Многие молодые скауты – все чаще люди не из футбола. Эта тенденция радует – индустрия привлекает талантливых специалистов, у которых порой больше вероятности стать успешными скаутами и менеджерами, чем у футбольных людей.

Один из них – Павел Набойщиков, скаут ФК «Пари НН».

«В детстве я занимался в футбольной секции лет до 13-14, из-за мелкой травмы ушел, но футбол остался в моей жизни.
Я болел за ЦСКА, любил играть в футбольные симуляторы, и в целом, это направление всегда было мне интересно.

После школы я поступил в университет на факультет международного права. Но по окончании понял, что юриспруденция мне не интересна, и что все, что мне нравится в жизни – это футбол. Я решил, нужно что-то менять, и, если я не попробую сейчас, потом буду жалеть.

Я все бросил и поехал учиться, и месяц проходил интенсивное обучение у Армена в Питере. В итоге попал в число лучших и получил приглашение на стажировку.

Сначала это были задания от Армена, от «Динамо» СПб, а потом меня пригласили на стажировку в ФК «Локомотив» примерно на полгода. Стажировка заключалась в том, что я ездил по детско-юношеским турнирам и отсматривал молодых кандидатов для старших возрастов Академии и молодежки.

По окончании стажировки меня взяли на работу в «Локо», где я полгода работал в качестве координатора спортивного департамента. После смены руководства я начал больше заниматься Академией и скаутить для средних и младших возрастов. Плюс, меня подключали к работе с основой.

Я очень сильно прокачался, но по завершении контракта я ушел из «Локомотива», продолжил обучение, и мне поступило предложение от финского клуба «ХИК» пройти тестовое задание, после которого я был принят на удаленную работу.

За два года работы команда дважды стала Чемпионом, выиграла Кубок Финляндии, вышла в Еврокубки впервые с 2016 года. После я полгода был на фрилансе, взаимодействовал с российскими и европейскими клубами и агентствами. Летом 2022 на меня вышел спортивный директор ФК «Пари НН» Игорь Кудряшов и предложил работу.»

Регулярно узнаю, как наши выпускники строят свою карьеру в футболе и каких успехов добиваются. Понимать, что к каждой из их историй, к каждому пути я имею отношение - подсказал, направил, поддержал - это невероятный кайф и гордость!

Вышел пост, что один из наших учеников работает в международном футбольном агентстве A2M на позиции скаута-аналитика. Ну не круто ли? ⚽️


https://news.1rj.ru/str/a2mfootball/38

Talent Scout - курсы для футбольных скаутов

«Мамаду Майга был физически не готов к матчу? Нет, он не сыграл не из‑за медицинских причин. Он на трёх жёлтых карточках, я опасался, что он получит четвёртую и пропустит домашнюю игру с «Сочи». Дал шанс Эссьену Эдедему и перестраховался, чтобы не потерять ключевого игрока.»

Это цитата из интервью с главным тренером «Пари НН» Сергеем Юраном после матча с московским «Спартаком», где он отвечает на вопрос, почему он не поставил своего ключевого игрока - опорного полузащитника Майгу на игру.

Вся ситуация сейчас бурно обсуждается, но я предлагаю отбросить эмоции и подойти к ситуации математически.

Если тренер «Пари НН» оценивает каждую игру сквозь призму очков, а «Спартак» и «Сочи» для него - просто соперники, за счет которых можно заработать очки, можно обратиться к сухой логике.

Берём самый негативный сценарий: шансов, что Майга получит желтую карточку в матче - 50/50, и если получает - не выходит в следующей игре, чего тренер хочет избежать.

Для справки: Мамаду Майга сыграл 11 матчей и получил 3 желтые карточки. Выходит, он получает желтую карточку примерно каждые 4 игры. Вероятность, что он вновь получит желтую карточку - чуть больше 25%.

В ситуации, если футболист выходит на первый матч и не получает желтую карточку, он играет в ОБОИХ матчах.

В итоге, учитывая сумму двух матчей, 50% вероятности выхода на второй матч и 25% - получения желтой карточки, мы видим вероятность в 75%, что футболист сыграет в обоих матчах, и 25%, что он выйдет только на один матч, а второй пропустит из-за получения своей четвертой желтой карточки в первом матче.

