1. Компания без начальников
У Valve нет классической иерархии. Никто не назначает руководителей, каждый сотрудник сам выбирает, чем заниматься. Известна их внутренняя «Книга для новичков», где прямо сказано: «Ваш стол на колёсиках, катите его к любому проекту».

2. Столы на колёсах
Это не шутка: у каждого рабочего места реально колёсики. Сотрудник может физически перекатить свой стол к другому проекту или команде.

3. Секретность и закрытость
Valve редко делится планами. Даже большинство сотрудников часто не знают, над чем работают их коллеги.