Ой я тут придерживаюсь прям классического ИПР. Давай распишем все стороны и оценим каждую по 10 баллам. А потом потихоньку тянем всё на 10, начиная с того, где сейчас важнее всего для бизнеса
🔥6❤2
Forwarded from Давай научим! | Александр Цветков
Привет друзья! В ноябре у меня была первая очная встреча с подписчиками моего канала. Мне было очень приятно увидеть так много друзей и познакомиться в живую с новыми людьми.
И вы мне писали, а как же те, кто не сможет приехать?
И я с вами согласен 🤝
В этот раз встреча исключительно онлайн!
Мест ограничено. Сейчас примерно 50. Чтобы принять участие, нужно зарегистрироваться по ссылке
📅 Дата: 16.12.2025
⏰ Время: 17:00
А что мы будем делать?
Я вас буду очень ждать ❤️
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤1
Слушайте, а давайте про «Грабли»!:)
Как и говорил выше, совсем не хочется к новому году про какие-то важные полезные полезности. Давайте поговорим про «грабли»?
Мои самые-самые грабли и ошибки 2025 года в обучение и не только
1️⃣ Не заключил договор по важному проекту. Всё на словах, всё на договоренностях. Как итог деньги мне конечно заплатили, спустя 7 месяцев.
2️⃣ Создание контента в последний момент. Искренне удивляюсь, когда вы говорите что у меня все работает как часы. Хотя как там говорилось? Два раза в сутки и сломанные часы показывают верное время. Очень часто оставляю презу на последний день-два, думаю ну что уж тут, я парень опытный, 2 часа мне хватит. АХАХАХАХА) Потом я сажусь за презу и меняю ВООБЩЕ ВСЁ!
3️⃣ Не устраивал прогоны с некоторыми людьми в перед вебами. Конечно сойдет, но можно-то лучше.
4️⃣ К чертям потратил все налоговые деньги. Не надо так, не повторяйте за мной. Лучше сразу откладывайте, а то потом будет очень больно.
5️⃣ Здесь личное. Слишком долго молчал и терпел, когда мне что-то не нравилось. Это всегда приводит к взрывам. Либо внутреннему, либо внешнему. Внутренний бьет больнее. А от внешнего люди иногда в шоке. Добрый Саша стал очень не добрым.
Мне кажется этот список можно продолжать бесконечно. Я тоже человек, который ошибается, спотыкается, боится, разражается, но почему-то решил, что надо про это рассказывать и почти всегда вижу отклик.
Ну и что это было? Самотерапия?:) Излейте душу в комментариях, поделитесь любимыми «граблями», да ошибками 2025 и отпустим их бумажным шариком в небо (либо как грехи:))
Как и говорил выше, совсем не хочется к новому году про какие-то важные полезные полезности. Давайте поговорим про «грабли»?
Мои самые-самые грабли и ошибки 2025 года в обучение и не только
Мне кажется этот список можно продолжать бесконечно. Я тоже человек, который ошибается, спотыкается, боится, разражается, но почему-то решил, что надо про это рассказывать и почти всегда вижу отклик.
Ну и что это было? Самотерапия?:) Излейте душу в комментариях, поделитесь любимыми «граблями», да ошибками 2025 и отпустим их бумажным шариком в небо (либо как грехи:))
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤42👍7
А что вас порадовало в этом году?
Грабли в комментариях были прекрасны! Я рад, что вы высказались:) без сарказма ❤️
Моя самая большая радость в этом году это видеть как среда вузов и корпоративная среда начинает сближаться. Я действительно от этого кайфую! Ко мне все чаще и чаще приходят ректоры и преподаватели! Запрос на AI в вузах все больше! Стали перенимать практики друг друга и наконец для меня слова «и из института» перестали быть сигналом настороженности.
Завтра лечу в Тюмень в вуз выступать с докладом про AI. Кстати, есть кто из Тюмени? Может выпьем кофе?
А вы в комментариях напишите, что вас порадовало в этом году. И не обязательно про обучение:)
Грабли в комментариях были прекрасны! Я рад, что вы высказались:) без сарказма ❤️
Моя самая большая радость в этом году это видеть как среда вузов и корпоративная среда начинает сближаться. Я действительно от этого кайфую! Ко мне все чаще и чаще приходят ректоры и преподаватели! Запрос на AI в вузах все больше! Стали перенимать практики друг друга и наконец для меня слова «и из института» перестали быть сигналом настороженности.
