Делу время — креативу час! 😎
Помогите выбрать имя для нашего маскота!
Помогите выбрать имя для нашего маскота!
👏2❤1👍1🤔1
Forwarded from Самозанятые.рф
Мы сделали страшное открытие 😳
Наш прекрасный маскот до сих пор безымянный!
Поэтому просим вас помочь — придумать для него подходящее имя.
Пишите свои варианты в комментариях! ⬇
💡 Самозанятые.рф — только важные новости и инструкции для самозанятых
Наш прекрасный маскот до сих пор безымянный!
Поэтому просим вас помочь — придумать для него подходящее имя.
Пишите свои варианты в комментариях! ⬇
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👏3❤1👍1😁1
Поздравляем с Праздником Весны и Труда! 🎉
Подготовили небольшую игру. Посмотрите на квадрат — первое слово, которое вы увидите — то, что наверняка ждет вас на каникулах 😀
Делитесь результатом в комментариях! Ну, а еще можете прислать фото!
Подготовили небольшую игру. Посмотрите на квадрат — первое слово, которое вы увидите — то, что наверняка ждет вас на каникулах 😀
Делитесь результатом в комментариях! Ну, а еще можете прислать фото!
😁5🎉3👍2👻2
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Шутим, конечно 😎
Специалисты Самозанятые.рф всегда готовы ответить на ваши вопросы и рассказать про особенности сервисов 💙
Специалисты Самозанятые.рф всегда готовы ответить на ваши вопросы и рассказать про особенности сервисов 💙
❤5🔥2😁2🥰1🤡1
Факт о команде Самозанятые.рф №1234567 — мы любим порядок во всём 📂
Графики, диаграммы, презентации, таблицы… это же так удобно! Не удержались и «разложили по полочкам» концепцию майских выходных.
Похоже на правду? 😊
Графики, диаграммы, презентации, таблицы… это же так удобно! Не удержались и «разложили по полочкам» концепцию майских выходных.
Похоже на правду? 😊
😁5❤2👍2⚡1🤡1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
«Плюс вайб», — подумают зумеры 🔥
«Вот это атмосфера», — решат миллениалы.
«Да какая разница, как это назвать!», — скажем мы. Главное, что с такими коллегами точно не соскучишься! 💙
«Вот это атмосфера», — решат миллениалы.
«Да какая разница, как это назвать!», — скажем мы. Главное, что с такими коллегами точно не соскучишься! 💙
⚡14❤4🥰4😎4🔥2
Что общего у слона, лягушки и помидора?
Anonymous Poll
10%
Это персонажи известной сказки про лень
20%
Это названия инструментов по управлению стрессом
70%
Это названия методов тайм-менеджмента
👨💻4👀3🤔2
А вот и правильный ответ 🐘
Это названия трёх простых и эффективных методов тайм-менеджмента. Подробнее рассказываем в карточках.
Читайте, мотайте на ус и применяйте всё на практике! 😊
Это названия трёх простых и эффективных методов тайм-менеджмента. Подробнее рассказываем в карточках.
Читайте, мотайте на ус и применяйте всё на практике! 😊
👍13🔥4👨💻2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
По горячим следам, или как прошло ежеквартальное собрание Самозанятые.рф 🔝
Каждые 3 месяца наша команда подводит итоги прошедшего периода. На этот раз мы тоже:
🔹поделились успехами и ошибками;
🔹запланировали новые цели;
🔹классно провели время на афтепати в уютном опенспейсе 😊
Мероприятие прошло динамично, интересно и душевно — всё, как мы любим!
Каждые 3 месяца наша команда подводит итоги прошедшего периода. На этот раз мы тоже:
🔹поделились успехами и ошибками;
🔹запланировали новые цели;
🔹классно провели время на афтепати в уютном опенспейсе 😊
Мероприятие прошло динамично, интересно и душевно — всё, как мы любим!
❤14🔥10⚡5👍1
Что за зверь такой — геймификация? 🎲🧩
Спешим заверить: неопасный, милый и очень полезный! Если раньше внедрение в рабочий процесс игровых элементов казалось чем-то диковинным, то сейчас это неотъемлемая часть корпоративной культуры.
Обсудили основные задачи геймификации с Юлией Журбой, нашим BP:
«Геймификация — инструмент, который выходит за рамки простого «а давайте-ка повеселим сотрудников». Игровые элементы позволяют:
💥 увеличить вовлеченность сотрудников;
💥 повысить мотивацию и продуктивность;
💥 ускорить адаптацию коллег-новичков;
💥 сделать корпоративное обучение эффективнее.
Всё это не выдумка HR-ов. Если верить исследованию AmplifAI 2024 , благодаря геймификации 90% сотрудников отмечают рост продуктивности, а компании, использующие геймификацию, в 7 раз прибыльнее конкурентов, которые ее игнорируют.
В общем, цифры впечатляют».
О том, как внедрить игровые элементы в рабочий процесс, расскажем в карточках. Ну, и заодно поделимся своим опытом.
Ставьте реакции, если было интересно 💙
Спешим заверить: неопасный, милый и очень полезный! Если раньше внедрение в рабочий процесс игровых элементов казалось чем-то диковинным, то сейчас это неотъемлемая часть корпоративной культуры.
Обсудили основные задачи геймификации с Юлией Журбой, нашим BP:
«Геймификация — инструмент, который выходит за рамки простого «а давайте-ка повеселим сотрудников». Игровые элементы позволяют:
💥 увеличить вовлеченность сотрудников;
💥 повысить мотивацию и продуктивность;
💥 ускорить адаптацию коллег-новичков;
💥 сделать корпоративное обучение эффективнее.
Всё это не выдумка HR-ов. Если верить исследованию AmplifAI 2024 , благодаря геймификации 90% сотрудников отмечают рост продуктивности, а компании, использующие геймификацию, в 7 раз прибыльнее конкурентов, которые ее игнорируют.
В общем, цифры впечатляют».
О том, как внедрить игровые элементы в рабочий процесс, расскажем в карточках. Ну, и заодно поделимся своим опытом.
Ставьте реакции, если было интересно 💙
🏆22❤8👍7