А у вас как дела с личной эффективностью в пятницу?😁

Проверьте готовность своей организации к стандартам IATF 16949

Хотите уверенно внедрять систему менеджмента качества и успешно проходить аудиты?

Приглашаем руководителей и специалистов системы менеджмента на авторский курс «Обзор методик APQP, FMEA, SPC, MSA, PPAP для IATF 16949» 12-14 ноября, который проведет Сергей Лапкин — признанный эксперт и ведущий аудитор с многолетним опытом👩‍🎓

▌ Что получите лично вы?

✅ Навыки уверенного общения и действий при разработке и внедрении системы менеджмента качества.
✅ Способность свободно применять ключевые методики APQP, FMEA, SPC, MSA, PPAP.
✅ Готовность легко пройти любые виды аудитов, включая сертификационные и проверки заказчиков.
✅ Понимание требований стандарта и умение фиксировать отклонения и области улучшения.

▌ Чем станет лучше ваша организация?

📌 Получите достоверные сведения о последних изменениях в стандарте.
📌 Сможете разработать четкий план необходимых изменений в вашей системе управления качеством. Регистрация открыта! Ждём вас!

​Ещё один спикер HR-конференции💥

Ирина Лаптева (г.Санкт-Петербург):

✅HR-эксперт с управленческим опытом более 11 лет

✅7 лет — комплексная работа с HR-функциями бизнеса

✅Выстраивание системного HR в компаниях разного уровня: от стартапов до крупного производственного бизнеса

✅Ключевой навык- выстраивание как с нуля, так и внедрение и корректировка системы в уже развивающемся бизнесе, не «ломая» то, что работает

Выступит с МК «HR как бизнес-партнёр».

О чём вам расскажет эксперт?

❓HR BP - адвокат сотрудников или агент бизнеса?

❓HR BP ≠ классический HR

❓Зачем бизнесу HR BP

❓HR BP как лоббирующее звено

❓Где HRBP работает на бизнес, а где на команду

❓Три роли HR BP

❓Как выстраивать отношения HR BP?

Приходите и узнайте, как HR-специалисту выйти за рамки привычных стандартов и уверенно перейти в роль бизнес-партнёра🎯

Приглашение от Ирины Лаптевой😊

Подарок от Ирины Лаптевой🎁:

Книга «Добейся максимума: сильные стороны сотрудников на службе бизнеса»

Эмоциональное лидерство как современный метод управления поколениями z и альфа

Коллеги, знакомая ситуация? Сотрудники молчат, настроение на нуле, проекты тормозят... А тут ещё поколение Z и Альфа со своими особенностями))

Но что если мы скажем вам, что проблему легко решить одним простым действием?

Представьте себе такую картину: ваша команда горит идеей проекта, идеи сыпятся одна за другой, дедлайны выполняются вовремя, и каждый сотрудник счастлив идти утром на работу. Возможно ли это вообще? Ответ — да!

Хотите узнать, как этого достичь?

Тогда приглашаем вас на бесплатный вебинар «Эмоциональное лидерство»🔥

Автор и разработчик методики «Наставничество на предприятии» АО ПП «Русский хлеб», основатель отдела обучения на предприятии АО ПП «Русский хлеб», автор школы наставничества, заместитель генерального директора по оптимизации бизнес-процессов на производстве — Александр Кирсанов — раскроет следующие ключевые вопросы:

❓Что такое эмоциональное лидерство
❓Эмоциональное лидерство как эффективные способ управления поколениями z и альфа
❓Формирование и управления настроением подразделения путем эмоционального скрининга
❓Эмоциональный интеллект как инструмент вовлечения и мотивации коллектива
❓Как открыто говорить о своих эмоциях в коллективе

👨‍🎓Кому будет полезно:

🔹HR-специалистам;
🔹координаторам программ наставничества;
🔹руководителям и всем, кто занимается развитием персонала и обучающих программ.

Методика, которую вы получите на бесплатном вебинаре, абсолютно прикладная и проверенная. Поэтому вы её сможете начать применять сразу после онлайн- встречи. Присоединяйтесь!

Сколько профессий совмещает мастер на производстве?

Знаете, кем приходится быть мастеру на производстве помимо своей основной профессии? Давайте разберёмся!

✅Психологом, потому что успокаивать коллег, когда оборудование снова сломалось перед сдачей заказа, — это искусство.

✅ Наставником — объяснить новичку разницу между гайкой и болтом тоже надо уметь.

✅Контролёром, поскольку проверять качество продукции иногда проще самому, чем ждать специалиста.

✅Адвокатом, так как перед выше стоящим начальством отдуваться за невыполненный план — это тоже задача мастера.

И конечно, главное помнить, что настоящий мастер — это тот, кто умеет всё! 👌

Как виртуозно совмещать эти функции мастеру и при этом всё успевать?

Подробнее об этом и не только — на курсе «Мастер производственного участка» в Ижевске 17-18 октября🔥

Ждём всех мастеров, которым важно не стоять на месте, а развиваться вместе с технологиями и новыми трендами в управлении рабочими!

Познакомимся ещё с одним спикером👨‍🎓

Алексей Дерюшкин (г.Москва):

✅21 год опыта в управлении бизнесом и внедрении гибкого управления в компании
✅11 лет опыта в проведении тренингов и управленческого консалтинга по гибкому управлению
✅С 2018 года основатель, ведущий тренер и консультант Better Life Company
✅Асессор конкурса Проектный Олимп в номинации «Бережливое управление проектами» Аналитического центра при Правительстве Российской Федерации
✅Проконсультировал более 100 компаний и обучил более 3000 сотрудников

👉Тема выступления: «HR -стратегия 2026: как выйти из культуры управления „царь-бояре-крестьяне“ и применить все ключевые тренды в управлении за 2 квартала».

Вопросы, которые раскроет спикер:

❓Почему старые подходы к разработке стратегий не работают
❓От чего зависит успех бизнеса и что мешает его достижению (исследования)
❓Как разработать стратегию управления персоналом, которая даст бизнес-результаты
❓Пример использования методики на примере повышения эффективности командной работы
❓Как стать HR, который заработал для бизнеса миллиард (кейсы и цифры)

Подробнее — уже скоро на нашей HR-конференции 14 ноября🔥#спикер_2025

Алексей Дерюшкин приглашает вас на конференцию😊

Коллеги, желаем вам легкого завершения рабочей недели! А мы продолжаем радовать вас приятными бонусами. Сегодня вас ждёт подарок от Алексея Дерюшкина🎁:

🔹Опросник для самотестирования на тему "офисный саботаж"