📌 نویسنده مسئول (Corresponding Author) کیه؟
وقتی یه مقاله علمی منتشر میشه، همیشه یک نفر بهعنوان نویسنده مسئول مشخص میشه.
اما این نقش یعنی چی؟ 🤔
🔹 وظایف نویسنده مسئول:
📩 همهی ارتباطات با مجله (سردبیر و داورها) از طریق این فرد انجام میشه.
✍️ اگه مقاله نیاز به اصلاح داشته باشه، اون باید پاسخ بده.
📑 بعد از چاپ، هر کسی بخواد سوالی بپرسه یا دادههای بیشتری بخواد، سراغ نویسنده مسئول میره.
👤 درواقع، نویسنده مسئول نمایندهی کل تیم پژوهشیه.
⚠️ نکته: نویسنده مسئول همیشه همون فردی نیست که بیشترین کار رو کرده.
گاهی نویسنده اول این نقش رو میگیره.
گاهی هم نویسنده آخر (معمولاً استاد راهنما یا سرپرست پروژه).
توی پروژههای بزرگ، حتی ممکنه یکی از نویسندههای وسط باشه، فقط چون دسترسی یا تجربه بیشتری برای ارتباط با مجله داره.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
وقتی یه مقاله علمی منتشر میشه، همیشه یک نفر بهعنوان نویسنده مسئول مشخص میشه.
اما این نقش یعنی چی؟ 🤔
🔹 وظایف نویسنده مسئول:
📩 همهی ارتباطات با مجله (سردبیر و داورها) از طریق این فرد انجام میشه.
✍️ اگه مقاله نیاز به اصلاح داشته باشه، اون باید پاسخ بده.
📑 بعد از چاپ، هر کسی بخواد سوالی بپرسه یا دادههای بیشتری بخواد، سراغ نویسنده مسئول میره.
👤 درواقع، نویسنده مسئول نمایندهی کل تیم پژوهشیه.
⚠️ نکته: نویسنده مسئول همیشه همون فردی نیست که بیشترین کار رو کرده.
گاهی نویسنده اول این نقش رو میگیره.
گاهی هم نویسنده آخر (معمولاً استاد راهنما یا سرپرست پروژه).
توی پروژههای بزرگ، حتی ممکنه یکی از نویسندههای وسط باشه، فقط چون دسترسی یا تجربه بیشتری برای ارتباط با مجله داره.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
👍3❤1🤩1
📚 چکلیست طلایی پایاننامه و رساله برای دانشجویان علوم پزشکی اردبیل
خیلی وقتها پایاننامهها و رسالهها به خاطر چیزای ساده مثل فونت یا رنگ جلد برگشت میخورن. اینجا تمام نکات ریز و درشتی که باید رعایت کنی رو گذاشتم 👇🏻
🎨 جلد و طراحی
رنگ جلد:
🔴 دکترای حرفهای 👈🏻 زرشکی
🔵 کارشناسیارشد و دستیاری 👈🏻 سرمهای
لوگو: حداکثر ۲۵×۲۵ میلیمتر
همه متنها وسطچین
عبارات داخل پرانتز رو ننویس (مثلاً «(عنوان کامل پایاننامه)» رو با عنوان واقعی جایگزین کن)
متنها زرکوب نقرهای متالیک باشه
📑 بخشهای ابتدایی
صفحه سفید بعد از جلد
صفحه «به نام خدا»
صفحه مشخصات (عین روی جلد)
تأییدیه استاد راهنما و مشاور
تقدیمنامه و تشکر (اختیاری)
چکیده فارسی (۲۵۰ تا ۳۰۰ کلمه، حداکثر ۵ کلیدواژه)
چکیده انگلیسی (با کلیدواژههای MeSH)
🧾 ساختار اصلی
۱. مقدمه + مروری بر متون = بین ۲۰ تا ۳۰٪ متن کل پایاننامه
۲. مواد و روشها 👈🏻 همه جزئیات: نوع مطالعه، ابزارها، جامعه آماری، روش نمونهگیری، ملاحظات اخلاقی و کد IRCT (در صورت کارآزمایی بالینی)
۳. یافتهها 👈🏻 فقط متن + جداول/اشکال، بدون تفسیر
۴. بحث 👈🏻 مقایسه با مطالعات قبلی، علت شباهت/تفاوت، محدودیتها، پیشنهادات (حداقل ۱۰٪ کل متن)
۵. نتیجهگیری 👈🏻 نهایتاً یک صفحه
📊 جداول و اشکال
عنوان جدول بالا؛ عنوان شکل پایین
هر جدول/شکل مستقل قابل فهم باشه
شمارهگذاری با پیشوند فصل (مثلاً «جدول 2-3»)
از تکرار یک داده هم در جدول و هم در نمودار پرهیز کن
اعداد داخل جدول باید با زبان متن هماهنگ باشن (فارسی یا انگلیسی)
🔗 منابع
استایل ونکوور (شماره به ترتیب ظاهر شدن در متن)
منابع اینترنتی باید تاریخ دسترسی داشته باشن
دقت کن از ویرگول، خط فاصله و نقطه درست استفاده کنی (اینا جزو مواردیان که روش حساسن)
✍️ تایپ و صفحهبندی
کاغذ A4
فاصله خطوط: ۱/۵
حاشیهها: بالا ۴ – پایین ۳ – راست ۴ – چپ ۳ (برای پایاننامه انگلیسی برعکس: راست ۳ – چپ ۴)
فونت فارسی: لوتوس یا نازنین ۱۴
فونت انگلیسی: «Times New Roman» سایز ۱۲
📦 تحویل نهایی
نسخههای چاپی:
۱ برای دانشکده – ۱ برای کتابخانه مرکزی – ۱ برای دانشجو
محتویات CD شامل: فایل Word + فایل PDF + داده خام SPSS
همه نسخهها باید عین هم باشن
✅ چکلیست سریع (قبل از تحویل)
⭕ رنگ جلد درست انتخاب شده
⭕ لوگو اندازه دقیق ۲۵×۲۵
⭕ چکیده فارسی ۲۵۰–۳۰۰ کلمه و ≤۵ کلیدواژه
⭕ نسبت فصلهای ۱ و ۲ بررسی شد (۲۰–۳۰٪)
⭕ ملاحظات اخلاقی و کد IRCT درج شد (در صورت نیاز)
⭕ همه جداول/اشکال عنوان و شماره درست دارن
⭕ منابع به سبک ونکوور مرتب شدن
⭕ نسخههای چاپی و فایلهای الکترونیک کامل آمادهن
🔖 این پست رو سیو کن!
هرکسی قصد دفاع داره باید اینو خط به خط چک کنه.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
خیلی وقتها پایاننامهها و رسالهها به خاطر چیزای ساده مثل فونت یا رنگ جلد برگشت میخورن. اینجا تمام نکات ریز و درشتی که باید رعایت کنی رو گذاشتم 👇🏻
🎨 جلد و طراحی
رنگ جلد:
🔴 دکترای حرفهای 👈🏻 زرشکی
🔵 کارشناسیارشد و دستیاری 👈🏻 سرمهای
لوگو: حداکثر ۲۵×۲۵ میلیمتر
همه متنها وسطچین
عبارات داخل پرانتز رو ننویس (مثلاً «(عنوان کامل پایاننامه)» رو با عنوان واقعی جایگزین کن)
متنها زرکوب نقرهای متالیک باشه
📑 بخشهای ابتدایی
صفحه سفید بعد از جلد
صفحه «به نام خدا»
صفحه مشخصات (عین روی جلد)
تأییدیه استاد راهنما و مشاور
تقدیمنامه و تشکر (اختیاری)
چکیده فارسی (۲۵۰ تا ۳۰۰ کلمه، حداکثر ۵ کلیدواژه)
چکیده انگلیسی (با کلیدواژههای MeSH)
🧾 ساختار اصلی
۱. مقدمه + مروری بر متون = بین ۲۰ تا ۳۰٪ متن کل پایاننامه
۲. مواد و روشها 👈🏻 همه جزئیات: نوع مطالعه، ابزارها، جامعه آماری، روش نمونهگیری، ملاحظات اخلاقی و کد IRCT (در صورت کارآزمایی بالینی)
۳. یافتهها 👈🏻 فقط متن + جداول/اشکال، بدون تفسیر
۴. بحث 👈🏻 مقایسه با مطالعات قبلی، علت شباهت/تفاوت، محدودیتها، پیشنهادات (حداقل ۱۰٪ کل متن)
۵. نتیجهگیری 👈🏻 نهایتاً یک صفحه
📊 جداول و اشکال
عنوان جدول بالا؛ عنوان شکل پایین
هر جدول/شکل مستقل قابل فهم باشه
شمارهگذاری با پیشوند فصل (مثلاً «جدول 2-3»)
از تکرار یک داده هم در جدول و هم در نمودار پرهیز کن
اعداد داخل جدول باید با زبان متن هماهنگ باشن (فارسی یا انگلیسی)
🔗 منابع
استایل ونکوور (شماره به ترتیب ظاهر شدن در متن)
منابع اینترنتی باید تاریخ دسترسی داشته باشن
دقت کن از ویرگول، خط فاصله و نقطه درست استفاده کنی (اینا جزو مواردیان که روش حساسن)
✍️ تایپ و صفحهبندی
کاغذ A4
فاصله خطوط: ۱/۵
حاشیهها: بالا ۴ – پایین ۳ – راست ۴ – چپ ۳ (برای پایاننامه انگلیسی برعکس: راست ۳ – چپ ۴)
فونت فارسی: لوتوس یا نازنین ۱۴
فونت انگلیسی: «Times New Roman» سایز ۱۲
📦 تحویل نهایی
نسخههای چاپی:
۱ برای دانشکده – ۱ برای کتابخانه مرکزی – ۱ برای دانشجو
محتویات CD شامل: فایل Word + فایل PDF + داده خام SPSS
همه نسخهها باید عین هم باشن
✅ چکلیست سریع (قبل از تحویل)
⭕ رنگ جلد درست انتخاب شده
⭕ لوگو اندازه دقیق ۲۵×۲۵
⭕ چکیده فارسی ۲۵۰–۳۰۰ کلمه و ≤۵ کلیدواژه
⭕ نسبت فصلهای ۱ و ۲ بررسی شد (۲۰–۳۰٪)
⭕ ملاحظات اخلاقی و کد IRCT درج شد (در صورت نیاز)
⭕ همه جداول/اشکال عنوان و شماره درست دارن
⭕ منابع به سبک ونکوور مرتب شدن
⭕ نسخههای چاپی و فایلهای الکترونیک کامل آمادهن
🔖 این پست رو سیو کن!