Какой можно сделать вывод? Не выпуская футболиста на первый матч и гарантированно выпуская на второй, тренер использует игрока только на 50%. Это просто не эффективно.

Согласны?

Недавно общался со скаутом одного футбольного клуба, и он рассказал об интересном случае. Я думаю, что он, в целом, достаточно стандартный и описывает, в чем главное отличие скаута от детского тренера.

Этот скаут был на отборе – ежегодно каждая академия проводит отбор в своих спортивных школах, где можно определить, какие футболисты вам больше нравятся, и выбрать их для своей команды. Спортсмены сдают тесты на скорость, прыжок, работу с мячом.

На отборе был скаут, который рассказывал эту историю, и тренер спортсменов этого возраста. В итоге тренер и скаут отобрали совершенно разных футболистов.

Тренер обычно выбирает футболистов по принципу «кто лучше обучен»: лучше подготовлен и уже сейчас сможет в его команде выполнять определенную роль – игрока стартового состава или игрока ротации. А скаут смотрит на заготовку – что футболист из себя представляет, как спортсмен. Скаут выбирает самых быстрых, самых координированных, тех, кто лучше сдает все нормативы. Тренер же выбирает тех, кто умело работает с мячом.

Дети, кто с трех лет проходит обучение в подготовишках, где обучают, дрессируют, чтобы они умели именно управлять мячом, к такому тренеру и попадут. И по итогу получается, что одна спортивная школа отобрала обученных детей, их слегка развила и сделала из небыстрых, невыносливых, некоординированных детей просто хорошо обученных футболистов, которые неплохо играют в футбол.

А другие сделали акцент на тех, кто больше предрасположен к футболу и соответствует современным требованиям этого вида спорта, они вложили в них больше труда, потратили больше времени, но при этом у них будут футболисты, имеющие перспективы стать профессионалами.

В опросе выше👆🏻я, честно сказать, выберу второй вариант – более техничного, мастеровитого в плане атаки футболиста поставлю левым центральным защитником, а более «дубового» поставлю правым центральным.

Это во многом моя внутренняя философия, но в то же время, я неоднократно видел отражение моей логики в глазах тренера.

Например, всем известная «золотая» связка Василий Березуцкий – Сергей Игнашевич. Очевидно, что Игнашевич гораздо более техничный и тонкий футболист, чем Березуцкий, соответственно, левым центральным играл именно Игнашевич.

И так часто происходит в подобных парах. Те же Пепе и Серхио Рамас – Серхио Рамас играл левого центрального.

На мой взгляд, выбор должен быть именно таким, потому что техничному футболисту требуется меньше касаний, и он быстрее находит правильное решение. Его не так сильно отягощает эта лево- центральная зона, и он может спокойно отдавать обостряющие передачи.

Менее техничному футболисту комфортнее играть в той зоне, где правая нога – ведущая. Он владеет чуть большим временем и большим количеством вариаций, куда можно направить пас.

На днях вышла новость о том, что ФК «Сочи» подписал нападающего вне трансферного окна. Я решил уточнить, как это случилось и в принципе оказалось возможным, у международного спортивного адвоката юридической компании SILA Юрия Зайцева.

А. - Юрий, все мы знаем, что есть две недели после закрытия трансферного окна, когда еще возможны какие-то подписания по определенным условиям, но сейчас уже конец октября. Почему «Сочи» позволили это сделать? Может быть, мы чего-то не знаем, и нам стоит взять на заметку такой вариант развития событий в будущем?

Ю. - «Сочи» смогли это сделать на основании новой редакции регламента ФИФА по статусу и переходам игроков. В прошлом году они внесли эти изменения в статью 6 про регистрационные периоды. И теперь там написано, что футболисты, чей контракт был расторгнут клубом без обоснованной причины, или футболисты, которые расторгли контракт с клубом по обоснованной причине, могут быть заявлены вне регистрационного периода, т. е. вне трансферного окна.