Завтра лечу в Тюмень в вуз выступать с докладом про AI. Кстати, есть кто из Тюмени? Может выпьем кофе?
А вы в комментариях напишите, что вас порадовало в этом году. И не обязательно про обучение:)
🔥19
Давайте продолжим рефлексировать?
Мне так приятно, что вы в комментариях пишете про успехи, про грабли и это всё прям живое. И мне до нового года хочется снижать активность и говорить совсем на другие темы. Продолжить провожать старый год такой вот рефлексией.
И сегодня предлагаю вам заглянуть на 5 лет назад.
Вопрос: Что бы вы посоветовали самому себе 5 лет назад?
Можно не только про обучение. Но я хочу поделиться именно тем, чтобы я себе порекомендовал как образованцу:
1️⃣ Будь тверд с заказчиком и прояснять цели бизнеса и учебные цели. От них будет зависить результат курса.
2️⃣ Отказывай если есть ощущение, что проект будешь тянуть один.
3️⃣ Обратная связь, как позитивная так и негативная, не всегда релевантна. Пропускай через призму собственного опыта.
4️⃣ Отстаивай своё мнения соблюдая экологичность. Многие привыкли продавливать просто по природе.
5️⃣ Проси больше денег за проекты и на зарплате:)))
Получились такие 5 советов.
Поделитесь пожалуйста тем, чтобы вы посоветовали себе?
Мне так приятно, что вы в комментариях пишете про успехи, про грабли и это всё прям живое. И мне до нового года хочется снижать активность и говорить совсем на другие темы. Продолжить провожать старый год такой вот рефлексией.
И сегодня предлагаю вам заглянуть на 5 лет назад.
Вопрос: Что бы вы посоветовали самому себе 5 лет назад?
Можно не только про обучение. Но я хочу поделиться именно тем, чтобы я себе порекомендовал как образованцу:
Получились такие 5 советов.
Поделитесь пожалуйста тем, чтобы вы посоветовали себе?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥19💯10❤6👍5
Инструмент года?
Год супер технологичный. Для себя я так сильно окунулся в диджитал сервисы. Вот вроде нейросетки уже лет 5 как помогают, но прям плотно-плотно занялся только в этом году. И где бы я что не рассказывал, всегда находится человек, который говорит, а вот эта нейросетка лучше, а мне эта нейросетка не нравится. И я считаю это КРУТО!
У каждого должен быть инструмент по душе. Хочу рассказать про свой топ и услышать, а чем вы в этом году пользовались чаще всего и смело можете назвать инструмент года. И да это не обязательно нейросетка.
Perplixity - Ну тут все и так знают. Это мой методологический кореш. И больше всего всех запросов уходит ему.
Syntax AI - просто швейцарский нож платных нейронок. Midjorney, Kling, Nano Banana и др, всё там, всё удобно.
N8N - вот тут для меня был отрыв. Бешенный потенциал для обучения, который я долго игнорировал.
А у вас какой инструмент года? Напишите плиз)
Продолжим рефлексировать 🙌
Год супер технологичный. Для себя я так сильно окунулся в диджитал сервисы. Вот вроде нейросетки уже лет 5 как помогают, но прям плотно-плотно занялся только в этом году. И где бы я что не рассказывал, всегда находится человек, который говорит, а вот эта нейросетка лучше, а мне эта нейросетка не нравится. И я считаю это КРУТО!
У каждого должен быть инструмент по душе. Хочу рассказать про свой топ и услышать, а чем вы в этом году пользовались чаще всего и смело можете назвать инструмент года. И да это не обязательно нейросетка.
Perplixity - Ну тут все и так знают. Это мой методологический кореш. И больше всего всех запросов уходит ему.
Syntax AI - просто швейцарский нож платных нейронок. Midjorney, Kling, Nano Banana и др, всё там, всё удобно.
N8N - вот тут для меня был отрыв. Бешенный потенциал для обучения, который я долго игнорировал.