هرکسی قصد دفاع داره باید اینو خط به خط چک کنه.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
❤3👍1🤩1
🎓📑 همهچیز درباره طرح سرباز نخبگی (شهید صیاد شیرازی)
این طرح به پژوهشگران و نخبگان اجازه میدهد بهجای خدمت سربازی عادی، یک طرح پژوهشی جایگزین خدمت انجام دهند و کارت پایان خدمت بگیرند.
✨ مزایای مهم
• انجام خدمت از طریق طرح پژوهشی بهجای حضور در یگان.
• کاهش مدت آموزش رزم مقدماتی به فقط ۲۸ روز در تهران یا کرج.
• امکان کاهش کل مدت خدمت تا یک سال و استفاده از کسریها.
• دریافت حقوق بیشتر از سرباز امریه.
• امکان سه بار و تا شش ماه خروج از کشور (با تأیید ارگان محل خدمت).
• بیمه درمانی نیروهای مسلح.
• عضویت در بنیاد ملی نخبگان و دسترسی به وام مسکن، هدیه ازدواج و حتی استخدام در ارگانهای دولتی.
📌 شرایط احراز نخبگی
برای ورود به طرح باید در بنیاد ملی نخبگان امتیاز کافی کسب کنید:
• معدل حداقل: کارشناسی ۱۷، ارشد ۱۷.۵، دکتری ۱۸.
• مقالات داخلی یا خارجی چاپشده.
• عضویت در انجمنهای علمی-پژوهشی.
• سابقه دستیار آموزشی یا حل تمرین.
• فعالیتهای پژوهشی یا نوآوریهای دیگر.
🔍 فرآیند ثبتنام و اجرا
• ثبتنام و تکمیل کاربرگ در سامانه سینا بنیاد ملی نخبگان.
• دریافت اعلام نیاز از ارگان مورد نظر و ارسال آن از طریق دانشگاه یا دانشکده.
• تصویب پروپوزال پژوهشی در شورای پژوهشی دانشکده.
• ارسال صورتجلسه + نامه نیاز به بنیاد نخبگان توسط دانشگاه.
• تعیین وقت اعزام به آموزش رزم ۲۸ روزه.
• آغاز طرح پژوهشی در ارگان مورد نظر (با پرداخت هزینه آموزش و بیمه از سوی همان ارگان).
• ارسال سه گزارش پیشرفت به پژوهشگاه عالی دفاع و تحقیقات راهبردی.
• دریافت کارت پایان خدمت یا گواهی کسری خدمت.
⚠️ نکات کلیدی که کمتر گفته میشود:
• طرح پژوهشی باید دقیقاً نیاز ارگان را رفع کند؛ پروژههای غیرمرتبط به احتمال زیاد تأیید نمیشوند.
• طولانیترین بخش مسیر، هماهنگی بین دانشگاه، بنیاد نخبگان و ارگان محل خدمت است؛ پس صبور باشید.
• بدون داشتن پروپوزال قوی و پشتوانه استاد یا دانشکده، احتمال پذیرش خیلی کم است.
• امکان انتخاب ارگان محل خدمت وجود دارد، ولی نیازمند اعلام نیاز رسمی آن ارگان است.
✨ جمعبندی کنیم:
طرح سرباز نخبگی فرصتی استثنایی برای نخبگان است تا به جای اتلاف دو سال در یگان، یک پروژه علمی و پژوهشی ارزشمند انجام دهند.
این طرح هم به پیشرفت علمی کشور کمک میکند و هم آینده شغلی پژوهشگر را تقویت مینماید.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
این طرح به پژوهشگران و نخبگان اجازه میدهد بهجای خدمت سربازی عادی، یک طرح پژوهشی جایگزین خدمت انجام دهند و کارت پایان خدمت بگیرند.
✨ مزایای مهم
• انجام خدمت از طریق طرح پژوهشی بهجای حضور در یگان.
• کاهش مدت آموزش رزم مقدماتی به فقط ۲۸ روز در تهران یا کرج.
• امکان کاهش کل مدت خدمت تا یک سال و استفاده از کسریها.
• دریافت حقوق بیشتر از سرباز امریه.
• امکان سه بار و تا شش ماه خروج از کشور (با تأیید ارگان محل خدمت).
• بیمه درمانی نیروهای مسلح.
• عضویت در بنیاد ملی نخبگان و دسترسی به وام مسکن، هدیه ازدواج و حتی استخدام در ارگانهای دولتی.
📌 شرایط احراز نخبگی
برای ورود به طرح باید در بنیاد ملی نخبگان امتیاز کافی کسب کنید:
• معدل حداقل: کارشناسی ۱۷، ارشد ۱۷.۵، دکتری ۱۸.
• مقالات داخلی یا خارجی چاپشده.
• عضویت در انجمنهای علمی-پژوهشی.
• سابقه دستیار آموزشی یا حل تمرین.
• فعالیتهای پژوهشی یا نوآوریهای دیگر.
🔍 فرآیند ثبتنام و اجرا
• ثبتنام و تکمیل کاربرگ در سامانه سینا بنیاد ملی نخبگان.
• دریافت اعلام نیاز از ارگان مورد نظر و ارسال آن از طریق دانشگاه یا دانشکده.
• تصویب پروپوزال پژوهشی در شورای پژوهشی دانشکده.
• ارسال صورتجلسه + نامه نیاز به بنیاد نخبگان توسط دانشگاه.
• تعیین وقت اعزام به آموزش رزم ۲۸ روزه.
• آغاز طرح پژوهشی در ارگان مورد نظر (با پرداخت هزینه آموزش و بیمه از سوی همان ارگان).
• ارسال سه گزارش پیشرفت به پژوهشگاه عالی دفاع و تحقیقات راهبردی.
• دریافت کارت پایان خدمت یا گواهی کسری خدمت.
⚠️ نکات کلیدی که کمتر گفته میشود:
• طرح پژوهشی باید دقیقاً نیاز ارگان را رفع کند؛ پروژههای غیرمرتبط به احتمال زیاد تأیید نمیشوند.
• طولانیترین بخش مسیر، هماهنگی بین دانشگاه، بنیاد نخبگان و ارگان محل خدمت است؛ پس صبور باشید.
• بدون داشتن پروپوزال قوی و پشتوانه استاد یا دانشکده، احتمال پذیرش خیلی کم است.
• امکان انتخاب ارگان محل خدمت وجود دارد، ولی نیازمند اعلام نیاز رسمی آن ارگان است.
✨ جمعبندی کنیم:
طرح سرباز نخبگی فرصتی استثنایی برای نخبگان است تا به جای اتلاف دو سال در یگان، یک پروژه علمی و پژوهشی ارزشمند انجام دهند.
این طرح هم به پیشرفت علمی کشور کمک میکند و هم آینده شغلی پژوهشگر را تقویت مینماید.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
👍2🤩1
📚 ریترکت مقاله و نقش نویسنده مسئول
در روند انتشار مقالات علمی، معمولاً تمام ارتباطات مجله با نویسنده مسئول (Corresponding Author) انجام میشود. او نمایندهی رسمی تیم است و وظیفه دارد پیامهای مجله را دریافت کرده و به سایر نویسندگان منتقل کند.
اما وقتی پای مسائل حساستری مثل ریترکت یا ابراز نگرانی به میان میآید، ناشران معتبر و مطابق با دستورالعملهای اخلاق پژوهش (مانند COPE) موظفاند اطلاعرسانی را به همه نویسندگان انجام دهند تا هیچکس از فرآیند بیخبر نماند.
با این حال، در عمل همیشه چالشهایی وجود دارد: گاهی اطلاعات تماس برخی نویسندگان بهروز نیست، بعضی ژورنالها ابتدا فقط با نویسنده مسئول مکاتبه میکنند و در مواردی اطلاعرسانی به کل تیم تا زمان قطعی شدن تصمیم به تأخیر میافتد.
🔑 آنچه برای پژوهشگران اهمیت دارد این است که:
ارتباط شفاف با نویسنده مسئول حفظ شود.
مکاتبات همیشه مستند و نگهداری شود.
و در صورت نیاز، ارتباط مستقیم با سردبیر یا دفتر ژورنال برقرار گردد.
✨ جمعبندی کنیم:
نویسنده مسئول حلقهی ارتباطی اصلی با مجله است، اما در فرآیندهای مهمی مثل ریترکت، همهی نویسندگان باید در جریان قرار بگیرند.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
در روند انتشار مقالات علمی، معمولاً تمام ارتباطات مجله با نویسنده مسئول (Corresponding Author) انجام میشود. او نمایندهی رسمی تیم است و وظیفه دارد پیامهای مجله را دریافت کرده و به سایر نویسندگان منتقل کند.
اما وقتی پای مسائل حساستری مثل ریترکت یا ابراز نگرانی به میان میآید، ناشران معتبر و مطابق با دستورالعملهای اخلاق پژوهش (مانند COPE) موظفاند اطلاعرسانی را به همه نویسندگان انجام دهند تا هیچکس از فرآیند بیخبر نماند.
با این حال، در عمل همیشه چالشهایی وجود دارد: گاهی اطلاعات تماس برخی نویسندگان بهروز نیست، بعضی ژورنالها ابتدا فقط با نویسنده مسئول مکاتبه میکنند و در مواردی اطلاعرسانی به کل تیم تا زمان قطعی شدن تصمیم به تأخیر میافتد.
🔑 آنچه برای پژوهشگران اهمیت دارد این است که:
ارتباط شفاف با نویسنده مسئول حفظ شود.
مکاتبات همیشه مستند و نگهداری شود.
و در صورت نیاز، ارتباط مستقیم با سردبیر یا دفتر ژورنال برقرار گردد.
✨ جمعبندی کنیم:
نویسنده مسئول حلقهی ارتباطی اصلی با مجله است، اما در فرآیندهای مهمی مثل ریترکت، همهی نویسندگان باید در جریان قرار بگیرند.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
❤3👍1🤩1
📌 آیا دفاع از پایاننامه منوط به چاپ مقاله است؟
🎓 شرایط دفاع از پایاننامه در دانشگاهها
🔹 شرط الزامی نبودن چاپ مقاله:
در برخی دانشگاهها، برای دفاع نیازی به مقاله چاپشده نیست. شما میتونید پایاننامهتون رو کامل کنید و با ارائه به کمیته داوران ازش دفاع کنید.