Справка: Алехандро Кабеса - теперь нападающий ФК «Сочи» - играл в эквадорском клубе «Эмелек» и расторг с ним контракт после того, как ФИФА удовлетворил просьбу Кабеса о разрыве контракта из-за долгов по зарплате. А дозявка игрока ФК «Сочи» вне регистрационного периода стала возможна после того, как Комитет РФС по статусу игроков на прошлой неделе удовлетворил их заявление о регистрации игрока.

По мнению аналитической компании Opta основные кандидаты на прямой вылет: Сочи и Балтика.
В стыках будут: Факел и Рубин.

Довольно спорно, что думаете?

https://news.1rj.ru/str/optarussia/2949

Продолжаю делиться с вами интересными и полезными инсайдами на тему взаимосвязи медицины и скаутинга.

*предыдущие посты на эту тему можно найти тут и тут.

В этот раз обсудим второй фактор риска при определении перспективы футболиста – особенности опорно-двигательного аппарата.

▪️Во-первых, это вальгусная и варусная установка нижних конечностей.

Крайнее проявление варуса можно было наблюдать у Джанлуки Дзамбротты (итальянский футболист и тренер, чемпион мира 2006 года).

Футболисты с этим играют, и в целом, О-образные ноги считаются «классической» деформацией ног из-за повторяющейся высокой нагрузки в месте, где большеберцовая кость встречается с коленом.

Другое дело – вальгус. Только вратари и центральные защитники могут себе позволить играть с такой установкой ног или склонностью к ней, НО часто – ценой операций. Подобная особенность была у всем известного вратаря «Спартака» Рината Дасаева.

Игроки с вальгусом на других позициях реализоваться на высоком уровне не могут, только вратари и центральные защитники, играющие с раннего детства, потому что требования к этим позициям совсем другие: меньше объем скоростной работы, меньше объем торможения-ускорения, меньше интенсивность разворотов и т.д.

▪️Еще одна особенность – чрезмерная пронация стопы.

Мы часто видим, как стопа у игроков «заваливается» внутрь в детско-юношеском футболе, но такие спортсмены тоже не выходят на высокий уровень. Гиперпронация стопы влияет на степень утомления мышц спортсмена и делает его бег неэкономичным, забирая много сил.

Эта особенность может привести к постоянным повреждениям и формированию стойкого болевого синдрома, а карьера не отличается успешностью.

Думаю, все согласятся, сегодня футбольная индустрия в нашей стране находится в процессе серьезных изменений. Геополитика, уменьшение государственного финансирования, отсутствие еврокубков, «отток» легионеров – все это заставляет клубы думать не только о турнирной таблице, но и финансах.

Подобная трансформация мышления приводит к переоценке эффективности каждого отдела футбольного клуба. Руководители больше не хотят держать у себя в штате людей за былые заслуги, если они не приносят реальную пользу клубу.

В этой связи уникальные компетенции скаутов, такие, как знание специфического рынка или способность определить талант и спрогнозировать перспективы игрока, будут востребованы всегда.

Кто же такой футбольный скаут? Это сотрудник клуба, у которого по большому счету есть две основные задачи:
👉🏻Искать и находить футболистов по заданным критериям поиска
👉🏻Ранжировать всех кандидатов

Безусловно, работа скаутов зависит от политики клуба. Кто-то делает ставку на опытных футболистов, другие ориентируются на ноунеймов с высоким потенциалом. Скаут должен интуитивно чувствовать, подходит ли определённый игрок в тактическую схему клуба, сможет ли он влиться в коллектив и т. д.

А еще скаут проводит большую аналитическую и подготовительную работу, чтобы донести до руководства информацию по игроку так, чтобы оно им заинтересовалось.

Почему же это работа для «избранных»? Как правило, клубу нужен скаут со всеми нужными компетенциями и опытом, от которых зависит его эффективность. Чаще всего, на этой позиции приветствуется бывший футболист.

«Не футбольному» кандидату нужно откуда-то получить в резюме минимум двухлетний опыт работы в ФК и успешные кейсы или хотя бы рекомендацию от предыдущего работодателя – эдакий тупик для тех, кто только хочет попасть в индустрию.

