За ПРОМОКОДОМ в личку ☝️

Интенсив 2:0 ПРОДАЮЩИЕ СОЦИАЛЬНЫЕ СЕТИ СТРОИТЕЛЯ
👉🏻 https://design-conf.ru/intensiv2

Вы узнаете почему:
-работа с Смм-специалистом не приносит результатов
-строительные блоги одинаковые и не продают ваши услуги
-набор аудитории невероятно трудно осуществить

⚫️8 часов контента
🟠готовые инструменты для внедрения
23-25 декабря в ОНЛАЙН формате с записью👌
Обсуждение ваших вопросов пройдёт ЗДЕСЬ 👉🏻 https://news.1rj.ru/str/khudyakova_pro

ВЕБИНАР про СОЦИАЛЬНЫЕ СЕТИ! Самый недооценённый маркетинговый инструмент в продажах !

📌о чем вы заблуждаетесь каждый день!
📌о чем писать в блоге, если нет портфолио?!
📌как раскачать этот инструмент

22.12.22 в 19:00 по мск
Вход СВОБОДНЫЙ‼️
👉🏻 https://events.webinar.ru/9878969/185704882

ПЕНЗА - есть кто из этого города? 👋 Отзовись - нужен лучший отделочник. Есть Новогодний Подарок, размером 725 м.кв.

Новосибирск🤘🏻
14-16 февраля ждём вас на ФОРУМЕ МАСТЕРОВ
👉🏻 https://forummasterov-sbweek.ru

Почему мне выгодно не расти?🤷‍♂️

Если я чувствую, что много работаю, учусь, делаю, но явного роста долго не происходит - я задаю себе этот вопрос.⁉️

🧠 Мозг может подсознательно протестовать против прорыва потому, что он чего-то не хочет, чего-то боится, к чему-то не готов.

🔘 Например, кто-то не занимается выстраиваем партнерских отношений с дизайнерами и риэлторами, потому что осознает, что у него не хватит сил на реализацию проектов, а как реализовывать более чем 3-5 объектов - не знает.

🔘 И поэтому, ему выгодное не расти.

🔘 А кто-то не развивает бизнес, потому что находится в процессе развода и понимает, что этот бизнес придется делить. А зачем развивать компанию, если ее судьба так подвешена. Вот и саботаж. И сколько бы советов и инструментов по росту человек не получал, пока он не решит проблему на личном плане - бизнес расти не будет.

🔘 Кто-то понимает, что если он будет быстро расти, то его настигнет проблема с контролем качества, чтобы от количество оно не падало, а это практически невозможно. Поэтому ему выгодно не увеличивать обороты, ведь решения проблемы он пока не нашел..

Выгодно не расти, потому что придется учиться хорошо жить, не стыдясь перед сотрудниками больших заработков и новых машин.

Выгодно не расти, потому что однажды проебался с объектом и влетел по неопытности в кассовый разрыв и жил в нищите 2 года, пока отдавал долги. И теперь кажется, что история повторится.

Выгодно не расти, потому что есть субъективный страх, что тогда станешь большим и к тебе «придут».

Выгодно не расти, потому что я расти хочу, а партнеры что-то не очень. И я буду вкалывать, а бабки будем вместе делить.

Выгодно не расти, потому что рост возможен только с новой, сильной командой. А значит с кем-то из текущей придется расставаться, а разговаривать и увольнять не умеешь, это стресс.

Почему вам выгодно не расти? Подумайте об этом сегодня 🤔

И будет круто, если наберетесь смелости и поделись в комментариях своими мыслями - почему вы не растете? ✍️

#КачаемСтроительныйРынок

Я не расту по нескольким причинам..

🤝 Спасибо каждому кто делитесь своими мыслями в комментариях. Ситуации не из легких, согласен. У кого-то на личном фронте не складывается, кто-то оказался в последствии февральских событий, ну а кто-то как и я - попал по здоровью..

Скажу так, в моей ситуации выход был в 1% от всех случаев, которые происходили с людьми.
В 99% случаев они становятся «овощами».

Но я не сдался. И не сдамся никогда.
Давайте напишите что ваш случай уникальный - да нифига!

У каждого свои обстоятельства, но из них всегда есть выход!

🚀 Вы реально смелые, добрые и крутые!
Смогли поделиться тем, что у вас на душе! Я понимаю как это тяжело..

✅ Давайте расти в месте, я недавно открыл продажи на курс ПМС - подробности тут

#КачаемСтроительныйРынок

NPS - тайный инструмент прокачки Сарафанного Радио.

Пользуешься? ✍️ Пиши в комментарии как это тебе помогает в работе.

Что же это такое и с чем его едят, давай разбираться..

Вот классическое определение:
🤯 NPS - Опрос твоего клиента построенный на вопросе, рекомендует ли клиент твою компанию своим друзьям, с оценкой от 0 до 10 баллов.

Но я расскажу про другое..

Когда мы долго делаем свою работу хорошо, взгляд замыливается.

Твои представления не бьются с реальностью. И возможно у тебя уже есть где-то слепые зоны.

Во время работы на проекте ты помнишь про сервис, а вот после окончания работ?

Как давно писал клиентам, партнерам по прошлым проектам?

☝️Обязательно нужно собирать обратную связь с заказчиков, партнеров (дизайнеры, риэлторы, вообщем те, кто тебя рекомендуют или дают проекты), для трезвого взгляда на твой сервис, команду, подход и общую оценку завершенных работ.

