Forwarded from ИТ-парк на Петербургской
Стань резидентом ИТ-парка им. Башира Рамеева! 🔥
ИТ-парк им. Башира Рамеева займет площадь 43,8 тыс. квадратных метров, это в 1,5 раза просторнее казанского ИТ-парка.
Преимущество резидентства в технопарке — это прежде всего экосистема, направленная на развитие и поддержание компаний резидентов, она включает в себя:
✔️ Развитую инфраструктуру (переговорные комнаты, конференц-зал, парковка и много других опций!)
✔️ Размещение информации о компании и проекте на официальном сайте Технопарка
✔️ Бесплатное разовое консультирование Отдела по работе с резидентами по вопросам составления бизнес-плана, ежеквартальной отчетности и подготовки аукционной документации
Подать заявку на резидентство в ИТ-парке им. Башира Рамеева можно уже сейчас!
Помещение передается в пользование путем проведения открытого аукциона с последующим заключением договора аренды.
✍🏻По всем вопросам писать:
телеграмм @residents_itpark
почта residents.it@tatar.ru
телефон 8 (927) 038-96-47
ИТ-парк им. Башира Рамеева займет площадь 43,8 тыс. квадратных метров, это в 1,5 раза просторнее казанского ИТ-парка.
Преимущество резидентства в технопарке — это прежде всего экосистема, направленная на развитие и поддержание компаний резидентов, она включает в себя:
✔️ Развитую инфраструктуру (переговорные комнаты, конференц-зал, парковка и много других опций!)
✔️ Размещение информации о компании и проекте на официальном сайте Технопарка
✔️ Бесплатное разовое консультирование Отдела по работе с резидентами по вопросам составления бизнес-плана, ежеквартальной отчетности и подготовки аукционной документации
Подать заявку на резидентство в ИТ-парке им. Башира Рамеева можно уже сейчас!
Помещение передается в пользование путем проведения открытого аукциона с последующим заключением договора аренды.
✍🏻По всем вопросам писать:
телеграмм @residents_itpark
почта residents.it@tatar.ru
телефон 8 (927) 038-96-47
❤3
Вчера в Enter вышел материал Технократии про нашу внутреннюю политику работы с персоналом в условиях неопределённости и тревоги.
Алина Габидуллина, наш HR Директор - большой профессионал, поэтому материал получился содержательный, интересный, честный.
https://entermedia.io/people/ajtishnik-v-stresse-gore-v-seme-kak-adaptirovat-it-komandu-k-novym-usloviyam/
Алина Габидуллина, наш HR Директор - большой профессионал, поэтому материал получился содержательный, интересный, честный.
https://entermedia.io/people/ajtishnik-v-stresse-gore-v-seme-kak-adaptirovat-it-komandu-k-novym-usloviyam/
👍7🔥1
Такие новости
С одной стороны криптовалюты были созданы, чтобы стать средством обмена в метацифровой реальности. Идея биткоина была в том, чтобы деньги принадлежали (реально принадлежали) людям, а не банкам и государствам.
С другой стороны, мы видим, что на определённом масштабе, никакой независимости от влияния политических институтов быть не может. Пока не может.
Думаю, что эта эпопея только начинается.
С одной стороны криптовалюты были созданы, чтобы стать средством обмена в метацифровой реальности. Идея биткоина была в том, чтобы деньги принадлежали (реально принадлежали) людям, а не банкам и государствам.
С другой стороны, мы видим, что на определённом масштабе, никакой независимости от влияния политических институтов быть не может. Пока не может.
Думаю, что эта эпопея только начинается.
😢8🤔1
Давно пора было, но лучше поздно
⚡️ «В рамках поправок в Налоговый кодекс рассматривается вариант, что все компании, которые делают, продают, разрабатывают, внедряют программно-аппаратные комплексы, станут частью реестра ПО и смогут получить льготы», — Шадаев.
Источник: https://news.1rj.ru/str/mintsifry
⚡️ «В рамках поправок в Налоговый кодекс рассматривается вариант, что все компании, которые делают, продают, разрабатывают, внедряют программно-аппаратные комплексы, станут частью реестра ПО и смогут получить льготы», — Шадаев.
Источник: https://news.1rj.ru/str/mintsifry
👍4
Один из самых недооценённых сериалов про технологическую индустрию - «Замри и гори».
Действия сериала разворачиваются в эпоху бурного развития персональных компьютеров в США. Мне очень понравились характеры персонажей и общая эстетика сериала.
Воскресенье. Вечер. Вы знаете, что делать с этой информацией :)
Действия сериала разворачиваются в эпоху бурного развития персональных компьютеров в США. Мне очень понравились характеры персонажей и общая эстетика сериала.