🔹 مزیت داشتن مقاله چاپشده:
داشتن مقاله در یک ژورنال معتبر (مثلاً ISI) نشون میده که پژوهش شما کیفیت و ارزش علمی بالایی داره. این کار میتونه هم به نمره پایاننامه کمک کنه و هم به رزومهتون اعتبار بده.
📑 چه زمانی داشتن مقاله الزامی میشه؟
قوانین خاص دانشگاه: بعضی دانشگاهها (بهویژه در رشتههای علوم پزشکی) شرط سابمیت یا اکسپت مقاله رو برای دفاع الزامی میدونن.
برنامههای آموزشی خاص: در برخی دورهها از ابتدا، شرط فارغالتحصیلی داشتنِ مقالهی چاپشده است.
✅ پس چیکار کنم؟
برای چاپ مقاله تلاش کن: حتی اگر الزامی نباشه، انتشار مقاله هم به نمرهت کمک میکنه، هم مسیر آیندهت رو هموارتر میکنه.
✨ در دکتری علوم پزشکی تقریباً همیشه چاپ مقاله لازمه.
(دانشجویان دکتری موظفاند مقاله علمی معتبر منتشر کنن تا بتونن از رساله خودشون دفاع کنن.)
در ارشد علوم پزشکی بیشتر مواقع داشتن سابمیت یا پذیرش کافیه. (برای گرفتن نمره کامل!)
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
🎓 شرایط دفاع از پایاننامه در دانشگاهها
🔹 شرط الزامی نبودن چاپ مقاله:
در برخی دانشگاهها، برای دفاع نیازی به مقاله چاپشده نیست. شما میتونید پایاننامهتون رو کامل کنید و با ارائه به کمیته داوران ازش دفاع کنید.
🔹 مزیت داشتن مقاله چاپشده:
داشتن مقاله در یک ژورنال معتبر (مثلاً ISI) نشون میده که پژوهش شما کیفیت و ارزش علمی بالایی داره. این کار میتونه هم به نمره پایاننامه کمک کنه و هم به رزومهتون اعتبار بده.
📑 چه زمانی داشتن مقاله الزامی میشه؟
قوانین خاص دانشگاه: بعضی دانشگاهها (بهویژه در رشتههای علوم پزشکی) شرط سابمیت یا اکسپت مقاله رو برای دفاع الزامی میدونن.
برنامههای آموزشی خاص: در برخی دورهها از ابتدا، شرط فارغالتحصیلی داشتنِ مقالهی چاپشده است.
✅ پس چیکار کنم؟
برای چاپ مقاله تلاش کن: حتی اگر الزامی نباشه، انتشار مقاله هم به نمرهت کمک میکنه، هم مسیر آیندهت رو هموارتر میکنه.
✨ در دکتری علوم پزشکی تقریباً همیشه چاپ مقاله لازمه.
(دانشجویان دکتری موظفاند مقاله علمی معتبر منتشر کنن تا بتونن از رساله خودشون دفاع کنن.)
در ارشد علوم پزشکی بیشتر مواقع داشتن سابمیت یا پذیرش کافیه. (برای گرفتن نمره کامل!)
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
❤1👍1🤩1
🌍 چالشهای پنهان برای پژوهشگران غیرانگلیسیزبان
انتشار مقاله به زبان انگلیسی، برای کسانی که انگلیسی زبان اولشان نیست، فقط یک مانع ساده زبانی نیست؛ بلکه مجموعهای از بیعدالتیها و تبعیضهای پنهان ایجاد میکند که کمتر کسی دربارهاش حرف میزند.
📌 چالشهای کلیدی
• هزینههای سنگین خدمات زبانی
ویرایش و ترجمه حرفهای میتواند هزاران دلار هزینه داشته باشد.
در بسیاری کشورها هیچ بودجه مستقیمی برای این خدمات وجود ندارد.
• اثرگذاری بر شانس پذیرش
مقالهها گاهی قبل از داوری علمی، فقط به دلیل زبان ضعیف کنار گذاشته میشوند.
این یعنی محتوای علمی عالی میتواند هرگز دیده نشود.
• تبعیض سیستماتیک در استنادها
مقالات انگلیسیزبان بیشتر دیده میشوند و بیشتر هم ارجاع میگیرند.
این چرخه باعث میشود پژوهشگران غیرانگلیسی همیشه یک قدم عقبتر باشند.
• بار ذهنی دو برابر
پژوهشگر باید هم در حوزه تخصصی خودش ماهر باشد و هم در مهارت زبان.
این فشار مضاعف، انگیزه پژوهشگران جوان را کاهش میدهد.
💡 فرصتها و تغییرات جدید
برخی ناشران (مثل Springer) پیشنهاد دادهاند مقالات بهصورت دوزبانه منتشر شوند: نسخه رسمی انگلیسی + نسخه بومی برای دسترسی محلی.
کمیتههای اخلاق نشر توصیه کردهاند دانشگاهها و مؤسسات بودجه مشخصی برای «حمایت» اختصاص دهند.
بحثی جدی در جریان است که تبعیض زبانی بهعنوان یک مسأله اخلاق پژوهش شناخته شود، نه صرفاً مشکل فردی نویسنده.
حتی ایدهای مطرح شده که ژورنالها ویرایش زبانی رایگان یا یارانهای برای نویسندگان غیرانگلیسی فراهم کنند.
🛠 راهکارهای کاربردی برای پژوهشگرها
• استفاده هوشمند از هوش مصنوعی: ابزارهای زبانی (مثل Grammarly یا مدلهای هوش مصنوعی) میتوانند متن را روانتر کنند، اما همیشه باید بازبینی انسانی هم انجام شود.
• همکاری بینالمللی: مشارکت با همکارانی که انگلیسی زبان اولشان است، هم کیفیت مقاله را بالا میبرد، هم فشار زبانی را کاهش میدهد.
• مستندسازی دلایل ریجکت: اگر مقالهتان بهخاطر زبان رد شد، درخواست بازخورد شفاف کنید. در بعضی موارد، مجلات موظفاند خدمات ویرایشی معرفی کنند.
• انتخاب ژورنال مناسب: برخی مجلات برای نویسندگان غیرانگلیسی سیاستهای حمایتی دارند؛ پیش از سابمیت، این سیاستها را بررسی کنید.
• یادگیری تدریجی: بهجای هزینههای سنگین یکباره، روی تقویت تدریجی نوشتن علمی به انگلیسی سرمایهگذاری کنید.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
انتشار مقاله به زبان انگلیسی، برای کسانی که انگلیسی زبان اولشان نیست، فقط یک مانع ساده زبانی نیست؛ بلکه مجموعهای از بیعدالتیها و تبعیضهای پنهان ایجاد میکند که کمتر کسی دربارهاش حرف میزند.
📌 چالشهای کلیدی
• هزینههای سنگین خدمات زبانی
ویرایش و ترجمه حرفهای میتواند هزاران دلار هزینه داشته باشد.
در بسیاری کشورها هیچ بودجه مستقیمی برای این خدمات وجود ندارد.
• اثرگذاری بر شانس پذیرش
مقالهها گاهی قبل از داوری علمی، فقط به دلیل زبان ضعیف کنار گذاشته میشوند.
این یعنی محتوای علمی عالی میتواند هرگز دیده نشود.
• تبعیض سیستماتیک در استنادها
مقالات انگلیسیزبان بیشتر دیده میشوند و بیشتر هم ارجاع میگیرند.
این چرخه باعث میشود پژوهشگران غیرانگلیسی همیشه یک قدم عقبتر باشند.
• بار ذهنی دو برابر
پژوهشگر باید هم در حوزه تخصصی خودش ماهر باشد و هم در مهارت زبان.
این فشار مضاعف، انگیزه پژوهشگران جوان را کاهش میدهد.
💡 فرصتها و تغییرات جدید
برخی ناشران (مثل Springer) پیشنهاد دادهاند مقالات بهصورت دوزبانه منتشر شوند: نسخه رسمی انگلیسی + نسخه بومی برای دسترسی محلی.
کمیتههای اخلاق نشر توصیه کردهاند دانشگاهها و مؤسسات بودجه مشخصی برای «حمایت» اختصاص دهند.
بحثی جدی در جریان است که تبعیض زبانی بهعنوان یک مسأله اخلاق پژوهش شناخته شود، نه صرفاً مشکل فردی نویسنده.
حتی ایدهای مطرح شده که ژورنالها ویرایش زبانی رایگان یا یارانهای برای نویسندگان غیرانگلیسی فراهم کنند.
🛠 راهکارهای کاربردی برای پژوهشگرها
• استفاده هوشمند از هوش مصنوعی: ابزارهای زبانی (مثل Grammarly یا مدلهای هوش مصنوعی) میتوانند متن را روانتر کنند، اما همیشه باید بازبینی انسانی هم انجام شود.
• همکاری بینالمللی: مشارکت با همکارانی که انگلیسی زبان اولشان است، هم کیفیت مقاله را بالا میبرد، هم فشار زبانی را کاهش میدهد.
• مستندسازی دلایل ریجکت: اگر مقالهتان بهخاطر زبان رد شد، درخواست بازخورد شفاف کنید. در بعضی موارد، مجلات موظفاند خدمات ویرایشی معرفی کنند.
• انتخاب ژورنال مناسب: برخی مجلات برای نویسندگان غیرانگلیسی سیاستهای حمایتی دارند؛ پیش از سابمیت، این سیاستها را بررسی کنید.
• یادگیری تدریجی: بهجای هزینههای سنگین یکباره، روی تقویت تدریجی نوشتن علمی به انگلیسی سرمایهگذاری کنید.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
👍2🤩1
📣 قابل توجه دانشجویان دانشگاه علوم پزشکی اردبیل
🔹 ضمن عرض تبریک و آرزوی موفقیت خدمت دانشجویان عزیز دانشگاه علوم پزشکی اردبیل که با افیلیشن کمیته تحقیقات و فناوری دانشجویی دانشگاه علوم پزشکی اردبیل موفق به پذیرش در ۲۶امین کنگره ملی و ۱۲مین کنگره بینالمللی پژوهش و فناوری دانشجویان علوم پزشکی کشور (ساری – ۳۰ مهر تا ۲ آبان ۱۴۰۴) شدهاند، به اطلاع ایشان میرساند، لطفاً جهت بهرهمندی از تسهیلات و حمایتهای دانشگاه و کمیته در راستای حضور در کنگره، در اسرع وقت فرم زیر را تکمیل نموده و همچنین موارد زیر را به این آیدی ارسال بفرمایید:
📌 فرم جهت تکمیل:
https://forms.gle/Y2LhJz2R3kKE6khX6
📌 موارد جهت ارسال:
۱. نام و نام خانوادگی
۲. شماره دانشجویی
۳. نوع و اسکرین شات پذیرش
۴. شماره تماس
🔸 آیدی جهت ارسال موارد مذکور:
@Ela_Hedie
‼️ مهلت تکمیل این فرم و ارسال موارد تا پایان روز شنبه، ۱۲ مهر ماه ۱۴۰۴ میباشد.