А у вас какой инструмент года? Напишите плиз)
Продолжим рефлексировать 🙌
🔥24❤7👌3😭1🦄1
Коллеги из True Education на днях выкатили исследование про лидеров масштаба. Целиком еще не осилил, но уже сейчас зацепило вот что: проблема вообще не в навыках и компетенциях лидеров.
Точечные тренинги, большие программы развития лидерства, ИПР, курсы — всё это хорошо. Но дело не в этом! Проблема в голове, в ловушках, в которые люди сами себя загоняют.
Тот же перегруз, например. Ребята в исследовании прямо пишут: лидеры компенсируют слабость системы личной выносливостью. Минимум сна, никакого отдыха, работа по выходным. Да я сам в этом сижу! Недавно писал пост про привычку фигачить без остановки. Не смотрел на это как на ловушку, но по факту так и есть.
И вот пока человек в такой ловушке (или в нескольких сразу), о каком переходе к новой роли может идти речь? Он застревает в переходе, скатывается обратно в микроменеджмент, тушит пожары, делает всё сам, буксует. Ресурс потрачен в моменте, и как раз ресурса на следующий шаг не хватает. Ловушка.
В общем, исследование серьезное, на основе глубинных интервью с CEO, c-level крупнейших компаний, HRD, HiPo. Там про выгорание, управление несколькими командами, «самоиграющие» команды.
Кидаю ссылку на исследование, почитайте и делитесь, что зацепило вас.
https://trueducation.ru/true-shift
Точечные тренинги, большие программы развития лидерства, ИПР, курсы — всё это хорошо. Но дело не в этом! Проблема в голове, в ловушках, в которые люди сами себя загоняют.
Тот же перегруз, например. Ребята в исследовании прямо пишут: лидеры компенсируют слабость системы личной выносливостью. Минимум сна, никакого отдыха, работа по выходным. Да я сам в этом сижу! Недавно писал пост про привычку фигачить без остановки. Не смотрел на это как на ловушку, но по факту так и есть.
И вот пока человек в такой ловушке (или в нескольких сразу), о каком переходе к новой роли может идти речь? Он застревает в переходе, скатывается обратно в микроменеджмент, тушит пожары, делает всё сам, буксует. Ресурс потрачен в моменте, и как раз ресурса на следующий шаг не хватает. Ловушка.
В общем, исследование серьезное, на основе глубинных интервью с CEO, c-level крупнейших компаний, HRD, HiPo. Там про выгорание, управление несколькими командами, «самоиграющие» команды.
Кидаю ссылку на исследование, почитайте и делитесь, что зацепило вас.
https://trueducation.ru/true-shift
❤27🔥3
Тревожность
В статистике Яндекса это слово запрашивали 378 473 раза за этот год. Что на самом деле не так много.
При этом я наблюдаю как студенты становится всё более и более тревожные. Можно конечно сослаться на поколения, но нет. Возраст абсолютно разный. Переживаю за результат, переживают за успеваемость. Переживают когда получают обратную связь.
До сих пор помню, как на защите, одна девушка расплакалась от напряжения. Конечно обнял, поддержал.
Но продолжая новогоднюю рефлексию, я хочу спросить у вас образованцы. За что тревожитесь, когда создаете обучение?
Я всегда тревожусь за две вещи:
1️⃣ Будут ли реальные изменения в действиях? Сойтись должно много факторов. И конечно же мотивация самого студента. Ингода факторы и мотивация сильно далеко друг от друга.
2️⃣ Насколько комфортно студенту в процессе обучения. Миллион раз слышал, что не должно быть очень удобно и отчасти где-то согласен. Но базовый комфорт как хороший LUX курса или хорошо организованный тренинг точно должен быть.
Сколько бы опыта не было в этом деле всегда «трясусь» за эти две вещи.
За что вы тревожитесь, дорогие образованцы? Напишите в комментариях 🙌
Напишите и отпустите…
В статистике Яндекса это слово запрашивали 378 473 раза за этот год. Что на самом деле не так много.
При этом я наблюдаю как студенты становится всё более и более тревожные. Можно конечно сослаться на поколения, но нет. Возраст абсолютно разный. Переживаю за результат, переживают за успеваемость. Переживают когда получают обратную связь.