Воскресенье. Вечер. Вы знаете, что делать с этой информацией :)
❤8
В последнее время участились звонки с рекламными предложениями.
Понимаю, что у многих после отвала соцсетей не остаётся нормальных каналов развивать продажи (и в этом плане это был выстрел в ногу малому бизнесу), но рекламные звонки - это дно!
В современной цифровой этике, звонить без предупреждения - это как войти в чужой дом без стука в дверь.
Есть двери близких людей, которые для вас открыты без стука.
Да, иногда нет времени ждать и стоит вломиться, чтобы спасти кого-то.
Есть корреляция между теми, кто оставляет звуковые сообщения теми, кто постоянно звонит без предупреждения, кстати.
Короче, телефонный маркетинг - это самый простой способ сделать так, чтобы ваш бренд возненавидели.
Понимаю, что у многих после отвала соцсетей не остаётся нормальных каналов развивать продажи (и в этом плане это был выстрел в ногу малому бизнесу), но рекламные звонки - это дно!
В современной цифровой этике, звонить без предупреждения - это как войти в чужой дом без стука в дверь.
Есть двери близких людей, которые для вас открыты без стука.
Да, иногда нет времени ждать и стоит вломиться, чтобы спасти кого-то.
Есть корреляция между теми, кто оставляет звуковые сообщения теми, кто постоянно звонит без предупреждения, кстати.
Короче, телефонный маркетинг - это самый простой способ сделать так, чтобы ваш бренд возненавидели.
👍9❤7🔥1🤔1
Зачем Маску Twitter?
Социальные сети, принципиально изменив жизненный уклад и коммуникации людей, начали обнажать несовершенство устройства общества.
С одной стороны - это площадки на которых каждый должен был получить свой голос. С другой, эта утопическая идея быстро скатилась в цензурирование государством и самим общество (тоталитаризм общества, этика меньшинств итд).
Наиболее острая проблема, которую обнажили соцсети - это вопрос наличия свободы выбора. Принимает ли человек свои решения сам? А насколько мы уверены, что наши решения не продиктованы лентой выдачи? А как формируется лента выдачи?
Квинтэссенция этого конфликта - победа Трампа и алгоритмы компании Кембридж аналитика. Дальше начали кошмарить Цукерберга тупыми допросами, хотя он то тут был менее всего причастен к победе Трампа (Были еще бархатные революции в которых Twitter сыграл не последнюю роль, но когда страдают не белые люди на западе, это обычно мало кого беспокоит в этом лицемерном мире).
Маск часто говорил об этих проблемах в публичных дискуссиях и этим это событие и интересно.
Возможно, мы увидит Twitter с прозрачным алгоритмом формирования ленты, прозрачными правилами цензурирование, а может еще и IPFS публикацию контента на хайпе сделают.
Человек, который уже изменил космическую и автомобильную индустрии, взялся за соцсети. Запасаемся попкорном.
PS
Понравилась шутка о том, что он покупает Twitter, чтобы заблокировать Рогозина :)
Социальные сети, принципиально изменив жизненный уклад и коммуникации людей, начали обнажать несовершенство устройства общества.
С одной стороны - это площадки на которых каждый должен был получить свой голос. С другой, эта утопическая идея быстро скатилась в цензурирование государством и самим общество (тоталитаризм общества, этика меньшинств итд).
Наиболее острая проблема, которую обнажили соцсети - это вопрос наличия свободы выбора. Принимает ли человек свои решения сам? А насколько мы уверены, что наши решения не продиктованы лентой выдачи? А как формируется лента выдачи?
Квинтэссенция этого конфликта - победа Трампа и алгоритмы компании Кембридж аналитика. Дальше начали кошмарить Цукерберга тупыми допросами, хотя он то тут был менее всего причастен к победе Трампа (Были еще бархатные революции в которых Twitter сыграл не последнюю роль, но когда страдают не белые люди на западе, это обычно мало кого беспокоит в этом лицемерном мире).
Маск часто говорил об этих проблемах в публичных дискуссиях и этим это событие и интересно.
Возможно, мы увидит Twitter с прозрачным алгоритмом формирования ленты, прозрачными правилами цензурирование, а может еще и IPFS публикацию контента на хайпе сделают.
Человек, который уже изменил космическую и автомобильную индустрии, взялся за соцсети. Запасаемся попкорном.
PS
Понравилась шутка о том, что он покупает Twitter, чтобы заблокировать Рогозина :)
👍6
У Айрата Хайруллина вышел подкаст со Святославом Дорофеевым / CEO Watch Data
Свята давно знаю и очень уважаю, как профессионала и товарища) Думаю, что сейчас его компания - один из самых интересных проектов в сфере блокчейна в России.
