-за своей недостаточной компетенции не смогут этим заниматься. Значит, произойдет резкая поляризация по уровню доходов...

▪️Профессии как таковые отмирать не будут. "Менеджер по клинингу" (уборщица), он как был, так и останется. "Эксперт по передвижению грузов" (грузчик), он как был, так и останется. Поменяется функционал. Возникнут новые технологии в той же уборке помещений или в том же передвижении грузов. Но люди все равно останутся. Да, их будет меньше. Да, кому-то из них придется переобучаться в другие, но низкотехнологичные профессии.

▪️Людей берут по опыту работы. И я не исключаю, что выпускник училища более компетентен в каком-то ремесле, чем окончивший университет
Обзор технологических стартапов в образовании:

Tilli
Игровой инструмент социально-эмоционального обучения на базе искусственного интеллекта, который обучает детей в возрасте 5–10 лет навыкам, необходимым для обеспечения безопасности и здоровья. Основан в 2020 году.

Talk2U
Поведенческий чат-бот с микроинтервенцией для обучения пользователей стратегиям безопасности детей в Интернете, а также тренинги по различным видам жестокого обращения.

Основан в 2019 году. Ранее разрабатывал контент для защиты детей.

Codeyoung
Живые онлайн-уроки кодирования для школьников K-12. Основан в 2020 году. Предлагает курсы программирования для школьников в возрасте от 5 до 16 лет.

Знакомство учащихся с программированием на уровне K-12 — это способ подготовить их к адаптации к будущему.
Более 20 школ Якутии участвуют в российско-китайском образовательном проекте.

Проект позволяет бесплатно изучать китайский язык с высококвалифицированными педагогами-носителями.

Организатором курсов является Ассоциация довузовских образовательных учреждений России и Китая при поддержке Якутского регионального отделения Общества российско-китайской дружбы.

Занятия проходят два раза в неделю в дистанционном формате. Всего сформировано восемь учебных групп, курируемые ведущими школами Китая.

В ходе работы будет сформирована инициативная команда учителей-китаистов школ России и Китая для взаимного обмена педагогическим опытом в области преподавания китайского языка.
👍1
Обзор технологических стартапов в образовании:

OnMyGrad
Связывает студентов университета с потенциальными работодателями.

Основан в 2019 году. Предоставляет компаниям программы виртуального опыта работы, которые привлекают студентов, готовых войти в состав рабочей силы. Студенты университетов могут пользоваться эксклюзивным контентом для карьерного и отраслевого обучения от престижных работодателей.

AltUni
Альтернативный цифровой университет предлагает короткие модули иммерсивных курсов онлайн-обучения.

Основан в 2020 году. Предлагает короткие модули иммерсивных онлайн-курсов обучения. Не предлагает ученых степеней или дипломов, но способствует установлению связи между учащимися и лидерами отрасли, а также дает возможность пройти собеседование с ведущими индийскими компаниями.

Awari
Сочетает в себе курсы и индивидуальное наставничество с техническими экспертами, ориентированными на четыре вертикали: дизайн UX / UI, наука о данных, управление продуктами и разработка программного обеспечения.