До сих пор помню, как на защите, одна девушка расплакалась от напряжения. Конечно обнял, поддержал.
Но продолжая новогоднюю рефлексию, я хочу спросить у вас образованцы. За что тревожитесь, когда создаете обучение?
Я всегда тревожусь за две вещи:
Сколько бы опыта не было в этом деле всегда «трясусь» за эти две вещи.
За что вы тревожитесь, дорогие образованцы? Напишите в комментариях 🙌
Напишите и отпустите…
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥15❤9
Представляете, мне стыдно хвастаться:))
В этом году я окончательно разочаровался в инстаграме и понял, что моя ЦА, живет здесь в телеге. И я такой. Ну и все, новый телефон не нужен, старый работает все окей. А старому телефону уже прям плохо. Кружки пишет и дергается. Приложения открывает очень долго. И я как будто оправдываюсь, да?)) ну значит нужен телефон. Куплю думаю.
Пока покупал, мне счет заблокировали со всеми деньгами. И мозг такой, это ЗНАК! Не нужно тебе покупать его! Слава богу все быстро разблокировали, а я таки купил телефончик. И поймал себя на мысли, что мне стыдно кайфовать от нового телефона:))) пишу и смеюсь от этого) вспомнилось, как год назад я позволил себе купить билет в бизнес класс (точнее проагрейдить) и постеснялся подойди к отдельной стойке 🤣
Но, покупка есть и от этого все таки радостно. Устроил себе подарок на новый год и день рождение (он у меня скоро).
Расскажите, чем себя порадовали в этом году? Можно даже с фото ❤️📷
В этом году я окончательно разочаровался в инстаграме и понял, что моя ЦА, живет здесь в телеге. И я такой. Ну и все, новый телефон не нужен, старый работает все окей. А старому телефону уже прям плохо. Кружки пишет и дергается. Приложения открывает очень долго. И я как будто оправдываюсь, да?)) ну значит нужен телефон. Куплю думаю.
Пока покупал, мне счет заблокировали со всеми деньгами. И мозг такой, это ЗНАК! Не нужно тебе покупать его! Слава богу все быстро разблокировали, а я таки купил телефончик. И поймал себя на мысли, что мне стыдно кайфовать от нового телефона:))) пишу и смеюсь от этого) вспомнилось, как год назад я позволил себе купить билет в бизнес класс (точнее проагрейдить) и постеснялся подойди к отдельной стойке 🤣
Но, покупка есть и от этого все таки радостно. Устроил себе подарок на новый год и день рождение (он у меня скоро).
Расскажите, чем себя порадовали в этом году? Можно даже с фото ❤️📷
❤52🔥36😍13👍2🎄1
Предпоследний пост этого года:)
Понял, что новогодние праздники это по сути почти единственное время, где я ну никак не задействован:) поймал себя на мысли, из разряда, так а что делать-то?:)
Вебинары - не надо, марафоны - пока на стопе, в найме - прзданики и даже как-то мурашки по телу бегут)
И я хочу задать вам два последних рефлексирующих вопроса:)
1. Вы испытываете тревогу когда отдыхаете?
2. Что будете делать на праздниках?
Поделитесь пожалуйста в комментариях 🙌
Понял, что новогодние праздники это по сути почти единственное время, где я ну никак не задействован:) поймал себя на мысли, из разряда, так а что делать-то?:)
Вебинары - не надо, марафоны - пока на стопе, в найме - прзданики и даже как-то мурашки по телу бегут)
И я хочу задать вам два последних рефлексирующих вопроса:)
1. Вы испытываете тревогу когда отдыхаете?
2. Что будете делать на праздниках?
Поделитесь пожалуйста в комментариях 🙌
❤19
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
КУРСОДЕЛЬНЯ
Первый и последний дроп в этом году!
Что это?
Это закрытый клуб, который будет состоять из группы в телеграм, а также СДО iSpring Learn.
Что уже есть сейчас?
Сейчас уже готовы видео курсы:
🔹 Как оплачивать зарубежные сервисы
🔹 Лайфхаки при работе с ChatGPT: одинаковые персонажи и JSON-промпты
🔹 Как работать в нейросети Perplexity
🔹 Как работать в сервисе Miro и как учить с помощью Miro-досок
🔹 Базовые уроки по Figma
🔹 Как создать игру-симулятор в PowerPoint и iSpring
🔹 Создание одинаковых персонажей во Freepick
🔹 Обзор и работа в инструменте Freepick Spaces - это настоящий огонь!