Если вам интересны темы блокчейна, криптовалют, WEB 3 - это маствотч.
https://www.youtube.com/watch?v=p1zKV_RkyWQ
Свята давно знаю и очень уважаю, как профессионала и товарища) Думаю, что сейчас его компания - один из самых интересных проектов в сфере блокчейна в России.
Если вам интересны темы блокчейна, криптовалют, WEB 3 - это маствотч.
https://www.youtube.com/watch?v=p1zKV_RkyWQ
YouTube
Святослав Дорофеев: криптомошенники, блокчейн, web 3.0 и как развивать криптобизнес в России
Святослав Дорофеев —соучредитель Watchdata и Calypso Pay, криптоэнтузиаст и новый гость подкаста «Поток».
Вместе со Святославом разбираемся, что такое блокчейн, зачем он нужен, почему будущее за web 3.0, что нужно сделать России, чтобы криптобизнес мог…
Вместе со Святославом разбираемся, что такое блокчейн, зачем он нужен, почему будущее за web 3.0, что нужно сделать России, чтобы криптобизнес мог…
👍4
Бизнес Online пообщались с лидерами ИТ отрасли Республики и сделали большой материал о том, как кризис сказался на ИТ сфере Татарстана.
Мой блок в материале тоже имеется, если влом читать его полностью, то вот тезис, который я не устану повторять:
"Разрешить криптовалюты и криптоактивы, в правовом поле снять ограничения на эксперименты с новыми технологиями, максимально освободить малый и средний бизнес, чтобы дать людям как-то строить бизнес в новых реалиях."
https://www.business-gazeta.ru/article/548515
Мой блок в материале тоже имеется, если влом читать его полностью, то вот тезис, который я не устану повторять:
"Разрешить криптовалюты и криптоактивы, в правовом поле снять ограничения на эксперименты с новыми технологиями, максимально освободить малый и средний бизнес, чтобы дать людям как-то строить бизнес в новых реалиях."
https://www.business-gazeta.ru/article/548515
БИЗНЕС Online
«Компании самолетами вывозили айтишников!»: 10 вызовов для IT-сферы Татарстана
Чиновникам скоро удалят Windows, в Иннополисе пишут замену западному софту, а бизнес охотится за дефицитными серверами
👍3❤1🔥1🥰1
Я люблю читать биографии и мемуары интересных личностей. Нахожу в их историях вдохновение для решения своих неоднозначных ситуаций. Вдруг, эта практика будет полезна и вам. Вот мой небольшой мастрид на эту тему:
1. «Вы,конечно, шутите, Мистер Фейнман!»
Сборник историй о жизни Ричарда Фейнмана. Выдающегося физика и еще более выдающегося человека. Одного из участников Манхэтеннского проекта и Нобелевского лауреата. Его жизнелюбие, жажда знаний, юмор и тотальная, всепобеждающая искренность просто восхитительны.
2. «Стив Джобс» написанная Айзексоном
Если бы не фигура Джобса, возможно, я бы не был там, где я есть. В своё время именно фильм «Пираты Кремниевой долины» вызвал у меня интерес к ИТ, а идеи Джобса сильно на меня повлияли. Эта биография прекрасно написана и отражает всю сложность и глубину его личности. Непростой человек, но, пожалуй, непревзойденный предприниматель!
3. «Наполеон. Жизнь поле смерти» перевод Радзинского
Мемуары одного из самых влиятельных кузнецов западного мира, записанные Ласкассом, во время его заточения на острове св. Елены. С ним сражался весь цивилизованный мир. Его боготворили солдаты даже вражеских армий. Великий романтик, идеалист, стратег и жесткой полководец, идеи которого навсегда изменили Европу.
4. «Сказать жизни «Да»!» Виктор Франкл
Книга, написанная психологом, который выжил в концлагере Аушвиц. Удивительно в ней то, что несмотря на всю тяжесть описываемых будней, она очень жизнеутверждающая. Книга, которая поможет разглядеть свет в конце самого тёмного тоннеля.
5. «Солдатский долг» мемуары маршала Рокоссовского
Репрессированный и возвращённый в строй незадолго до начала Великой Отечественной Войны. Отказавшийся, при этом, участвовать в критике культа личности Сталина. Один из главных Маршалов победы, командовавший первым парадом. Человек большой воинской и человеческой чести. Он обращался к солдатам на Вы. Умный, смелый, любящий свою страну и своих людей, выдающийся офицер. С точки зрения истории, мемуары Жукова более информативны, но мемуары Рокоссовского написаны более «человечно» (меньше цифр и статистки, больше личного отношения к событиям).
