Представляем участников Unity Pitch

Счастливчики, которые попытают удачу — за 5 минут заинтересовать инвесторов и получить возможности для развития:

➡️ Андрей Лысенко, Сенсория

Программно-аппаратный комплекс для медицинской реабилитации. Использует компьютерное зрение, проводит фоновую диагностику, анализирует состояние пациента и помогает врачам принимать решения.

➡️ Мария Антонова, Arigami

SAAS-платформа для создания AR-контента в e-commerce. Покупатели могут «примерить» товар в своём интерьере через дополненную реальность — это повышает конверсию и снижает возвраты.

➡️ Никита Савилов, Verbatica

Гибридная AI-платформа для корпоративного изучения языков. Живые преподаватели + умный ИИ-тьютор, который анализирует ошибки и даёт обратную связь в режиме реального времени.

➡️ Андрей Лосюков, HireMate

Платформа, которая автоматизирует подбор массового персонала с помощью AI: холодный поиск, чаты, видеособеседования без участия рекрутера.

➡️ Дмитрий Стукалов, SmartPlayer

Единая платформа для управления цифровой рекламой и мультимедиа. Помогают бизнесу повышать эффективность коммуникаций, объединяя контент, аналитику и управление устройствами для ретейла, корпораций, транспорта и общественных пространств.

➡️ Дмитрий Цымбал, M-Shape

Оборудование и материалы для FGF 3D-печати металлами, керамикой и полимерами. Можно регулировать микроструктуру и пористость для создания индивидуальных имплантатов.

Не пропустите трансляцию 25 ноября в 18:00 прямо в нашем телеграм-канале 📆

🔆 Friendly reminder: не пропустите Unity Pitch — поддержите стартапы, которые представят проекты инвесторам в прямом эфире

Когда? Сегодня в 18:00
Где? Прямо в канале 📆

Почему скорость обучения стала главным навыком лидеров в 2025 году 🏃‍♂️

Исследование Bloomberg показало: эпоха классических «фабрик CEO» вроде GE, IBM и P&G подходит к концу.

За последние 20 лет именно такие корпорации дали миру почти пятую часть всех CEO согласно S&P 1500, но их влияние быстро снижается. Теперь лидеров чаще выращивают консалтинговые компании: McKinsey, Deloitte, EY, Accenture.

Раньше управленцев растили внутри корпораций, шаг за шагом. GE даже имела собственную «академию лидеров» Crotonville, но в 2024 году продала её — символ конца индустриальной эпохи управления.

Bloomberg отмечает, что именно консалтинг стал новой школой для будущих руководителей:
🔘Accenture инвестирует $1 млрд в год в обучение
🔘McKinsey остаётся крупнейшим источником CEO и CFO в мире — более 1000 среди 65 000

Этот тренд отражается на стартапах: исследование Antler показывает, что среди основателей единорогов в регионе DACH (Германия, Австрия, Швейцария) 18% составляют специалисты с консалтинговым опытом.

✍️ Что вы думаете об этом тренде — консалтинг может быть фундаментом успешного основателя?