🔹 Большой обзор инструмента Syntax AI и работа в нем
🔹 Обзор удобный плагинов в Figma (удаление фона и обводка)
🔹 Самое свежее! ИИ агенты для асинхронного обучения через программу N8N
🔹 Запись вебинара про тренды презентации
В совокупности уже доступно 35 видео на разные тематики, которые подходят не только разработчикам электронных курсов, но и обучаторам.
Что будет ещё?
- Всё про нейросети
- Чек-листы
- Гайды
- Экспертные вебинары
- Сильно ориентируюсь на ваши запросы
И многое другое
Сколько стоит?
Для тех кто оставит заявку сегодня (все ранее заявки также сохраняют стоимость) 790 р в месяц.
Цена будет меняться?
Цнеа 790 рублей исключительно до 7 января. С нового года стоимость составит 1500 рублей
Зачем мне там быть?
Кроме знаний, в которые я вложил душу и любовь, у нас есть настоящее комьюнити из 60 прекрасных человек. Иногда мы обсуждаем важные вопросы, а иногда просто мило болтаем на насущные темы
Как вступить в проект?
Для меня крайне важно, чтобы мой контент вам подходил. И я честно могу сказать, нет, если у меня пока нет ответа на ваши запросы. Для этого я прошу заполнить эту форму, на 2 вопроса: Чтобы вы хотели видеть в проекте и свой ник в телегам. А я в скором времени с вами свяжусь и все покажу расскажу:)
Ну чтож, погнали!
Курсы, знания и хардкор 🤘
Первый и последний дроп в этом году!
Что это?
Это закрытый клуб, который будет состоять из группы в телеграм, а также СДО iSpring Learn.
Что уже есть сейчас?
Сейчас уже готовы видео курсы:
В совокупности уже доступно 35 видео на разные тематики, которые подходят не только разработчикам электронных курсов, но и обучаторам.
Что будет ещё?
- Всё про нейросети
- Чек-листы
- Гайды
- Экспертные вебинары
- Сильно ориентируюсь на ваши запросы
И многое другое
Сколько стоит?
Для тех кто оставит заявку сегодня (все ранее заявки также сохраняют стоимость) 790 р в месяц.
Цена будет меняться?
Цнеа 790 рублей исключительно до 7 января. С нового года стоимость составит 1500 рублей
Зачем мне там быть?
Кроме знаний, в которые я вложил душу и любовь, у нас есть настоящее комьюнити из 60 прекрасных человек. Иногда мы обсуждаем важные вопросы, а иногда просто мило болтаем на насущные темы
Как вступить в проект?
Для меня крайне важно, чтобы мой контент вам подходил. И я честно могу сказать, нет, если у меня пока нет ответа на ваши запросы. Для этого я прошу заполнить эту форму, на 2 вопроса: Чтобы вы хотели видеть в проекте и свой ник в телегам. А я в скором времени с вами свяжусь и все покажу расскажу:)
Ну чтож, погнали!
Курсы, знания и хардкор 🤘
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥17❤9💯4🤬1🤝1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Доброе утро, друзья! Пишу этот пост ранним утром!
Город ещё спит. Я закинул детские подарки в машину, вернулся домой, тут ещё тоже тихо. И мне захотелось сделать последнюю рефлексию в этом году. Поделиться очень личным и сделать кое-что приятное для вас.
Обучением я занимаюсь уже 10 лет. Началось всё это крайне смешно и может быть как-то даже по-детски. Работая на точке в Yota, мне просто нравилось помогать другим ребятам, если у них были вопросы. Работал в торговом центре «Облака». И в какой-то момент до нужной экспертизы я подтянул всех своих ребят. В ритейле все знали, что «На Облаках» ребята в теме и точно подскажут.
Именно с этой точки я перешёл в тренерский корпус (почему-то называлось именно так, звучит как корпус морских пехотинцев :)), а вместо меня на точку старшим продавцом пришла, представляете, моя будущая жена.