Напишите в комментариях ваши любимые мемуары и биографии, которые вы бы рекомендовали почитать.
1. «Вы,конечно, шутите, Мистер Фейнман!»
Сборник историй о жизни Ричарда Фейнмана. Выдающегося физика и еще более выдающегося человека. Одного из участников Манхэтеннского проекта и Нобелевского лауреата. Его жизнелюбие, жажда знаний, юмор и тотальная, всепобеждающая искренность просто восхитительны.
2. «Стив Джобс» написанная Айзексоном
Если бы не фигура Джобса, возможно, я бы не был там, где я есть. В своё время именно фильм «Пираты Кремниевой долины» вызвал у меня интерес к ИТ, а идеи Джобса сильно на меня повлияли. Эта биография прекрасно написана и отражает всю сложность и глубину его личности. Непростой человек, но, пожалуй, непревзойденный предприниматель!
3. «Наполеон. Жизнь поле смерти» перевод Радзинского
Мемуары одного из самых влиятельных кузнецов западного мира, записанные Ласкассом, во время его заточения на острове св. Елены. С ним сражался весь цивилизованный мир. Его боготворили солдаты даже вражеских армий. Великий романтик, идеалист, стратег и жесткой полководец, идеи которого навсегда изменили Европу.
4. «Сказать жизни «Да»!» Виктор Франкл
Книга, написанная психологом, который выжил в концлагере Аушвиц. Удивительно в ней то, что несмотря на всю тяжесть описываемых будней, она очень жизнеутверждающая. Книга, которая поможет разглядеть свет в конце самого тёмного тоннеля.
5. «Солдатский долг» мемуары маршала Рокоссовского
Репрессированный и возвращённый в строй незадолго до начала Великой Отечественной Войны. Отказавшийся, при этом, участвовать в критике культа личности Сталина. Один из главных Маршалов победы, командовавший первым парадом. Человек большой воинской и человеческой чести. Он обращался к солдатам на Вы. Умный, смелый, любящий свою страну и своих людей, выдающийся офицер. С точки зрения истории, мемуары Жукова более информативны, но мемуары Рокоссовского написаны более «человечно» (меньше цифр и статистки, больше личного отношения к событиям).
Напишите в комментариях ваши любимые мемуары и биографии, которые вы бы рекомендовали почитать.
🔥11👍2
Стремление к материальным благам в нашей культуре принято порицать. Считается мудрым следовать правилу, напоминающему тебе, что «самые главные вещи - это не вещи».
Считаю эту этику разрушительной для общества. Отсутствие стремления к материальным благам - лишь в редком случае, признак мудрости и зрелости, но массово - проявление нездоровой девиации. Не любить хорошие вещи - это ненормально.
Взаимодействие с хорошими вещами способно трансформировать человека и общество так же, как это делает хорошая музыка, литература и изобразительное искусство. Ежедневное взаимодействие с высоким качеством подсознательно рождает требования и ожидания к миру и к себе. Таким образом запускается последовательность созидательных идей и действий в обществе.
Если ездить на еле живой ладе, то вас как бы и не смущают ямы и колдобины. Дорога даже гармонирует с состоянием этой машины. Однако, стоит вам пересечь на хороший автомобиль, то у вас появляется требование к дороге, к сервису, качеству топлива и уровню мойки. iPhone подзонательно учит людей чувствовать эргономику. Резко становится понятно на контрасте почему одна техника удобна, а другая, как телевизорный пульт. Мебель IKEA стала спасением эстетического душевного спокойствия молодых Россиян, после травм периода евроремонтов и персиковых обоев. Увы, за период СССР, люди разучились быть требовательны к своему быту.
К чему я это пишу. Сейчас многие компании уходят из России. Это уронит качество нашего потребления и материального окружения, а это начнет понижать планку требовательности к качеству жизни. Я считаю, что ущерб от этого феномена многократно выше, чем прямые финансовые потери «великого исхода брендов».
Взаимодействие с хорошими вещами - это опыт, который преображает людей. Как следствие, люди стремятся создавать еще более потрясающие вещи. Такой вот двигатель экономического прогресса.
Считаю эту этику разрушительной для общества. Отсутствие стремления к материальным благам - лишь в редком случае, признак мудрости и зрелости, но массово - проявление нездоровой девиации. Не любить хорошие вещи - это ненормально.
Взаимодействие с хорошими вещами способно трансформировать человека и общество так же, как это делает хорошая музыка, литература и изобразительное искусство. Ежедневное взаимодействие с высоким качеством подсознательно рождает требования и ожидания к миру и к себе. Таким образом запускается последовательность созидательных идей и действий в обществе.