📍کمیته مرکزی تحقیقات و فناوری دانشجویی دانشگاه علوم پزشکی اردبیل
🆔 @arums_src
🔹 ضمن عرض تبریک و آرزوی موفقیت خدمت دانشجویان عزیز دانشگاه علوم پزشکی اردبیل که با افیلیشن کمیته تحقیقات و فناوری دانشجویی دانشگاه علوم پزشکی اردبیل موفق به پذیرش در ۲۶امین کنگره ملی و ۱۲مین کنگره بینالمللی پژوهش و فناوری دانشجویان علوم پزشکی کشور (ساری – ۳۰ مهر تا ۲ آبان ۱۴۰۴) شدهاند، به اطلاع ایشان میرساند، لطفاً جهت بهرهمندی از تسهیلات و حمایتهای دانشگاه و کمیته در راستای حضور در کنگره، در اسرع وقت فرم زیر را تکمیل نموده و همچنین موارد زیر را به این آیدی ارسال بفرمایید:
📌 فرم جهت تکمیل:
https://forms.gle/Y2LhJz2R3kKE6khX6
📌 موارد جهت ارسال:
۱. نام و نام خانوادگی
۲. شماره دانشجویی
۳. نوع و اسکرین شات پذیرش
۴. شماره تماس
🔸 آیدی جهت ارسال موارد مذکور:
@Ela_Hedie
‼️ مهلت تکمیل این فرم و ارسال موارد تا پایان روز شنبه، ۱۲ مهر ماه ۱۴۰۴ میباشد.
📍کمیته مرکزی تحقیقات و فناوری دانشجویی دانشگاه علوم پزشکی اردبیل
🆔 @arums_src
📚 همهچیز درباره چاپ کتاب در دانشگاه (نکات کاربردی)
چاپ کتاب در دانشگاه فقط یک کار اداری ساده نیست؛ فرآیندی دارد که دانستن ریزهکاریهای آن میتواند جلوی اتلاف وقت و ریجکت شدن اثر را بگیرد.
🔑 مراحل پذیرش کتاب
• ارسال اولیه: دو نسخه از کتاب + درخواست رسمی از سوی نویسنده یا مدیر گروه.
• داوری: تعیین داور توسط شورای انتشارات، جمعآوری نظرها و بررسی در شورا. این مرحله معمولاً طولانی و زمانبر است؛ پس صبور باشید و انتظار نداشته باشید سریع نتیجه بگیرید.
• اصلاحات: اعمال تغییرات خواستهشده، تحویل نسخه اصلاحشده و بررسی مجدد داور.
• تصمیم نهایی: اعلام نظر شورا و در صورت تأیید، تحویل نسخه نهایی + فایل (CD).
• چاپ و قرارداد: بعد از چاپ، قرارداد رسمی با نویسنده بسته میشود.
📌 نکات فنی که اغلب نادیده گرفته میشوند
• حداقل حجم کتاب: ۱۵۰ صفحه (در قطع وزیری بعد از فرمت).
• ساختار الزامی: شناسنامه، فهرست کامل، مقدمه (هدف و مخاطب)، واژهنامه، منابع کامل.
• جداول و نمودارها: باید فارسی، شمارهگذاریشده و با منبع مشخص باشند.
• زبان: تا جای ممکن معادل فارسی استفاده شود؛ دستور زبان و آیین نگارش دقیق رعایت گردد.
• چند نویسنده یا مترجم: ترتیب نامها باید کتبی مشخص شود.
⚠️ تفاوت بین دانشگاهها: هر دانشگاه دستورالعملهای خاص خودش را دارد؛ بنابراین حتماً قبل از اقدام، راهنماییها و آییننامههای همان دانشگاه را دقیق مطالعه کنید.
⚠️ نکات ویژه برای کتابهای ترجمهای
• مجوز رسمی: بدون اجازهی کتبی از صاحب امتیاز کتاب، هیچ اقدامی انجام نمیشود.
• روزآمد بودن: ترجمه باید از آخرین چاپ کتاب باشد (نه چاپهای قدیمی).
• نسخه اصلی: اصل کتاب یا فصلهای ترجمهشده باید ارائه شوند.
• ترجمه کامل: مترجمان تنها زمانی میتوانند اثر را ارسال کنند که کل کتاب ترجمه شده باشد.
✨ جمعبندی کنیم:
• از همان ابتدا ساختار رسمی (شناسنامه، فهرست، منابع و ...) را رعایت کنید تا در داوری برگشت نخورد.
• در ترجمهها، مهمترین مانع نداشتن مجوز کپیرایت است؛ حتی اگر ترجمه عالی باشد، بدون مجوز رد خواهد شد.
• معمولاً پروسه داوری طولانی است؛ پس حوصله و پیگیری مداوم داشته باشید.
• فراموش نکنید: ترتیب نام نویسندگان و مترجمان باید قبل از ارسال نهایی توافق و کتبی اعلام شود.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
چاپ کتاب در دانشگاه فقط یک کار اداری ساده نیست؛ فرآیندی دارد که دانستن ریزهکاریهای آن میتواند جلوی اتلاف وقت و ریجکت شدن اثر را بگیرد.
🔑 مراحل پذیرش کتاب
• ارسال اولیه: دو نسخه از کتاب + درخواست رسمی از سوی نویسنده یا مدیر گروه.
• داوری: تعیین داور توسط شورای انتشارات، جمعآوری نظرها و بررسی در شورا. این مرحله معمولاً طولانی و زمانبر است؛ پس صبور باشید و انتظار نداشته باشید سریع نتیجه بگیرید.
• اصلاحات: اعمال تغییرات خواستهشده، تحویل نسخه اصلاحشده و بررسی مجدد داور.
• تصمیم نهایی: اعلام نظر شورا و در صورت تأیید، تحویل نسخه نهایی + فایل (CD).
• چاپ و قرارداد: بعد از چاپ، قرارداد رسمی با نویسنده بسته میشود.
📌 نکات فنی که اغلب نادیده گرفته میشوند
• حداقل حجم کتاب: ۱۵۰ صفحه (در قطع وزیری بعد از فرمت).
• ساختار الزامی: شناسنامه، فهرست کامل، مقدمه (هدف و مخاطب)، واژهنامه، منابع کامل.
• جداول و نمودارها: باید فارسی، شمارهگذاریشده و با منبع مشخص باشند.
• زبان: تا جای ممکن معادل فارسی استفاده شود؛ دستور زبان و آیین نگارش دقیق رعایت گردد.
• چند نویسنده یا مترجم: ترتیب نامها باید کتبی مشخص شود.
⚠️ تفاوت بین دانشگاهها: هر دانشگاه دستورالعملهای خاص خودش را دارد؛ بنابراین حتماً قبل از اقدام، راهنماییها و آییننامههای همان دانشگاه را دقیق مطالعه کنید.
⚠️ نکات ویژه برای کتابهای ترجمهای
• مجوز رسمی: بدون اجازهی کتبی از صاحب امتیاز کتاب، هیچ اقدامی انجام نمیشود.
• روزآمد بودن: ترجمه باید از آخرین چاپ کتاب باشد (نه چاپهای قدیمی).
• نسخه اصلی: اصل کتاب یا فصلهای ترجمهشده باید ارائه شوند.
• ترجمه کامل: مترجمان تنها زمانی میتوانند اثر را ارسال کنند که کل کتاب ترجمه شده باشد.
✨ جمعبندی کنیم:
• از همان ابتدا ساختار رسمی (شناسنامه، فهرست، منابع و ...) را رعایت کنید تا در داوری برگشت نخورد.
• در ترجمهها، مهمترین مانع نداشتن مجوز کپیرایت است؛ حتی اگر ترجمه عالی باشد، بدون مجوز رد خواهد شد.
• معمولاً پروسه داوری طولانی است؛ پس حوصله و پیگیری مداوم داشته باشید.
• فراموش نکنید: ترتیب نام نویسندگان و مترجمان باید قبل از ارسال نهایی توافق و کتبی اعلام شود.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
👍2🤩2
🎓📑 همهچیز درباره طرح سربازی هیأت علمی
طبق مصوبه هیأت وزیران (سال ۱۳۶۵)، فارغالتحصیلان حداقل کارشناسی ارشد میتوانند خدمت سربازی خود را بهصورت هیأت علمی در دانشگاهها و مراکز آموزشی-پژوهشی بگذرانند.
✨ مراحل کلیدی
• درخواست اولیه: باید درخواست خود را به دانشگاه یا مرکز پژوهشی بدهید.
نیاز است فرم گزینش استاد، فرم گروه آموزشی (با حداقل ۸ واحد تدریس یا معادل پژوهشی) و تصویر دفترچه آماده به خدمت بدون مهر غیبت را تحویل دهید.
• بررسی و تأیید اولیه: دانشگاه صلاحیت علمی و عمومی شما را بررسی میکند و مدارک را به وزارت میفرستد.
• ارسال پرونده به دفتر نظارت و ارزیابی: این دفتر پرونده را تشکیل داده و در کمیته طرح سربازی بررسی میکند.
• تصمیمگیری کمیته: بر اساس نیاز واقعی دانشگاهها، نسبت هیأت علمی به دانشجو، و سهمیه ستاد کل نیروهای مسلح، با درخواست شما موافقت یا مخالفت میشود.
• موافقت مشروط: حتی در صورت تأیید وزارت، موافقت نهایی به تأیید ستاد کل نیروهای مسلح در اولین تابستان پس از شروع خدمت وابسته است.
• تعهد محضری: باید تعهد دهید دوره خدمت را دقیقاً در دانشگاه مشخصشده بگذرانید.
• دوره آموزش نظامی: ۴۵ روز آموزش نظامی در تابستان، زیر نظر سپاه پاسداران.
• شروع خدمت در دانشگاه: پس از آموزش، به دانشگاه یا مرکز پژوهشی محل خدمت معرفی میشوید و دوران ضرورت را آنجا میگذرانید.