Но мы не стоим на месте, мы с вами развиваем футбольную индустрию, футбольные клубы и агентства активно сотрудничают с образовательными площадками, чтобы получать готовых специалистов, поэтому я верю, что скоро ситуация изменится в лучшую сторону.

Еду в Краснодар смотреть матчи ФНЛ и 2 Лигу.

В работе скаута отдельно можно отметить живые просмотры. Их важность хорошо показана в фильмах «Кручёный мяч» и «Прорваться в НБА».

Есть противники и фанатики живых просмотров, я где-то посередине. Безусловно, надо эффективно расходовать свое время, и иногда одна поездка может отнять у скаута кучу времени, а у клуба кучу денег (если лететь ради одного матча, скажем, в Аргентину). Но чаще всего живой просмотр – это сверка часов и убеждение в своих наблюдениях.

Расскажу, как разделяю типы живых просмотров:

1️⃣Выбрал игрока и едешь его смотреть – подмечать детали и игру без мяча
2️⃣Интересный матч, в котором будет играть много интересных игроков, и важно отслеживать динамику. Ну, и это очень удобно – за раз посмотреть большую группу вживую


С одной стороны, когда ты приезжаешь на стадион, смотреть одного футболиста – это самое простое: весь фокус внимания на этом футболисте, и все остальное – фоном.

С другой стороны, очень важно во время этого просмотра обращать внимание на каждую деталь. Ответственность за такие просмотры очень высокая: ты едешь смотреть игрока, и после того, как ты его оценил, клуб принимает финальное решение, брать его или нет.

Твоя задача – увидеть реакцию футболиста на разные эпизоды и правильно интерпретировать их, учитывая контекст увиденного, посмотреть, как он действует без мяча, как подсказывает, открывается, реагирует на ход матча, насколько он адекватно оценивает происходящее на футбольном поле, хочет выиграть матч и в целом, отдается игре, борьбе и т.д.

Это все можно увидеть при живом просмотре – некий спортивный силуэт этого футболиста. В картинке телевизора мы просто видим игрока, который преимущественно действует с мячом, и, основываясь на этом, делаем какие-то заключения, вроде «он нас усилит, потому что …».

Когда мы видим его вживую, нам гораздо проще представить его в своей команде и понять, насколько он все-таки хорош или есть изъяны.

Второй тип просмотров мне больше всего нравится: приезжать смотреть вживую, когда есть две команды, играющие друг с другом, и в каждой команде есть несколько футболистов, за которыми ты следишь и смотришь за динамикой.

Такие просмотры сложнее, потому что есть расфокусировка, куча футболистов на поле, и за всеми нужно уследить. Но, конечно, ты чувствуешь, что эта поездка гораздо более творческая, ты можешь увидеть многие вещи, которые я описывал выше, но в то же время - сформировать мнение по нескольким игрокам и в своей голове иметь представление, насколько эти игроки спрогрессировали или стагнировали.

Поэтому я люблю ездить смотреть, например, юношеские сборные или молодежные, потому что за одну поездку ты можешь увидеть одних из самых сильных футболистов твоей страны. И чаще всего, когда я приезжал смотреть юношеские сборные, мне было очень странно, что только я один приехал из всех представителей футбольных клубов.

Хотя, мне кажется, это максимально просто – приехать, пусть даже в другую страну, посмотреть матч твоей юношеской сборной против той, что играет на высоком уровне. В матчах, где каждое очко имеет большое значение для выхода в следующий раунд, нервная система футболистов на пике, и тут важно посмотреть, как они реагируют в стрессе.

Для меня такие игры были очень полезны и познавательны, после них я возвращался и с уверенностью мог сказать: «да, этот футболист стоящий, он действительно в стрессе может играть на высоком уровне, а этот игрок в ситуации высокого стресса теряется и не может совладать со своими нервами, поэтому мы его брать не будем, на более высоком уровне он просто сдуется».

Не так давно я делился с вами подборкой книг, полезных для саморазвития скаута. На самом деле, ресурсов, с помощью которых можно чему-то учиться и развиваться, много, а разнообразие будет только на руку.