Если ездить на еле живой ладе, то вас как бы и не смущают ямы и колдобины. Дорога даже гармонирует с состоянием этой машины. Однако, стоит вам пересечь на хороший автомобиль, то у вас появляется требование к дороге, к сервису, качеству топлива и уровню мойки. iPhone подзонательно учит людей чувствовать эргономику. Резко становится понятно на контрасте почему одна техника удобна, а другая, как телевизорный пульт. Мебель IKEA стала спасением эстетического душевного спокойствия молодых Россиян, после травм периода евроремонтов и персиковых обоев. Увы, за период СССР, люди разучились быть требовательны к своему быту.
К чему я это пишу. Сейчас многие компании уходят из России. Это уронит качество нашего потребления и материального окружения, а это начнет понижать планку требовательности к качеству жизни. Я считаю, что ущерб от этого феномена многократно выше, чем прямые финансовые потери «великого исхода брендов».
Взаимодействие с хорошими вещами - это опыт, который преображает людей. Как следствие, люди стремятся создавать еще более потрясающие вещи. Такой вот двигатель экономического прогресса.
❤19🔥4👍2👎1
Смотрите сколько стран и технологий стоит за созданием iPhone.
Те, кто говорит, что в СССР сами все внутри производили и мы сможем, просто не понимают сложность современных товаров и техпроцессов.
Важные, с точки зрения экономической стратегии и безопасности, отрасли, да, но полная локализация - это откат в качестве на 30-40 лет в прошлое.
Не путайте протекционизм и изоляцию.
Те, кто говорит, что в СССР сами все внутри производили и мы сможем, просто не понимают сложность современных товаров и техпроцессов.
Важные, с точки зрения экономической стратегии и безопасности, отрасли, да, но полная локализация - это откат в качестве на 30-40 лет в прошлое.
Не путайте протекционизм и изоляцию.
👍6
В предверии Дня Победы
Очень личный, важный, сложный праздник для меня. Особенно на фоне событий на Украине. Хочу написать об этом, потому что считаю, что несмотря на всю трагедию, которая там сейчас разворачивается, это не должно очернять историю тех, кто остановил настоящий фашизм 77 лет назад.
Верблюд, лев, ребенок. Ницше считал, что это три фазы взросления индивидуальности в человеке. Сначала ты несёшь на себе груз установок той культуры и смыслов в которой ты родился, не задавая вопросов. Позже, ты устаёшь от этого и начинаешь бунт против этого состояния, появляется оскал и ты начинаешь рычать на старый мир. Испытав крайности, ты становишься способен воспринимать мир чисто, как ребенок. Я позаимствую эту метафору, чтобы отразить основные этапы взросления моего отношения к Великой Отечественной Войне.
Верблюд.
В моей семье есть участники ВОВ. Один из прадедов дошёл до Польши и вернулся увешанный орденами. Другой чудом пережил лагерь Суслонгер, воевал, но после попал под опалу уже на родине.
В моей семье был особый акцент на этом дне. Мы несли букет гвоздик к памятнику неизвестному солдат, маршировали и пели в школе. Я участвовал в этом, но как многие дети, не понимал смыслов и уже тогда меня отторгала посредственность формы этой пропаганды.
Мне не нравились эти ужасные бетонные стеллы (Привет Артемию Лебедеву), форма в которую нас наряжали. Уроки истории были абсолютно бестолковые и бесталантные. Само обсуждение темы ВОВ, скорее напоминало пересказ мифологических сюжетов, а не истории людей. Но главный раздражающий фактор был в том, что нас заставляют что-то делать и что-то любить.
В детстве я не любил 9 мая, потому что мне казалось, что в тебя через силу впихивают эту символику, музыку, фильмы, разговоры.
Я нёс все эти атрибуты культуры на своём горбу, пока плавно не начал входить в подростковый возраст с присущим ему бунтарским духом, потребности в сепарации, отрицании и склонности к провокационным крайностям.
Лев.
Я начал увлекаться Третьим Рейхом. Прочитал дневники Геббельса и Майн Кампф (отрывками, ибо эта чудовищно глупая книга еще и просто плохо написана), смотрел «Олимпию» Рифеншталь итд.
Я понимал, что это, возможно, самое жуткое и масштабное зло, которое когда-то существовало. Однако, этот ореол притягательности зла, присущая третьему рейху эстетика, его склонности к символизму, были любопытно притягательны для моего не окрепшего подросткового мозга.
Эта красивая чёрная форма СС, мистическая свастика и кадры сотен тысяч заколдованно взмахивающих рукой немцев, по-своему, завораживали.