• پایان کار: دانشگاه گواهی انجام خدمت را به وزارت علوم میفرستد تا کارت پایان خدمت صادر شود.
⚠️ نکات کمتر گفتهشده
• زمانبَر بودن پروسه: فقط بررسی صلاحیت علمی و عمومی میتواند تا یک سال طول بکشد.
• سهمیه محدود: هر سال در آذرماه ستاد کل تعداد مشخصی سهمیه میدهد؛ حتی اگر شما تأیید شوید، ممکن است به دلیل پر شدن سهمیه، پذیرشتان عقب بیفتد.
• ریسک رد صلاحیت: اگر در طول یک سال صلاحیت علمی یا عمومیتان تأیید نشود، مستقیم به خدمت سربازی عادی معرفی خواهید شد.
• انعطاف دانشگاهی: همه دانشگاهها یکسان عمل نمیکنند؛ بعضیها مسیر جذب را سریعتر و سادهتر پیش میبرند، برخی پیچیدهتر.
• تفاوت با سرباز نخبه: این طرح ربطی به بنیاد ملی نخبگان ندارد؛ کاملاً مسیر جداست و بر اساس نیاز دانشگاهها مدیریت میشود.
✨ جمعبندی کنیم:
طرح سربازی هیأت علمی فرصتی است برای ادامه حضور در محیطهای علمی و تبدیل خدمت سربازی به یک تجربه پژوهشی-آموزشی. اما باید آماده باشید برای:
فرآیند طولانی و پیچیده،
رقابت شدید به خاطر سهمیه محدود،
و لزوم صبر و پیگیری مداوم.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
طبق مصوبه هیأت وزیران (سال ۱۳۶۵)، فارغالتحصیلان حداقل کارشناسی ارشد میتوانند خدمت سربازی خود را بهصورت هیأت علمی در دانشگاهها و مراکز آموزشی-پژوهشی بگذرانند.
✨ مراحل کلیدی
• درخواست اولیه: باید درخواست خود را به دانشگاه یا مرکز پژوهشی بدهید.
نیاز است فرم گزینش استاد، فرم گروه آموزشی (با حداقل ۸ واحد تدریس یا معادل پژوهشی) و تصویر دفترچه آماده به خدمت بدون مهر غیبت را تحویل دهید.
• بررسی و تأیید اولیه: دانشگاه صلاحیت علمی و عمومی شما را بررسی میکند و مدارک را به وزارت میفرستد.
• ارسال پرونده به دفتر نظارت و ارزیابی: این دفتر پرونده را تشکیل داده و در کمیته طرح سربازی بررسی میکند.
• تصمیمگیری کمیته: بر اساس نیاز واقعی دانشگاهها، نسبت هیأت علمی به دانشجو، و سهمیه ستاد کل نیروهای مسلح، با درخواست شما موافقت یا مخالفت میشود.
• موافقت مشروط: حتی در صورت تأیید وزارت، موافقت نهایی به تأیید ستاد کل نیروهای مسلح در اولین تابستان پس از شروع خدمت وابسته است.
• تعهد محضری: باید تعهد دهید دوره خدمت را دقیقاً در دانشگاه مشخصشده بگذرانید.
• دوره آموزش نظامی: ۴۵ روز آموزش نظامی در تابستان، زیر نظر سپاه پاسداران.
• شروع خدمت در دانشگاه: پس از آموزش، به دانشگاه یا مرکز پژوهشی محل خدمت معرفی میشوید و دوران ضرورت را آنجا میگذرانید.
• پایان کار: دانشگاه گواهی انجام خدمت را به وزارت علوم میفرستد تا کارت پایان خدمت صادر شود.
⚠️ نکات کمتر گفتهشده
• زمانبَر بودن پروسه: فقط بررسی صلاحیت علمی و عمومی میتواند تا یک سال طول بکشد.
• سهمیه محدود: هر سال در آذرماه ستاد کل تعداد مشخصی سهمیه میدهد؛ حتی اگر شما تأیید شوید، ممکن است به دلیل پر شدن سهمیه، پذیرشتان عقب بیفتد.
• ریسک رد صلاحیت: اگر در طول یک سال صلاحیت علمی یا عمومیتان تأیید نشود، مستقیم به خدمت سربازی عادی معرفی خواهید شد.
• انعطاف دانشگاهی: همه دانشگاهها یکسان عمل نمیکنند؛ بعضیها مسیر جذب را سریعتر و سادهتر پیش میبرند، برخی پیچیدهتر.
• تفاوت با سرباز نخبه: این طرح ربطی به بنیاد ملی نخبگان ندارد؛ کاملاً مسیر جداست و بر اساس نیاز دانشگاهها مدیریت میشود.
✨ جمعبندی کنیم:
طرح سربازی هیأت علمی فرصتی است برای ادامه حضور در محیطهای علمی و تبدیل خدمت سربازی به یک تجربه پژوهشی-آموزشی. اما باید آماده باشید برای:
فرآیند طولانی و پیچیده،
رقابت شدید به خاطر سهمیه محدود،
و لزوم صبر و پیگیری مداوم.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
❤2🤩1
🎓 موفقیت برای همه: بازنگری در تعریف «موفقیت دانشجو»
🔖 بر اساس مقالهی «Success for All: A Call to Re-examine How Student Success Is Defined in Higher Education» (منتشرشده در CBE—Life Sciences Education, سال 2022)
📌 خلاصه مقاله
این مقاله نشان میدهد که دانشگاهها معمولاً موفقیت دانشجویان را با معیارهایی مثل معدل، تعداد مقالات یا ادامه تحصیل تا مقاطع بالاتر تعریف میکنند.
اما وقتی پای خود دانشجویان به میان میآید، تعریفشان بسیار متفاوت است:
• داشتن حس تعلق و دیده شدن،
• پیشرفت شخصی و سلامت روان،
• ساختن شبکههای اجتماعی و ارتباطات،
• پیدا کردن مسیر شغلی واقعی،
• و حتی فقط «ترک نکردن دانشگاه» برای خیلیها یعنی موفقیت.
⚠️ چرا مهم است؟
در آمریکا، سهم دانشجویان رنگینپوست در دانشگاهها 30٪ است، اما در بازار کار STEM فقط 11٪ حضور دارند و فقط 4٪ به هیأت علمی میرسند.
📊 این نشان میدهد که تعریف تکبعدی موفقیت باعث میشود خیلیها کنار گذاشته شوند.
🧩 کاربرد برای ایران
حالا بیاییم به ایران فکر کنیم:
ما هم شکاف بزرگی بین دانشگاه و بازار کار داریم. خیلی از دانشجویان ممتاز، بعد از فارغالتحصیلی شغلی در رشتهشان پیدا نمیکنند.
در دانشگاههای ما هم، معیار اصلی موفقیت معمولاً معدل و مقاله است. اما:
• برخی دانشجویان بیشتر دنبال «ارتباطات و شبکهسازی» هستند.
• خیلیها موفقیت را در کارآفرینی، مهاجرت، یا حتی استقلال مالی میبینند.
• بخشی از دانشجویان هم فقط میخواهند با سلامت روان خوب از دانشگاه بیرون بیایند!
✅ پیشنهادهای کاربردی برای دانشگاههای ایران
• تعریف جدید موفقیت بسازیم: معدل و مقاله کافی نیست؛ باید شاخصهایی مثل مهارتهای نرم، احساس تعلق، و توانایی ورود به بازار کار هم لحاظ شود.
• از خود دانشجوها بپرسیم: موفقیت برای شما یعنی چه؟
• برنامههای حمایتی ایجاد کنیم: کارگاههای سلامت روان، باشگاههای کارآفرینی، و شبکههای دانشجویی.
• اساتید را بازآموزی کنیم: موفقیت دانشجو الزاماً کپی موفقیت استاد نیست.
🎤 پیام نهایی
اگر بخواهیم موفقیت برای همه معنا پیدا کند، باید تعریف آن را چندبُعدی کنیم.
و در ایران، این یعنی:
موفقیت یک دانشجو نباید فقط «معدل بالا» باشد؛
بلکه توانایی زندگی بهتر، ورود موفق به بازار کار، سلامت روان و احساس ارزشمندی هم بخشی از موفقیت است.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
🔖 بر اساس مقالهی «Success for All: A Call to Re-examine How Student Success Is Defined in Higher Education» (منتشرشده در CBE—Life Sciences Education, سال 2022)
📌 خلاصه مقاله
این مقاله نشان میدهد که دانشگاهها معمولاً موفقیت دانشجویان را با معیارهایی مثل معدل، تعداد مقالات یا ادامه تحصیل تا مقاطع بالاتر تعریف میکنند.
اما وقتی پای خود دانشجویان به میان میآید، تعریفشان بسیار متفاوت است:
• داشتن حس تعلق و دیده شدن،
• پیشرفت شخصی و سلامت روان،
• ساختن شبکههای اجتماعی و ارتباطات،
• پیدا کردن مسیر شغلی واقعی،
• و حتی فقط «ترک نکردن دانشگاه» برای خیلیها یعنی موفقیت.
⚠️ چرا مهم است؟
در آمریکا، سهم دانشجویان رنگینپوست در دانشگاهها 30٪ است، اما در بازار کار STEM فقط 11٪ حضور دارند و فقط 4٪ به هیأت علمی میرسند.
📊 این نشان میدهد که تعریف تکبعدی موفقیت باعث میشود خیلیها کنار گذاشته شوند.
🧩 کاربرد برای ایران
حالا بیاییم به ایران فکر کنیم:
ما هم شکاف بزرگی بین دانشگاه و بازار کار داریم. خیلی از دانشجویان ممتاز، بعد از فارغالتحصیلی شغلی در رشتهشان پیدا نمیکنند.
در دانشگاههای ما هم، معیار اصلی موفقیت معمولاً معدل و مقاله است. اما:
• برخی دانشجویان بیشتر دنبال «ارتباطات و شبکهسازی» هستند.
• خیلیها موفقیت را در کارآفرینی، مهاجرت، یا حتی استقلال مالی میبینند.
• بخشی از دانشجویان هم فقط میخواهند با سلامت روان خوب از دانشگاه بیرون بیایند!
✅ پیشنهادهای کاربردی برای دانشگاههای ایران
• تعریف جدید موفقیت بسازیم: معدل و مقاله کافی نیست؛ باید شاخصهایی مثل مهارتهای نرم، احساس تعلق، و توانایی ورود به بازار کار هم لحاظ شود.