Предлагаю вам свою подборку фильмов - не только полезных, но вдохновляющих и мотивирующих 💪🏻

1️⃣Кручёный мяч. 2012 г. Режиссер: Роберт Лоренц
2️⃣Человек, который изменил всё. 2011 г. Режиссёр: Беннетт Миллер
3️⃣Прорваться в НБА. 2022 г. Режиссер: Джеремайя Сагар
4️⃣Гол! 2005 г. Режиссер: Дэнни Кэннон
5️⃣Дело Фигу: Трансфер, который изменил футбол. 2022 г. Режиссер: Ben Nicholas, David Tryhorn
6️⃣Невидимая сторона. 2009 г. Режиссер: Джон Ли Хэнкок
7️⃣Я - Златан. 2021 г. Режиссер: Йенс Сьёгрен
8️⃣Каждое воскресенье. 1999 г. Режиссер: Оливер Стоун
9️⃣День драфта. 2014 г. Режиссер: Айвен Райтман
🔟Джерри Магуайер. 1996 г. Режиссер:
Кэмерон Кроу


Делитесь вашими кинорекомендациями в комментариях - с удовольствием посмотрю что-нибудь новенькое, что еще не видел👇🏻

Ребята, думаю, вы заметили, я активно веду этот канал, готовлю для вас интересный и актуальный контент.

Прошу поделиться обратной связью - нравятся ли вам темы или, может быть, стоит раскрыть что-то еще? О чем вам хотелось бы от меня узнать больше?

Прошу делиться мнением в комментариях 👇🏻

Как вы уже знаете, на этих выходных я ездил в Краснодар – рабочая поездка. В командировках постоянно встречаю коллег – своих знакомых, друзей, а еще – учеников.

На фото выше из четверых парней трое учились у меня. Все трое работают сейчас в ФК «Краснодар»: второй слева – Вячеслав Егоров, посередине – Артем Шуголь, справа – Варос Хачатрян.

Когда мы говорим, что по итогам нашего обучения Talent Scout лучшие специалисты начнут свою карьеру в большом футболе – это не пустые слова, это уже доказанный факт всеми нашими выпускниками, которые все-таки связали свою жизнь с футболом, смогли прорваться в эту индустрию и кайфуют теперь от любимого дела.

Мы честно говорим всем ученикам – ваши старания, труд, стремления обязательно приведут к результатам. Без трудностей и терний не случится успешной карьеры, но мы поэтому и создали наши курсы – мы передаем наши знания и опыт, чтобы новым специалистам было легче прийти к пункту назначения и добиться успеха.

Вам нужна работа мечты, а нам нужны достойные специалисты в сфере футбола – это win-win, благодаря которому мы каждый день развиваем футбол. Присоединяйтесь!

Из-за таких насыщенных рабочих выходных я не смог посмотреть прошедший тур МИР РПЛ.

Конечно, записи матчей просмотреть планирую, но традиционных итогов сегодня решил не выпускать, чтобы не рассуждать о том, чего еще сам не видел.

Поэтому предлагаю под постом высказать ваши яркие впечатления/мысли/инсайды/прогнозы по итогам 13-го тура, а я с удовольствием присоединюсь к обсуждению 👇🏻

Узнавать истории и способы, как стать скаутом - тоже часть пути, самый начальный этап. Это и мотивирует, и проясняет в голове, почему, зачем и каким образом приходят к работе в селекции на профессиональном уровне.

Сегодня делюсь с вами историей Вароса Хачатряна - он тоже учился у меня, и вчера я упоминал его в посте, сейчас он работает в ФК «Краснодар» скаутом основной команды. Как и у многих, футбол в жизни Вароса появился еще в детстве.


«С самого детства я обучался футболу в академии «Чертаново», но профессиональным футболистом стать не получилось, после выпуска играл только на любительском уровне.

В 2014 году я окончил МЭИ (Московский Энергетический Институт), пробовал себя в различных направлениях, но спустя какой-то период понял, что хочу связать свою жизнь с футбольной деятельностью.