Я помню эти свои ощущения и мне немного жутко от тех воспоминаний.
Ребенок.
Пережив 2 крайности своего отношения и по прошествии почти 10 лет, я снова взялся за эту тему. Есть 2 причины. Я изучал историю западной философии и мне стало интересно насколько состоятелен тезис о том, что Гегель, Шеллинг, Фихте и Ницше фактически подготовили плацдарм для идей национал-социализма.
Вторая причина - это постоянное обсуждение событий Второй Мировой Войны в компании знакомых. Так или иначе люди часто приводят примеры из этого периода истории или пытаются найти в этом прошлом причины событий настоящего. Постоянно звучали сомнительного качества истории из этого периода и я понял, что пора разобраться что правда, а что вымысел.
Перелопатив, как западные источники, так и советские (могу скинуть список, если будет интересно) я осознанно сформировал своё отношение к этому периоду истории.
Третий Рейх был примитивен, банален, жесток. За внешним фасадом эстетики формы от Хьюго Босс, фильмов Рифеншталь и архитектуры Шпеера, лежат псевдонаучные идеи бездарей. СССР допустили ошибки в начале компании, но смог переломить ход войны и уничтожить фашизм. И этим можно и важно гордиться.
Завтра вы можете испытывать смешанные чувства. Но как дети не должны нести ответственность за ошибки прадедов, так и память прадедов не должна быть омрачена ошибками детей.
Очень личный, важный, сложный праздник для меня. Особенно на фоне событий на Украине. Хочу написать об этом, потому что считаю, что несмотря на всю трагедию, которая там сейчас разворачивается, это не должно очернять историю тех, кто остановил настоящий фашизм 77 лет назад.
Верблюд, лев, ребенок. Ницше считал, что это три фазы взросления индивидуальности в человеке. Сначала ты несёшь на себе груз установок той культуры и смыслов в которой ты родился, не задавая вопросов. Позже, ты устаёшь от этого и начинаешь бунт против этого состояния, появляется оскал и ты начинаешь рычать на старый мир. Испытав крайности, ты становишься способен воспринимать мир чисто, как ребенок. Я позаимствую эту метафору, чтобы отразить основные этапы взросления моего отношения к Великой Отечественной Войне.
Верблюд.
В моей семье есть участники ВОВ. Один из прадедов дошёл до Польши и вернулся увешанный орденами. Другой чудом пережил лагерь Суслонгер, воевал, но после попал под опалу уже на родине.
В моей семье был особый акцент на этом дне. Мы несли букет гвоздик к памятнику неизвестному солдат, маршировали и пели в школе. Я участвовал в этом, но как многие дети, не понимал смыслов и уже тогда меня отторгала посредственность формы этой пропаганды.
Мне не нравились эти ужасные бетонные стеллы (Привет Артемию Лебедеву), форма в которую нас наряжали. Уроки истории были абсолютно бестолковые и бесталантные. Само обсуждение темы ВОВ, скорее напоминало пересказ мифологических сюжетов, а не истории людей. Но главный раздражающий фактор был в том, что нас заставляют что-то делать и что-то любить.
В детстве я не любил 9 мая, потому что мне казалось, что в тебя через силу впихивают эту символику, музыку, фильмы, разговоры.
Я нёс все эти атрибуты культуры на своём горбу, пока плавно не начал входить в подростковый возраст с присущим ему бунтарским духом, потребности в сепарации, отрицании и склонности к провокационным крайностям.
Лев.
Я начал увлекаться Третьим Рейхом. Прочитал дневники Геббельса и Майн Кампф (отрывками, ибо эта чудовищно глупая книга еще и просто плохо написана), смотрел «Олимпию» Рифеншталь итд.
Я понимал, что это, возможно, самое жуткое и масштабное зло, которое когда-то существовало. Однако, этот ореол притягательности зла, присущая третьему рейху эстетика, его склонности к символизму, были любопытно притягательны для моего не окрепшего подросткового мозга.
Эта красивая чёрная форма СС, мистическая свастика и кадры сотен тысяч заколдованно взмахивающих рукой немцев, по-своему, завораживали.
Я помню эти свои ощущения и мне немного жутко от тех воспоминаний.
Ребенок.
Пережив 2 крайности своего отношения и по прошествии почти 10 лет, я снова взялся за эту тему. Есть 2 причины. Я изучал историю западной философии и мне стало интересно насколько состоятелен тезис о том, что Гегель, Шеллинг, Фихте и Ницше фактически подготовили плацдарм для идей национал-социализма.