• از خود دانشجوها بپرسیم: موفقیت برای شما یعنی چه؟
• برنامههای حمایتی ایجاد کنیم: کارگاههای سلامت روان، باشگاههای کارآفرینی، و شبکههای دانشجویی.
• اساتید را بازآموزی کنیم: موفقیت دانشجو الزاماً کپی موفقیت استاد نیست.
🎤 پیام نهایی
اگر بخواهیم موفقیت برای همه معنا پیدا کند، باید تعریف آن را چندبُعدی کنیم.
و در ایران، این یعنی:
موفقیت یک دانشجو نباید فقط «معدل بالا» باشد؛
بلکه توانایی زندگی بهتر، ورود موفق به بازار کار، سلامت روان و احساس ارزشمندی هم بخشی از موفقیت است.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
❤4🤩2
🚀 همهچیز درباره امریه سربازی در شرکتهای دانشبنیان
بر اساس مصوبه ستاد کل نیروهای مسلح و معاونت علمی ریاستجمهوری، فارغالتحصیلان واجد شرایط میتوانند به جای خدمت در پادگان، دوران سربازی را در شرکتهای دانشبنیان و خلاق بگذرانند.
🔑 شرایط اصلی
• مدرک کارشناسی، کارشناسی ارشد یا دکتری (غیرپزشکی).
• سابقه بیمه تماموقت در همان شرکت طی ۴ ماه اخیر.
• کسب حداقل ۸۰ امتیاز از جدول فعالیت فناورانه.
• فعالیت فرد باید دقیقاً در راستای محصولات یا خدمات دانشبنیان شرکت باشد.
📌 سهمیه شرکتها
• هر شرکت میتواند ۱ نفر را معرفی کند.
• به ازای هر ۱۰ میلیارد ریال فروش سالیانه یا ۵ نیروی بیمهشده تماموقت، امکان معرفی یک نفر اضافه وجود دارد.
• سقف سالانه: نوپا (۲ نفر)، نوآور (۳ نفر)، فناور (۵ نفر)، خلاق (۲ نفر).
• شرکتهای «غزال دانشبنیان» سهمیه دو برابر دارند.
• شرکتهای استانهای محروم یا دارای طرحهای ملی، سهمیه بیشتری میگیرند.
🛠 روند اجرا
• ثبتنام در سامانه daneshbonyan.ir و بارگذاری مدارک + پروپوزال فعالیت.
• تأیید توسط شرکت در کارتابل.
• بررسی و امتیازدهی توسط کارشناسان معاونت.
• داوری پروپوزال (شرح فعالیت در شرکت).
• بارگذاری مدارک حراست + برگ سبز اعزام.
• پرداخت هزینه آموزشی و بیمه توسط شرکت (نه دولت).
• معرفی به ستاد کل و گذراندن دوره آموزش رزم.
• شروع خدمت در همان شرکت با نظارت حضوری و آنلاین.
• گزارشدهی مداوم شرکت درباره حضور و عملکرد سرباز.
⚠️ نکاتی که کمتر کسی میداند
• حقوق و مزایای سرباز را شرکت باید بدهد؛ معاونت علمی هیچ تعهدی ندارد.
• در صورت تخلف یا عدم رضایت شرکت، امریه لغو و فرد مستقیم به پادگان معرفی میشود.
• خروج از کشور فقط برای زیارت یا درمان امکانپذیر است (هیچ سفر علمی یا کاری خارجی مجاز نیست).
• استفاده از کسری بسیج، پروژه و… فقط در صورت تأیید معاونت معتبر است.
• شرکتها اجازهی استفاده از سرباز بهصورت دورکاری یا کارهای غیرمرتبط ندارند؛ اگر ثابت شود، امریه لغو میشود.
• درخواست ردشده فقط یک بار دیگر قابل ارسال است؛ پس باید در ارتقای امتیاز دقت کنید.
✨ جمعبندی کنیم
امریه دانشبنیان یک فرصت استثنایی است تا به جای خدمت سنتی، دوران سربازی را در یک محیط علمی و فناورانه بگذرانید. اما:
• پروسه پر از جزئیات و نظارت است.
• بار مالی (حقوق + بیمه + آموزش) روی دوش شرکت است.
• کوچکترین تخلف میتواند باعث برگشت مستقیم به پادگان شود.
• برنده کسی است که پروپوزال قوی، امتیاز بالا و صبر زیاد داشته باشد.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
بر اساس مصوبه ستاد کل نیروهای مسلح و معاونت علمی ریاستجمهوری، فارغالتحصیلان واجد شرایط میتوانند به جای خدمت در پادگان، دوران سربازی را در شرکتهای دانشبنیان و خلاق بگذرانند.
🔑 شرایط اصلی
• مدرک کارشناسی، کارشناسی ارشد یا دکتری (غیرپزشکی).
• سابقه بیمه تماموقت در همان شرکت طی ۴ ماه اخیر.
• کسب حداقل ۸۰ امتیاز از جدول فعالیت فناورانه.
• فعالیت فرد باید دقیقاً در راستای محصولات یا خدمات دانشبنیان شرکت باشد.
📌 سهمیه شرکتها
• هر شرکت میتواند ۱ نفر را معرفی کند.
• به ازای هر ۱۰ میلیارد ریال فروش سالیانه یا ۵ نیروی بیمهشده تماموقت، امکان معرفی یک نفر اضافه وجود دارد.
• سقف سالانه: نوپا (۲ نفر)، نوآور (۳ نفر)، فناور (۵ نفر)، خلاق (۲ نفر).
• شرکتهای «غزال دانشبنیان» سهمیه دو برابر دارند.
• شرکتهای استانهای محروم یا دارای طرحهای ملی، سهمیه بیشتری میگیرند.
🛠 روند اجرا
• ثبتنام در سامانه daneshbonyan.ir و بارگذاری مدارک + پروپوزال فعالیت.
• تأیید توسط شرکت در کارتابل.
• بررسی و امتیازدهی توسط کارشناسان معاونت.
• داوری پروپوزال (شرح فعالیت در شرکت).
• بارگذاری مدارک حراست + برگ سبز اعزام.
• پرداخت هزینه آموزشی و بیمه توسط شرکت (نه دولت).
• معرفی به ستاد کل و گذراندن دوره آموزش رزم.
• شروع خدمت در همان شرکت با نظارت حضوری و آنلاین.
• گزارشدهی مداوم شرکت درباره حضور و عملکرد سرباز.
⚠️ نکاتی که کمتر کسی میداند
• حقوق و مزایای سرباز را شرکت باید بدهد؛ معاونت علمی هیچ تعهدی ندارد.
• در صورت تخلف یا عدم رضایت شرکت، امریه لغو و فرد مستقیم به پادگان معرفی میشود.
• خروج از کشور فقط برای زیارت یا درمان امکانپذیر است (هیچ سفر علمی یا کاری خارجی مجاز نیست).
• استفاده از کسری بسیج، پروژه و… فقط در صورت تأیید معاونت معتبر است.
• شرکتها اجازهی استفاده از سرباز بهصورت دورکاری یا کارهای غیرمرتبط ندارند؛ اگر ثابت شود، امریه لغو میشود.
• درخواست ردشده فقط یک بار دیگر قابل ارسال است؛ پس باید در ارتقای امتیاز دقت کنید.
✨ جمعبندی کنیم
امریه دانشبنیان یک فرصت استثنایی است تا به جای خدمت سنتی، دوران سربازی را در یک محیط علمی و فناورانه بگذرانید. اما:
• پروسه پر از جزئیات و نظارت است.
• بار مالی (حقوق + بیمه + آموزش) روی دوش شرکت است.
• کوچکترین تخلف میتواند باعث برگشت مستقیم به پادگان شود.
• برنده کسی است که پروپوزال قوی، امتیاز بالا و صبر زیاد داشته باشد.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
❤1👍1👌1
⭕️کمیته تحقیقات و فناوری دانشجویی دانشگاه علوم پزشکی دزفول با همکاری کمیته های تحقیقات و فناوری دانشجویی دانشگاه های علوم پزشکی تهران، ایران، گلستان، اردبیل، دانشکده بهداشت و داروسازی اهواز و دانشکده پرستاری و مامایی خرم آباد برگزار می کند:
🍁مدرسه پاییزه پژوهشـــ🔍🍁
🗓برگزاری از ۱۹مهر الی ۱٠آبان۱۴٠۴
🔶عناوین کارگاه ها:
🌟چرا پژوهش؟ چگونه پژوهشگر برتر شویم؟
🌟انواع مطالعات پژوهشی
🌟آموزش سرچ در پایگاه های داده
🌟آشنایی با نرم افزار استناد دهی (اندنوت)
🌟آموزش پروپوزال نویسی۱و۲
🌟تحلیل داده های پژوهشی و آماری
🌟آشنایی با نحوه نگارش مقالات پژوهشی۱و۲
🌟اخلاق در پژوهش
✅هزینه : رایگان
✅همراه با ارائه گواهی معتبر
📎لینک برگزاری کارگاه ها
🖋جهت ثبت نام در مدرسه و دریافت گواهی از طریق سامانه پژوهان اقدام فرمایید.
🆔️:
دزفول تهران ایران گلستان اردبیل اهواز اهواز
خرم اباد
🍁مدرسه پاییزه پژوهشـــ🔍🍁
🗓برگزاری از ۱۹مهر الی ۱٠آبان۱۴٠۴
🔶عناوین کارگاه ها:
🌟چرا پژوهش؟ چگونه پژوهشگر برتر شویم؟
مدرس: دکتر مرضیه هادیان
🌟انواع مطالعات پژوهشی
مدرس: دکتر اسکندر مقیمی پور
🌟آموزش سرچ در پایگاه های داده
مدرس: دکتر پرستو امیری
🌟آشنایی با نرم افزار استناد دهی (اندنوت)
مدرس: دکتر فاطمه باجی
🌟آموزش پروپوزال نویسی۱و۲
مدرس: دکتر امید قیسوندی
🌟تحلیل داده های پژوهشی و آماری
مدرس: دکتر توفیق مبادری
🌟آشنایی با نحوه نگارش مقالات پژوهشی۱و۲
مدرس: دکتر مهسا مهاجری
🌟اخلاق در پژوهش
مدرس: پروفسور لیلا جویباری
✅هزینه : رایگان
✅همراه با ارائه گواهی معتبر
📎لینک برگزاری کارگاه ها
🖋جهت ثبت نام در مدرسه و دریافت گواهی از طریق سامانه پژوهان اقدام فرمایید.
