Про наше реалити-шоу: что делает Маск с Twitter?

За время моего отпуска Маск, похоже, решил быстро повысить доходность. Он не тратит время на тестирование своих гипотез. А вводит новое и отменяет, если не пошло:) Решительно и оперативно.

☝️ Кто интересуется Бизнес-типами: так обычно поступает тип Предприниматель.

Идея с вводом и отменой оплаты за верификацию аккаунтов. Увольнения с возвращением. Сокращение индийских ребят...

Но вот посмотрите. Идеи вроде как непопулярные. А пользователей при этом у Twitter становится больше.
Потому что он точно действует в своём бизнес-типе. Не отходит от него.

Еще и Марк Цукерберг следом за Маском тоже заявил о планах массовых сокращений. Несовпадение совпадение?

Как Маск все же закрутил.

Ну что, те, кто хотел, узнали свой Бизнес-тип и хотят двигаться дальше.
Поэтому я начинаю активнее давать полезные инструменты для боссов. Подойдёт и начинающим, и опытным. Точно.
Изучайте и применяйте.

А почему вы вам не стать боссом?

Это для затравки. Рассказываю как перебороть свой страх.

Вот она Карьера. 27 лет. Надо распечатать и повесить на холодильник тем, кто всё чего-то ждёт. Что его кто-то разглядит и повысит.
Моя тактика-ускорение. А не ожидание.

https://news.1rj.ru/str/rian_ru/184538

Кто это тут у нас проявился? 😉

Да, немного переключилась на другие проекты.
Исправляюсь

В подарок, что вы дождались меня, направляю секретное 🤫

Это должен иметь и сохранить на всякий - каждый Карьерист:

СПИСОК КАДРОВЫХ АГЕНТСТВ
куда надо отправить своё резюме, пусть даже вдолгую

Самые важные:

Amrop
Arthur Hunt Russia
Egon Zehnder
Morgan Hunt
Multiple Choice
RosExpert
Spencer Stuart
Keinbaum
Heidrich Struggler
Pedersen & Partners
Boyden
Ward Howell
Sommers & Associates
HAYS | Хэйз

Второй приоритет:

ManpowerGroup Russia & CIS
ProfiStaff
Визави Консалт
KPG Resources
Анкор
МАКСИМА
«Контакт», InterSearch Russia
Antal Russia
Winner Partners

Здесь можно искать их сайты и контакты. Ну и другие агентства

https://hh.ru/agencies/list?profArea=9&page=0

Забыла даже за это время как опросы создавать.

Это чтобы вы вспомнили кто я:)

Помимо ваших карьер, ещё я развиваю управленцев - учу их вечерами. И тех, кто хочет ими стать 💃

Сейчас сижу решаю-то ли пойти погулять по центру Москвы, попить кофе в кафешке. То ли остаться дома и посмотреть кино. Посмотрю что пересилит 💪

На днях посмотрела 👍🔥🔥 ооочень рекомендую

Вчера было интересное. Приезжал мой друг. Он занимается запуском и развитием бизнесов. Мы сидели у меня на даче, и я рассказывала ему про Инстаграм - как настроить его, чтобы регулярно зарабатывать... Прописывали сценарии Reels.
И вот что я заметила - чем профессиональнее мы становимся, тем сложнее говорим.
А должно быть, кстати, наоборот:

- Новичкам надо говорить сложно, чтобы придать себе авторитетности
- Опытным - говорить проще, чтобы стать более легкими и достучаться до тех, кому наши знания и опыт нужны:)

В общем исправляли вчера и это. Получилось 💃

А вот и его рубашка 🔥 для Reels приготовил

Полезное видео 🌟🌟🌟 Как найти контакт с любым руководителем, чтобы на собеседовании выбирали тебя, а в работе принимали !твои предложения:

1. Определи какой у руководителя Бизнес-тип.
2. Веди себя с ним так, как он ожидает от тебя (каждый тип хочет разного):

◾️ Администратор хочет убедиться, что ты сделаешь точно как ему нужно, правильно его понял и принесёшь именно этот результат

◾️ Предприниматель ждёт новых идей, нестандартного подхода, энергии и что ты будешь не сидеть на месте

▪️ Эксперту давай факты, точные данные, статистику, что происходит вокруг

▪️ Коммуникатору нужна системность и простота донесения

Бизнес-Типы везде 🤫

Сегодня в диско-стайле 📀

Сегодня была в известной компании. Беседовала с акционером. Вопрос-Почему люди идут работать в одни компании, а в другие-нет? Хотя зарплаты одинаковые.
Напишите, что вас остановит, даже если нужна работа.

Дорога
Бренд (если его нет)
Крупная ли компания
Слухи о ней
Кто руководит
Какой офис
Другое….

Поделитесь, многим будет полезно. Может изменятся в лучшую сторону
⬇️⬇️⬇️

Вот те новости. Мне нравится 👍 Мощно. Можем же

https://news.1rj.ru/str/tass_agency/197648

А вот это под вопросом 😉 Было много исследований борьбы с монотонностью на работе. И периодические переключения на другое … помогают :)
И ошибок меньше, и люди пободрее.
Любой производственник подтвердит.
Я тоже принимала участие в таких экспириенсах:) Музыку включали, пирожки разносили… Помогает

В общем всё в меру просто, товарищи 💃

https://news.1rj.ru/str/superjob_ru/814