Вторая причина - это постоянное обсуждение событий Второй Мировой Войны в компании знакомых. Так или иначе люди часто приводят примеры из этого периода истории или пытаются найти в этом прошлом причины событий настоящего. Постоянно звучали сомнительного качества истории из этого периода и я понял, что пора разобраться что правда, а что вымысел.
Перелопатив, как западные источники, так и советские (могу скинуть список, если будет интересно) я осознанно сформировал своё отношение к этому периоду истории.
Третий Рейх был примитивен, банален, жесток. За внешним фасадом эстетики формы от Хьюго Босс, фильмов Рифеншталь и архитектуры Шпеера, лежат псевдонаучные идеи бездарей. СССР допустили ошибки в начале компании, но смог переломить ход войны и уничтожить фашизм. И этим можно и важно гордиться.
Завтра вы можете испытывать смешанные чувства. Но как дети не должны нести ответственность за ошибки прадедов, так и память прадедов не должна быть омрачена ошибками детей.
❤21💩2
Мне как-то Глеб Новик посоветовал вот такую классную лекцию, а ее посоветую вам
https://youtu.be/AFyBJKB5DjM
https://youtu.be/AFyBJKB5DjM
YouTube
Человек децентрализованный. Ефим Островский
Интеллект мигрирует с белка на песок (albumen VS silicon).
Блокчейн – это новое мировое древо, связывающее виртуальное пространство.
Виртуальное res/ распределённого реестра – впервые re-альность виртуального: новый, седьмой, континент, подвешенный в…
Блокчейн – это новое мировое древо, связывающее виртуальное пространство.
Виртуальное res/ распределённого реестра – впервые re-альность виртуального: новый, седьмой, континент, подвешенный в…
🔥3
Как попасть в ИТ сферу?
Очень частый вопрос в мой адрес. Решил собрать в этом тексте все, что обычно проговариваю каждому по отдельности:
1. ИТ - это не про легкие и быстрые деньги. Как и во всех сферах, тут зарабатывают много те, кто много вкалывает и продолжительное время совершенствует свои навыки. Я думаю, что нет на свете такой сферы где кто-то зарабатывает много, просто потому что они в этой конкретной сфере. Количество времени конвертируется в качество и доход в примерно похожей динамике везде. Если быстрые и большие деньги - ваша единственная мотиваций, то вы быстро сдадитесь на «пути в ИТ».
2. ИТ - это далеко не только программирование. Программирование - это около 30% от всего процесса создания продукта, поэтому можно быть востребованным спецом в ИТ и не уметь программировать. Вы можете хорошо рисовать, писать тексты или грамотно и системно строить рабочие процессы. Все эти навыки очень востребованы в ИТ компаниях на разных стадиях создания продуктов и развития компаний. Разберитесь в полном жизненном цикле создания продукта и вы лучше поймете свою точку входа.
3. Есть множество онлайн курсов. Не верьте тем, кто обещает научить вас за месяц чему-то важному. На быстрых знаниях зарабатывают только авторы курсов, но никак не выпускники. Лучше выбирать на популярных платформах, так как они способны приглашать лучших авторов. Покупайте курсы у тех компаний, которые потом помогают со стажировками. Обязательно попросите у знакомых из сферы список литературы по теме и параллельно изучайте ее.
4. Ваш прогресс будет ощутимее, если с вами лично будет заниматься ментор из этой сферы. Лучше найти его после освоения базовых знаний. Если нет таких среди знакомых, то есть платформы типа Solvery. Можно, например, попросить ментора скидывать вам параллельно задания, которые он раздает своим новобранцам в рабочем процессе и давать обратную связь. Не у всех получается попасть на стажировки, поэтому такой метод может помочь вам быстрее набраться опыта.
5. Используйте свою суперсилу. Кто-то прекрасный коммуникатор, а кто-то способен неделями не общаться с людьми и перелопачивать тысячи страниц текста. Если у вас, к примеру, хороший коммуникативный навык, то можно попробовать устроиться на позиции, где он особенно важен: Аккаунт менеджеры, служба поддержки итд. Огромный плюс ИТ компаний в том, что в них большое внимание уделяют карьерным трекам развития. Вы можете прийти работать на позицию оператора поддержки, но проявив желание и приложив усилия, со временем, перейти в блок управления проектами. Те ваша суперсила может стать входов в ИТ сферу, а позже вы можете скорректировать свою карьеру в другом направлении.
6. Возраст - не проблема. Это кажется, что в ИТ только 20 летние с макбуком на столе и смузи в руке. В зависимости от типа деятельности у ИТ компаний разный средний возраст сотрудников. Например, в стартапа больше молодых ребят, а в компаниях, которые занимаются инфраструктурной поддержкой, взрослых.