Помню свой первый тренинг. Там сошлось вообще всё. Юля, которая была моим наставником, прибежала и говорит: «Дальше сам, меня забирают на другой тренинг/встречу». А ещё у нас тренинг-класс забрали 🙂 Мне пришлось взять ребят и пойти в парк «Сокольники». И вот там был мой первый тренинг в классной беседке. Удивительно, но я помню лица каждого участника, а имена уже нет.
И с этого момента я начал... сомневаться. Правильно ли я даю? Правильно ли рассказываю? Правильно ли отрабатываем? Правильно ли выдаю обратную связь? Правильно ли, правильно ли, правильно ли...
Признаться честно, сомнений с годами только усилилось 🙂 Но иногда внутри мой опыт в образе гопника из Норильска говорит моему синдрому самозванца: «Так рот закрыл, я тут главный, мы это уже проходили». Я смеюсь от этого диалога. А ещё забавно, что эти двое ребят всегда молчат, когда я передаю знания начинающим коллегам. Вижу себя в них. Хочется помочь, рассказать, позаботиться. А главное сказать: я вижу твой страх. Я его понимаю. У меня было так же.
Запуская новые курсы, продукты, услуги, приходя на новую должность, у меня внутри всё так же «внутренний ринг, обильно кровью облит». Справлюсь ли? Получится ли? И сколько бы мне ни говорили: «Саш, у тебя всё круто», я сомневаюсь. В себе. Не в контенте 🙂 Контент правда классный. Иногда сам перечитываю, прохожу, смотрю и такой: ну нифига себе, что получилось.
Каждый мой пост здесь, тоже маленькое сомнение. И то, что меня читают уже 2000 человек, для меня большое открытие. У меня смешанный контент, много личного, не всегда есть польза, но отклик, который я вижу, это что-то. На встречу подписчиков пришло 50 человек. А это, простите, полный тренинг-класс. А что, если 2000 человек придёт куда-то меня послушать? Маленький стадион нужен будет? И знаете, что, чёрт возьми, в этом есть такого? Всегда смотрю на каких-то гигантов и думаю: не ну там 20к подписчиков, а тут вообще почти под 100 куда мне-то. А потом вижу вот какую картину у коллег (не у всех). Пост переполнен пользой и смыслом. Вроде всё, что нужно образованцу, а души нет. 2 лайка, 1 комментарий. Я не гонюсь за этими цифрами. И даже не знаю, как правильно смотреть охваты. Но у меня есть свой внутренний измеритель. Называю его «проникаемость». Насколько людей затронуло то, о чём я говорю? И вижу иногда целую ленту сообщений в комментариях. В этот момент я говорю себе: ты делаешь всё правильно! А тебя окружают уникальные люди! Вы! Глубокие, сопереживающие, осмысленные, про людей! Потому что обучение — это любовь ❤️
Я от всей души поздравляю вас с наступающим Новым годом! И пусть в новом году каждый из вас сделает проект мечты. Для себя, для бизнеса, для коллег, для друзей. А я буду рядом. Поддержу, помогу, расскажу про что-то новое 🎄
Почему-то стало немного грустно. Наверное, так заканчивается рефлексия. Но у меня есть ещё кое-что для вас 🙂 Постом ниже 👇
Город ещё спит. Я закинул детские подарки в машину, вернулся домой, тут ещё тоже тихо. И мне захотелось сделать последнюю рефлексию в этом году. Поделиться очень личным и сделать кое-что приятное для вас.
Обучением я занимаюсь уже 10 лет. Началось всё это крайне смешно и может быть как-то даже по-детски. Работая на точке в Yota, мне просто нравилось помогать другим ребятам, если у них были вопросы. Работал в торговом центре «Облака». И в какой-то момент до нужной экспертизы я подтянул всех своих ребят. В ритейле все знали, что «На Облаках» ребята в теме и точно подскажут.
Именно с этой точки я перешёл в тренерский корпус (почему-то называлось именно так, звучит как корпус морских пехотинцев :)), а вместо меня на точку старшим продавцом пришла, представляете, моя будущая жена.