Запомните:
Со стороны пользователя и партнера ой как хорошо все видно 🙏

🪵 Ведь мы иногда в своем глазе бревна не видим, но маленькую соринку найдем в чужом.

Постоянный сбор обратной связи дает вам фору перед конкурентами.

Выигрывает тот, кто умеет слушать своего клиента.

Умеешь ли ты слушать своих клиентов?

Наберем 30🔥 завтра выпущу вторую часть поста с готовыми для вас вопросами 👋

Супер, вы собрали 30 🔥 - в течении 2 часов выпущу 2 часть поста 🔥

Спасибо за вашу обратную связь 🤝

#КачаемСтроительныйРынок

NPS - тайный инструмент прокачки Сарафанного Радио. (часть 2)

🧠 Мы уже успели разобрали историю с обратной связью. И поняли зачем она.

Но наш канал поделился на две группы:

1️⃣ Первые, не понимают как и зачем ее собирать. А потом что с этим делать.

2️⃣ Вторые, регулярно поддерживают связь со всеми, с кем работали и собирают обратную связь. Постоянно получают объекты и докручивают качество своей работы.

🔔 Вот вам 5 фактов почему NPS - важно:
⁃ Вас рекомендуют - как результат вы будете получать новые проекты.
⁃ Увидеть слепые зоны и быстро их исправить - как результат, вы перестанете наступать на грабли из раза в раз.
⁃ Больше людей о вас узнают и когда-то о вас вспомнят и придут - личный бренд, это когда о вас всегда говорят и помнят.
⁃ Помогает понять что не нравиться клиентом при работе - как результат вы больше не будут делать то чего не надо и направите своей фокус на то, что действительно важно.
⁃ Помогает понять что вы движитель в правильном векторе или понять то, что вы вообще не туда идете.

Есть чем дополнить? Пиши в комментарии 👇🏻

⁉️ Список из 10-ти вопросов, которые вы обязаны задавать (список общий, адаптируйте под дизайнеров, заказчиков и т.д.)

1. Чего не хватило при нашей работе?
2. Что вам больше всего понравилось при нашей работе?
3. Опишите своими словами наш конечный результат сотрудничества?
4. 3 главных недостатка
5. 3 главные сильные стороны
6. Где были трудности при нашей работе?
7. На сколько наш сервис для вас был полезным/легким/простым?
8. Кому бы могли нас порекомендовать? Каким людям?
9. Кому бы конкретно могли нас порекомендовать? (Конкретные люди)
10. Можете ли вы рассказать о нас в своих социальных сетях? (Конечно же не за просто так. И конечно же помоги им с этим, продумайте за них.)

Пользуйся, внедряй.

30🔥 набрали в тот раз, давайте пойдем к новой победе
- 40🔥 и выпущу новый полезный пост завтра

✍️ Поделитесь в комментариях на какие темы вы бы хотели видеть посты?

#КачаемСтроительныйРынок

Подписаться:
ПЕРВЫЙ БИЗНЕС-КЛУБ СТРОИТЕЛЕЙ И ОТДЕЛОЧНИКОВ В РОССИИ

Как всегда вы меня радуете своей активностью!🤝👍

Но правда не предложили не одной темы на которые хотели бы видеть посты…

Буду тогда импровизировать и пост уже выложу завтра 👋

👷‍♂️Прораб - кто это? Феодал над рабами или охранник на объекте?

Есть чем дополнить пост? Пиши в комментарии ✍️

🧠 Слово «прораб» к нам пришло давно и все по разному это слово понимают и употребляют. В большинстве случаев несёт за собой негативный шлейф у мастеров. Многие из них считают прораба просто посредником между заказчиком и рабочими.

«Производитель работ» или «Профессиональный рабочий»?

👷‍♂️ Прораб - человек на ведре, которого в прямом смысле слово можно сравнить с охранником или консьержем.

Во многих компаниях употребление данного слово уже не актуально, присутствует только при больших компаниях и стройках.

Сейчас модно называть руководитель проекта, но об в конце поста..

Так что же должен делать прораб?
⁃ брать процент с рабочих
⁃ не появляться на объекте
⁃ не помогать с поиском решений
⁃ открывать двери на объект
⁃ не отвечать заказчику
⁃ скрыться с авансом

Если вы хоть раз сталкивались с такими людьми то, проблема была не в человеке..

Она в самом начале. В тот момент когда вы не определили ценности вашей компании и не описали портрет людей кто подходит в вашу команду идеально.

Соберем 50🔥 я составлю для вас большой пост с описанием всех обязанностей руководителя проекта

И так же закину критерии отбора РП в команду

Подписаться:
ПЕРВЫЙ БИЗНЕС-КЛУБ СТРОИТЕЛЕЙ И ОТДЕЛОЧНИКОВ В РОССИИ

Мужчины и дамы, нужна ваша помощь.

У вас есть коллеги, ну вот по любому есть.

Если не сложно - поделитесь с ними каналом, пусть нас становится больше…

А я в свою очередь за то, что поделились. Придумаю для вас какой-нибудь практически применимый материал, который поможем вам в вашей работе.

Как можно поделиться?

1. Скинуть другу пост с какой-то темой и спросить его мнение.
2. Скинуть другу пост с какой-нибудь темой и сказать вот тут ребята будут раскрывать..
3. Просто от души попросить подписаться и поддержать проект.

Я думаю мы договорились, спасибо 🤝

#КачаемСтроительныйРынок

Подписаться:
ПЕРВЫЙ БИЗНЕС-КЛУБ СТРОИТЕЛЕЙ И ОТДЕЛОЧНИКОВ В РОССИИ