7. В ИТ всем плевать на ваш диплом и образование. Важно только то, что ты умеешь и насколько хорошо. Поэтому, не нужно бояться, что ваше непрофильное или отсутствующее высшее образование - помеха.
8. Если вы хотите освоить профессию, связанную с техническим навыками, то идите в крупные компании. Обычно, у них лучше построены процессы образования и взращивания технических навыков. Если вы развиваетесь, как менеджер или продавец, то лучше идти в стартап, потому что там у вас будет больше практики принятия важных решений.
И в завершении, всем и всегда рассказывайте о своем желании перейти в новую сферу. Пользуйтесь любой возможностью. Не расстраивайтесь, получая отказы. Вы получите 10 ки отказов, прежде чем получите шанс. Примите это, как норму. Это не так легко, как обещают в рекламе, но и не так сложно, как вам кажется)
Очень частый вопрос в мой адрес. Решил собрать в этом тексте все, что обычно проговариваю каждому по отдельности:
1. ИТ - это не про легкие и быстрые деньги. Как и во всех сферах, тут зарабатывают много те, кто много вкалывает и продолжительное время совершенствует свои навыки. Я думаю, что нет на свете такой сферы где кто-то зарабатывает много, просто потому что они в этой конкретной сфере. Количество времени конвертируется в качество и доход в примерно похожей динамике везде. Если быстрые и большие деньги - ваша единственная мотиваций, то вы быстро сдадитесь на «пути в ИТ».
2. ИТ - это далеко не только программирование. Программирование - это около 30% от всего процесса создания продукта, поэтому можно быть востребованным спецом в ИТ и не уметь программировать. Вы можете хорошо рисовать, писать тексты или грамотно и системно строить рабочие процессы. Все эти навыки очень востребованы в ИТ компаниях на разных стадиях создания продуктов и развития компаний. Разберитесь в полном жизненном цикле создания продукта и вы лучше поймете свою точку входа.
3. Есть множество онлайн курсов. Не верьте тем, кто обещает научить вас за месяц чему-то важному. На быстрых знаниях зарабатывают только авторы курсов, но никак не выпускники. Лучше выбирать на популярных платформах, так как они способны приглашать лучших авторов. Покупайте курсы у тех компаний, которые потом помогают со стажировками. Обязательно попросите у знакомых из сферы список литературы по теме и параллельно изучайте ее.
4. Ваш прогресс будет ощутимее, если с вами лично будет заниматься ментор из этой сферы. Лучше найти его после освоения базовых знаний. Если нет таких среди знакомых, то есть платформы типа Solvery. Можно, например, попросить ментора скидывать вам параллельно задания, которые он раздает своим новобранцам в рабочем процессе и давать обратную связь. Не у всех получается попасть на стажировки, поэтому такой метод может помочь вам быстрее набраться опыта.
5. Используйте свою суперсилу. Кто-то прекрасный коммуникатор, а кто-то способен неделями не общаться с людьми и перелопачивать тысячи страниц текста. Если у вас, к примеру, хороший коммуникативный навык, то можно попробовать устроиться на позиции, где он особенно важен: Аккаунт менеджеры, служба поддержки итд. Огромный плюс ИТ компаний в том, что в них большое внимание уделяют карьерным трекам развития. Вы можете прийти работать на позицию оператора поддержки, но проявив желание и приложив усилия, со временем, перейти в блок управления проектами. Те ваша суперсила может стать входов в ИТ сферу, а позже вы можете скорректировать свою карьеру в другом направлении.
6. Возраст - не проблема. Это кажется, что в ИТ только 20 летние с макбуком на столе и смузи в руке. В зависимости от типа деятельности у ИТ компаний разный средний возраст сотрудников. Например, в стартапа больше молодых ребят, а в компаниях, которые занимаются инфраструктурной поддержкой, взрослых.
7. В ИТ всем плевать на ваш диплом и образование. Важно только то, что ты умеешь и насколько хорошо. Поэтому, не нужно бояться, что ваше непрофильное или отсутствующее высшее образование - помеха.
8. Если вы хотите освоить профессию, связанную с техническим навыками, то идите в крупные компании. Обычно, у них лучше построены процессы образования и взращивания технических навыков. Если вы развиваетесь, как менеджер или продавец, то лучше идти в стартап, потому что там у вас будет больше практики принятия важных решений.
И в завершении, всем и всегда рассказывайте о своем желании перейти в новую сферу. Пользуйтесь любой возможностью. Не расстраивайтесь, получая отказы. Вы получите 10 ки отказов, прежде чем получите шанс. Примите это, как норму. Это не так легко, как обещают в рекламе, но и не так сложно, как вам кажется)
❤15👍11👏1