⬛️⬜️⚫️⚪️В телеграме появился целый канал со сливами собесов, говорят, что это утечка из закрытых сообществ, но это неточно. Я не особо верю в версию со сливом, потому что качество материалов очень низкое.
Выглядит как сборник самых странных и бессмысленных вопросов, которые можно только представить.

Но если предположить, что это реальные собесы, то даже не жалко если всех нас заменит ИИ, такой уровень профнепригодности большего и недостоин.

Предыдущий пост мог бы показаться прогревом перед следующим набором NarisApp, но наборов больше нет и ближайшее время не будет. Пост же о том, что своевременная реакция помогает принимать правильные решения и не тратить время впустую.

Те подходы, которые помогали двигаться по карьере два года назад, сегодня устарели и требуют корректировки с учетом использования ИИ. Продвигать старые идеи, которые перестали работать - не мой стиль.

Поэтому теперь в моих проектах больше упора на архитектуру и нейронные сети.

В реалиях сегодняшнего дня понятие "профессии", как способности решать узкий набор задач, теряет свой смысл, специализация на конкретных технологиях не нужна ни бизнесу, ни самому специалисту, вместо этого нужны люди, которые имеют широкие навыки и понимают, как работают технологии, чтобы оценить качество предложенного ИИ решения.

Недавно, я отрефакторил почти весь html-код Naris с помощью вайб-кодинга, потратил на это один день, если бы тоже самое делали люди, то ушло бы около недели. Экономия времени - в пять раз. Ни один бизнес, который игнорирует такие возможности, не выживет.

Поэтому тактика карьерного развития требует серьезных изменений, в то время как стратегия остается прежней:


👑 расширение своих навыков (захват смежных областей)

👑 понимание ключевых технологий

👑 прокачка личного бренда (все идет к тому, что небольшие команды будут делать огромный объем работу, что повысит конкуренцию на местах)

👑 нетворкинг, как основной инструмент продвижения

👑 быстрая реакция на изменения рынка, а лучше проактивное поведение.

Такая вот непростая, но решаемая задача.

Прошла первая практика по курсу Монолитных архитектур. Хочу поделиться впечатлениями.

Во-первых, понял, что удачно выбрал размер группы. Мы подробно проработали вопросы каждого участника, поэтому практика длилась вместо запланированного часа в 2,5 раза дольше. Если бы сделал группу больше, то пришлось бы жертвовать качеством.

Во-вторых, хорошо проработали практические вопросы:

- я показал четыре основных способа проведения границы в модульном монолите - через общую БД, через прямое взаимодействие, через абстрактный интерфейс, через распределенную транзакцию. Разобрали конкретные плюсы и минусы таких подходов

- проработали вопросы визуализации архитектуры, разобрали чем опасны нарушения логической и физической целостности модулей, как этого не допустить.

- поговорили про толстые и тонкие границы, как их выявлять, так же как не допускать излишней грануляции системы на компоненты.

И много других вопросов.

Как использовать эти знания для личной пользы?

👑 в первую очередь не пытаться причинять людям радость, пытаясь сделать рабочие проекты лучше. У многих программистов возникает желание сразу стрельнуть из пушки по воробьям и применить все знания на рабочем проекте. Этого делать категорически не следует.

👑 вместо этого нужно применить знания при внедрении новых фич и на участках где давно планировался рефактоинг. Нужно использовать полученные знания в обсуждениях с командой, обдумывании решений и написании нового кода. Сначала начать примерять для себя, а потом уже команда сама заметит улучшения и люди сами начнут задавать вопросы. Главный принцип - внедрять изменения постепенно, без авралов и "давайте все перепишем".

👑 не стесняться использовать знания для продвижения личного бренда, это куда важнее для карьеры, чем попытки доказать, что все плохо и надо переделать. Обычно программистам интересно изучение архитектуры, поэтому можно начать с помощи коллегам, а дальше двигаться в сторону публичных выступлений (для этого, конечно, нужно пройти все практики, а не только одну).

👑 менторы могут передать полученные знания своим менти, тем самым помочь им лучше справиться с секцией систем-дизайна на собеседовании.



В целом ощущения от практики офигенные, участники большие молодцы, стараются получить и закрепить новый опыт, а не просто нахвататься новых умных слов. Наша общая цель - практическая польза, и в этом я как раз могу помочь.