🆔️:
دزفول تهران ایران گلستان اردبیل اهواز اهواز
خرم اباد
🔴کمیته تحقیقات و فناوری دانشجویی دانشگاه علوم پزشکی دزفول با همکاری کمیته های تحقیقات و فناوری دانشجویی دانشگاه های علوم پزشکی تهران، ایران، گلستان، اردبیل، دانشکده بهداشت و داروسازی اهواز و دانشکده پرستاری و مامایی خرم آباد برگزار می کند:
🍁مدرسه پاییزه پژوهش🍁
⭐ کارگاه "چرا پژوهش؟چگونه پژوهشگر برتر شویم؟"
👩🏫مدرس: دکتر مرضیه هادیان
🗓 شنبه۱۹مهر۱۴٠۴
⏰ ۱۸ الی۲٠
📍 در بستر اسکای روم
💰 هزینه کارگاه: رایگان
✅ همراه با ارائه گواهی معتبر
🔗لینک برگزاری کارگاه :
✍️جهت ثبت نام در مدرسه و دریافت گواهی از طریق سامانه پژوهان اقدام فرمایید.
🍁مدرسه پاییزه پژوهش🍁
⭐ کارگاه "چرا پژوهش؟چگونه پژوهشگر برتر شویم؟"
👩🏫مدرس: دکتر مرضیه هادیان
🗓 شنبه۱۹مهر۱۴٠۴
⏰ ۱۸ الی۲٠
📍 در بستر اسکای روم
💰 هزینه کارگاه: رایگان
✅ همراه با ارائه گواهی معتبر
🔗لینک برگزاری کارگاه :
https://www.skyroom.online/ch/dums/research
✍️جهت ثبت نام در مدرسه و دریافت گواهی از طریق سامانه پژوهان اقدام فرمایید.
#اطلاعیه
با سلام و احترام
🔻 دانشجویانی که از طرف دانشگاه علوم پزشکی اردبیل قصد شرکت و حضور در ۲۶امین کنگره ملی و ۱۲امین کنگره بین المللی سالیانه دانشجویان علوم پزشکی کشور به میزبانی دانشگاه علوم پزشکی مازندران را دارند (به صورت ارائه سخنرانی، پوستر، پژوهشگر آزاد و...)، لطفاً جهت هماهنگی با تیم دانشگاه، فرم مربوطه را تکمیل و در صورت وجود هرگونه سؤال و مشکل با آیدی زیر در ارتباط باشند:
@Ela_Hedie
‼️ لازم به ذکر است مهلت تکمیل فرم تا پایان روز جمعه، ۱۸ مهر ماه ۱۴۰۴، میباشد.
📌 فرم جهت تکمیل:
https://forms.gle/GnuVN3FERT2TdSYt7
با سپاس از همکاری شما 🙏🏻🌹
📍 روابط عمومی کمیته مرکزی تحقیقات و فناوری دانشجویی دانشگاه علوم پزشکی اردبیل
🆔 @arums_src
#کنگره
#کنگره_سالیانه
#ساری
با سلام و احترام
🔻 دانشجویانی که از طرف دانشگاه علوم پزشکی اردبیل قصد شرکت و حضور در ۲۶امین کنگره ملی و ۱۲امین کنگره بین المللی سالیانه دانشجویان علوم پزشکی کشور به میزبانی دانشگاه علوم پزشکی مازندران را دارند (به صورت ارائه سخنرانی، پوستر، پژوهشگر آزاد و...)، لطفاً جهت هماهنگی با تیم دانشگاه، فرم مربوطه را تکمیل و در صورت وجود هرگونه سؤال و مشکل با آیدی زیر در ارتباط باشند:
@Ela_Hedie
‼️ لازم به ذکر است مهلت تکمیل فرم تا پایان روز جمعه، ۱۸ مهر ماه ۱۴۰۴، میباشد.
📌 فرم جهت تکمیل:
https://forms.gle/GnuVN3FERT2TdSYt7
با سپاس از همکاری شما 🙏🏻🌹
📍 روابط عمومی کمیته مرکزی تحقیقات و فناوری دانشجویی دانشگاه علوم پزشکی اردبیل
🆔 @arums_src
#کنگره
#کنگره_سالیانه
#ساری
👎2
#اطلاعیه
با سلام و احترام
🔻 لطفاً دانشجویانی که از طرف دانشگاه علوم پزشکی اردبیل قصد شرکت، حضور و ارائه در ۳۷امین همایش بیماریهای کودکان و ۲۳امین همایش پرستاری کودکان را دارند، تا پایان وقت اداری امروز به آیدی زیر پیام دهند:
@Marya20Nov
‼️ همچنین توجه فرمایید که جهت دریافت امتیاز بازآموزی، بایستی در کنگره حضور پیدا کنید و حضور و غیاب شما انجام شود.
با سپاس از همکاری شما 🙏🏻🌹
#همایش
#پرستاری
📍 روابط عمومی کمیته مرکزی تحقیقات و فناوری دانشجویی دانشگاه علوم پزشکی اردبیل
🆔 @arums_src
با سلام و احترام
🔻 لطفاً دانشجویانی که از طرف دانشگاه علوم پزشکی اردبیل قصد شرکت، حضور و ارائه در ۳۷امین همایش بیماریهای کودکان و ۲۳امین همایش پرستاری کودکان را دارند، تا پایان وقت اداری امروز به آیدی زیر پیام دهند:
@Marya20Nov
‼️ همچنین توجه فرمایید که جهت دریافت امتیاز بازآموزی، بایستی در کنگره حضور پیدا کنید و حضور و غیاب شما انجام شود.
با سپاس از همکاری شما 🙏🏻🌹
#همایش
#پرستاری
📍 روابط عمومی کمیته مرکزی تحقیقات و فناوری دانشجویی دانشگاه علوم پزشکی اردبیل
🆔 @arums_src
📌 «غزال دانشبنیان»؛ قصه شرکتهایی که با سرعت میدوند
🔹 داستان شروع
چند سال پیش معاونت علمی ریاستجمهوری دید که تعداد شرکتهای دانشبنیان ایران از ده هزار هم گذشته.
اما همه این شرکتها یکسان نبودند؛ بعضیها سرعت رشدشان عادی بود، بعضیها مثل «غزال» میدویدند.
برای همین تصمیم گرفتند برترینها را با یک نشان ویژه معرفی کنند: غزال دانشبنیان.
🔹 غزال دقیقاً یعنی چه؟
«غزال» به شرکتهایی گفته میشود که:
• رشد درآمد و صادراتشان چند سال پیاپی بالا باشد،
• حداقل ۲۰۰ نیروی انسانی داشته باشند،
• سالانه بالای ۲۰۰ میلیارد تومان فروش کنند،
• بخشی از فروششان (حداقل ۳۰٪) از محصولات یا خدمات دانشبنیان واقعی باشد،
• دستکم یک میلیون دلار صادرات داشته باشند.
یعنی این شرکتها نهتنها ایده دارند، بلکه ایدهشان را به محصولی رساندهاند که در بازار ایران و جهان مشتری دارد.
🔹 چه فرقی با دانشبنیانهای عادی دارند؟
• از صندوق نوآوری و شکوفایی حمایت ویژه میگیرند (حتی در تأمین ارز صادراتی بدون محدودیت).
• سرمایهگذاری صندوق توسعه ملی روی آنها اولویت دارد.
• در سطح ملی بهعنوان «شرکت برتر» شناخته میشوند.
• نقش مستقیم در ایجاد شغل فناورانه و رشد اقتصاد ملی دارند.
🔹 چرا مهم است؟
برای پژوهشگران:
• فرصت همکاری و جذب بودجه پژوهشی در پروژههای بزرگ.
• دسترسی به زیرساختهای آزمایشگاهی و تحقیقاتی این شرکتها.
• امکان تجاریسازی سریعتر دستاوردهای دانشگاهی.
برای فناوران و استارتاپها:
• شرکتهای غزال میتوانند بهعنوان مشتری یا شریک راهبردی وارد شوند.
• تجربه بازار و شبکه صادراتی آنها راه میانبُری برای ورود محصول جدید به بازار جهانی است.
• حتی میتوانند سرمایهگذار یا خریدار فناوریهای نوپا باشند.
🌟 ریزنکات
• تا سال ۱۴۰۳ فقط ۱۲ شرکت در کل کشور موفق به دریافت این نشان شدند؛ یعنی جمعی بسیار محدود و خاص.
• بر اساس پیشبینی، نهایتاً فقط ۵٪ از کل شرکتهای دانشبنیان (حدود ۵۰۰ شرکت) میتوانند در این سطح قرار بگیرند.
• غزال شدن یک شبه اتفاق نمیافتد؛ باید ۵ سال سابقه رشد مستمر و مدارک مالی شفاف وجود داشته باشد.
• بعضی از این شرکتها در حوزههای دارو، تجهیزات پزشکی و نانو هستند؛ یعنی دقیقاً جایی که پژوهشگرهای علوم پزشکی و فناوری بیشترین همافزایی را میتوانند پیدا کنند.
📍 غزال بودن یعنی «دویدن جلوتر از دیگران»؛ و این دقیقاً همان جایی است که علم و بازار دست هم را میگیرند.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
🔹 داستان شروع
چند سال پیش معاونت علمی ریاستجمهوری دید که تعداد شرکتهای دانشبنیان ایران از ده هزار هم گذشته.
اما همه این شرکتها یکسان نبودند؛ بعضیها سرعت رشدشان عادی بود، بعضیها مثل «غزال» میدویدند.
برای همین تصمیم گرفتند برترینها را با یک نشان ویژه معرفی کنند: غزال دانشبنیان.
🔹 غزال دقیقاً یعنی چه؟
«غزال» به شرکتهایی گفته میشود که:
• رشد درآمد و صادراتشان چند سال پیاپی بالا باشد،
• حداقل ۲۰۰ نیروی انسانی داشته باشند،
• سالانه بالای ۲۰۰ میلیارد تومان فروش کنند،
• بخشی از فروششان (حداقل ۳۰٪) از محصولات یا خدمات دانشبنیان واقعی باشد،
• دستکم یک میلیون دلار صادرات داشته باشند.
یعنی این شرکتها نهتنها ایده دارند، بلکه ایدهشان را به محصولی رساندهاند که در بازار ایران و جهان مشتری دارد.
