Опыт студенческих инициатив: что почитать?

Каждый месяц в вузах страны происходят репрессии, сокращения и другие события, вокруг которых может развиваться низовая самоорганизация, но они задыхаются без опыта других профсоюзов, медиа и инициативных групп. Мы проблематизируем недостаток коммуникации между разными независимыми университетскими инициативами и надеемся разрешить этот вопрос в будущем.

Летом 2022 года прошел круглый стол студенческих антивоенных инициатив из разных городов — Тюмени, Кирова, Москвы, Казани, Новосибирска. Участники и участницы обсудили ситуацию в российских университетах, возможности и слабости протеста, надежды и страхи в вузах страны. Но главное, чем им удалось поделиться — это опыт. Мы предлагаем вам почитать материалы с этого круглого стола на дружественном нам медиа ПОСЛЕ, которое уже почти год занимается осмыслением новой реальности.

Читать первой и второй части (требуется VPN).

Когда мы запускали нашу кампанию солидарности с преподавательни_цами, вынужденно покинувшими российские университеты, мы отмечали, что наши вузы безвозвратно изменились к худшему. Ухудшение жизни в российских университетах связано не только с увольнениями сотрудни_ц, но с идеологизацией образования и небезопасной обстановкой. Репрессивные законы усиливают самоцензуру. Подробнее о давлении на университеты и о преподавательни_цах, которые не боятся транслировать свои антивоенные взгляды, читайте в материале «Черты».

Российские университеты избавляются от своих сотрудни_ц не только по политическим, но и по экономическим причинам. Об университетах как машинах эксплуатации говорят не так часто. Сегодня мы хотели бы рассказать вам о волне сокращений, прошедших в МГУ за последнее время, под которые попали крупнейшие медиевисты Антон Анатольевич Горский и  Борис Николаевич Флоря, а также крупнейший филолог Аскольд Игоревич Иванчик.

Сокращения в МГУ начались довольно давно. Они были обусловлены желанием университетов отчитаться о выполнении майских указов. Жертвами таких сокращений в первую очередь становились совместители. Сокращения Иванчика (в 2019 г.), Горского и Флори (в 2021 г.) были вызваны их "полуставочным положением".  Основное место работы Иванчика - Институт всеобщей истории РАН, а Горского и Флори - Институт российской истории РАН. Известность ученых не спасла их от попадания под пресс бюрократической машины. 

Наиболее показателен случай Аскольда Иванчика. В какой-то момент ему просто перестали платить зарплату, сославшись на то, что из-за ограничения финансирования университет не может больше выплачивать зарплаты «полставочникам», зато предложили остаться в должности преподавателя и работать на «безвозмездной основе».

К сожалению, «совместители» - одна из самых незащищённых групп сотрудников в российских вузах. Часто таким преподавателям предлагают контракты длительностью менее, чем год. Из-за этого работники не могут рассчитывать на оплачиваемый отпуск и какие-либо соцгарантии. При этом университеты избавляются от таких преподавателей, как только представляется возможность, лишая себя ценнейших кадров, часто представляющих сильнейшие академические институты. 

Если в Вашем университете сокращают преподавателей пишите нам. @uni_platform_bot

Если Вас сокращают, пишите профсоюзу Университетская солидарность.

Что можно почитать из студенческих медиа?

Команды Лупы, Грозы и Ogiva проделали большую работу и собрали в одну папку все независимые студенческие медиа, которые не боятся рассказывать, что происходит в российских университетах. Вы можете сразу подписаться на все каналы, а можете выбрать те, которые вам интересны. Если знаете другие медиа, то сообщите команде «Лупы» о них, они обновят список.

📁 https://news.1rj.ru/str/addlist/HbOvMq6wqsg1MDlk

P.S. если ссылка не открылась, нужно обновить телеграм

Отпуск под запретом 

В феврале из Смольного уволился писатель, переводчик и один из крупнейших исследователей еврейской культуры Валерий Аронович Дымшиц, несмотря на то, что администрация факультета уверяла преподавателя в том, что поспособствует заключению с ним контракта на следующий год.

Весной прошлого года Валерий Аронович заключил договор с французским университетом и должен был приехать во Францию, чтобы в течение трех недель заниматься научной деятельностью. Перед началом семестра он уведомил и.о. декана о вынужденном отъезде, однако Валерию Ароновичу сообщили, что ему необходимо написать служебную записку об отпуске за свой счет — ректорат ответил на эту просьбу отказом. 

Администрация университета не указала причин, скрывающихся за таким решением, и не предоставила компромиссного разрешения ситуации. Ввиду невозможности провести исследования заграницей при сохранении своего положения, Валерий Аронович был вынужден отказаться от работы в СПбГУ, то есть уйти по собственному желанию. 

Эта история — еще одна иллюстрация ультиматума, который администрация университета ставит преподавателям, оказавшимся перед выбором между работой в рамках СПбГУ и международным сотрудничеством.