Помню свой первый тренинг. Там сошлось вообще всё. Юля, которая была моим наставником, прибежала и говорит: «Дальше сам, меня забирают на другой тренинг/встречу». А ещё у нас тренинг-класс забрали 🙂 Мне пришлось взять ребят и пойти в парк «Сокольники». И вот там был мой первый тренинг в классной беседке. Удивительно, но я помню лица каждого участника, а имена уже нет.
И с этого момента я начал... сомневаться. Правильно ли я даю? Правильно ли рассказываю? Правильно ли отрабатываем? Правильно ли выдаю обратную связь? Правильно ли, правильно ли, правильно ли...
Признаться честно, сомнений с годами только усилилось 🙂 Но иногда внутри мой опыт в образе гопника из Норильска говорит моему синдрому самозванца: «Так рот закрыл, я тут главный, мы это уже проходили». Я смеюсь от этого диалога. А ещё забавно, что эти двое ребят всегда молчат, когда я передаю знания начинающим коллегам. Вижу себя в них. Хочется помочь, рассказать, позаботиться. А главное сказать: я вижу твой страх. Я его понимаю. У меня было так же.
Запуская новые курсы, продукты, услуги, приходя на новую должность, у меня внутри всё так же «внутренний ринг, обильно кровью облит». Справлюсь ли? Получится ли? И сколько бы мне ни говорили: «Саш, у тебя всё круто», я сомневаюсь. В себе. Не в контенте 🙂 Контент правда классный. Иногда сам перечитываю, прохожу, смотрю и такой: ну нифига себе, что получилось.
Каждый мой пост здесь, тоже маленькое сомнение. И то, что меня читают уже 2000 человек, для меня большое открытие. У меня смешанный контент, много личного, не всегда есть польза, но отклик, который я вижу, это что-то. На встречу подписчиков пришло 50 человек. А это, простите, полный тренинг-класс. А что, если 2000 человек придёт куда-то меня послушать? Маленький стадион нужен будет? И знаете, что, чёрт возьми, в этом есть такого? Всегда смотрю на каких-то гигантов и думаю: не ну там 20к подписчиков, а тут вообще почти под 100 куда мне-то. А потом вижу вот какую картину у коллег (не у всех). Пост переполнен пользой и смыслом. Вроде всё, что нужно образованцу, а души нет. 2 лайка, 1 комментарий. Я не гонюсь за этими цифрами. И даже не знаю, как правильно смотреть охваты. Но у меня есть свой внутренний измеритель. Называю его «проникаемость». Насколько людей затронуло то, о чём я говорю? И вижу иногда целую ленту сообщений в комментариях. В этот момент я говорю себе: ты делаешь всё правильно! А тебя окружают уникальные люди! Вы! Глубокие, сопереживающие, осмысленные, про людей! Потому что обучение — это любовь ❤️
Я от всей души поздравляю вас с наступающим Новым годом! И пусть в новом году каждый из вас сделает проект мечты. Для себя, для бизнеса, для коллег, для друзей. А я буду рядом. Поддержу, помогу, расскажу про что-то новое 🎄
Почему-то стало немного грустно. Наверное, так заканчивается рефлексия. Но у меня есть ещё кое-что для вас 🙂 Постом ниже 👇
❤43🎄11❤🔥4🦄2🔥1😴1
Вместе с Наташей Абидовой, мы подготовили для вас классный подарок.
Это шаблон курса в PowerPoint и Figma. Просто открываете, изменяете контент под себя, добавляете интерактивности, тесты, немного фото и курс готов:)
Сделали в красивой темной теме с яркими акцентами.
Паттерны, иконки и остальное, также есть в шаблоне.
Наслаждайтесь друзья!
Пусть новый год принесет только положительные эмоции и невероятные результаты!
С Наступающим, 2026 годом!
Ваш, Саша!
Это шаблон курса в PowerPoint и Figma. Просто открываете, изменяете контент под себя, добавляете интерактивности, тесты, немного фото и курс готов:)
Сделали в красивой темной теме с яркими акцентами.
Паттерны, иконки и остальное, также есть в шаблоне.
Наслаждайтесь друзья!
Пусть новый год принесет только положительные эмоции и невероятные результаты!
С Наступающим, 2026 годом!
Ваш, Саша!
🔥56❤🔥14🎄6
❤13❤🔥9🙏5