🔹 چه فرقی با دانشبنیانهای عادی دارند؟
• از صندوق نوآوری و شکوفایی حمایت ویژه میگیرند (حتی در تأمین ارز صادراتی بدون محدودیت).
• سرمایهگذاری صندوق توسعه ملی روی آنها اولویت دارد.
• در سطح ملی بهعنوان «شرکت برتر» شناخته میشوند.
• نقش مستقیم در ایجاد شغل فناورانه و رشد اقتصاد ملی دارند.
🔹 چرا مهم است؟
برای پژوهشگران:
• فرصت همکاری و جذب بودجه پژوهشی در پروژههای بزرگ.
• دسترسی به زیرساختهای آزمایشگاهی و تحقیقاتی این شرکتها.
• امکان تجاریسازی سریعتر دستاوردهای دانشگاهی.
برای فناوران و استارتاپها:
• شرکتهای غزال میتوانند بهعنوان مشتری یا شریک راهبردی وارد شوند.
• تجربه بازار و شبکه صادراتی آنها راه میانبُری برای ورود محصول جدید به بازار جهانی است.
• حتی میتوانند سرمایهگذار یا خریدار فناوریهای نوپا باشند.
🌟 ریزنکات
• تا سال ۱۴۰۳ فقط ۱۲ شرکت در کل کشور موفق به دریافت این نشان شدند؛ یعنی جمعی بسیار محدود و خاص.
• بر اساس پیشبینی، نهایتاً فقط ۵٪ از کل شرکتهای دانشبنیان (حدود ۵۰۰ شرکت) میتوانند در این سطح قرار بگیرند.
• غزال شدن یک شبه اتفاق نمیافتد؛ باید ۵ سال سابقه رشد مستمر و مدارک مالی شفاف وجود داشته باشد.
• بعضی از این شرکتها در حوزههای دارو، تجهیزات پزشکی و نانو هستند؛ یعنی دقیقاً جایی که پژوهشگرهای علوم پزشکی و فناوری بیشترین همافزایی را میتوانند پیدا کنند.
📍 غزال بودن یعنی «دویدن جلوتر از دیگران»؛ و این دقیقاً همان جایی است که علم و بازار دست هم را میگیرند.
- تیم تولید محتوای کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده پرستاری گرمی 🌱
👍3👌1
✅همکاری مجموعه کشوری نیووبینار
(فعال ترین و پر مخاطب ترین مرکزآموزشی در سطح دانشگاه های کشور)
با آکادمی پژوهشی دکتر سابمیت
🌟آکادمی پژوهشی دکتر سابمیت با بهره گیری از اساتید مجرب در راستای رفع دغدغه های پژوهشی در خدمت شما دانشجویان و دانش پژوهان عزیز خواهند بود
🎁همراه با تخفیف ویژه🎁
🟠 پروپوزال تمامی رشته ها و مقاطع مختلف و ثبت آن در سامانه پژوهشی دانشگاه مربوط
🟡 نگارش انواع مقالات داخلی و خارجی (isi)
🟠استخراج مقاله از پایان نامه ورساله
🟠 ویراستاری پایان نامه و ادیت مقاله
🟡 پایان نامه تمامی رشته های کارشناسی ، ارشد ، دکترا علوم مهندسی علوم پزشکی علوم انسانی ،هنر ومعماری
🟡 ساب میت مقاله در ژورنال داخلی و خارجی
🟡 تهیه پاورپونیت حرفه ای برای دفاع پایان نامه و پروژه درسی
🟡 رفرنس نویسی و اندنوت کردن رفرنسها
🟡 انجام انواع ترجمه تخصصی و نیمه تخصصی
📌جهت هماهنگی و انجام پروژه ها به آیدی زیر در تلگرام و واتساپ و یا ایتا پیام دهید.👇
💬@DOCTOR_SUBMIT
🎁کد تخفیف: k500
✅ بروزترین مطالب پژوهشی و آموزشی در کانال ما👇
🌀📣@DOCTOR_SUBMIT_CHANNEL
✅ بروزترین دوره های آموزشی کشور در کانال نیووبینار 👇
🌀📣@new_wbinar
(فعال ترین و پر مخاطب ترین مرکزآموزشی در سطح دانشگاه های کشور)
با آکادمی پژوهشی دکتر سابمیت
🌟آکادمی پژوهشی دکتر سابمیت با بهره گیری از اساتید مجرب در راستای رفع دغدغه های پژوهشی در خدمت شما دانشجویان و دانش پژوهان عزیز خواهند بود
🎁همراه با تخفیف ویژه🎁
🟠 پروپوزال تمامی رشته ها و مقاطع مختلف و ثبت آن در سامانه پژوهشی دانشگاه مربوط
🟡 نگارش انواع مقالات داخلی و خارجی (isi)
🟠استخراج مقاله از پایان نامه ورساله
🟠 ویراستاری پایان نامه و ادیت مقاله
🟡 پایان نامه تمامی رشته های کارشناسی ، ارشد ، دکترا علوم مهندسی علوم پزشکی علوم انسانی ،هنر ومعماری
🟡 ساب میت مقاله در ژورنال داخلی و خارجی
🟡 تهیه پاورپونیت حرفه ای برای دفاع پایان نامه و پروژه درسی
🟡 رفرنس نویسی و اندنوت کردن رفرنسها
🟡 انجام انواع ترجمه تخصصی و نیمه تخصصی
📌جهت هماهنگی و انجام پروژه ها به آیدی زیر در تلگرام و واتساپ و یا ایتا پیام دهید.👇
💬@DOCTOR_SUBMIT
🎁کد تخفیف: k500
✅ بروزترین مطالب پژوهشی و آموزشی در کانال ما👇
🌀📣@DOCTOR_SUBMIT_CHANNEL
✅ بروزترین دوره های آموزشی کشور در کانال نیووبینار 👇
🌀📣@new_wbinar
👎1
Forwarded from کورس لند
📢📢 آخرین مهلت ثبت نام دوره های آموزشی
🎁 کدتخفیف در انتهای اطلاعیه می باشد .
۱) دوره آیلتس
لینک ثبت نام
۲) دوره ICDL
لینک ثبت نام
۳) دوره پایان نامه نویسی
لینک ثبت نام
۴) دوره مقاله نویسی
لینک ثبت نام
🎁کد تخفیف: k303
✅✅ کانال اطلاع رسانی دوره های آموزشی کشور 👇👇
https://news.1rj.ru/str/course_land_org
https://news.1rj.ru/str/course_land_org
🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺
🎁 کدتخفیف در انتهای اطلاعیه می باشد .
۱) دوره آیلتس
لینک ثبت نام
۲) دوره ICDL
لینک ثبت نام
۳) دوره پایان نامه نویسی
لینک ثبت نام
۴) دوره مقاله نویسی
لینک ثبت نام
🎁کد تخفیف: k303
✅✅ کانال اطلاع رسانی دوره های آموزشی کشور 👇👇
https://news.1rj.ru/str/course_land_org
https://news.1rj.ru/str/course_land_org
🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺🌺
❤1
Forwarded from 🔎🔎 new learning
‼️‼️ آخرین مهلت ثبت نام
✅ ✅ اگه قصد کارکردن در داروخانه داری و یا دانشجو و فارغ التحصیلی هستی که میخوای به نسخه ها و داروهای مختلف مسلط بشی 👇👇
💊 💊 دوره تکنسین داروخانه
📝 سرفصل های دوره در لینک ثبت نام و پوستر موجود است.
‼️ ظرفیت باقی مانده محدود است.
⏱ زمان برگزاری :
چهارشنبه ها ، پنجشنبه ها و جمعه ها
ساعت ۲۰ لغایت ۲۲
( شروع دوره از ۲۵ مهرماه )
مدت دوره : ۲۰ ساعت
🟠 دوره بصورت مجازی در سایت اسکای روم برگزار می شود.
( بعد از برگزاری هر جلسه آنلاین ، محتوای جلسه نیز در اختیار شما قرار خواهد گرفت. )
📜 اعطای گواهینامه از علوم پزشکی کرمانشاه
💰 شهریه دوره با اعمال کدتخفیف :
فقط ۷۹۸ تومان ( در صورت ثبت نام گروهی شهریه دوره به صورت زیر می باشد:
۱) گروه ۳ نفره : هر نفر فقط ۶۹۸ تومان
۲) گروه حداقل ۶ نفره : هر نفر فقط ۵۹۸ تومان )
🎁 کدتخفیف: k103
✅ جهت ثبت نام انفرادی از طریق لینک
https://www.newwebinar.ir/s/1208
اقدام نمایید و جهت ثبت نام گروهی به آیدی ( @new_webinar ) پیام دهید.
📢📢جهت اطلاع از سایر دوره های آموزشی کشور عضو کانال ما شوید 👇
https://news.1rj.ru/str/new_learningg
✅ ✅ اگه قصد کارکردن در داروخانه داری و یا دانشجو و فارغ التحصیلی هستی که میخوای به نسخه ها و داروهای مختلف مسلط بشی 👇👇
💊 💊 دوره تکنسین داروخانه
📝 سرفصل های دوره در لینک ثبت نام و پوستر موجود است.
‼️ ظرفیت باقی مانده محدود است.
⏱ زمان برگزاری :
چهارشنبه ها ، پنجشنبه ها و جمعه ها
ساعت ۲۰ لغایت ۲۲
( شروع دوره از ۲۵ مهرماه )
مدت دوره : ۲۰ ساعت
🟠 دوره بصورت مجازی در سایت اسکای روم برگزار می شود.
( بعد از برگزاری هر جلسه آنلاین ، محتوای جلسه نیز در اختیار شما قرار خواهد گرفت. )
📜 اعطای گواهینامه از علوم پزشکی کرمانشاه
💰 شهریه دوره با اعمال کدتخفیف :
فقط ۷۹۸ تومان ( در صورت ثبت نام گروهی شهریه دوره به صورت زیر می باشد:
۱) گروه ۳ نفره : هر نفر فقط ۶۹۸ تومان
۲) گروه حداقل ۶ نفره : هر نفر فقط ۵۹۸ تومان )
🎁 کدتخفیف: k103
✅ جهت ثبت نام انفرادی از طریق لینک
https://www.newwebinar.ir/s/1208
اقدام نمایید و جهت ثبت نام گروهی به آیدی ( @new_webinar ) پیام دهید.
📢📢جهت اطلاع از سایر دوره های آموزشی کشور عضو کانال ما شوید 👇
https://news.1rj.ru/str/new_learningg