В 2018-2019 годах я начал самообучаться футбольному скаутингу, искал и изучал различные материалы. В свободном доступе информации по скаутингу немного, поэтому начал искать образовательные программы и наткнулся на курсы Talent Scout.

Проект дал необходимую базу и знакомства, благодаря которым получилось взаимодействовать с более опытными людьми из этой сферы, что в будущем мне помогло найти работу в футболе.

В сентябре 2020 года получил приглашение от Наримана Акавова, который в тот период времени работал руководителем селекционного отдела «Спартака». А в марте 2021 года глава селекции «Крылья Советов» Армен Маргарян пригласил меня на должность скаута.

В этих клубах довелось поработать немного времени: как часто это бывает, после смены руководства меняется и спортивный блок клуба.

С августа 2021 года и по сегодняшний день работаю в системе футбольного клуба «Краснодар». Сначала работал по академии, занимался селекцией молодёжных/юношеских команд (Краснодар-2, Краснодар-М, ЮФЛ). Через некоторое время перешел в селекционный отдел главной команды.»

Сейчас будет информация для тех, кто хочет получить приятный бонус и проверить свои знания о футболе👇🏻


Обучение скаутингу должно быть максимально практикоориентированным, хотя и без качественной базовой теории не обойтись. В наших курсах Talent Scout есть и то, и другое, конечно, но мы предлагаем начать все-таки с практического задания и объявляем конкурс:

Выполни реальное задание скаута и получи
✅3 место - скидка 20% на обучение
✅2 место - скидка 30%
✅1 место - скидка 50%

Всем участникам дарим приятный подарок: бонусная лекция, которой нет в курсе + скидка 10% на обучение!

Для участия заполни анкету, чтобы мы могли выслать задание👌🏻
*собираем заявки до 5 ноября включительно

Как вы знаете, у нас в стране нет единого мнения, нужна ли вторая команда или это все лишнее – излишняя трата денег, излишние шансы молодым игрокам, и все должно быть стремительнее, как, допустим, в «ЦСКА»: есть молодежная команда и есть первая команда – игроки быстро двигаются из молодежки в основу.

Некоторые ФК выбрали стратегию с участием второй команды, и по этой стратегии двигаются, например «Краснодар», «Зенит», «Динамо». Но те же «Спартак» и «Локомотив» к ним не относятся – они могут создать команду, а потом от нее отказаться. А есть клубы, которые изначально не имели вторых команд, но к этому пришли, например, «Ростов».

На мой взгляд, карьера футболиста – это достаточно индивидуальная история, и невозможно всех сгрести под одну гребенку. Некоторые спортсмены каждый год прибавляют, и для них важно поступательное движение вперед: ЮФЛ, молодежная команда, вторая команда, где уже играют против «мужиков», промежуточно, возможно, игра в команде ФНЛ в качестве аренды, и потом уже Премьер-Лига.

А есть те, кто прибавляет скачками, как Арсен Захарян или Александр Головин. Они могут быстро адаптироваться к новому уровню и на нем чувствовать себя так уверенно, будто они всю жизнь играли на уровне РПЛ.

Карьера у всех футболистов разная и не бывает, как движение по тренду вверх. Это может быть и движение вниз, и стагнация, поэтому важно дать талантливым футболистам возможность развиваться. А вторые команды и есть эта возможность.

На мой взгляд, наличие вторых команд – это огромное преимущество для тех клубов, у которых они есть. Это не такие большие расходы, но, что важно, это очень сильно упрощает скаутинг.

Когда мы, скауты, кого-то находим, и этот футболист играет на уровне выше, чем молодежная команда, нам очень сложно убедить его, чтобы он из Второй Лиги перешел в нашу молодежку и там «дозревал» – он уже на ступеньку выше. А когда у вас есть эта команда, вам проще – вы забираете игрока из условного клуба «Коломна» в «Динамо-2», он там «дозревает», и уже потом двигается в сторону основной команды.

Посмотрел с огромным удовольствием, очень интересный анализ сделали ребята. Всем советую 👍🏻

Остался только один вопрос: как скауты «Реала» смогли проглядеть все то, что описано в видео? 👇🏻


https://news.1rj.ru/str/myachPRO/7592