Поделитесь с нами вашими историями. Пишите в наш бот. @uni_platform_bot

#месяцсолидарности #спбгу

В комментариях под постом об Институте гуманитарных историко-теоретических исследований (ИГИТИ )на канале Структура наносит ответный удар бывший сотрудник ВШЭ Илья Гурьянов рассказал интересную историю, которую разрешил нам обнародовать на своем канале. В 2020 г. с нарушением трудового законодательства Гурьянов был уволен с преподавательской должности во время волны сокращений на Факультете гуманитарных наук. Его уволили за профсоюзный активизм – он был зампредседателя профсоюзной ячейки ВШЭ независимого профсоюза Университетская солидарность. Свое увольнение Гурьянов оспаривает в судах до сих пор.

Оставаясь при этом на позиции научного сотрудника, Гурьянов вместе с коллективом ИГИТИ выиграл трехлетний грант РНФ на сумму 18 млн рублей (проект № 21-18-00366 «Аналитическая история вечности: темпорология в зеркале этернализма»). Проректор ВШЭ Вадим Радаев вызвал директора ИГИТИ Алексея Плешкова и потребовал удалить из гранта Илью Гурьянова как «главного врага Вышки», иначе ВШЭ не подпишет грант. Сам Плешков был обвинен в предательстве, поскольку хотел нанять такого человека. Затем было выдвинуто еще одно требование, исходившее от Ярослава Кузьминова: если профсоюз «Университетская солидарность» не отзовет все свои судебные иски против университета (напомним, что не только Гурьянов, но и Елена Лукьянова, Ирина Алебастрова оспаривают в суде свои незаконные увольнения из ВШЭ), то ВШЭ откажется от реализации гранта. Исследовательский коллектив отказался выполнять второе требование, и руководство ВШЭ исполнило свое обещание. Университет вернул РНФ деньги на формальных основаниях, сославшись на то, что коллектив не запрашивал у ВШЭ выплат по гранту на протяжении 180 дней, следовательно не планировал им заниматься. При этом участники гранта успели опубликовать несколько статей со ссылкой на грант.

Эта история показывает, что за фасадом мифа об «эффективности» вышкинского менеджмента скрывается обычное сведение счетов и неприязнь профсоюзных инициатив, ведь лояльность важнее денег.

#месяцсолидарности #вшэ

ФСБ vs преподаватель английского 

Преподаватель английского языка Майкл Фрис был уволен из вуза, арестован и депортирован из России с запретом въезда на 5 лет. В Смольном он преподавал несколько курсов и отвечал за студенческие обмены с Бард-колледжем, который ранее был объявлен в РФ нежелательной организацией.

Причина увольнения официально не разглашалась, однако наиболее вероятно, что к такому решению руководство вуза побудило только сотрудничество Майкла с Бард-колледжем. Стоит, однако, отметить, что рабочий контракт преподавателя был заключен именно с СПбГУ и официально ничего не связывало его с американским вузом, он перестал сотрудничать с коллегами до признания колледжа нежелательной организацией: по словам проректора Владимира Еремеева, служебная записка от декана факультета о прекращении совместной работы была предоставлена еще 1 июня 2021 года. О решении Минюста в отношении Бард-колледжа стало известно лишь 21 июня 2021 года.

С вопросом о причинах неразрешения Майклу въезжать на территорию РФ администрация СПбГУ посоветовала обратиться в ФСБ.

Поделитесь с нами вашими историями. Пишите в наш бот. @uni_platform_bot

#месяцсолидарности #спбгу

Поговорили с Эллой Россман об её опыте преподавания в Высшей школе экономики, разочарованиях и резонансных конфликтах с руководством Школы культурологии и ректората ВШЭ в 2019-2020 годах. 

Если вам тоже готовы поделиться своим университетским опытом, свяжитесь с нами через бот: @uni_platform_bot

#месяцсолидарности #вшэ

Первое правило СПбГУ — не покидать его

В начале нового учебного года в Смольном стало известно о вынужденных увольнениях преподавателей, которым не согласовали дистанционные занятия. Так, в октябре кандидат филологических наук Лариса Евгеньевна Муравьева подала служебную записку о смене формата занятий. Лариса Евгеньевна собиралась покинуть страну со своим мужем после начала мобилизации. Записка была проигнорирована руководством СПбГУ так же, как и просьба о предоставлении отпуска за свой счет.

После неудачных попыток законно договориться с администрацией она написала заявление об увольнении. Почему преподавательнице было отказано в дистанционном ведении пар и отпуске – доподлинно неизвестно. Онлайн-форма занятий широко применяется в университете и регулярно согласуется с другими работниками. Студенты отмечают, что в том числе и в Смольном другой преподавательнице факультета, находящейся за границей, позднее был утвержден переход на дистанционную форму.

Кроме того, после увольнения Ларисе Евгеньевне было отказано участвовать в конференции на базе СПбГУ как независимому исследователю. В аналогичной ситуации оказался преподаватель философии Александр Погребняк, подписавший заявление об увольнении ввиду невозможности преподавать очно.

Мы очень хотим привлечь внимание к масштабам репрессий в российских университетах, поэтому были бы очень благодарны за репосты наших историй. Свои истории присылайте нам в бот: @uni_platform_bot

#месяцсолидарности #спбгу